面包部門員工崗位職責(zé)任職要求

面包部門員工崗位職責(zé)任職要求

　　現(xiàn)如今，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編幫大家整理的面包部門員工崗位職責(zé)任職要求，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

面包部門員工崗位職責(zé)任職要求1

　　進(jìn)口食品銷售(冷凍面包)廣州市安美滋貿(mào)易有限公司廣州市安美滋貿(mào)易有限公司,安美滋職位描述:

　　1、尋找潛在合作伙伴;

　　2、與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;

　　3、行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護等工作;開拓建立地區(qū)市場的代理渠道;

　　4、具備渠道代理商的拓展、銷售、管理和維護能力,并能形成一定的渠道銷售體系;

　　5、能獨立運作項目銷售,開拓建立地區(qū)市場的.代理渠道;

　　6、專注于維護和提高公司市場競爭力。

　　崗位要求:

　　1、�？埔陨蠈W(xué)歷,市場營銷、交通工程等專業(yè)畢業(yè);

　　2、能接受出差和承受高壓工作;

　　3、有快銷品、進(jìn)口食品、餐飲行業(yè)經(jīng)驗和客戶資源豐富者優(yōu)先;

　　4、具有開拓精神,良好的人際交往和談判能力。

面包部門員工崗位職責(zé)任職要求2

　　面包房主管/烘焙主管上海綠地優(yōu)鮮投資控股有限公司上海綠地優(yōu)鮮投資控股有限公司,綠地商業(yè)集團,綠地優(yōu)鮮1、主要負(fù)責(zé)面包、餅干、軟點、西點、咖啡的品質(zhì);

　　2、烘焙區(qū)域的日常管理工作,包括進(jìn)出貨,區(qū)域布置,員工的考勤表及培訓(xùn),對整個過程把握,以確定其的正常運作;

　　3、負(fù)責(zé)管理烘焙區(qū)域工作環(huán)境的.衛(wèi)生和安全。

　　4、日常報表的統(tǒng)計和制作,分析數(shù)據(jù)

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷,有一定的管理能力;

　　2、具有面包房,西點屋等管理工作經(jīng)驗2年以上;

　　3、形象氣質(zhì)佳,有良好的服務(wù)意識、溝通交往能力及禮儀知識;

　　4、具有一定組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力。

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