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崗位責任制規(guī)章制度（精選14篇）
在現(xiàn)在社會，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編整理的崗位責任制規(guī)章制度，歡迎大家分享。
崗位責任制規(guī)章制度 1
一、主題內容與適應范圍
本制度規(guī)定了綜合檔案室及其各崗位工作范圍、工作職責與權限。
二、綜合檔案室工作職責
1、認真宣傳貫徹《檔案法》以及上級對檔案工作的有關規(guī)定，切實加強對本校檔案工作的監(jiān)督指導，使檔案工作更好的為學校工作服務。
2、集中統(tǒng)一管理本校在工作活動中形成的各種門類和載體的全部檔案，積極提供利用，為本校各項工作服務。
3、制定本校檔案工作計劃、管理辦法規(guī)定。
4、對本單位的檔案工作進行監(jiān)督、檢查和指導，并根據(jù)需要，組織必要的業(yè)務培訓。
5、指導、監(jiān)督、檢查和考核有關部門按照歸檔的范圍和要求做好文件材料的形成、積累和歸檔工作。
6、負責收集、接收、整理、統(tǒng)計、保管、開發(fā)利用本校的各類檔案和信息資料，為本校工作服務。
7、負責根據(jù)有關檔案鑒定的規(guī)定，按期提供鑒定小組鑒定，辦理好手續(xù)，銷毀失去保存和利用價值和各類檔案材料。
8、參加基建工程竣工驗收等專項活動，及時收集、整理各種有關的技術文件資料，參加設備儀器的開箱活動，做好各種文件的歸檔工作，并提出對檔案工作的要求。
9、負責定期組織檔案管理網(wǎng)絡人員進行業(yè)務活動，加強業(yè)務學習，不斷提高網(wǎng)絡人員的業(yè)務水平。
10、加強對檔案庫房的管理，配置必要的設備，達到上級對檔案庫房的`管理要求，加強對檔案管理人員的保密教育，嚴格執(zhí)行保密制度。
11、積極收集與學校各項活動有關的校內外各類信息，逐步建立完整的信息系統(tǒng)。
12、認真完成領導交辦的其他工作。
崗位責任制規(guī)章制度 2
一、局主要職責是
�。ㄒ唬└鶕�(jù)省、市發(fā)展和改革部門的要求和縣委、縣政府的指導思想，研究提出全縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的戰(zhàn)略目標和意見，組織編制國民經(jīng)濟和社會發(fā)展中長期規(guī)劃和年度計劃，以及基礎產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)和區(qū)域發(fā)展等專項發(fā)展規(guī)劃，綜合平衡和協(xié)調社會總需求、總供給、協(xié)調、銜接和平衡各主要行業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和全社會資金（包括財政預算內外、銀行信貸）等重要經(jīng)濟指標和經(jīng)濟總量的關系。
�。ǘ┲笇А⒋龠M縣內市場經(jīng)濟體系的建立，組織擬訂資源節(jié)約和綜合開發(fā)利用發(fā)展規(guī)劃，確保資源的綜合利用，行產(chǎn)布局的合理，生產(chǎn)力的進步和提高。
（三）研究提出全縣重點建設項目計劃，審批限額內投資建設項目和限額以上投資建設項目的轉報工作，對有關部門上報國家、省、市投資建設項目以及技術改造項目的跟蹤管理和稽察工作。
�。ㄋ模⿻嘘P部門組織編制中長期和年度科技發(fā)展規(guī)劃，重大科研項目攻關計劃和重大科研基礎設施建設計劃，提出科技發(fā)展規(guī)劃的有關措施和建議，推廣普及科技成果轉化為生產(chǎn)力的工作。
�。ㄎ澹┳ズ萌h經(jīng)濟運行情況的預測、監(jiān)測、分析、綜合和信息服務，縣委、縣人民政府提供可靠的決策依據(jù)。
�。⿻嘘P部門研究提出促進對外貿易，利用外資的戰(zhàn)略和方針政策，提出利用外資的總體規(guī)模和投向，辦理利用外資，項目和向境外投資項目的審核審批申報工作。
�。ㄆ撸﹨⑴c研究農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧業(yè)、漁業(yè)、水利等部門的發(fā)展規(guī)劃，抓好農(nóng)村小康水平達標規(guī)劃和重要農(nóng)副漁牧產(chǎn)業(yè)基地建設計劃，協(xié)調管理建設資金的使用，會同有關部門做好項目的組織實施。
�。ò耍┳龊每茖W技術和社會事業(yè)（包括教育、文化、衛(wèi)生、體育、廣播電視、人口、社會保障等行業(yè)）與國民經(jīng)濟相互銜接，推進科技成果的產(chǎn)業(yè)化進程，提出經(jīng)濟和社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展，相互促進的措施，協(xié)調好兩者之間的.關系。
�。ň牛┴瀼芈鋵崌壹Z食的，購銷政策，制訂全縣糧食宏觀調控、供銷總量平衡、產(chǎn)品結構調整、地方儲備糧和確保軍、民以及突發(fā)事件的糧食供應，并負責監(jiān)督全縣糧食購銷經(jīng)營情況。
�。ㄊ┲鞴苋h商品和服務價格、收費工作。
�。ㄊ唬┏袚贫óa(chǎn)業(yè)規(guī)劃和實施產(chǎn)業(yè)政策的職能。
�。ㄊ┴撠熃�(jīng)濟體制改革相關工作。
�。ㄊ┏袚h委、縣政府、上級發(fā)展和改革部門交辦的有關事項。
二、各股室及下屬局的職能：
�。ㄒ唬┤耸鹿桑ㄅc紀檢、監(jiān)察合署）：負責黨務、人事、工會、紀檢、監(jiān)察、計生、普法宣傳、政治思想教育、精神文明建設，以及社會治安綜合漢理、文書檔案管理、保密、機關財務后勤等工作。
�。ǘ┚C合股： 負責資料綜合、資料匯報、匯總編制全縣國民經(jīng)濟社會發(fā)展中長期規(guī)劃和年度計劃。檢查監(jiān)督中長期規(guī)劃執(zhí)行情況和年度經(jīng)濟運行情況。抓好季度經(jīng)濟情況綜合，及時向上級和縣人大作報告。研究社會事業(yè)（包括教育、文化、衛(wèi)生、體育、廣播電視、人口、社會保障等）發(fā)展中的重大問題，組織擬訂社會發(fā)展規(guī)劃，審核申報社會發(fā)展專項資金。并承擔國防動員委員會交辦的有關工作和經(jīng)濟體制改革的有關事項。
�。ㄈ┺r(nóng)財股： 負責全縣農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，監(jiān)測和分析全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，協(xié)調農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧業(yè)、海洋、水利、氣象、國土資源等有關行局編制發(fā)展規(guī)劃；編制貧困地區(qū)經(jīng)濟開發(fā)計劃工作；編制和監(jiān)督實施生態(tài)環(huán)境建設規(guī)劃工作；組織規(guī)劃農(nóng)村小康建設和經(jīng)濟信息網(wǎng)建設。
（四）投資股： 研究有關投資的宏觀調控政策，監(jiān)測全縣固定資產(chǎn)投資的運行，負責全縣固定資產(chǎn)投資建設項目的審批、上報、管理工作，編制全縣工業(yè)、交通、能源、通信等年度計劃和中長期規(guī)劃；編制全縣產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和實施產(chǎn)業(yè)政策。并及時組織對全縣固定資產(chǎn)投資建設項目，以及工業(yè)、交通、能源、通信等發(fā)展進度的調研。
(五)、重點項目稽察辦公室：負責對全縣重點項目和工程質量稽察工作，對重點項目建設過程中的工程招投標、建設進度、工程質量、政府投資、資金使用和投資概算的控制進監(jiān)督檢查。
(六)、糧食局：負責全縣糧食流通宏觀調控，協(xié)調和指導糧食的營銷動作，研究提出全縣糧食流通體制改革方案并組織實施，組織起草糧食流通和儲備糧管理的有關規(guī)章制度。糧油購銷與進出口、地方糧油儲備規(guī)模與收儲計劃建設，調劑市場流通糧油余缺。研究擬訂糧油政策性補貼、信貸資金計劃；協(xié)同有關部門管理糧食量標準、檢測制度；擬訂軍民糧油供應措施、抗災搶險、水利移民等糧油供給措施并監(jiān)督實施。
(七)、物價局：貫徹執(zhí)行國家、省、市價格方針、政策和法律法規(guī)，制訂和實施全縣物價價格收費管理的規(guī)范性文件和政策措施，負責價格分析、預測和監(jiān)控，把好價格調控關。切實管好國家、省、市列名管理的商品，按有關政策規(guī)定審核價格，規(guī)范經(jīng)營者和價格行為，制止低價傾銷，反對牟取暴利，價格欺詐等不正行為，依法對商品和服務價格、行政事業(yè)性收費。有權對經(jīng)營者和中介組織的價格行為進行監(jiān)督檢查，對價格、收費違法行為實施行政處罰，并受理和處理價格收費投訴舉報。指導、監(jiān)督縣直業(yè)務主管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)價格、收費管理工作；協(xié)調處理部門之間的價格、收費爭議。并在政府指導價格和政府定價外收取保證金、抵押金、風險金費用和管理會費。積極參與糧食風險基金、儲備糧制度的動作的監(jiān)督，充分利用價格扛桿促進經(jīng)濟的發(fā)展和社會進步。
崗位責任制規(guī)章制度 3
第一條、為了加強安全生產(chǎn)管理，準時排解各種事故隱患，特制定本制度。
其次條、對于一般事故隱患，有隱患發(fā)生單位負責人或者有關人員馬上組織整改。
第三條、對于重大事故隱患，應馬上報送有關部門，并提出隱患治理方案，同時下達隱患治理通知書。
第四條、隱患治理方案內容主要包括
1，經(jīng)費和物資。概算此隱患治理所需經(jīng)費及物資需求
2，人員需求。針對治理的事故隱患狀況，確定相應人員的落實需求。
3，治理時限。依據(jù)事故隱患治理的`難易程度，在假定物質與人員到位狀況下，確定隱患治理的時限。
4，安全措施和應急預案。在隱患未得到治理前及在治理過程中所實行的安全防范措施及相應的應急預案。
第五條、隱患治理通知書內容主要包括。隱患部位，隱患類別，要求實行的治理措施及治理完成時限，隱患治理責任人。
第六條、隱患治理完成后，隱患治理單位應向廠安委會準時提出驗收申請，廠安委會應準時對隱患治理狀況進行現(xiàn)場驗收。驗收合格的，應準時向隱患治理單位發(fā)出書面確認書。驗收不合格的，責令隱患單位重先制定方案進行治理。
崗位責任制規(guī)章制度 4
雨季安全生產(chǎn)制度為確保雨季安全生產(chǎn)，預防各類事故的發(fā)生，結合季節(jié)生產(chǎn)的特點我們重點要抓好防觸電、防雷擊、防交通事故等重大事故的發(fā)生，加強生產(chǎn)現(xiàn)場安全檢查，確保安全生產(chǎn)。
1、防雷擊措施
（1）在過濾間、曝氣罐等高大建筑物，易燃易爆場點要按規(guī)定安裝避雷裝置，引下線截面積不應小于48平方毫米；
接地電阻不應大于10歐姆。每年在5月1日之前必須檢測一下，達到合格標準。
�。�2）在野外作業(yè)遇雷雨時，要在屋頂下方稍有空間的房屋或金屬房中躲避，一般的簡易帳篷或小棚沒有防雷作用。如附近沒有躲避的場所，應蹲下兩腳合攏，盡可能站在不吸濕的材料上，不要站在高大單獨的樹木下。
（3）避免靠近或接觸高處的.金屬物體或與其相連的金屬物體，如欄桿，避雷接地線等。
2、防觸電措施
�。�1）定期對線路及電路進行檢修，老化的電線及時更換。
�。�2）不準帶電作業(yè)，不準亂接臨時電線，如生產(chǎn)急需臨時電線，需由持證電工接線。作業(yè)時要穿工作服配帶絕緣鞋、手套、扎好安全帶，現(xiàn)場必須要有監(jiān)護人。
�。�3）電器開關，配電盤在雨季之前用塑料布包好。另外，配電箱、配電柜的門要齊全，太低的要架高，周圍雜草要清除。
�。�4）各種電器必須保持絕緣良好，配齊插頭、開關、安裝觸電保安器后方可使用。
崗位責任制規(guī)章制度 5
一、在部領導的領導下，努力學習政治、業(yè)務知識，提高自身素質。
二、掌握各單位材料使用情況，制定本部門用料計劃，并及時到供應部辦理審批和領用手續(xù)。
三、嚴格執(zhí)行材料管理制度，有效保障物料供給。
四、定期檢查倉庫防火、防盜等設施，確保防護設施運行正常。
五、嚴格落實交舊領新制度。堅持“誰領用誰簽字”的原則，做好出入庫手續(xù)。未經(jīng)上級批準，材料、設備不準私自轉讓、外借。
六、做好材料的入庫、出庫記錄，做到日清月結，提高材料管理的`透明度。
七、認真組織好材料、成品及半成品質量驗收工作，禁止使用一切不合格材料。
崗位責任制規(guī)章制度 6
1、主管一個分項工程的分包單位或專業(yè)隊，負責施工用電、施工安全、機械安全使用的日常管理工作。對所擔負指導工作范圍負責。
2、熟悉施工圖紙等設計技術文件及施工規(guī)范標準，參加圖紙會審工作。
3、嚴格執(zhí)行施工工藝、質量驗收規(guī)范，在項目技術負責人的領導下，做好質量控制工作。
4、對施工組織設計（方案）和技術交底中存在的'問題，及時向技術負責人反映，禁止隨意改動。
5、合理安排勞動力、材料、機具、設備的使用及流水作業(yè)、交叉作業(yè)，解決難點、關鍵問題。
6、針對生產(chǎn)任務特點，向班組、分包單位下達任務時進行書面交底。
7、嚴格執(zhí)行“三檢制”，組織工序檢查，不合格的工序不得移交下道工序。
8、檢查所有使用材料、成品、半成品的自身質量，凡不符合質量要求的材料應及時向技術負責人、材料員反映，立即停止使用，不準擅自主張用于工程中。
9、參加分項工程內部驗收及單位工程竣工驗收等驗收活動。
10、填寫施工日志，記錄主要施工過程、操作方法、工序檢查記錄及質量問題整改情況。
11、填寫各種施工資料，資料必須及時、完整、準確、齊全，并及時進行整理，移交給資料員。
崗位責任制規(guī)章制度 7
一、準時上班，不遲到，不早退，不中途離崗。凡遲到、早退、中途離崗一次，扣當事人獎金10元。
二、工作積極主動，不消極怠工,服從學校領導的統(tǒng)一安排和調配。因工作失誤、消極所造成的損失，當事人要賠償損失并扣除部分獎金。
三、節(jié)約用水用電，及時關水關燈關風扇，下班前切斷蒸飯箱電源，因未切斷電源所造成的'損失(飯箱燒壞及引起的火災)有食堂工作人員承擔相應的責任。
四、講文明，講團結，不吵架，如有違反，視情節(jié)輕重扣發(fā)當事人獎金20—50元;經(jīng)教育不改者，學校責令予以辭退。
五、不得私分亂拿學校食堂的物品，違者除退還所拿物品外，第一次扣除考核獎100元，第二次作辭退處理。
六、窗口服務人員要做到：文明服務，態(tài)度和藹，認真負責，使師生達到滿意。凡在意見箱中教師投訴窗口服務員一次，扣當事人獎金10元。
七、工作人員必須按要求做到穿戴整齊，凡不按學校要求穿戴的，經(jīng)學校和衛(wèi)生監(jiān)督部門發(fā)現(xiàn)，扣當事人獎金10元。
八、上級衛(wèi)生、教育部門來校檢查，如發(fā)現(xiàn)地面不潔、物品擺放亂、穿戴不合要求、餐具消毒不合格，處罰費(餐具消毒不合格罰金1000元起)由食堂人員共同承擔。
九、工作人員因操作不當引起的飯、菜不合衛(wèi)生部門要求，導致師生5人以上肚子不適或出現(xiàn)食物中毒癥狀，扣除直接責任人獎金50元，情節(jié)嚴重的作辭退處理并追究法律責任。
崗位責任制規(guī)章制度 8
1、根據(jù)設師的要求，對設計稿進行分析，深入領會設計師的設計意圖、理念及基本要求，以更好、更準確地在結構圖上發(fā)揮，遇到疑問或不明白之處，應充分和設計師溝通，以便準確掌握設計師的設計理念及基本要求。
2、制版師要認真負責，反復推敲，進一步考慮綖縫位、放量、縫紉損耗及自然回縮率等，推算出樣版各部位的正確尺寸。
3、樣版制作要求做到線條流暢、正確、結構合理、標設清楚確保準確無誤及原始版保管工作。
4、特殊工藝要特別注意，與設計師進行有效溝通，充分理解設計的意圖及成衣效果的具體要求，再進行制版。結構和工藝要適合大貨生產(chǎn)。
5、充分掌握各款所用面輔料的性能(特別是面料的'縮水率)，進行版型修正、檢查，最終必須簽字確認。
6、在樣版制作符合設計要求完成之后，應認真檢查，做到：核對版子合部位是否到位，檢查是否有漏版，檢查確認無誤后，方可將版子流入樣衣裁剪。
7、有修改的地方或建議必須與設計師進行溝通，獲得設計師評審和確認后，才能予以修改。
8、版師要進行跟蹤樣衣制作是否。
9、有誤，有責任的進行工藝指導及半成品試衣的參與及修改，確保將一切問題盡早解決及更正，保證樣衣的準確性和符合性。
10、樣衣確認后要根據(jù)修改意見，逐個修改樣板，做到：大的修改有條件必須重做一件或需要局部樣，使工藝、紙樣更成熟，更具擔任性，保證大貨無誤。
11、樣衣確認后應根據(jù)面料預縮提供的數(shù)據(jù)，把縮率完整無誤地調入樣板中，以保證大貨尺寸符合規(guī)格要求。
12、對制作工藝要進行詳盡分析，以便于更快、更好、高質量的保證生產(chǎn)效益，
13、遵守公司各項規(guī)章制度，完成上交辦的其他任務。
崗位責任制規(guī)章制度 9
一、保安隊長職責
�。�1）對保安工作進行全面指導和全面負責，組織開展各項保安工作，提出崗位設置和人員安排意見；制定崗位職責和任務要求，落實崗位責任制。
�。�2）及時掌握和了解本地區(qū)治安工作形勢，有預見地提出保安工作意見和措施，積極配合公安機關，采取切實措施，防止各類事故的發(fā)生。
�。�3）積極組織開展防火、防盜、防破壞、防爆、防自然災害的“五防”安全法紀教育工作。
�。�4）組織保安員的教育、培訓工作，提出教育培訓計劃，不斷提高保安人員的政治和業(yè)務素質。
�。�5）監(jiān)督考察保安人員的工作表現(xiàn)，處理有關保安工作方面的投訴，提出對保安人員的獎懲意見。
（6）按時保質完成上級下達的各項任務，協(xié)調和配合其他各部門的`有關工作。
二、保安班長職責
�。�1）負責安排和組織開展本班組工作，維持嚴謹?shù)膷徫患o律和最佳的服務態(tài)度。
�。�2）安排并檢查本班組崗位工作日志、巡查記錄及出入記錄。
�。�3）處理臨時突發(fā)事件，并及時上報有關領導。
（4）安排交接班工作。
三、保安員職責
�。�1）嚴格遵照制度，負責所屬崗位有關保衛(wèi)工作。
（2）遵照規(guī)定按時巡邏，并做好巡邏記錄；處理突發(fā)事件并及時上報。
（3）在工廠當值時，嚴格遵照人員及貨物出入門制度，并做好核實、登記事宜。
�。�4）發(fā)現(xiàn)并制止違規(guī)行為，記錄上報班長。
�。�5）維持車輛有序停放，確保安全。禁止亂擺、亂倒垃圾、破壞綠化設施等行為。
四、行為準則
（一）個人儀表
1、值班人員須著裝整潔大方，佩戴工作卡，上崗前在警容鏡前整理好儀容。
2、站姿正確（跨立式，兩腳略與肩同寬），坐姿端正。
3、對講機及保安器械要按統(tǒng)一要求佩戴。
（二）禮貌服務
1、崗位值班人員回答或詢問客戶時，需敬禮并使用禮貌用語。
2、熱誠對待客戶，耐心解釋有關要求及規(guī)章制度。
3、在工作崗位上不準看書報、聽收錄音機、睡覺。
4、當值工作期間不準飲酒。
五、安全保衛(wèi)制度
�。ㄒ唬┲伟舶踩芾�
1、車輛出入管理
車輛因事需進入工廠，須于門衛(wèi)處填寫登記表，詳細登記事由、車牌號碼后方可進入碼頭。
2、人員出入管理
�。�1）工作人員須佩戴工作卡，方可出入工廠。
（2）其他外來人員因事需出入工廠，須持臨時出入卡出入工廠并登記出入時間、事由。
3、巡查制度
�。�1）白天
由值班監(jiān)督員負責巡查、監(jiān)督工廠內部治安、消防及生產(chǎn)安全，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時制止并記錄上報有關領導按章處罰，最大限度地避免安全事故隱患。
�。�2）夜間
除做好日間的工作外，值班班長帶領值班保安一人，巡查安全保衛(wèi)責任范圍至少三次，并做好巡查記錄，以確保安全。
�。ǘ┫腊踩芾�
1、認真執(zhí)行消防法規(guī)，由保安隊長負責安排人員每月定期檢查督促各部門防火安全措施的落實，消除火險隱患。
2、由保安隊長負責安排人員每月定期進行消防設備的檢測、保養(yǎng)、維修，及時排除消防設備故障。
3、檢查辦公及宿舍用電、用水狀況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時制止并記錄上報有關部門按章處罰。
崗位責任制規(guī)章制度 10
1、嚴格遵守和執(zhí)行建筑工程材料的取樣，檢、試驗的有關規(guī)定和標準、努力做好材料試驗工作；
2、隨工程進度及時做好項目工程所有原材料，構配件的取樣、試驗和質量鑒定工作；
3、及時認真做好各類檢、試驗記錄和檢試驗報告的收集、整理、審核歸檔工作；
4、做好商品混凝土配合比的`監(jiān)測、坍落度的測試、大體積混凝土溫差監(jiān)控、等記錄工作；
5、負責混凝土、砂漿試塊等的見證取樣、標識、養(yǎng)護、送檢、備樣保存，運用數(shù)理統(tǒng)計法對混凝土、砂漿強度進行質量評定；
6、按標準方法做好鋼材及其焊接接頭、機械連接接頭的見證取樣和檢驗；
7、愛護、保管、正確使用各類檢、試驗設備、儀器、儀表和檢測工具，并按規(guī)定檢校；
8、對檢、試驗不合格的材料和產(chǎn)品，應進行評審，并報告項目工程師按有關規(guī)定重新取樣復試或處置，直至符合技術質量標準；
9、保持項目部技術質量管理人員之間相關工作的協(xié)調和信息的溝通及相關資料的傳遞；確保取樣檢測的及時性、準確性、代表性和資料的可追溯性；
10、按工程施工進度及時認真的整理好各類檢、試驗資料、報告，送交資料員歸檔。
崗位責任制規(guī)章制度 11
1、在生產(chǎn)副礦長的直接領導下，全面負責調度室的日常工作。根據(jù)煤炭生產(chǎn)的有關技術、政策和礦生產(chǎn)計劃安排對日常生產(chǎn)進行調度指揮，均衡地完成煤炭生產(chǎn)任務。
2、認真貫徹《煤炭企業(yè)生產(chǎn)調度工作條例》，接受和傳達上級調度科室和礦領導有關生產(chǎn)和安全方面的'調度命令、指示、決定。
3、組織安全生產(chǎn)平衡會議，參加各種安全生產(chǎn)會議，分析研究生產(chǎn)計劃完成和生產(chǎn)安全情況，對會議的生產(chǎn)安排和決議負責檢查、督促、落實。
4、掌握生產(chǎn)動態(tài)，加強產(chǎn)、銷、存的調度，搞好綜合平衡，理順生產(chǎn)系統(tǒng)，協(xié)調好生產(chǎn)單位和輔助單位的關系，確保均衡生產(chǎn)。
5、堅持“安全第一”的生產(chǎn)方針，對安全生產(chǎn)中存在的問題，組織有關部門及時解決。發(fā)生重大事故時，立即趕赴現(xiàn)場，統(tǒng)一調動人力、物力，組織事故的處理，行使調度職權。
6、組織調度人員的業(yè)務學習，不斷提高其業(yè)務素質，組織實施調度標準化工作。
7、負責礦領導向上級部門匯報工作材料的提供。
崗位責任制規(guī)章制度 12
辦公室主任是辦公室的管理者，作為管理者，有哪些崗位職責呢？下面企業(yè)管理網(wǎng)就提供了辦公室主任主任崗位責任制，請各位閱讀下文。
一、按著辦公室的職責，負責主持辦公室的全面工作。
二、在經(jīng)理領導下，負責組織起草公司行政綜合性的工作報告、決議、規(guī)劃和決定等文件。負責各種事項的.通知，會議決定的草擬和發(fā)布θ
三、負責辦公室內部的基礎建設和業(yè)務知識的學習，監(jiān)督檢查部門的崗位責任制的執(zhí)行，努力提高工作水平和工作效率。
四、協(xié)助經(jīng)理組織安排經(jīng)理辦公會議議程，并做好會議記錄，同時負責檢查會議的執(zhí)行情況。
五、負責審核以公司名義所發(fā)的決定、報告等文稿，并及時轉呈領導簽閱，建立相應的登記薄。
六、認真及時處理，批轉傳閱上級有關文件和其它事項的通知。
七、負責公司人事檔案及統(tǒng)計等項工作。
八、負責公司的安全保衛(wèi)工作。
九、負責組織協(xié)調各部門共性的綜合性工作，及時做好領導交辦的其它事宜。
十、注意了解與全局有關的情況和問題，搞好信息反饋工作，并提出解決辦法，為領導決策提供參考。
十一、會同黨支部共同抓好辦公室的政治和業(yè)務學習，思想政治工作，堅持“兩個文明”一起抓。
崗位責任制規(guī)章制度 13
1、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；
2、負責車間的日常及行政管理工作，并對總經(jīng)理負責。
3、負責車間人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運轉。
4、負責組織車間各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。
5、負責組織對裝置的改造、維護及保養(yǎng)工作，對設備的定期檢修準確及時的作出決策。
6、及時召開生產(chǎn)會議，聽取各部門的工作匯報及時給出處理意見。
7、負責生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通，及時調整生產(chǎn)方案。
8、負責公司可持續(xù)發(fā)展的項目調查，為公司的進一步發(fā)展壯大提供可行性依據(jù)。
9、負責抓好生產(chǎn)安全教育，加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程，即時監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)，杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的'發(fā)生；
10、負責組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，重視環(huán)境保護工作，抓好勞動防護管理和制訂措施計劃；
11、加強管理，確保工廠各部門和各類人員職責、權限規(guī)范化，建立質量管理體系；
12、督導工廠各部門的日常生產(chǎn)活動，定期召開有關會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線正常運轉；
13、負責做好生產(chǎn)設備、計量器具維護檢修工作。結合生產(chǎn)任務，合理的安排生產(chǎn)設備、計量器具計劃，確保設備維護保修所須的正常時間；
14、負責做好生產(chǎn)調度管理工作。強化調度管理、嚴肅調度紀律，提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識和業(yè)務管理水平，平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間，平衡用電、節(jié)約能源；
15、抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓工作。負責組織質檢員、車間管理人員、統(tǒng)計員、等的業(yè)務指導和培訓工作，并對其業(yè)務水平和工作能力定期檢查、考核、評比。
崗位責任制規(guī)章制度 14
為加強學校消防工作，有效地防止重大火災的發(fā)生，保護學校教職工生命財產(chǎn)的安全，特制定本制度。
一、校長消防安全崗位責任制度
1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和公安部《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等有關消防法規(guī)。
2、校長對學校范圍內的消防安全管理工作負總責，組織實施各級消防安全崗位責任制，明確消防安全責任人。
3、把消防工作納入學校管理全過程，做到“五同時”即同時計劃；同時部署；同時檢查；同時總結；同時評比。
4、主持召開消防安全工作會議，對重大消防措施和發(fā)現(xiàn)的火險隱患整治作出決策，并督促職能部門貫徹執(zhí)行。
5、對本單位發(fā)生的火災事故，積極組織撲救，并責成有關人員查明事故原因，限期整改。
二、分管校長消防安全崗位責任制度
1、認真貫徹執(zhí)行國家消防法律法規(guī)和上級指示，宣傳消防安全知識，具體抓好各級消防安全管理措施的落實。
2、協(xié)助校長做好學校消防安全工作，對校園內的消防安全管理工作負分管責任。
3、組織消防安全檢查，研究隱患整改措施，督促消防安全隱患的整改。
4、組織制訂消防安全管理制度，并認真貫徹落實。
5、做好學校消防器材配置和管理工作，使之處于良好的狀態(tài)。
6、對本單位發(fā)生火災，積極組織撲救，并會同有關部門或人員查明火災原因，提出整改措施及處理意見，堅持四不放過原則，即：事故原因不查明不放過；師生員工沒有受到教育和責任者沒有受到處罰不放過；沒有采取可靠的防范措施不放過；責任人沒有受到處理不放過。
7、積極選派消防安全人員參加業(yè)務培訓和學習，提高有關人員的業(yè)務素質。
三、安全員、消防設施維護員消防安全崗位責任制度
1、在學校校長或分管校長的領導下，做好本崗位消防安全工作。
2、熟悉和掌握本崗位的工作職責和工作任務，認真貫徹落實各項消防安全管理制度。
3、積極參加消防業(yè)務培訓和學習，認真了解有關消防法律、法規(guī)，熟知“三懂三會”。即懂本崗位火災危險性；懂預防火災的措施；懂撲救火災的方法。會使用消防器材；會撲滅初起火災；會報警。
4、消防設施維護員工應做好學校消防設施的'檢查、維護、保養(yǎng)和管理工作，使之處于良好的狀態(tài)。
5、在日常消防安全工作中做到勤檢查、勤巡邏，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，主動消防隱患，并認真做好臺帳記錄工作。
6、樹立高度的工作責任心，堅守工作崗位，嚴禁酒后上崗。
四、教職員工消防安全崗位責任制
1、了解和掌握有關消防常識，認真執(zhí)行學校消防安全管理制度，做好職責范圍內的消防安全工作。
2、積極參加消防知識學習培訓，熟知“三懂三會”具體內容。即：即懂本崗位火災危險性；懂預防火災的措施；懂撲救火災的方法。會使用消防器材；會撲滅初起火災；會報警。
3、愛護各類消防器材、設施，不隨意挪用消防器材，不亂堆雜物而堵塞通道。
4、嚴格遵守禁煙、火規(guī)定和動用明火申請制度。
5、發(fā)生火災及時報警，并服從命令，做到機智、勇敢、迅速參加撲救。
6、加強對管轄范圍內人員的消防安全教育，提高全體學生的消防安全意識。
五、獎勵與處罰
1、對在執(zhí)行和落實安全防火規(guī)定工作中認真負責、成績顯著的部門和個人，學校進行表彰和獎勵。
2、對不認真落實安全防火責任制、違反防火安全規(guī)章制度、發(fā)生火災造成經(jīng)濟損失的，按有關規(guī)定給予經(jīng)濟處罰或行政處分；情節(jié)嚴重的，由有關部門追究其刑事責任。
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