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描寫桂花的作文500字
在平凡的學習、工作、生活中，大家或多或少都會接觸過作文吧，作文是通過文字來表達一個主題意義的記敘方法。你知道作文怎樣寫才規(guī)范嗎？下面是小編精心整理的描寫桂花的作文500字，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
描寫桂花的作文500字1
急診科護理質(zhì)控小組職責
一、消毒隔離質(zhì)量小組：
組長：許金娥組員：鄧婷
1、護理質(zhì)量管理小組制定消毒隔離質(zhì)量檢查標準。
2、病房的檢查項目包括：無菌技術(shù)操作、治療室、病房單位，根據(jù)科室的特點制定相應(yīng)的檢查內(nèi)容。
3、質(zhì)控小組根據(jù)標準每周對消毒隔離質(zhì)量進行一次全面檢查，并根據(jù)上月檢查的結(jié)果，有針對性地突出重點。
4、對檢查、監(jiān)測中存在的感染因素、薄弱環(huán)節(jié)進行分析，提出改進措施，記錄內(nèi)容及時間，上報科室護理質(zhì)量管理小組，由護理質(zhì)量管理小組進行全面總結(jié)后，將結(jié)果反饋
二、急救藥品器械檢查小組：
組長：李燕組員：李歡歡
1、由護理質(zhì)量管理小組制定急救藥品器械質(zhì)量檢查標準。
2、檢查項目包括：氧氣裝置、吸痰器、搶救制度、程序是否健全，工作人員對搶救制度、程序的熟練程度。
3、急救物品檢查小組根據(jù)標準每月對急救藥品、器械質(zhì)量進行一次全面的檢查，并根據(jù)上月檢查的結(jié)果，有針對性地突出重點。
4、急救物品檢查小組對檢查中存在的問題、薄弱環(huán)節(jié)進行分析，提出改進措施，記錄內(nèi)容及時間，上報科室護理質(zhì)量管理小組，由護理質(zhì)量管理小組進行全面總結(jié)后，將結(jié)果反饋。
三、基礎(chǔ)護理質(zhì)量檢查小組：組長：謝小燕組員：杜鵑
1、護理質(zhì)量管理小組制定基礎(chǔ)護理質(zhì)量檢查標準。
2、檢查項目包括：新入院患者的護理，按級別護理是否達到規(guī)定標準，病床單位的質(zhì)量，晨晚間護理的質(zhì)量，患者體位是否舒適、有無發(fā)生褥瘡，各種引流管及輸液患者的護理、觀察、記錄是否及時、準確，生活護理情況。
3、基礎(chǔ)護理質(zhì)量檢查小組每月對基礎(chǔ)護理質(zhì)量進行一次全面的檢查，并根據(jù)上月檢查的結(jié)果突出重點。
4、基礎(chǔ)護理質(zhì)量檢查小組對檢查中存在的問題、薄弱環(huán)節(jié)進行分析，提出改進措施，記錄內(nèi)容及時間，上報科室護理質(zhì)量管理小組，由護理質(zhì)量管理小組進行全面總結(jié)后，將結(jié)果反饋。
四、技術(shù)考核小組：組長：付佳妹組員：肖肖
1、技術(shù)考核的標準為《護理基本技能操作流程及評分細則》。
2、技術(shù)考核小組每月對工作人員進行護理技術(shù)的抽查考試，技術(shù)考核小組應(yīng)對考核中存在的問題、薄弱環(huán)節(jié)進行指正，并進行分析、總結(jié)，記錄內(nèi)容及時間，上報科室護理質(zhì)量管理小組，由護理質(zhì)量管理小組進行全面總結(jié)后，將結(jié)果反饋。
五、危重患者護理質(zhì)量檢查小組：
組長：李燕組員：許金娥、杜鵑、謝小燕
1、由護理質(zhì)量管理小組制定危重患者護理質(zhì)量檢查標準。
2、檢查項目包括：特級護理是否做到專人護理并有護理計劃，對病情了解程度，是否做到了“八知道”，病床單位的質(zhì)量及患者的頭發(fā)、口腔及皮膚護理質(zhì)量，是否發(fā)生褥瘡，患者的臥位是否舒適、安全，各種導管、引流管、輸液的觀察、記錄、護理、生活護理情況。
3、危重患者質(zhì)量檢查小組每月對危重患者護理質(zhì)量進行一次全面的'檢查，并根據(jù)上月檢查的結(jié)果突出重點。
4、危重患者護理質(zhì)量檢查小組對檢查中存在的問題、薄弱環(huán)節(jié)進行分析，提出改進措施，記錄內(nèi)容及時間，上報科室護理質(zhì)量管理小組，由護理質(zhì)量管理小組進行全面總結(jié)后，將結(jié)果反饋。
六、護理文書質(zhì)量檢查小組：組長：李煒
組員：付佳妹、李燕、許金娥
1、由護理質(zhì)量管理小組制定護理文書質(zhì)量檢查標準。
2、檢查項目包括：護士交班報告、體溫單、醫(yī)囑單、護理記錄單的書寫質(zhì)量。
3、護理文書質(zhì)量檢查小組每月對護理文書書寫質(zhì)量進行一次全面的檢查，并對上月檢查的結(jié)果突出重點。
4、護理文書質(zhì)量檢查小組對檢查中存在的問題、薄弱環(huán)節(jié)進行分析、總結(jié)，提出改進措施，記錄時間、內(nèi)容。
七、病房管理質(zhì)量檢查小組：
組長：付佳妹組員：謝小燕、李歡歡
1、由護理質(zhì)量管理小組制定病房管理質(zhì)量檢查標準。
2、檢查項目包括：病房環(huán)境、服務(wù)質(zhì)量
3、病房管理質(zhì)量檢查小組每月對病房管理質(zhì)量進行全面的檢查，并針對上月檢查的結(jié)果突出重點。
4、病房管理質(zhì)量檢查小組對檢查中存在的問題、薄弱環(huán)節(jié)進行分析，提出改進錯，記錄內(nèi)容及時間，上報護理質(zhì)量管理小組，由護理質(zhì)量管理小組進行全面總結(jié)后，將結(jié)果反饋。
八、健康教育管理標準小組：組長：謝小燕
組員：李歡歡、王清
1、有健康教育管理組織。
2、護理人員應(yīng)人人參與健康教育，運用溝通技巧。
3、科室有常見病標準健康教育資料。
4、有完善的健康教育檢查標準，定期檢查健康教育落實效果，進行分析，評價及反饋。
5、健康教育質(zhì)量達標率90%。
九、護理安全管理小組：組長：李煒
組員：李燕、付佳妹、許金娥、杜鵑、謝小燕
1、加強對護士執(zhí)業(yè)資格和新技術(shù)、新業(yè)務(wù)準入管理，為患者安全護理服務(wù)提供保障。
2、工作時間嚴格遵守勞動紀律，堅守崗位，不隨意脫崗
3、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，保障病人的治療護理安全。
4、遵醫(yī)囑執(zhí)行各項護理操作、特殊治療、檢查均需履行告知程序。
5、觀察患者病情變化，按要求及時書寫護理記錄。6、對開展的新項目及新技術(shù)應(yīng)及時制定護理常規(guī)，以使護理人員能夠遵照執(zhí)行。
7、進行無菌技術(shù)操作時，嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程。
8、各類藥品放置有序，注意藥物配伍禁忌，密切觀察藥物不良反應(yīng)、確�；颊哂盟幇踩�。
9、如出現(xiàn)護理差錯或護理投訴按規(guī)定及時上報科室領(lǐng)導及醫(yī)院領(lǐng)導，不得隱瞞，并保存好病歷。
10、護理用具、搶救儀器要定期檢查，保證處于備用狀態(tài)，護理人員要熟悉放置位置，熟練各種儀器的使用方法。
11、按規(guī)定認真交接班，危重患者、新患者、年老體弱、特殊檢查及突然發(fā)生病情變化等患者要床頭交接班。
12、病歷管理：病歷齊全，每班進行交接班并有清點記錄及簽名5
描寫桂花的作文500字2
這一年很快過去了，在過去的一年里，在院領(lǐng)導、護士長及科主任的正確領(lǐng)導下，我認真學習，堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作。在獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導、護士長的認可。較好的完成了本年度的工作任務(wù)。具體情況總結(jié)如下：
一、專業(yè)知識、工作能力方面
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責，態(tài)度端正、頭腦清楚。我認真學習科室文件書寫標準，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基(根底理論、根本知識和根本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法)。
二、道德、政治品質(zhì)方面
能夠認真貫徹黨的根本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論；遵紀守法，認真學習法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動認真的學習護士專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。醫(yī)療實踐過程中，嚴格遵守醫(yī)德標準，標準操作。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，對于自己的'工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我盼望所有的患者都能盡快的康復，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓舞他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當看到病人康復時，覺得是非常幸福的事情。
護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)作出自己應(yīng)有的奉獻！在馬上迎來的一年，我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負責，絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化，我對自己的工作要做到絕對負責，這才是一名救死扶傷的好護士應(yīng)該做的最起碼的工作。作為一名護士，我時刻的意識到我擔子上的重任，我不會為醫(yī)院抹黑，我只會來鼓勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴格要求自己，我相信我會做到！
描寫桂花的作文500字3
20xx年對于醫(yī)院、科室、個人來說都是一個轉(zhuǎn)變、成長、奮進的一年。在這一年中，我們不斷面臨著挑戰(zhàn)和機遇，經(jīng)過這一年的工作和學習，我有了質(zhì)的轉(zhuǎn)變，快速的成長，明確了奮進的目標。
一、轉(zhuǎn)變觀念，提高管理水平
1、多學習：向經(jīng)驗豐富、工作突出的護士長學習，學習她們的工作經(jīng)驗、工作方法。向外院護理同仁們學習，學習她們的先進管理機制、排班方法、工作狀態(tài)。向科里的護士們學習，學習她們工作中的長處，彌補自身的不足。
2、多與其他科護士長溝通，查找工作中的不足，發(fā)現(xiàn)工作中的隱患，隨時調(diào)整工作狀態(tài)，跟上醫(yī)院的步伐。
3、實施人性化管理：在生活中關(guān)心體貼科里的護士，有困難主動幫助。在工作中嚴格要求，做到人人平等，因人而異，充分發(fā)揮每一名護士的.優(yōu)點，調(diào)動護士們的積極性。
二、加強護理管理，嚴把護理質(zhì)量關(guān)，確保護理安全
1、要求護士嚴格遵守護理核心制度、各項規(guī)章制度及各項操作規(guī)程，嚴把護理質(zhì)量關(guān)，防范護理差錯事故的發(fā)生。做到事前有評估有告知，事后有措施有改進。真正做到心中有數(shù)，工作按標準完成。
2、充分發(fā)揮護理質(zhì)控小組的作用，調(diào)動質(zhì)控小組成員的積極性與責任心，能夠做到主動承擔檢查責任，幫助科里同事共同進步。
3、親力親為，切實做到班班查、日日看、周周總結(jié)，使護士自覺提高護理質(zhì)量。
三、開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病房，強化基礎(chǔ)護理服務(wù)，提高患者的滿意度。
1、自開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病房以來，加強基礎(chǔ)護理服務(wù)，多與患者溝通，了解患者需求，真正的為患者解決難題。
2、彈性排班，充分利用人力資源，發(fā)揮護士的主觀能動性，方便為患者提供服務(wù)。通過彈性排班，不但減輕了護士的工作負擔，更主要的是解決了患者晨晚間護理、上午處置晚、患者對責任護士不熟等實際問題。
3、加強危重患者的管理工作。注重搶救的配合和能力的培訓。人人達到面對重患不慌張，搶救配合有章法。
四、“三基三嚴”培訓及帶教工作
1、按科室計劃，每月進行兩次業(yè)務(wù)學習，一次技能培訓，并按時進行理論及技能操作考試。做到有計劃、有實施、有考評、有總結(jié)。
2、嚴格要求護士按規(guī)范書寫，及時檢查并改正發(fā)現(xiàn)的問題、錯誤，不斷提高書寫質(zhì)量。
3、嚴格要求實習生，按計劃帶教。
五、加強院內(nèi)感染的管理
1、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度，科室感染質(zhì)控小組按計劃進行檢查、總結(jié)、記錄。
2、按醫(yī)院感染科要求，定期進行院內(nèi)感染知識培訓。
六、打造普內(nèi)科自己的護理品牌——細微之處現(xiàn)溫情
普內(nèi)科經(jīng)常有腫瘤晚期的患者住院，這樣的患者不但身體狀況不好，而且心里也是非常的焦慮。在護理這樣的患者的時候，護士們往往會更加的小心和細心。一個簡單的操作，在別的患者身上可能只需要一分鐘，但在這樣的患者身上卻要花上半個小時。每次護士都是一身汗卻毫無怨言，帶給患者和家屬的都是善意言語和理解的微笑。
七、存在不足及努力方向
1、護理質(zhì)控欠缺：一是體現(xiàn)在病房管理方面，仍然有很多的不足。二是護理記錄書寫方面，特別是護理記錄簡化后，對護理記錄書寫質(zhì)量的要求有所下降。這兩方面是我急需提高和加強的。
2、培訓方面：培訓的機會較少，護士不能夠?qū)W習新的知識。
3、護理科研、論文方面：不斷更新護理知識，盡快開展新技術(shù)、新項目，帶領(lǐng)全科護士共同進步。
描寫桂花的作文500字4
時光匆匆，轉(zhuǎn)眼間，20xx年已經(jīng)過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千，在一年里，我在院領(lǐng)導和護士長的關(guān)心與直接領(lǐng)導下及同事們的關(guān)心與幫助下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能。較好的完成了各級院領(lǐng)導布置的各項護理工作，在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、嚴于律已，自覺加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高
一年來，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設(shè)事業(yè)認真做好本職工作。工作主動主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論和業(yè)務(wù)學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)
加強自我職業(yè)道德教育。職業(yè)道德的高低、思想品德的好壞直接影響護士的素質(zhì)和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓后，我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執(zhí)法、熱度服務(wù)”的.方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點，做到始終把黨和人民的利益放在首位，牢固樹立愛民為民的思想，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養(yǎng)，“自重、自省、自警、自勵”，發(fā)揮護士的主動精神。我還很注意護士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。在護士長主動認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的每次技術(shù)操做考試中，均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中，能始終堅持熱愛本職工作，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。
三、努力工作，按時完成工作任務(wù)
我將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時的工作中，一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，體會要領(lǐng)。記得剛到兒科時我還不適應(yīng)，但我不怕，以前沒做過的，為了搞好工作，服從領(lǐng)導安排，我不怕麻煩，向老師請教、向同事學習、自己摸索實踐，在很短的時間內(nèi)便比較熟悉了兒科的工作，了解了各班的職責，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新認識，主動圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規(guī)范，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法)。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為人民的健康事業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻。
當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責和義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經(jīng)過去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導、護士長的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持。回顧過去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足;展望未來，應(yīng)當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量!
描寫桂花的作文500字5
時間一點點過去，我在20xx年有幸加入xxx醫(yī)院，成為了xxx科室的一名新人護士。其實，在過去實習的時候，我也是在xxx醫(yī)院，這次能以一名正式員工的身份重返這里，我也感到非常的高興。在這里，我感到了一絲懷念，卻也感到一些陌生。一年來自己認真仔細的完成自己的工作。在護士長以及其他同事的幫助下，我一步步的提高自己的能力。也提高了自己和病人以及家屬的交流能力，讓自己的護理工作能更加圓滿的完成。
現(xiàn)在，一年的時間一晃而過，自己也在工作中成長了很多。以下是我對這一年的工作進行的總結(jié)。希望能讓自己提高更多的工作能力。
一、個人的工作情況
在畢業(yè)之后，我再次回到了這里，因為自己在實習期間的成績，很快得到了領(lǐng)導的認可。并且開始在xxx科室工作。盡管這里工作內(nèi)容和負責的病人有所不同，但是我還是很快的適應(yīng)了這里。在工作當中，我認真負責的做好自己的輔助工作，同時也在努力的提高自己的護理手法。
盡管很多的病人都不愿意相信我們這些新人，但是我還是通過自己努力且認真的態(tài)度去做好自己的工作，憑借自己認真的態(tài)度，我得到了很多病人們的認可。
在工作之外，我還常常在護士長有空的時候向她學習，護士長豐富的經(jīng)驗為我解答了很多在工作過中遇上的難題。但是當護士長忙碌的時候，身邊的同事們也常常熱心的為我解答。并幫助我。
在工作中，我清楚的知道自己的'能力并不算特別出色，所以在工作的時候，我都非常的小心，尤其是做換藥等工作的時候，我都是打起十二分的精神去做。在拿藥的時候也在三的確認，確保自己在這一年的工作中沒有犯下任何嚴重的錯誤！
二、個人的不足
盡管我在工作中小心翼翼，但是還是有不少的問題存在。甚至說，我這樣過于的小心，也曾造成過麻煩。因為我過于的謹慎，卻總導致自己沒能按時的達到病房為患者服務(wù)。因為遇上過一些比較暴躁的患者，也導致過自己為這樣的情況傷心。
但是，我并沒有氣餒，重新振作之后，我更加努力的做好自己的工作，不斷的提高自己的熟練度，讓自己能在工作中讓患者滿意。
三、總結(jié)
一年的工作很快就結(jié)束了，盡管現(xiàn)在我已經(jīng)熟悉了基本的護理工作，但是在很多地方，我依舊是一名學生，我要向護士長和其他的優(yōu)秀同事們多加學習，成為一名更加出色的護理人員。
描寫桂花的作文500字6
從自己很小的時分，我就對護士和醫(yī)生有著一種特別的鄙視之情，所以始終以來，能夠成為一名護士或是醫(yī)生是我始終以來的幻想，能夠在醫(yī)院救死護傷也就成了自己始終以來的信念，我也始終朝著自己所希望的目標而不停的努力，幸運的是自己在幾個月之前順當?shù)倪M入到X醫(yī)院成為了一名護士，如今自己的試用期也已經(jīng)過去了，所以希望自己可以在如今這個時分向醫(yī)院提出轉(zhuǎn)正，我也希望可以連續(xù)在醫(yī)院工作，為自己的目標更加的努力。
在正式的成為一名醫(yī)院的護士之前，我都在仔細的完善自己理論上的一些學問，我一直相信只有當理論充足的嫻熟之后，自己的實踐的工作才能完成的更加的'杰出，所以始終以來我都在更好的進修自己，始終到前幾個月才開頭自己的實踐工作，在沒有來到醫(yī)院之前，我也會常常的進行實訓，但是如今我所面臨的是真正的工作，自己的工作對象也是變成了真實存在人，盡管我自己自認為自己可以很好的完成自己的工作，自己的理論學問非常的扎實，但是在自己真正的開展自己的工作開頭，我還是遇到了許多的難題，但是這些我都沒有放棄，我始終堅守在自己的工作崗位上，每天不辭辛苦的跟著自己的師傅學習，學習醫(yī)院的工作流程，學習在自己的工作過程中遇到的難題要怎么去解決，慢慢的我也可以將自己的理論和自己的實踐相結(jié)合了，盡管每天都會在醫(yī)院見到各種生命的意外，也會見到許多的生老病死，但是我照舊將自己的工作看法保持，用自己最輕松和快樂的心情去對待病人，去鼓舞他們，讓他們相信我們，相信我們的醫(yī)療水平，相信我們醫(yī)院，去賜予他們的激勵。
在自己試用期的工作當中，總體來說，我完成的非常的不錯，不管是對于接待病人來說，又或是在醫(yī)院照料病人，我都會在自己的工作崗位上面盡職盡責的完成自己的工作，始終都保持著嚴謹和細致的工作看法，我也會在之后的工作當中保持對這份工作的熱愛，始終努力向上的完成自己的工作，在工作的時分保持著的狀態(tài)，盡自己的的力量去幫忙那些需要幫忙的人。
盡管自己如今還有許多的缺乏，但是我相信在不久的將來自己肯定會更加的優(yōu)秀的，我也希望醫(yī)院情愿給我這樣一個時機，我肯定不會辜負領(lǐng)導和醫(yī)院的信任和期望的。
描寫桂花的作文500字7
我感到非常自豪和激動，因為我榮幸地加入了xx縣人民醫(yī)院的團隊，開始了我的職業(yè)生涯。在試用期間，我完成了以下工作：
首先，通過學習，我深入了解了醫(yī)院的辦院宗旨、行為規(guī)范和服務(wù)理念。我還學習了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德、職業(yè)禮儀、醫(yī)患溝通技巧、消毒隔離和職業(yè)防護、護理核心制度以及護理程序等相關(guān)知識。這些知識為我提供了解決日常工作中常見問題的能力和技巧。
其次，我的執(zhí)業(yè)素質(zhì)得到了提高，這為我成為一名有修養(yǎng)、有素質(zhì)、有能力和有水平的護士奠定了良好的基礎(chǔ)。在心內(nèi)科工作期間，許多患者病情危重，特別是老年患者。因此，基礎(chǔ)護理非常重要，必須勤于觀察，才能及時掌握患者病情的變化和作出準確判斷。這就要求護士具備扎實的醫(yī)學基本知識和技能，并根據(jù)患者的疾病進行有針對性的觀察。因此，護士必須不斷學習和總結(jié)經(jīng)驗，以提高工作能力。
最后，護士長向我們講解了護理的核心制度和護理程序，幫助我們了解了工作中各項操作程序以及我們的'工作職責和責任。良好的工作和人際關(guān)系對于提高我們的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量非常重要。醫(yī)護人員與患者及家屬之間的關(guān)系融洽，有利于醫(yī)囑、護囑的執(zhí)行，從而達到更好的治療效果。
這幾個月的學習為我的今后的職業(yè)發(fā)展帶來了巨大的幫助。我將時刻謹記自己的職責和使命，以小事和細節(jié)為切入點，做好本職工作，成為一名令人尊敬的好護士，也始終把自己視為救死扶傷的白衣天使。
描寫桂花的作文500字8
一年來，在院領(lǐng)導和護理院長及科護士長的領(lǐng)導、幫助和指點下，本著“一切以病患為中心，一切為病患”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導布置的各項護理工作，完成了** 年護理計劃90%以上，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、認真落實各項規(guī)章制度嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病患自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅持了查對制度：(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1～2次，并有記錄;(2)護理操作時要求三查七對;(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗，開展工作。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況，并學習護士長管理相關(guān)資料。
3、每月對護理質(zhì)量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班，學習結(jié)束后，向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加**賓館、**賓館的禮儀培訓。
3、繼續(xù)開展健康教育，對住院病患發(fā)放滿意度調(diào)查表，(定期或不定期測評) 滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病患意見，對病患提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的`護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識、�？浦R、護理技術(shù)操作考核，合格者給予上崗。
四、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1、對在職人員進行三基培訓，并組織理論考試。
2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請專家授課，講授骨科、內(nèi)、外科知識，以提高專業(yè)知識。
3、各科室每周晨間提問1～2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術(shù)操作比賽(無菌操作) ，并評選出了一等獎、二等獎、三等獎分別給予了獎勵。
5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核：病區(qū)護士考核：靜脈輸液、吸氧; 急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃; 手術(shù)室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病患的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓，內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與�？谱o理知識，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試，有3名護士參加護理大專函授。
五、加強了院內(nèi)感染管理
1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對高�？剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1：400消毒靈) 拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈) 出院病患床單進行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭) 。
6、手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內(nèi)用了化學指示劑。
7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
六、護理人員較出色的完成護理工作
1、堅持了以病患為中心，以質(zhì)量為核心，為病患提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深入開展了以病患為中心的健康教育，通過發(fā)放健康教育手冊，以及通過護士的言傳身教，讓病患熟悉掌握疾病防治，康復及相關(guān)的醫(yī)療，護理及自我保健等知識。
2、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房，三病區(qū)護士除了向病患講授疾病的防治及康復知識外，還深入病房與病患談心。
3、全年共收治了住院病患2357個，留觀125個，手術(shù)室開展手術(shù)2380例。急診護士為急診病患提供了全程服務(wù)，包括護送病患去拍片，做B 超、心電圖，陪病患辦入院手續(xù)，送病患到手術(shù)室，三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士，使病員得到了周到的服務(wù)。
七、存在問題
1、個別護士素質(zhì)不高，無菌觀念不強。
2、整體護理尚處于摸索階段，護理書寫欠規(guī)范。
描寫桂花的作文500字9
20xx年在護理部及科護長的指導下，繼續(xù)按“三好一滿意”、“質(zhì)量萬里行”的考核標準，以“病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的服務(wù)宗旨，按照醫(yī)院護理服務(wù)質(zhì)量評價標準的基本要求及標準考核細則，認真執(zhí)行本年度護理工作計劃，加強護理質(zhì)量控制，保持護理質(zhì)量持續(xù)改進。在科主任的領(lǐng)導及支持下，通過全科護士努力，護理質(zhì)量及護士整體素質(zhì)得以穩(wěn)步提升，順利完成全年護理工作�，F(xiàn)將我科20xx年護理工作總結(jié)如下：
一、 護理工作量完成情況
20xx年12月1日至20xx年11月30日共計新入院病人733人次，出院691人次，轉(zhuǎn)入19人次，轉(zhuǎn)出65人次，告病重155天，搶救23人次，其他護理工作量，詳見護理工作量統(tǒng)計表。
二、 患者安全方面
1.本年度發(fā)生患者跌倒事件1例，漏發(fā)藥1例，用藥錯誤1例。其中用藥錯誤進行了根本原因分析。針對以上不良事件，認真分析原因，制定整改措施，改善操作流程，加強培訓，避免類似事件發(fā)生。
2. 嚴格執(zhí)行交接班制度，班班床邊交接班，對跌倒、壓瘡的高危患者及帶管道及病情危重的患者重點關(guān)注。本年度接收院外壓瘡10例，均為Ⅰ或Ⅱ壓瘡，給予積極護理，均治愈。難免性壓瘡1例，患者因病重轉(zhuǎn)重癥監(jiān)護病房。
3. 鼓勵護士報告護理不良事件，引導她們從患者安全事件中吸取經(jīng)驗教訓，盡量避免出現(xiàn)類似問題。
三、加強質(zhì)量監(jiān)控，不斷持續(xù)改進，提高患者滿意度。
規(guī)范了我科醫(yī)生和護士使用索引本的行為，杜絕在醫(yī)囑交接上出現(xiàn)的差錯。每月科室質(zhì)量檢查、患者滿意度調(diào)查、系統(tǒng)內(nèi)質(zhì)量檢查、客服中心反饋及護理部每季度護理質(zhì)量大檢查發(fā)現(xiàn)科室存在的問題，利用PDCA管理工具，認真分析原因，制定整改措施，持續(xù)改進，不斷提高護理質(zhì)量，全年各項護理質(zhì)量均合格，患者滿意度94%—97%。客服中心對全院出院病人的滿意度調(diào)查，我科滿意度在96%以上。
四、不斷深化優(yōu)質(zhì)護理，開展延伸服務(wù)。
對出院病人半月內(nèi)主動詢問患者的康復情況，廣泛聽取患者及家屬對護理服務(wù)的意見，努力改進，不斷拉近與患者的距離。為了創(chuàng)造更好的社會效益，服務(wù)好我科的特殊病人，在護士負責病人所有的治療護理，生活照顧，疾病用藥安全等的'健康教育的基礎(chǔ)上，有專門的護士陪患者做檢查和特殊的治療。為有特殊需要的病人提供個性化的服務(wù)，如復印檢驗檢查單，上門隨訪出院患者，提供專業(yè)的照護指導，給予重置胃管。得到了患者和家屬的好評。
五、細化績效考核項目，努力體現(xiàn)多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)酬，進一步提高了護士工作學習的積極性。
六、護理記錄書寫較去年明顯進步。
不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義，使每個護士能端正書寫態(tài)度，同時加強監(jiān)督檢查力度，質(zhì)控小組定期檢查，護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，每月進行護理文書質(zhì)量分析，對存在問題提出整改措施，并繼續(xù)監(jiān)控。本年度末應(yīng)護理部要求，制定了
我科危重癥患者護理計劃單，但還未開始使用。
七、完善病房設(shè)施（每間病房提供晾衣架），建立以人為本的住院環(huán)境，使達到接受治療的最佳身心狀態(tài)，患者提供安全有效的防護措施。
八、落實護理培訓計劃，提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1. 每月組織護士業(yè)務(wù)學習、護理查房、業(yè)務(wù)考核，涉及基礎(chǔ)護理、�？谱o理、急救護理、應(yīng)急預案、核心制度、院感、消毒隔離、消防等方面的知識。
2.通過每周提問責任護士“患者八知道”、�？谱o理知識，護士對“患者八知道”回答條理性、完整性較前有進步，進一步掌握�？谱o理知識。
3. 鼓勵護士參加系統(tǒng)內(nèi)和護理部組織的業(yè)務(wù)科，并體現(xiàn)于績效。
4. 年初送了一名護士到同濟醫(yī)院干部科進修學習。
九、通過“醫(yī)生對護理工作滿意度調(diào)查”和“護士對醫(yī)生工作滿意度調(diào)查”，加強醫(yī)護溝通，了解醫(yī)護之間期望的差距，尋找解決的發(fā)放，不斷促進醫(yī)護合作。
十、本年度我科新技術(shù)“自制手甩體溫計袋用于臨床甩體溫計”獲院三等獎。楊雅欣護士一篇論文上了護理學會年會小會交流。
十一、下半年學習了“醫(yī)院等級評審標準”，對照該標準逐條改進或修改科室護理工作、相關(guān)流程制度。
工作中還存在很多不足：
1. 病房管理有待提高，病人自帶物品較多。
2. 部分護士對患者八知道的掌握欠缺，“八知道口袋本”護士未堅持使用。
3. 健康教育不夠深入，缺乏動態(tài)連續(xù)性。
4. 護理記錄書寫有時候有漏項、漏記、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷。
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20xx年，我遵循醫(yī)院管理年活動所倡導的以“病人為中心，以提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的服務(wù)宗旨，認真執(zhí)行本年度護理工作計劃，按醫(yī)院護理服務(wù)質(zhì)量評價標準的基本要求及標準考核細則，完善各項護理規(guī)章制度，改進服務(wù)流程，改善住院環(huán)境，增強護理質(zhì)量控制，保持護理質(zhì)量持續(xù)改進�，F(xiàn)將我20xx年護理工作做個總結(jié)：
一、基本工作情況
1、首先就如何在護理服務(wù)上體現(xiàn)“人性化”展開了深入的調(diào)查，廣泛聽取門診病人的意見，尤其是注重傾聽曾到外院就醫(yī)患者的意見及與住院病人交談，發(fā)放住院病人征求意見表、閱讀回訪信等途徑獲取病人對護理服務(wù)的需求信息，找出存有的差別，取長補短，改進自己的護理方式；
2、主動換位思考，從病人的衣、食、住、行、治方面提供舒適與安全的照顧。做病人的`貼心人，每天利用為病人做治療后的空閑時間親切的與病人交談，為他們傳授疾病康復知識，送去親人般的安慰。很多病人在征詢意見表上留下了發(fā)自肺腑的贊譽；
3、愛崗敬業(yè)，熱心協(xié)助患者，為病人做好事。今年有一位敬老院的孤寡老人因車禍入院，入院時滿身污穢，頭發(fā)蓬亂，生活起居無人照顧，在爭取了護士長的同意后，我來帶老人的病房，為老人擦盡身上的污穢，為他理發(fā)、剃胡須，從家里拿來衣服為他換上，并一直照顧他到出院。
二、工作中還存有很多不足
1、基礎(chǔ)護理不到位，有時候病人的衛(wèi)生處置不即時，導致他們臥位不舒服；
2、學習積極性不夠高，無論文發(fā)表；
3、護理文書書寫有漏項、漏記、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷。
20xx年，機遇與挑戰(zhàn)并存，我和全體護理人員精誠合作，保證了護理工作的穩(wěn)步發(fā)展。20xx年，我要繼續(xù)發(fā)揚好的方面，積極改進不足之處，為患者帶去更貼心的護理，也為醫(yī)院的建設(shè)貢獻自己的力量！
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我院為加強護理質(zhì)量管理，保障醫(yī)療護理安全，提升社會及患者對護理服務(wù)的滿意度,于20xx年成立了護理質(zhì)量控制委員會,20xx年修訂并健全了護理質(zhì)量與護理安全管理委員會，對全院各病區(qū)護理質(zhì)量進行統(tǒng)一標準、定期或不定期檢查、督導,解決護理管理工作過程中存在的問題。現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：
一.修訂健全護理質(zhì)量與護理安全管理委員會管理體系。
在院級領(lǐng)導指導下，實行護理部主任責任制，實行護理部—片區(qū)護士長—病區(qū)護士長三級質(zhì)量管理，質(zhì)控管理委員會成員分組分工合作，定期或不定期下病房檢查，院質(zhì)檢小組每月抽查兩次，護理部每月抽項查、每季度實行全面綜合檢查。并對病區(qū)管理，護士長管理，基礎(chǔ)護理、等級護理、急救藥品物品等指標進行考核;病區(qū)實行護士長責任制，質(zhì)控由科室質(zhì)控小組負責執(zhí)行，并有記錄。質(zhì)量管理委員會成員定期召開會議，總結(jié)質(zhì)量檢查中存在的問題，分析原因，明確提出改善措施并反饋到各科室。并將護理工作質(zhì)量檢查結(jié)果作為科室進一步質(zhì)量改善及護士長管理考核重點。
二.認真執(zhí)行優(yōu)質(zhì)護理的檢查與督導工作。
優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的開展始于20xx年XX月，由最初的.內(nèi)科逐漸在80%以上科室開展，護理服務(wù)理念改變了，護理質(zhì)量提升了，醫(yī)患關(guān)系逐步得到各諧，病人滿意度得到提升�；踩|(zhì)量管理工作總結(jié)礎(chǔ)護理、病區(qū)管理、護理文書、健康教育、出院指導質(zhì)量等得到了進一步提升。
三.規(guī)范病區(qū)管理。
定期或不定期對臨床科室進行檢查，發(fā)現(xiàn)臟亂差現(xiàn)象，要求整改，并進一步規(guī)范，先進科室試點，優(yōu)秀科室獎勵。
四.制度建設(shè)方面
繼續(xù)健全各項護理規(guī)章制度、崗位職責、工作流程，護理常規(guī)，狠抓落實，持續(xù)改善護理質(zhì)量
(一)定期質(zhì)量檢查：護理質(zhì)管會對全院各臨床科室進行質(zhì)量檢查，把護理質(zhì)量的核心制度和流程納入質(zhì)量檢查內(nèi)容：查對制度、值班交接班制度、分級護理、應(yīng)急預案流程、不良事件處置流程;
(二)督促各科室根據(jù)本科室特點，制定并實施整體護理個性化護理和臨床路徑，全院護理方面有單個病種有臨床路徑。
(三)加強護理安全管理。對高危患者進行入院評估;20xx年1-XX月份收治病人總數(shù)：17843人。共計評估在院高風險病人管道脫落294例，其中3例發(fā)生脫管，脫管發(fā)生率0.51%;評估墜床/跌倒病人1412例，其中發(fā)生墜床1例，發(fā)生跌倒2例;評估壓瘡病人553例，其中2例發(fā)生難免性壓瘡例3，發(fā)生率0.11‰;院外帶入壓瘡例，治愈5例，未治愈因病情需要轉(zhuǎn)院2例，因病情危重而死亡2例。
(四)護理工作中存在的不良事件和安全隱患要求科室積極上報;質(zhì)管會經(jīng)過開會討論給予定性和處理。20xx年1-XX月份共計發(fā)生護理差錯23例，高�；颊甙l(fā)生管道脫落3例;發(fā)生藥物不良反應(yīng)2例，護理不良事件共計20例。無重大護理事故發(fā)生。
五.定期組織護士長會議，每月反饋各臨床科室存在的護理質(zhì)量問題，給予科室指導分析，進行整改。
對護士長進行階段檢查、指導。對存在的問題限期進行整改。
六.對護士和護士長進行考核，培訓，不斷提升護理工作水平。
護理工作中存在不足，也是20xx年工作努力方向。例如在開展護理工作中缺乏條理性，不能很好的把握細節(jié);溝通協(xié)調(diào)不是很到位，有些工作處理不及時;制度，流程有待于進一步健全等。
描寫桂花的作文500字12
自20xx年xx月起，我開始在衛(wèi)生院實習，已經(jīng)順利完成了三個月的試用期。這段時間里，借著醫(yī)院領(lǐng)導和同事們的關(guān)心與幫助，我逐漸熟悉了醫(yī)院的工作環(huán)境和規(guī)章制度，并成功融入了這個大家庭。
作為一名護理人員，我一直對自己嚴格要求，時刻遵守醫(yī)囑及各項護理技術(shù)操作規(guī)程，良好地完成基礎(chǔ)護理，并切實執(zhí)行無菌操作和三查七對制度。我以禮貌的服務(wù)態(tài)度對待患者，積極與他們溝通并提供及時的心理支持，以此讓患者更好地接受治療和健康宣教。在工作中，我能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并及時上報加以解決，不斷吸取老師的經(jīng)驗以增進自己的專業(yè)水平，積極履行自己的職責。
在思想方面，我要求自己積極上進，熱愛祖國和人民，時刻接受批評并進行自我批評，構(gòu)建了正確的人生觀和價值觀。除了積極遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，我還積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動，尊重領(lǐng)導，與同事團結(jié)互助。
在學習方面，我始終對自己要求嚴格，不斷追求成為一名優(yōu)秀的白衣天使，堅持刻苦鉆研和勤奮學習的態(tài)度，掌握了各項護理基礎(chǔ)知識和技能，將理論聯(lián)系實際應(yīng)用到實踐中。除此之外，我還廣泛涉獵其他學科知識，提高自身的'文化素質(zhì)。在工作中，我始終秉持全心全意為人民服務(wù)的理念，認真負責地對待工作、尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同事、呵護患者，心懷感恩、扎根基層。
同時，我在生活方面也養(yǎng)成了良好的習慣，生活有序充實，始終以嚴謹積極的態(tài)度對待每一天。我也秉持著熱情大方、誠實守信并樂于助人的原則，與同事們和睦相處，積極參加各項有利身心健康的活動，充實豐富了自己的工作和生活。
我在此提出轉(zhuǎn)正的請求，希望能得到繼續(xù)鍛煉和實現(xiàn)理想的機會。我將以謙虛的態(tài)度和充沛的熱情認真履行我的工作職責。在未來的工作中，我將努力學習和積極進取，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平，從而使自己的理論知識和操作技能不斷提高，以更好地為患者服務(wù)。我將全力爭取成為一名優(yōu)秀的護理人員。
描寫桂花的作文500字13
臨床實習是護理教學的重要組成部分，是護生將所學的理論知識與實踐相結(jié)合并鞏固加深的重要環(huán)節(jié)，護理臨床實習效果關(guān)鍵在于臨床教學的xxxxx和管理。因此，為了進一步加強臨床實習教學環(huán)節(jié)的管理，護理部從多年的帶教經(jīng)驗中不斷總結(jié)完善，確保了帶教工作質(zhì)量的不斷提高。具體做法如下：
1、護理部合理安排實習科室，專人負責實習帶教工作，結(jié)合實習大綱要求制定詳細的實習（進修）帶教工作規(guī)定、實習帶教計劃、實習輪轉(zhuǎn)表及xxxxx業(yè)務(wù)講座安排。
2、同實習學校簽訂實習帶教合同，與實習學生簽訂實習（進修）生安全紀律責任書，有違紀者，按規(guī)定條款給予相應(yīng)處理，以確保工作有章可循。
3、護理部統(tǒng)一xxxxx對實習（進修）生進行為期xxxxx天的院級崗前教育，內(nèi)容包括醫(yī)院概況、醫(yī)德醫(yī)風、護士素質(zhì)、規(guī)章制度、勞動紀律等；培訓結(jié)束后嚴格進行崗前培訓考核，合格后方可入科實習；入科第一天由護士長或帶教老師進行科室崗前教育，內(nèi)容包括護理工作制度、病區(qū)的`環(huán)境、專科特點等。
4、院級由全院護士長擔任教學組成員；科室指定經(jīng)驗豐富、責任心強、具有良好職業(yè)道德、較強表達能力及交流溝通能力的護師實行一對一帶教，對實習學生全面負責。
5、護理部每月xxxxx業(yè)務(wù)講課xxxxx次，內(nèi)容為�？谱o理知識，要求實習（進修）生認真做好學習筆記；各護理單元每月xxxxx護理查房、每周小講課xxxxx次。
6、護理部不定期檢查學生的實習情況，同時檢查帶教計劃的落實情況，做到層層落實，使教與學達到和諧、一致，保證教學質(zhì)量，防止差錯出現(xiàn)。
7、實習（進修）期間定期征求帶教老師、實習學生的意見，雙向反饋，并在實習結(jié)束時發(fā)放“帶教工作評價表”，要求實習（進修）生認真填寫，以便不斷改進工作，提高帶教工作質(zhì)量。
8、實習結(jié)束時，各護理單元由護士長及帶教老師對實習學生xxxxx考核，記錄成績并作出鑒定，完成教學手冊；同時護理部進行護理基礎(chǔ)知識等內(nèi)容的考核，記錄成績并存檔，合格者，出具實習鑒定。
臨床教學質(zhì)量的高低與嚴格的教學管理有直接的關(guān)系，只有通過我們規(guī)范、有力的護理臨床實習管理，才使得實習護生的綜合能力明顯提高，達到理論與實踐的緊密結(jié)合；才使臨床實習教學質(zhì)量得以保證，同時也促進了我院護理質(zhì)量的不斷提高，并受到了醫(yī)院、實習學校及實習學生的一致好評，取到了令人滿意的工作成效。
描寫桂花的作文500字14
在科室中，我們堅持以病人為中心，將病人的滿意作為核心目標，不斷努力滿足病人的需求，營造出溫馨舒適的家的感覺。
從我做起，在實踐護理工作中，首先要以身作則，樹立尊重、關(guān)愛病人的理念。護士們應(yīng)該從病人的需求出發(fā)，給予他們?nèi)宋年P(guān)懷，確保他們得到細致周到的服務(wù)。其次，護士們應(yīng)該用熱情、親切的態(tài)度與病人溝通，理解他們的痛苦，讓病人感受到關(guān)懷和溫暖。在介紹醫(yī)院環(huán)境、規(guī)章制度等方面，要用通俗易懂的語言，讓病人了解自己的權(quán)利和義務(wù)。護士們還應(yīng)該詳細解釋疾病情況、治療方案等內(nèi)容，讓病人參與到治療過程中，消除他們的焦慮和緊張情緒。最后，護士們應(yīng)該關(guān)注病人的需求，制定個性化的護理計劃，評估護理效果，確保病人的滿意度。只有將病人放在服務(wù)的核心位置，才能提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)，獲得經(jīng)濟和社會效益的雙豐收。
為了確保護理安全，我在日常護理工作中持續(xù)加強安全意識教育，及時發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素并提出改進措施。我會針對院內(nèi)外護理差錯進行討論學習，引以為戒，以便護理人員充分了解護理差錯的新情況和新特點，從中吸取經(jīng)驗教訓，保持警惕，確保護理工作的安全進行。
1.加強制度與職責教育是非常重要的，需要明確各級護理人員的職責。建立崗位責任制和護理工作制度可以有效規(guī)范護理行為。比如，微機護士應(yīng)該認真履行職責，確保病人對收費沒有疑慮；巡視護士應(yīng)該盡責巡視，杜絕病人私自更換輸液瓶或拔針等不良行為。這樣做可以提升護理質(zhì)量，保障病人的安全。
2.加強教學安全管理
針對實習護士、輪轉(zhuǎn)護士和新入科護士等重點員工，我們需要進行法律意識教育，提升他們的風險防范意識和應(yīng)對能力，確保他們明白只有在帶教老師的指導或監(jiān)督下才能為患者提供護理服務(wù)。同時，我們會指定具有豐富臨床經(jīng)驗、責任心強并持有護士執(zhí)業(yè)資格的護士擔任帶教老師，培養(yǎng)學生的溝通技巧、臨床操作技能等。
3、加強重點時段管理
強調(diào)實施床頭交接班制度，包括晨間、午間和晚間交接班，特別加強夜班、中午班和節(jié)假日班等重點時段的管理。重點關(guān)注搶救室患者和普通病房危重患者的管理，確保他們得到及時關(guān)注和護理。在科室晨會和交接班時，重點討論這些病人的情況，評估現(xiàn)存和潛在風險，并達成共識，引起全體班組的高度重視。
4、堅持查對制度
(1)要求醫(yī)囑班班查對，每日中午護士長抽查醫(yī)囑并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)執(zhí)行雙人核對輸液卡流程;
(4)輔助檢查雙人核對簽字執(zhí)行制;
(5)收費日、夜、出院查對簽字制
(6)各種醫(yī)療護理儀器維修、保養(yǎng)查對簽字制;
(7)急救器材、藥品查對簽字制;
(8)隔離消毒每日檢查、更換簽字制;
(9)長備藥品每日查對簽字制;
(10)醫(yī)療垃圾毀型、分類、回收登記查對制;
(11)每周審查護理文件記錄，務(wù)必遵循護理記錄的核心原則：客觀、真實、準確、及時、完整。避免出現(xiàn)漏字、涂改不清、前后矛盾等不規(guī)范書寫，確保護理記錄與醫(yī)生記錄一致。護理記錄應(yīng)全面反映綜合護理問題，并突出�？瓢Y狀的特殊性。
5、完善護理風險預案
在日常工作中，護士需要注重培養(yǎng)自身的應(yīng)急能力。這包括提高處理急診病人入院的現(xiàn)場救治能力，掌握防火、滅火的.基本常識并熟悉緊急預案。建立完善的護理緊急風險預案，并定期對各項應(yīng)急工作進行回顧性評價，總結(jié)經(jīng)驗教訓。通過不斷的學習和實踐，提升護士在處理突發(fā)事件時的反應(yīng)速度和處理能力，確保日常工作的順利進行。
(三)增收節(jié)支，提高經(jīng)濟效益
1.熟練掌握各項收費標準，靈活運用收費政策，確保收取所有應(yīng)收款項，積極拓展護理服務(wù)項目，加強催款工作，有效防止病人欠費情況發(fā)生。
2.在節(jié)約成本方面，我們致力于減少水電的使用，減少各種一次性消耗材料和藥品的浪費。我們特別關(guān)注科室醫(yī)療設(shè)備的維修與保養(yǎng)工作，確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，為科室創(chuàng)造經(jīng)濟效益。
在過去的一年里，我和我的團隊在醫(yī)院領(lǐng)導的指導下取得了一些成績。我們努力提高護理質(zhì)量，加強團隊合作，不斷學習進步。雖然取得了一些小小的成就，但也意識到自身存在的不足和需要改進的地方。展望未來，我們將繼續(xù)努力，克服困難，提升服務(wù)水平，為患者提供更好的護理。我相信在大家的共同努力下，我們的科室會取得更大的進步，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻力量。
描寫桂花的作文500字15
根據(jù)護理學科發(fā)展方向及醫(yī)院護理人員培訓的目標，制定并落實病區(qū)培訓計劃，各項培訓計劃能如期完成，我科護理人員整體素養(yǎng)也有了一定的提高，到達培訓目標要求，也逐漸向規(guī)范化培訓邁進了一步。以下為我科護理人員今年的工作總結(jié)。
一、第一在護理中建立畢生學習的理念。
告知護理護理工作與病人的生命息息相干，護理質(zhì)量的高低是保證病人安全的重要條件之一。護理的'業(yè)務(wù)水平直接影響著護理質(zhì)量。在科內(nèi)努力創(chuàng)造濃厚的學習氛圍，適時，適地展開各種學習活動，把如何提高護理人員的技術(shù)水平作為管理重點來抓。
二、采取多種培訓方法，向多元化培訓靠近。
采取授課、演示、討論等方法，使培訓工作更具有科學化，做到“學有所用”。本年度共舉行了業(yè)務(wù)小講課能培訓次，護理個案查房次，基本技能培訓及�？萍柬棧本戎R及技能培訓次。針對護理人員急救反應(yīng)薄弱還重點培訓了簡易呼吸囊及多人急救技能的配合。
三、設(shè)立培訓組織。
由護理長擔負組長，護理骨干組成一支培訓組織。根據(jù)學科發(fā)展要求和護理人員自身特點設(shè)定培訓計劃并組織實行。且定期對培訓展開工作情形進行督導，不斷探討和完善各種培訓方法，把實用性、有效性作為培訓的目標。
四、落實護理規(guī)范化培訓和連續(xù)護理教育。
我科目前有規(guī)范化培訓護理對象為人，基本上到達了規(guī)范化培訓的要求，能運用護理程序為患者實行整體護理。但由于培訓水平不高以及培訓對象的取心不強，限制了培訓對象業(yè)務(wù)水平的提高。表現(xiàn)在基礎(chǔ)知識不扎實，基本護理技能不熟練，�？萍寄芩讲桓叩龋谌藛T培訓上缺少一套科學、有效地辦法，培訓人員常常精力不足，難以逐一落實和展開。
面對種種困難，培訓小組不喪氣，認知到培訓教育任重道遠，決不能松懈。在重視自身缺點的同時努力改進培訓工作，也獲得了一定的成效。本年度護理“三基”理論知識達標率為99%，基本技能合格率100%。
五、支持和鼓勵護理連續(xù)學習。
努力提高專業(yè)知識水平，以更好地服務(wù)于病人。同時努力為護理外出學習創(chuàng)造機會，使護理能了解護理學科的發(fā)展動態(tài)。定期組織人員學習國內(nèi)外的先進護理體會，拓寬人員知識面。
六、連續(xù)展開《優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程活動》。
積極推動優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，實行責任制護理，護理分管病人，幫助生活不能自理的病人完成生活護理，幫助護理正肯定位基礎(chǔ)護理，保證生活護理落實到位。
七、不足的地方。
缺少對培訓成效的評估，有落實不到位的現(xiàn)象。護理人員精力有限、學習的自覺性不高。缺少新業(yè)務(wù)、新知識的展開。年輕護理較多，操作水平較低，缺少工作體會，對安全護理存在一定的風險。優(yōu)質(zhì)服務(wù)部分工作未落實到位，護理人員配備不足，部分生活護理未能落實到位，個別護理對優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動實行力度不到位。
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