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學院實驗室人員崗位職責（通用11篇）
在學習、工作、生活中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編收集整理的學院實驗室人員崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
學院實驗室人員崗位職責 1
一、實驗室主任崗位職責。實驗室主任對實驗室工作負有全面領(lǐng)導責任，其職責是：
1、根據(jù)實驗室擔負的教學、科研任務(wù)，擬訂實驗室建設(shè)和發(fā)展的規(guī)劃和年度計劃。
2、根據(jù)上級下達的實驗教學和科研任務(wù)。安排好實驗室工作人員的工作。
3、對下達的教學、科研經(jīng)費提出使用安排意見。并擬訂儀器設(shè)備的訂購計劃，注重效用，防止積壓浪費。
4、做好實驗室科學管理，確究投資效益，負責儀器設(shè)備的維護、保養(yǎng)的組織工作，提高儀器設(shè)備的利用率和完好率m
5、領(lǐng)導本室工作人員的工作，組織實驗人員的培養(yǎng)及考核、晉升的評議工作，不斷提高他們的思想、業(yè)務(wù)水平。
6、制訂、執(zhí)行并督促檢查實驗室各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況：按時上報各類報表，定期檢查、總結(jié)實驗室工作，開展評比活動。
7、實驗室副主任除了完成自己的本職工作外，協(xié)助主任工作。主任因故離開學校時，行使主任職責。
二、實驗工作人員崗位共同職責
1、負責或參加實驗室儀器設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護、檢修工作及實驗的各項準備作。
2、參加大型、精密儀器設(shè)備的驗收，新實驗裝置的加工制作。
3、管理實驗室及儀器設(shè)備、低值易耗物資等。
4、負責實驗室的清潔衛(wèi)生及安全保衛(wèi)工作。
5、實驗室基本信息的收集和整理。
三、技術(shù)員和實驗員的崗位職責
1、了解本實驗室有關(guān)實驗的原理及實驗技術(shù)，在有關(guān)人員指導下按時完成教學實驗科研實驗測試的準備工作。
2、了解有關(guān)儀器設(shè)備的基本原理，并能正確使用和保養(yǎng)它們。
3、承擔本實驗室的部分管理工作、及實驗室主任分配的`其他工作。
四、助理工程師和助理實驗師的崗位職責
1、掌握本實驗室的各項實驗原理、儀器設(shè)備的工作原理、各項操作及測試技能；掌握部分儀器設(shè)備的故障診斷和維修技能。
2、經(jīng)指導，能設(shè)計實驗方案和一般實驗及研究裝置，對實驗測試結(jié)果進行分析和處理，解決技術(shù)管理中的一般性問題。
3、擔任實驗教學的輔導工作和一般的科研測試工作，編寫實驗教學資料和科研實驗報告。
4、承擔實驗室一個方面的管理工作，及實驗室主任分配的其他工作。
五、工程師和實驗師的職責
l、負責制訂實驗方案，設(shè)計實驗方法，選定儀器設(shè)備，分析處理實驗數(shù)據(jù)，編寫實驗技術(shù)文件。
2、組織指導學生實驗，批改實驗報告，評定學生實驗成績，提交實驗工作總結(jié)。
3、根據(jù)學術(shù)負責人的設(shè)想和要求，設(shè)計、加工特殊裝置，解決研制中的技術(shù)問題。
4、獨立承擔精密、貴重儀器設(shè)備的調(diào)試、檢修、使用等方面的技術(shù)工作，負責制訂操作規(guī)程和使用保養(yǎng)等技術(shù)文件。
5、獨立進行科學研究實驗工作，協(xié)助高級職稱人員指導研究生實驗，以及負責初級技術(shù)人員與技工的培訓工作。
6、組織管理實驗室的一個方面工作，及實驗室主任分配的其他工作。
六、高級工程師和高級實驗師的崗位職責
1、熟悉本學科領(lǐng)域國內(nèi)外學術(shù)和技術(shù)動態(tài)，為本單位提供學術(shù)和技術(shù)指導，提出實驗室建設(shè)方向，制訂實驗室規(guī)則。
2、負責編寫實驗教材，制定高水平的實驗方案，開設(shè)實踐性較強的實驗項目，解決本學科實驗技術(shù)中的疑難。
3、制訂大型精密儀器設(shè)備的技術(shù)性文件，包括引進設(shè)備驗收條例，設(shè)備調(diào)試操作規(guī)程，以及維護、檢修條例，并負責設(shè)備功能的進一步開發(fā)。
4、指導研究生的實驗技術(shù)工作，指導中級職稱以下人員的學習和提高工作。
5、承擔實驗室全面管理工作。從事實驗技術(shù)工作教師(助教、講師、正、副教授)的職責按照同級工程系列人員的職責執(zhí)行。
學院實驗室人員崗位職責 2
一、負責貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)的有關(guān)技術(shù)政策法規(guī)、技術(shù)標準、施工規(guī)范和試驗規(guī)程。對本實驗室的試驗、檢測及管理工作全面負責。
二、負責完成項目經(jīng)理部下達的各項試驗檢測任務(wù)。為工程的正常施工提供準確的試驗檢驗數(shù)據(jù)。
三、負責編制實驗室試驗、檢測工作計劃，對試驗、檢測質(zhì)量負責。
四、負責試驗記錄、報告、臺帳的'建立，做好試驗資料的整理歸檔工作。上級要求上報的資料及時上報并做好實驗室年終工作總結(jié)。
五、提出工地實驗室人員需求計劃，建立實驗室人員臺帳，負責本實驗室試驗人員的專業(yè)知識學習、業(yè)務(wù)技術(shù)培訓和思想教育工作。
六、按照局相關(guān)制度要求，提出本工地實驗室儀器設(shè)備的購置、更新、改造及修理和報廢計劃;并組織儀器設(shè)備送檢和校驗。
七、收集各類試驗科技信息，努力學習新技術(shù)、新試驗規(guī)程和新測試方法，做好新技術(shù)、新材料的試驗和推廣應(yīng)用工作。
八、組織人員深入施工現(xiàn)場，加強現(xiàn)場管理;了解施工情況，解決施工中與試驗的有關(guān)施工技術(shù)難題;做好實驗室危險源和環(huán)境因素辨識和評價工作，制定并落實相應(yīng)的控制措施。
九、參加本標施工單位的工程質(zhì)量檢查及事故分析會議。提出本標段節(jié)約原材料、降低工程成本及提高工程質(zhì)量的意見。
十、完成項目領(lǐng)導交辦的其它工作。
學院實驗室人員崗位職責 3
一、執(zhí)行學校有關(guān)實驗室的工作計劃，負責實驗室的建設(shè)及管理。
二、按照教材規(guī)定的.實驗內(nèi)容，準備和開出教學實驗，積極配合有關(guān)老師，切實保證完成實驗教學任務(wù)，并積極創(chuàng)造條件，組織學生課外科技實驗活動。
三、不斷總結(jié)教學經(jīng)驗，開展教學研究和教學儀器研制，改進管理方法，努力提高實驗工作水平。
四、掌握實驗儀器設(shè)備的規(guī)格、構(gòu)造性能、工作原理，熟悉教材、藥品的性能，負責做好儀器設(shè)備的驗收、保管、使用、維修、更新工作和材料、藥品的使用、回收和處理工作。
五、負責實驗室、儀器室和材料、藥品、標本、模型、掛圖、教具等物資的登記造冊、電子輸入等管理工作，保持實驗室整齊，清潔，教育學生有良好的習慣。
六、采取措施，確保人身安全和健康，保護好國家財物，按規(guī)定做好三廢處理工作，并做好實驗室、儀器室每天的門窗關(guān)鎖工作。
學院實驗室人員崗位職責 4
一、熱愛本職工作，帶頭執(zhí)行實驗室工作條例和有關(guān)規(guī)章制度，努力學習，認真做好實驗室工作，并定期向有關(guān)領(lǐng)導匯報實驗教學、儀器藥品管理等情況。
二、熟悉教材，掌握教學大綱規(guī)定的全部演示實驗和學生實驗內(nèi)容．；熟知教學儀器、藥品的性能，能及時、正確地處理實驗室突發(fā)事故。
三、做好有關(guān)實驗教學物資的中購計劃和驗收入庫工作。根據(jù)教學需要，切實制訂好教學儀器、藥品設(shè)備的購置計劃；對于教學儀器、藥品設(shè)備，無論是自購的'或上級主管部門調(diào)拔的，都要認真檢查驗收。對不合格產(chǎn)品或不需要的儀器、藥品設(shè)備有權(quán)拒收。
四、建立健全教學儀器藥品檔案和有關(guān)記錄表冊，對儀器藥品等做到分類存放、規(guī)范陳列、清潔．整齊、定期保養(yǎng)、及時維修、領(lǐng)用手續(xù)完備、帳帳相符、帳物相符。認真做好實驗室安全防護工作。
五、會同教研組制訂實驗教學汁劃；在任課教師提交實驗預(yù)約單后，切實做好儀器、藥品、材料的準備工作，保證實驗順利進行。
六、積極配合任課教師組織指導學生實驗，切實完成教學任務(wù)，并創(chuàng)造條件開展自制教具、學具和課外科技活動。
七、積極參加學科教學和實驗室管理的研究活動
學院實驗室人員崗位職責 5
1、管理人員應(yīng)樹立為教育服務(wù)的思想，熱愛本職工作，努力學習，認真鉆研業(yè)務(wù)，熱悉本學科的教材，熟悉各類儀器的性能和保管知識。掌握各類儀器使用方法和維修的'基本技能。
2、加強對儀器室和實驗室的全部物資的管理工作，各類儀器、器材及藥品要帳、卡、物相符。努力做到：常規(guī)管理制度化，儀器存放規(guī)范化，儀器保管科學化，各項記錄經(jīng)�；�，檔案資料系統(tǒng)化。每天記錄實驗室和設(shè)備的使用情況。
3、新到的儀器設(shè)備、器材、藥品應(yīng)在半月內(nèi)驗收、登帳入櫥，并向教師介紹。發(fā)現(xiàn)儀器質(zhì)量或數(shù)量差錯應(yīng)及時處理。
4、按“實驗通知單”準備好實驗所需的儀器、器材、藥品，協(xié)助任課教師指導學生實驗。實驗完畢清點儀器，檢查儀器的完好情況，發(fā)現(xiàn)問題要查明原因，按有關(guān)規(guī)定認真處理。
5、堅持勤儉辦學原則，積極自制教具，充實實驗設(shè)備，并做好儀器設(shè)備的保養(yǎng)維修工作。
6、創(chuàng)造條件開放實驗室，協(xié)助任課教師組織學生開展課外科技興趣小組活動。
7、做好儀器室和實驗室的安全防范工作，掌握發(fā)生事故的應(yīng)急處理措施。經(jīng)常保持室內(nèi)外的整潔，使儀器設(shè)備處于完好使用狀態(tài)。
8、每學期結(jié)束時應(yīng)清點儀器一次，儀器、藥品、實驗材料根據(jù)教學需要，編制儀器設(shè)備購置計劃，定期向?qū)W校領(lǐng)導和上級有關(guān)部門匯報工作，不斷地總結(jié)經(jīng)驗，改進管理力法，努力提高工作水平和工作效率。
9、遵守學校作息制度，辦公時間內(nèi)不得離開實驗室。
10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
學院實驗室人員崗位職責 6
1、各專業(yè)“建筑材料”課程的教學大綱、實驗教學大綱、實驗報告書、實驗指導書、教學課表等文件應(yīng)分類歸檔；
2、實驗設(shè)備的使用文件應(yīng)分類歸檔；
3、學生實驗考試、考核成績按各專業(yè)、各年級分類歸檔；
4、儀器設(shè)備日常維修工作記錄應(yīng)分期、分類歸檔；
5、對低值耐用品、易耗品應(yīng)進行分類登記；
6、定期檢查相關(guān)文件的'歸檔情況。
學院實驗室人員崗位職責 7
職責描述：
1、管理分子生物醫(yī)學實驗室，全面負責ngs測序，定量pcr技術(shù)流程和運營。
2、建立合理的ngs檢測流程，包含前期處理，上機前的質(zhì)控、文庫構(gòu)建，樣本測序及結(jié)果分析等。
3、支持精準醫(yī)療研究，負責同其他功能部門合作科研項目。
4、建立合理的技術(shù)人員培訓規(guī)劃，培養(yǎng)實驗技術(shù)人員。
任職要求：
1、有副高以上醫(yī)學檢驗專業(yè)技術(shù)職稱證書。
1、臨床醫(yī)學、檢驗醫(yī)學、分子生物學，遺傳學，或其它相關(guān)專業(yè)碩士或博士相關(guān)專業(yè)學歷；
2、有兩年以上定量pcr和基因測序工作經(jīng)驗，或醫(yī)學分子檢驗經(jīng)驗；
3、有多年分子生物實驗室管理或搭建測序?qū)嶒炇医?jīng)驗者優(yōu)先；
4、責任心強，具備優(yōu)秀的解決問題能力，良好的.口頭表達能力和寫作能力，有團隊精神和領(lǐng)導力；
5、具備良好的英文聽說讀寫能力；
學院實驗室人員崗位職責 8
工作職責：
1、從事圖像，nlp，強化學習，虛擬人，用戶畫像等機器學習領(lǐng)域的數(shù)據(jù)標注和管理工作；
2、深入理解和分析各類數(shù)據(jù)，并負責制定各項數(shù)據(jù)采集、標注評測任務(wù)的標準和規(guī)范；
3、負責對接第三方標注外包公司，并對標注的數(shù)據(jù)質(zhì)量進行抽檢；
4、協(xié)助數(shù)據(jù)及算法工程師管理數(shù)據(jù)資產(chǎn)，制定和優(yōu)化數(shù)據(jù)管理方法；
任職要求：
1、具有1年以上數(shù)據(jù)相關(guān)經(jīng)驗，本科及以上學歷
2、具備良好的.計算機操作能力，熟悉sql優(yōu)先；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學習能力、解決問題能力；
4、具有良好的溝通能力和親和力，執(zhí)行力強；
5、有大數(shù)據(jù)相關(guān)背景優(yōu)先。
學院實驗室人員崗位職責 9
崗位職責:
1、負責實驗室基礎(chǔ)實驗;
2、調(diào)試檢測試劑產(chǎn)品;
3、.產(chǎn)品性能分析、技術(shù)可行性研究與評定工作;
4、.制定產(chǎn)品工藝方案、編制工藝文件的.技術(shù)標準及項目相關(guān)技術(shù)文件撰寫工作。
任職資格:
1、生物、檢驗、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，大專(含)以上學歷;
2、一年以上實驗室試劑相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉食品安全檢測診斷試劑領(lǐng)域，精通掌握膠體金生產(chǎn)流程;
4、熟悉抗原抗體反映機理;
5、熟練使用各種儀器設(shè)備，動手能力強。
6、富有創(chuàng)新精神，能夠適應(yīng)較強的工作壓力，具備較好的團隊合作精神。
學院實驗室人員崗位職責 10
1、負責檢測實驗室籌建與實驗室日常管理工作;
2、組織實施實驗室材料檢測、檢測新項目開發(fā)、方法驗證、標準變更等工作,解決檢測工作中的技術(shù)問題
3、按照實驗室質(zhì)量管理體系保障實驗室正常運轉(zhuǎn);
4、組織實施實驗室人員培訓和考核工作、日常質(zhì)量監(jiān)督管理工作
5、組織實驗室各項資質(zhì)申請及評審工作
學院實驗室人員崗位職責 11
1、全面負責實驗室的建設(shè)、組織和運行管理，確保實驗室具有滿足工作要求的各項條件，保證研究項目及時、正常地運行。
2、確保實驗室（研究機構(gòu)）的工作符合glp、藥物臨床試驗生物樣本分析實驗室管理指南（試行）等規(guī)范的要求。
3、確保建立工作人員的教育背景、工作經(jīng)歷、培訓情況、崗位描述等資料，并歸檔保存、及時更新。
4、確保工作人員清楚地理解自己的職責及所承擔的工作內(nèi)容，如有必要應(yīng)提供與這些工作相關(guān)的培訓。
5、組織建立完善的`質(zhì)量管理體系。組織制定和修改管理制度、技術(shù)規(guī)范和標準操作規(guī)程；定期審閱所有管理制度、技術(shù)規(guī)范和標準操作規(guī)程文件，確保所有文件適時更新。確保工作人員嚴格遵守標準操作規(guī)程，所有新建和修改后的標準操作規(guī)程需經(jīng)機構(gòu)負責人簽字批準方可生效，其原始文件作為檔案進行保存。
6、確保在研究機構(gòu)內(nèi)建立質(zhì)量保證程序，由獨立的質(zhì)量保證人員執(zhí)行，并確保其按照本規(guī)范的要求履行質(zhì)量保證職責制定主計劃表，掌握各項分析工作的進展。確保主計劃表及時進行更新，定期對主計劃表歸檔保存。主計劃表應(yīng)至少包括研究名稱和/或代號、受試物名稱和/或代號、研究開始時間、研究狀態(tài)、專題負責人姓名、研究委托方等。
7、確保在每項實驗開始前，指定具有適當資質(zhì)、經(jīng)驗并接受過培訓的項目負責人，試驗過程中確需更換項目負責人時，應(yīng)記錄更換的原因和時間，并保留相關(guān)記錄。
8、確保質(zhì)量保證部門的報告被及時處理，并采取必要的糾正和/或預(yù)防措施。
9、審查、批準實驗方案、標準操作規(guī)程、結(jié)果或報告。
10、確保計算機化系統(tǒng)適用于其使用目的，并且依照本規(guī)范要求進行驗證、使用和維護。
11、確保實驗室定期參加必要的檢測實驗室能力驗證和比對活動。
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