師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿(通用20篇)
在現(xiàn)實社會中,越來越多人會去使用發(fā)言稿,發(fā)言稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。你知道發(fā)言稿怎樣才能寫的好嗎?以下是小編精心整理的師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 1
各位領導、各位同仁:
下午好!
我非常榮幸地以師傅的身份在這兒發(fā)言。相信我們所有在場的師傅們都有同感:能給充滿活力的青年教師當師傅是信任,是囑托,是榮幸;更是責任,是壓力,是義務。借此機會,請允許我代表全體師傅向大家表個態(tài):作為師傅我們首先要做到,言傳身教,率先垂范,在教學上,在師德上,在業(yè)務技能上都要做出表率作用。我們會將自己的工作經(jīng)驗和教學經(jīng)驗毫無保留地傳給新教師,在年輕教師遇到困難時一定給予真誠的關心與幫助。認真履行師徒結(jié)對協(xié)議中師傅的所有職責:從嚴要求新教師,使之盡快成為一名稱職的教師,合格的班主任,為東部分校的新教師培養(yǎng)工作盡我們綿薄之力。
青年教師是學校中最富有生氣和活力的隊伍,青年教師培養(yǎng)是學?沙掷m(xù)發(fā)展的重要保障,是永葆學;盍、增強學校競爭力的客觀需要,是實現(xiàn)我校“新五年發(fā)展規(guī)劃”、全面提高教學質(zhì)量的基礎性工程。
青年教師們應當記住,既然你們選定了教師這個職業(yè),選定了東部分校這方熱土,就應該無怨無悔地為之獻身,因為這是你的職業(yè),你的飯碗,更是你的責任,你的追求。當一名優(yōu)秀的園丁,是每一位教師的追求和理想。要實現(xiàn)這樣的理想,我們要始終堅持做到:
1、虛心學習,提高自己。學如逆水行舟,不進則退。我們?nèi)w師傅愿與在座的徒弟們一起努力,做到勤學好問,做好教學反思,一步一個腳印,上好每一節(jié)課,講評好每一份練習,組織好每一次班級活動,為自己的不斷發(fā)展奠定堅實的基礎。
2、學會積累,充實自己。教學活動,教學過程乃至教學生涯是一個動態(tài)的發(fā)展過程。里面有規(guī)定動作,更有不少自選動作;有學習借鑒,更有創(chuàng)新生成;有程式規(guī)范,更有個性張揚;有教學常規(guī),更有情感領悟。因此,要想盡快成熟,就必須學會積累,下一些滴水穿石的功夫,苦練內(nèi)功,顯現(xiàn)個性,才能縮短成長周期,站穩(wěn)講臺,并成為受學生歡迎的老師。
3、教學相長,切磋提升。師傅們有的是經(jīng)驗,有的是閱歷,有的是整合;而我們的徒弟們有的是青春,有的是朝氣,有的是精力,有的是勇氣。因此,在教學活動中,徒弟既要向師傅學習,更要大膽地提出自己的觀點,加強研討,增進交流,促進師徒共同提高。
4、加強研究,勤于筆耕。新課改的形勢和要求使師傅和徒弟站到了同一起跑線上。研究實驗教材,探討新問題,嘗試新教法應該變成師徒共同的話題。因此,希望新教師學會鉆研教材,探索課堂教學效益的最大化,有感而發(fā)地撰寫教學科研文章,積極參加各類論文評獎活動,向各類雜志投稿,以積淀更多的教學智慧,并學會智慧教學,為自己的課堂教學譜寫新美的華章。
師徒結(jié)對所構(gòu)建的不僅僅是一種儀式,更是一個團隊,一種文化,它需要師徒共同去打造。老師們,年輕的'朋友們,東部分校已為我們搭建好了平臺,一個可以讓我們的青年教師盡情施展才華的平臺,一個為我們的終身發(fā)展奠定基礎的平臺,一個充分展示人民教師人生價值的平臺。
我們年輕時曾一遍遍的背誦過毛澤東主席的語錄,“你們是早晨8、9點鐘的太陽,中國是屬于你們的,世界是屬于你們的!鼻嗄杲處熓菛|部分校實現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要人力資源儲備,是創(chuàng)造東部分校明日輝煌的不可或缺的中流砥柱。因此我想說的是:東部分校的明天是屬于你們的,中國基礎教育的明天是屬于你們的。
謝謝大家。
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 2
尊敬的各位領導、老師們:
大家好!
今天對于我們是一個特殊的非常有意義的日子——一批新老教師在這里簽訂師徒結(jié)對協(xié)議,站在這里,我感慨萬分。能榮幸地成為一名指導教師,這是學校領導對我的信任,也將是我不斷進取的動力。當我們在協(xié)議書上莊重地簽下自己的名字時,我想,我們學校的師徒結(jié)對會,不是一個虛空的形式,一紙協(xié)議,它將承載的是一份責任與一份自我體現(xiàn)。今天,在這個隆重的“師徒結(jié)對會”上,我想代表在坐的師傅們,向大家承諾:結(jié)對后,我們愿意對自己工作上嚴要求、業(yè)務上多提高。我們會將自己的工作經(jīng)驗和教學經(jīng)驗一點一滴、毫無保留地傳授給徒弟們,和其他教師分享。在年輕教師遇到困難時一定給予真誠的關心與幫助,扶持他們走出困境。從高從嚴地要求自己和徒弟,在師徒結(jié)對中共同進步。
我們每一位指導教師都曾經(jīng)是一名新教師,回憶自己剛剛走上講臺之初,面對教育教學工作,我們也曾經(jīng)顯得束手無策,甚至無能為力。我想對在坐的每一位新教師說一句:我羨慕你們!在你們教育生涯剛剛起步不久的時候,就有人在注視著你們,關心著你們,攙扶著你們,你們是幸運的。我也想給你們提幾點希望:
一、虛心學習,踏實工作。你們的`師傅并不只是我們,我們只是你們名義上的師傅。其實學校的每一位老師都是你的師傅,尤其是那些與你共事的教師。他們中有些課上得好,有些教學經(jīng)驗豐富,有些班主任工作非常扎實,非常出色,他們中每一個人都是你們學習的榜樣。
二、抓住課堂,提升素質(zhì)。平時課堂教學要精心準備,在教學中要不斷的總結(jié)、反思,這是一種很好的積淀。應該不斷提升自己,平時注重提高自己的教科研水平,把理論與教學實踐結(jié)合起來。
三、把握機遇,展現(xiàn)自我。機會對于每個人來說都是均等的,但給我們每個人的機會又都是不多的,而機會總是垂青于有準備的人。你們每個人都要時刻準備著,都要善于把握每一次機會,讓機會成為自己專業(yè)成長的助推器。你們要多閱讀,勤實踐,善思考,要盡快摸透學生,找到教學的路子。力爭做到“一年站穩(wěn)講臺,三年站好講臺,五年成就講臺”。
四、同舟共濟,教學相長。教和學是相輔相成的,相互促進的。沒有絕對的師傅,也沒有絕對的徒弟。希望我們師徒通過這次結(jié)對建立真正的友誼,相互信賴、相互幫助、共同成長。
我相信我們結(jié)對的教師一年后能給學校、給自己交上一份滿意的答卷。
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 3
尊敬的各位領導、老師:
大家下午好!
首先感謝學校給我這樣一個與徒弟共同學習的機會,十分榮幸,今天在“師徒結(jié)對”活動中,我以一個師傅的身份站在這里發(fā)言,相信每一位師傅都能認識到今天我們簽下了一份協(xié)議,擁有了一次機會,這是一種榮耀,更是一種責任。
我相信“師徒結(jié)對”活動,它決不是一個簡單的形式,它構(gòu)建的是一個團隊,一種文化。它將開啟學校教師培養(yǎng)之旅。
作為老教師,我們會認真履職,把多年來積累的工作經(jīng)驗,毫不保留地傳授給青年教師,從教育思想到教育行為,我們都會言傳身教,秉持愛崗敬業(yè),無私奉獻的工作作風。做好引領和導向工作,在教學中不斷傳播正能量,努力做到“學為人師,行為示范”,同時我們要樹立終身學習的理念,與中年教師一道不斷思考和鉆研,學習他們蓬勃的朝氣、飛揚的'激情,奮發(fā)的精神。學習他們那種飽滿的工作熱情,勇于創(chuàng)新的工作精神,互相學習,共同提升。相信我們與徒弟這一程攜手相伴,定會讓我們在各自的工作崗位上在創(chuàng)佳績。
最后,衷心祝愿所有的青年教師,早日脫穎而出,成為一名師德高尚、知識淵博、理念先進的優(yōu)秀教師。讓我們共同分享收獲的喜悅!共同感受心手相連的快樂!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 4
尊敬的各位領導,老師們:
大家好!
今天我們歡聚一堂,在這里舉行師徒結(jié)對活動。師徒結(jié)對是我們學校的傳統(tǒng)項目,是我們學校培養(yǎng)青年教師的一個重要環(huán)節(jié),至今已結(jié)出豐碩的成果,就我們語文教研組來說,省教壇新秀、省優(yōu)質(zhì)課一等獎獲得者潘麗云、陳曉英、鄭永威等老師,就是這個工程結(jié)出的.碩果。因此,我們今天的結(jié)對活動是很有意義的。
很榮幸,今天我再次成為師徒結(jié)對中的師傅,這是學校對我的信任,也將是我不斷進取的動力。但我也很忐忑,因為課改的深入,科技的發(fā)展,我覺得自己尚需不斷的學習,很多方面還比不上年輕教師。我結(jié)對子的對象賈佳佳老師,本身就很優(yōu)秀,已經(jīng)是婺城區(qū)的教壇新秀,所以我很擔心自己會不太稱職。
但有道是“三人行必有我?guī)熝伞、“他山之石,可以攻玉”,今天我們雖是“師徒”結(jié)對,但我認為我們更是結(jié)成了一個戰(zhàn)斗的團隊,我們可以相互學習,共同進步。年輕教師可以向老教師學習教學經(jīng)驗、教學方法、教學手段;老教師可以向年輕教師學習他們旺盛的工作熱情,敢于創(chuàng)新的精神,以及那強烈的求知欲望等等,我們師徒在攜手前行的途中,會一起收獲成長的喜悅,共同感悟心手相聯(lián)的快樂。
“教無止境,學無止境”,我衷心祝愿我們每一個師傅能夠像徒弟一樣充滿活力,每一個徒弟都能比師傅更加老練,希望年輕教師們都能“青出于藍而勝于藍”。
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 5
尊敬的各位領導,各位老師:
大家下午好!
今天能以“師傅”的身份站在這里講話,我深感榮幸,然而同時也感到了一種莫大的壓力,也許還有一種神圣的使命感。我們必須考慮到底應該怎樣做才無愧于“師傅”這一光榮的稱號。借此機會,請允許我代表全體師傅向大家表個態(tài):
首先,我們要更加地嚴格要求自己。平時多學習,多看書,多研究,提高自己的業(yè)務素質(zhì)。能真正讓徒弟在我們身上學到東西。
其次要全面做好指導工作,要經(jīng)常深入徒弟的各個教學環(huán)節(jié),指導他們備課、上課,命題、答題等。要耐心細致地解決他們的各種問題。
第三,除了工作,還要在生活上給予徒弟真誠的關心和幫助。我們既然有了師徒這層關系,我們之間可能就不再是一般意義的工作關系,而應該會是更親密的朋友。所以徒弟有什么困難,有什么煩惱都可以和師傅溝通。
第四,師徒之間要教學相長,切磋提升。也許師傅有些經(jīng)驗,有點閱歷,可比不上徒弟有活力,有勇氣,有銳氣,這個傳幫帶活動應該是相互的。徒弟要向老師求教,更要潛心鉆研,大膽創(chuàng)新。相信你們獨到的見解和獨特的風格,將是我們76中最寶貴的資源和財富。
感謝學校為我們搭建了這個真誠合作、共同進步的平臺。我相信師徒結(jié)對活動,它絕不只是一個簡單的形式,或者一紙協(xié)議,它構(gòu)建的'是一個團隊,一種文化,它能讓我們師徒在攜手前進的途中一起收獲成長的喜悅,共同感悟心手相聯(lián)的快樂。
最后衷心祝愿我們的徒弟能盡快成長,青出于藍而勝于藍,學校的希望和未來寄托在你們身上。
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 6
尊敬的各位領導、老師們:
大家好!今天我很榮幸能參加“青藍工程”師徒結(jié)對儀式,更榮幸的是能作為師傅代表發(fā)言。今天我是代表師傅來的,我在感到榮幸的同時,還有點忐忑不安。自己雖然從事了十多年的教育教學工作,但畢竟做師傅的次數(shù)不多。對此,我想談一些個人的感想。
作為一名學校的老教師,我欣喜地看到學校的發(fā)展一年比一年好,學校的知名度也是一年更比一高。學校要繼續(xù)發(fā)展,不但要有好的辦學理念,好的領導班子,更要是有一批好的教師隊伍。近年來,我校的一批青年教師在各級各類教學比賽上屢屢獲獎,這不是偶然的現(xiàn)象,這是對我校教學質(zhì)量的肯定。青年教師是學校的未來,因此學校對于青年教師的重視程度和期望值也更高一些。這次,簽訂“幫帶”的目的就是為了新教師能夠在充足的'陽光下健康、茁壯的成長,“幫帶”的目的就是為了新教師能盡早的成為一名合格的教師。我想對在坐的每一位新教師說一句:我羨慕你們!在你們教育生涯剛剛起步的時候,就有人在注視著你們,關心著你們,攙扶著你們,你們是幸運的。
曾經(jīng)在教學上我也是個什么也不懂的、茫然不知所措的新教師,如今我也成了什么所謂的師傅。實際上自己也有許多地方要和在座的各位共同探討。不過在這個隆重的“師徒結(jié)對會”上,請允許我代表全體師傅向大家表個態(tài):作為師傅,我們首先要做到,言傳身教,率先垂范,在教學上,在師德上,在業(yè)務技能上都要做出表率作用。我們會將自己的工作和教學經(jīng)驗毫無保留地傳給新教師,在年輕教師遇到困難時一定給予真誠的關心與幫助。認真履行師徒結(jié)對協(xié)議中師傅的所有職責:從高從嚴要求新教師,使之成為一名稱職的教師,為職教中心的優(yōu)秀教師培養(yǎng)工作盡我們的全力。
時代在發(fā)展,知識在更新,好教師的標準也在改變。因此,老教師也要與時俱進,不斷學習。在我看來“幫帶”的意義不止是老教師帶新教師,新教師身上也有許多值得老教師學習的地方。他們對新事物的學習勁頭,他們對新的教育、教學理念的掌握,他們運用現(xiàn)代教育技術方面都比我們要強得多,因此“幫帶”是相互的。希望我們新、老教師能通過幫帶活動建立起真摯的友誼,相互信賴、相互幫助、共同進步!
謝謝大家!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 7
尊敬的校領導、老師:
下午好!
首先,感謝領導對我工作的信任。作為師傅代表發(fā)言我深感榮幸,也深深感覺到身上的責任和壓力。今天,我感慨頗多,讓我想起我十幾年前剛參加工作時,由于沒有師傅引領,自己摸索著從零開始工作的艱難。今天有學校為青年教師搭建平臺,安排師帶徒,機會難得。這充分說明校領導對教學工作的高度重視和大力支持,是為了全面提高教學質(zhì)量,提高教學實效,幫助青年教師迅速成長,提高青年教師教學基本素質(zhì)和教學基本技能的重要舉措。
為了做好“傳幫帶”結(jié)對子工作,我們所有師傅將承諾:要言傳身教,率先垂范。將自己的教學經(jīng)驗毫無保留地傳給徒弟,在他們遇到困難時給予真誠無私的幫助,做到知無不言,言無不盡”,努力成為青年教師的良師益友;
同時,我們決不固步自封,要向青年教師學習,學習他們對工作的積極和熱情,學習他們的朝氣蓬勃和聰明智慧,學習他們勇于創(chuàng)新、開拓進取、努力拼搏的精神。在與青年教師相互交流中,互相切磋研究,互相取長補短,共同發(fā)展,共同進步,共同收獲,共同體驗成長的快樂。在此,我給徒弟們幾點希望:
一、三人行,必有我?guī)煛N蚁胝f,學校里的每一位老師都有自己的教育教學方方面面的.成功經(jīng)驗,都是可以學習的榜樣。
二、抓住機會,業(yè)精于勤。機會總是給有準備的人,你要時刻準備,不放過每個機會。華羅庚說:“聰明出于勤奮,天才在于積累”。
三、扎扎實實,腳踏實地。精心備好每一個教案、反思,努力上好每一節(jié)課,夯實教學基本功,不斷提高自己的教學技能。平時認真學習,不斷反思、總結(jié)、積累、提高,把學習的理論與教學實踐緊密結(jié)合起來,不斷提高業(yè)務水平。
最后想送給徒弟們一句話:年輕是一種機會,年輕是一種壓力,年輕是一種財富,年輕是一種責任;
愿你們用激情揮灑美好的青春年華,開創(chuàng)幸福新生活!
謝謝大家!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 8
尊敬的各位領導、朋友們:
大家上午好!
我是來自地測資環(huán)科的王xx,有幸與我們科的姜xx結(jié)為師徒,更有幸站在這里作為師傅代表發(fā)言,心情激動,同時也深感身上的責任和壓力。下面簡單地介紹下我對師帶徒的幾點認識,不足之處請大家批評指正。
第一、要動真情
首先,我覺得既然跟徒弟簽訂了“師徒協(xié)議書”,雖然它不是軍令狀、生死狀,但也是一份沉甸甸的“責任書”。作為師傅要充分認識到師徒結(jié)對子活動的意義,然后想法設法去完成這項任務。師傅帶徒弟是傳授技能、手藝最直接、最有效的手段,也是尊重人才、培養(yǎng)人才的具體體現(xiàn)。師徒結(jié)對子是一項相互交流和學習的過程,在這個教與學的過程中,如果任何一方不投入真感情都不會收到好的效果,而且這個過程是需要很長一段時間才能完成的,如果師傅徒弟不動真情,師傅不是真心實意地去教,徒弟不真心實意地去學,我想是肯定不能經(jīng)受時間的考驗的。
其次,師帶徒這個過程也需要所在單位或集體的大力支持和關心,制定一系列措施和考核辦法來保障活動的開展。假設某部門不重視,不考核、不獎懲,不聞不問。時間久了,大家會覺得教與不教,學與不學都是一樣的,那這個活動就沒意義了,所以說要開展好師徒結(jié)對子這項活動,師傅、徒弟和所在的部門在思想上要重視。要動真感情。俗話說思想決定行動。只要認識到位了,其他的問題都不成為 問題了。
第二、要注重“德”的培養(yǎng)
作為師傅,我認為身教重于言傳,就像春風化雨,潤物細無聲。師傅可以教給徒弟知識,經(jīng)驗,技巧,方法。但有些東西是沒法“教”的,那就是“德”。
在師徒結(jié)對子的協(xié)議中,有一項非常重要的'內(nèi)容,那就是“師傅有對徒弟進行思想品德、職業(yè)道德、工作作風的教育義務”。在煤礦工作,我覺得最重要的“德”就是遵章守紀、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻這幾個字。作為師傅必須具有良好的道德品質(zhì),對徒弟要真心的關心照顧,要真心實意地關心徒弟的思想成長、對徒弟要飽含愛心!暗隆边@個東西聽起來很虛,但是它對人的整個一生能起到潛移默化的作用,它能主導人的健康行為方式。有句話說得好,做事先做人。無論是在做人還是做事上,師傅是徒弟的一面鏡子,師傅要用自己的親身行為影響和感染徒弟,幫助徒弟培養(yǎng)起遵章守紀、安全第一的理念、嚴謹細致的工作態(tài)度和坦誠待人的處世原則。
第三、徒弟要真學,師傅要監(jiān)督
“師傅領進門,修行在個人”。 師傅教得再好,徒弟自身不學,也是徒勞。我個人覺得徒弟學習首先要具有實事求是的態(tài)度,熱情、虛心的品質(zhì)和善于總結(jié)的方法。
毛主席說只有堅持實事求是的精神才能掌握真理。作為技術工作,一就是一,二就是二,來不得半點虛假。作為徒弟,要想學好就必須要實事求是地去對待工作、對待學習,實事求是地去追求真知。 一方面要培養(yǎng)對工作的熱情。工作是人生的一部分,要有正確的態(tài)度去對待它,要讓自己喜歡上自己的工作;另一方面要認識到加強學習的必要性,樹立危機意識。想想看,前面有前輩擋路,后面有新兵追趕。不學習就注定要落后。只有想干多干,才能會干。
同時學習還要謙虛,要善于總結(jié)。謙虛是成功者前進的階梯,驕傲是失敗者后退的滑梯,唯有謙虛的人才能成大器。學習和工作都要善于總結(jié),不總結(jié)的就僅僅是經(jīng)歷,總結(jié)了才能變成自己的經(jīng)驗。只有不斷地總結(jié)、分析,找出問題,得出經(jīng)驗教訓,才能讓以后的工作少走彎路,少犯錯誤。
另外,作為師傅要踐行自己監(jiān)督的責任,不僅要履行自己的教的職責,也要幫助徒弟改正錯誤,監(jiān)督徒弟學習,對徒弟要嚴格要求。成功的結(jié)果都很燦爛輝煌,但過程無一例外都是充滿荊棘和曲折。在技術上要做“鐵面包公”,在生活上要做“慈愛父子”,嚴師才能出高徒。
師徒幫教始終是一個收獲的過程,在這個過程中,我們得到的不僅僅是知識和技巧,更多的是思想的溝通,情感的交流,還有延綿不斷的友誼。在半年多的時間里,我覺得徒弟的進步是非常大的,無論是在技能上,思想認識上,還是與人處事上都很不錯,我作為師傅也深感欣慰。最后,衷心祝愿我們朱集煤礦人才輩出,蒸蒸日上!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 9
尊敬的各位領導、老師們:
在這一學期里,我在努力踐行著做為師傅所應盡的責任。陳進龍老師非常好學,在教學中肯鉆研,肯動腦,上進心很強,有種鉆研精神。作為一名新教師,他深愛自己從事的教育事業(yè),在教學上,能認真對待每一項教學工作,認真學習,深入研究教法,經(jīng)常翻閱各種優(yōu)秀教案及參考資料,關注教育網(wǎng)站,及時了解教育教學動態(tài),認真開展好日常工作。抓住每一次學習的機會讓自己得到及時的充電。平時很虛心地向同學科教師請教教學中的問題。經(jīng)常要求主動聽課,虛心學習,勤學勤問,在我的悉心指導下,加上他的努力,進步很快,已經(jīng)能較好的掌握了語文教學的一些教學常規(guī)做法。他的努力也換來了學生的愛戴,家長的肯定,贏得了眾多老師的好評。
平時,陳老師堅持“每課必備”的原則,按照教學計劃認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,不但備學生,而且備教材備教法,能夠根據(jù)教學內(nèi)容結(jié)合學生的'實際情況設計好相應的教學過程及方法。針對班級的不同情況擬定不同的教學目標及方法,做到“有備而來”。課后能對自己的教學反思小結(jié)。我與陳老師之間經(jīng)常的進行溝通與交流。在教學上,為了指導好他的教學,我也在課外研究教材,經(jīng)常擠出時間和他一起探討教學中的疑惑,對于他在教學上還認識不深的問題,我給予耐心的講解、分析。同時也征求他的看法和意見,共同提高,就這樣,我們的這種活動方式得到了認可,也達到了很好的效果。青年教師有充沛的精力,有好學的熱情,有豐富的知識,有創(chuàng)新的能力。而我作為師傅應該樂意把自己的一切毫無保留地傳授給徒弟。因此,我們的師徒
結(jié)對結(jié)出累累碩果,我們的青年教師快速成長,更上一層樓。師傅在幫帶徒弟的過程中也不斷完善自己,取人之長,補己之短。我也十分感謝學校領導給我們提供這樣一個極好的學習機會,在聽課、學習過程中,我也受益匪淺,使我在教育教學中更加游刃有余。
師徒結(jié)對也讓我意識到自身的諸多不足!皩W然后知不足,教然后知困”,其實在師傅這“名”與“實”之間還是存在較大差距的,但既然接受重任,就只能努力縮小差距了。在提高徒弟業(yè)務水平的同時,也努力充實自己,我覺得工作有所成效是一種幸福,是一份榮耀,我會努力去追尋它。
謝謝大家!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 10
親愛的王校長、趙副校長、姚主任及各位老師們:
大家好!
今天作為師傅代表站在這里,這是學校的信任與厚愛,更是一種責任與義務。回首來到合江天立的這三年,感嘆真的是時光飛逝。也與合江天立學校共成長。此時此刻在這個師徒結(jié)對儀式上,我也沒有什么豪情壯語,僅僅想分享一下這三年來我及之前的徒弟李夢川和曾小琴老師在合江天立的成長。
一、首先作為師傅的感悟
師傅是一種身份,一種榮譽,但對我來講更多的是一種督促與鞭策。想當初作為夢川和小琴的師傅,我是羞澀的,自卑的。周邊的師傅都是大咖,清北名師或教多少屆高三經(jīng)歷等有著豐富經(jīng)驗的大神們。而我沒有太多的光環(huán),但我有的是責任與擔當,也始終堅信:別人行我也肯定行。首先做的是放低姿態(tài),虛心學習。記得在高一第一期,做的最多的就是聽課。組內(nèi)三個人之間的聽課是常態(tài)化,我的板書很隨性,也不太喜歡用PPT,而她們兩個PPT都做得很好,板書也規(guī)范,公整,所以在他們的影響下,我的板書也越來越規(guī)范,課堂也不在僅只是傳統(tǒng)的教學,結(jié)合多媒體手段。其次,我們?nèi)彩墙?jīng)常組團去聽其他組的課。真的是收獲很多,現(xiàn)在干千老師和趙校的'第一節(jié)課都還歷歷在目:政治課從家庭,生活周邊,到國家大事,讓你覺得根本不是上枯燥的政治課。趙校的.數(shù)學課堂思維清晰,一步步引導你去思考,我這種不愛動腦子的人都能一起積極參與,板書也特漂亮,我們當初生物組三個下就成為他們的鐵粉。大家有時間可以多去聽聽他們的課。正因為發(fā)現(xiàn)身邊個個都那么優(yōu)秀,所以你不得不加倍努力,讓自己優(yōu)秀起來。當然努力二字更多的是去踐行:認真?zhèn)湔n,認真聽課,認真批改作業(yè),認真的關心徒弟,認真地去落實每一個環(huán)節(jié),用認真的態(tài)度去感染你的徒弟,一起砥礪前行。
二、對新老師們的幾點期許
1、首先要相信自己沒有經(jīng)驗沒有關系,教得不好沒有關系,只要你有一顆積極上進的心,盡職盡責的責任心,你們熱情,你們精力充沛,相信一切皆有可能。想想當初上一屆夢川桂林很多年輕人在同等層次的班級中平均分都要比我們老教師要高,真的是很欣慰。
2、其次一定要多一分付出,少一點抱怨
說真的你們是幸運的,有學校,年級上的關心與督促。不要把一周聽三次課看成是負擔。只有通過聽課才能發(fā)現(xiàn)自己的問題,發(fā)現(xiàn)師傅及其他老師的優(yōu)點,這樣才能優(yōu)化教學,盡快成長。
3、要善于質(zhì)質(zhì)疑在這個幫扶過程中,也不能盲目接受師傅們的東西,你們是新鮮血液,要大膽提出自己的想法,教法,像我就不與時俱進,隨時需要你們的新思想新方法。在我和夢川的幫扶中,她就是一個很有想法的人,上一屆我?guī)奈辶,層次好點,她教三班,最后一個層次,說實在話,很多時候我確實考慮三班較少,比如課前三分鐘環(huán)節(jié)聽背內(nèi)容有些過細,過難,她覺得三班娃兒懶,就自己再進行縮減,完全圍繞高頻考點設置問題,反反復復進行落實。一定要取長補短,適合自己,適合自己所教班級。
最后用開學第一課上奧運首金得主楊倩送給同學們的話送給徒弟們:一定要相信自己的付出,只要堅持,就會碩果累累!同時也代表師傅們向?qū)W校承諾:請20xx級的領導放心,學校有我們!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 11
尊敬的各位領導、老師們:
大家上午好!
昨夜燈花報,今早喜鵲噪。今天是個好日子,因為我們林扒鎮(zhèn)“青藍工程”師徒結(jié)對儀式正在隆重舉行。作為師傅代表發(fā)言,我感到十分榮幸。我們將在協(xié)議書上莊重的簽下自己的名字,我深深感到身上的責任。我想:我們師傅們首先要做好傳、幫、帶工作,言傳身教,率先垂范。拜師會不是一個虛空的形式,一張協(xié)議,它承載的`是一份責任和情誼。
今天,在這個隆重的師徒結(jié)對會上,我想代表在座的師傅們向大家承諾:今后,我們會將自己在教學工作中的經(jīng)驗,毫不保留的`傳授給徒弟們,在徒弟遇到困難的時候,一定給予真誠的關心與幫助,做到知無不言,言無不盡,努力成為他們的良師益友。同時,我也想對徒弟們說幾句話:
一、三人行必有我?guī)。其實學校的每一位老師都是你們的師傅,他們都有所長,你們要不恥下問,虛心請教,希望你們青出于藍而勝于藍。
二、抓住機遇,腳踏實地。機會對于每個人都是平等的,但是機會總是垂青有準備的人。你們要腳踏實地,時刻準備著,讓機會成為自己成長的助推器。
最后,衷心地感謝中心校領導給我們創(chuàng)造了這樣一個互幫互助,共同進步的平臺?刺依顫M門,鴻鵠展翅!我相信,林扒教育的明天一定會更美好!謝謝大家!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 12
尊敬的各位領導、各位同事:
晚上好!今天作為師徒結(jié)對的師傅代表講話真的很榮幸但是也很心虛。畢竟我只當過一年的師傅。所以請允許我先談談我的師傅們。在從教的十多年里,像我這樣資質(zhì)愚鈍,成長速度慢的徒弟,如果說最后也有所成長,完全得益語文文組眾多前輩同事的幫扶帶。作為徒弟我很幸運,提起我的師傅我分外驕傲。我的第一任師傅是王建華老師,是他告訴我站在講臺上的師者氣場來自“養(yǎng)吾浩然之氣”。到現(xiàn)在為止我的最后一任師傅是葉青書記。葉書記在退休前最后一年主動和我?guī)熗浇Y(jié)隊。葉書記在即將退休之時仍堅持每星期來聽我的常規(guī)課,課后必定肯定優(yōu)點,指出不足,給出中肯的意見。他每月專門為我開出示范課,特別是作文示范課。葉書記嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和有始有終的責任心,是他對我這個徒弟最大的影響。擔任我?guī)煾禃r間最長的是xx老師。陳老師對我影響是全方位的,她親切的課堂語言,她調(diào)動課堂氣氛的手段。她課堂設計的藝術——如何符合學生認知規(guī)律的科學地設計課堂,以及教師要堅持閱讀來積淀學養(yǎng)。我出色的師傅名單太長,還有趙蓉嬌老師和汪霞老師,因為時間關系不一一介紹了。
如今我也開始帶徒弟,作為師傅我同樣幸運,說起我的徒弟也分外自豪——她就是集美貌與才華于一身的.陳嫻靜老師。她是如此出色,以至于我常常因為自己的平庸感到羞愧和壓力。不過這壓力也帶來動力,我也要更努力變優(yōu)秀才不愧師傅這個稱號。她是如此上進拼搏,也常常激勵我對工作投入更大熱情?梢哉f在當師傅的'一年里比起嫻靜從我身上學到的,其實我從嫻靜身上學到的東西更多,實在是賺到了。
師徒結(jié)對活動,并不僅僅是師傅的“傳、幫、帶”年輕教師。雖然我們做師傅的有一定的經(jīng)驗優(yōu)勢,但年輕教師身上充沛的精力,旺盛的工作熱情,敢于創(chuàng)新的精神,以及強烈的求知欲,都在感染著我們,影響著我們,促使我們不敢有絲毫的懈怠,不敢停下前進的腳步。所以,我覺得我們做師傅的在成就徒弟的同時更大程度上成就了自己。
如今學校搭建這樣一個平臺,讓我們可以借助師徒結(jié)對活動,相互切磋,相互學習,共同成長。相信所有在場的師傅都有同感:能給充滿活力的青年教師當師傅是一種信任,是囑托,是榮幸,是壓力,更是一種責任。借此機會,請允許我代表全體師傅向大家表個態(tài),作為師傅的我們一定做到言傳身教,率先垂范。我們會將自己的工作經(jīng)驗毫無保留地傳授給徒弟們,在徒弟們遇到困難時一定給予真誠的關心和幫助,使自己無愧于“師傅”的稱呼。
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 13
尊敬的各位領導、老師們:
大家好!
站在這里,頗多感慨,也忐忑不安。時光荏苒,轉(zhuǎn)眼間,我來洋中已是第七個年頭,在那些逝去如飛的日子里,我是幸運的,更是幸福的,因為在我的教學生涯中,在我的教學成長路上,我遇到了那么多的好老師,好同事,為此,我一直心懷感激,更加努力地工作。
今天我又榮幸地以師傅身份站在這里發(fā)言,這是學校領導及各位同仁對我的信任和肯定。相信所有在場的師傅們都有同感:能給充滿活力的青年教師當師傅,是信任,是囑托,是榮幸;更是責任,是壓力,是義務。借此機會,請允許我代表全體師傅教師向大家表個態(tài):結(jié)對子后,我們依然會努力鞭策自己,不斷反思,集思廣益,在業(yè)務上進一步提高自己,使自己無愧于“師傅”這一神圣的稱呼。在工作中,我們會毫無保留地與徒弟們交流自己的工作經(jīng)驗及心得體會,在徒弟們遇到困難時,及時給予真誠的關心和幫助,師徒在合作之上攜手前進,共同成長。
我相信,師徒結(jié)對活動,它絕不只是一個簡單的形式,也不僅僅是一紙協(xié)議,它構(gòu)建的更是一個團隊,一種文化,它讓我們師徒在攜手前行的途中,一起收獲成長的喜悅,共同感悟心手相聯(lián)的快樂。
成為一名優(yōu)秀的教師,是每一位教師的追求和理想。要實現(xiàn)這樣的理想,我們要始終堅持做到:
1、真誠熱愛學校,用心熱愛你的學生。學校,是我們成長的沃土,既然我們選擇了教師這個職業(yè),選定了洋中這方熱土,就應該無怨無悔地為之奮斗,當你真誠地熱愛這片家園時,你就會永遠充滿青春的激情與斗志。當你真正用心去愛你的每一位學生,你的工作生活將成為一種享受,你將與你的學生心靈相通,真正體驗到“教與學的快樂!
2、教學相長,切蹉提升。師傅們有的是經(jīng)驗,有的是閱歷,有的是整合,而你們有的.是青春,有的是朝氣,有的是精力,有的是勇氣。因此,在教學活動中,你們既要向師傅求教,增進交流,更要潛心鉆研,大擔創(chuàng)新,請相信,你自己獨到的見解和獨特的風格,將是洋浦中學最寶貴的資源和財富。
3、“三人行,必有我?guī)煛。你的師傅并不只一個,我們學校、我們身邊的每一位老師都是你的師傅,他們中有的課上得好,有的教學經(jīng)驗豐富,有的教研工作開展得好,有的班主任工作很有特色,他們都是我們學習的榜樣。我們要虛心求教,博采眾長。
最后,感謝學校為我們搭建了這個真誠合作、共同促進的平臺。
年輕是一種機會,年輕也是一種壓力;年輕是一種財富,年輕也是一種責任。衷心祝愿所有的年輕教師們:青出于藍勝于藍!
謝謝大家!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 14
尊敬的各位領導、老師:
大家下午好!
此刻,窗外秋意闌珊,室內(nèi)卻春意盎然。“師徒結(jié)對”活動正在火熱進行中,能以一個師傅的身份在這里發(fā)言,要感謝學校給我這樣一個與徒弟共同學習的機會。這是一種光榮,更是一種責任,這次活動將是學校教師培養(yǎng)之旅的良好助力。
作為老教師,我們會把多年來積累的工作經(jīng)驗,毫不保留地傳授給青年教師,無論教育思想還是教育行為,我們都會言傳身教,秉持愛崗敬業(yè)、無私奉獻的工作作風,做好引領和導向工作,在教學中不斷傳播正能量,努力做到“學為人師、行為示范”。
同時,我們要樹立終身學習的理念。學習青年教師蓬勃的朝氣、飛揚的激情、奮發(fā)的精神。學習他們那種飽滿的工作熱情,勇于創(chuàng)新的工作精神,教學相長,共同提升。在教育的百花園里,沒有新老的`交替,只有新老的接力,相信我們與徒弟這一程攜手相伴,定會讓我們在各自的工作崗位上再創(chuàng)佳績。
衷心祝愿所有的青年教師早日脫穎而出,成為一名師德高尚、知識淵博、理念先進的優(yōu)秀教師。讓我們共同分享收獲的喜悅!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 15
尊敬的各位領導、老師們:
下午好!
感謝學校領導讓我作為師傅代表發(fā)言!內(nèi)心頗有些忐忑,雖然是老教師,依然覺得有很多不足之處,需要不斷學習,不斷成長。被老師們選為師傅,是老師們的信任,是我們的榮幸,更是一種責任和鞭策。教育教學工作沒有最好,只有更好!所以師徒結(jié)對后,作為師傅的我們依然會努力學習,不斷反思,讓自己的教育教學工作更上一層樓。同時,在工作中師傅們一定會毫無保留地把自己的經(jīng)驗和心得交給徒弟們,給予真誠的關心和幫助,讓我們能無愧于“師傅”的稱號。
俗話說,人生有三大幸運,其一就是在剛開始工作的時候能遇到一個好師傅。學校給年輕的老師搭建一個這樣的平臺,是年輕老師的幸運,能讓自己快速成長起來。
在此給年輕老師們幾點建議:
1、主動請教,虛心學習。
“不懂就問!边@是我們常常對學生說的話。同樣,這句話也適用在我們的身上。主動是一種態(tài)度,更是成長的助力器。
2、重視平時的日常課。
“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,“臺上一分鐘,臺下十年功”。認真對待平時的每節(jié)課,苦練內(nèi)功,彰顯個性,相信老師們一年內(nèi)就會飛速成長。
3、讀書與反思。
教育教學過程是一個動態(tài)的.發(fā)展過程,有很多即時生成的東西。我們需要通過讀書來豐富自己的專業(yè)素養(yǎng),也需要通過讀書來擴展知識面和豐富自己的人生閱歷,才能讓自己在講臺上淡定與自信。同時,每天的教育教學都會給我們帶來有趣的故事,也會有遺憾故事,我們及時記錄并思考改進的方法,就是一種有效的反思,也是時下時尚的一種說法,教育寫作。讀書與反思會讓我們?nèi)缤洗艖腋×熊嚕焖俪砷L。
4、教學相長,切磋共長。
師傅有經(jīng)驗,有閱歷,年輕老師有活力,有朝氣,有精力,有勇氣,有思想,敢創(chuàng)新,在一起教研的過程中,也必定會帶給我們青春活力,師徒共同提高,一起成長。
最后愿我們每位老師,端著享受工作的心態(tài),帶著愛,在教育生涯中做一個幸福的老師!也愿今天的師徒結(jié)對活動圓滿成功!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 16
尊敬的各位領導,親愛的各位同事:
大家下午好!
非常感謝校長室能給我這個機會,其實剛剛接到教務處徐主任的短信的時候我大吃一驚。驚的是我竟然已經(jīng)要以師傅的身份發(fā)言了;驚的是似乎沒有做什么事,我又該說些什么呢?仔細想來,不禁一嘆,嘆的是時光易逝,山中不知歲月;嘆的是物是人非,我又能為菁園做些什么?再往深處一想,我真心感謝學校給我這個任務,其實這是一個很好的回顧和反思的機會。
校長室給我的任務是作為師傅代表發(fā)言,其實我很想跟大家分享我做菁園學子的感受。我們對南菁都是有著很深的情結(jié)的,從菁園的一草一木,一桌一椅,到一墻一瓦,從菁園的可敬的老師到可愛的學生,我們都深深的愛著。我今天也分成三個關鍵詞來展開我的發(fā)言。
首先,我要說吸納。作為新老師回南菁報到的第一天的記憶永遠的印刻在我的腦海里,一路上的心情很復雜,有緊張,有興奮,有自豪,但父母的話一直回響在耳邊:剛參加工作一定要夾緊尾巴,少說話,多做事。那時候我的師傅是當時的教研組長袁祖仁老師。那時候的師徒結(jié)對雖然不像古代一樣,但是感覺還是有點那個意思。結(jié)對了我就尊袁老師為師,我就是個學徒。袁老師也真的毫不藏私的傾囊相授。我聽了袁老師整整三年的課,高一高二一節(jié)不落,高三的時候有的習題課袁老師會跟我說不用聽了,我才少聽了幾節(jié)。每次組里有老師開課,袁老師一定讓我做他旁邊,邊聽邊讓我分析給他聽,然后他再跟我講其中的門道。就是這個三年奠定了我高中英語教學的基本框架,也形成了我自己的教學風格。工作的前三年,學校是要求青年教師一年住校,三年夜辦公的。我也非常感激現(xiàn)在的新老師可能覺得比較殘忍的制度,正是這三年的夜辦公給了我消化吸收的時間。其實不僅是新老師,那時候可能學校位置也比較方便,很多時候晚上辦公室都有很多老教師在辦公的。大家思想都很單純,一心為了學生,現(xiàn)在看來是非常敬業(yè),很有奉獻精神,但是那時候大家都認為是常態(tài)。組里的其他老教師也一樣熱情而認真負責的幫助新老師,從做人到做事。還有很多很多這樣的老師。在這樣的大家庭里,我真的`倍感呵護,真的不好好成長都對不起自己,所以我用力的吸納著每一滴養(yǎng)分,努力成長。
接下來我要說說創(chuàng)新。吐故納新,有吸收就應該要有創(chuàng)新。還是要說回到工作的前三年。那時候的備課主要還是一本書,一支筆。每個辦公室只有一臺電腦,用于教學的其實不多。但是那也是一個變革的時期,就是從那時候起,電腦,課件,網(wǎng)絡是公開課的創(chuàng)新方式。我要非常感謝現(xiàn)在無錫惠山區(qū)的英語教研員車琪老師。我工作的第一個學期,車老師是組里開課的主力軍。她很信任我,試上的時候就讓我?guī)退犝n,記錄問題,提建議。我那時候也沒有任何想法,把我能聽出來的問題一股腦兒的全提出來,詳細到第幾分鐘第幾秒鐘那一屏的播放效果,我們再商量可以怎么改進。有時候車老師突然想到PPT要做出某個效果,就跟我說,然后我就在辦公室唯一的一臺電腦上搗鼓,有時候是瞎貓碰死耗子,有時候是用笨辦法,卻也總能做出想要的效果。時間久了,居然慢慢也琢磨出了一點門道,PPT的制作水平得到了一個飛躍。工作的第二個學期,袁老師就很大膽的讓我在外校來交流的時候開課了。從那以后的三五年里,我感覺自己成了開課專業(yè)戶。印象最深的一次是無錫二中來交流,我下午三點接到任務,第二天上午第三節(jié)課上課。那時候網(wǎng)上的資源還很少,我是到新華書店對面的一家叫新音樂園的店里買了一張光盤,自己截取組合了一段視頻,再做到PPT里面。熬了一個通宵備課做課件,上課前喝了一杯濃咖啡,就精神抖擻了,這還是車老師教我的辦法。上完課,直接回宿舍昏睡,醒來發(fā)現(xiàn)自己在發(fā)燒。現(xiàn)在有時跟車老師聊起那段時光,我們都稱其為戰(zhàn)斗的歲月。我深深的感激這段戰(zhàn)斗的歲月,這是對我最好的磨礪。
最后我想說傳承。我做學生的時候南菁教會了我四會:會做人,會學習,會辦事,會健身。這四會深深的融進了我的骨血里,我也努力在工作和生活中踐行著。現(xiàn)在我們有了更加貼近時代的南菁氣質(zhì),其實這就是四會在新世紀的具體表現(xiàn),一脈相承。前輩們愛生如子,謙虛低調(diào),涵養(yǎng)豐厚,內(nèi)心豐盈。最近幾年,隨著老教師們的一個個退休,內(nèi)心非常感慨。南菁的老一輩留給了我那么多,我傳承到了多少?我又能給以后的老師多少東西傳承下去?拿江陰話來講,能否做到不脫代?現(xiàn)在回想起來,所有的這一切都不是師傅還有組里的老師說給我聽的,而是做給我看的,而且他們的目的不是做給我看,而是他們自己做人做事的基本要求,這就是他們的道!所以我想現(xiàn)在我明白了,我要傳承的就是這個道,我應該通過自己的言行來傳承這個道。修身養(yǎng)性,愛生如子,學有專長。這就是我心目中作為一個師傅應該有的樣子,我將為此繼續(xù)努力。
說到這里,我還是要感謝學校,感謝校長室。是這次發(fā)言讓我對自己的過去有了一次深度全面的反思,也讓我找準了未來的方向。水平有限,拙劣的語言不能表達我對菁園感情的十之一二。最后衷心祝愿我最愛的古老菁園煥發(fā)青春,衷心祝愿我親愛的母校繁榮昌盛!
謝謝大家,感恩的人和事太多,不能一一羅列,肯定還有很多不足之處,懇請大家批評指正!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 17
尊敬的各位領導、各位老師:
大家好!
今天,我很榮幸以師傅代表的身份站在這里發(fā)言,這背后既是學校對我的信任,更是一份榮譽,一種責任。
我還清楚地記得,25年前,剛走上工作崗位的我,語言表達不流暢,專業(yè)知識不牢固,課堂掌控不到位,遇事茫然不知所措,加之那時二中學生很調(diào)皮,每一節(jié)課我上得提心吊膽,擔心被學生哄下去,或被叫到校長辦公室談話,那真是一段痛苦的經(jīng)歷(這是事實,一點都不夸張,老二中的同事、學生為證)。但同時我也是幸運的。因為在我的教學成長路上,我遇到了很多好領導、好同事,尤其是遇到了我的師傅姚正元老師(現(xiàn)已退休),讓我一直心懷感激,努力地工作。姚老師的每一節(jié)課都對我開放,他的備課本可以給我參考;進步時的表揚、退步時的鼓勵、困惑時的寬慰、迷茫時的指點對我都是一種激勵、鞭策與期待,讓我深刻懂得站上講臺不是痛苦而是喜悅,不是慌張而是自信。正是在師傅的細心呵護下,我逐漸成長,成為了今天的我。如今我也當上了師傅,我一定將自己師傅身上的'優(yōu)良品質(zhì)繼續(xù)傳承下去。因為我深知,作為一名青年教師,師傅的信任與扶持對他的成長是何等的重要!
今天,在這隆重的簽約儀式上,請允許我代表全體師傅向大家承諾:作為師傅,我們首先要做到言傳身教,率先垂范;在教學上,在師德上,在業(yè)務技能上都要做出表率。我們會和徒弟毫無保留地交流自己的工作和教學經(jīng)驗,在年輕教師遇到困難時一定給予最真誠的關心與幫助。認真履行師徒結(jié)對協(xié)議中師傅的所有職責,讓徒弟“采更多的花、釀更甜的蜜”!
“教無止境,學無止境”。在我看來,師徒結(jié)對活動,并不僅僅是對年輕教師的“傳、幫、帶”,更是一個教學相長的過程。雖然,老教師有一定的經(jīng)驗,但是新教師身上也有著我們所沒有的優(yōu)勢,比如:他們精力充沛、充滿熱情、有強烈的求知欲;他們悟性高,對新的教育、教學理念領悟快;他們對運用現(xiàn)代教育技術方面都比我們要強得多。這些都是值得我們?nèi)W習的,因此“幫帶”是相互的。師徒結(jié)對不僅是我們互幫互助的橋梁,還為我們搭建了一個專業(yè)成長的平臺。“道所存,師所存”,每一位師傅在成就徒弟的同時,更大程度上提升了自己,成就了自己。我深信,師徒結(jié)對活動,它絕不只是一個簡單的形式,也不僅僅是一紙協(xié)議,它構(gòu)建的更是一個團隊,一種文化,一個學習共同體。它讓我們在攜手前行的途中,一起建立真摯的友誼,一起收獲成長的喜悅,共同感悟心手相連的快樂。
最后衷心祝愿我校師徒結(jié)隊活動取得豐碩成果,愿每一位師傅都能桃李綻放,每一位徒弟都能學有所成。
謝謝大家!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 18
尊敬的各位領導、老師:
下午好!很榮幸參加今天的師帶徒結(jié)對儀式,更榮幸的是能夠作為師傅代表發(fā)言。今年也是我從教的第十年,曾經(jīng)在教學上我也是個茫然不知所措的新教師,今天雖然我的身份是師傅,實際上還是有很多地方要和在座的各位共同探討。
不過在今天請允許我代表全體師傅向大家表個態(tài):作為師傅,我們首先要做到言傳身教,在教學上、在師德上,都要做出表率。我們會將自己的工作和教學經(jīng)驗毫無保留地傳給新教師們。在年輕教師遇到困難時一定給予真誠的關心與幫助。認真履行師傅的職責,從高從嚴要求新教師,使之成為一名稱職的教師,為八中的優(yōu)秀教師培養(yǎng)工作盡我們的全力。
作為一畢業(yè)就在八中工作的教師,我欣喜地看到學校的發(fā)展一年比一年好,知名度也越來越高。學校要繼續(xù)發(fā)展,不但要有好的辦學理念、好的領導班子,更要有一批好的教師隊伍。青年教師是學校的未來,因此學校對于青年教師的`重視程度和期望值也更高一些。這次“師帶徒”就是為了新教師能夠在充足的陽光下健康、茁壯地成長。我想對在座的每一位新教師說一句:很羨慕你們!在你們教育生涯剛剛起步的時候,就有人在注視著你們、關心著你們,你們是幸運的。
時代在發(fā)展,知識在更新,老教師也要與時俱進、不斷學習。所以“師帶徒”的意義不僅在于老教師帶新教師,新教師身上也有老教師需要學習的地方。你們更富有朝氣、充滿活力、創(chuàng)造力,知識結(jié)構(gòu)更新。希望我們新、老教師能夠通過“師帶徒”活動,建立起真摯的友誼,相互信賴,相互幫助,共同進步!
謝謝大家!
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 19
尊敬的各位領導、各位老師:
今天我榮幸地以師傅身份站在這里發(fā)言,這是學校領導對我的信任,是囑托,是榮幸;更是責任,是壓力,是義務。借此機會,請允許我代表全體師傅教師向大家表個態(tài):結(jié)對子后,我們依然會努力鞭策自己,不斷反思,集思廣益,在業(yè)務上進一步提高自己,使自己無愧于“師傅”的稱呼。在工作中,我們會毫無保留地與徒弟們交流自己的工作經(jīng)驗和心得體會,在她們遇到困難時,及時給予真誠的'關心和幫助。教學工作沒有最好,只有更好,“教學相長”,在交流中我們互相促進;在合作中我們共同成長。
我相信,師徒結(jié)對活動,它絕不只是一個簡單的形式,也不僅僅是一紙協(xié)議,它構(gòu)建的更是一個團隊,一種文化,它讓我們在攜手前行的途中,一起收獲成長的喜悅。
總之,我們會踏踏實實地做好每一件事,一步一個腳印地走好以后的路,用我們的不懈努力,續(xù)寫教育的新篇章。
師徒結(jié)對師傅發(fā)言稿 20
尊敬的各位領導、各位老師:
大家好!
首先感謝學校和各位師傅們的信任,讓我成為這次“青藍工程”師徒結(jié)對活動中的師傅代表,我深感榮幸,謝謝大家。被選為新教師的師傅,是學校對我們的信任,這是榮幸也是一種責任。
看到青年教師一張張充滿活力的臉龐,我想起步入講壇的多年來。因為得到了許多領導,許多老師和許多同仁的幫助與關懷,才讓我們逐漸成長起來。今天,我們作為師傅,也要將這份關懷與幫助傳承下去。
我代表全體師傅向大家承諾:
一、以身作則。我們將言傳身教,率先垂范,在教學上,在師德上,在業(yè)務技能上都要做出表率作用。
二、傾心相授。我們會將自己的工作經(jīng)驗和教學經(jīng)驗毫無保留地傳給新教師,在新教師遇到困難時一定給予真誠的關心與幫助。
三、盡職盡責。我們將認真履行師徒結(jié)對協(xié)議中師傅的職責,從高從嚴要求新教師,使他們盡快適應環(huán)境,不斷成長進步,為精英未來學校的.新教師培養(yǎng)工作盡我們的全力。
同時,我們也會向新教師學習。他們身上充沛的精力,旺盛的工作熱情,勇于創(chuàng)新的精神都將感染我們,激勵我們不斷前進,永不懈怠。
作為師傅,我們也對徒弟們提出一些希望:
首先,希望你們播撒陽光,照亮孩子的未來。希望你們每天自信快樂地面對孩子們,通過你們的教育教學讓孩子們看到自己的進步,感受成長的`快樂。
其次,希望你們堅持學習。在閱讀中學習,在聽課中學習,向其它老師學習,向?qū)W生與家長學習。教學相長,虛心學習,不斷提高自己。
同時,也希望你們多看多聽多想。多看,觀察中發(fā)現(xiàn)問題,了解學生;多聽,傾聽中學習,不斷完善自己,樂聽贊美的話的同時,更要重視逆耳的忠告;多想,想想如何讓課堂更有效,如何為學生的成長助力添磚,如何揚長補短,不斷進步。
最后,感謝學校為我們搭建了這個互相學習共同進步的平臺,也祝愿所以的新教師在不久的將來青出于藍勝于藍!
謝謝大家!
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