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      2. 工程項目的策劃書

        時間:2021-04-12 15:35:27 策劃書 我要投稿

        關于工程項目的策劃書

          導語:關于工程項目,做一份策劃書是必要的。以下是關于與工程項目的策劃書,供各位閱讀和參考。

        關于工程項目的策劃書

          一、概述

          企業(yè)作為一種社會經濟組織,其存在和發(fā)展的前提是它擁有足夠的資源,并有充分多的資源不斷積累起來。而這種資源的積累并不能依靠某種外在的給予,即通過價值轉移來實現(xiàn),唯一的途徑就是通過獲得投入和產出之間的正向增長差來實現(xiàn)。這也就要求企業(yè)要精打細算,最大限度地降低消耗,提高產出效率。這也就決定了成本控制在企業(yè)發(fā)展中的意義和作用。

          如何降低消耗,在保障產出數(shù)量和質量不變的情況下,減少投入的費用和成本,這是任何一個企業(yè)的經營都必須解決的重大課題。誰能充分好地解決這一課題,誰就在市場競爭中擁有優(yōu)勢,誰就有機會贏利更多的客戶,獲得更多的贏利,積累更多的資源,實現(xiàn)更充分的發(fā)展。企業(yè)成本控制體系建設也就直接是服務于解決這一課題的目的的。

          進行成本控制,絕不是在為客戶提升價值滿足的過程偷工減料,而是通過對企業(yè)組織運行過程進行科學的設計,化小成本控制單位,明確各種費用投入的具體責任,變由企業(yè)老板一個人關注減少成本投入,降低費用消耗為企業(yè)每一個員工都高度關注減少成本投入,降低費用消耗,最終達到在產出不變的情況下實現(xiàn)投入的最小化。

          二、項目實施可解決的問題

          1、投資和費用不分,企業(yè)有效率沒效益,產品有市場沒利潤;

          2、沒有明確的成本責任分析界定,沒有人對資源投入的效果負責,諸多投入都成了沒有效益的浪費;

          3、只有企業(yè)老板一個人關注投入的效益問題,企業(yè)組織運行過程中大量的`浪費都是視而不見,見而不理;

          4、沒有投入效果的分析論證,有眾多的人希望從這種沒有控制的投入中撈取個人的灰色收入;

          5、企業(yè)組織的運行,沒有投入預算,也沒有投入效果的核算,企業(yè)組織內部的大小活動,都集中在企業(yè)統(tǒng)一的財務部算總賬;

          6、企業(yè)員工只對工作過程負責,不對工作成效負責,承擔的工作,無論大小都是盡力爭投入,沒有人對投入的回報承擔責任;

          7、員工都安于現(xiàn)狀,工作程序和業(yè)務流程一經確定就成了固定不變的行事方式,沒有人為工作效率的提升負責,沒有人想改變現(xiàn)有的行事方式;

          8、沒有嚴格有效的費用投入審核,任何掌控財物支配權的人都可假公濟私,吃企業(yè)以中飽私囊;

          9、費用投入控制方法簡單,要么一控制就死,剝奪下屬員工必須有的財物支配權,要么一放開就亂,讓下屬員工隨意支配財物,造成浪費;

          10、高估親信的忠誠,隨意授給親信支配企業(yè)相關部分財物的權力,造成嚴重失誤和浪費后自怨自艾。

          三、項目工作內容

          1、健全完善企業(yè)組織運行活動的投入預算和核算制度,以保證企業(yè)組織的大小投入都控制在企業(yè)發(fā)展所必須的活動上;

          2、建立健全成本控制體系,劃小成本責任單元,以讓每一個員工都對企業(yè)活動的投入效果負責;

          3、健全完善費用投入報銷的審核制度,以杜絕企業(yè)財物流失黑洞;

          4、完善企業(yè)業(yè)務流程和工作程序不斷改善的管理制度,以保證企業(yè)組織運行活動投入費用能不斷降低;

          5、明確界定投資與費用的界限,以讓每一個員工都有成本控制的意識;

          6、定期地進行成本教育培訓,以讓每一個員工都能自覺地精打細算,為企業(yè)節(jié)約每一分錢。

          四、項目有形成果:

          1、企業(yè)組織運行活動投入預算管理和核算管理制度;

          2、企業(yè)成本控制體系建設說明文件;

          3、企業(yè)業(yè)務流程和工作程序發(fā)展改進管理制度;

          4、成本費用節(jié)省獎勵制度;

          5、成本費用定額管理——目標成本管理制度

          6、費用報銷審核管理制度。

          五、項目實施程序

          1、組織成本教育培訓,普及成本管理控制的技術和方法;

          2、通過調研,確定企業(yè)成本控制體系建設的思路;

          3、分流程或分級建立企業(yè)成本控制中心;

          4、討論確定企業(yè)組織運行活動的投入預算和核算制度;

          5、健全完善費用報銷的審核制度;

          6、討論界定投資與費用的界限;

          7、調研、討論、確定各個流程或各級成本控制中心的成本定額確定思路;

          8、制定各個流程或各級成本控制中心的成本費用定額;

          9、討論確定企業(yè)業(yè)務流程和工作程序的不斷改進,提升管理制度;

          10、討論擬訂成本費用節(jié)省獎勵制度。

          六、項目實施辦法

          1、由委托方(以下簡稱甲方)和北京漢威中興企業(yè)管理研究工作室(以下簡稱乙方)雙方共同組成項目組,甲方董事長或總經理擔任項目組長,財務部部長或相關職能部門主管擔任常務副組長,乙方選派專家擔任副組長;

          2、甲方須配備x個工作人員,承擔一些輔助性工作,其條件是大專以上文化程度,具有企業(yè)管理方面的基礎知識,能承擔一般文案的草擬和審訂工作;

          3、項目組在項目組長和副組長共同領導下開展工作,需要甲方相關部門和人員支持配合的工作,甲方必須緊密配合,并按項目進程要求按時按質完成;

          4、乙方專家和輔助人員到甲方駐地開展工作,交通費、食宿費由甲方承擔,食宿標準為三星級賓館標準;

          5、為了降低甲方項目投入成本,凡是不需要在甲方工作地完成的工作,一律要求乙方專家?guī)Щ匾曳今v地完成。

          七、項目咨詢費用

          1、咨詢費用收取標準。

          咨詢服務收費行內通行的作法是,按投入的專家工作時數(shù)或工作日數(shù)計算。其標準為1500元(人民幣)/專家工作小時,或12000元(人民幣)/專家工作日。亦可協(xié)商打包確定。

          2、咨詢費支付辦法。

          咨詢費按比例,分期支付。一般情況是分兩期,按7:3支付。項目首期付款到乙方賬戶之后,一周內乙方專家到甲方駐地啟動項目。第二其付款在其項目進行到一半時支付。

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