招商專員崗位職責

招商專員崗位職責(15篇)

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，以下是小編整理的招商專員崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

招商專員崗位職責1

　　1）根據(jù)招商部主管的安排的任務和工作要求制訂詳細的`工作計劃并執(zhí)行。

　　2）收集比對市場招商信息，上報給招商部主管。

　　3）根據(jù)客戶情況，進行分類匯總。

　　4）與客戶進行招商談判，在和客戶簽約后，負責客戶入駐的各項手續(xù)的辦理。

　　5）全力做好售后服務工作，樹立良好的品牌形象，和客戶建立良好的互動。

　　6）建立客戶檔案，及時維護，并根據(jù)招商狀況定時提供報告給招商主管。

　　7）積極參與公司培訓，提高自身專業(yè)素質(zhì)。

　　8）完成招商部主管交待的其他任務。

招商專員崗位職責2

　　職責描述:

　　任職要求:具有良好的溝通表達能力,積極,主動,樂觀即可。

　　公司福利:

　　1.公司上下提供免費班車接送,提供食宿(員工宿舍及食堂)

　　2.提供內(nèi)部職業(yè)技能培訓

　　3.每年度有一次工資普調(diào)

　　4.享受年假,法定節(jié)假日,婚假,喪假,產(chǎn)假等各種帶薪假期

　　5.中秋,端午發(fā)放節(jié)日禮品

　　6.每年舉辦生日會

招商專員崗位職責3

　　職責：

1、負責公司電商銷售渠道的開拓與日常運營；

　　2、負責行業(yè)推廣渠道運營發(fā)展趨勢分析，對外電商渠道的聯(lián)絡及談判；

　　3、定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)，及時調(diào)整銷售策略，并根據(jù)各項分析及時調(diào)整和提出建議；

　　4、對競爭對手的品牌、價位、活動進行研究；

　　5、合理控制電商渠道開發(fā)成本和運營促銷成本；

　　6、完成公司制定的'電商渠道的銷售目標。

　　任職資格

1、在校生xx，xx；

　　2、熟悉電商渠道銷售的運營和盈利模式，熟悉天貓、京東、1號店、當當網(wǎng)等電商平臺的各項規(guī)定與操作流程及管理經(jīng)驗；

　　3、具有良好的市場銷售策略能力，有出眾的數(shù)據(jù)分析，敏銳的市場洞察力與反應力；

　　4、具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；

　　5、思維活躍，邏輯清晰縝密，領(lǐng)導力強，有親和力，較強的執(zhí)行力和抗壓力。

招商專員崗位職責4

　　1）嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；

　　2）按公司招商流程及工作制度要求進行日常招商工作；

　　3）積極開展市場調(diào)查、分析和預測，為上級及時提供有效的商業(yè)信息；

　　4）掌握市場動態(tài)，積極適時、有效地開辟新的商戶，拓寬招商渠道，不斷收集目標商戶信息，建立詳實的商戶檔案；

　　5）向上級領(lǐng)導匯報項目存在問題及建議解決方法；

　　6）負責接待每天的到訪客戶；

　　7）負責接聽每天客戶咨詢的來電；

　　8）負責接聽每天客戶咨詢的.來電；

　　9）負責辦理已成交客戶合同的簽定；

　　10）負責向主管匯報每天客戶的情況；

　　11）負責跟進有希望但尚未成交之客戶；

　　12）定期開展商家的拓展和拜訪計劃，并按時提供商家拜訪情況報告；

　　13）按時完成上級交辦的其他工作。

招商專員崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、負責開店禮包等商品的采購工作，落實執(zhí)行公司制定的商品管理策略，保證業(yè)務有效運轉(zhuǎn)；

　　2、負責與供應商的接洽、談判，控制采購費用、降低采購成本；對供應商進行評估分級，不斷優(yōu)化供應鏈，開發(fā)引進優(yōu)質(zhì)供應商及商品，維護與供應商的良好合作關(guān)系；

　　3、精選商品，打造爆款，落實價格策略，確保類目商品市場競爭力；

　　4、進行合同、促銷方案等商務談判，爭取供應商的資源支持，實現(xiàn)合作共贏。

　　任職資格

　　1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，2年以上電商平臺工作經(jīng)驗；

　　2、優(yōu)秀的'商品挖掘能力，精通采購原理及成本控制，有豐富的供應商或品牌資源；

　　3、優(yōu)秀的商務談判能力、決策判斷力和組織能力；

　　4、良好的數(shù)據(jù)能力、市場洞察力、品類營銷規(guī)劃能力；

　　5、較強溝通能力和抗壓能力。

招商專員崗位職責6

　　一、協(xié)助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業(yè)務人員、領(lǐng)導決策提供參考。

　　二、協(xié)助招商主管（主辦）負責公司產(chǎn)品的招商工作。

　　三、定期向招商主管（主辦）匯報工作情況和客戶跟蹤情況，定期進行工作總結(jié)，提高工作計劃性和有效性。

　　四、按照公司下達的招商任務編寫年度、月度招商計劃書并負責具體實施。

　　五、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，服從管理。

　　六、具備較強的組織協(xié)調(diào)及溝通交際能力，勤奮敬業(yè)。

　　七、建立商客戶數(shù)據(jù)庫，負責公司招商文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

　　八、負責監(jiān)查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作。

　　九、負責各類經(jīng)營指標的`月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復領(lǐng)導對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢。

　　十、負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂，并負責出租的后期管理及出租費用的按期收齲。

　　十一、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

招商專員崗位職責7

　　職責描述:

　　1、負責收集整理自媒體服務號訂閱號等,進行入駐平臺社群群主招商工作;

　　2、負責小程序以及服務好相關(guān)的群主開發(fā)、談判和協(xié)議簽署;

　　3、收集各大培訓機構(gòu)/在線教育/知識付費核心平臺課程,洽談課程分銷,機構(gòu)代理等事宜;

　　4、對小程序群主注冊上線數(shù)、群主業(yè)務進度交易額、群主活躍率等平臺指標負責;

　　任職要求:

　　1、大專學歷以上,1年以上的相同工作經(jīng)驗;

　　2、可以獨立完成網(wǎng)站前后臺工作,熟悉互聯(lián)網(wǎng)b2b、b2c網(wǎng)站的運營及推廣營銷;

　　3、熟悉精通sem、seo,熟練操作并組織實施各種網(wǎng)絡營銷推廣,包括微信、微博、edm郵件、軟文、博客、行業(yè)網(wǎng)站、交換鏈接、活動營銷、百度百科、貼吧、知道、問答等;

　　4、掌握網(wǎng)絡營銷合作的'方法和思路,有電子商務、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先考慮

招商專員崗位職責8

　　崗位職責:

　　團購組招商專員

　　1

　　積極挖掘各級區(qū)域團購客戶,并向客戶進行產(chǎn)品的推介,負責招商團購客戶業(yè)績指標的.完成;

　　2

　　維護團購客戶關(guān)系,開發(fā)新的團購客戶、追蹤潛在團購客戶與客戶建立良好合作關(guān)系;

　　3

　　搜集市場信息及市場動態(tài)、開發(fā)、了解并滿足團購客戶需求;

　　4

　　負責與團購客戶談判、發(fā)掘產(chǎn)品區(qū)域團購的客戶;

　　5

　　對團購客戶開展專業(yè)的產(chǎn)品指導工作;

　　6

　　負責團購客戶的售后指導工作并適時進行團購客戶跟蹤回訪工作;

　　任職要求:

招商專員崗位職責9

　　崗位職責:

　　接洽所屬區(qū)域資源,諸如政府、中醫(yī)院、中藥材種植大戶、中藥初加工及飲片企業(yè),協(xié)助綜合類會員及經(jīng)紀類會員開發(fā)市場,做好渠道搭建、渠道維護,執(zhí)行好會員政策,負責接觸、洽談、簽約、協(xié)助開發(fā)及售后服務。

　　任職要求:

　　大專及以上學歷,從事銷售工作5年以上經(jīng)驗,有渠道開拓工作及渠道招商工作經(jīng)驗。負責接洽所屬區(qū)域資源,諸如政府、中醫(yī)院、中藥材種植大戶、中藥初加工及飲片企業(yè),協(xié)助綜合類會員及經(jīng)紀類會員開發(fā)市場,做好渠道搭建、渠道維護,執(zhí)行好會員政策,負責接觸、洽談、簽約、協(xié)助開發(fā)及售后服務。

招商專員崗位職責10

　　崗位職責

　　1、負責商業(yè)地產(chǎn)項目的對外招商工作;

　　2、負責客戶開發(fā),資料收集,談判及合同簽署等;

　　3、負責代理商的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;

　　4、通過溝通深入了解客戶需求,提供可行性建議,并積極反饋;

　　5、根據(jù)實際工作情況對本項目招商招租進行推廣。

　　任職資格

　　1、本科以上學歷,優(yōu)秀大專畢業(yè)生也可考慮,專業(yè)不限;

　　2、有較強的.溝通分析和判斷能力,具有團隊合作精神;

　　3、熟悉案場日常管理、業(yè)務談判流程,有經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、有良好的服務意識和創(chuàng)新意識,具有親和力和抗壓力,形象氣質(zhì)佳,并愿意接受新鮮事物。

招商專員崗位職責11

　　崗位職責：

　�、僦贫▊�人銷售方案、計劃，嚴格按照公司銷售價格及交房標準進行銷售；

　�、谪撠煿�司樓盤的推介，接待客戶促進成交；

　　③掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進潛在客戶，做好客戶追蹤聯(lián)系；

　�、茇撠熓袌鲂畔⒌姆答仯�定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進行分析評估，提交銷售總結(jié)報告。

　　任職要求：

　　1：具備1年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗（條件優(yōu)秀者可放寬）

　　2：大專以上學歷

招商專員崗位職責12

　　崗位職責:

　　1.根據(jù)公司現(xiàn)有項目,開發(fā)、拓展合作客戶,完成營銷任務指標;

　　2.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案,定期提交重點客戶反饋;

　　3.深度挖掘重點客戶的潛在需求,為客戶提供滿意的解決方案;

　　4.負責處置合同條款的協(xié)商及合同簽訂,跟蹤合同履行等事宜;

　　5.完成上級交派的其他工作。

　　任職要求:

　　1、有相關(guān)商業(yè)投資、演藝招商、外聯(lián)合作經(jīng)驗者,有商務拓展經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、學習能力強,良好的溝通能力、商務談判能力;

　　3、積極主動,富有責任心,擁抱變化,能承受業(yè)務快速發(fā)展帶來的.工作壓力;

　　4、良好的執(zhí)行力和團隊合作精神

招商專員崗位職責13

　　職責：

1、根據(jù)公司線上投放廣告提供精準的意向客戶資源，以網(wǎng)絡系統(tǒng)及電話的.形式幫助客戶完成項目了解過程。邀約客戶來訪考察項目。（無須外出、應酬、面談客戶）

　　2、負責接聽、解答加盟商的咨詢電話；

　　3、整理客戶資料，跟進客戶；

　　4、定期電話回訪，與老客戶保持溝通，建立長期合作關(guān)系。

　　5、無經(jīng)驗者可培訓。

　　任職要求：

1、懂得辦公軟件基本操作；

　　2、口齒清晰，普通話標準；

　　3、善于溝通、應變能力強、責任心強；

　　4、對銷售工作有較高的熱情；

招商專員崗位職責14

　　1、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責。

　　2、按公司招商流程及工作制度要求進行日常招商工作。

　　3、負責招商工作和開發(fā)客戶，完成每月招商部下達的招商任務。

　　4、負責向主管匯報每天客戶的情況。

　　5、積極開展市場調(diào)查，分析和預測，為上級及時提供有效的商業(yè)信息。

　　6、做好市場調(diào)研，客戶分析工作并及時反應市場信息，負責客戶資料的搜集與整理。

　　7、掌握市場動態(tài)，積極適時，有效地開辟新的商戶，拓寬招商渠道，不斷收集目標商戶信息，建立詳實的商戶檔案。

　　8、負責客戶拜訪及回訪，定時拜訪商戶，積累招商客戶資源。

　　9、負責接聽每天客戶咨詢的來電，登記好每天的.客戶資料。

　　10、負責每日客戶接待，認真講解招商政策，做好客戶問題的回答工作。

　　11、每天例會匯報各自的招商情況及其他需要解決疑難問題（項目存在問題及建議解決方法）。

　　12、負責跟進有希望但尚未成交之客戶。

　　13、幫助客戶挑選中意的場地，熱情向其推薦合適的經(jīng)營場地。

　　14、負責招商客戶簽訂《意向書》，《租賃協(xié)議》，記錄客戶檔案，整理客戶資料。

　　15、負責招商客戶辦理相關(guān)經(jīng)營手續(xù)及相關(guān)證件。

　　16、幫助客戶辦理開業(yè)前的相關(guān)準備工作，保證客戶能順利開業(yè)。

　　17、定期開展商家的拓展和拜訪計劃，并按時提供商家拜訪情況報告。

　　18、整理招商資料，確保資料整齊完整。

　　19、負責保證招商管理中心內(nèi)外環(huán)境整潔，有序。

　　20、積極按時完成上級交辦的其他工作。

招商專員崗位職責15

　　職責描述:

　　1、在東莞指定區(qū)域內(nèi)負責店鋪選址,市場拓展,招商加盟;

　　2、負責對劃分區(qū)域的所有社區(qū)、寫字樓、大型商業(yè)廣場進行排雷作業(yè),建立完善可拓展選址信息數(shù)據(jù)庫上傳至oa辦公系統(tǒng);

　　3、負責與目標社區(qū)、寫字樓、大型商業(yè)廣場物業(yè)進行洽談合作,以租賃或多種方式展開合作;

　　4、負責自主獨立開發(fā)意向加盟商,收集加盟商信息、客戶需求、客戶建議信息反饋等;

　　5、負責與加盟商洽談招商加盟政策,講解政策內(nèi)容,細化說明市場行業(yè)前景,

　　6、負責與加盟商簽訂連鎖加盟合同,跟進加盟款項等,并上傳至oa系統(tǒng)進行合同審批;

　　7、負責選址前周圍3公里范圍內(nèi)汽車保有量信息搜集,填寫詳細具體的oa表格,進行內(nèi)部審批,審批通過后方可開店。

　　任職要求:

　　1、學歷不限,年齡不超過35歲,3年以上工作經(jīng)驗;

　　2、熟練的電腦操作能力;

　　3、性格外向,思維敏捷,邏輯性強,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、表達能力、談判能力;

　　4、有良好的自我管理能力與服從意識,服從安排,執(zhí)行力強,能夠嚴格要求自己;

　　5、有招商加盟和與物業(yè)洽談合作工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

　　6、邏輯清晰、條理分明、表達流暢,具有較好的應變能力和親和力;

　　7、工作學習主動積極、能吃苦耐勞,能承受一定的'工作壓力,勤奮、自覺、愛思考;

　　8、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

　　9、廉潔自律,自覺接受監(jiān)督,服從管理,有較好的團隊協(xié)同作戰(zhàn)意識;

　　10、熱烈歡迎全國退伍軍人應聘,條件可適度放寬錄用;

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