配送員崗位職責（通用20篇）
在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編幫大家整理的配送員崗位職責，歡迎大家分享。
配送員崗位職責 篇1
一、基本要求：
1、 要具有高度的責任心、態(tài)度端正，對客戶熱情；
2、 必須服從上級領導的工作安排和調配；
3、 送貨駕駛員職責（附：貨車司機管理制度）
二、具體職責：
1、送貨員必須遵守國家法律、法規(guī)、遵守公司章程,遵守公司各項管理制度及各 規(guī)定、決定。
2、接到倉庫送貨通知售息，送貨員要及時按倉庫出據(jù)的票據(jù)提貨、送貨。
3、在出庫提貨前，送貨員要檢查貨物數(shù)量正確性，開具票據(jù)，并在票據(jù)上注明簽 字。散貨不得拉回，散貨必須入筐；如散貨拉回，當事人自已裝卸。
4、送貨人員可以在票據(jù)上注明提貨物品的提貨實際情況提貨再送貨。
5、按票據(jù)填寫送貨日期、時間、地址，提貨當日必須辦理入庫手續(xù)。
6、送貨人員必須簽字出庫單，工作失誤，若造成公司損失，送貨人員賠償相關損失。
7、送貨部負責公司所有的送貨工作，在庫房裝貨時必須按送貨單所列商品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、顏色逐一與庫房人員當面點清；
8、裝載貨物后不得無故改變行程,拖延送貨時間；
9、貨物離開公司后，如出現(xiàn)損壞、少數(shù)、丟失等情況，我司根據(jù)原因由事故責任人承擔，如責任人為送貨人員,我公司將從其工資中按該批貨物的成本價格扣除。
10、送貨員送貨到客戶處時，因質量、規(guī)格、毀損或其它原因客戶要求退貨的，送 貨員驗收后必須于送貨當天退回車間，并與庫管員作好交接手續(xù)。
11、送貨人員必須對送貨的貨品、退回的貨品負責，不能找任何理由推萎；
12、未經允許，不私自公車私用。
13、完成上級領導交辦的其它工作。
配送員崗位職責 篇2
職責描述：
1.負責分公司有價單證的管理,包括印刷申請、領用、發(fā)放、空白單證回收、臺賬登記與銷毀等工作；
2.負責有人員業(yè)務單證權限審批及配置、日常監(jiān)控；
3.負責下轄機構業(yè)務單證管理的考核、指導和監(jiān)督；
4.負責業(yè)務單證管理中的問題咨詢、協(xié)調與處理；
5.負責增值稅普通發(fā)票的操作權限、系統(tǒng)管理進電子發(fā)票的推廣工作；
6.負責配送(投)保單及其他單證、收取保費、驗車驗證；
7.負責根據(jù)配送需求合理制定配送方案；
8.負責準確、及時地完成各項配送指令,及時進行客戶異議處理；
9.部門交辦的其他工作。
任職資格：
1.全日制本科及以上學歷,相關專業(yè)；
2.2年以上工作經驗,有保險行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先；
3.工作認真細致。
配送員崗位職責 篇3
職責描述：
1.物流相關專業(yè)大專以上學歷,良好的英語聽說讀寫能力；
2.兩年以上散卡配送客服工作經驗,具備化學品配送客服經驗者優(yōu)先考慮；
3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),工作仔細認真,抗壓能力強,能適應倒班、加班需要。
任職要求：
1.負責全程跟蹤作業(yè)過程,直至業(yè)務結束,并負責應收及額外費用的確認,及時協(xié)調各作業(yè)環(huán)節(jié),確保作業(yè)運作順暢；
2.根據(jù)客戶需求,向客戶反饋相關信息,做好客戶服務工作,并及時處理客戶投訴、咨詢等事宜
配送員崗位職責 篇4
崗位職責:
1、負責配送質量優(yōu)化相關支持和協(xié)助工作,包括時效、準時率、服務、完成率等核心指標;
2、負責配送流程中特定流程模塊相關的支持和協(xié)助工作,借助數(shù)據(jù)和分析,不斷發(fā)現(xiàn)問題并改善優(yōu)化;
3、負責特定配送綜合項目的協(xié)助和支持工作,推進項目落地;
4、負責外賣平臺配送業(yè)務數(shù)據(jù)分析相關工作支持和協(xié)助;
5、協(xié)助數(shù)據(jù)分析師進行市場調研,數(shù)據(jù)分析等工作。
任職要求:
1、男女不限,大專及以上,專業(yè)不限,工商管理、財務會計學專業(yè)背景優(yōu)先;
2、能熟練操作數(shù)據(jù)表格,有相關實習經驗者優(yōu)先;
3、溝通能力強,邏輯思維能力強;
4、認真負責、勤奮好學,工作責任心強、執(zhí)行力強;
配送員崗位職責 篇5
職責描述：
1、負責配送流程規(guī)劃及流程改善；
2、配送產品銷售支持，發(fā)現(xiàn)問題，收集并提出可行整改方案；
3、負責新產品的培訓及落地；
4、配送相關異常的跟進處理；
5、完成上級領導分配其他任務。
任職要求：
1、學歷大專以上，1年以上即時配送相關工作經驗；
2、能吃苦，抗壓能力強，執(zhí)行力強；
3、主觀能動性強，有組織規(guī)劃能力，勇于突破自己，創(chuàng)新能力強；
4、物流相關專業(yè)，有項目經驗，有做過配送相關規(guī)劃工作，熟悉配送產品；
5、溝通協(xié)調能力強。
配送員崗位職責 篇6
崗位職責：
1、負責審核客戶銷售單、公司到貨單，倉庫每日進出倉明細表是否一致，包括單價、金額、數(shù)量等明細項目。
2、有關客戶補貼及回款折讓的文件要保管好，月末交與財務主管進行賬務處理。
3、負責定期與總賬會計的總賬、明細賬的往來賬科目相互核對，做到賬賬相符。
4、負責及時與銷售部門、供應商的溝通，保證往來賬目清晰、準確。
5、定期進行往來賬的清查核對工作，在清查過程中，若發(fā)現(xiàn)確實無法收回的往來款項，應查明原因，分清責任，并按規(guī)定程序上報有關部門及總經理批示。
6、負責每月與往來客戶對賬。對所有客戶的往來對賬單，并將往來對賬單妥善保管，并定期按客戶裝訂成冊，以備查詢。
7、根據(jù)財務部相關要求編制每月月初的財務相關報表；
任職資格：
1、大專以上學歷，會計財務相關專業(yè)，持會計從業(yè)資格證；
2、兩年以上相關從業(yè)經驗；
3、耐心、細心、責任心強，身體健康；
配送員崗位職責 篇7
職責描述:
1、熟悉配送中心、倉庫管理與第三方物流有關的操作流程,且具有3年以上配送管理經驗;
2、熟悉運輸、配送、倉儲等相關軟、硬件設備應用;;
3、熟悉倉庫、車輛管理成本構成及核算分析;
4、協(xié)調各部門之間的關系,保證信息流通暢通;合理配置各方面資源,最大化利用資源;
5、具有對區(qū)域倉儲配送和區(qū)域配送規(guī)劃、組織、協(xié)調和管理能力;
6、負責區(qū)域車輛調撥,及倉配一體化配送流程設計;
7、負責第三方配送、退貨、調撥操作過程中的考核和安全預防。
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、性別不限,年齡28-45歲;
3、三年以上的物流企業(yè)項目或配送管理崗位工作經驗;
4、熟知物流市場的發(fā)展動態(tài)和趨勢,熟知營運管理中涉及到的車輛及運作管理,能合理確定與實施公司中長期工作發(fā)展規(guī)劃;
5、有良好的領導藝術能力、溝通組織能力、團隊管理能力和決策能力,能獨立、果斷處理復雜問題.
配送員崗位職責 篇8
1、向總部營運部負責、主持配送中心日常管理工作，負責收貨區(qū)進出的商品及有關單據(jù)的審核、把關，快速準確傳遞單據(jù)；
2、負責庫存商品調撥送貨和對帳的管理工作；
3、確保收貨區(qū)庫存商品的質量完好、數(shù)量完整；
4、對商品進出過程中存在的問題及時處理，重大事件及時通報有關部門；
5、監(jiān)督管理收貨區(qū)電腦和各類裝卸設備、工具的使用；
6、確保收貨區(qū)商品按類別合理堆放周轉暢通；
7、下屬員工的管理、監(jiān)督、考核、培訓；
8、監(jiān)督檢查防火、防盜、防鼠、防汛工作，負責倉庫財產安全；
9、制定并實施本分部工作和培訓計劃，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)控、評估；
10、建立和修改本分部的管理制度及實施細則，使其具備可行性和合理性；
11、合理分配員工工作，并進行考核；
12、積極配合各部門的工作，并協(xié)調處理各部門與本部門之間的關系。
配送員崗位職責 篇9
一、負責及時、準確、快捷、安全地配送公司商品到銷售網(wǎng)絡終端，做好貨款的回收，做到帳，貨，錢一致。
二、嚴以律己，及時上繳貨款，做到日清日繳，不拖延和過日。
三、從商品出庫到送達客戶收貨簽字，從配送員收款返回營業(yè)室交款到回執(zhí)倉庫，各環(huán)節(jié)做到單據(jù)和貨款清楚、準確。
四、配送前認真核對配送單和商品是否相符、包裝是否完好，認真填寫配送記錄。對一次性未送齊的商品及時通知與訂單員，給予做好賬目處理、并匯報給客戶經理，給客戶相應滿意的解決。
五、在運送貨物中，如丟失貨物，數(shù)目不清，造成一定的損失，照價賠償。
六、確保配送、財務、倉庫的單據(jù)數(shù)量一致性，發(fā)現(xiàn)問題及時清查。確保帳貨相符，接到配送通知，應攜帶齊相關單據(jù)。
七、熟悉片區(qū)路段和客戶分布情況，保證配送及時、準確、到位。
八、注重團隊精神，善于溝通，同仁之間應以禮相待，相互配合、協(xié)調，共同努力服務好客戶。
九、認同公司文化與理念，養(yǎng)成個人良好的生活習慣，注重個人的形象（言行舉止）。
十、個人目標與企業(yè)目標相融合，盡心、盡力、盡職、盡責地做好本職工作，注重學習與提升，能力的提高，個人素質與涵養(yǎng)的提升。嚴禁帶著情緒化工作。
十一、遵守公司的規(guī)章制度，服從領導的安排與調遣。
配送員崗位職責 篇10
1、協(xié)助經理負責倉庫貨物的安全管理工作（先進先出，及時補缺，數(shù)量準確）。
2、全面負責，及時，準確，快捷，安全地配送公司商品。
3、協(xié)助審核送貨單的賬目，確認品種，規(guī)格，數(shù)量，收貨人后簽字領單，交貨給客戶要當面點清。
4、全面負責對送貨單的商品配齊，協(xié)助經理調貨，對無貨或一次性未送齊的商品及時匯報與訂單員，給予做好賬目處理、并匯報給經理，給客戶相應滿意的解決。
5、熟悉商品的進出地方，熟悉地形，負責貨款的回收，做到帳，貨，錢一致，注意個人安全。
6、負責倉庫商品的整理，陳列，對商品的數(shù)量負責，對商品的短，缺及時核對和紀錄。
7、注重團隊精神，善于溝通，同仁之間應以禮相待，相互配合，協(xié)調，共同努力服務好客戶。
8、認同公司文化與理念，養(yǎng)成個人良好的生活習慣，注重個人的形象（言行；舉止）。
9、個人目標與企業(yè)目標相融合，在任職期間，盡心，盡力，盡職，盡責地做好本職工作，成為公司優(yōu)秀的配送員。
10、尊守公司的規(guī)章制度，服從領導的安排與調遣。
11、公司為員工提供平臺，機會，個人應注重學習與提升，能力的提高，個人素質與涵養(yǎng)的提升、嚴禁帶著情緒化工作。
配送員崗位職責 篇11
職責描述：
1、負責小件城市配送團隊管理工作；
2、管理惠州各個片區(qū)、站點以及成本把控；
3、協(xié)助城市配送經理日常工作開展，對日常數(shù)據(jù)的監(jiān)控，完成kpi指標。
任職要求：
1、大專及以上學歷，物流管理專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、3年以上物流快遞、零擔相關管理崗位工作經驗；
3、具備良好的應變能力和溝通能力以及抗壓力強。
配送員崗位職責 篇12
1.負責貫徹落實國家局、中郵物流公司、區(qū)郵政公司有關物流專業(yè)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務的方針政策、規(guī)章制度，負責向有關部門提供上報落實情況。
2.負責落實、監(jiān)督、指導各盟市物流公司的中郵物流快貨及同城物流配送業(yè)務開展。
3.負責全區(qū)物流專業(yè)中郵物流快貨及同城配送業(yè)務經營指標的落實和推進工作。
4.負責協(xié)助、組織全區(qū)中郵快貨及同城配送新業(yè)務的開發(fā)、開辦、推廣及培訓工作。
5.制定物流專業(yè)中郵快貨業(yè)務流程、運行方案和管理辦法，并組織實施。
6.審核、規(guī)范同城物流配送業(yè)務的運行方案和管理辦法，并組織實施。
7.組織各盟市物流專業(yè)公司中郵快貨及同城物流配送業(yè)務的相關學習交流和經驗推廣工作。
8.負責全區(qū)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務的量統(tǒng)和分析工作。
9.在公司核定的費用內，制定全區(qū)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務競賽、獎勵方案、業(yè)務宣傳方案并組織實施。
配送員崗位職責 篇13
1.向華東配送網(wǎng)絡總監(jiān)匯報。
2.按公司華東配送網(wǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務模式，負責區(qū)域分公司的籌建，并制定業(yè)務發(fā)展計劃。
3.負責公司運輸資源的回程配載、零擔配送業(yè)務、第三方物流業(yè)務在區(qū)域內的市場營銷、客戶開拓、業(yè)務發(fā)展。
4.實施區(qū)域人力資源管理策略，吸引相關人才，鼓勵員工提高工作技能，激發(fā)員工提高工作熱情。
5.制定內部管理制度，建立內部控制和監(jiān)督體系。
6.監(jiān)督和評估內部各方面的'績效指標，從中發(fā)現(xiàn)持續(xù)改進的機會，并加以實施。
7.建立營運成本的核算體系，負責營運成本的分析、控制。
8.建立高效、協(xié)作的團隊，完成公司下達的區(qū)域績效指標。
9.注重流程管理,不斷提升工作效率，改善服務質量，提供高水平的物流服務。
10.與客戶維持良好的關系，并不斷尋找新的機會。
11.負責區(qū)域范圍內各配送門店、網(wǎng)點的建立、管理、控制。
12.吸引、整合社會物流資源，負責物流資源的采購，并與供應商建立良好的協(xié)作關系。
13.負責公司物流信息系統(tǒng)在區(qū)域內的實施。
配送員崗位職責 篇14
一、崗位職責：在配送部主管的領導下，完成公司的配送工作及后勤保障服務。
二、崗位描述
�。ㄒ唬�、工作紀律：
1、嚴格遵守公司的考勤制度及其他相關規(guī)章制度。
2、不得無故拖延送貨時間或拒不執(zhí)行配送計劃。
3、上班時間不私自無故外出。
4、服從配送主管的領導。對工作安排有異議，要在工作完成后向上級匯報。
5、公司每月給予配送手機補貼。任何時候，司機必須隨身攜帶手機并且開機。對公司領導或管理人員的呼叫，應及時應答。當月三次以上通訊聯(lián)系不上，取消該月手機使用補貼費，并嚴肅處理。 （二）、安全出車： 1、出車前檢查水、油狀況
2、檢查車輛所載商品是否完好，并保證商品在途的安全、完好是否完整
3、途中安全行駛 ，不違反交通規(guī)則
4、停車時不能影響正常交通，下車要鎖好車門
5、按時到崗，及時送貨，不松懈出車
6、出入庫要嚴格按順序和行車路線行駛，損壞貨物，按價賠償
7、定期對車體內外完全清潔，禁止臟亂有異味。
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1、做到從領貨—運輸—顧客清點簽字—付款—回收—入庫—財務核銷各環(huán)節(jié)的單據(jù)完整、清楚、準確、及時。
2、出車前認真核對商品與出貨單，回貨單是否一致 ，包裝是否完好，認真填寫認真填寫配送單據(jù)記錄。
3、確保配送、財務、倉庫的單據(jù)數(shù)量一致性，發(fā)現(xiàn)問題及時清查。
4、熟悉片區(qū)路段和客戶分布情況，保證配送及時、準確、到位。
5、確保帳貨相符，接到配送通知，應攜帶齊相關單據(jù)。
6、途中耽誤不能及時送貨，要和公司取得聯(lián)系，方便公司另行派車安排。
�。ㄈ�、規(guī)范服務
1、配送人員穿著干凈整潔
2、車身干凈、清潔，無污漬
3、對顧客的抱怨要有耐心傾聽，做好解釋工作
4、做好客情，按規(guī)定及時調換貨
5、收集競品終端信息并及時上報
6、要保證終端定單的及時準確送達，端正服務態(tài)度，提高服務質量。
7、對終端店已下架產品要及時按調貨單調回，并及時與終端店交接補充新貨，未能及時按單調貨的，除要承擔臨期產品個人購買的責任外，還應給予警告。
8、與終端店往來中嚴禁發(fā)生亂賒欠行為，如因亂賒欠行為、情節(jié)嚴重并造成影響或后果的，承擔相應責任及損失。
9、要保證促銷政策及公司對終端店的補償事宜準確及時落實，嚴禁發(fā)生模糊行為，如因以上原因被投訴并造成影響或后果的，嚴肅處理。 10、保證公司相關設備的維護工作，做到及時、有效。無法處理的要及時上報。如拖延或處理不當，造成嚴重后果的，須承擔相應責任。
四、信息反饋
1、認真填寫每天汽車使用記錄，每周上報配送主管。
2、對車輛行駛狀況做好記錄，及時檢查，保證車輛行駛安全
3、顧客對本公司提出的意見和建議做好記錄，回公司后交專職領導
配送員崗位職責 篇15
1、接待門店顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售（配合）；
2、負責做好貨品銷售記錄、擺放工作（配合），
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作（配合）；
4、做好所負責店面的衛(wèi)生清潔工作（配合）；
5、配合門店在當?shù)貙I(yè)市場配送工作：（主要工作）
5、完成上級領導交辦的其他任務。 每位新員工，不管有無經驗，只要你還有激情，只要你有夢想，想掙錢，想提高自己，歡迎加入，公司提供崗前一對一培訓，崗中一帶一的持續(xù)學習培訓機會。
配送員崗位職責 篇16
1.負責藥品配送項目日常管理；
2.負責項目駐院代表管理；
3.負責配送醫(yī)院相關科室、領導、招標辦日常維護，采購等部門及時溝通協(xié)調保障項目藥品正常供應；
4.負責供應商業(yè)務談判；
5.領導安排的其他相關工作；
配送員崗位職責 篇17
配送員含義
配送員，也稱為送貨員，是指企業(yè)中負責按照貨運單進行貨物配送的人員，保證貨物能安全、及時到達客戶處。
配送員的直接上級是配送主管。
配送員崗位職責
1.協(xié)助裝卸人員將待配送貨物裝載至貨車上;
2.檢查所配送貨物的數(shù)量、包裝情況，辦理相關配送手續(xù);
3.核對出庫貨物明細與貨運單是否一致，做好出庫復核工作;
4.根據(jù)客戶要求和公司安排，合理安排配送路線和順序，確保配送工作按時完成;
5.在貨物運輸途中，根據(jù)貨物特性對其進行保管，保證貨物安全到到客戶方;
6.按照客戶要求將洪武運送到指定地點交貨卸車，進行貨物驗收，辦理交付手續(xù);
7.將客戶及時簽單，并將簽收依據(jù)帶回。
配送員任職條件
1.物流、運輸、倉儲相關專業(yè)中專以上學歷;
2.熟悉配送工作流程;
3.具備1年以上配送或相關工作經驗;
4.具備良好的溝通協(xié)調能力;
5.具備良好的語言表達能力及應變能力;
6.工作認真細致，具有責任心。
配送員職業(yè)發(fā)展
配送員的職業(yè)發(fā)展方向有2個，一是朝配送主管方向發(fā)展，熟悉配送路況，可以學著不斷地優(yōu)化配送路線，提高自己的管理能力，二是朝著倉儲方向發(fā)展，成為倉庫管理員，倉儲工作于配送員有相通之處，都需要關注貨物的特性，注意保管、保存條件等，學習倉儲知識以及倉儲管理經驗，提高自己的相關技能，朝著倉儲方向發(fā)展。
配送員收入
配送員的月收入一般在2000-5000元之間，配送員的收入是與業(yè)績相關的，基本工資+業(yè)績提成(+獎金)，不同地區(qū)、不同行業(yè)的配送員也有差別，發(fā)達城市、知名企業(yè)的配送員收入比較高，一般在3000元以上。 配送員找工作可登陸獵頭網(wǎng)投遞簡歷
配送員崗位職責 篇18
一、文明送貨、服務周到，嚴格按規(guī)定時間將各食堂所需原料送到指定地點，不得亂扔亂放。
二、送到各食堂的原料出庫前，協(xié)助保管員過秤、點數(shù)、分類。
三、愛護車輛，平時勤維修保養(yǎng)，注意送貨安全、遵守交通規(guī)則。
四、所送原料，嚴禁偷盜，拿吃或送給他人。
五、主動聽取、收集各食堂對所供原料質量和品種的反饋意見，及時向主任和保管員反映。
六、注意運輸途中的安全衛(wèi)生工作，做好防蠅、防塵等措施，防止污染。
七、愛護公司的財產，注意勤儉節(jié)約。
配送員崗位職責 篇19
一、熟悉各類產品價格、數(shù)量、規(guī)格，了解客戶經營動態(tài)，掌握送貨各環(huán)節(jié)流程。
二、熟悉所轄送貨區(qū)的送貨路線和零售戶分布情況，熟悉商場所在區(qū)域的路線分布。
三、按照標準送貨程序安全及時高效做好送貨工作，負責送貨票據(jù)的簽收和返貨的領取、負責貨款的收取工作。
四、在時間允許的情況下，與庫房人員一同對所送商品進行復驗，對當天未送出的商品及返貨要及時找專人進行清點入庫，確保準確無誤。出現(xiàn)差錯的要及時反饋，查清原因，落實責任。
五、送貨員要具有高度的責任心，跟客戶交流時要禮貌用語，注重形象，在日常工作中，應及時收集、反饋客戶意見，對客戶提出的建議和要求，及時解決或上報公司相關領導。
六、送貨員要按照顧客的要求放置好商品，送貨途中因特殊原因推遲到達的，應及時通知客戶，并告知預計到達的時間，如果和客戶的時間有沖突時要另外再選擇送貨時間。
七、送完貨后原則上當天的貨款和簽收單據(jù)要及時上交財務，當天未上交的要在第二天進行補交。因特殊原因簽收單據(jù)未拿回的，可以延后，但最遲不得超過3天。
配送員崗位職責 篇20
1、熟悉各類產品種價格，了解客戶經營動態(tài)，掌握送貨各環(huán)節(jié)流程。
2、熟悉所管轄送貨區(qū)的送貨路線和零售戶分布情況。
3、做好送貨票據(jù)的簽收和貨物的領取，交接工作。
4、標準送貨程序安全及時規(guī)范高效、做好送貨工作。
5、負責貨款簽收、確認、現(xiàn)金足額繳存，做到日清日結，確保貨物和貨款和貨款安全及包裝物的回收。
6、收集、整理、傳遞、反饋市場信息，及時辦理未送達客戶的寄存，退換工作。
7、每天必須填好送貨工作日記表及三線互控信息反饋表。
8、協(xié)助保管隨車證件，做好車輛日常保養(yǎng)和維護工作。
9、做好線路物流周轉物品的清點，整理、回收工作，確保數(shù)量準確無誤。出現(xiàn)差錯及時反饋商行領導。
10、送貨員在日常工作中，應收集、反饋客戶意見，對客戶提出建議和要求，及時解決或上報商行領導。
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