方案公司7篇(通用)
為了確保事情或工作有序有力開展,通常需要提前準備好一份方案,方案的內容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達到預期的效果和意義。那么應當如何制定方案呢?以下是小編為大家整理的方案公司8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
方案公司 篇1
一、活動主題
溫情六月感恩父愛。
二、活動目的
以父親節(jié)為契機,舉行系列關愛、親情活動,促進賣場銷售,提升萬達關愛社會的企業(yè)形象。
三、活動背景
萬達商業(yè)廣場的主體消費群體為年輕一族,父親節(jié)這個外來節(jié)日因它包含著濃郁親情成分,所以在廣大年輕一族心目中有著比較重的意義,這也是值得社會提倡和宣傳的。我公司擬緊抓這一時機,扶持B座新開業(yè)區(qū)域,策劃執(zhí)行相關活動,以期取得良好的社會效應并能促進賣場的49售。
四、營銷策略
分析萬達商業(yè)廣場客流量大且已比較穩(wěn)定,在父親節(jié)當日舉行大型的外場路演活動,投入較大但效果并不會很明顯。擬采取以內場營造氣氛為主的促銷手段,投入資金相對較小,且時段延續(xù)性相對較長,促銷效果較明顯。
這種宣傳方式從消費者的感情需要出發(fā),可謂細微之處見真情。而且這種宣傳是公益性的,顧客完全不會有抵觸心理,對樹立一個有感情、有責任感的公益社會一一xx萬達商業(yè)廣場的企業(yè)形象有很好的作用。
五、活動時間
**年6月10日至6月17日。
六、活動內容
與商戶充分溝通發(fā)通知函給賣場各商戶,告知其活動相關事宜,使商戶充分了解活動內容,并能積極地配合我公司共同開展此活動。
營造感恩溫情氛圍各商戶店內增設POP宣傳牌,并將各入口玻璃門噴繪、內場吊旗等處更換為宣傳父親節(jié)內容,各處內容底面圖案設計保持一致,但文字內容盡量不相同,均為父親節(jié)相關宣傳介紹。例如:
。1)每年6月的第三個星期天是父親節(jié);
。2)一個不應被遺忘的節(jié)日;
(3)父親——男人最溫情的稱呼;
(4)父愛同樣偉大無私;
。5)對父親大膽說出我愛你;
(6)你記得父親的生日是哪一天嗎?
(7)記得給父親打個電話問候;
。8)父親的節(jié)日每年只有一天;
。9)你為父親過過生日嗎?
。10)你準備好送給父親的禮物了嗎?
(11)一份給父親的禮物、一份濃濃的愛。
大膽寫出愛——感恩父愛 祝福父親在B,C座首層中廳處各搭建一個簡易許愿臺,背板為大膽寫出愛——感恩父愛 祝福父親主題內容,現(xiàn)場免費提供筆和祝?,由顧客自行在小祝?ㄉ蠈懡o父親的祝福話語,并粘貼在許愿臺上表達對父親的祝愿。
由于不能統(tǒng)一收銀,如果采用購物送卡的形式,無法保證真實性,又降低參與性,所以采取無條件贈卡,簡化流程,增強活動的參與性和公益性。
帶動賣場銷售在營造出了濃郁的感恩父親節(jié)氛圍的.同時,力求帶動賣場梢售,設計制作特別針對父親節(jié)的統(tǒng)一樣式的小友情提示牌,發(fā)放給商戶。例如:
。1)快帶我回家送給爸爸;
(2)你準備好送爸爸的禮物了嗎?
。3)感恩父愛;
。4)獻給爸爸的禮物;
。5)父親節(jié)最好的禮物;
。6)快來挑件禮物送給爸爸吧。
七、預期效果
活動形式較為簡單,并不采取路演等大型活動,投入資金也不大,但卻能營造溫馨的氛圍,給內場銷售帶來直接效果。就長遠利益而言,有利于培養(yǎng)顧客忠誠度。在父親節(jié)開展宣傳活動,可以在顧客心里建立萬達商業(yè)廣場關懷顧客、富有人情味的形象,提升我公司公益形象與美譽度,形成客戶忠誠度,為以后的經(jīng)營發(fā)展創(chuàng)造條件。
八、活動費用
玻璃門頭噴繪(12個):600元
內場吊旗(45個):1 250元
宣傳牌(300個):1 500元
友情提示牌(500個):500元
許愿臺(2個):1 400元
許愿卡(1 500個):500元
費用總計:5 750元
方案公司 篇2
一、活動主題:XX周年慶典儀式
二、活動時間:20xx年3月18日10時
三、活動地點:園區(qū)
四、活動對象:公司全體職員
五、活動程序:
1、09:50 周年慶典儀式各項工作準備完畢;
2、09:55 公司全體職員進入指定區(qū)域,按照組織序列列隊;
3、10:00 主持人登場,宣布儀式相關注意事項;
4、10:05 各位嘉賓及公司領導入場并鳴炮;
5、10:08 主持人宣布儀式開始并介紹嘉賓、領導及開場白;
6、10:15 董事長/總經(jīng)理致辭;
7、10:30 嘉賓致辭;
8、10:45 嘉賓致辭;
7、11:00 儀式結束,嘉賓、領導退場;
8、11:05 按照組織序列退場;
9、11:15 清理場地
六、園區(qū)氛圍布置
1、由生產(chǎn)部于15日17:30前將印有“熱烈慶祝XXXXX有限公司順利投產(chǎn)一周年”的條幅(8米),懸掛在綜合辦公樓樓頂及檢測車間辦公室窗戶外;
2、由人力資源部于15日17:30前將燈籠懸掛在綜合辦公樓車道雨棚上;
3、由采購部于15日17:30前將所有供應商贈送的祝賀條幅并排懸掛在綜合辦公樓北側;
4、由人力資源部于12日前設計“XX周年慶典儀式”彩色噴繪樣稿,報送采購部制作。由生產(chǎn)部于18日9時前懸掛在慶典儀式現(xiàn)場舞臺后方;
5、由人力資源部在18日9時前聯(lián)系租賃拱門一個放置在園區(qū)大門口, 拱門字為“XXXXX周年慶典儀式”;
6、由人力資源部在18日9時前聯(lián)系租賃立柱二個放置在園區(qū)大門口,條幅字為“熱烈慶祝湖南XXXXX有限公司順利投產(chǎn)一周年”、“××有限公司祝賀湖南XXXXX有限公司順利投產(chǎn)一周年”;
7、由人力資源部在18日9時前聯(lián)系租賃氫氣球八個放置在園區(qū)閘欄外人行道處(園區(qū)東側、西側),條幅字為“熱烈慶祝湖南XXXXX有限公司順利投產(chǎn)一周年”、“××有限公司祝賀湖南XXXXX有限公司順利投產(chǎn)一周年”等;
七、嘉賓邀請及外部宣傳
1、3月10日12:00前各部門將邀請參加“XX周年慶典儀式”的嘉賓姓名、工作單位及職務、聯(lián)系方式以表格的形式報送至總經(jīng)理助理處;
2、由總經(jīng)理助理于3月12日17:30前再次確認各部門需要邀請的'嘉賓,并于3月15日17:30之前制作邀請函并送到嘉賓手中;
3、由網(wǎng)絡工程師于3月12日17:30之前在各大網(wǎng)站發(fā)布XX周年慶典相關信息,利用網(wǎng)絡資源宣傳此次活動;
4、由人事主管于3月17日之前聯(lián)系長沙區(qū)域相關報刊媒體,刊登慶典廣告或邀請他們參加“XX周年慶典儀式”,宣傳企業(yè)品牌;
5、由采購部主管于3月12日之前聯(lián)系公司各供應商,告之XX周年慶典活動細則,并邀請現(xiàn)場參加,擴大行業(yè)知名度。
八、其他注意事項
1、由采購部于3月12日之前聯(lián)系公司所有供應商,提出贊助方案,并擬訂各供應商祝賀條幅內容;
2、由采購部于3月15日前將慶典儀式所需的物品采購到位;
3、由人力資源部于3月18日9:00之前聯(lián)系租賃拱門、立柱、氫氣球,并現(xiàn)場布置到位;
4、由設備部于3月15日前制作4M×6M的剛制架子一個(懸掛彩色噴繪用),并于于3月18日9:00之前配合生產(chǎn)部將噴繪布置到位;
5、由人力資源部于3月18日9:00之前將現(xiàn)場音響設備調試完畢,并全程做好現(xiàn)場設備的支持工作及攝影;
6、由前臺文員在儀式開始前引領到場嘉賓至三樓多功能會議室休息,并做好相應服務工作;
7、全體職員參加慶典儀式時,應全部著工裝(全套),對不符合著裝要求的按照50元/人對部門負責人進行處罰(保安員可著保安制服);
8、全體職員參加慶典儀式時,應將所有通訊工具關機或調成震動,不得有竊竊私語等妨礙儀式進行的行為或舉止;
9、具體現(xiàn)場氛圍布置及安排見附件1;
方案公司 篇3
前言
隨著改革開放給中國帶來的契機,我國市場經(jīng)濟不斷發(fā)展、完善,全國各地的公司、企業(yè)如雨后春筍般出現(xiàn),白領等職業(yè)人員越來越多。人們的人際交往也越來越多,人民生活
水平也不斷提高,國民、特別是中青年白領對服飾的消費需求越來越高,并呈現(xiàn)加速增長態(tài)勢,對服飾的要求也越來越高。
隨著新春佳節(jié)的即將到來,為了促進我公司生產(chǎn)部的禮服銷售,擴大我公司的禮服市場占有量。我公司宣傳部特別對大連、上海兩地的禮服市場進行了市場調查。
市場分析
一、政策法規(guī)調查
20xx年2月初,國務院通過的《紡織工業(yè)調整振興規(guī)劃》中明確提出要開拓城鄉(xiāng)市場,這一導向刺激了紡織行業(yè)內更好的發(fā)展。
20xx年我國修訂了服裝產(chǎn)品標準。
二、目標市場調查
1、消費者情況調查
上 海、大連兩地中青年工作人員對禮服要求很高。他們甚至于每個月都會有晚會,都需要穿著禮服。這些白領人員會在新年期間購買禮服以備其走親訪友及參加晚會。 他們工作很少有空閑時間,周末時多再家里陪家人或者集體出去聚餐,難有空閑時間去逛商店。一般就很少購買服飾。我公司的全身禮服將會有很大的`市場。
2、分布區(qū)域調查
在上海、大連,服飾市場大都分布在高級公司,企業(yè),高中學校,大學校園附近。周末有較多的公司職員,學校學生。購買服飾。大連以及上海市楊浦區(qū)大學附近企業(yè)分布較多。市場廣闊。能夠有較好的發(fā)展。
3、競爭對手調查
上 海霖雨服飾有限公司成立于**年八月,注冊資金人民幣500萬,坐落于上海市奉賢區(qū)西渡經(jīng)濟小區(qū)內,是一家集生產(chǎn)銷售服裝、服飾、皮具、皮鞋、床上用 品、家居飾品以及紡織品、服裝面料貿(mào)易為一體的現(xiàn)代化規(guī)模企業(yè)。公司自20xx年創(chuàng)建以來,先后從日本、德國、美國、瑞士等引進全套電腦設計系統(tǒng)和成衣生 產(chǎn)流水線,高薪聘請
國際資深設計師和專業(yè)打版師從事新品研發(fā)。公司年產(chǎn)銷各類羊毛衫、夾克衫、西服、襯衫、皮衣、褲子、皮具、鞋子、大衣 等100多萬件(套)。20xx年,上海霖雨服飾有限公司與意大利“格斯蒂尼GESSDIMER”服飾結盟,取得了“格斯蒂尼GESSDIMER”品牌中 國區(qū)獨占權利人資格。大連佳益服裝服飾有限公司坐落在美麗的濱城大連,是集服裝設計、加工、貿(mào)易為一體的服裝公司。公司成立于20xx年,旨在為大連企事 業(yè)單位提供專業(yè)的職業(yè)裝服務。
20xx年開始,該公司開拓國外市場,服裝出口日本、韓國、歐美等國。
營銷計劃
1、營銷目標
我 公司營銷目標是春節(jié)期間男女禮服在上海地區(qū)的銷售額在600萬以上,通過春節(jié)銷售打開在上海、大連的禮服市場,并在這兩個城市占有一定的服飾市場份額,提 高公司知名度,并提高我公司的品牌聲望,初步占領上海、大連的部分禮服市場,為以后公司的其他類型服飾(運動服、休閑服等)。另一個目標就是盡快獲得利 潤,為公司進軍其他地區(qū)市場提供流動資金,進一步壯大公司實力。
2、產(chǎn)品及其價格
、倌惺慷Y服:“真情永遠”燕尾服系列:9999元/每套“瀟灑永恒”禮服系列:6666元/每套
“深沉冷靜”禮服系列:5888元/每套
②女式禮服:“真情永遠”婚紗系列:9999元/每套
“青春艷麗”禮服系列:7777元/每套
“職業(yè)青春”禮服系列:5888/元/每套
3、促銷措施
購買“真情永遠”男女兩套,可免費拍情侶婚紗照。購買每套男女禮服可或會員卡一張,在春節(jié)期間購買禮服可打九折。另訂制設計師專門設計制作的禮服,在春節(jié)期間可或禮服設計費用九折銷售的優(yōu)惠。
4、營銷服務措施
導購員要微笑服務,用真誠的心與顧客交流。在顧客試穿禮服時,如果有家人、朋友在等候,將免費提供茶水、電腦以供消費者的朋友、家人娛樂、休息打發(fā)時間,讓顧客充分感覺到溫馨。購買時可免費試穿,購買之后如不合適三天之內可免費退貨。如有任何自然破損,可免費退換。
廣告計劃
1、媒體選擇
媒體將選擇電視廣告為主。廣告制作完成后將在電梯電視、室外露天電視以及車載電視進行循環(huán)播放兩個月。
2、廣告內容
3、廣告資金預算
聘請男女模特需要5萬元,背景設置費用為3萬元,以及其他花費約2萬元,總計計劃花費10萬元。另50萬元為廣告在今年元旦在上海、大連的所有公共電視進行為其兩個月的宣傳費用。
4、前景預測
我公司通過一番廣告,將會打開在上海、大連的禮服市場,并在這兩個城市占有一定的服飾市場份額,提高公司知名度以及我公司的品牌聲望,初步占領上海、大連的部分禮服市場,為以后公司的其他類型服飾(運動服、休閑服等)奠定基礎。
方案公司 篇4
為了增進全體員工的.互動交流,增強集體榮譽感,加深友誼。特組織營銷中心隊和生產(chǎn)中心隊進行一場籃球友誼賽,互相切磋球技,共建友誼,具體方案如下:
一、比賽時間:20xx年xx月xx日下午15點
二、比賽地點:廠區(qū)籃球場
三、比賽組織:為了保證活動的順利進行,以及在現(xiàn)場營造熱烈、激情、火熱的比賽氛圍,特從以下幾個方面對比賽進行組織:
1、現(xiàn)場布置:
根據(jù)場地情況,布置觀賽區(qū)、記分區(qū)
2、活動流程:
。1)熱場環(huán)節(jié):現(xiàn)場觀眾,球員到場,雙方球員開始賽前熱身5
分鐘;
。2)賽前領導講話;
。3)球員入場環(huán)節(jié):由裁判按順序介紹比賽雙方球員以及隊長(先客后主隊)
。4)由雙方各派一名球員(隊長)選擇發(fā)球權,比賽開始。
。5)中場休息環(huán)節(jié):中場休息環(huán)節(jié)將安排趣味投籃比賽,在觀眾中任意選取8位現(xiàn)場幸運觀眾,參與投籃比賽;每人有兩次投籃機會,在兩次機會內,投進一球即可獲得精美紀念品一份。
。6)比賽結束,雙方球員、裁判員相互握手致意
。7)由何廠長宣布比賽結果,頒發(fā)紀念獎品,合影留念,比賽圓滿結束。
四、比賽規(guī)則
本次比賽要求各支球隊最多不超過8人,主力四人,替補2-4人。
比賽分為上下半場,共四節(jié),每節(jié)12分鐘;上下半場休息10分鐘,每節(jié)休息5分鐘;如在規(guī)定時間內雙方比分相同,設置加時賽,每次加時5分鐘,直到分出勝負。
具體規(guī)則:按正規(guī)比賽規(guī)則進行。
注意事項:
1、制籃球比賽,所有犯規(guī)、違例以及界外球均在發(fā)球區(qū)發(fā)球;
2、防守方球員斷球后或搶到籃板球后,必須打出3分區(qū)域外方可組織進攻,否則違例;
3、雙方爭球時,雙方球員應站在罰球線兩側;
4、原則上每個隊員允許犯規(guī)5,第6次離場。
5、每節(jié)比賽最后兩分鐘,球員攻擊籃筐時犯規(guī)進行罰球;
6、每節(jié)允許叫暫停兩次,每次暫停時間30秒。暫停由場外教練員或在場球員請求。
五、紀念品設置
1、比賽獲勝方球員各領取紀念飲水杯一個;
2、輸球方球員各領取運動護腕一支。
3、中間互動環(huán)節(jié)獎品:按要求投進者送運動護腕一支。
六、相關負責人員:
裁判員:xxx場務:xxx計分員:xxx攝影:xxx
辦公室其他人員:負責場外組織及其突發(fā)事件處理,如球員受傷等。
方案公司 篇5
為了高水平辦好xxxx公司成立三周年、一期工程竣工,迎接元旦活動,集中展示xxxx公司的企業(yè)形象和精神風貌,特制定本方案。
一、指導思想:
通過舉行慶祝公司成立三周年、一期工程竣工,迎接元旦活動,集中展現(xiàn)兩年多來公司克服xxxx的困難,頂住xxx的壓力,xxxxxx的精神;同時展示xx人積極采取有效措施xxxxxx,確保xxxxx超額完成集團公司年初下達的全年xxxx任務,圓滿實現(xiàn)新xxxx目標的風貌。
二、儀式名稱:
xxxxx公司慶祝公司成立三周年、一期工程竣工、迎接元旦文藝演出
三、時間:
20xx年xx月xx下午19時
四、地點:
職工文體活動中心
五、會場基本格調:
主席臺背景板:以中國紅為基本色調,左上角為xxx標志,正上方為慶祝公司成立三周年、一期工程竣工,迎接元旦,正中間為文藝演出,下方為xxx、20xx.12.30;寓意:喜慶、吉祥,象征xxxx如xxxx,生機昂然。
六、議程:
主持人:xxx、xxx、xxx、xxx。
。ㄒ唬┲鞒秩私榻B來賓及祝賀單位;
。ǘ┍敬位顒涌傊笓]、黨委書記xxx致詞;
。ㄈ┛偨(jīng)理xxx介紹公司三年來的工作情況;
(四)xxx領導講話;
。ㄎ澹﹛xx領導講話;
。﹛xx單位代表做發(fā)言;
七、邀請人員:
。ㄒ唬﹛xx領導;
。ǘ﹛xx有關領導;
。ㄈ﹛xx單位;
。ㄋ模┞毠ぜ覍。
八、籌備工作安排:
為確保本次活動的順利進行,特成立慶;顒又笓]部。
總 指 揮:xxx
。ㄒ唬⿻⻊战M:
組 長:xxx
成員:xxx xxx xxx xxx xxx xxx xxx;
職責:
1、負責本次慶祝儀式主要領導和來賓的食宿安排;會議期間所住客房的水果、鮮花、香煙、洗漱用品的配備;負責宴會場所的布置、餐簽擺放等;
2、協(xié)助做好主席臺搭建、會標安裝、環(huán)境的布置等;地毯、桌椅、臺布、花籃、鮮花、礦泉水、所需物品的采購和準備工作;
3、會場的`生活服務設施的安排布置,如來賓的休息場所、用水、用廁、垃圾箱等;
4、負責安全保衛(wèi)工作,維護好現(xiàn)場秩序,注意防火、防盜、意外傷害等突發(fā)事件的發(fā)生;
5、負責現(xiàn)場車輛的引導、停放,秩序的維持等,確保安全保衛(wèi)任務圓滿完成。交通工具的調度和使用。
6、負責紀念品的定制、人員安排、協(xié)調指揮和其他應急性事務;
7、負責慶祝儀式的準備和過程管理,負責應邀家屬的安排。
8、組織各部門、單位人員按指定位置統(tǒng)一著裝提前入場。
。ǘ┟貢M:
組 長:xxx
成員:xxx、xxx、xxx xxx xxx xxx xxx;
職責:
1、負責慶祝儀式前后文件材料、領導講話、邀請函的起草、成文、發(fā)放;擬邀請單位、領導名單的確定,會場來賓桌簽、餐簽等的制作和臨時交辦的其它事務;負責禮品及禮金的登記和保管,與會代表的報到、服務手冊、紀念品等的發(fā)放;
2、負責文藝節(jié)目的確定、準備;負責活動儀式大型背景圖的設計;
3、做好公司內外的形象宣傳,宣傳欄制作;
4、宣傳用語,宣傳條幅等內容的擬定;
5、照相、攝像等工作。
九、具體要求:
1、全體員工都要以高度的責任感和使命感,積極主動地投入此項活動中。
2、要精心組織、周密部署、多方借鑒、群策群力,高起點、高質量地完成好此項工作。
3、協(xié)同部門要全身心地投入,高效率地配合,充分發(fā)揚團結協(xié)作、奮發(fā)有為的精神,服從、服務于這一大局。
4、所有參與此項工作的人員都必須嚴格要求自己,切實做到工作到位、責任心到位。
5、所有工作人員必須注意儀表和文明禮貌用語,用熱情周到的服務迎接所有的來賓,充分展示xxxx良好的風尚。
方案公司 篇6
一、活動主題:放飛心愿 擁抱快樂
二、活動時間:*月**日(待定)上午9:00—12:00
三、活動地點:***公園
四、活動群體:公司員工未滿18周歲以下的子女
五、活動內容:親子互動游戲
六、活動分工:
。ㄒ唬﹫龅/道具租賃及獎券制作——***
。ǘ┒Y品、道具采購——***
。ㄈ┗顒蝇F(xiàn)場布置(主背版、橫幅、親子照背景圖、頒獎區(qū)X展架、游戲主題引導圖標及現(xiàn)場氛圍布置等)——****
。ㄋ模┈F(xiàn)場活動主持——***
。ㄎ澹┒Y品保管發(fā)放——***
。┈F(xiàn)場工作分工:按游戲場地劃分,***負責“我的寶寶在哪里”、***責“小腳踩大腳”、***負責“揪尾巴”、***負責“趕小豬”、***負責“寶寶爭奪賽”;工作人員在現(xiàn)場領取相應的獎券,并且根據(jù)游戲規(guī)則發(fā)放給相應的獲獎人員,獲獎人員則憑獎券到頒獎臺領獎。
(七)現(xiàn)場攝影安排:***
(八)活動預算:
項目 單價 數(shù)量 合計
10元檔禮品 10元/份 100份 1000元
20元檔禮品 15元/份 60份 900元
30元檔禮品 20元/份 20份 400元
親子相片 7元/張 40張 280元
游戲道具租用及場地:螞蟻、木馬、碰碰車、抬花橋、跳床、快樂城堡、奧特曼、火車、 80元/人(每人16張票,可自由選擇游戲項目)免場地費 40份 3200元
其他道具費 氣球若干、布帶10條、皮球、2個 約50元
合計 5830元
九、親子游戲內容:
。ㄒ唬┡臄z笑臉照片——給每一位家長與小朋友拍攝笑臉親子照。
。ǘ┪业膶殞氃谀睦
1、道具:布帶若干
2、玩法:每個家庭由一名家長和一名幼兒參加,請幼兒手拉手圍成圓圈,相應的`家長蒙上眼睛站在圈內,幼兒手拉手邊唱歌邊繞著家長轉,唱完歌曲立定,然后請家長去尋找自己的寶寶。
3、要求:幼兒不能發(fā)出聲音,去找父母,父母通過觸摸找到自己的寶寶。
規(guī)則及獎勵:開展四次、每次10人,已參加過的不能重復參加;前一名得價值30元禮品、第二至五名獎價值20元禮品,其他10元獎品;
。ㄈ┬∧_踩大腳
玩法:每個家庭由一名家長和一名幼兒參加,幼兒雙腳踩在家長的腳上,家長和幼兒手拉手,聽到口令后,家長帶著幼兒向前跑,幼兒雙腳不能離開家長的腳,看看誰先到終點。
規(guī)則及獎勵:開展四次、每次10人,已參加過的不能重復參加;前一名得價值30元禮品、第二至五名獎價值20元禮品,其他10元獎品;
。ㄋ模┚疚舶
1、道具:氣球若干
2、玩法:每個家庭由一名家長和一名幼兒參加,家長將孩子抱在懷里,在幼兒的屁股上綁一個氣球,聽到口令后開始游戲,在特定的圈子里在保護好自己的“尾巴”的同時將別人的尾巴爆破。
3、規(guī)則及獎勵:開展四次、每次10人,已參加過的不能重復參加;前一名得價值30元禮品、第二至五名獎價值20元禮品,其他10元獎品;
。ㄎ澹┶s小豬
1、道具:自制高爾夫球棍4條,小皮球2只,拱門兩個。
玩法:家長和幼兒各拿一條棍子,互相交替趕小球向前走?梢允菍殞毎研∝i趕給家長,家長再把小豬趕給寶寶;也可以家長、寶寶并列一起趕小豬向前走,以最快穿過拱門的那組為勝。
2、規(guī)則及獎勵:開展四次、每次4人,已參加過的不能重復參加;前一名得價值30元禮品、第二名獎價值20元禮品,其他10元獎品;
。⿲殞殸帄Z賽
1、玩法:寶寶必須在圈內,出圈者犯規(guī)。每組選4——5名家長,站入繩圈內。孩子站在家長對有一定距離處。聽令后,家長去爭奪自己的寶寶,先奪到的家長為勝。
2、規(guī)則及獎勵:開展四次、每次6人,已參加過的不能重復參加;前一名得價值30元禮品、第二、三名獎價值20元禮品,其他10元獎品。
方案公司 篇7
一、背景
企業(yè)文化是企業(yè)圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理而形成的觀念的總和,是企業(yè)在經(jīng)營實踐中形成的一種基本精神和凝聚力,包括企業(yè)的戰(zhàn)略愿景、企業(yè)精神、核心價值觀、經(jīng)營理念以及企業(yè)員工共同的價值觀念和行為準則。
二、方案宗旨:
1、提高團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動團隊建設。
2、增強員工滿意度與歸屬感,激發(fā)員工的工作積極性和熱情。
3、豐富員工業(yè)余文化生活,營造一種健康、旺盛的團隊氛圍。
三、參與對象
公司全體員工。
四、 組織和實施部門
1、公司人事行政部和各部門總監(jiān)。
2、時間除日常固定的企業(yè)文化宣傳外,將每年9月定為企業(yè)文化重點宣傳月。
五、本公司企業(yè)文化的內容
1、企業(yè)戰(zhàn)略愿景:打造國際化、財經(jīng)互聯(lián)網(wǎng)第一平臺。
2企業(yè)精神:激情、創(chuàng)新、致遠、責任。
3、核心價值觀:共享財富成長。
4、經(jīng)營理念:以人為本
六、企業(yè)文化的系統(tǒng)建設方案:
編制《企業(yè)行為規(guī)范手冊》體現(xiàn),內容包括:
a) 員工日常行為規(guī)范;
b) 服務行為規(guī)范(包括內部和外部的服務要求);
c) 企業(yè)公關策劃與規(guī)范;
編制視覺系統(tǒng)(VI)企業(yè)識別系統(tǒng)手冊,內容包括:
a) 環(huán)境文化:文化環(huán)境建設俗稱“文化落地工程”、“文化上墻工程”、“文化視覺化工程”,目的是讓文化看得見摸得著,讓文化和戰(zhàn)略鮮活地深入人心?梢栽谵k公室的墻上、會議室等醒目的地方張貼公司的logo、體現(xiàn)企業(yè)文化的UI設計、企業(yè)的精神和核心價值觀。
b) 企業(yè)LOGO:如企業(yè)名稱標準字、標準色、LOGO設計、企業(yè)造型、象征圖案等象征意義的闡述在全公司進行宣傳;
c) 在對外交往中,擁有統(tǒng)一的公司形象的包裝展示:比如統(tǒng)一名片風格、郵件簽名、公務禮品、信封、信紙、工作證、請柬、介紹信、資料袋等;
d) 對外交流活動策劃時,需體現(xiàn)公司的文化精神,并在活動中適宜的時候進行講解(如對外公關活動,營銷活動,線下交流活動,招聘活動等)
e) 欄目宣傳(設立員工墻):制作企業(yè)文化宣傳欄,宣傳欄分布不同的主題板塊(近期發(fā)展目標、質量方針、各類通告、優(yōu)秀人物、員工天地-每次活動時的照片、董事長信箱等);
建立企業(yè)文化的理念系統(tǒng),主要內容包括:
a) 管理層培訓:將企業(yè)文化的核心內容形成宣傳的標語,并首先在管理層內開展培訓,建立管理層在企業(yè)文化建設中的領導和示范作用,要建立企業(yè)文化建設同企業(yè)的經(jīng)營管理活動相結合的.觀念。
b) 員工培訓:要使員工通過培訓和日常潛隱默化的灌輸能深刻了解企業(yè)的戰(zhàn)略愿景、企業(yè)精神、企業(yè)核心價值觀、經(jīng)驗理念,能認同企業(yè)價值觀和經(jīng)驗理念,并與之共同成長和發(fā)展。
企業(yè)文化活動計劃,內容包括:
a) 一起活動,一起快樂。豐富員工文體生活,增強企業(yè)凝聚力,展示團隊組織能力,可以在周六、日組織員工進行些體育項目的活動(比如打羽毛球、打籃球等),同時,可安排攝影,將活動的招聘放在員工宣傳欄內。
b) 進行捕“風”捉“影”的活動,關愛身邊的同事,從點滴開始記錄,增強員工之間的溝通協(xié)作能力,使工作氛圍更加融洽和睦。拿起相機,捕捉同事的動人瞬間,埋頭工作時、專注傾聽時、默默不語時。充分展現(xiàn)你對身邊同事的關愛,然后把照片貼在員工墻上,讓大家分享每時每刻對搜集到的照片進行甄選。
首先,告知公司所有員工活動主題、形式、交稿地點和截止時間,然后對甄選出的照片進行編輯發(fā)布,并對優(yōu)勝作品進行獎勵。
c) 在每年9月進行公司秋游活動,豐富員工生活,增強團隊凝聚力。
d) 在每年春節(jié)前舉辦公司年會,年會的目的:增強公司員工的內部凝聚力,提升公司的綜合競爭力。對20xx年公司整體工作業(yè)績進行總結,制定新年度公司工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標。表彰公司內部業(yè)績優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
e) 在SVN系統(tǒng)中開避一個欄目,大家可以自由的分享各種專業(yè)技能或管理心得或學習心得或者好的文章分享,好的書籍推薦都可以(比如勵志小故事等),這樣有助于形成學習型組織的文化氛圍。
9月是公司企業(yè)文化重點宣傳月,特安排以下活動:表格略
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