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統(tǒng)計(jì)工資工作會議講話稿
在社會發(fā)展不斷提速的今天,我們可以使用講話稿的機(jī)會越來越多,講話稿是指把在一定場合下所要講的話事先用文字有條理的寫出來的文稿。那么問題來了,到底應(yīng)如何寫好一份講話稿呢?以下是小編為大家整理的統(tǒng)計(jì)工資工作會議講話稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
同志們:
年工資統(tǒng)計(jì)工作會議今天在這里召開。這次會議的主要內(nèi)容:一是20年度工資統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行小結(jié);二是布置年工資統(tǒng)計(jì)工作;三是講授工資統(tǒng)計(jì)匯總軟件的使用。
下面,我講二點(diǎn)意見:
一、年度工資統(tǒng)計(jì)工作回顧
年,各縣、各部門都能認(rèn)真貫徹落實(shí)在廣州市召開的全省人事干部統(tǒng)計(jì)工作會議精神,在時(shí)間緊、任務(wù)重、人手少的情況下,按時(shí)按質(zhì)地完成工資統(tǒng)計(jì)任務(wù)。具體表現(xiàn)在:
(一)、領(lǐng)導(dǎo)重視。從各縣、各部門反映的情況看,各級人事部門和市直各單位領(lǐng)導(dǎo)對工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作都非常重視,切實(shí)加強(qiáng)了對這項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),并對如何搞好工資統(tǒng)計(jì)工作提出了具體要求。有些縣結(jié)合本地實(shí)際情況,提出了貫徹落實(shí)會議精神的意見;有些縣注意了解工作進(jìn)展情況,幫助解決存在的問題,使工資統(tǒng)計(jì)人員能夠集中時(shí)間、集中精力,按時(shí)按質(zhì)完成工資統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)。各縣人事局領(lǐng)導(dǎo)都能親臨統(tǒng)計(jì)工作布置會,并對如何做好統(tǒng)計(jì)工作闡明意義、分析難點(diǎn)、提出要求,給統(tǒng)計(jì)同志以極大的鼓舞,進(jìn)一步增強(qiáng)了搞好統(tǒng)計(jì)工作的信心和責(zé)任感。
。ǘ⒅朴営(jì)劃,有條不紊地開展統(tǒng)計(jì)工作。全省統(tǒng)計(jì)工作會議結(jié)束后,各縣、各單位參會人員都能及時(shí)將會議精神向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并對當(dāng)年統(tǒng)計(jì)工作做了周密的部署。制訂詳細(xì)的工作計(jì)劃,保證統(tǒng)計(jì)工作有條不紊地進(jìn)行。
。ㄈ⒁婪ńy(tǒng)計(jì)。各單位都能按照《統(tǒng)計(jì)法》、《人事統(tǒng)計(jì)工作管理暫行辦法》等的要求,依法進(jìn)行報(bào)表的填報(bào)工作,保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,使工資統(tǒng)計(jì)工作逐步走向法制化、規(guī)范化、制度化。
。ㄋ模㈤_發(fā)利用統(tǒng)計(jì)資料,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。各級人事部門能充分利用統(tǒng)計(jì)資料,整理統(tǒng)計(jì)資料匯編和撰寫統(tǒng)計(jì)分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。
。ㄎ澹、加強(qiáng)培訓(xùn),努力提高統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平。各縣、各單位都十分重視培訓(xùn)工作,大多數(shù)地方都采取以會帶訓(xùn)的辦法,通過培訓(xùn),使統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平逐步提高,從而保證了統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量。
年的工資統(tǒng)計(jì)工作取得了較好的成績,但也存在著不容忽視的問題,如報(bào)表上年底數(shù)沒核對、匯總數(shù)據(jù)出來后不注意數(shù)據(jù)審核、漏填補(bǔ)充資料或補(bǔ)充說明、沒報(bào)統(tǒng)計(jì)總結(jié)和統(tǒng)計(jì)分析材料等,這些雖然只是單位的情況,但卻影響了全市人事統(tǒng)計(jì)工作的全局,必須引起重視并注意加以解決。
二、對下一階段的工作,提幾點(diǎn)要求
1、要刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高統(tǒng)計(jì)工作業(yè)務(wù)的水平。近幾年來,工資統(tǒng)計(jì)工作隊(duì)伍人員更替較快,一些老的統(tǒng)計(jì)干部轉(zhuǎn)到了其他工作崗位,不少新生力量充實(shí)到統(tǒng)計(jì)工作隊(duì)伍中來,這是統(tǒng)計(jì)事業(yè)發(fā)展的需要。新充實(shí)到統(tǒng)計(jì)工作隊(duì)伍的同志大都受過系統(tǒng)的高等教育,思想觀念較新,現(xiàn)代科技知識水平較高。他們?yōu)榻y(tǒng)計(jì)工作帶來了生機(jī)和活力,為統(tǒng)計(jì)工作上新臺階創(chuàng)造了條件。同時(shí)也應(yīng)當(dāng)清醒地認(rèn)識到,工資統(tǒng)計(jì)是一項(xiàng)政策性、業(yè)務(wù)性、實(shí)踐性很強(qiáng)的工作,做好這項(xiàng)工作需要有默默無聞的奉獻(xiàn)精神,需要了解和懂得工資工作的各項(xiàng)政策,需要有統(tǒng)計(jì)專業(yè)的相關(guān)知識,也需要長期工作經(jīng)驗(yàn)的積累。我們要求統(tǒng)計(jì)干部對工作要一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真學(xué)習(xí)人事政策,鉆研干部統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識,研究干部人事制度改革給統(tǒng)計(jì)工作帶來的新情況、新問題,把工資統(tǒng)計(jì)工作做精、做細(xì)、做活。
2、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),做好年報(bào)布置工作。年工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作與去年相比,變化不大,但是時(shí)間緊,任務(wù)重。大家回去后要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),盡快把工作布置下去。
3、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。各縣是要采取以會帶訓(xùn)的辦法,在布置會期間進(jìn)行培訓(xùn),特別是對新?lián)谓y(tǒng)計(jì)工作的人員,更要注意做好培訓(xùn)工作。對他們要提出嚴(yán)格的要求,要求他們不僅要弄清各套報(bào)表的關(guān)系,每套報(bào)表的統(tǒng)計(jì)范圍、統(tǒng)計(jì)對象、指標(biāo)含義,還要求掌握統(tǒng)計(jì)匯總軟件的操作。
4、加強(qiáng)指導(dǎo),保證質(zhì)量。各縣要加強(qiáng)對下級部門和單位的督促檢查,把好質(zhì)量關(guān),把質(zhì)量問題作為統(tǒng)計(jì)工作的一件根本大事來抓,確保填報(bào)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。絕不能因?yàn)闀r(shí)間緊、任務(wù)重而忽視統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量,出現(xiàn)數(shù)據(jù)質(zhì)量問題。
5、要按時(shí)上報(bào)。年工資統(tǒng)計(jì)工作要求各縣于年1月20以前完成,市直單位按市里統(tǒng)一計(jì)劃按時(shí)上報(bào)。數(shù)據(jù)匯總會擬于年1月20日至22日召開,具體時(shí)間、會議地點(diǎn)另行通知。各縣要把工作做在前面,爭取主動,把工作做好。特別是還要負(fù)責(zé)人才資源(以前干部)統(tǒng)計(jì)工作的同志,更要合理安排好工作計(jì)劃,確保各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)的完成。
6、加強(qiáng)工資統(tǒng)計(jì)分析工作。近年來,雖然我們一直在強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)分析工作。但是,工資統(tǒng)計(jì)分析工作大部分縣都沒有做。各縣要把提高統(tǒng)計(jì)分析工作,作為今年工資統(tǒng)計(jì)工作的重要任務(wù)之一。
同志們,這次會議時(shí)間短,任務(wù)重,希望大家集中精力把會議開好。
謝謝大家!
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