銷售公司安全生產(chǎn)月方案（精選6篇）
為保障事情或工作順利開展，常常要根據(jù)具體情況預先制定方案，方案是解決一個問題或者一項工程，一個課題的詳細過程。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢？下面是小編整理的銷售公司安全生產(chǎn)月方案（精選6篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
銷售公司安全生產(chǎn)月方案1
為了認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，實現(xiàn)“安全發(fā)展、預防為主”的安全環(huán)境，全面提高廣大職員工的安全意識，確保公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定，決定在6月(安全生產(chǎn)月)開展全員參與安全系列活動，具體活動內(nèi)容安排如下：
一、啟動儀式
6月1日，由組織，部門第一負責人、部門兼職安全員、班組長等參加“安全生產(chǎn)月”啟動儀式;
二、活動時間
20xx年6月1日――6月30日
三、活動內(nèi)容
1、安全宣傳標語制作
在公司范圍內(nèi)廣泛開展“安全生產(chǎn)月”的宣傳活動。xx部門負責選定宣傳標語，xx部門負責聯(lián)系制作，各部門負責懸掛宣傳，做到廣大員工人人皆知。
2、安全宣傳看板制作
1)x部門制作電子版宣傳看板，利用公司辦公軟件進行公布，主要內(nèi)容以法律法規(guī)、安全操作技術(shù)、“三違現(xiàn)象”及事故案例為主要內(nèi)容。
2)利用辦公樓電子滾動屏宣傳安全口號。
3)在公司范圍內(nèi)開展“安全生產(chǎn)月”安全看板宣傳。要求各生產(chǎn)廠、部門充分利用本部門內(nèi)部資源，結(jié)合部門實際，負責制作以“具有部門特色”為內(nèi)容的宣傳看板，評比小組將對各部門宣傳看板從內(nèi)容和視覺上進行評選，對于較好的看板給與獎勵。
3、組織員工觀看安全錄像
為了使各位同事更加專業(yè)、系統(tǒng)了解安全知識，分期組織人員進行觀看安全培訓視頻。(六月每周五下午定時安排相關(guān)人員進行培訓)。
4、安全月知識競賽
根據(jù)競賽內(nèi)容在6月23日前完成對班組長及參賽人員的培訓工作，競賽內(nèi)容主要為公司安全制度、操作規(guī)程、安全法律法規(guī)、危險源辨識及安全技術(shù)等內(nèi)容。
本次培訓對象包括各班組長、參賽人員等。
四、要求和目標：
1、思想上加強認識、提高重視程度，永抓不懈
發(fā)揮基層管理人員的作用，要求全員參與、人人提高，特別是生產(chǎn)班組長及一線員工，要積極投入“安全生產(chǎn)月”活動，把安全意識真正落實到實際工作中去。將安全工作進行到底，抓出成效。
2、細化落實計劃方案，以提高安全意識為核心，全面提升
通過開展宣傳、培訓等各種活動，形成“安全在我身邊”的氛圍，強化安全意識。以“安全生產(chǎn)月”活動為契機，使公司員工安全認知水平再上一個臺階，并將活動要求貫穿于日常工作中，持久實施不斷進步，真正實現(xiàn)“安全第一”思想。
銷售公司安全生產(chǎn)月方案2
20xx年度全國安全生產(chǎn)月即將來臨，為進一步做好公司安全生產(chǎn)工作，提高廣大職工的安全生產(chǎn)意識，順利實現(xiàn)公司年度安全生產(chǎn)目標，我辦結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營和安全生產(chǎn)工作實際，草擬了本方案，請予以審核。
一、加強宣傳，營造氛圍：
1）x月初，擬在廠區(qū)主要干道上懸掛關(guān)于安全生產(chǎn)的宣傳橫幅6條，以便在短時間內(nèi)就營造出一種濃烈的安全生產(chǎn)月氛圍。
2）請公司辦公室配合，在5月下旬的《xx簡報》上刊登部分安全生產(chǎn)知識問答，加強對職工的安全生產(chǎn)教育。
3）x月初開始，舉辦一次安全生產(chǎn)征文活動，公司全體職工（包括民工）都可參加，設(shè)一等獎1名、2等獎2名、三等獎3名、鼓勵獎若干名。優(yōu)秀征文作品請公司辦公室配合在《xx簡報》及《xx報》上刊登。
4）在公司部分醒目位置張貼“全國安全生產(chǎn)月”活動的宣傳畫。
5）請公司辦公室配合在安全生產(chǎn)月活動期間不定期在大屏幕上播放安全生產(chǎn)標語。
6）請公司辦公室配合在公司網(wǎng)站上進行安全月宣傳。
二、全員動員、提高意識：
1）我辦擬在本次安全生產(chǎn)月活動中舉辦一次“安全生產(chǎn)金點子活動”，由公司員工針對怎樣進一步做好公司的安全生產(chǎn)提出意見和建議（包括存在的安全隱患），活動結(jié)束前由我辦對部分優(yōu)秀的意見和建議進行適當獎勵。
2）在x月初召開一次安全生產(chǎn)月動員大會，具體由我辦牽頭組織，公司領(lǐng)導出席，全體中層干部及安全員參加，并邀請xx市安全生產(chǎn)管理局領(lǐng)導出席會議。
三、安全檢查、隱患整改：
1）x月上旬至中旬，為車間（部門）內(nèi)部安全檢查整改期，由各車間（部門）自行進行安全檢查及隱患整改。
2）x月下旬，由我辦牽頭組織公司安全生產(chǎn)大檢查，由公司主要領(lǐng)導親自帶隊對相關(guān)部門進行安全生產(chǎn)檢查，對于檢查中發(fā)現(xiàn)有較大問題的部門，將從重處罰，而對于安全生產(chǎn)工作良好的部門，將予以表彰。
3）x月份還將組織對在建的&&&工程建設(shè)的安全專項檢查，督促建設(shè)施工單位安全生產(chǎn)。
四、活動經(jīng)費、預算清單：
1）征文獎勵：計劃有40篇作品，每篇獎勵10元，計400元。其中一等獎1名，擬獎勵200元的獎品。二等獎2名，擬各獎勵150元的獎品。三等獎3名，擬各獎勵100元的獎品。該項活動預算共計：1200元。
2）安全生產(chǎn)金點子活動獎勵：計劃取10位金點子入圍，每位獎勵50元，該項活動預算共計：500元。
3）安全生產(chǎn)月宣傳橫幅及其他宣傳品（含宣傳畫、獎勵牌匾等）：1500元。
4）其他活動組織費用：500元。
5）本次公司“全國安全生產(chǎn)月”活動的總預算為：3700元。
本方案充分考慮了當前企業(yè)的困難情況，整體預算較前年和去年有大幅度的減少，力爭以最少的資金來取得最大的活動效益，盼請公司領(lǐng)導予以批準本方案。
銷售公司安全生產(chǎn)月方案3
一、指導思想
以開展“青年安全生產(chǎn)大講堂”競賽、安全知識競賽、專職安全管理人員業(yè)務(wù)能力提升培訓、安全檢查及隱患排查、“安全生產(chǎn)應(yīng)急演練專題行”、事故案例剖析會等活動為內(nèi)容，以普及安全生產(chǎn)知識、營造安全生產(chǎn)氛圍、提升從業(yè)人員業(yè)務(wù)能力、增強廣大從業(yè)人員安全意識、持續(xù)減少施工現(xiàn)場安全隱患、有效遏制生產(chǎn)安全事故發(fā)生為目標。強化落實各項安全管理制度，深化推進公司安全生產(chǎn)標準化的進程，不斷完善對現(xiàn)場高風險作業(yè)工序的有效管控，大力推動公司安全發(fā)展全年目標的實現(xiàn)。
二、活動主題
生命至上安全發(fā)展
三、活動組織
1.公司“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導小組
組長：
副組長：
成員：
2.領(lǐng)導小組下設(shè)活動辦公室，具體負責活動的組織實施，并綜合指導各分公司、項目開展活動，辦公室設(shè)在公司安全管理部。
3.各分公司、項目要成立相應(yīng)的活動領(lǐng)導小組，分公司、項目負責人要對活動的開展情況負總責，并指定部門和專人負責活動的開展，落實必要的活動經(jīng)費，結(jié)合實際情況，對活動進行周密計劃、認真部署，精心組織，深入動員，使廣大員工積極參與活動，確保“安全生產(chǎn)月”活動深入開展。加大對安全隱患及事故的處罰力度。各分公司要加強對各項目的監(jiān)督檢查和指導，對重大隱患要嚴肅處理，確保各項安全管理措施的落實。
四、活動安排
�。ㄒ唬╅_展“青年安全生產(chǎn)大講堂”競賽活動（依據(jù)局活動安排）
為發(fā)掘青年安全生產(chǎn)管理人才和優(yōu)秀青年講師，進一步加大人才儲備力度并共享安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗，在公司開展“青年安全生產(chǎn)大講堂”競賽活動的基礎(chǔ)上。鞏固競賽成果，持續(xù)推進已選拔出的優(yōu)秀選手參加20xx年北京市住建委組織的“青年安全生產(chǎn)大講堂”競賽決賽。
（二）開展安全生產(chǎn)知識競賽活動（依據(jù)局活動安排）
為全面提高專職安全管理人員的業(yè)務(wù)能力，營造積極學習安全生產(chǎn)知識的良好氛圍，開展安全生產(chǎn)知識競賽活動。公司選拔5名參賽選手參加局決賽，考核方式采用筆試。
（三）做好環(huán)境布置，營造安全生產(chǎn)和諧氛圍（6月1日-6日）
各單位、項目要充分利用體驗式安全培訓基地、施工現(xiàn)場圍擋及農(nóng)民工夜校，通過懸掛安全標語，張貼宣傳掛圖、設(shè)置安全專欄、開展圖片展覽、播放教育影像等多種形式，重點宣傳安全生產(chǎn)和綠色施工有關(guān)的法律法規(guī)、標準規(guī)范，在普及安全生產(chǎn)知識的同時，大力營造安全生產(chǎn)的良好氛圍。
�。ㄋ模⿲Ｂ毎踩芾砣藛T業(yè)務(wù)能力提升培訓（依據(jù)局活動安排）
為提升專職安全管理人員業(yè)務(wù)能力，局于5月至10月期間，對局屬各施工單位所有在崗專職安全管理人員舉辦業(yè)務(wù)能力提升培訓。共在北京、沈陽、南京、武漢、重慶和深圳六地舉辦培訓班，每地兩期，要求所在區(qū)域的公司和項目安全管理人員分兩批參加培訓，培訓內(nèi)容為《安全管理基礎(chǔ)理論、安全法規(guī)和局安全管理規(guī)章制度》、《安全管理實務(wù)》和《當?shù)卣踩O(jiān)管特點、安全管理經(jīng)驗介紹》。要求公司專職安全管理人員必須全部參加培訓并考試達到合格標準。
�。ㄎ澹┌踩珯z查及隱患排查
為提升項目管理水平，持續(xù)減少施工現(xiàn)場安全隱患，預防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，深入開展安全檢查及隱患排查活動。
1.項目安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組利用周檢開展安全專項檢查，檢查內(nèi)容包括基坑、腳手架、模板支架、臨邊防護、大型設(shè)備及起重吊裝、臨時用電、消防設(shè)施等，將檢查結(jié)果、整改改進情況及原因分析在項目周例會上通報，并對有關(guān)責任人進行相應(yīng)處罰。
2.各分公司對在施項目開展月度安全檢查，對存在高風險作業(yè)的項目進行重點檢查。
3.5月20日-8月30日期間，全公司范圍內(nèi)開展為期三個月的“安全隱患大排查”百日專項整治工作，安全生產(chǎn)月活動期間要重點落實。
各項目部于20xx年5月20日-8月30日期間，成立專項整治工作領(lǐng)導小組，由項目經(jīng)理任組長，組織專項整治工作啟動會，針對現(xiàn)場特點編制工作計劃及明確有關(guān)責任人（項目領(lǐng)導全部編入），落實整治現(xiàn)場實體和管理行為，堅持每天開展“全覆蓋、無死角、零容忍”排查式現(xiàn)場安全檢查，對發(fā)現(xiàn)所有問題須立即落實定人定時，對涉及危大分部分項必須在進行同部位整改同時、要對其他部位同類問題進行“舉一反三”的持續(xù)改進。
分公司在此期間，結(jié)合日常檢查和定期檢查工作，每月進行督導檢查，發(fā)現(xiàn)項目未嚴格落實每天實施“排查”活動的、項目存在任何未整改隱患的都必須連帶項目經(jīng)理實施嚴打追責處罰。
公司在此期間，結(jié)合巡視檢查和“飛行”檢查等工作，對項目、分公司工作執(zhí)行情況進行嚴打執(zhí)法檢查，嚴肅實施追責。
�。╅_展20xx年“安全生產(chǎn)應(yīng)急演練專題行”活動
按照股份公司《關(guān)于開展20xx年安全生產(chǎn)應(yīng)急演練專題行活動的通知》（中建安字〔20xx〕58號）要求，各單位應(yīng)進一步加強安全生產(chǎn)應(yīng)急演練工作，開展20xx年“安全生產(chǎn)應(yīng)急演練專題行”活動。
活動過程中，各單位應(yīng)全面開展一線員工應(yīng)急演練，延伸應(yīng)急演練內(nèi)涵，豐富應(yīng)急演練方式，以應(yīng)急演練為載體組織開展應(yīng)急培訓、應(yīng)急宣教、比武競賽，切實落實安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責任，不斷提高安全生產(chǎn)應(yīng)急救援處置能力。同時，各單位要把安全應(yīng)急演練評估作為演練的一項重要內(nèi)容，強化評估，推動安全生產(chǎn)應(yīng)急管理持續(xù)改進。
（七）召開事故案例剖析會，深刻吸取事故教訓
各單位要結(jié)合企業(yè)安全生產(chǎn)實際情況，組織安全生產(chǎn)相關(guān)職工骨干認真剖析一個典型生產(chǎn)安全事故案例，全面總結(jié)經(jīng)驗，深刻吸取教訓，形成書面材料，并在全體職工大會上進行宣講，將安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針、政策、措施及安全常識落實到每名員工，營造良好的企業(yè)安全文化氛圍。
按照股份公司《關(guān)于開展20xx年安全生產(chǎn)應(yīng)急演練專題行活動的通知》（中建安字〔20xx〕58號）要求，各單位應(yīng)進一步加強安全生產(chǎn)應(yīng)急演練工作，開展20xx年“安全生產(chǎn)應(yīng)急演練專題行”活動。
活動過程中，各單位應(yīng)全面開展一線員工應(yīng)急演練，延伸應(yīng)急演練內(nèi)涵，豐富應(yīng)急演練方式，以應(yīng)急演練為載體組織開展應(yīng)急培訓、應(yīng)急宣教、比武競賽，切實落實安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責任，不斷提高安全生產(chǎn)應(yīng)急救援處置能力。同時，各單位要把安全應(yīng)急演練評估作為演練的一項重要內(nèi)容，強化評估，推動安全生產(chǎn)應(yīng)急管理持續(xù)改進。
五、北京市建筑施工項目“安全生產(chǎn)月”活動
在京單位及項目，除參加上述活動外，還需按照《20xx年北京市建筑系統(tǒng)“安全生產(chǎn)月”活動方案》（京建發(fā)〔20xx〕102號），圍繞“筑牢安全基礎(chǔ)，促進協(xié)同發(fā)展”為主題，開展以下安全活動，將“安全生產(chǎn)月”劃分為四周，每周一個活動主題。第一周(6月1日至6月7日)為用電安全警示教育周，第二周（6月8日至14日)為事故隱患排查治理周，第三周（6月15至21日）為法治宣傳周，第四周（6月22至30日）為特色活動展示周。
1.安全生產(chǎn)知識競賽（北京片區(qū)選拔賽）活動
為重點提高北京地區(qū)專職安全管理人員的業(yè)務(wù)能力，對在京單位、項目開展安全生產(chǎn)知識競賽（北京片區(qū)選拔賽）。根據(jù)比賽成績評選一、二、三等獎，推薦8名優(yōu)秀選手參加20xx年北京市住建委組織的安全生產(chǎn)知識競賽決賽。
2.開展安全生產(chǎn)宣傳教育培訓活動
以《安全生產(chǎn)法》、《北京市生產(chǎn)安全事故隱患排查治理辦法》、《北京市生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任規(guī)范》為重點內(nèi)容，認真組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作，切實提高施工人員的安全素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，保障安全生產(chǎn)，最大限度地避免事故的發(fā)生，不斷提升行業(yè)安全生產(chǎn)管理水平。
3.積極開展安全生產(chǎn)標準化考評工作
在京各單位及項目要按照《北京市建筑施工安全生產(chǎn)標準化考評管理辦法》（京建法〔20xx〕15號）積極開展安全生產(chǎn)標準化考評、自評、創(chuàng)優(yōu)工作，通過標準化工作的`推進，杜絕各類違章行為，消除安全隱患，切實提升施工現(xiàn)場標準化與標準化管理水平。
4.開展“安全生產(chǎn)月”宣傳咨詢?nèi)栈顒?/p>
在京各項目應(yīng)在6月開展至少為期一天的宣傳咨詢?nèi)栈顒樱O(shè)立宣傳咨詢臺，采取互動問答、展覽展示等形式，向公眾、從業(yè)人員提供咨詢服務(wù)，大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識，營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。各單位要結(jié)合企業(yè)安全生產(chǎn)實際情況，組織安全生產(chǎn)相關(guān)職工骨干認真剖析一個典型生產(chǎn)安全事故案例，全面總結(jié)經(jīng)驗，深刻吸取教訓，形成書面材料，并在全體職工大會上進行宣講，將安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針、政策、措施及安全常識落實到每名員工，營造良好的企業(yè)安全文化氛圍。
六、工作要求
�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導、注重協(xié)調(diào)
各單位、項目應(yīng)成立活動領(lǐng)導小組，制定活動計劃，緊扣“安全生產(chǎn)月”活動主題，全面動員、周密部署、保證投入，將安全生產(chǎn)月的各項活動落到實處。公司安全管理部負責本次活動日常協(xié)調(diào)和管理工作。
�。ǘ┥钊牖鶎印⒆鰢雷鰧�
各單位、項目“安全生產(chǎn)月”活動要深入施工一線，充分調(diào)動各基層單位開展活動的積極性，切實將“安全生產(chǎn)月”活動做深、做實、做細，使活動貼近工作實際，確�；顒娱_展的質(zhì)量和效果。
�。ㄈ┰u比與獎罰
1．檢查時間（具體時間另行通知）
2．檢查評比
公司對項目按《項目安全管理考評評分表》及項目安全月活動開展情況進行評比；分公司對本單位的項目進行評比后推薦上報公司。公司將對全公司的項目進行綜合評比，公司結(jié)合二季度考核評價對各分公司及項目“安全月”活動開展情況進行同時檢查。
3．評比與獎罰
一等獎1名：獎勵項目20000元
二等獎2名：獎勵項目各15000元
三等獎3名：獎勵項目各10000元
對未認真開展安全生產(chǎn)月活動的項目處罰3000-5000元，檢查評分在80分（不含80分）以下的項目罰款5000元；對在活動期間發(fā)生死亡、重傷事故的除按規(guī)定處罰外，免除參加評比資格。
檢查發(fā)現(xiàn)安全隱患，按公司《安全生產(chǎn)責任追究與獎罰辦法》處罰。
銷售公司安全生產(chǎn)月方案4
一、指導思想：
以公司20xx年工作會議“要始終把安全生產(chǎn)放在各項工作的首要位置”作為指導思想，強化安全生產(chǎn)的責任意識和反違章管理，樹立全員參與意識，把保障安全放到至高無上地位，通過多樣培訓，提高員工安全防范技能和意識，促進公司安全發(fā)展。
二、活動主題和時間安排：
活動主題：強化紅線意識、促進安全發(fā)展。
活動時間：20xx年5月31日—6月30日
三、工作目標：
通過“安全生產(chǎn)月”活動的開展，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，把安全生產(chǎn)擺到更加重要的位置，完善安全應(yīng)急預案體系，促進安全生產(chǎn)責任進一步落實;員工安全意識明顯增強;安全管理明顯加強;事故隱患整治取得明顯成效。
四、組織領(lǐng)導：
成立20xx年“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導小組：
組長：xxxx(總經(jīng)理)
副組長：xxxxx(副經(jīng)理)
成員：xxxxxxxxxxxxx
領(lǐng)導小組下設(shè)安全月活動指揮辦公室，辦公室設(shè)在公司安技部，主任由張筱君兼任，副主任由馮念擔任，辦公室負責組織公司“安全生產(chǎn)月”的相關(guān)活動，辦公室成員由公司各部門主管組成。
五、活動計劃和內(nèi)容
1.舉辦xxxx“安全月”活動動員會議(5月31日)。5月28日提前發(fā)布會議通知，召集公司全體駕駛員、押運員召開“安全月”活動啟動儀式。由公司總經(jīng)理秦志誠做動員講話，并請員工代表發(fā)言，要求安技部做好活動宣傳工作，讓“安全月”活動啟動在六月，持續(xù)在心中。由辦公室負責制作、懸掛安全宣傳橫幅，營造現(xiàn)場氛圍;
2、開展“排除隱患大行動”活動，公司全體員工參與，要求排查固定的和非固定的工作場所的安全隱患，以圖片和文字整改方案為內(nèi)容，在6月25日前上報公司安技部
3、組織全員開展安全基礎(chǔ)知識考試，提高全員安全理論知識，規(guī)范安全管理;
4、組織觀看《逾越紅線的代價》、《生命的紅線》等安全生產(chǎn)電影;
5、組織“強化紅線意識、促進安全發(fā)展”為主題的演講比賽;
六、活動要求：
安全生產(chǎn)月活動要以“強化紅線意識、促進安全發(fā)展”主題為指導，緊緊圍繞公司年度安全管理目標，深入貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，抓好公司安全生產(chǎn)工作。
1、公司各部門要高度重視安全月活動的開展，圍繞本部門實際情況召開部門動員會，結(jié)合公司安全月活動計劃制定部門安全生產(chǎn)月活動計劃報安技部。及時對活動開展情況進行總結(jié);
2、各部門主管要親自組織各種活動開展，動員廣大員工積極參與。通過活動的開展，排查安全隱患，提高全員安全技能和意識，促進企業(yè)安全發(fā)展;
3、活動結(jié)束后組織召開總結(jié)會，對開展較好的部門給予獎勵，對開展不重視效果較差的部門給與通報批評;
4、在“安全生產(chǎn)月”期間，公司辦公室加大宣傳報道力度，宣傳先進，暴露違章行為。
銷售公司安全生產(chǎn)月方案5
按照中共中央宣傳部、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、公安部、國家廣播電影電視總局、中華全國總工會、共青團中央等六部委《關(guān)于開展20xx年全國“安全生產(chǎn)月”活動的通知》要求，為扎實開展好20xx年“安全生產(chǎn)月”活動，全面推動20xx年安全生產(chǎn)各項工作的落實，促進集團公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)，制定本方案。
一、指導思想
以實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)、明年根本好轉(zhuǎn)為目標，牢固樹立“環(huán)保優(yōu)先、安全第一、質(zhì)量至上、以人為本”的理念，始終不渝地遵循安全環(huán)保是硬指標、是第一要求，緊緊圍繞集團公司總體部署，以規(guī)范推進HSE管理體系建設(shè)為主線，以認真落實反違章禁令為重點，加大HSE管理原則的貫徹落實力度，落實有感領(lǐng)導、直線責任，推進屬地管理，強化源頭控制，狠抓重點領(lǐng)域安全監(jiān)管，突出專項整治和隱患治理，進一步完善應(yīng)急體系，培育安全文化，為建設(shè)綜合性國際能源公司提供堅實基礎(chǔ)保障。
二、活動主題
關(guān)愛生命，安全發(fā)展。
三、活動時間
20xx年6月1日至30日。安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)諡?月14日。
四、組織機構(gòu)和活動形式
（一）組織機構(gòu)
集團公司HSE（安全生產(chǎn)）委員會負責“安全生產(chǎn)月”活動的組織領(lǐng)導工作。“安全生產(chǎn)月”活動辦公室設(shè)在總部安全環(huán)保部，負責活動的具體指導。
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1．各企業(yè)要充分發(fā)揮內(nèi)部電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、報刊等多種媒體的作用，通過張貼宣傳畫、設(shè)置專欄、開展專題討論、演講比賽、知識競賽等多種形式，結(jié)合自身實際，注重實效，有針對性地開展具有自身特點的安全生產(chǎn)宣傳教育活動。
2．繼續(xù)加強和完善HSE體系建設(shè)，深入開展運行質(zhì)量評估，規(guī)范內(nèi)部審核和管理評審，切實推動HSE體系規(guī)范運行。認真總結(jié)和推廣本單位HSE管理的成功經(jīng)驗，規(guī)范和改進HSE培訓工作，推動安全生產(chǎn)管理上水平。
3．中國石油HSE信息系統(tǒng)公共欄目已經(jīng)開放，要鼓勵全員經(jīng)常瀏覽，學習國家法律法規(guī)、集團公司規(guī)章制度、培訓資料和事故案例，分享安全經(jīng)驗，了解HSE工作動態(tài)，充分發(fā)揮HSE信息系統(tǒng)的作用。
4．認真組織員工積極參加“中國石油安全生產(chǎn)有獎知識競賽”活動，增強廣大石油員工貫徹落實HSE管理九項原則和反違章六條禁令、確保安全生產(chǎn)的責任感和自覺性。以此次活動為契機，把貫徹落實禁令活動進一步推向深入，形成反違章的高壓態(tài)勢和長效機制。
5．根據(jù)國家安全監(jiān)管總局和中華全國總工會《關(guān)于舉辦“安全伴我行”全國演講比賽的通知》的要求，各專業(yè)公司要組織本業(yè)務(wù)板塊內(nèi)的企業(yè)積極參加，做好企業(yè)內(nèi)的初賽和本專業(yè)的選拔賽，營造良好的安全文化氛圍。
6．緊緊圍繞集團公司隱患治理三年計劃，抓好三年隱患治理規(guī)劃的收尾工作。加強隱患治理工作現(xiàn)場督查、資金審計和后評估工作，加大對礦區(qū)服務(wù)系統(tǒng)和電力、公用工程等輔助生產(chǎn)系統(tǒng)隱患治理力度。以落實屬地管理責任為契機，繼續(xù)開展全員隱患排查活動，查找本系統(tǒng)、本地區(qū)、本作業(yè)區(qū)域及本崗位的事故隱患，逐步建立隱患治理長效機制。
7．貫徹落實《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預案管理辦法》（國家安全監(jiān)管總局17號令），認真做好生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預案的編制、評審、發(fā)布、備案、培訓、演練和修訂等工作，統(tǒng)籌規(guī)劃應(yīng)急物資儲備，加強專兼職應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，重點提高基層、現(xiàn)場應(yīng)對突發(fā)事件的處置能力。
8．按要求將安全經(jīng)驗分享作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營協(xié)調(diào)會、基層班組交接班會、施工交底會等會議以及各類培訓班的一項基本內(nèi)容，納入議程，持之以恒，養(yǎng)成習慣。要結(jié)合生產(chǎn)生活實際，在各種適宜場合，以多種適宜方式開展安全經(jīng)驗分享。
9．在“安全生產(chǎn)月”活動期間，各級領(lǐng)導要按照規(guī)定到聯(lián)系的關(guān)鍵裝置和要害部位活動一次；在安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)�，各級領(lǐng)導要發(fā)表電視講話或署名文章等多種形式，踐行有感領(lǐng)導。
五、活動要求
�。ㄒ唬└叨戎匾�，精心組織。各企業(yè)要加強對“安全生產(chǎn)月”活動的組織領(lǐng)導，成立領(lǐng)導小組，按照直線責任，明確牽頭部門、配合部門的任務(wù)分工。結(jié)合貫徹落實集團公司近期有關(guān)文件通知要求，組織開展各項活動，務(wù)求實效。
�。ǘ┩怀鲋黝}，注重實效。各企業(yè)要圍繞活動主題廣泛開展宣傳教育工作，要讓廣大員工共同參與活動，普遍接受安全教育，培育廣大員工知法、守法、依法辦事的良好習慣。結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營特點，組織開展主題活動和專項檢查。
�。ㄈ┩怀鲋攸c，確保安全。各企業(yè)要加大對油氣井、煉化裝置、輸油氣管道、油氣站（庫）、加油（氣）站等重要設(shè)施、場所的檢查力度，特別是要加強對關(guān)井限產(chǎn)、調(diào)整負荷全過程和高罐存油庫的安全監(jiān)管，強化系統(tǒng)風險評估。要加強對施工作業(yè)和檢維修過程安全管理，認真履行屬地管理責任。要加強崗位巡查、專業(yè)督查、專項抽查，確保防范措施落到實處。
銷售公司安全生產(chǎn)月方案6
一、指導思想
認真貫徹國家、省、市安全生產(chǎn)工作會議精神，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，增強全員安全生產(chǎn)意識，促進各項事故防范措施落實到位，有效遏制生產(chǎn)安全事故，圍繞全年安健環(huán)工作思路，以形式多樣、豐富多彩的活動，大力營造企業(yè)安全文化氛圍，為新中國成立70周年及公司健康平穩(wěn)運行營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
二、活動主題
防風險、除隱患、遏事故
三、組織機構(gòu)
公司成立“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導小組。
組長：
副組長：
成員單位：xx環(huán)保部企業(yè)文化部人力資源部工會團委
辦公室：xx環(huán)保部
專干：
電話：
郵箱：
四、活動時間
1.發(fā)動階段(xx月xx日-xxxx部組織通過xx網(wǎng)、微信公眾平臺等多種形式，發(fā)布、宣傳公司安全月活動方案;各經(jīng)營單位要結(jié)合“防風險、除隱患、遏事故”主題及生產(chǎn)經(jīng)營實際認真策劃本單位活動方案，并組織通過專題會、班前會、展板等形式向全員發(fā)布和宣貫公司活動方案，確保人人知曉。
2.活動階段(6月5日-6月25日)：xx環(huán)保部結(jié)合公司安全月方案活動內(nèi)容，組織開展各項主題活動;各經(jīng)營單位在按照公司活動方案落實各項工作的基礎(chǔ)上，突出主題、貼近實際、注重實效，創(chuàng)新活動形式和內(nèi)容，認真組織開展本單位安全月特色活動，確保各項活動有效開展。
3.總結(jié)階段(6月26日-6月30日)：各經(jīng)營單位于6月27日前將安全月活動總結(jié)及《安全月活動匯總表》(見附件1)報xx環(huán)保部。xx環(huán)保部形成安全月活動小結(jié)報市應(yīng)急管理局、國資委，并組織對各單位落實公司安全月活動及自主創(chuàng)新開展活動情況進行跟蹤檢查，并對工作創(chuàng)新、效果突出的單位實施重點獎勵。
五、活動內(nèi)容
1.安全文化宣傳
(1)微信公眾平臺宣傳。xx環(huán)保部組織廣泛收集與員工生產(chǎn)作業(yè)和生活相關(guān)的安全風險辨識、隱患排查及應(yīng)急救援知識，通過“xxxxxx部”微信公眾平臺進行宣傳，各單位要組織員工關(guān)注xx環(huán)保部微信公眾賬號。
(2)安全月主題宣傳。組織各單位圍繞“防風險、除隱患、遏事故”主題，通過宣傳條幅、車間LED大屏幕、現(xiàn)場公告欄、宣傳板等渠道，進行安全標語、安全常識、現(xiàn)場作業(yè)風險及應(yīng)急等圖文內(nèi)容宣傳。
(3)安全月主題展板。xx環(huán)保部組織相關(guān)單位結(jié)合公司主導產(chǎn)品風險辨識及防范實際，制作安全月主題展板，于6月16日參加市、區(qū)組織的“安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)铡被顒�，并持續(xù)在基地餐廳門前集中展示。
(4)月訊�？麄鳌８鲉挝唤Y(jié)合安全月主題及生產(chǎn)經(jīng)營實際，以開展的安全月特色活動、領(lǐng)導干部談安全、員工談安全等為內(nèi)容形成宣傳稿件，6月21日前提交xx環(huán)保部;xx環(huán)保部、企業(yè)文化部6月末前組織利用《安全月訊》�？诠緝�(nèi)進行宣傳，并在xx網(wǎng)專版滾動報導。
2.全員積極參與
(1)有獎答題活動。xx環(huán)保部以日常安健環(huán)管理、生活安全常識、安全月期間微信公眾平臺發(fā)布的安全知識等為內(nèi)容，組織通過微信平臺發(fā)布安全環(huán)保知識競賽試題，各單位員工通過微信二維碼、網(wǎng)頁或紙質(zhì)答題卡等形式參與答題，xx部、工會將擇優(yōu)抽取并發(fā)放紀念品。
(2)安健環(huán)知識競賽。xx環(huán)保部6月10日前下發(fā)《職業(yè)健康安全環(huán)境知識競賽方案》，組織開展公司職業(yè)健康安全、環(huán)境知識競賽，各經(jīng)營單位提供本單位員工花名冊(不含45周歲以上女職工、50周歲以上男職工)，公司將在各單位隨機抽取3名員工組成參賽隊，參加基地選拔賽與股份公司決賽。
(3)安健環(huán)主題作品評選。各單位員工圍繞安全月主題及安全環(huán)保工作，制作相應(yīng)的書畫、攝影、人物事跡與個人心得體會文字作品等，通過微信公眾平臺、OCS、紙質(zhì)等形式參與，公司將評選出安全主題明確且生動、有內(nèi)涵且感動的優(yōu)秀作品，并給予獎勵，同時優(yōu)秀作品在《安全月訊》、xx網(wǎng)上進行展示。
(4)合理化建議征集。各單位以“我為安全提一項合理化建議”為主題組織廣大員工積極開展合理化建議征集活動，6月23日前將收集的合理化建議提交xx環(huán)保部，由xx環(huán)保部、工會聯(lián)合對征集的合理化建議進行評估，并實施獎勵。
(5)有獎舉報活動。各單位員工通過電話、郵箱、微信公眾平臺等形式，對身邊的生產(chǎn)安全事故、安全隱患及違法行為進行舉報，公司將在組織隱患整改及驗證的基礎(chǔ)上，對員工實施加倍獎勵，營造安全生產(chǎn)、人人參與的良好氛圍。
3.能力意識提升
(1)員工專題視頻教育。圍繞“防風險、除隱患、遏事故”主題，搜集國內(nèi)外同行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)警示教育宣傳片，并結(jié)合公司歷年典型事故案例視頻，剪輯制作安全生產(chǎn)月教育專題片，組織經(jīng)營單位員工分場次觀看、學習，警示教育廣大員工，提高安全作業(yè)意識。
(2)重點崗位技能實訓教育。組織各經(jīng)營單位結(jié)合崗位圖示化作業(yè)指導書，以班前會、專題會、現(xiàn)場實訓等形式組織員工開展專題培訓與學習;組織開展吊車工等崗位操作技能實訓與觀摩，并指導各單位自行組織其他內(nèi)容培訓或?qū)嵱枺瑥娀鳂I(yè)人員安全操作技能。
(3)安管人員交流學習。針對日常管理典型問題組織責任單位進行管理分析，通過月安全例會形式組織對各單位安全管理人員進行培訓;同時，組織重點單位安全管理人員成立學習組，赴市內(nèi)安全管理先進單位進行參觀、交流，學習、借鑒先進典型管理經(jīng)驗，提升公司安管人員安全管理能力。
(4)外協(xié)隊伍警示約談教育。圍繞安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司管理制度、現(xiàn)場典型隱患及管理缺陷，組織對公司所屬外協(xié)隊伍法人、現(xiàn)場負責人開展集中警示教育培訓，強化外協(xié)隊伍安全管理責任意識，提升自主管理能力。
(5)接觸高溫作業(yè)人員培訓。針對即將到來的持續(xù)高溫天氣，為防止接觸高溫作業(yè)人員中暑現(xiàn)象發(fā)生，保證員工身心健康，組織對高溫崗位人員開展健康知識專題培訓。
4.隱患排查治理
(1)單位級隱患排查。指導各單位組織一線班組強化作業(yè)前設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、個人勞動防護的檢查，并保留班組檢查記錄;針對站房、噴漆間、油(漆)庫、臨建房重點部位，以及臨時用電、大件吊裝、滾裝等危險作業(yè)，開展專項、聯(lián)合、領(lǐng)導干部帶隊等多種形式的安全檢查，消除安全風險。
(2)公司安全綜合大檢查。由xx環(huán)保部、工會、運行保證部、公共事務(wù)部、企業(yè)文化部等多部門組成聯(lián)合檢查組，分基地開展安全綜合檢查和夜間檢查，重點檢查�；�、特種設(shè)備、防火用電及危險作業(yè)情況。
(3)專項隱患治理及符合性驗證。持續(xù)開展起重、電氣、燃爆等專項隱患整治效果監(jiān)查，同時，對各單位重點產(chǎn)品(項目)安全預案編制、措施落實，以及防暑降溫和防臺防汛物資準備情況等進行全過程跟蹤監(jiān)察。
(4)相關(guān)方安全監(jiān)查。以安全管理制度建設(shè)、事故隱患排查治理、特種作業(yè)人員管理、崗位責任制及現(xiàn)場作業(yè)措施落實為重點，組織對各單位勞務(wù)隊安全管理基礎(chǔ)情況進行監(jiān)查，同時持續(xù)對xx店基地、xx基地、大組現(xiàn)場等xx施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)及體系管理情況進行監(jiān)查。
5.應(yīng)急能力提升
(1)防臺防汛應(yīng)急演練。組織完善、宣貫公司上下兩級防臺防汛預案及應(yīng)急演練方案，并發(fā)布“臺風、暴雨”等突發(fā)事件假設(shè)信號，組織各單位開展防臺防汛應(yīng)急突擊實戰(zhàn)演練，并對各經(jīng)營單位防臺防汛應(yīng)急綜合能力進行跟蹤評價。
(2)重大危險源應(yīng)急演練。組織鋼構(gòu)廠結(jié)合丙烷站特點及設(shè)備設(shè)施實際，以管道泄漏為假設(shè)編制《丙烷站應(yīng)急救援演練方案》，在組織對參演人員進行應(yīng)急救援培訓的基礎(chǔ)上，開展應(yīng)急實戰(zhàn)演練，并完成應(yīng)急救援演練總結(jié)、評估工作。
(3)環(huán)境事故應(yīng)急演練。組織梳理統(tǒng)計、規(guī)范各基地危廢物存放場所現(xiàn)場安全告知、警示標識、安全措施，并指導各經(jīng)營單位完善危險廢物存放場所應(yīng)急處置方案，組織責任人員宣貫學習的同時，開展環(huán)境事故應(yīng)急演練。
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