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健康管理專員崗位職責
在社會一步步向前發(fā)展的今天,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編收集整理的健康管理專員崗位職責,希望能夠幫助到大家。
健康管理專員崗位職責1
崗位職責:
1、負責公司400服務專線的來電接聽工作及資料整理;
2、負責客戶咨詢、訂購來電的接待、聯(lián)絡、反饋;
3、通過與項目部門良好地合作提高客戶滿意度;
4、完成公司安排的其他工作。
任職資格:
1、中專以上學歷,戶籍不限,年齡30歲以下;
2、至少有1年以上相關工作經驗,有客服電話接聽、呼叫中心等相關工作經驗者優(yōu)先考慮;
3、有良好的耐心,有較好的'電話交流和溝通能力;
4、有團隊合作精神和良好的抗壓能力。
健康管理專員崗位職責2
崗位職責 job responsibilities
1、 常規(guī)case manager的日常工作,體檢定制預約及安排
2、 常規(guī)case manager的日常工作,協(xié)助重疾客戶的二診服務
3、 常規(guī)case manager的日常工作,協(xié)助疫苗類服務安排
4、 case manager服務的量化統(tǒng)計及滿意度回訪
5、 協(xié)助上級做好各項工作及配合其他項目(增值服務)開展
6、 服從上級領導調配和安排,和同事和睦相處
7、 完成公司及部門交辦的其他工作
崗位的任職資格
1、 大;蛞陨蠈W歷,護士或以上資格證優(yōu)先考慮
2、 具有三年以上醫(yī)療或健康管理服務相關工作經驗
3、 具備醫(yī)療背景,熟悉健康管理服務,尤其體檢、重疾方面
4、 具備良好的協(xié)調能力和溝通能力
5、 具備良好的學習能力及英語能力
6、 認同公司企業(yè)文化、具有良好的.職業(yè)素質及前瞻性和全局性觀念,具備較強的溝通協(xié)調能力和執(zhí)行能力、
7、 熟悉辦公軟件的應用(尤其excel、 powerpoint)
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