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      2. 收費站文明服務活動方案

        時間:2022-12-02 10:58:21 服務方案 我要投稿

        收費站文明服務活動方案

          為了確保事情或工作扎實開展,往往需要預先制定好方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。你知道什么樣的方案才能切實地幫助到我們嗎?以下是小編收集整理的收費站文明服務活動方案,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        收費站文明服務活動方案

        收費站文明服務活動方案1

          一、指導思想

          為深入貫徹黨的十七大精神,全面落實科學發(fā)展觀,以運營管理規(guī)范化為基點,全面推行運營管理規(guī)范化,提升分公司文明形象和服務水平。按廣東省公路建設有限公司“粵路建黨?20xx?306號”文件精神,西二環(huán)南段分公司于20xx年6月15日-7月15日期間開展以“陽光之路,陽光服務”為主題的“文明服務月”活動,倡導“至臻建設、歡暢同道”企業(yè)核心價值觀,用優(yōu)質服務回報社會,打造運營服務品牌,以嶄新的精神面貌和實際行動展示分公司的形象。

          二、活動主題

          “陽光之路陽光服務”——保安全、保暢通,塑造集團服務品牌。

          三、活動目標

          活動期間,分公司將認真貫徹落實“十六字方針”(嚴格規(guī)范、和諧廉潔、安全暢通、優(yōu)質服務),達到集團提出的保安全、保暢通、保穩(wěn)定、保計劃、保服務質量的“五保”目標。

          一是確保高速公路運營安全和結構物安全;二是確保高速公路道路、收費站的暢通及政令的暢通;三是確保收費政策和員工隊伍的穩(wěn)定;四是確保按計劃完成年初集團下達的通行費收入指標任務;五是確保收費、路政工作的文明、優(yōu)質服務。

          四、活動組織機構

         。ㄒ唬┏闪ⅰ拔拿鞣⻊赵隆被顒宇I導小組,負責策劃、組織和指導實施活動。組長:曾堅堅

          副組長:楊慶和、姚學昌、高金霞、謝細模組員:何仁生、徐軍、賴香舟、黃小民、王寧

         。ǘ拔拿鞣⻊赵隆被顒宇I導小組下設辦公室,負責制定實施方案及日常工作。

          主任:楊慶和

          副主任:何仁生、徐軍、賴香舟

          成員:李明、邵寶華、熊輝、戴文君、黃娘英、林勇、黃旭、張喬菲、劉林輝五、活動日程安排:

         。ㄒ唬┗顒觾热

          1、召開“文明服務月”活動動員大會(6月17日下午)。

          2、開展“站長服務日”活動,各收費站設立服務咨詢點,懸掛橫幅、張貼宣傳畫和宣傳標語(7月8日,時間為上午9:00分-12:30分,下午13:00分-17:00分)。

         、旁O臵車主投訴記錄表,現(xiàn)場解答司乘人員疑問,受理車主投訴和建議;

         、茢[放當地地圖、高速公路網絡圖等,為司乘人員提供行車線路指引;

         、欠⻊宅F(xiàn)場提供簡易汽車維修工具、應急藥品,為司乘人員提供幫助;

          ⑷現(xiàn)場開展收費政策法規(guī)解讀、收費標準咨詢等活動。

          3、啟動運營管理品牌創(chuàng)建工作,配合省公路建設有限公司制定運營規(guī)范手冊、創(chuàng)建收費、路政、機電運營管理品牌工作,上報分公司運營管理類文件。

          4、開展“黨工團服務日”活動,結合爭創(chuàng)“四強”黨組織和爭做“四優(yōu)”共產黨員活動,組織黨支部、團委、工會成員到一線為司乘人員服務(6月23日),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

          5、開展學習交流與應急預案演練活動。

          ⑴組織收費、路政人員及管理人員開展學習交流及研討活動,結合自身實際工作內容,查找問題和不足,提出合理化建議,總結實踐經驗,為推動企業(yè)科學發(fā)展建言獻策。

          ⑵組織開展收費員被搶、道路交通特大事故等突發(fā)事件處臵預案演練活動。

         、墙、完善在極端環(huán)境下的應急處臵預案和各類突發(fā)事件處臵預案。

          6、開展文明服務滿意度調查,在各收費站出口處抽查不少于30輛車輛,并在調查時做好提示和解釋工作。

          7、面向社會聘請xx名文明服務質量義務監(jiān)督員,不定期發(fā)放調查表開展測評,及時了解情況,并召開“義務監(jiān)督員座

        收費站文明服務活動方案2

          一,實施方案

          1、 活動目的及意義

          為了鞏固**收費站在20xx年,榮獲三個季度文明服務標準站,增強員工文明執(zhí)收服務意識,樹立良好的交通“行業(yè)”窗口,進一步提升**收費站文明服務。

          本次活動以迎新春,過大年,喜慶樂團圓,為契機,二月份開展文明服務活動。主動,熱情等文明服務活動。一是倡導真誠服務,向司乘展示熱情、富有涵養(yǎng)的服務態(tài)度,2月份開展文明服務月活動,為了使此項活動扎實開展,制定如下實施方案:

          二、活動組織領導

          組 長:***

          副組長:***

          成 員:*********

          三、活動時間安排

          20xx年2月1日--20xx年2月29日

          四、活動對象

          各收費班組人員。

          五、活動內容

          1、確保站容站貌整潔,站區(qū)環(huán)境綠化美觀,為司機提供一個優(yōu)美,暢通的行車環(huán)境是收費站服務工作的根本,在活動期間確保收費廣場干凈整潔;

          2、增加為司乘人員服務項目,除了正常為司乘提供咨詢服務,提供修車工具,醫(yī)藥箱以外,在“春節(jié)”期間,設置服務臺,一是提供熱水,二是提供針線包,方便過往司乘應急使用,是文明服務活動深入人心。

          3、加大員工思想教育,學習領導的行風建設,廉政建設,加強收費站的工作作風,思想作風,生活作風。

          4、依照文明服務手冊,加強對收費人員考核,要求員工端正工作態(tài)度,嚴格勞動紀律,特情操作規(guī)范,文明用語唱收唱付,做到“來有迎聲,走有送聲”,為過往司乘人員提高優(yōu)質、快捷的服務,使優(yōu)質服務活動進一步得到落實。

          6、加大稽查力度,確保文明服務活動順利開展和活動目標高效提升,對查處的問題進行批評指正,限時整改,確保文明服務活動順利,圓滿完成。

          六、幾點要求

          1、個收費班長高度重視,加強領導,把本次活動貫穿于全年工作的始終,用文明服務活動進一步推動全年征收工作任務的順利完成。

          2、全體收費員工要進一步完善學習制度,團結一心,交流互動制定創(chuàng)新型工作目標,確保本次活動不走過場,真正抓出成效。

          七、結果及運用

          根據文明服務綜合排名,評出本月文明服務標兵一名。

          凡個人文明服務達標率低于94%的,通報批評并且不能參與收費,跟隨班組進行學習。

          月底對于文明服務整體達標率低于95%的.班組,班組成員寫出整改計劃,采取有效措施,找方法進行逐步提高。

          **收費站

          20xx年2月1日

        收費站文明服務活動方案3

          為認真貫徹執(zhí)行省局收費管理專題會議精神和省局20xx年文明禮儀提升年活動方案要求.及公司提升文明禮儀服務的通知,切實提升我站文明服務的管理工作,現(xiàn)結合我站實際工作情況,特制定交城收費站文明服務提升年活動方案具體實施方案如下:

          一、指導思想

          圍繞“征收堵漏、服務提質”收費中心工作,堅持以車為本,以人為先,服務至上的方針,強化文明優(yōu)質服務,建立完善的文明優(yōu)質服務體系,堅持和完善文明用語、微笑服務、禮儀手勢,提高文明優(yōu)質服務水平,以增強服務意識、轉變服務觀念、強化服務措施作為突破口,從服務制度、服務手段、服務內容、服務態(tài)度、服務環(huán)境等方面下功夫,努力營造“舒適、溫馨、平安、快捷、優(yōu)美、和諧”的高速公路運營管理環(huán)境。

          二、組織機構

          為了保證本次活動順利開展,取得良好的效果,特成立文明服務禮儀提升年活動領導組:

          組長:周文舉

          副組長:曹穎、張政

          成員:孟志堅、胡少峰、王慧、胡月珍、鄭永仙王亞雄、蘇美福、王晶、張愛玲、王連生

          領導組實行24小時值班管理制度,負責本次活動期間各項相關工作,辦公設在交城收費站辦公室,負責人由辦公室主任孟志堅同志兼任,聯(lián)系電話0358-3550315。

          三、活動內容

          圍繞建設高速公路運營管理文化理念、練好基本功、提高服務質量與工作效率、增加優(yōu)質文明服務舉措、創(chuàng)新優(yōu)質文明服務手段、塑造良好的文明形象等內容,以規(guī)范收費隊伍職業(yè)道德,提高整體文明形象。

          1.文明服務禮儀考核

          文明服務禮儀工作考核由多種形式組成,采取不定期抽查、收費現(xiàn)場或監(jiān)控跟班、錄像回放等方式對文明服務禮儀工作進行檢查。每日稽查要覆蓋所有當班人員的文明服務禮儀內容,稽查時間不得低于20分鐘/人,并做好相應稽查記錄,并在年底進行文明服務禮儀考核公示評比工作。各班組應每季度進行一次評比活動。各班組實行班次先后排名公示,月末匯總的考核方式,并在收費員星級考核中增加文明服務禮儀考核分值比重。

         。2)考核評分標準

          考核執(zhí)行標準見《山西高速公路文明服務禮儀考核標準表》(見附件1)。

         。3)收費人員文明服務禮儀稽查登記表(見附件2)。

         。4)一票否決項

         、僖蚍⻊召|量被投訴、舉報,查證屬實的;

          ②出現(xiàn)重大服務質量問題,被上級通報批評、被新聞媒體曝光的,查證屬實的;

         、凼褂梅⻊占烧Z,粗暴冷淡對待駕乘人員并發(fā)生不禮貌、過激言行的;

         、芤蚍⻊赵蚺c司機發(fā)生沖突、糾紛,影響惡劣的;

          發(fā)生以上事項的一律嚴肅處理,本月星級分降為二級,決不姑息。

          2.文明用語、服務忌語、禁忌行為(見附件3)

          3.便民服務規(guī)定

         。1)后勤部門要充分利用綜合性便民服務大廳及便民服務候車亭,便民服務臺等,完善便民服務設施、積極推進建立物流信息服務平臺、LED信息顯示屏建設,進一步提高便民服務的能力,綜合推進“服務站、信息站、咨詢站、救助站”四站服務。

          (2)收費人員要熟悉山西高速公路網、本站周邊路網及服務場所、旅游景點、地方特產等情況,為司乘人員提供必要的咨詢服務,盡最大努力為司乘人員排憂解難。

          4.車道安全暢通保障措施

          (1)提高收費業(yè)務水平,減少平均單車發(fā)卡、收費時間,入口發(fā)卡時間調整為客車不超過12秒,貨車不超過15秒,出口收費時間調整為客車不超過25秒,貨車收費時間不超過45秒。發(fā)卡差錯率低于5‰。

         。2)及時指揮疏導車輛,遇有突發(fā)情況時冷靜、果斷,迅速解決。

          (3)收費車道等待達到xx輛時,要開啟全部車道,向監(jiān)控報告,立馬啟動交城收費站保暢通應急預案。

          5.收費公示欄

          根據《收費公路管理條例》有關規(guī)定,收費站應向社會公開以下內容:

         。1)收費項目、收費單位及收費站名稱、收費期限、收費標準;

          (2)收費站工作人員監(jiān)督臺;

         。3)收費站文明服務承諾;

         。4)收費秩序管理“八禁止”;

         。5)鮮活農產品運輸綠色通道政策公示欄;

          (6)省人民政府設站批復文件。

          6.收費管理做到“六個百分之百”:

         。1)微笑服務達標率xx0%。要把微笑作為一種禮節(jié),微笑服務要真心,讓微笑服務發(fā)揮好溝通情感、傳遞信息的作用,要在表情中體現(xiàn)尊重、友好、關懷、熱忱和愛心,消除與司乘人員之間的陌生感,使之產生心理上的安全感、親切感、愉悅感和對高速公路行業(yè)的欽佩感,營造高速公路融洽、和諧、互尊、互信的氛圍。

          (2)文明用語使用率xx0%。要做好“三聲”服務,切實做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲。要使用普通話,語言規(guī)范,音量適中,態(tài)度熱情,吐字清晰,注意語調和表情,目光要注視車主,出現(xiàn)糾紛時員工要積極主動、耐心細致地做好解釋說服工作。

          (3)禮儀手勢使用率xx0%。要做到手勢明顯,動作標準規(guī)范流暢,車輛進入車道時,要用手勢示意司機緩慢駛入并準確停駛至收費窗口位臵,收費過程中收、發(fā)卡和接錢找零要主動迎取并唱收唱付。

         。4)儀容儀表良好率xx0%。收費時要按規(guī)定著裝,保持清潔衛(wèi)生、整齊統(tǒng)一、形象大方、自然得體的儀容儀貌,佩帶好工號牌和上崗證。收費班組交接班要列隊上下班,做到班前著裝整理到位,列隊行進整齊,交接禮貌規(guī)范。當班過程中注意保持正確的坐、立、行姿,禁止出現(xiàn)搖晃、趴桌、伸懶腰、擲扔票卡和零錢、漫不經心不正視車主等不良行為。

         。5)業(yè)務操作合格率xx0%。各類當班人員要嚴格按照各項操作規(guī)程,規(guī)范自己的工作行為,提高服務標準和業(yè)務技能,提高工作效率和速度,盡職盡責,避免發(fā)生錯、忘、漏等現(xiàn)象。

         。6)優(yōu)質服務環(huán)境良好率xx0%。各單位要通過改善內外工作、生活環(huán)境,提供各項文明優(yōu)質服務,增強軟實力,確保實現(xiàn)“站內管理軍事化、員工操作程序化、站榮站貌規(guī)范化”標準,樹立山西高速的文明優(yōu)質服務窗口形象,提升文化品牌效應。

          四、活動要求

          1.各班組應高度重視此次活動開展,統(tǒng)一思想,提高認識,精心組織,認真落實,強化考核,確;顒尤〉昧己眯Ч

          2.活動期間,各班負責人必須向辦公室上交一份活動心得。

          3.各班組長要積極引導本班收費人員樹立良好的職業(yè)道德規(guī)范,愛崗敬業(yè)、盡職盡責、遵章守紀、廉潔自律、文明服務、奉獻社會、團結協(xié)作、爭先創(chuàng)優(yōu)。各班之間要有互相幫助,互諒互讓。牢固樹立顧全大局、好學上進、開拓進取、爭創(chuàng)一流的精神。

          4.文明服務是體現(xiàn)高速公路行業(yè)文化和管理水平的外在表現(xiàn)。

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