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      2. 三個月工作總結

        時間:2024-08-19 16:09:13 工作總結 我要投稿

        三個月工作總結

          總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,讓我們一起認真地寫一份總結吧?偨Y一般是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的三個月工作總結,希望對大家有所幫助。

        三個月工作總結

        三個月工作總結1

          一、艱苦奮斗

          來到公司,新的工作模式,對我來說是陌生的,我是一個新人,對工作的認知了解是有所不足的,在工作的時候會遇到,很多困難,每一次的困難都會讓我十分難受,但是我知道這是我成長所需要面對的,任何一個老員工都是從戰(zhàn)勝一個有一個困難成長起來的,我們一樣要面對,困難不代表無解,很多時候只因為自己的膽怯,不敢邁出去,給自己建立了一個牢籠,困在里面分外難受,時間不會等待,所以我們必須戰(zhàn)勝困難,不能和困難打持久戰(zhàn),因為這樣只會讓自己輸?shù)母鼞K,每一個成功的人都要經(jīng)歷艱苦奮斗的過程,沒有經(jīng)歷苦難的洗禮是不會看到最后的'彩虹,因為我們所做的一切只是為了獲取成功最后的那一剎那的喜悅,在成功的路途中,艱苦是主題,因為工作就是這樣,只有默默的艱苦奮斗,用自己的汗水,用自己的努力去開拓出一條全新的道路給自己一個個更廣闊的的空間。

          二、提升自己

          我們新員工需要學的東西很多,因此我們想要在工作的時候取得成就就必須努力工作,努力提升自己,因為自己掌握的知識,技術或者經(jīng)驗之類的不足以在新的工作中占到多少優(yōu)勢,在我們前面的人需要我們去追趕,后面的人緊緊的尾隨在后,競爭也是激烈的,不能夠有絲毫的放松,所以提升自己是做好工作的最佳辦法,只有把自己變強了,才能夠迎接各種各樣的挑戰(zhàn),才能夠獲得成功,我在工作的時候提升自己的主要方法是,通過向他人學習,我們很多人都聽過這樣一句話,三人行必有我?guī),所以每個人都有他們值得我們學習的地方,向他們學習,吸收他們的長處,補足自己的不足是我們當下必須要做的也是應該去做的,因為我們新員工各方面都有所欠缺,只有這樣不斷的學習才能能夠讓自己蛻變。

          三、團隊合作

          團隊是在酒店不可缺少的,合作也是我們工作時必須的,因為這樣可以讓工作變得更快更有效率,能夠把工作做的更好,這樣的好處正式團隊合作才能夠提供的。只有學會去配合其他人工作才能夠做好工作,才能夠順利的融入到酒店,成為酒店不可或缺的一員,每一個人的工作不同分工也不同,相互之間的工作是需要相互協(xié)調相互合作的,這也是當下工作的主流方式,因此團隊合作必須做好。

          四、存在的缺陷

          作為新人在工作的時候難免不會犯錯,由于經(jīng)驗不足,會時不時的犯一些小錯誤,也會因為沒有及時調整好自己的心態(tài),讓自己工作時手忙腳亂,適應不過來,不善于與人溝通也是我一直存在的問題,針對這些問題我必須及時解決才能夠讓以后的工作更順利。

          經(jīng)過了三個月的考驗我終于成為了酒店的一員我感到非常高興,我不會因此驕傲,不會怠慢工作,會繼續(xù)努力。

        三個月工作總結2

          開學已經(jīng)將近三個月了,靜下心來細細思考,三個月來的過程,真是不容易。

          今年我又接下了一個普班,我知道是學校領導對我放心,知道這個班在我手里沒有問題。雖然自己有些經(jīng)驗,但還是不敢放松,按部就班的準備著一些東西。扒開學到現(xiàn)在自己的班級管理情況做一下匯總:

          第一,趁著不熟悉,定規(guī)矩。剛開學,學生老師還很陌生,這也是班級成型的關鍵期。開始有了什么樣的要求,等在熟悉后也就養(yǎng)成什么樣的習慣了。學習學校的規(guī)章制度,制定班級規(guī)章制度,要落到實地,好操作,好執(zhí)行,在班級張貼,讓學生一目了然。

          第二,發(fā)現(xiàn)人才,為組建班委會做準備。平時要多發(fā)現(xiàn)學生身上的優(yōu)點,看看在那個方面有優(yōu)勢,提醒他這個優(yōu)勢可以成為班里那個方面的班干部,提升學生的興趣,拉近與學生的.感情。激勵學生做事情的積極性。

          第三,對學生明顯的錯誤,絕不姑息。我們是寄宿制學校,學生在學校里一待就是兩周,不可避免要出現(xiàn)問題,比如說心情、自控等等,需要我們及時關注并給予疏導,但是對于明顯的錯誤或是明知故犯的錯誤,絕不能姑息,要嚴厲的處罰,以此來警醒其他同學,尤其對男生一點不敢放松,我們班男生24人,占四分之三,難度可想而知,從開學初到現(xiàn)在都是親自主抓,效果不錯。

          第四,認真開好班會。每周一的晚自習第三節(jié)課是我們的班會課,如何利用好班會課一直是自己認真思考的問題,出每次把學校相關的事情告訴同學們外,爭取利用時間征求同學們的意見,對班級存在的問題,或是對某學科有什么建議或意見,通過紙條的形式反饋上來,找相關的同學或老師進行座談,對班級管理、對學習都有一個促動。

          第五,嚴抓班級紀律。對于普班來說,基本上沒有特別自覺的孩子,就得需要老師嚴防死守,不間斷地提醒,所以紀律就是保證,這是我們的核心任務,也是常規(guī)性的管理,落實到每天的各個時間段,老師,班干部,學生三位一體,務必保證學生能夠安心學習,為學生們創(chuàng)設良好的環(huán)境。

          第六,和家長進行溝通,家長是我們班級管理必不可少的參與者。在今年我們班有些孩子學習成績不錯,家長也更加關注,所以這也為我們的班級管理提供了更好的機會和平臺,抓住了關鍵,就猶如找到了開啟大門的鑰匙,所以今年把所有的聯(lián)系方式都告知了家長,辦公室電話,手機,qq,博客等等,和家長聯(lián)系比較密切,家長也為我們班級建設提供了建議和意見,促進了班級管理。

          第七,對學生進行感恩教育。在班級樹立要成才先成人的思想。不失時機的對學生進行感恩教育,讓學生在和同學、老師、家長交流過程中要養(yǎng)成良好的習慣,要學會包容,學會感恩,不允許出現(xiàn)隔閡、矛盾,有問題開誠布公談開,找到老師解決,班內不允許,年級更不允許,出現(xiàn)打架事件。

          以上是開學至今自己在班級管理過程中實施的一些措施和自己的班級管理思想,確實起到了一定的作用,班級比較穩(wěn)定,學生叫聽話,沒有出現(xiàn)大的問題,我更會在以后的班級管理中,強化措施,加強管理,爭取更優(yōu)秀。

        三個月工作總結3

          伴隨著20xx年即將到來的鐘聲,回望20xx年我以“服從領導、團結同事、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好的完成各項工作任務。一年來,我不斷成長、成熟、有過幸福和感動,有過淚水和鮮花,總結過去是為了更好地把我未來。因此現(xiàn)將一年來的工作匯報如下:

          一、參與20xx年各公司經(jīng)營業(yè)績目標值的收集和擬定,協(xié)助領導做好相關工作。有人說:“把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡!蔽覉远ǖ膹男√幾銎,對自己嚴格要求,在每一項具體工作中都注意嚴格要求自己,積極努力,銳意進取。以集團利益為重,從領導的指示出發(fā),踏踏實實做好工作。

          二、到各公司進行業(yè)績考核工作檢查。有幸有這樣一個機會到集團各公司了解和學習,我深感領導的信任與支持,認真的搜集了關于各公司全員考核制度材料的任務。通過今年的檢查任務,加深了對基層工作的了解。根據(jù)集團要求,按照領導關于業(yè)績考核工作實施意見,進一步落實全員業(yè)績考核責任,致力于廣泛調動和充分發(fā)揮各公司各級負責人及全體職工的積極性和創(chuàng)造性,全面推進全員業(yè)績考核工作。我按照領導的思路,與各公司主要負責人積極溝通,各公司在此項工作中做到了組織得力、實施到位,特別是基層單位也建立了較為完善的考核制度。分別召開座談會,聽取了各公司開展全員業(yè)績考核工作情況專項匯報。

          三、為促進20xx年度經(jīng)營業(yè)績考核指標的實現(xiàn),對各公司經(jīng)營業(yè)績完成情況進行了季度通報;督促了各公司認真發(fā)現(xiàn)問題,不斷提升業(yè)績。有句話說得好:“先畫靶子再打槍!敝笜说闹贫ㄗ尭鞴居辛司唧w的工作方向,做工作心中有數(shù)。但是某位哲人也這樣說過:“自己的‘短處’不可遮掩,一遮掩,永遠是短處了”,在季度通報中,我們不回避問題的'存在,從事實出發(fā),把通報的作用落到實處。

          四、協(xié)助和參與本部門召開了集團成立以來的第一次考核兌現(xiàn)大會,使各公司對考核工作的重視程度得到了極大地關注;讓各公司真實的感受到業(yè)績考核工作認真扎實、數(shù)據(jù)真實可靠、方法有據(jù)可依、程序規(guī)范公開、結論客觀公正。經(jīng)過考核的兌現(xiàn)促使各公司堅定信心,銳意進取,開拓創(chuàng)新,扎實工作。

          五、認真完成了簡報任務。通過簡報的設計與書寫,記錄了集團和各公司的重要工作情況,讓全體員工擁有了知情權,更清晰深刻的感受到公司的發(fā)展,并且鼓舞了士氣。

          對20xx年的工作思路和設想如下:

          加強學習,常常備好“充電器”。時時不忘給自己“充電”,加強各種知識的學習,努力提高自身綜合素質和實際工作能力。堅持把所學理論運用到實際工作中,更好地推動工作。積極參加培訓學習,利用業(yè)余時間自學,虛心向領導學習,向群眾學習,向經(jīng)驗豐富的老同志學習,勤奮工作,默默甘當“螺絲釘”。緊緊圍繞發(fā)展大局,時刻牢記使命,勤勤懇懇、無怨無悔干好本職工作,在領導的關心與支持下,和同事們一起積極工作,為公司默默貢獻。

          總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習集團各項政策規(guī)章制度,戒驕戒躁,堅定信念,加強理論學習,積累經(jīng)驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻!

        三個月工作總結4

          時間很快,已在麻醉科三個月,期間自己努力了,也進步了不少,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會,F(xiàn)在的工作已經(jīng)漸漸變得順其自然了,這或許應該是一種慶幸,是讓我值得留戀的一段經(jīng)歷。

          短短的三個月我們不可能變得老練,不可能獨當一面,在科室里呆了三個月,深深的認識自己的缺點以及不足之處,理論知識不夠扎實,實踐操作不夠完善,從醫(yī)是一輩子的事情,活到老學到老,是我們所要面對以及付諸行動的,只有理論與實踐相結合才能造就一名合格的醫(yī)務工作者,我們要學的還很多,要走的路也還很長。

          工作上我能夠認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,具有工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,能夠很好的完成領導交付的工作,和同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦。

          xx醫(yī)院始終堅持“愛心奉獻”的宗旨和“一切以病人為中心”的理念,努力建設一家技術精品化、服務個性化、工作程序化、環(huán)境溫馨化、醫(yī)院品牌化的現(xiàn)代化醫(yī)院,能在這樣的一家醫(yī)院學習進步,我感到很榮幸。

          如今能夠在麻醉科學習工作我很興奮,激動。因為我是臨床專業(yè)的.,所以剛進麻醉科室對于麻醉專業(yè)知識惡補了一陣子,如今也養(yǎng)成了每晚花上一兩小時補補理論知識?剖依锩總前輩老師都能夠諄諄教導我們,手把手的教會我們他們自己對于麻醉領域的獨特見解與體會,經(jīng)驗畢竟是有些書本上所欠缺的,這讓我們倍感彌足珍惜。在這里我真的很感激蔣優(yōu)君老師,她不僅能當面指正我們的缺點與不足,而且對于麻醉專業(yè)知識她能夠不厭其煩的給我們講解,讓我們懂得很多,學會很多,而且也避免了許多。徐元紅、余云蘭、戶長龍還有張義幾位老師,對于生活的態(tài)度,以及對于工作的那份責任,我在他們身上也學到了很多。王新主任的一句話令我記憶深刻“麻醉這一行業(yè)要么不出事,一出就是大事,所以做事要慎而重之”,這句話讓我時刻謹記,我想這能讓我在今后從事這已行業(yè)的路走的更遠更長。遇到解決不了的我們會及時上報領導前輩,不逞強逞能,這不僅是對自己負責也是對病人,同事負責。我覺得做人起碼要有一份責任心,更何況是在從事醫(yī)務這一行業(yè)。

          麻醉醫(yī)生又被稱作手術室里的內科醫(yī)生,不但要熟練各種麻醉操作技術,確保病人手術無痛、手術順利進行,而且還要利用先進的儀器隨時監(jiān)測病人的生命功能,如發(fā)現(xiàn)由于手術、麻醉或病人的原有疾病產(chǎn)生威脅病人生命的問題,就采取各種治療措施,維持病人生命功能的穩(wěn)定,保證病人的安全。所以在這個崗位我們馬虎不得,膽大心細,這才是干麻醉的必要前提,眼勤手快這恰是我們做事的基本準繩。

          在xx醫(yī)院上班的日子里,我喜歡上了麻醉這份工作,想在這里慢慢成長成材,成為一名合格的正式xx醫(yī)院里的職工,三個月的學習與工作,讓我成長了很多,今后我會繼續(xù)努力,一如既往地保持著優(yōu)良的作風,不斷地完善自己,為了自己的明天,明天作出一番成績。

        三個月工作總結5

        尊敬的領導

          你門好!

          進入房地產(chǎn)行業(yè)工作也已經(jīng)3個了,在盛祥現(xiàn)代城工作也3個月了!對于剛到房產(chǎn)時,我對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領導和同事的幫助下,我很快了解到公司的性質及房地產(chǎn)市場。我把這段時間的工作總結如下,也從中提升,完善自己的銷售水平。

          從進入盛祥現(xiàn)代城到正式上崗接待銷售基本上都熟悉了。在招待客戶當中,與客戶互相交流,展開客戶工作來提升自己的銷售水平,也通過同事間學習,觀摸來完善業(yè)務知識,發(fā)現(xiàn)不懂的地方也及時提出解決

          下面是我的工作總結幾點。

          第一:最基本的對工作對客戶對同事對領導對公司一直保持熱情,積極向上的態(tài)度。

          第二:做好客戶來電來訪記錄登記,及進行回訪跟蹤了解客戶購房動態(tài),做好后期銷售工作。

          第三:經(jīng)常性的約客戶來看房,及時向客戶講解市場信息懂得我們樓盤的動態(tài),加深客戶對我們樓盤的印象,提高客戶對我們樓盤購買的信心。并針對不同客戶情況推薦合適他的房子,讓客戶盡快購買,避免不與其他人集中推薦一個戶行,這樣也提高大家的銷售。

          第四:提升自己的業(yè)務水平,增強房地產(chǎn)相關知識及最新動態(tài),在面對客戶的時候游刃有余,建立自己的銷售專業(yè),也讓大家相信我們的`產(chǎn)品相信我的推銷認可,從而促進銷售。

          第五:在工作中都會遇見這樣或那樣的挫折,擺正態(tài)度,建立良好的心態(tài),保持積極樂觀的面貌,聽取大家的意見改進自己不足之處。

          第六:給自己建立目標,不斷進行學習,完成目標,我相信只有堅持自己的方向,踏實向前,終可到達目標。

          總之,幾個月來,我雖然取得了一點成績,但離領導的要求尚有一定差距。后,我將進一步加強學習,扎實工作,充分發(fā)揮個人所長,為公司再創(chuàng)佳績作出應有的貢獻。

        三個月工作總結6

          日月開新元、天地又一春,在這充滿希翼的春天,轉眼間來XX咨詢公司已三個月了,這三個月的試用期來我參加了5個工程的可研報告編寫與糧庫工程的繪圖工作。前期主要是在同事們的指導下,通過XXX工程與XXX項目,學習可研報告的技術部分與工程估價部份的做法,加深對可研報告的結構、內容的理解;后期主要是與其他同事合作,通過對XX公園、XX大道、XXX路改造三個項目的學習與練習,進一步地熟練可研報告的編寫程序,并加深可研報告內涵的體會。這段時間內,通過與不同同事的搭檔和平時的溝通,加深了與同事之間彼此的了解,使我逐步融入了集體,為以后工作的開展奠定了基礎。

          一、可研報告的認識

          項目可行性研究是一項技術咨詢活動,屬于智力性服務行業(yè),是在投資決策前,對擬建項目有關的社會、經(jīng)濟和技術等各方面的情況進行深入細致的調查研究;對各種可能擬定的建設方案和技術方案進行認真的技術經(jīng)濟分析與比較論證;對項目建成后的經(jīng)濟效益進行科學的預測和評價,并在此基礎上綜合研究、論證建設項目的先進性、適用性、可靠性,經(jīng)濟合理性和有利性,以及建設可能性和可行性,由此確定該項目是否投資和如何投資,使之進入項目開發(fā)建設的下一階段等結論性意見。它為項目決策部門對項目投資的最終決策提供科學依據(jù),是開展下一步工作的基礎。

          雖然隨著項目的不同,可研報告會有不同的內容和側重點,但從文章的總體結構上來看,可研報告一般屬于總—分總式的結構,可以分成鳳頭、豬肚、豹尾三個部份:

          所謂的鳳頭,可對應于可研報告的第一章,即總論?傉撌侨牡木V,應全面、清晰、有序地反映報告全貌,有機地濃縮報告全部內容,使項目決策者一目了然。特別是總論中的結論部分和項目四性(即項目建設的必要性、建設條件的可能性、工程方案的可行性、經(jīng)濟效益的合理性)一定要明確;項目技術經(jīng)濟指標的水平處于什么水平、項目技術工程和經(jīng)濟是否可行,要有觀點明確的結論性意見?傉摰膶懽,一般得分兩步寫成:第一步將項目定位,為整篇報告定調。具體來說,在外出調研、資料搜集整理的基礎上,對項目進行分析,得出初步結論,這就類似于議論文中的提出論點。第二步補充、修改總論。得出初步結論以后,圍繞著結論對資料進行更深入詳細的分析,找出論據(jù),對項目進行全面的論證,得出最終結論,最后提練論證過程中的內容,并根據(jù)最終結論對總論進行修改、補充,使結論與論據(jù)、論證統(tǒng)一。

          對項目進行綜合研究、全面論證的過程屬于可研報告的豬肚部分。如果說第一部分解決的是做什么的問題,那么這部份就要解決怎么做、為什么這樣做、這樣做有什么利弊等幾個問題,應著重從項目建設的市場、技術、經(jīng)濟三個方面入手,對項目建設的必要性、建設條件的可能性、工程方案的可行性、經(jīng)濟效益的合理性進行全面的論證分析,得出最終的結論。從內容上來看這部分一般包括:項目概況,項目建設的需求分析及功能定位,項目建設地點及場址現(xiàn)況,建設方案選擇,環(huán)境保護與節(jié)能措施,項目招投標和實施進度計劃,投資估算及資金籌措,財務分析與項目社會效益評價等章節(jié)。這部分的內容屬于全文的支柱部分,直接決定著報告的結論,因此在編寫時應客觀平實,不帶個人主觀感情,做到全面真實地調查,嚴密精確地分析,力求數(shù)據(jù)完整、翔實,分析正確、深刻,預測合理、準確,得出科學的、客觀的結論。

          項目的最后部分一般提出項目研究明確、簡要的結論,并根據(jù)整個項目的概況提供合理、客觀的建議,做到與總論部分首尾呼應,為項目投資決策者提供可靠的、重要的決策依據(jù)。

          二、問題與改進

          項目可研是一項政策性、技術性都很強的綜合性咨詢服務工作,往往跨行業(yè)、跨專業(yè),編寫時通常由多人合作完成,每人負責其中的一個或多個章節(jié),解決項目可研一方面或幾方面的問題。由于個人的知識結構、思維角度、行文習慣等方面不盡相同,因此可能出現(xiàn)各個章節(jié)寫作節(jié)風格迥異、甚至結論不一致等配合問題。在這三個月中,就曾經(jīng)出現(xiàn)過不同人編寫的章節(jié)內容得疊、統(tǒng)稿修改過程中版本搞錯、文稿內容前后不一致的問題。然而可研報告作為一個有機的整體,各個章節(jié)相互關聯(lián),為了使文稿通暢、內容統(tǒng)一,并加強報告的整體性、可讀性,就應加強團隊間彼此的溝通、協(xié)調和信息的共享,并嚴格遵守可研報告的編寫工作流程。在后期的工作過程中,我們嚴格遵守報告的編寫流程,通過將各自的.資料、觀點、結論等通QQ相互傳遞,文稿傳送時統(tǒng)一編號,新修改的地方描紅等方法,很好地避免了上述情況的再度出現(xiàn)。另外,通過同事間不同的組合搭檔,找出各自的最佳合作伙伴,使合作各方熟知對方習性并達成默契也是一種不錯的方法。

          為了使可研報告貼切、實用,避免不必要的套話、空話,報告編寫時必須立足項目,充分為項目服務。在編寫前必須對項目成立的背景與要求,項目的現(xiàn)場情況,項目所在地的人情風俗、人文歷史與地理地質條件等作充分的調查與研究,明白項目的性質以及項目對可研的需求,并針對這些需求有的放矢地去編寫。舉例來說,在對項目建設的條件進行分析,項目類型不同其側重點就不同:公園的項目,就須重點對項目所在地的動植物資源作出調查研究;公路等大型的基礎設施工程就須對土、砂、石等原材料的來源、運距等作調查,同時要重點考慮道路帶來的環(huán)境影響;大型公共建筑就必須重點考慮項目所在地的交通條件、社區(qū)配套設施,在節(jié)能方面還須考慮風向、太陽能等自然資源條件。

          三、努力方向

          項目可研報告編制人員必須既熟悉專業(yè)技術,又熟悉各項測定、標準、政策與法規(guī),才能使自己具有較強的政策、技術水平和綜合分析能力。當今社會是信息社會,知識、技術日新月異,這就要求我們必須不斷學習,與時俱進更新自己的知識,提高自己的業(yè)務水平,進而不斷提高可研報告的質量與水平,提升團隊整體競爭力,確?沙掷m(xù)發(fā)展。

          對于我本人來說,應從以下兩個方向加強努力,使自己達到一個優(yōu)秀的咨詢工程應該具備的條件:

          1、進一步提高自已的綜合能力,包括專業(yè)技術、寫作功底以及交際能力等各個方面,今后我將繼續(xù)不斷地學習、練習、總結,通過向同事學習、向書本學習、參加資格考試、在工作中仔細體會等途徑得到提高。

          2、進一步熟悉中山市的人文歷史、風土人情,融入中山;繼續(xù)加強與同事們的交流與了解,為以后的工作創(chuàng)造良好的工作氛圍。

          最后,再次感謝三個月來同事們對我的教導與幫助。

        三個月工作總結7

          我選擇銷售的工作的理由很簡單,是覺得銷售是最能鍛煉人的一種的工作,也是最能在最短的時間里能夠拿到新薪酬的工作之一,當然這些的前提是自己要能夠努力和付出。我剛進公司的時候,憑著對銷售工作的滿腔熱血,在公司里認真的學習銷售相關的技能,我自己也知道在工作的前期,對于我這種沒有什么經(jīng)驗的員工來說,主要的就是要靠學習來提高自己相關的專業(yè)知識,然后請教其他優(yōu)秀的銷售精英,進行實際操作,將理論和實際相結合,已達到提高自己工作能力的目的。

          我在前期的工作里就是學習和工作相結合,在公司同事的指導和幫助下,通過自己的努力也是能很好的完成領導交代的銷售任務,這算是我在銷售部門成長的第一步吧。在銷售工作的這三個月,我還是成長了很多的,從剛進來的沒什么工作經(jīng)驗的,到現(xiàn)在可以獨立和顧客對接,獨立的和顧客談產(chǎn)品銷售的專業(yè)問題,真的都離不開這三個月的學習和努力了。

          也是很感謝公司能夠信任我呢,也感謝公司的同事能夠無條件的幫助我,讓我在銷售的`領域能夠越來越有自信,我的銷售工作能力也是越來越有所提高。我是真的很開心,如果是之前是因為一些其他的原因而選擇來做銷售,現(xiàn)在卻是覺得銷售真的很有魅力,在這里真的可以學到很多,也可以相信努力了總會有收獲的。總之,在銷售工作的這三個月里,我的銷售業(yè)績提高了,銷售能力也提高了,這是我的進步。

          但是在工作期間也有做的不好和做的不夠的地方,對于顧客的消費心理了解的不夠,有時不能很多的抓住顧客的購買心理,在這塊上面,自己還是要有所加強的。我會在之后的工作上更加的努力,也要更加的講效率,真正的從各個方面來提高自己的工作能力,促進自身的發(fā)展。

        三個月工作總結8

          實習對于我來說是很陌生的字眼,因為我十幾年的學生生涯沒有經(jīng)歷過實習;這是第一次真正意義上的實習,它全面的檢驗了我各方面的能力:學習、心里、身體、思想以及生活等等。就如同是一塊試金石,檢驗我能否將所學到的理論知識用到實習中去。關系到我將來能否順利的立足于這個充滿挑戰(zhàn)的社會,也是我建立信心的關鍵所在;所以,我對它的投入也是百分之百的!緊張的三個月實習期結束了,在這三個月時間里我有了很大的收獲。不僅僅是學習上的、還有生活上以及思想上的收獲。

          經(jīng)過這三個月的實習,使我更多地掌握了關于裝飾方面的知識。理論與實際是緊密相連的,而這次實習讓我很好的了解到實際操作能力、將理論知識全面的融匯于工作實習,我更好的在實際工作中得到了鍛煉。

          6月2日來到了公司開始了我的實習生活。剛來公司的時候、在項目管理部的幫助下,我熟悉并熟練地運用了WORD和EXCEL軟件。

          7月17日我來到了莊園項目部,開始了我在工地的實習鍛煉生活。剛來工地的時候、孫江泉工長對于我的教導和幫助,讓我收獲很多。從工地上的每一個施工流程開始、一步步地耐心講解著。

          從測量放線的方法、吊筋的做法、邊龍骨的固定、輕鋼龍骨的安裝、到地面的基層和貼磚以及墻面的找平等等,我現(xiàn)在已經(jīng)熟練地掌握了這些施工流程。在現(xiàn)場、我和工人師傅們積極溝通,從他們身上、我學到了很多關于施工的經(jīng)驗以及吃苦耐勞的精神。在現(xiàn)場,我還見到了以前只有在課本中才能看到的那些施工工具,比如吊棚、型材切割機、沖擊電鉆等等,了解了它們的工作程序及原理。

          我知道我還有很多需要繼續(xù)學習的知識、也有很多需要改善的東西,比如對理論知識掌握不夠扎實,例如水泥砂漿基層做完到壓光所需要的`時間、壓光的次數(shù)以及墻面的找平等等,這些概念都比較模糊,實習時用到了才知道自己學的不夠透徹。針對這些問題、解決辦法就是在以后的學習中做到扎實掌握、不死記硬背,做到靈活運用、爭取做到一步一個腳印,與實習相吻合。

          實習的實質就是畢業(yè)前的模擬演練,在即將走向社會,踏上工作崗位之即、這樣的磨礪很重要。希望人生能由此延展開來,真正使所學所想有用武之地。

          最后,感謝公司領導給我這個難得的好機會,我一定會努力做好自己的工作的!

        三個月工作總結9

          時間一晃而過,轉眼間來x已經(jīng)三個月了。在這一段時間里,自己努力了不少,同時也進步了不少。學到了以前很多沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。從這一階段來看,發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來,在領導和同事的悉心關懷下,通過自身不懈的努力,我已漸漸的適應了周圍的工作環(huán)境,對工作也逐漸進入了狀態(tài)。

          在這三個月的工作時間里我每天都過得很充實,從打樣與接待客戶是陸續(xù)不斷,雖然附出的勞動沒有得到結果,很多次對我的打擊也不小,但我相信,付出總會有回報的,努力了就會有希望,不努力就一定不會有希望,成功是給有準備的人。

          在x各位領導及各位同事的支持幫助下,我不斷加強工作能力,本著對工作精益求精的態(tài)度,認真地完成了自己所承擔的各項工作任務,工作能力都取得了相當大的進步,為今后的工作和生活打下了良好的基礎,現(xiàn)將我的一些銷售心得與工作情況總結如下:

          銷售心得:

          作為一名合格的銷售人員首先要對自己所售產(chǎn)品非常熟悉了解,了解自己產(chǎn)品的優(yōu)點與缺點,適合哪些行業(yè),客戶群體是哪些,才能更好的向客戶展示自己與產(chǎn)品的專業(yè)性,才能迎得客戶的關注與信任。

          當然對競爭對手也不要忽略。要有針對性解對手產(chǎn)品的優(yōu)勢與劣勢;才能對癥下藥,用我們的優(yōu)勢戰(zhàn)勝客戶的劣勢,比如我們設備在精度與速度方面就略勝同行,這就是我們的優(yōu)勢所在,在與客戶介紹產(chǎn)品時盡量多介紹自家產(chǎn)品的優(yōu)勢。

          缺點方面盡量少提,但是設備本身存在的缺點與不足,也就是該設備在所有同行中必不可少的缺點與不足可以適當?shù)南蚩蛻粽f清楚,畢竟沒有十全十美的東西。總說自己的產(chǎn)品有多好,別人也不會全信。同行中存在的缺點與不足也不要惡意去攻擊與批判要引導客戶去分析判斷,建議客戶通過實地考察。

          工作總結:

          一、認真學習,努力提高

          二、因為所學專業(yè)與工作不對口,工作初期遇到一些困難,但這不是理由,我必須要大量學習行業(yè)的'相關知識,及銷售人員的相關知識,才能在時代的不斷發(fā)展變化中不被淘汰,而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,要適應工作需要,唯一的方式就是加強學習。

          二、腳踏實地,努力工作

          我深知理財銷售顧問是一個工作非常繁雜、任務比較重的工作。作為理財銷售銷售顧問,不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,做到能獨擋一面,所有這些都是理財銷售不可推卸的職責。要做一名合格的理財銷售顧問,首先要熟悉業(yè)務知識,進入角色。有一定的承受壓力能力,勤奮努力一步一個腳印,注意細節(jié)問題。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。認真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍。

          三、存在問題

          通過一段時間的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:

          一、針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪,所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類,做好標記,定期回訪,以防遺忘客戶資料。

          二、由于能力有限,對一些事情的處理還不太妥當。要加強認真學習銷售員的規(guī)范。

          總之,在工作中,我通過努力學習和不斷摸索,收獲非常大,我堅信工作只要用心努力去做,就一定能夠做好。

          三個月轉眼即逝,我的職業(yè)生涯也漸漸步入正軌,活到老學到老,需要學習的東西還有很多,吾將上下而求索,同時感謝x為我提供的成長和發(fā)展的平臺。

        三個月工作總結10

          進入公司已經(jīng)三個月時光,在此期間公司領導和同事在工作和生活方面給予我很多幫忙;仡欉@三個月的工作,現(xiàn)做如下的總結:

          首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時光看我的,也很榮幸地能夠成《新員工試用期轉正工作總結》一文簡介結束新員工試用期轉正工作總結正文開始。首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時光看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的幫忙下,我對工作流程了解許多,之后又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

          一、以情服務、用心做事。

          工作中我對來訪的客人以禮相待,持續(xù)著熱情,耐心地幫忙他們,對他們提出的'問題自我不能回答時,我向主任、老同事請教后,給予解答,工作中時刻想著自我代表的是公司,對處理違規(guī)違紀的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

          二、遵守制度、敢抓敢管。

          xxx施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每一天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,比如:“進入施工區(qū)域沒戴安全帽,高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設施”等之類的現(xiàn)象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

          三、任勞任怨、孜孜不倦。

          對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作,一如既往地做好每一天的職責,生活中我也常常關心同事,勵志,經(jīng)常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自我,以同事為榜樣去提醒自我,爭取能做一名合格的XX人,能在XXX這個大舞臺上展示自我,能為XXX的輝煌奉獻自我的一份力量。

        三個月工作總結11

          姓名:XX

          職務:預算員

          入職時間:20xx.8.1

          項目:上海浦東新區(qū)安置房11-01地塊項目部

          時光荏苒,入職距今已經(jīng)三個多月了,回首過去的一百天,內心十分感慨…… 在項目的這段時間里,我逐步將自己的身份由一個在校學生轉變成一個職場工作者,這不僅僅是要在一些生活習慣上,更重要的是要在心態(tài)和學習態(tài)度上做出改變。

          職場不同于校園,這里沒有舒適和安逸,需要的是拼搏奮斗的毅力、虛心求教的態(tài)度和學以致用的能力。

          入職培訓

          同大家一樣,三個月前,匆匆辭別家鄉(xiāng)只身赴京,滿懷著對未來的憧憬,正式步入社會,踏上工作的崗位。

          為迎接新生并使大家盡快了解公司的方方面面,總公司開展了內容豐富的入職培訓、軍事化訓練,還聘請專業(yè)團隊開展素質拓展培訓。北京的十天培訓,讓我初步接觸到公司的光輝歷史和“專業(yè)可信賴”的企業(yè)品格,也讓我認識了一幫來自天南海北的志同道合的同事。而我作為第15小組的組長,也和組員們一起完成了一個個的任務,留下了難忘的回憶。

          在無錫分公司,各系統(tǒng)的領導們給我們詳細介紹了各工種的日常工作和注意要點。華東分公司總經(jīng)濟師郝蓓蓓就商務工作中的招采、合同、算量、結算等環(huán)節(jié)進行詳細講解,并以EXCEL表格制作為例,強調商務工作要注重細節(jié),嚴謹認真。

          在項目部,我的導師-項目商務經(jīng)理在我來到項目的第一天就詳細給我介紹了項目的大致情況,闡述了商務工作的重難點,應該從哪些方面著手開展工作等等,與此同時也希望我要抓緊時間多學多思,盡快成長起來。

          工作回顧

          ▎招采方面

          在導師的帶領下,我全程參與了零星鋼構件的招采工作,從開始對照圖紙計算工程量,到編寫招標清單、合同清單,再到商談價格,最后簽署合同。過程中也遇到過很多問題:圖紙不全,設計變更等等,整個一套流程走下來,讓我切實感受到招采工作的重要性與復雜性。

          ▎合同流程

          簽署一份合同從開始的擬定條款,到雙方蓋章生效,中間要經(jīng)過云筑網(wǎng)、一局協(xié)同、X5系統(tǒng)這三個系統(tǒng),包括了分包分供信息準入、相關信息和各種報表的`填寫、上傳和流轉,因此需要格外仔細,一個小小的錯誤比如時間節(jié)點的問題就可能導致整個合同的回退,也因此會耽誤后續(xù)工作的開展。

          ▎算量工作

          在這三個月里,算量方面我主要涉及到了二次結構和PC構件的手工算量,以二結構算量為例,由于涉及到的工程做法較多,施工界面劃分不一致,所以剛上手時有點手足無措,不知道從哪里入手,進展緩慢,算出的量自然也就不十分準確,與實際現(xiàn)場用量出入較大。后來在導師的指導下,先是整體梳理明確了一遍工程做法,然后依據(jù)清單一條條過,用不同的記號在圖紙上做上相應標記,這樣一來,就不會混亂,條理也就比較清晰。剛開始我認為這種標注方法比較原始,也比較耗費時間,但是當面對許多繁瑣的數(shù)據(jù)時,往往這種方法卻最能幫助自己理清邏輯,節(jié)約時間。

          在計算PC構件時,由于構件數(shù)量較多,所以剛開始處理起來有點麻煩,后期在導師的幫助下,首先仔細分析了合同中所規(guī)定的計量規(guī)則,明確哪些該計哪些不該計,不懂的地方及時詢問。這樣才能做好算量工作。

          此外算量的過程也讓我意識到了做好前期準備工作的重要性,不熟悉圖紙和結構總說明,不清楚設計變更,不懂得計量規(guī)則就盲目上手開始算是最不可取的,不僅量算不準,而且在時間上往往前面省掉的這一點時間后期要花費更多的時間來補回來。

          ▎現(xiàn)場學習

          商務工作其實與現(xiàn)場工作密不可分的,我們所做的每一個工作都會在現(xiàn)場上反饋出來,在這幾個月的時間里,導師以及項目上的其他前輩、老員工會經(jīng)常帶著我在現(xiàn)場走走,對照圖紙講解工程做法,施工所遇到的問題以及如何解決等等。

          未來工作的注意點

          ▎盡快提高專業(yè)技能

          現(xiàn)階段我的知識技能還是很薄弱的,無論是最基礎的識圖還是各種軟件的應用都不是很精通,今后要抓緊時間利用各種途徑加快加強自己專業(yè)技能的培養(yǎng),特別是要加強自我學習的能力,爭取在較短的時間內提升自己。

          ▎多去現(xiàn)場學習

          天天坐在辦公室不去現(xiàn)場是商務工作的“通病”,長期如此就會與現(xiàn)場工作脫節(jié),對于后期相應工作,計劃安排會有很很大的阻礙,特別是對于新生而言,由于沒有工作經(jīng)驗,不熟悉現(xiàn)場情況,更容易出問題,所以后面要多跑現(xiàn)場,多與工長或現(xiàn)場施工作業(yè)人員溝通,不懂的問題要及時反饋。

          ▎養(yǎng)成定期總結的習慣

          做好定期總結是開展后面工作至關重要的一個環(huán)節(jié),要對自己近段時間的所學所思有一個系統(tǒng)的整理,可以以筆記或其他方式記錄下來,做到每天一小結。只有不斷回顧,才能記住要點,改正自身的不足。

          總結

          商務工作是比較繁瑣的,涉及到許多方面,這就要求我們在對待任何一件事情上都要嚴謹認真,做到少犯低級錯誤。此外,對于剛入職的新生而言,頭一年是至關重要的,要花一定的時間在算量上,在此過程中要結合現(xiàn)場以及技術,了解工序工法。之后要能參與分包分供的談判、合同的編寫,最后還要參與一些投標,要在這些過程中去慢慢體會商務工作的核心要點。時間是緊迫的,在這個過程中要不間斷的設立一些階段性的小目標,學會總結,使自己盡快成長起來。另外要想做好商務工作,要有很高的情商,正如于峰總所言,做好商務工作,要有嚴謹?shù)膽B(tài)度,較高的情商以及一定的換位意識,具備這些能力才能真正將商務工作做好。今后我要朝著這個目標努力,早日成為一名合格的商務人員。

        三個月工作總結12

          自xx月xx日進本公司以來一直都挺喜歡這里的工作環(huán)境和同事的。有一種很和諧的氛圍。

          剛來這里面臨一連串的活動席卷還是很忐忑的,如:開業(yè)的一系列宣傳單、臺卡、會員卡、優(yōu)惠券等;然后是五一的活動KT板、展架、單面之類,后來就逐漸的調整適應過來。

          辦公室的工作氛圍是比較活潑輕松的、同事之間如朋友一般,這樣也很利于工作上的溝通不顯得那么嚴肅死板。

          工作上一般我接到一個任務(這個任務可能是x總交待的、也可能是x或x及x經(jīng)理交待的)后,我會先瀏覽一遍要表達的內容和主題,然后構思或畫草圖讓心里有個大致的框架結構,這個過程會多花點時間,一旦想好要怎么做了,就可以有目標的畫出心里已想的東西。

          有些門店有不同的尺寸要求,往往做了一個東西定稿之后也會做一些尺寸上的調整和LOGO的替換,后期的這些整改在估計整個完成時間上占有不可忽視的比例,從接任務到定稿到修改再到交給圖文店印刷這一系列過程里如果內容和資料都到齊且圖文店那邊不出狀況的話,我一般都能說OK的。急公司之所急,這是我份內的事。凡是在可能性范圍的,我都會盡一切努力將之現(xiàn)實。(除非有某些原因是真的做不來,到時我會匯報真實情況的。)

          在保證以往的工作一如既往的順利進行之外,x總上次讓我做吊旗也讓我認識到可以嘗試不同的廣告形式,只是當時顧忌我的一個想法會不會給門店的廣告布置帶來許多麻煩而且不知道我有沒有這個開拓新形式的權力,所以思慮再三還是主動找x總談了一下,了解一下我的權限和解釋一下我工作上所需的一些資料的提供。和x總談話是愉快的,她能很好的.解開這些疑惑并主動問我需要哪些配合,并讓我有信心如在工作上遇到糾結的事情可以積極向上級反映求解。

          有時候得空我就到一些設計網(wǎng)站比如x網(wǎng)之類的去看看,看看別人做的設計和顏色搭配,讓自己在工作的同時也要不斷進步不能止步不前。像x總說的要多跑一些商場看看這個也是一個最直接的學習方式。

          公司的廣告主要用在一些商場之類的,以最直接最簡單的方式傳達活動信息,它需要的不是典雅文藝,它要的是對視覺的直接沖擊,讓人在幾米之外也能看到這里在做活動。這些是我后來逐漸意識到的,也是x總提出點醒的。以后我會根據(jù)場合做出不同設計,交流真的是挺重要的。如若我的想法與公司需求有偏差也希望能有人給我指出來,幫助協(xié)調修正。

          感謝公司給我這個工作機會,我會一直努力的。

        三個月工作總結13

          各位領導好,我是xx公司的xx,畢業(yè)于xx大學xx系,現(xiàn)在是公司生產(chǎn)部的一名工藝員。首先,很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。

          我從入職至今已近三個月了,這三個月里,我有一個半月由于腳傷在請假狀態(tài)。不過在職的另一個半月,在領導和同事及師傅的幫助下,我對我們工藝員的工作有了較深的了解。又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓,使我認同了我們以“共同目標、共同創(chuàng)業(yè)、共同利益、共同發(fā)展”為核心理念的企業(yè)文化及公司和車間各項規(guī)章制度。

          xx集團創(chuàng)辦于20xx年x月,是一家以xx為主,以xx等產(chǎn)業(yè)為輔的大型民營股份制企業(yè)。現(xiàn)有員工xx余名,總資產(chǎn)xx億元。擁有x家自主上市公司,是全球最大xx企業(yè)。我們xx公司成立于20xx年x月,主要生產(chǎn)熱xx。xx產(chǎn)品具有xx等優(yōu)良特性,廣泛應用于xx等行業(yè),是新興的xx材料。市場需求旺盛,出口潛力巨大。所以我們xx公司日后的發(fā)展?jié)摿σ彩欠浅?捎^,也讓我們這一批新進大學生非常期待與公司共同發(fā)展,爭取將我們的產(chǎn)品和市場推向全國乃至全球。也讓我們這一批擁有遠大抱負的新員工跟公司一起“大干一場”,以實現(xiàn)我們心中的抱負和人生的價值。

          我認為我們工藝員的工作首先就是要做好對設備的深度了解,及時排除生產(chǎn)故障,保障生產(chǎn)連續(xù)優(yōu)質高效及有效進行。對我們車間里的《xx》一定要熟記于心,包括我們的工藝流程、質量控制、xx系統(tǒng)、開停機操作都要爛熟于心,只有這樣我們工作時候才能得心應手,也能及時有效地解決生產(chǎn)時候出現(xiàn)的問題,保障高效優(yōu)質地生產(chǎn)。只有我們的產(chǎn)品質量和產(chǎn)量上有了保證,我們xx公司也能夠健康穩(wěn)步的發(fā)展了。在車間學習和工作雖說是比較辛苦的,勞動強度且不說,光是倒班生活已讓很多剛剛走出校園、邁進工作崗位的大學生很不適應,身邊也時時傳來新員工培訓時期結識的朋友辭職的消息,而我們這個時候更要堅定自己的信念,潛心學習,為自己在公司發(fā)展積蓄能量。

          細算來,我在車間里面學習和工作時間并不長,3個月的試用期,我請了近一個半月的假,回到工作崗位時候腳傷仍然未痊愈,至今腳腫未退,不過行走和工作已無礙。在上班期間也時常碰到車間領導(xx經(jīng)理和xx班長等)親切的慰問,心里每每會泛起暖暖的感動。回歸工作后,領導也時常督促我學習和工作,也告誡我轉正時間將近,需要抓緊時間補習和學習知識。對于我個人來說,回到工作崗位時候我也是很清楚地認識到我所面臨的問題的,我必須盡快在車間里面成長起來、獨立起來,能夠在日后遇到故障和生產(chǎn)問題時候處理事情游刃有余。當然我也很認真地工作和學習,回到公司我積極地詢問師傅和其他同事生產(chǎn)和設備方面的知識,認真對待上級交給我的每一件事,爭取做好,并且做得漂亮、美滿。在業(yè)余時間,也經(jīng)常翻閱《xx》,爭取將這些知識爛熟于心,并在今后的工作中及時有效地應用出來。我自認為在這一個半月的學習和工作中我表現(xiàn)的還算不錯,不過在今后的工作中還要繼續(xù)并加強對自己學習和工作方面的要求,在班組同事之間做好聯(lián)絡,維系和諧的工作關系,今后工作和生活中相互幫忙幫助,做到真真正正的融入xx大家庭。

          我認為身為工藝員的我們面對我們的工作時候,首先要端正我們的心態(tài)。第一,我們是一名剛剛進入社會的大學生,今后有更多的挫折和困難等待我們,而我們當下所面臨的`困難也僅僅是我們成長路上“長風破浪”中小小的開始,只有我們端正心態(tài),沉著面對才能坦然面對;第二,我們身為工藝員,工藝員的素質和工作狀態(tài)是直接關系到公司產(chǎn)品質量的,而且在工作中我們能夠學習到很多知識。所以我們在工作時候一定要認識到自己工作定位,學習工藝操作并將之應用于工作中,努力做好產(chǎn)品質量我們把關、我們負責;第三,我們工作一定要有遠見,我們不能把它僅僅看成一份工作,而是要把它看成一個平臺,一個機遇。xx集團是一個擁有很強實力的平臺,我們要依靠這個平臺成才自己。我們xx是一個新興企業(yè),還有很廣闊的市場和潛力等著我們來開發(fā)和拓展,我們要用產(chǎn)品的質量和聲望去說話,讓市場去評估;第四,我們一定要正確樹立好我們作為公司的一個員工的價值觀,我們不能一味的追求自身的利益和發(fā)展。要常常思考我們?yōu)楣咀隽耸裁,再去考慮公司會給予我們什么,F(xiàn)階段的我們主要是以學習為主,我們要多聽多看多學,而不是去抱怨,去申訴。一個企業(yè)的運營都是經(jīng)過一番周密的計算,我們要相信付出總有回報,而不是為了回報才去付出。我們要積極主動地去付出,而不是被人監(jiān)督著脅迫著去工作。

          在xx集團的三個月是我人生中又一個新的開始,我將以我最大的熱情和努力去奉獻xx,忠誠xx,實現(xiàn)與xx的共同發(fā)展。最后,我還是要感謝各位領導能夠滿懷關切的閱讀完我的這份工作總結,在今后的工作中,我將繼續(xù)努力學習和工作,一定不會辜負領導寄予的厚望。謝謝!

        三個月工作總結14

          時間過得飛快,轉眼我在這里已經(jīng)工作了3多個月了。這是我畢業(yè)后第一份工作,我?guī)е拥亩男那閬淼竭@里,開始了我樸實的工作生涯!

          最開始的時候真的有很多的不適應,對很多工作都很陌生,課程也不是很熟悉,簡直是一團糟啊!最開始的半個月的時候我基本處于一個被動的狀態(tài),完全沒有什么主動性,接著我開始接觸前臺,天啊,我簡直要瘋了,太多的零碎事,我根本記不住,所有的事都要記在本子上,一點都不夸張地說,我做夢都在處理前臺的事,那幾天我真的是焦頭爛額!中國人就是惰性太強,就是需要逼,沒過了幾天,我就基本掌握了前臺的事,也不會在手忙腳亂了!不說把所有的事處理的井井有條,也基本不會自亂陣腳了!慢慢的,我從不說話,也能和家長推銷課了,思路也很清晰明確了!這對我來說,真的是很大的進步!

          接著我開始接學生,才意識到,我的備課量真的不夠,所以我每天的工作重心又回到備課,雖然我知道,我的能力和經(jīng)驗還遠遠不夠,但是,只要學生和我學,我就一定會盡自己最大的努力讓他們掌握更多的知識!所以我要不斷鍛煉自己,晚自習答疑的時候,我最開始真的是很怕答不上學生的問題,好丟臉,好尷尬。〉是要逼迫自己去,丟臉是成長的過程,總之,慢慢的,我確實在這個過程中成長了不少。

          在工作期間,我曾經(jīng)一度懷疑我自己,我不是個自信的人,我對高中知識的掌握還遠遠不夠,我自己也很著急,可是這些知識不可能一下子裝進我的腦子里,我總是不敢做沒有把握的'事,所以我的學生基本都是高一的,看著其他人都那么厲害,我真的很著急,也對自己越來越?jīng)]信心,我覺得自己太沒用,者的壓力都受不了,總是把事情往后拖,我覺得自己甚至不適合出來工作。但是,我自己也常常開導自己,這就是人生,酸甜苦辣多必定會體會到的。所以我還在不斷堅持著,我相信,一切的苦和累多會過去的,我的生活會越來越好。

          工作中,我也遇到了很多事,雖然很多事我現(xiàn)在可能還處理的不是很好,不過我相信以后會越來越好的!工作之后,才了解“理想與現(xiàn)實的距離”,現(xiàn)在的我,只想努力工作,充實自己,只有我的能力足夠強,才能得到更多人的認可,或者說,我才能放開活,活的恣意!  20xx年1月

        三個月工作總結15

          轉眼間三個月已經(jīng)過去了,在工作中我們后廚的員工工作很積極,很配合我的工作,在衛(wèi)生方面有很大的提高,在炎熱的夏季,也能保證正常的出品和原料的保存,先將工作總結匯報報如下:

          1、在菜品的定位上,根據(jù)客人的需求來逐漸改變菜品的質量。我會努力配合新廚師長的工作,把菜品的出品做到標準化,使之能逐漸形成一組有針對性的風格化產(chǎn)品,是產(chǎn)品在發(fā)展變化中樹立自己的品牌。

          2、在廚政管理方面,一系統(tǒng)化整合核心競爭力,以規(guī)范化提升管理水平,以效益化為目標指導廚政管理工作,對廚房進行有效監(jiān)控與指導,嚴格按照標準提高執(zhí)行力,對廚房技術力量進行合理儲備,合力推出新穎菜品。

          3、在人員方面,進行專業(yè)技能考核,采用定期培訓的辦法提高人員的業(yè)務技能和專業(yè)素養(yǎng),再結合實際的前提下,進一步完善廚房內部的各種規(guī)章制度。

          4、在菜品的出品把關上,采用三層把關制,一關否定制,即出品廚師把關,傳菜生把關,服務員把關,一關發(fā)現(xiàn)問題,都有退回的.權利,否則都得承擔相應的責任.

          5、在原材料的驗收和使用方面,做到嚴把原材料質量關,提高原材料的使用率,爭取把的利益讓給顧客。

          6、在溝通方面,服從領導,管己,管人,管隊伍。

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