財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)15篇
在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編精心整理的財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)1
財務(wù)部總監(jiān)助理崗位職責(zé)之相關(guān)制度和職責(zé)，崗位職責(zé):統(tǒng)籌公司行政事務(wù)、人力資源、財產(chǎn)會計,并納入OA管理。具體為:1、對公司各部門、各崗位的工作進行協(xié)調(diào)與督辦,確保公司各項工作有效落實;2、負(fù)責(zé)公司后勤、采購、倉儲以及車輛等固定資...
崗位職責(zé):
統(tǒng)籌公司行政事務(wù)、人力資源、財產(chǎn)會計,并納入OA管理。具體為:
1、對公司各部門、各崗位的工作進行協(xié)調(diào)與督辦,確保公司各項工作有效落實;
2、負(fù)責(zé)公司后勤、采購、倉儲以及車輛等固定資產(chǎn)等日常性行政事務(wù)的管理與監(jiān)督,確保公司各項工作有效開展;
3、對項目進行財務(wù)管理;
4、代表公司與外界有關(guān)部門和機構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系,完成項目前期行政審批工作;
5、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、考核,處理與之相關(guān)的法律問題;
6、組織本部門人員做好公司文檔管理工作,對文檔進行定期整理、分類、歸檔;
7、負(fù)責(zé)公司各類資質(zhì)的申請與年檢工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,法律、財會、行政相關(guān)專業(yè);
2、5年以上工作經(jīng)驗。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)2
1.在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司會計、報表、預(yù)算工作。
2.負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、資本投資、財務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。
3.制定和管理稅收政策方案及程序。
4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。
5.組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
6.監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀(jì)律，以及董事會決議。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)3
1、制定公司財務(wù)會計制度及內(nèi)部控制制度并組織實施；
2、編制公司經(jīng)營計劃；
3、監(jiān)控公司各項經(jīng)濟活動的有效運作；
4、根據(jù)公司財務(wù)管理要求，建立會計核算體系；
5、對公司各項經(jīng)濟活動和財務(wù)收支進行核算；
6、對公司的現(xiàn)金流量進行分析，向決策層客觀反映公司的財務(wù)狀況；
7、定期分析公司經(jīng)營成果及財務(wù)狀況，為公司經(jīng)營決策提供信息；
8、掌握和執(zhí)行國家稅務(wù)政策，依法納稅；
9、建立公司資產(chǎn)管理體系，確保資產(chǎn)安全；
10、對公司各項資產(chǎn)的使用狀況進行分析評價，促進資產(chǎn)的有效使用；
11、參與制定存貨管理方面的業(yè)務(wù)流程，監(jiān)督存貨管理的執(zhí)行情況；
12、負(fù)責(zé)對公司的投資項目做好成本、盈利的預(yù)測工作，參與公司投資項目的決策；
13、為公司各項業(yè)務(wù)提供財務(wù)支持；
14、解決商場在營運過程中出現(xiàn)的財務(wù)問題；
15、定期組織各項財務(wù)專業(yè)知識的培訓(xùn)。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)4
(1)組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。
(2)組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護股東權(quán)益。
(3)參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。
(4)參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。
(5)負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表，會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。
(6)負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實施。
(7)按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。
(8)負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進與研究發(fā)展，并及時向總經(jīng)理報告工作。
(9)掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。
(10)定期向董事長、總經(jīng)理述職。
(11)制訂財務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
(12)主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。
(13)領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作，提高財務(wù)系統(tǒng)人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(14)按程序做好與相關(guān)系統(tǒng)的橫向聯(lián)系，接受上級和有關(guān)部門的監(jiān)督檢查，及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。
(15)做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。
(16)及時、準(zhǔn)確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。
(17)定期主持財務(wù)系統(tǒng)例會，召集公司財務(wù)方面的會議，參加總經(jīng)理辦公例會以及其它重要會議。
(18)審閱財務(wù)系統(tǒng)
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)5
(1)組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。
(2)組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護股東權(quán)益。
(3)參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。
(4)參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。
(5)負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表，會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。
(6)負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實施。
(7)按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。
(8)負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進與研究發(fā)展，并及時向總經(jīng)理報告工作。
(9)掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。
(10)定期向董事長、總經(jīng)理述職。
(11)制訂財務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
(12)主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。
(13)領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作，提高財務(wù)系統(tǒng)人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(14)按程序做好與相關(guān)系統(tǒng)的橫向聯(lián)系，接受上級和有關(guān)部門的監(jiān)督檢查，及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。
(15)做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。
(16)及時、準(zhǔn)確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。
(17)定期主持財務(wù)系統(tǒng)例會，召集公司財務(wù)方面的會議，參加總經(jīng)理辦公例會以及其它重要會議。
(18)審閱財務(wù)系統(tǒng)
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)6
1.貫徹執(zhí)行國家各項財經(jīng)法律、法規(guī)，并執(zhí)行公司的各項財務(wù)規(guī)章制度。
2.編制公司財務(wù)制度，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營成果,按時報送會計報表和其他會計資料。
3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟合同的建檔，設(shè)置經(jīng)濟合同臺賬，結(jié)合各部門的工作進展情況，核準(zhǔn)合同款項的總額、應(yīng)付款項的方式以及付款明細臺賬的工作。
4.組織會計核算，會同業(yè)務(wù)部門加強往來款項的回收及管理。
5.負(fù)責(zé)公司的融資及資本運營。
6.定期編制資金使用計劃，統(tǒng)籌安排資金的調(diào)度工作。
7.定期組織對各部門的費用定額及分公司承包定額的核定和考核工作。
8.負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理，定期組織資產(chǎn)清查。
9.負(fù)責(zé)各種稅款的計算工作,依法繳納稅
10.辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，保管好各種票據(jù)、單證。
11.負(fù)責(zé)會計檔案資料建檔和保管工作。
12.日常各種費用開支的審核、報銷工作，以及員工工資核算和獎金福利發(fā)放工作。
13.參與各種經(jīng)濟合同的簽訂。
14.負(fù)責(zé)公司各開發(fā)項目財務(wù)預(yù)算、開發(fā)前期的準(zhǔn)備工作、成本核算、銷售回籠款收取、銷售統(tǒng)計、銀行按揭手續(xù)的辦理以及盈虧分析。
15.負(fù)責(zé)與財政、稅務(wù)、工商、銀行、關(guān)聯(lián)單位等部門(公司)的聯(lián)系與溝通工作。
16.維護財經(jīng)紀(jì)律，防止有違反財經(jīng)紀(jì)律的事件發(fā)生。
17.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)7
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。
2、負(fù)責(zé)公司資金運作管理、日常財務(wù)管理與分析、資本運作、籌資方略、對外合作談判等。
3、負(fù)責(zé)項目成本核算與控制。
4、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃完成年度財務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況。
5、按時向總經(jīng)理提供財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析，并確保這些報告可靠、準(zhǔn)確。
6、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策，以滿足控制風(fēng)險的要求，如：改進應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等。
7、組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，制定年度、季度財務(wù)計劃。
8、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動，并及時向總經(jīng)理報告。
9、監(jiān)控公司重大投資項目，以確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項目不實施，批準(zhǔn)的項目在預(yù)算范圍內(nèi)進行并在控制之中。
10、全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作。
11、負(fù)責(zé)編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告、月/季/年度財務(wù)報告。
12、負(fù)責(zé)公司全面的獎金調(diào)配，成本核算、會計核算和分析工作。
13、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作
14、管理與銀行、稅務(wù)、工商及其他機構(gòu)的關(guān)系，并及時辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來。
15、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)8
工作描述：
1、總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會計法》和國家財政、法規(guī)、財經(jīng)制度、財經(jīng)紀(jì)律、會計準(zhǔn)則、財務(wù)通則和旅游、飲食服務(wù)行業(yè)財務(wù)會計制度以及酒店財務(wù)管理制度；貫徹酒店經(jīng)營方針、各項規(guī)章制度。
2、領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)部全體員工認(rèn)真落實崗位責(zé)任制，建立良好的財務(wù)會計工作秩序，并對其工作負(fù)責(zé)。
3、負(fù)責(zé)組織酒店各部門編制財務(wù)收支、成本費用等計劃和預(yù)算，并負(fù)責(zé)各項經(jīng)營預(yù)算的`協(xié)調(diào)平衡，落實完成計劃的措施，對執(zhí)行中存在的問題提出改進意見。
4、制定、修改和完善酒店財務(wù)管理制度，嚴(yán)格會計監(jiān)督，支持財務(wù)人員依法履行職責(zé)，并組織貫徹執(zhí)行。
5、參與酒店重大經(jīng)濟合同的談判，配合酒店管理當(dāng)局進行經(jīng)濟分析和經(jīng)濟策劃。
6、制酒店的采購、收貨、庫存、發(fā)放等工作，建立健全必要的規(guī)章制度，確保所有進貨價平物美，庫存適量和物盡其用。
7、嚴(yán)格執(zhí)行國家外匯管理制度，負(fù)責(zé)做好外匯管理工作。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)9
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域的日常財務(wù)管理和監(jiān)督,組織公司成本、預(yù)算、稅務(wù)、核算、財務(wù)分析等方面的工作;
2、主持完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作流程,制定和管理稅收政策方案及程序;
3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案;
4、組織編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等。
任職資格:
1、教育背景:
全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理類專業(yè)背景;
2、工作經(jīng)驗:
1)、本科及以上學(xué)歷,財會類相關(guān)專業(yè),會計師及以上職稱,持注冊會計師或注冊稅務(wù)師優(yōu)先;
2)、八年以上地產(chǎn)20強企業(yè)或會計師事務(wù)所財務(wù)管理、稅務(wù)籌劃、土增稅清算等相關(guān)工作經(jīng)驗,五年以上團隊管理經(jīng)驗,有融資并購經(jīng)驗、渠道優(yōu)先考慮;
3)、熟悉房會計準(zhǔn)則、法律法規(guī)相關(guān)知識、稅收知識及財務(wù)管理知識,熟悉財務(wù)預(yù)算、分析、決策及精通審計工作。
4)、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、資源整合數(shù)據(jù)分析能力,具有良好的職業(yè)操守及工作責(zé)任心。
財務(wù)部總監(jiān)崗位
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)10
1、遵守國家法律、法規(guī)，執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)章制度，掌握相關(guān)財務(wù)規(guī)定。
2、按照會計制度，建立會計賬目，進行會計核算，及時提供合法、真實、準(zhǔn)確和完整的會計資料。
3、編制各種會計報表、統(tǒng)計報表、年度決算報告及財務(wù)情況說明書、會計報表附注和審計報告。
4、負(fù)責(zé)審核會計憑證、各類賬簿、與外單位的往來賬。
5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)登記核算、計提折舊。
6、負(fù)責(zé)稅務(wù)管理，及時解決稅務(wù)部門、審計部門對本單位財務(wù)上提出的相關(guān)問題、要求。
7、及時督促裝訂、歸檔月度會計憑證、年度會計電腦賬及手工賬。
8、嚴(yán)格執(zhí)行付款計劃，保守財務(wù)秘密。
9、劃定財務(wù)部人員工作范圍，裁決下屬人員工作爭議。監(jiān)督檢查財務(wù)部人員工作情況，負(fù)責(zé)對其考核打分。向上級領(lǐng)導(dǎo)提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、獎懲意見。
10、組織財務(wù)部人員內(nèi)部學(xué)習(xí)，熟悉相關(guān)會計準(zhǔn)則、稅法，做到不斷學(xué)習(xí)、持續(xù)教育。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)11
1、主持財務(wù)部全面工作，對崗位工作的項目負(fù)直接責(zé)任，如給公司造成的損失負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任和行政責(zé)任。有責(zé)任對工作中和場所內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)工作隱患立即整改，確保內(nèi)部和崗位工作的項目無工作事故、無安全事故、無違規(guī)行為。有責(zé)任對工作范圍內(nèi)違規(guī)行為和違法行為有效制止。
2、積極貫徹執(zhí)行公司及財務(wù)的有關(guān)制度，定期或不定期組織本部員工學(xué)習(xí)公司相關(guān)文件、業(yè)務(wù)知識，加強集體團隊建設(shè)，提高財務(wù)人員的技術(shù)業(yè)務(wù)水平和團隊意識，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的金融隊伍;
3、建立健全財務(wù)管理的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律、法規(guī)和各項規(guī)章制度，負(fù)責(zé)公司財務(wù)會計核算、管理、監(jiān)督、控制工作。
4、結(jié)合公司規(guī)章制度制定內(nèi)部考評辦法。負(fù)責(zé)本部員工的分工和日常工作上的指導(dǎo)協(xié)調(diào);公正、嚴(yán)格對員工進行日�？己耍粩喔倪M財務(wù)工作。
5、組織編制財務(wù)成本計劃、融資計劃，匯總編制財務(wù)預(yù)算，并將各項計劃指標(biāo)分解下達落實，督促執(zhí)行。
6、加強同稅務(wù)、銀行、保險、會計事務(wù)所等外部相關(guān)單位聯(lián)系，確保相關(guān)業(yè)務(wù)的順利開展。
7、協(xié)助公司財務(wù)總監(jiān)進行資金籌措和管理,根據(jù)資金狀況及時分析、調(diào)度，保證生產(chǎn)營運資金正常周轉(zhuǎn)。
8、參與制定公司各項經(jīng)營計劃、投資決策、職工工資、福利政策，協(xié)調(diào)財務(wù)部與公司其他各部門之間的工作關(guān)系。
9、負(fù)責(zé)建立公司的成本、費用考核體系，根據(jù)執(zhí)行情況，不斷修訂和完善成本、費用考核辦法。
10、及時檢查監(jiān)督單項合同成本預(yù)算情況，提出合理化意見。
11、審查對外提供的會計資料，負(fù)責(zé)組織財務(wù)狀況及經(jīng)營成果報告的編制、分析及解釋，并向公司領(lǐng)導(dǎo)報告。
12、從會計制度公司規(guī)范和節(jié)稅原則，審核會計記帳憑證和原始憑證。
13、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理,擅長稅務(wù)籌劃、資本運作、公司并購、投融資等;
2、負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、資本投資、資金計劃、財務(wù)規(guī)劃、銷售規(guī)劃、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn);
3、制定和管理稅收政策方案及程序;
4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。;
5、組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)營分析會議,利潤解讀會議,組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益;
6、監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀(jì)律。
崗位要求:
1、38歲至45歲之間,本科以上學(xué)歷,會計、財務(wù)、經(jīng)濟相關(guān)專業(yè),10年以上大型企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗;
2、知識要求: 具有全面財務(wù)專業(yè)知識及財務(wù)管理經(jīng)驗;
3、熟練應(yīng)用計算機及各類財務(wù)軟件;
4、有較強的思維能力,能迅速判斷事件的各種可能 ;
5、有大局觀,能夠理解其他部門工作需求,具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力、決策能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)合作能力。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)13
1、在項目經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)及上級財務(wù)部門監(jiān)督指導(dǎo)下，開展、完成項目財務(wù)管理工作。
2、貫徹國家有關(guān)法律、法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計政策。嚴(yán)格按照中鐵一局各項財務(wù)規(guī)章制度進行財務(wù)管理和會計核算工作。
3、參與項目管理策劃，擬定工程項目財務(wù)部會計核算、成本管理等辦法;不斷總結(jié)財務(wù)管理經(jīng)驗，提高項目財務(wù)水平。識別評估風(fēng)險后，制定規(guī)避和轉(zhuǎn)移風(fēng)險財務(wù)措施，收集分析與風(fēng)險相關(guān)信息，并進行風(fēng)險因素監(jiān)控。
4、負(fù)責(zé)項目部資金預(yù)算編制及上報工作;負(fù)責(zé)辦理與建設(shè)方及勞務(wù)協(xié)作隊伍的資金結(jié)算，合理安排并監(jiān)督工程資金的使用，不斷提高資金的使用效率。
5、加強債權(quán)、債務(wù)管理工作，對工程施工、物資采購相關(guān)的有關(guān)債權(quán)、債務(wù)手續(xù)是否齊全責(zé)任是否明確進行審核，并負(fù)責(zé)清理工作。
6、嚴(yán)格審核每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性，加強成本費用控制，節(jié)約成本費用支出。
7、負(fù)責(zé)對項目間接費用的預(yù)測、監(jiān)督與控制工作，每月對間接費用發(fā)生的情況進行分析，查找節(jié)超原因，制定相應(yīng)措施并予以改進。
8、每月按時組織召開項目經(jīng)理部經(jīng)濟活動分析會，匯總各部門書面分析資料形成項目經(jīng)濟活動分析報告上報公司項管部。
9、月底前完成對協(xié)作隊伍內(nèi)部結(jié)算工作，確保項目成本月度核算準(zhǔn)確性，按時將成本報表上報公司項管部。
10、嚴(yán)格執(zhí)行國家、中鐵一局稅收、利費收取、工資支付、差旅費管理、社會保險金管理、工資附加費提取及使用等有關(guān)規(guī)定，按時足額上繳有關(guān)款項。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)14
1.在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司會計、報表、預(yù)算工作。
2.負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、資本投資、財務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。
3.制定和管理稅收政策方案及程序。
4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。
5.組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
6.監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀(jì)律，以及董事會決議。
財務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)15
1、熟悉'企業(yè)會計準(zhǔn)則'、'企業(yè)會計制度'、'企業(yè)財務(wù)通則'、'企業(yè)財務(wù)制度'及國家有關(guān)方針政策、法規(guī)、外匯管理制度等。
2、組織制定酒店財務(wù)工作基本制度。
3、制定財務(wù)工作計劃及財務(wù)部員工崗位責(zé)任。考核、控制財務(wù)部員工的工作質(zhì)量。
4、制定或參與制定酒店各項收費或價格標(biāo)準(zhǔn)。
5、培訓(xùn)本部人員業(yè)務(wù)技能及傳授專業(yè)知識。
6、組織本部人搞好會計核算工作及編制各種明年報表。
7、編制酒店財務(wù)預(yù)算(計劃),年終決算工作。
8、審核酒店資金預(yù)算及銷售計劃、審核酒店各項付款計劃管好用好資金。
9、組織好并開展財務(wù)管理工作,加強應(yīng)收應(yīng)付款、存貸、成本費用控制。
10、經(jīng)常進行財務(wù)評價,提出改善經(jīng)營、加強管理的措施和意見。
11、為領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)營決策信息并參與決策。
12、管好會計檔案,負(fù)責(zé)合同的管理工作。
13、組織協(xié)調(diào)好部門內(nèi)外關(guān)系。
14、關(guān)心部門員工思想、生活,發(fā)揮他們工作積極性,完成上級交辦的其他任務(wù)。
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