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      2. 最新護(hù)士長崗位職責(zé)

        時間:2022-06-27 15:40:49 崗位職責(zé) 我要投稿

        最新護(hù)士長崗位職責(zé)(通用18篇)

          在不斷進(jìn)步的社會中,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編精心整理的最新護(hù)士長崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

        最新護(hù)士長崗位職責(zé)(通用18篇)

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇1

          1.認(rèn)真執(zhí)行各項操作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)囑,嚴(yán)格“三查十對”及二人核對制度。

          2.嚴(yán)格落實消毒、隔離防護(hù)措施,并每班做好記錄。

          3.嚴(yán)格患者及物品交接制度,要求對每個患者必須進(jìn)行床頭交接。

          4.嚴(yán)格值班制度,堅守崗位,無特殊情況不允許離崗。

          5.認(rèn)真落實上級指示,服務(wù)熱情周到,認(rèn)真對待每位發(fā)熱患者,細(xì)心做好工作中的每個環(huán)節(jié)。

          6.嚴(yán)密觀察留觀患者病情變化,發(fā)現(xiàn)異常情況及時向主任、護(hù)士長及有關(guān)部門報告。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇2

          1、全日制護(hù)理專業(yè)中專及以上學(xué)歷,中醫(yī)院校護(hù)理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;

          2、需具備1年以上護(hù)理工作從業(yè)經(jīng)驗,持有有效護(hù)士執(zhí)業(yè)證書;

          3、熟練掌握護(hù)理基本技能,具備急救護(hù)理技能;

          4、工作責(zé)任心強(qiáng),踏實虛心,能吃苦,具備高度的責(zé)任感、敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神;

          5、身體健康,儀表端莊,具有良好的交流溝通能力與親和力。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇3

          1、配合醫(yī)生做好對病人的牙齒治療工作;

          2、負(fù)責(zé)病人維護(hù),定期回訪工作;

          3、負(fù)責(zé)洗牙和牙齒美白單獨技術(shù)性操作;

          4、領(lǐng)導(dǎo)安排其他事項。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇4

          1.負(fù)責(zé)手術(shù)前的訪視,手術(shù)的接待、安置等準(zhǔn)備工作和手術(shù)后的整理工作;

          2.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,督促檢查手術(shù)人員的無菌操作,嚴(yán)防差錯事故;

          3.保持手術(shù)室整潔、肅靜,調(diào)節(jié)空氣和保持室內(nèi)適宜的溫度;

          4.負(fù)責(zé)手術(shù)后病人的包扎、保暖、護(hù)送和手術(shù)標(biāo)本的保管和送檢;

          5.對于客戶進(jìn)行術(shù)前的溝通及心理疏導(dǎo),保持其良好的狀態(tài);

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇5

          1、在護(hù)士長和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,及護(hù)師的指導(dǎo)下工作。

          2、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度、崗位職責(zé)和護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,準(zhǔn)確及時地完成各項護(hù)理工作,嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及交接班制度、消毒隔離制度,防止差錯事故發(fā)生。

          3、做好患者的基礎(chǔ)護(hù)理和心理護(hù)理工作。

          4、認(rèn)真做好危重患者的病情觀察和搶救工作,落實各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備、保管制度。

          5、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種治療,采集各種檢驗標(biāo)本。

          6、經(jīng)常巡視病人,密切觀察并記錄患者的病情變化,如發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告并處理。

          7、參加護(hù)理教學(xué)和科研工作,工作中應(yīng)不斷總結(jié)經(jīng)驗,撰寫論文,以提高護(hù)理水平。

          8、指導(dǎo)護(hù)生、助理護(hù)士、配膳員工作。

          9、定期組織患者學(xué)習(xí)、宣傳衛(wèi)生知識和住院規(guī)則。經(jīng)常征求患者意見,做好說服解釋工作并采取改進(jìn)措施,為病人做好健康教育。

          10、辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù),做好有關(guān)文件的登記工作。

          11、認(rèn)真做好病室物資、器材的使用、保管、保養(yǎng),并注意堅持勤儉節(jié)約的原則

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇6

          1、協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行患者健康管理,包括醫(yī)療資料整理、解答患者病情咨詢、完善患者電子病歷、在線預(yù)約、陪診、隨訪等工作;

          2、與患者建立多維度聯(lián)系,微信電話添加及維護(hù),深度了解患者需求;

          3、根據(jù)患者的病情,提出相對應(yīng)的產(chǎn)品服務(wù)解決方案;

          4、客戶數(shù)據(jù)分析:治療需求分析/產(chǎn)品改進(jìn)意見/滿意度評價等;

          5、協(xié)助護(hù)理、治療、市場等其他工作。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇7

          1、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下工作。

          2、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,做好各項防護(hù)措施。每班定時空氣消毒,做好記錄。

          3、認(rèn)真填寫發(fā)熱病人的各種登記表,統(tǒng)計并填寫日報表。

          4、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,認(rèn)真執(zhí)行各項操作規(guī)程,做好病人的治療護(hù)理工作。

          5、嚴(yán)密觀察病人病情變化,發(fā)現(xiàn)異常及時報告。遇疑似、確診病人要上報醫(yī)務(wù)科、總值班、感控科。

          6、嚴(yán)格值班交接班制度,堅守崗位,不允許擅自離崗。

          7、保持環(huán)境整潔,負(fù)責(zé)物品的補(bǔ)充請領(lǐng)

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇8

          1、有一定的護(hù)理基礎(chǔ)理論和臨床操作技能,做好各項護(hù)理準(zhǔn)備工作,為病人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);

          2、嚴(yán)格按照護(hù)理工作規(guī)范和診所內(nèi)部診療規(guī)范進(jìn)行

          3、依照診所環(huán)境標(biāo)準(zhǔn),保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生,調(diào)節(jié)適宜的就診環(huán)境;

          4、嚴(yán)格執(zhí)行院感工作規(guī)范,避免交叉感染;

          5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇9

          1、在護(hù)士長及醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

          2、嚴(yán)格執(zhí)行所在診所的各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé)。

          3、熱情接待病人,做好門診病人的導(dǎo)診咨詢,心理護(hù)理,健康宣教工作,合理安排患者就診,使病人愉快地接受診查。

          4、做好開診前的一切準(zhǔn)備工作,配合醫(yī)師做好治療工作,診療完畢,及時分別清理、消毒、備用,一次性醫(yī)療用品按消毒、毀形、廢棄處理。

          5、做好各類器械的保養(yǎng)、登記、清點、消毒滅菌等管理工作。

          6、做好消毒隔離工作,包括空氣消毒、登記、紫外線燈管、桌面的擦拭、消毒器械滅菌、總消毒等。

          7、做好日工作量的統(tǒng)計,并登記

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇10

          1.在護(hù)士長和護(hù)師職稱以上人員的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

          2.嚴(yán)格執(zhí)行各項護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,準(zhǔn)確及時地完成各項護(hù)理工作,做好查對及交接班工作,防止差錯事故的發(fā)生。

          3.做好患者的基礎(chǔ)護(hù)理和心理護(hù)理。經(jīng)常巡視病房、密切觀察危重患者的病情變化,如發(fā)現(xiàn)異常情況須及時報告。

          4.認(rèn)真做好危重患者的搶救工作及各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備和保管工作。

          5.協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種治療工作,負(fù)責(zé)采集各種檢驗標(biāo)本。

          6.參加本科組織的護(hù)理查房、會診和病例討論,努力提高專業(yè)水平。

          7.自覺提高護(hù)理技術(shù)操作水平,做到準(zhǔn)確熟練而精細(xì)。

          8.指導(dǎo)護(hù)理員、衛(wèi)生員的工作。

          9.在護(hù)師以上人員的指導(dǎo)下,正確運用護(hù)理程序,參與患者健康教育活動。

          10.辦理人院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)以及消毒隔離工作,做好有關(guān)文件的登記工作。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇11

          1、執(zhí)行基礎(chǔ)、專科護(hù)理常規(guī)、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及相關(guān)規(guī)章制度。有嫻熟的護(hù)理操作護(hù)理技術(shù)操作,做到穩(wěn)、準(zhǔn)、輕、快、敏捷。操作時不能強(qiáng)迫、恐嚇,以消除病人恐懼感,保持愉快的情緒,能使病人積極配合治療,收到良好的治療效果。

          2、協(xié)助醫(yī)生做好對病人及其家屬的咨詢、輔導(dǎo)、接診和治療工作。對病人要有高度的同情心,體貼愛護(hù)、主動熱情,表情親切,說話溫和,工作耐心細(xì)致,有問必答,絕不與病人爭吵。

          3、執(zhí)行口服、注射、其它途徑給藥治療及采集檢驗標(biāo)本;注意巡視、觀察病情及輸液情況,發(fā)現(xiàn)異常及時報告醫(yī)生;協(xié)助新入、手術(shù)、急、危重病人的處理;負(fù)責(zé)備血、取血,護(hù)送危重病人外出檢查。

          4、經(jīng)常性地深入病房和病人交流,以獲得有關(guān)病人病情的信息,了解病人的疑慮,及時解決病人存在的問題,向家屬和病人解釋病癥的原因、治療原則、注意事項并進(jìn)行飲食生活指導(dǎo)、健康教育指導(dǎo)。

          5、加強(qiáng)基礎(chǔ)和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),重點學(xué)習(xí)本科室的相關(guān)知識,比如,本科常見病的發(fā)病原因、病理、生理機(jī)制,治療、預(yù)防護(hù)理,多看本科室每個病人的病歷、治療經(jīng)過、療效及各項化驗指標(biāo),對本科室每個病人的病情用藥治療了如指掌,在進(jìn)行治療護(hù)理查對時,做到心中有數(shù)。一旦出錯,能早期發(fā)現(xiàn),準(zhǔn)確判斷。

          6、負(fù)責(zé)醫(yī)療文件和物品管理,做好物品清點交接。工作結(jié)束后,做好清潔衛(wèi)生及次日工作的預(yù)先準(zhǔn)備,保持工作環(huán)境的整潔、美觀。及時匯報、反映患者對醫(yī)院服務(wù)的意見及要求,并做好記錄。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇12

          1.對于經(jīng)預(yù)檢分診后由專人送達(dá)的病人,接診護(hù)士引導(dǎo)病人進(jìn)入診室就診。

          2.對于自行到發(fā)熱門診就診的病人,接診護(hù)士應(yīng)為其提供醫(yī)用外科口罩,并測量體溫后引導(dǎo)病人進(jìn)入診室就診。

          3.實行單人就診。就診病人多時,接診護(hù)士引導(dǎo)病人有序候診、就診。

          4.對疑似病人,若病情允許時應(yīng)戴醫(yī)用防護(hù)口罩,指導(dǎo)其在咳嗽或打噴嚏時用衛(wèi)生紙遮掩口鼻,并將衛(wèi)生紙丟入密閉的醫(yī)療廢物容器內(nèi),不得離開發(fā)熱門診。

          5.每日負(fù)責(zé)隔離區(qū)工作的醫(yī)務(wù)人員體溫監(jiān)測并做好登記。

          6.發(fā)現(xiàn)或可疑醫(yī)院感染病例,遵醫(yī)囑正確留取標(biāo)本,及時送病原學(xué)檢查,尋找感染源和途徑,控制蔓延,并報告醫(yī)院感染管理科。

          7.對使用中的消毒劑按規(guī)定進(jìn)行濃度監(jiān)測,并指導(dǎo)保潔人員正確使用。

          8.督促本科室人員嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)范和消毒隔離制度。

          9.做好保潔人員、接診病人的衛(wèi)生宣教、個人安全防護(hù)及管理。原則上限制陪護(hù),若特殊情況需要陪護(hù),必須指導(dǎo)陪護(hù)人員嚴(yán)格按規(guī)定做好個人防護(hù)。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇13

          1、與下收人員交接回收物品數(shù)量,填寫物品交換清單。

          2、根據(jù)器械類別、性能進(jìn)行分類,選擇相適應(yīng)的清洗方法。保證清洗質(zhì)量。

          3、檢查各種清洗設(shè)備,保證性能完好,所用消毒液及酶濃度合格。

          4、按照崗位要求做好自身防護(hù),清洗人員相對固定。

          5、清洗機(jī)工作完畢及時關(guān)閉電源,每日做好清洗機(jī)保養(yǎng)工作。

          6、做好室內(nèi)衛(wèi)生保潔工作,每日空氣消毒。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇14

          崗位職責(zé)

          1、負(fù)責(zé)科室的內(nèi)部管理,建立和完善護(hù)理團(tuán)隊的管理規(guī)范;

          2、負(fù)責(zé)科室現(xiàn)場管理,不斷提高服務(wù)水平;

          3、負(fù)責(zé)檢查落實相關(guān)物品的規(guī)范使用和處理及各項記錄歸檔備查;

          4、負(fù)責(zé)落實與病人、醫(yī)生的溝通工作;

          5、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的培訓(xùn)工作,提高護(hù)理人員的操作能力。

          任職資格

          1、護(hù)理專業(yè)大專以上學(xué)歷,護(hù)師或及以上職稱;

          2、親和力強(qiáng),優(yōu)秀的服務(wù)意識,良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊協(xié)作精神;

          3、有組織分析能力,有熟練的護(hù)理特殊技術(shù)操作能力;

          4、具有良好的團(tuán)隊精神,主人翁精神,服務(wù)意識、責(zé)任心、事業(yè)心、管理能力較強(qiáng)。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇15

          1、按照科室所需各種物品用量,有計劃裝車。

          2、下收下送過程中嚴(yán)禁無菌、污染物品混拿混放。

          3、與病房護(hù)士共同清點回收物品,填寫物品交換清單。

          4、根據(jù)臨床需求及時將物品送至科室。

          5、與清洗間工作人員清點交接各種回收器械。

          6、下收下送的各類物品必須全部密閉存放。

          7、下送車每次使用后,及時清潔消毒。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇16

          1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全面護(hù)理管理工作,參加院長辦公會議和科主任會議,擬定全院護(hù)理工作計劃,經(jīng)院長、副院長審批后實施,并檢查護(hù)理工作質(zhì)量,按期總結(jié)匯報。

          2、組織修訂各級護(hù)理人員崗位職責(zé)和考評標(biāo)準(zhǔn),護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和考評標(biāo)準(zhǔn),各項規(guī)章制度,后勤管理制度,并組織實施。檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級護(hù)理制度。

          3、督促、檢查各科執(zhí)行規(guī)章制度、技術(shù)操作及質(zhì)量管理情況,對危重病人的搶救護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。

          4、負(fù)責(zé)制訂在職護(hù)理人員培訓(xùn)計劃并組織實施。組織全院護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)查房和業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核,并建立技術(shù)檔案。

          5、掌握全院護(hù)理人員思想、工作、學(xué)習(xí)動態(tài),協(xié)同有關(guān)部門抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育。負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配,并向院長提供護(hù)理人員晉升、調(diào)配、獎懲的意見。護(hù)理工作中發(fā)生的問題和差錯,及時指導(dǎo)并督促有關(guān)科室研究處理,組織查處護(hù)理事故。

          6、主持召開全院護(hù)士會議,分析護(hù)理工作情況,并定期組織護(hù)士長檢查科室護(hù)理工作及夜間護(hù)理查房,學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗,不斷提高護(hù)理質(zhì)量。

          7、組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作,開展新業(yè)務(wù),推廣新技術(shù)。

          8、組織院、校護(hù)士的教學(xué)及臨床實習(xí)計劃。

          9、關(guān)心護(hù)理人員的工作和生活,積極幫助解決各種困難和實際問題。

          10、了解和掌握各種提出的有關(guān)護(hù)理用品的申請計劃和使用情況。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇17

          1、在護(hù)理部主任和科主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理工作,并協(xié)助科主任做好病房管理;是本病區(qū)護(hù)理質(zhì)量安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人,應(yīng)對護(hù)理部負(fù)責(zé)。

          2、根據(jù)護(hù)理部及科室內(nèi)工作計劃,制定病區(qū)護(hù)理工作計劃,并組織實施。認(rèn)真做好護(hù)理質(zhì)量檢查、記錄和統(tǒng)計工作。

          3、合理安排和檢查本病區(qū)的'護(hù)理工作,落實質(zhì)量控制方案,參與并指導(dǎo)疑難、危重患者的護(hù)理和搶救工作。

          4、負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理人員的素質(zhì)培養(yǎng)工作。

          5、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,嚴(yán)防護(hù)理缺陷。對本病區(qū)發(fā)生的護(hù)理缺陷,及時報告護(hù)理部,并查明原因,組織整改。

          6、參加科主任查房,參加科內(nèi)會診及疑難危重病例、死亡病例的討論。

          7、負(fù)責(zé)組織護(hù)理會診,護(hù)理查房,積極開展護(hù)理科研工作和護(hù)理經(jīng)驗總結(jié)。

          8、負(fù)責(zé)實習(xí)護(hù)士、進(jìn)修護(hù)士的學(xué)習(xí)安排和帶教護(hù)士的帶教工作。

          9、組織護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練,實施“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)工作。

          10、定期督促檢查儀器、設(shè)備、物品、藥品的請領(lǐng)及保管。

          11、負(fù)責(zé)組織實施健康教育及健康干預(yù)工作。

          12、定期召開工休座談會,不斷改進(jìn)病區(qū)管理工作,聽取患者對醫(yī)療、護(hù)理及飲食衛(wèi)生等方面意見。

          最新護(hù)士長崗位職責(zé) 篇18

          1、在中心領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)中心護(hù)理管理,積極推行先進(jìn)的護(hù)理工作模式,擬定以病人或以人的健康為中心、以專業(yè)發(fā)展為目標(biāo)的護(hù)理發(fā)展規(guī)劃及工作計劃,組織實施,并定期總結(jié)匯報。

          2、對單位護(hù)士人員進(jìn)行合理的分配和使用。負(fù)責(zé)單位內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配,并向主任提出對各級護(hù)理人員“升、調(diào)、獎、懲”的意見,參加研究各科護(hù)士長的聘任,負(fù)責(zé)審定、推薦和參與護(hù)理專業(yè)職稱的評定。

          3、根據(jù)護(hù)理工作情況組織制定和完善中心護(hù)理常規(guī)、護(hù)理管理的規(guī)章制度、崗位職責(zé)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

          4、負(fù)責(zé)擬定各級護(hù)理人員培養(yǎng)規(guī)劃及培訓(xùn)計劃,并組織實施,重點加強(qiáng)護(hù)理管理人員梯隊建設(shè)和護(hù)理人員整體護(hù)理相關(guān)理論與技能的培訓(xùn)。

          5、運用現(xiàn)代管理理論進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量管理,指導(dǎo)和評估護(hù)理工作。質(zhì)量評價的重點放在對病人的護(hù)理效果上。

          6、對重大搶救的護(hù)理工作進(jìn)行現(xiàn)場組織和業(yè)務(wù)指導(dǎo);完善病員入院須知條款,做好病號醫(yī)療、貴重藥品使用知情權(quán)等方面的管理工作。

          7、對護(hù)理人員發(fā)生的差錯、事故及時組織研究處理。

          8、審查各科室提出的大型護(hù)理用品、用具的申購計劃和使用情況。

          9、定期組織召開中心護(hù)士長會議,反饋信息,分析、總結(jié)護(hù)理工作,不斷提高護(hù)理質(zhì)量和管理水平。

          10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)與考核單位護(hù)士長的工作。

          11、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理科研及護(hù)理新技術(shù)的推廣,注重信息的收集、分析和利用,促進(jìn)護(hù)理專業(yè)的發(fā)展。

          12、密切與各科室、各部門聯(lián)系,加強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)和配合。

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