年會策劃流程方案
為了確保事情或工作安全順利進行,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是計劃中內(nèi)容最為復(fù)雜的一種。方案應(yīng)該怎么制定才好呢?下面是小編為大家收集的年會策劃流程方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
年會策劃流程方案1
一、晚會主題
青春揚帆,溫暖前行——暨20-20跨年晚會。
二、晚會基調(diào):喜慶、祥和、熱烈。
三、晚會地點:教室。
四、晚會時間:根據(jù)學(xué)校安排確定。
五、晚會思路
1、晚會反映我班半年來所取得的成績,鼓舞同學(xué)們的士氣,繼往開來,再創(chuàng)輝煌。
2、繼承和發(fā)揚我班好的思想、好的做法,攜手打造親情班級、和諧班級、文明班級。
六、晚會節(jié)目要求
1、歌曲類:
(1)能夠反映祖國發(fā)展,弘揚主旋律的歌曲(民族,美聲類)。
(2)青春、陽光、健康、向上,能夠反映同學(xué)們們充滿活力,反映教師無私奉獻的歌曲。
(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈。
(2)具有校園時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等。
(4)相關(guān)歌曲的'伴舞。
3、曲藝(語言)類:
(1)喜慶、熱鬧反映校園生活的的相聲、小品。
(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目。
(3)其它類型的曲藝節(jié)目。
4、其他節(jié)目
七、節(jié)目來源
全體同學(xué)必須全部并積極參與表演節(jié)目的上報,每位同學(xué)必須保證有一個節(jié)目,如實在沒有節(jié)目,須參加合唱類節(jié)目,合唱要求自己找好合作伙伴,合唱人員不得超過五人。
八、晚會參報節(jié)目要求
能夠圍繞晚會主題,營造出喜慶、祥和的氣氛,節(jié)目新穎,有創(chuàng)意,緊湊、連貫,能夠?qū)⒐?jié)目完整、藝術(shù)性地展示給現(xiàn)場觀眾。
九、節(jié)目報名時間及要求
時間:月日一天時間。
要求:節(jié)目報名時間任何人員不得大聲喧嘩,不得因意見不統(tǒng)一而影響班級紀(jì)律。除宿管部人員以及等文藝部人員外,無事人員不得隨意走動。
十、對宿管部人員及走讀人員的要求
宿管部各寢寢室長負責(zé)在30日收集整理本寢室人員的節(jié)目,走讀人員人員將節(jié)目直接報到處。各寢室將本寢室人員的節(jié)目整理好統(tǒng)一報到處。由再進行整理。
十一、晚會主持人要求
1、女生、男生各2名。
2、語言流利、普通話標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)場應(yīng)變能力強,須有晚會主持經(jīng)驗。
3、報名時間:月日。
4、主持人由文藝部負責(zé)選拔。
十二、晚會采購
鮮花、禮品、請?zhí)�、熒光紙、賀紙、氣球等所需物品。采購所需款物班級人員自籌。
十三、籌備組相關(guān)負責(zé)人員
總組長:。(負責(zé)節(jié)目的收集整理、主持人的選拔)
副組長:。
晚會采購組:。(負責(zé)所需物品的采購,要保存好采購賬目)采購人員需請假。
晚會紀(jì)律組:。(負責(zé)晚會前、晚會中、晚會后的紀(jì)律)
安全保衛(wèi)組:。
十四、其余事項
1、由同學(xué)負責(zé)晚會版面的書寫。
2、由男寢全體同學(xué)在晚會結(jié)束時清理教室。
3、主持人應(yīng)提前準(zhǔn)備好臺詞和節(jié)目安排順序。
4、同學(xué)全程參與我班晚會。
5、晚會教室課桌應(yīng)擺放為方形。
6、未盡事宜一律由總組長、副組長向班主任匯報后進行安排。
年會策劃流程方案2
一、年會目的:
年會活動,這個概念歷來被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”。每到年末歲初,很多企業(yè)和組織均通過年會這種形式來組織各種活動,借以激揚士氣、部署戰(zhàn)略、制定目標(biāo),奏響新一年度工作的序曲�!澳陼边@一形式也被視為就協(xié)不可或缺的一部分。當(dāng)然找一個合適的年會策劃公司來策劃是最合適不過的,而且能避免走很多彎路。
為了總結(jié)回顧xx年度各項工作,對xx年工作做出安排和部署,并表彰年度各項先進,增進協(xié)會內(nèi)部人員的交流和溝通,促進協(xié)會的文化建設(shè),表達協(xié)會對全體成員的關(guān)懷與問候,同時也熱烈祝賀就協(xié)成立一周年,特決定舉辦此次主題年會活動。
二、年會主題:專心成長超越自我
三、年會時間、地點
年會由三部分構(gòu)成,分為成員會議、周年慶典聯(lián)歡會和晚宴。擬訂于xx年12月25日(周六)14:00—20:30(為時半天)。
(一)成員會議
時間:14:00—15:00
地點:大活小劇場
(二)周年慶典聯(lián)歡會
時間:15:00—17:00
地點:大活小劇場
(三)晚宴
時間:18:00—20:30
地點:二食三樓
四、年會參會人員
學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓,協(xié)會全體人員(參會人員暫按150計,包括理事會、各部門部長、各部部員及會員和就業(yè)信息員)及其他。
五、年會流程與安排
本次年會的流程安排分別包括以下三個部分:
(一)成員大會議程安排
13:30全體參會人員提前到達大活小劇場,按指定排座就座,等候成員大會暨周年慶典晚會開始。(播放入場背景音樂);
14:00—14:10大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布大會開始,向參會的全體人員介紹出席大會的領(lǐng)導(dǎo)嘉賓及兄弟社團負責(zé)人,并領(lǐng)掌歡迎;(歡迎禮畢)請汪元平致開幕辭;
14:11—14:30大會進行第二項。請就協(xié)指導(dǎo)老師魏老師發(fā)言;就協(xié)理事長做本學(xué)期工作總結(jié);
14:30—14:50大會進行第三項。請就協(xié)秘書長宣讀就協(xié)本年度優(yōu)秀個人名單和突出貢獻獎人員名單并請汪書記上臺頒獎合影留念。主持人領(lǐng)掌祝賀。主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照,會堂播放頒獎背景音樂);
14:50—15:00主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布成員大會閉幕。宣布周年慶典聯(lián)歡會開始(會堂播放離席背景音樂)工作人員做好會場準(zhǔn)備;
15:00—17:00慶典聯(lián)歡會正式開始,就協(xié)各個部門表演自導(dǎo)自演的節(jié)目;
17:00主持人宣布周年慶聯(lián)歡到此結(jié)束,并告知六點就協(xié)全體成員至二食三樓聚餐晚宴。
六、年會準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項
(一)年會的通知:行政事務(wù)部于近期內(nèi)向各部門發(fā)出書面的《關(guān)于做好xx年度年終工作總結(jié)與下年工作計劃制定的通知》;
(二)年會宣傳與就協(xié)VCR攝制:廣告宣傳部做好年會活動的相關(guān)宣傳工作。對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。負責(zé)安排與跟進(具體包括:第xx屆理事會成員寄語,新xx屆理事會愿景,各部門部長及部員對協(xié)會成立一周年的祝福等);
(三)晚會節(jié)目的編排:由人力資源部負責(zé)晚會節(jié)目的征集、海選、編排;
(四)橫幅的制作:紫底白字橫幅一條:預(yù)祝xxxxxx就協(xié)xx年“專心成長超越自我”主題年會暨協(xié)會成立一周年慶典晚會圓滿成功!落款:xxxxxx就業(yè)發(fā)展協(xié)會,12米;
紅底黃字橫幅一條:“專心成長超越自我”主題年會暨協(xié)會成立一周年慶典聯(lián)歡會落款:xxxxxx發(fā)展協(xié)會,12米;
(五)年終工作總結(jié)與計劃的.收交:行政事務(wù)部收集各部門年終工作總結(jié)與下年度工作計劃,在年會前整理提交給理事會;
(六)發(fā)言稿的撰寫:通知大會發(fā)言相關(guān)人撰寫發(fā)言稿,并及時通知年會最終確定的時間、地點;
(七)物品的采購:提前采購年會所需的物品。具體物品見預(yù)算表;
(八)時間的控制:年會主持人應(yīng)注意好時間的把控,避免時間控制節(jié)點遠遠超出原計劃的預(yù)定時間。
(九)現(xiàn)場錄像機拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶錄像機或數(shù)碼相機,做好大會、晚宴等活動現(xiàn)場的錄像或拍照工作�;顒雍蟠鏅n,可作為歷史資料在公司內(nèi)部局域網(wǎng)上共享。
(十)各各項活動的工作安排:會展導(dǎo)航再次提醒,年會的具體工作應(yīng)細化分解到相關(guān)責(zé)任人,確定每一項工作的負責(zé)人;各個工作人員應(yīng)積極主動向相關(guān)負責(zé)人匯報,各負責(zé)人向總協(xié)調(diào)人進行匯報。最重要的是不要忘記確定年會當(dāng)天的現(xiàn)場各項工作的負責(zé)人。例如:現(xiàn)場燈光及音響的調(diào)試、主席臺及場地的布置、物品的采購與運輸、宴會提前預(yù)定等等,一定要有專人負責(zé)。詳細情況見主題年會工作安排表;
(十一)此次年會布置工作各項流程要嚴(yán)格按照協(xié)會章程及sop流程,通過這個活動鍛煉、提升協(xié)會整體執(zhí)行力。
年會策劃流程方案3
一.總結(jié)交流模塊
1.接待及啟動儀式:打造"家"文化,營造溫馨、祥和氛圍;年會啟動儀式具有現(xiàn)代感,緊扣年會主題。
2.開場:力求新穎、大氣,以視覺、聽覺感受吸引全場眼球,表現(xiàn)形式為雄渾音樂、開場影片。
3.總裁工作報告:內(nèi)容豐滿而精煉,PPT表現(xiàn)形式多樣化。
4.六星"特種隊":彰顯團結(jié)奮進的精神風(fēng)貌,傳遞正能量,以高度一致的肢體動作,充滿力量的語言給人信心、催人上進。
5.六星落地經(jīng)驗介紹:以切身事例和豐碩成果,展現(xiàn)六星級心態(tài)給我們帶來的巨大變化,號召全集團宣傳、推廣、堅持并持續(xù)做到極致,現(xiàn)場PPT、音樂、燈光營造靜謐、溫馨氛圍,讓全場所有人感同身受。
6.感恩環(huán)節(jié):以"感動20xx"為題征集全公司范圍內(nèi)感人事件,根據(jù)時間安排選取1-2個事例,提煉成書面材料,以多媒體形式予以展現(xiàn),主持人現(xiàn)場渲染,營造淚點。
二.表彰頒獎模塊
1.整體風(fēng)格轉(zhuǎn)向喜慶、熱情洋溢、詼諧幽默。
2.具體表現(xiàn)形式:詼諧、搞笑、時尚的表彰片頭,創(chuàng)新的表彰獎項片花,帶領(lǐng)全體人員進入放松狀態(tài),期待大獎揭曉,以燈光配合視頻的模式吸引注意力,實現(xiàn)前后模塊的風(fēng)格過渡。
3.燈光、音響:表彰環(huán)節(jié)的場景轉(zhuǎn)換多,燈光、音響至關(guān)重要,每個細小環(huán)節(jié)都逐一落實、反復(fù)演練、專人負責(zé),多媒體部分要求制作工具包,一目了然,方便操作。
4.各獎項頒獎模式:各單項獎以視頻方式揭曉,揭曉完畢再請上獲獎?wù)呱吓_、頒獎嘉賓上臺,頒獎現(xiàn)場以KT板形式呈現(xiàn),榮譽證書及獎金獎品會后領(lǐng)取,目的是做到舞臺畫面感覺好,易于標(biāo)準(zhǔn)化,同時也節(jié)約成本和時間。
5.每個獎項視頻播放完畢,大屏幕定格為該獎項的圖片和名稱。
6.部分獎項用創(chuàng)意形式出場和頒發(fā),音樂及燈光表現(xiàn)須多次演練。
7.各獎項的.頒獎用品、道具、鮮花及上臺路線由專人負責(zé)組織安排。
8.所有視頻、音樂事先進行試播,檢查格式是否能正常播放。
三.文藝匯演及有獎競猜模塊
1.整體要求:積極向上,表現(xiàn)形式多樣化,以集體節(jié)目為主。
2.節(jié)目提前篩選,節(jié)目以公司內(nèi)咳嗽輩窩菸主,追求創(chuàng)意和亮點,反復(fù)彩排,保證效果?/p>
3.各節(jié)目音樂及視頻需提前試播,檢查與會場設(shè)備是否兼容,是否能正常播放。
4.燈光、音響:舞臺燈光音響由公司派專人配合活動公司人員操作。
5.舞臺背景:租賃專業(yè)設(shè)備營造舞臺背景,提前溝通、選取素材、排練。
6.LED電子屏顯示內(nèi)容:預(yù)備不同色調(diào)、不同內(nèi)容的主題幻燈片,根據(jù)節(jié)目風(fēng)格更換背景,事先做好配套演練,現(xiàn)場操作人員諳熟于心。
7.各項服裝、道具、素材至少提前一周準(zhǔn)備到位。
8.有獎競猜環(huán)節(jié):部分內(nèi)容從年會現(xiàn)場內(nèi)容中提煉,以促進所有人集中開年會的注意力,部分內(nèi)容采用趣味性較強的形式表現(xiàn)。
四.攝影攝像
1.同步:現(xiàn)場攝像與播放同步(前后四個PPT投影幕)
2.雙向:前后排距離較長,可分前場、后場適時同步播放
3.制碟:現(xiàn)場錄制后,要求攝像單位制成光碟
4.攝影要求:高清、有搖臂功能,保證清晰度及拍攝畫面專業(yè)程度。
五.主持人
1.四位主持人串詞預(yù)先反復(fù)演練,要求大膽、放得開。
2.把需要主持人潤色或煽情的環(huán)節(jié)重點做準(zhǔn)備,提前告知要求,共同創(chuàng)意,配合音效、燈光和語言、圖片或視頻,促成效果達成。
3.所有話筒提前檢查,保證電池電量充沛及話筒音質(zhì)效果最佳
4.主持人串詞制作成卡片,以防遺忘冷場。
各環(huán)節(jié)實施方案
一. 2月6日年會會前準(zhǔn)備工作
1.會務(wù)工作以下會務(wù)工作2月5日18:00以前全部布置到位:
1)大門口拱門及地毯鋪設(shè)、笑臉墻及主迎賓墻鋪設(shè)到位,走道清理暢通、領(lǐng)導(dǎo)休息區(qū)準(zhǔn)備;
2)酒店一樓大堂、電梯及樓梯口導(dǎo)向指示牌、公司主要領(lǐng)導(dǎo)席位牌、桌椅分區(qū)布置;
3)會議流程安排卡片(背面附開會及團年飯座位示意圖及會議、團年飯座位號),各產(chǎn)業(yè)單位派一人舉牌引導(dǎo)所在單位員工就坐,總部由專人落實,讓來賓以最快速度按秩序就座;
4)團年飯名單卡片準(zhǔn)備;
5)每座小旗幟(不同分公司旗幟準(zhǔn)備不同顏色)及礦泉水?dāng)[放整齊;
2.燈光、音響、舞臺布置(2月5日下午17:00以前完成)
1)燈光桁架及舞臺升高
2)燈光、音響、電子屏、幻燈片等控制操作臺外搬至?xí)䦂隹梢妳^(qū)域,并連接試運行正常
3)T型臺(星光大道)鋪設(shè)完畢
4)所有視頻、PPT、音樂等多媒體文件素材拷貝、打包命名,存放至便于操作的界面,按順序排列,并進行試播。
5)控制臺人員分工及座位落實,年會實施燈光、音響、音樂、視頻、PPT實施方案書面操作指南人手一份(注明各環(huán)節(jié)的相應(yīng)多媒體配合節(jié)點)。
6)啟動儀式激光設(shè)備準(zhǔn)備到位。
3.車輛安排1月30日前落實車輛安排(包括可能發(fā)生的車輛租賃)
各公司安排乘坐班車人員名單匯總報總部辦公室(1月25日前完成),自由前往務(wù)必2月6日上午8:00點前到達酒店。
4.紀(jì)念品及分色圍巾發(fā)放
1.酒店一樓大堂設(shè)臨時接待區(qū),各公司辦公室派1人到場,分別負責(zé)本公司發(fā)光笑臉發(fā)放及圍巾發(fā)放,事先拆開包裝以防包裝紙隨意丟棄。
2.紀(jì)念品安排:因當(dāng)天人數(shù)眾多,會場場地空間有限,提前分發(fā)到各公司。
二.年會流程實施方案
▼第一模塊:總結(jié)交流模塊
(7:50——8:20)候場期間的安排(?)
1.開場前主持人熱場:(8:20-8:25)
宣布會場紀(jì)律、年會流程、注意事項(提前備好文稿)、提前演練愛的鼓勵、列隊人員點亮蠟燭,點亮星光大道。
2.開場(8:30—8:45,共15分鐘)
1)啟動儀式(8:30-8:33,共3分鐘)
全場燈光熄滅,音樂響起(氣勢恢宏型),主持人(畫外音)宣布年會正式啟動,歡迎領(lǐng)導(dǎo)入場,工作人員打開大門,領(lǐng)導(dǎo)入場(追光燈跟隨),全體人員配合,掌聲標(biāo)準(zhǔn):三次愛的鼓勵,隨后領(lǐng)導(dǎo)伴隨音樂走上臺,手持激光筆,在工作人員引導(dǎo)下,完成"匯聚正能量,再創(chuàng)新輝煌"的啟動儀式,激光點亮,全場燈光開啟。
(音樂停)主持人畫外音請各位領(lǐng)導(dǎo)臺下就座。
2)開場片頭(8:34—8:44,共10分鐘)
領(lǐng)導(dǎo)落座后全場燈光關(guān)閉,主持人畫外音:宣布集團公司最新打造賀歲片《》首映。
3.董事長致辭(8:45-8:48,共3分鐘)
開場片播放完畢(全場燈光隨機亮起),主持人依次登場,串詞后,有請董事長為年會致辭,致辭后,主持人串詞,承上啟下,請出總裁工作報告(投影機事先啟動、文稿等準(zhǔn)備就緒)。
4.總裁工作報告(8:49-9:15,共25分鐘)
主持人宣布由做工作報告(愛的鼓勵三次),舞臺燈照亮(柔和)、電子屏顯示"20xx年度集團總裁工作報告"。
總裁工作報告完畢,主持人串詞(簡短提煉總裁報告重點,并簡要展望20xx年的新希望),宣布下一環(huán)節(jié)內(nèi)容:六星特種隊訓(xùn)練營......
5.總部六星訓(xùn)練營(9:15-9:25,共10分鐘)
(舞臺燈光亮度加強,全場燈光亮起)特訓(xùn)隊帶領(lǐng)全體人員進行魅力舞蹈表演、做三大作風(fēng)等訓(xùn)練,并帶領(lǐng)全場人員溫習(xí)六星級訓(xùn)練內(nèi)容(因場地局限,以小活動量作設(shè)計)。
6.六星落地委員會主席介紹六星落地成功經(jīng)驗(9:25-9:45,共20分鐘)
(酒店燈光熄滅,舞臺燈光點亮(溫馨),主電子屏循環(huán)播放六星落地相關(guān)資料及圖片。
7.感恩環(huán)節(jié),家人分享(9:45-10:00,共15分鐘)
LED電子屏配合背景材料,主持人講述事跡,渲染氣氛,音樂配合(溫情),制造淚點。
▼第二模塊:表彰與頒獎
一.開場片(10:00-10:08,共8分鐘)
(主持人串詞,燈光全部關(guān)閉),播放第二環(huán)節(jié)開場片,將現(xiàn)場氣氛過渡為歡樂喜慶、輕松幽默。
二.各獎項揭曉(10:10-11:00,共50分鐘)
1.相關(guān)準(zhǔn)備工作及主持人串詞(10:08—10:10,共兩分鐘)
2.獎項詮釋與獲獎名單揭曉
此環(huán)節(jié)全部按如下流程進行:(燈光點亮)主持人串詞,宣布要頒發(fā)獎項(請看大屏幕)。視頻先詮釋各獎項所倡導(dǎo)的核心含義,后以圖片或視頻方式展現(xiàn)獲獎人員畫面,揭曉獲獎名單,播放完畢后,大屏幕定格為該獎項名稱。
【注:視頻內(nèi)容按各個獎項分別做成單獨的文件,每個視頻的形式為:先詮釋獎項,后闡述推薦理由,以視頻或圖片的模式展示獲獎人員,最后配音揭曉,格式為單位名稱+姓名(或團隊)】
每個單項獎獲獎人員公布完畢(舞臺燈光亮起),主持人請上獲獎人員及頒獎嘉賓。
【目的:集中所有人的注意力到視頻上,減少主持人工作量,增加效率,降低失誤風(fēng)險。】
3.所有獎項全部用KT板做成牌子(平面設(shè)計要求較高,圖片+獎項名稱+獎勵標(biāo)準(zhǔn)+設(shè)計董事長簽名)。
4.主持人事先告知所有獲獎人員上臺標(biāo)準(zhǔn):小天使事先舉牌(牌子上印刷:你是最棒的!)在中場走道等候,獲獎人員在小天使處依次排隊,由小天使帶領(lǐng)上臺領(lǐng)獎。
5.各獎項準(zhǔn)備工作如下(時間10:10-11:00,平均每個獎項5分鐘以內(nèi),共50分鐘)
6.總結(jié)表彰全部結(jié)束,請董事長發(fā)言(11:00-11:05共5分鐘)
7.中場休息(11:05-11:10,共5分鐘)
▼第三模塊:文藝匯演(11:10-12:10,60分鐘)
節(jié)目單及籌劃案
▼團年飯(12:40-14:00,共80分鐘)
(低調(diào)的奢華圖片+音樂+抽獎環(huán)節(jié):各分子公司所有參加集團年會的人員的名單提前拿到)
年會策劃流程方案4
參加人數(shù):公司全員
時間:20xx年x月末
地點:公司大會議室、餐廳、KTV
參加人數(shù):
公司全員
所需時間總計:x小時
一、活動目的
對20年工作進行總結(jié),制定新一年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo),表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,增強員工的凝聚力。
二、年會主題
三、年會安排
1、茶話會
1)時間:下午x時-x時
2)內(nèi)容:
a、各部門就20xx年的.工作進行總結(jié),20xx年的工作方向和目標(biāo)進行規(guī)劃;
b、個人自由發(fā)言;
c、領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)發(fā)言;
d、表彰優(yōu)秀員工;
e、公司員工大合影。
2、聚餐:
1)時間:晚上x時-x時
2)內(nèi)容:員工聚餐;總經(jīng)理向全體員工敬酒,致新年賀詞。
3、KTV聯(lián)歡
1)時間:晚上x時-x時
2)內(nèi)容:員工節(jié)目匯演,穿插游戲抽獎活動。
4、活動結(jié)束
四、活動人員安排及職責(zé)
1、總負責(zé):
主要工作:總體協(xié)調(diào),人員調(diào)配。
2、策劃和現(xiàn)場協(xié)調(diào):
主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、舞臺協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。
3、后勤:
主要工作:餐廳和KTV預(yù)定、物資采購、車輛安排、人員接待。
4、會場布置:
5、活動主持:
主要工作:根據(jù)活動流程進行活動主持。
五、年會會場布置
公司大會議室:
A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題B:桌上擺放水果等食品若干
六、獎品設(shè)置
一等獎:;
二等獎:;
三等獎:;
優(yōu)秀員工獎:。
七、年會員工文藝匯演、抽獎、游戲
1)節(jié)目選取形式:各部門報送或做游戲選取;
2)抽獎:由總經(jīng)理抽取寫有員工姓名的卡片選取;
3)游戲:。
八、年會活動預(yù)算
茶話會:元
聚餐:元
KTV:元
以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費
年會策劃流程方案5
當(dāng)今企業(yè)年會常犯的三大錯誤:
1、錯把年會當(dāng)成只是開大會。
2、錯把年會當(dāng)成就只是報告(當(dāng)成只是下一年度的說明書)和發(fā)獎(當(dāng)成只是表彰過去)。
3、錯把年會無奈地開,年復(fù)一年,勞民傷財。
年會究竟如何開才能真正拉動員工,展示團隊,推銷企業(yè),獲得更多社會資源?企業(yè)如何開年會才能讓員工有感覺,讓客戶神圣,讓老板滿意?玖零股份湖南公司希望能為您拋磚引玉。
一、年會的意義
年會是企業(yè)重大節(jié)日!
1、年會的綱領(lǐng):為了父母的微笑,我在努力的路上!
2、操辦原則:怎么讓員工有感覺就怎么來
3、企業(yè)的靈魂:經(jīng)營好員工的動力,實現(xiàn)員工的夢想,順便實現(xiàn)老板的夢想!
4、年會的核心:讓員工明年在公司拼命做事!
5、年會的目的:拉動
�、倮瓌訂T工
a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟公司干的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!
b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進入工作狀態(tài)。
�、诶瓌宇櫩�
a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞印象!
b、可以邀請一些意向客戶來參加年會,在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對公司產(chǎn)生良好印象。
�、劾瓌悠渌α�
a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo),向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等),獲得支持。
二、前期準(zhǔn)備:
A、籌劃準(zhǔn)備:
確定會務(wù)主要負責(zé)人,成立籌備組
2、制作年會企劃書(樣本),確定主題及活動框架
3、提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單
4、提供會場及舞臺布置設(shè)計方案和效果圖
5、推薦相關(guān)音樂背景資料
B、前期執(zhí)行:
1、最終確認年會流程和年會節(jié)目
2、準(zhǔn)備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材
3、確定員工表演項目及主持人
4、撰寫年會相關(guān)文案
5、制定工作安排表
6、安排會議場地
7、安排年會晚宴場地、年會氣氛
C、成立年會項目實施小組:
年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù),每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!
1、迎賓接待禮儀組;(負責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務(wù))
2、物品采購配送組;(所有年會物資的采購)
3、聚餐組;(負責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo))
4、晚會組;(負責(zé)整個晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作)
5、抽獎組;(負責(zé)證書的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運)
6、宣傳組;(負責(zé)主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等)
7、交通指揮組;(負責(zé)停車場引位、有序有效進行停車)
注:圍繞流程進行采購(所需物資如:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅等必先提前兩天配齊!)。
三、擬邀嘉賓
1、員工:要求全員必須參加,不可請假;
2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo);
3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶;
4、優(yōu)秀員工及主管父母:提倡孝文化;
5、重量嘉賓:地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。
四、會場的布置:
1、有好的音響和好的環(huán)境,最好能讓大家一起就餐。
2、場地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅(如:公司文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,并通過員工展示體現(xiàn))。
3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。
4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。
5、公司優(yōu)秀員工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。
(會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發(fā)員工的動力,當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,內(nèi)心深處一定會有一股強烈的神圣感,內(nèi)心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡。)
五、具體流程:
1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝)。
2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(由主持人引導(dǎo)進會場,紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場,聚光燈引位(注:大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂,場外拐角需有禮儀人員引位)
3、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓
4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞)
5、放視頻(全年回顧)
6、頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目),根據(jù)公司需要可設(shè)置如下獎項:
A、業(yè)績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎)
B、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的',并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態(tài))
C、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)
D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定)
E、最上進員工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新員工,或是工齡一年以內(nèi)的員工)
F、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關(guān)愛身邊的人)
G、最大貢獻獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)
H、晉升任命書
I、給客戶頒獎
8、下半場入場兩曲熱場舞
9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們的決心,展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。
10、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)。
11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位,讓領(lǐng)導(dǎo)高興�?梢蕴崆芭c其溝通,也可以突然襲擊,視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定,核心是讓其樂。)
12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備,擬好塑造詞,向當(dāng)下師學(xué)習(xí),向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),有利于員工進步及加深對本行業(yè)的理解。)
13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)
14、頒布20xx年的各項獎勵機制(要清晰透明,讓人一目了然,不可含糊不清)
15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現(xiàn)場所有的人點燃就可以學(xué)習(xí)了!)
16、主持人宣布大會正式結(jié)束;
17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)
六、重點備注:
1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來了什么!
2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);
3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;
4、每一位上臺者聚光燈必須配合;
5、會務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每一個環(huán)節(jié),物資,人員的調(diào)配;
6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);
7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結(jié)果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。
8、感恩文化:
�、俑兄x父母養(yǎng)育之恩,挖掘員工內(nèi)在動力
�、诟兄x客戶幫助自己實現(xiàn)夢想,讓客戶獲得神圣感
③感謝公司給我平臺,讓員工心定、交給
公司年會,就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會,沒它不行,沒它就感覺不到一年的工作意義;所以它至關(guān)重要,不可缺少!不能不開,不可不開,必須要開!
它可以對公司一年的工作進行總結(jié);
它可以獎勵先進,激發(fā)后進,樹立榜樣、率先垂范;
它可以造場造勢,激揚士氣,振奮精神;
它可以集中體現(xiàn)公司實力、人文關(guān)懷;
它可以凝聚人心,給人信心;
它可以增進客戶聯(lián)誼,感恩答謝;
它可以統(tǒng)一認識,部署戰(zhàn)略,鎖定目標(biāo),激發(fā)斗志;
它是創(chuàng)造潛在利潤的最好形勢之一!
一張4.6G數(shù)據(jù)光盤,1000多個文件,包含年會16個大環(huán)節(jié)的工具光盤,幫您策劃個有戰(zhàn)斗力的年會。
1、年會主題:
某某公司某年年會,太老了,必須有個主題。過去一年的總結(jié),新一年的核心目的(光盤內(nèi)列舉30多個主題,詳解多種設(shè)計思路)。
2、年會方案+預(yù)算:
花的少,辦的好。閱覽他人年會方案,填充自我思路(全員年會、客戶年會、經(jīng)銷商年會、企業(yè)聯(lián)合年會、客戶答謝年會……)。
3、年會獎品采購攻略:
買的貴不如買的好,獎品要讓拿到的人有感覺,獎品才有價值(講解買獎品的思路,列舉有效獎品名單)。
4、年會場內(nèi)布置:
人合不如志合,志合不如道合,道合不如相合,相合也不如場合,場的力量大于一切!(背景、簽名墻、發(fā)展史、標(biāo)語、三道墻、掛軸、易拉寶、節(jié)目單、邀請函、獎品設(shè)計……)。
5、年會開場視頻:
來個一年大事記,想露臉的出來拜個年。都有DV,手機都可以錄制了,編輯也是簡單的很(送幾個開場倒計時視頻,高大上;介紹一個簡單視頻編輯軟件)。
6、年會主持詞:
年會主持貫穿整個過程,非常關(guān)鍵。平常不用稿可以,這個時候必須提前寫寫詞(獻上N篇主持詞,共享一下;做了5年主持人了,我也談?wù)劷?jīng)驗)。
7、年會賀詞:
年會賀詞都是公司負責(zé)人講,但是很多時候都不是他寫(來幾篇范文,核心目的只有一個,少說;把更多的活留給板塊負責(zé)人)。
8、年會PPT:
年會有用到PPT,PPT都升級到20xx了,都出來學(xué)習(xí)一下吧(模板修改簡單,讓你的PPT跟著音樂動起來)。
9、年會頒獎:
頒獎有技巧,步驟很關(guān)鍵,核心目的是讓獲獎人有神圣感,做榜樣拉動其他人(大屏幕+音樂+頒獎詞+感言+等等)。
10、年會抽獎:
抽獎創(chuàng)意多又多,如摘紅包、電腦隨機、手機號碼搶奪、藏寶圖、砸蛋、福利彩票機(寫到的都講解到,抽獎軟件不得了)。
11、年會游戲:
年會游戲要多人參與,防止老一套,臺上的人玩,下面的人看都不想看(貢獻多個游戲,看不明白就到網(wǎng)絡(luò)課堂來學(xué)習(xí)吧)
12、年會節(jié)目
不求演的精彩,但要讓人久久不能忘記。搞笑類和寓意深刻的情景劇是上選(精選往年精品節(jié)目間接,自我創(chuàng)造是關(guān)鍵)。
13、年會開場與結(jié)束活動:
開場要震撼,結(jié)束要留戀,好的開場讓人熱血沸騰;好的結(jié)束讓人信心滿滿(根據(jù)自我的企業(yè)文化,策劃出好的開場和結(jié)束)
14、年會音樂:
假如沒有了音樂;
就沒有中國好聲音,沒有我是歌手一、我是歌手二、我是歌手三……
假如沒有了音樂;
就沒有手機鈴聲,斗地主都不爽。
(年會各個環(huán)節(jié)音樂,提前已經(jīng)剪輯好了,都是無損音質(zhì)拿來直接用)
15、年會策劃亮點:
既然是亮點,這里就不便透露了(詳細見光盤吧)
16、年會宣傳和領(lǐng)導(dǎo)與嘉賓邀請+確定:
年會前的崗位確定,微信+文件+墻體宣傳,邀請函送達(一張無需隨份子的請?zhí)?。
年會策劃流程方案6
20xx年已經(jīng)到來,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于x年x月x日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題:增加公司于員工之間的凝聚力
二、年會地點:辦公區(qū)大會議室
三、年會時間安排:
(1)年會策劃及準(zhǔn)備期(x月x日至x月x日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。
(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(x月x日至x月x日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(x月x日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。
(4)年會正式演出時間:x年x月x日晚x:x至x:x
四、年會節(jié)目報名方式:
1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名
2.聯(lián)系人:x
.聯(lián)系方式:x
五、參會人員:x
1.年會節(jié)目要求:x
歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;
(4)相關(guān)歌曲的伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、熱鬧反映生活的.的相聲、小品;
(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。
4、每個部門所報節(jié)目不限;
5、提倡跨部門組合報名;
六、年會進行流程
1.參會人員入場
2.主持人宣布年會開始
3.總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結(jié)、表彰員工
4.表彰:各部門負責(zé)人做度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎
5.優(yōu)秀員工發(fā)言
6.聯(lián)歡會節(jié)目表演
7.互動小游戲
8.閉幕詞
注意事項:x
x年x月x日
年會策劃流程方案7
一、活動目的:舉辦年會是每一個企業(yè)用來激勵士氣和拓展市場的機會。這次年會主要是為了宣傳并樹立公司的形象,同時表彰優(yōu)秀的銷售人員,充分發(fā)揮年會的'激勵和引領(lǐng)作用。
二、年會主題:團結(jié)合作,開拓未來
三、年會時間:
20xx年1月12日下午14:00—18:20年終總結(jié)大會;
18:00—21:30晚宴
四、年會地點:某大酒店宴會廳
五、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
六、參與人員:集團精英以及銷售人員
xx年會主題活動分為4大部分
1歡迎宴會:員工之間的情感交流,營造氛圍,為后期的年會活動熱場
2店長會:總結(jié)公司今年市場上面的經(jīng)驗以及不足方面,同時探討明年的企業(yè)品牌規(guī)劃及相關(guān)發(fā)展道路。
3表彰大會:員工表彰頒獎大會向公司的多有員工展示公司好的信息,凝聚團隊,為以后的快速發(fā)展做貢獻。
4酒會晚會:整個酒會以慈善酒會完美落幕,給來賓留下美好回憶的同時也能幫助同胞貢獻公司的一份力量。
七、xx年企業(yè)年會流程與安排
13:50全體參會員工提前到達指定酒店,按指定排座就位,等待年會開始;
14:00—14:05年會正式開始,主持人致年會開場辭。
14:05—14:20xx做總結(jié)性發(fā)言。年會演出正式開始。
14:20—14:40文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
14:40—14:50先進員工表彰,職能處室每處室1人,工區(qū)每工區(qū)3人。由領(lǐng)導(dǎo)頒獎。
14:50—15:10文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
15:10—15:25抽獎1,抽3等獎10名
15:25—15:40游戲1
15:40—16:00文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
16:00—16:15歡送退休員工
16:15—16:30抽獎2,抽2等獎5名
16:30—16:50游戲2
16:50—17:10文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
17:10—17:25抽獎3,抽1等獎3名
17:25—17:45文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
17:45—17:55抽獎4,特等獎1名
17:55—18:00文藝節(jié)目(收尾節(jié)目),主持人致年會結(jié)束辭
18:00—18:15全體員工合影留念
18:15—21:30晚宴
21:30晚宴結(jié)束
年會準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項
(一)年會的通知與宣傳:綜合處于年會前一周將年會通知發(fā)往各處室,做好宣傳工作,達到全員知悉。
(二)條幅的制作:紅底白字字幅。
(三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、年會席位人、筆、紙;游戲所用道具;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
年會策劃流程方案8
一、活動主題:親如一家情滿明德
二、活動時間:
三、活動地點:舞蹈房
四、活動目的:
1.通過本次年會,能夠表達學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對職工的關(guān)懷與問候;
2.提高學(xué)校內(nèi)部的'向心力、凝聚力,增進職工之間的互動和交流;
3.通過游戲及節(jié)目等活動的娛樂讓職工們體會到我們這個大家庭的溫暖;
4.表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,調(diào)動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。
五、活動負責(zé)人
六、參加人員:明德全體教職工(預(yù)計70人)
七、活動主持人:
八、節(jié)目負責(zé)人
小學(xué):
幼兒園:
音樂:
九、節(jié)目要求
各部組織活動以“自編自演、短小精悍、內(nèi)容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要將活動辦得氣氛活躍、內(nèi)容豐富、有聲有色。活動內(nèi)容可包括有:各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。
十、前期準(zhǔn)備:
1月14號之前完成:禮品購買清單1月15號之前完成:禮品購買1月15號之前完成:年會PPT、及串詞1月17號之前完成:橫幅張貼1月17號之前完成:桌椅擺放
1月17號之前完成:環(huán)境布置(張貼對聯(lián),懸掛燈籠和氣球,主要烘托出家的氣氛)
1月17號之前完成:電腦、投影儀、話筒、音響等機器的檢查修復(fù)工作1月18號之前完成:抽獎箱準(zhǔn)備王1月18號之前完成:游戲道具準(zhǔn)備
十一、時間安排
場地準(zhǔn)備3:30——5:30
入場4:30——5:00
十二、會場人員安排
背景音樂、游戲音樂、節(jié)目音樂播放,烘托過節(jié)氣氛來賓簽到、寫名字放入抽獎箱照相人員游戲節(jié)目中禮品的派發(fā)
游戲道具準(zhǔn)備
十三、活動流程
十四、后期工作:
(一)活動后場地的收拾小學(xué)及幼兒園各派三名教師(二)活動后將該活動及時上傳明德幼兒園網(wǎng)站王
十五、活動預(yù)算:
(一)橫幅制作(1條):
(二)對聯(lián)一副:
(三)瓜果、飲料及糕點:
(四)禮品:
(五)游戲道具:
合計:xx¥
十六、附頁:
1、《主持人開場詞》、《主持人結(jié)束詞》、《主持人串詞》
2、《董事長發(fā)言稿》
3、《譚園長發(fā)言稿》
4、《孫校長發(fā)言稿》
5、《游戲》
年會策劃流程方案9
年會主題:
傳遞溫暖,增加企業(yè)與員工之間的凝聚力。
年會目的:
1、感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領(lǐng)導(dǎo)與員工間的互動與交流;
2、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;
3、通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發(fā)展的期望。
活動安排:
一、會議時間
提前半小時進入會場,先播放暖場音樂。等來賓陸續(xù)就坐后,循環(huán)播放艾尼公司發(fā)展的宏偉歷史(公司的發(fā)展?fàn)顩r、規(guī)模,科技研發(fā)成果,業(yè)績與誠信服務(wù),人才經(jīng)營與企業(yè)文化,展望未來再創(chuàng)輝煌等。體現(xiàn)企業(yè)上進、創(chuàng)新、拼搏的精神面貌。)
1、主持人致開場白,介紹到會的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,邀請領(lǐng)導(dǎo)到臺上對20xx公司發(fā)展回顧致辭。
2、各部門進行述職報告。
3、財務(wù)部門進行財務(wù)報告
4、公司進行表彰。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進集體和個人的決定》。設(shè)置獎項:優(yōu)秀團隊獎,功勛員工獎(對象為一直陪伴、見證艾尼成長的老員工),優(yōu)秀員工獎,銷售精英獎,服務(wù)之星獎等。(頒獎放在節(jié)目演出)
5、董事長寄語(對未來的展望)
6、主持人宣布結(jié)束。
二、文藝時間
到場的來賓進行簽到,領(lǐng)取抽獎號碼,將抽獎券的副券投入抽獎箱。
(一)節(jié)目安排:
編排具有艾尼公司特色的企業(yè)之歌進行大合唱。作為晚會的開場曲。
1。歌曲類(流行歌,民歌,合唱)
2。舞蹈類(民族舞,現(xiàn)代舞,機械舞,交誼舞均可)
3。戲曲類(小品或話劇等)
4。樂器
5。其他(魔術(shù)、武術(shù)等)
6。公司領(lǐng)導(dǎo)自行安排單人表演或者和公司員工進行合作表演。
內(nèi)容負責(zé)人備注
主持人報幕主持人主持人介紹到場嘉賓,宣讀節(jié)目評選細則及獎項的設(shè)置。
企業(yè)之歌大合唱員工大屏幕播放企業(yè)發(fā)展史
領(lǐng)導(dǎo)宣布晚會開始領(lǐng)導(dǎo)
優(yōu)秀員工表彰頒獎主持人頒獎的同時大屏幕快速閃現(xiàn)獲獎人個人信息和業(yè)績,并由總經(jīng)理簡單介紹員工的工作狀態(tài),待人及性格,為其頒獎。最后,音樂、燈光特效配合。所有獲獎集體和個人與總經(jīng)理合影留念,全體員工進行祝賀。
優(yōu)秀員工代表發(fā)言主持人
表演1待定各位領(lǐng)導(dǎo)對1號節(jié)目進行打分
表演2待定各位領(lǐng)導(dǎo)對2號節(jié)目進行打分
主持人宣讀1號表演者的得分主持人
互動環(huán)節(jié)——抽取幸運獎待定
表演3待定各位領(lǐng)導(dǎo)對3號節(jié)目進行打分
主持人宣讀2號表演者的得分主持人
表演4待定各位領(lǐng)導(dǎo)對4號表演者進行打分
主持人宣讀3號表演者的得分主持人
互動環(huán)節(jié)——抽取三等獎主持人
表演5待定各位領(lǐng)導(dǎo)對5號表演者打分
主持人宣讀4號表演者的得分主持人
表演6待定各位領(lǐng)導(dǎo)對6號表演者打分
主持人宣讀5號表演者的得分主持人
“說出背后的.故事”環(huán)節(jié)主持人邀請在艾尼工作過正常離職的員工進行專訪,談?wù)勊诎峁ぷ鞯母形蛞约鞍釋λ殬I(yè)生涯的幫助,艾尼集團董事長發(fā)表講話,感恩這些員工為艾尼做出的貢獻,并為他們送上節(jié)日的禮品和祝福。體現(xiàn)企業(yè)愛員工、感恩員工的一面。(大概10分鐘左右,大屏幕可以快速展示艾尼員工最美笑臉集合)
表演7主持人各位領(lǐng)導(dǎo)對7號表演者打分
主持人宣讀6號表演者的得分主持人
表演8主持人各位領(lǐng)導(dǎo)對8號表演者打分
主持人宣讀7號表演者的得分主持人
播放“顧客回饋短片”主持人提前拍攝一個售后客戶對艾尼產(chǎn)品評價的短片集合,讓員工感受自我價值實現(xiàn)和歸屬感。
表演9待定各位領(lǐng)導(dǎo)對9號表演進行打分
主持人宣讀8號表演者的得分主持人
表演10待定各位領(lǐng)導(dǎo)對10號表演者進行打分
主持人宣讀9號表演者的得分主持人
互動環(huán)節(jié)——抽取二等獎主持人
主持人宣讀10號表演者的得分主持人
董事長表演節(jié)目統(tǒng)計節(jié)目比賽的結(jié)果
互動環(huán)節(jié)——抽取一等獎主持人
主持人宣讀比賽結(jié)果主持人
進行頒獎,晚會結(jié)束。備注:根據(jù)節(jié)目最終確定的個數(shù)做適當(dāng)?shù)恼{(diào)整
(二)評獎原則:
本次晚會共評出三等獎3個,各獎勵800元;二等獎2個,獎勵1000元;一等獎1個,獎勵20xx元。各個節(jié)目若有各部門領(lǐng)導(dǎo)或副總參與演出,則給予節(jié)目適當(dāng)?shù)募臃�,有助于�?jié)目獲獎,具體見《評分細則》。
(三)評分原則:
評委必須堅持公平、公正、公開的原則,對每一個節(jié)目進行客觀、正確地評價。
1、評分細則:
項目細則和要點分值
節(jié)目思想健康、主題鮮明10分
內(nèi)容能展現(xiàn)企業(yè)精神風(fēng)貌10分
表演表演動作到位、恰當(dāng)、得體10分
狀態(tài)表情自然、大方,感染力強20分
表演說話、演唱或朗誦吐字清晰10分
藝術(shù)說話、演唱或朗誦吐字清晰10分
水平音量控制適中10分
演員演出服裝10分
儀表化妝到位10分
總分100分注:各個節(jié)目若有各部門領(lǐng)導(dǎo)或副總參與演出,則給予節(jié)目適當(dāng)?shù)募臃帧L匮钨e表演的節(jié)目、公司家屬(含小孩子)友情演出的節(jié)目不參與評分,但可以給以鼓勵獎。
2、評選方案:
1、本次節(jié)目現(xiàn)場評分,現(xiàn)場統(tǒng)分,取平均分、現(xiàn)場頒獎。
2、評委:待定。
3、每個節(jié)目結(jié)束后由統(tǒng)分人員收取評委的《評分表》,統(tǒng)分后交禮儀小姐傳送至主持人。
4、評分點主要為:臺風(fēng)、流暢性、內(nèi)容、表演技巧四個方面。
5、統(tǒng)分時去掉一個分和一個最低分,其余分?jǐn)?shù)累加后計算平均分?jǐn)?shù)(總分/xx),最后得分即為該節(jié)目的最后得分,每個節(jié)目滿分10
年會策劃流程方案10
1、年會活動主題:這個主題必須要事先明確,才好有利于公司年會活動策劃方案的執(zhí)行。一般年會活動主題很明確也很簡單扼要,比如,XX公司年度迎新慶祝晚會即可。
2、年會進行時間:年會舉辦的具體時間要確定下來,包括年會節(jié)目表演時間,會議時間,宴會時間等等,都要事先規(guī)劃好,才有助于公司年會活動的流程執(zhí)行。
3、年會地點選擇:年會活動舉辦的地方在哪里。這一點至關(guān)重要。選擇什么樣的地點,對于公司年會活動舉辦的效果影響很大,盡量選擇大型的酒店會議室,或者是度假會所舉辦,即顯得高端大氣,又能宣傳公司的口碑。
4、年會節(jié)目安排:公司節(jié)目安排是整個年會活動的主要內(nèi)容形式。這點希望公司負責(zé)人和專業(yè)的`年會策劃公司去進行溝通,再甄選節(jié)目的時候,盡量選擇符合公司文化主題和年會宣傳內(nèi)容的節(jié)目表演。
5、年會目的及意義:舉辦年會的目的,就是對去年公司發(fā)展成績的總結(jié),以及制定新年度的公司總體規(guī)劃,其中就包含了新年度的規(guī)劃和方向、目標(biāo)等等。
年會策劃流程方案11
年會活動策劃背景:
每到一年快結(jié)束的時候,各個公司都會以"年會晚會 "的形式來組織各種活動.
一方面:在這個"企業(yè)盛會"中,公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、員工與員工、領(lǐng)導(dǎo)與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的交流,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結(jié),增加企業(yè)凝聚力.
再一方面:在這個"家庭盛會"中,公司借以來總結(jié)回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進公司的企業(yè)文化建設(shè),表達對員工的問候和愛戴.
年會活動主題:總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年
年會活動目的:振奮精神、統(tǒng)一目標(biāo)、加強團結(jié)、再創(chuàng)輝煌
年會活動安排:
(一)企業(yè)全體大會議程安排
12:30 :全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始.(會堂播放入場背景音樂)
13:00-13:10 :大會進行第一項.音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲).主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》.
13:11 :大會進行第二項.各主要負責(zé)人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)
16:40-16:50 :大會進行第三項.請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進集體和個人的決定》.
16:50-17:00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌祝賀.
主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言.(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17:00-17:10 :主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關(guān)負責(zé)人上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,先進集體領(lǐng)獎人與總經(jīng)理合影留念,主持人領(lǐng)掌祝賀.
主持人請先進集體負責(zé)領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言.(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17:10-17:20 :主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺,合影留念.(攝影師拍照)
17:20-17:30 :主持人對本次員工大會做簡要總結(jié).宣布員工大會閉幕.(會堂播放離席背景音樂)
(二)年會宴會相關(guān)安排
18: 30之前 :員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準(zhǔn)備就緒.
18: 55之前 :總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》
19: 00之前 :主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好.
19: 00-22: 30:與會者共同用餐、活動
(三)年會活動相關(guān)安排
條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話).
1.全體表演節(jié)目:演唱(明天會更好)
2.公司領(lǐng)導(dǎo)人(多個人也可以)表演節(jié)目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以.
3.相關(guān)部門經(jīng)理(多個人也可以)表演節(jié)目.
4.部門全體表演節(jié)目.
5.員工自由安排表演節(jié)目.
(四)年會簽到許愿安排
條件:每一個公司人員進來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最后整理做許愿冊
(五)年會游戲相關(guān)安排
不管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快.、
一:大型團隊游戲活動:團拜年
人 數(shù):無限制
用 具:酒 酒杯
方 法:大家相互之間進酒,拜年,祝福在新的一年
二:成語對接
參與人數(shù):全體
道具:無
方法:以生肖為話題,成語對接,第一個人說一個成語,第二個人以第一個人的成語最后一字為開頭對接成語,以此類推,沒有對出的罰:節(jié)目、喝酒
三:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個游戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍.選出幾位年輕人上臺,讓讓大家先在紙上寫出5個成語,因為游戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單.等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍.然后讓每個人在5個成語前加上"我初戀時、我結(jié)婚時、我洞房花燭夜時、我結(jié)婚后、我的婚外戀",這樣連起來就變成"我初戀時(第一個成語)、我結(jié)婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結(jié)婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)".有時效果會意想不到的搞笑.我洞房花燭夜時七上八下.
四:喝啤酒比賽
參與人數(shù):若干
工具 :酒、奶瓶
亮點在容器,用嬰兒的奶瓶當(dāng)酒具~~ 叫一棒大男人上臺喝啤酒,規(guī)定時間內(nèi)誰喝得多水勝出 嘿嘿,最后的結(jié)果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈
五:30. 熊來了(我愛你更有趣)
參加人員:約束8-15人,分成若干組
游戲規(guī)則:
(1)各組第一個人喊"熊來了"
(2)然后第2個人問:"是嗎?"
(3)第1個人再對第2個人說:"熊來了",此時2號再告訴3號"熊來了"
(4)3號再反問2號"是嗎?",而2號也反問1號"是嗎?"
(5)前者再叫"熊來了",2、3、4號傳下去.
(6)如此每個人最初聽到"熊來了"時要反問"是嗎?"然后再回向前頭,第二次聽到"熊來了"時才傳給別人,而前頭的人不斷的說"熊來了"
(7)每組最后的.人聽到第2次的"熊來了"時,全組隊員齊聲說:"不得了了!快逃!"然后全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝. 注意:正確了解規(guī)則,確實地重復(fù)回答.男女各半時可以用"熊來了""我愛你"做口號,更有趣
游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力.大家都融入到"年會晚會"中,那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了.
(六)年會與會人員須知
一 : 員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)同意后方可離開.
二 : 晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席.
三 : 解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己
(七)年會預(yù)算費用
1.本次年會活動所需支持的費用預(yù)算,一定要有老板的明確批復(fù).整個年會活動的安排,最主要的是費用支持,只有這樣,我們才有把握辦好.
2.各項環(huán)節(jié)都要有專人負責(zé),各項費用也要落實到人.
3.各項支出都要有明確的票據(jù).
(八)年會各個主要點
1.時間的控制(更好的掌控,不要太晚)
2.錄像拍照(豐富企業(yè)文化)
3.任務(wù)分工明確(年會晚會更加順利進行)
4.進場、散場的接待、回家工作,落實好(要有頭有尾)
5.年會預(yù)算要清晰明了(預(yù)算統(tǒng)計表)
預(yù)祝大家:新年快樂 吃飽喝足、玩盡興了,也該散場了,來年再見, 相關(guān)負責(zé)人做好離場各項工作.
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