公司管理部崗位職責
在生活中，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編幫大家整理的公司管理部崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
公司管理部崗位職責1
崗位要求：
1、大專以上學歷，30—45歲；
2、企業(yè)管理及相關專業(yè)，5年以上物業(yè)企業(yè)品質管理同等崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉國家物業(yè)管理行業(yè)的法律法規(guī)，具有獨立開發(fā)、策劃、經(jīng)營管理全過程的控制能力和專業(yè)水平，與政府、行業(yè)、主管部門有良好的外聯(lián)關系；
4、熟悉質量、環(huán)境管理體系，對現(xiàn)代物業(yè)管理有系統(tǒng)認識，能夠獨立進行iso9001質量管理體系和iso14001環(huán)境管理體系建立、實施、維持和改善工作；
5、有較強的決策與統(tǒng)籌能力，較強的組織、指揮、協(xié)調、語言溝通、文字表達能力、執(zhí)行力，綜合素質高；
6、中級以上職稱或職業(yè)資格。
崗位職責：
1、在分公司總經(jīng)理的直接領導下，主持品質部全面工作；
2、組織并協(xié)調質量、環(huán)境管理體系的建立、實施、維持和持續(xù)改進，確保分公司管理體系運作符合iso9001：20xx、iso14001標準；
3、負責與物管行業(yè)主管部門、地產(chǎn)公司的溝通與交流，做好等有相關事宜的外部聯(lián)絡工作；
4、指導、監(jiān)督、檢查各項目品質管理工作；
5、負責公司管理體系的內(nèi)部審核及管理評審工作；
6、完成上級領導交辦的其它工作任務。
公司管理部崗位職責2
一、全面負責本部門各項工作，直接對總經(jīng)理室負責。
二、組織落實業(yè)主/客戶的服務要求，滿足業(yè)主/客戶的要求，確保服務質量。
三、審核項目工作計劃及工作落實、檢查并指導各項工作的開展，監(jiān)督控制項目管理服務質量。
四、開展業(yè)務培訓，提高并保持員工的總體業(yè)務操作水平。
五、貫徹公司開源節(jié)流的精神，堵塞各項漏洞，降低管理成本。
六、指導并參與項目樓宇及設備、設施的接管驗收，指導項目對管轄的設備、設施進行規(guī)范科學管理。
七、制定應急方案，發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進措施，并督促改進工作，確保安全。
八、根據(jù)公司制度，負責審核各項目員工工資發(fā)放情況。
九、根據(jù)安全管理方案的要求，結合物業(yè)實際，負責制定公司安全管理總體方案和防范措施。
十、建立健全公司消防安全制度和各項應急預案，督促檢查項目落實物業(yè)防火等各項預防措施。
十一、協(xié)助項目調查、分析、處理業(yè)主/客戶的投訴，并及時回訪業(yè)主/客戶。
十二、完成總經(jīng)理室臨時交辦的任務。
公司管理部崗位職責3
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1、負責公司內(nèi)外事務性的辦公室的日常管理工作；
2、負責主持管理部的日常管理工作，抓好思想及公司的治安防范工作；
3、負責做好文件、公文、函件的接收、登記、保密、傳遞、保管、督辦和文書歸檔工作；
4、負責做好上情下達、下情上達的工作；
5、負責做好來訪人員及對外聯(lián)絡的服務工作；
6、負責做好印章管理工作；
7、負責公司的現(xiàn)場管理工作，進行檢查和監(jiān)督；
8、負責公司食堂、環(huán)境、車輛、基建等后勤工作；
9、負責公司消防安全、環(huán)境衛(wèi)生及門衛(wèi)管理工作；
10、負責公司其他部門不管的工作；
11、完成領導交辦的其它工作。
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1、負責公司紀律制度的'制定、檢查、評審；
2、負責做好公司各種會議的會務工作，包括會議記錄、會場準備等；
3、按照領導要求，做好會議記錄，協(xié)助領導貫徹落實會議確定的各項工作任務；
4、負責做好各種報告、文件的起草、修訂工作；
5、協(xié)助做好管理部行政事務性工作；
6、協(xié)助做好領導交辦的外事工作；
7、協(xié)助領導督促落實檢查各項工作的進展；
8、負責做好上情下達、下情上達的工作；
9、負責公司的現(xiàn)場管理工作，進行檢查和監(jiān)督；
10、負責公司的相關培訓工作；
11、完成領導交辦的其它工作。
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1、在領導下負責公司人事工作，起草有關人事工作管理的初步意見。
2、負責按用人標準配備齊全各類人才，人盡其才，合理調配員工到最適當?shù)膷徫簧�，做好人才挖掘、引進工作。
3、負責保存員工的人事檔案，做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計、分析、預測、調整、查詢和人才庫建立等工作。
4、具體負責辦理招聘、勞動合同簽訂或續(xù)簽，以及職務任免、調配、解聘、離退休的申請報批手續(xù)。
5、負責落實勞動安全保護，參與公司勞動安全、工傷事故的調查、善后處理和補償。
6、負責落實公司考勤管理工作，并統(tǒng)計存檔備查；
7、負責公司全體員工的培訓工作；
8、協(xié)助做好管理部行政事務性工作；
9、負責公司辦公用品的管理工作；
10、完成領導交辦的其他任務。
（四）前臺崗位職責
1、協(xié)助管理部做好日常辦公室工作；
2、負責公司電話聯(lián)系工作；
3、負責公司印章管理工作，包括用章時間、用章人、用章事由等進行登記；
4、負責公司的檔案管理工作；
5、負責公司的文件收、發(fā)管理及歸檔工作；
6、負責公司辦公用品的統(tǒng)計、負責部門辦公用品的發(fā)放管理工作；
7、負責做好各種報告、文件的打印、復印工作
8、完成領導交辦的其它工作。
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