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      2. 服務整改報告

        時間:2024-07-16 21:13:22 報告 我要投稿

        服務整改報告范文4篇

          隨著個人的文明素養(yǎng)不斷提升,報告對我們來說并不陌生,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。一起來參考報告是怎么寫的吧,下面是小編精心整理的服務整改報告范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        服務整改報告范文4篇

        服務整改報告范文1

          作為興業(yè)銀行分行營業(yè)廳工作人員的我們,始終堅持把為廣大金融消費者提供優(yōu)質(zhì)銀行服務作為首要任務,然而讓每個客戶都達到百分之百的滿意度,卻是十分困難的,它不僅僅在于外界的各種因素,客戶的配合度,更在于我們自身的服務態(tài)度與我們員工的自身素質(zhì)修養(yǎng)。經(jīng)過20xx年12月第1期神秘人檢查分行營業(yè)部的情況來看,我們的綜合排名為第4名,柜面服務排名第2,大堂經(jīng)理服務排名第6。分析原因,我認為主要失分項目在于:服務人員沒有以飽滿的熱情迎接客戶,當業(yè)務辦理完畢也沒有用禮貌的語言送別客戶。致使客戶對于銀行的滿意度大打折扣。

          綜合排名第四位,讓我看到我們分行營業(yè)廳中確實存在的一些問題,如果及時進行整改,我相信我們行的服務質(zhì)量和綜合評定一定會有巨大的改善和提高。對于出現(xiàn)的問題和對綜合評分情況,作為大堂經(jīng)理我負有相當大的責任,下面我想對出現(xiàn)的問題談一談我的想法,和解決的辦法,以及日后應當注意的事項。

          首先我先談一談我行存在的一些問題。自身來看。首先,由于自動取款機的臺數(shù)較少,客戶自動存取款、辦理業(yè)務不方便,營業(yè)窗口少,客流量大時客戶只能進行排隊長時間的等候。再者,部分營業(yè)部柜面人員工作年限不長,業(yè)務辦理不夠熟練,部分員工的真誠服務意識較弱,在為客戶辦理完業(yè)務時沒有雙手遞送,客戶對相關(guān)咨詢不滿意。最后,作為大堂經(jīng)理,我沒能夠建立太強的主動服務意識,導致了與客戶辦理的業(yè)務進行分流或者分流不到位。從客觀角度分析來看,客戶反映我行貸款規(guī)模有限,不能及時的為企業(yè)提供貸款服務。問題整改的各項制度也有待于健全。

          就上述的一些問題,我已經(jīng)想出及時解決的一些措施。

          一、對于有客戶反映的“營業(yè)網(wǎng)點較少”問題,我們應該積極向上級行匯報,根據(jù)增設(shè)分支機構(gòu)管理要求。針對客戶反映等待時間過長”的問題,應當開設(shè)貴賓區(qū)綠色通道,對等待超過一定時間的客戶開通綠色通道,加速業(yè)務流程。

          二、對于柜面員工的服務質(zhì)量。針對“業(yè)務辦理不熟練”問題,應該利用每天下班時間學習業(yè)務和操作技能半小時;每周組織柜面員工進行點鈔、上機操作的培訓及考試,成績不合格者給予處罰。對于“部分員工服務不規(guī)范”問題,我們應該要求員工主動向客戶遞送產(chǎn)品簡介,規(guī)范服務動作,解答客戶咨詢做到耐心熱情,以飽滿的工作熱情,主動迎接客戶,當辦理完相關(guān)經(jīng)濟業(yè)務,應該微笑送別客戶。我們也會加大對這一方面的監(jiān)督和管理,每月評出一至二名最佳柜面人員,給予獎勵。我相信緣于對工作態(tài)度的鼓勵與追求,我們一定會把柜面人員的服務態(tài)度提升到一個更高的層次。

          三、對于本行的業(yè)務管理水平而言,針對“辦理業(yè)務準確度不高”問題我們應當加強業(yè)務培訓和指導,下發(fā)關(guān)鍵信息錄入模板,引導員工規(guī)范填寫。針對“柜面辦理業(yè)務效率不高”問題,做好彈性排班,避免疲勞工作,向上級業(yè)務部門反映優(yōu)化某些程序,加強業(yè)務培訓,提高辦理業(yè)務速度。只有這樣才能使客戶對我們的業(yè)務水平信的.過,取得好的效果!獲得更高的滿意度。

          四、作為分行大堂經(jīng)理,對于我自身存在的不足,我也想到了一些解決的措施,首先提高自己的自身修養(yǎng)和工作熱情,用更加飽滿的工作熱情面對每一位客戶,耐心的幫助他們,并回答他們提出的問題,在工作崗位上用熱情迎接每一位客戶,用耐心經(jīng)辦每一項業(yè)務,用微笑歡送每一位辦理完業(yè)務即將離開營業(yè)廳的客戶。其次,制定更加嚴格的管理制度,監(jiān)督柜面以及營業(yè)廳工作人員的工作表現(xiàn),對他們的言行進行規(guī)范,提醒他們耐心對待每一項經(jīng)濟業(yè)務,用熱情服務于每位到訪客戶。制定獎勵和懲罰制度,并嚴格執(zhí)行。最后我也要對自己的工作態(tài)度和處事辦法進行嚴格的自我監(jiān)督,和他人監(jiān)督。我相信嚴格的制度加熱心的工作態(tài)度,我們分行的工作效率一定會有質(zhì)的飛躍。我的大堂經(jīng)理服務排名也一定會有大幅度的提高!

          五、針對“問題整改的各項制度不健全”的問題,我們應當針對存在的問題深入分析,對涉及制度不健全、不完善的加緊修訂,同時建立整改問題的各項制度和機制,加大獎懲力度,確保整改措施落實到位。對于制定的規(guī)章制度、服務規(guī)范應該制作成醒目的展板放置于顯著的位置,上墻公示。將社會公開承諾書在營業(yè)大廳進行公示制作社會公開承諾書專欄展板并在營業(yè)大廳擺放。我相信如果連這些細節(jié)工作都處理妥善,我們分行營業(yè)廳下期的排名一定會有大幅度提升。

          我相信按照以上五個措施去解決我們在工作中存在的種種問題,我們的服務質(zhì)量一定能達到一個更高的水平。我一定會與分行營業(yè)廳員工一起努力,相互監(jiān)督,給大家一個滿意的答復!

        服務整改報告范文2

          根據(jù)辦事處《關(guān)于對平陰縣農(nóng)村信用聯(lián)社營業(yè)網(wǎng)點規(guī)范化服務暗訪調(diào)查情況的報告》的通知要求,平陰聯(lián)社對在此次暗訪中發(fā)現(xiàn)的問題進行了認真、及時整改。

          一、存在的問題

          在辦事處暗訪過程中,平陰聯(lián)社部分網(wǎng)點在環(huán)境衛(wèi)生及客戶車輛疏導方面未達到《濟南市農(nóng)村信用社規(guī)范化服務檢查表》的`要求。具體表現(xiàn)為:一是孝直信用社玻璃門中間橫條破損,未及時更換;二是孔村信用社門外車輛擺放混亂,保安及大堂經(jīng)理未及時進行疏導;三是翠屏街分社營業(yè)室門前灰塵明顯,未及時清理;四是玫瑰信用社營業(yè)室門前灰塵明顯,院內(nèi)地面不整潔;五是李溝分社營業(yè)室大堂經(jīng)理桌椅灰塵明顯,營業(yè)室處花池中垃圾未清理,整個院子地面不整潔,門前車輛排列較亂,只有一個柜員辦理業(yè)務,出現(xiàn)客戶排長隊現(xiàn)象。

          二、整改措施

          聯(lián)社領(lǐng)導高度重視此次通報結(jié)果。聯(lián)社將辦事處通報進行下發(fā),對孝直信用社、孔村信用社、玫瑰信用社、翠屏街分社及李溝分社未達標事項進行了限時整改。針對出現(xiàn)的問題,各網(wǎng)點對照暗訪通報進行了認真自查和及時改正。

          (一)孝直信用社對玻璃門防撞標識進行了及時更新;

         。ǘ┛状逍庞蒙缭陂T前放置了禁止泊車牌,安排大堂經(jīng)理對客戶車輛停放進行及時疏導;

         。ㄈ┐淦两址稚绯藞猿中l(wèi)生一日三清外,增加每日環(huán)境巡檢次數(shù),保證營業(yè)大廳內(nèi)外的衛(wèi)生及時打掃。

         。ㄋ模┟倒逍庞蒙鐚υ簝(nèi)衛(wèi)生進行了徹底打掃,同時增加每日環(huán)境巡檢次數(shù),保持營業(yè)大廳內(nèi)外的環(huán)境干凈整潔。

         。ㄎ澹├顪戏稚缛w員工利用下班時間對營業(yè)廳內(nèi)外和院內(nèi)衛(wèi)生進行大掃除,整個營業(yè)環(huán)境煥然一新。門前放置了禁止泊車牌,車輛停放有序。通報下發(fā)后,李溝分社已經(jīng)有至少兩個柜員窗口對外營業(yè),提高營業(yè)效率,避免客戶排長隊現(xiàn)象再次發(fā)生。

          三、下一步工作措施

          平陰聯(lián)社高度重視規(guī)范化服務工作,將結(jié)合自身服務水平,加大投入,進一步做好持續(xù)提升服務水平工作。

         。ㄒ唬┻M一步加強員工培訓。組織全員認真學習《平陰聯(lián)社規(guī)范化服務現(xiàn)場管理考核辦法》及辦事處下發(fā)的《規(guī)范化文明服務手冊》,進一步提高全員的服務意識和重視程度,使規(guī)范化文明服務成為廣大員工的行為準則。

         。ǘ┻M一步提高思想認識,完善規(guī)范化服務監(jiān)督機制和長效機制。從可持續(xù)發(fā)展的高度,平陰聯(lián)社充分認識提升規(guī)范化文明服務的重要性,狠抓工作落實;結(jié)合實際,采取自查、明查、暗訪等措施,強化對員工日常服務行為的監(jiān)督;繼續(xù)深入開展規(guī)范化文明服務示范單位、文明服務之星評選活動,營造規(guī)范化文明服務的濃厚氛圍。

          (三)進一步提升信用社整體形象。將制作統(tǒng)一的大堂經(jīng)理席及各種標識牌、提醒牌,進一步提升信用社窗口形象和品牌形象,加大監(jiān)督力度,創(chuàng)新服務手段,確保規(guī)范化服務水平的持續(xù)提升。

        服務整改報告范文3

          為了進一步提高保安的業(yè)務素質(zhì)和服務質(zhì)量,增強客人的滿意度,從而保證賓館的安全,提高賓館的經(jīng)營管理水平和服務水平,我覺得很有必要進行一次服務質(zhì)量的自查和整改,因此,我結(jié)合本部門的實際情況和根據(jù)賓館星級管理的要求,對本部門的服務質(zhì)量進行了自查,現(xiàn)將自查的結(jié)果匯報如下:

          一、 勞動紀律方面有所散漫。如:上班遲到、早退、看書、看報紙等現(xiàn)象時有發(fā)生。

          二、安全意識方面比較淡薄。如:對客的提示提醒工作,安全的重要性方面等認識的不是很到位。

          三、禮儀禮節(jié)方面不能善始善終。

          四、成本控制意識方面有所缺乏。

          鑒于以上諸多問題,我從以下幾方面進行了調(diào)整和整改:

          一、自我調(diào)整,改變工作思路和功能工作方法,加強自身學習,努力提高個人素質(zhì)。

          二、進一步完善各項工作流程、工作標準和工作制度,用制度管人,按制度辦事。

          三、通過平時的觀察和開例會的方式對員工進行要求和思想教育,對極個別思想意識散漫的員工進行處罰,對于屢教不改情節(jié)嚴重的員工予以辭退。

          四、加強培訓,規(guī)范服務。在培訓方面做一下工作:

          1、加強員工的思想教育及和員工之間的溝通與交流,不斷的要

          求他們改掉不良工作作風,養(yǎng)成良好的工作習慣,遵守勞動紀律,提高自身素質(zhì),從而增強他們的責任心和服從意識。

          2、對員工工作流程、工作標準等細節(jié)方面進行培訓和監(jiān)督,要讓他們知道上班該做什么,不該做什么,從而提高他們的服務意識和服務質(zhì)量。

          3、車輛管理方面,我要求員工做到:⑴:“五個到位”,⑵:加強巡視的次數(shù)。(3):高檔車和過夜車盡量讓客人停院內(nèi),從而使:每輛車有秩序,每輛車有檢查,每輛車有提醒,每輛車有記錄,保證車輛安全。

          4、消防方面:⑴完善各種消防制度和消防資料,對消防設(shè)施進行維護,確保設(shè)備的完好有效。⑵、對員工消防知識進行考核和培訓,增強員工消防意識,從而做到“一懂,三會!雹、加強防火巡視次數(shù),注意死角的消防隱患。⑷、每晚對廚房用電、用氣情況進行檢查,若有情況進行處理。⑸對設(shè)備運行情況進行檢查和維護,并做相應的記錄,若有故障及時處理。

          5、治安方面:⑴平時加強對員工安全意識方面的教育,讓他們認識到安全的重要性。(2)加強巡視的.次數(shù),對各樓層、地下室等地方進行巡視和監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、并做匯報和記錄。(3)、進一步的建立和完善突發(fā)事件處置程序和預案,努力提高保安業(yè)務素質(zhì),增強處理突發(fā)事件的能力。

          6、禮儀禮節(jié)方面:(1)加強對員工的思想教育,讓他們從思想上認識到禮儀禮節(jié)的重要性。(2)對員工平時的禮儀禮節(jié)進行監(jiān)督和

          要求,如:著裝,站姿,對客禮貌用語等。從而提高服務質(zhì)量。

          六、在成本控制方面,由于市場競爭日益激烈,物價飛速上漲,既要完成院里交給的任務,又要維持正常的經(jīng)營,這就要求我們必須做到勤儉節(jié)約,控制成本,以最少的成本賺取更多的利潤,因此,勤儉節(jié)約、控制成本已經(jīng)成了我們當前工作的重中之重,我們保安部首先:從我做起,帶頭節(jié)約,愛護公物,合理用人和排班,減少不必要的開支和浪費,并對浪費的現(xiàn)象進行制止,其次:對員工進行思想教育,增強員工節(jié)約意識,從節(jié)約每張紙、每度電、每滴水做起,愛護公物。從而把成本降到最低。

          在今后的工作中,我將會進一步加強員工的思想教育工作和培訓工作,提高員工服務意識和服務質(zhì)量,把安全始終放在第一位。從而確保賓館的安全。

          在辦公室、人事這一塊,我將進一步做好領(lǐng)導交代的事情,進一步加大人員的招聘力度,加強和各部門經(jīng)理的溝通與交流。完善人事檔案,了解員工情況。

          我相信,在最后的兩個半月里,在賓館領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下,在我和本部門員工的共同努力下,我會把賓館安全和辦公室及人事這一塊工作做好,順利完成全年的各項工作。

        服務整改報告范文4

          收到糾風辦整改通知書后,服務大廳進行了認真學習,對群眾針對服務大廳提出的意見極為重視,反思之余我們深感內(nèi)疚,同時,對群眾這種高度的責任感和強烈的事業(yè)心表示欽佩。在此,我們十分感謝社會各界對服務大廳工作的'監(jiān)督、關(guān)注和評議。服務大廳針對意見召開了查找和反思會議,在此基礎(chǔ)上召開了全體人員參加的整改會議,并采取了有力措施,進行了認認真真、實實在在的整改。

          關(guān)于服務大廳服務態(tài)度不行的問題:

          一是大廳的服務態(tài)度作為一項經(jīng)常性工作抓住不放,逢會必講,逢場必說。

          二是認真受理群眾投訴舉報,做到有訴必查,有查必果,有責必究。

          三是因服務態(tài)度產(chǎn)生不良影響的給予嚴肅處理。

          四是進一步完善大廳告知制度,給群眾辦事提供便捷的服務條件,并不斷探求知知的方式、方法和內(nèi)容。

          總之,服務大廳誠懇接受社會各界群眾的評議,尤其是認真對待各報賬單位和群眾的意見,進一步強化管理,不斷改進大廳工作,時刻牢記為人民服務的宗旨,把群眾的利益放在第一位,高度重視群眾的意見和建議,努力建設(shè)好大廳,管理好大廳,讓全縣人民滿意。

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