辭退仲裁申請(qǐng)書(shū)（通用14篇）
在人們?cè)絹?lái)越重視發(fā)展的今天，申請(qǐng)書(shū)與我們的生活息息相關(guān)，申請(qǐng)書(shū)是我們提出請(qǐng)求時(shí)使用的一種文書(shū)。相信許多人會(huì)覺(jué)得申請(qǐng)書(shū)很難寫吧，下面是小編為大家整理的辭退仲裁申請(qǐng)書(shū)，希望能夠幫助到大家。
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 1
申請(qǐng)人：
地址：
身份證：
被申請(qǐng)人：
住址：
請(qǐng)求事項(xiàng)：
一、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元*2)。
二、裁決被訴人向申請(qǐng)人支付20____年6月至20____年6月加班費(fèi)共54455.15元，其中：1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元;2休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元;。
以上二項(xiàng)合計(jì)：______元。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人于________年10月進(jìn)入被訴人單位工作，任司機(jī)一職至今。20____年12月28日，雙方簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，約定申請(qǐng)人為總務(wù)部司機(jī)，約定申請(qǐng)人正常工作時(shí)間月工資為700元，每日工作8小時(shí)、每周工作5天。但事實(shí)上，被申請(qǐng)人要求我除每周正常工作5天處，星期六、日還要求我隨時(shí)出車，平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄，由公司保管，請(qǐng)仲裁庭要求被申請(qǐng)人提供我的20____年6月至20____年6月間的考勤記錄)。
另外，休息日也是隨時(shí)出車加班，我早上6時(shí)30分出車接送公司員工上班，直到18時(shí)10分接公司員工下班，送完員工需要到20時(shí)，除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí)、平均每日延長(zhǎng)工作3個(gè)小時(shí)以上，同時(shí)，非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車加班，具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn)。
我為被申請(qǐng)人加班，但被申請(qǐng)人卻沒(méi)有按《勞動(dòng)法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休，也沒(méi)有按規(guī)定為我支付加班費(fèi)。從被申請(qǐng)人發(fā)給我的工資條可以看出，我的加班時(shí)數(shù)、加班工資均為零，按照雙方勞動(dòng)合同約定的'月工資940元(20____年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計(jì)算，20____年6月至20____年6月間，被申請(qǐng)人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元(940元/21.75*1.5倍*3個(gè)小時(shí)*4周*12個(gè)月*2年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)24893.79元(940元/21.75*2倍*8個(gè)小時(shí)*3天*12個(gè)月*2年)未付。
為此，我多次找被申請(qǐng)人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付，被申請(qǐng)人均予以拒絕。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定，我于____年____月____日以被申請(qǐng)人“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬”為由向被申請(qǐng)人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系，由于被申請(qǐng)人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益，特向貴會(huì)申請(qǐng)仲裁，請(qǐng)求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請(qǐng)求，依法裁決。
此致
____市區(qū)勞動(dòng)局勞動(dòng)仲裁委
申請(qǐng)人：
20____年10月21日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 2
申請(qǐng)人：_________________，住所：_________________(身份證地址)，聯(lián)系方式：_________________。
被申請(qǐng)人：_________________，住所：_________________營(yíng)業(yè)執(zhí)照地址，法定代表人__________________，職務(wù)：__________________，聯(lián)系方式：_________________手機(jī)號(hào)碼。
申請(qǐng)事項(xiàng)：
1、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人違規(guī)辭退的賠償金____________________元;
2、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人____________________________。
事實(shí)和理由：
此致
____________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：_________________
__________年______月______日
附：_________________證據(jù)份(見(jiàn)證據(jù)清單)
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 3
申請(qǐng)人：______________，性別，民族，_______________年__________月__________日出生，現(xiàn)住_______________市_______________區(qū)_______________路_______________號(hào)。聯(lián)系電話：________________。
被申請(qǐng)人：_________________有限公司，住所地：_________________市__________區(qū)_______________路_______________號(hào)。電話：______________。
法定代表人：______________職務(wù)：______________
請(qǐng)求事項(xiàng)：_________________
一、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金________________元。
二、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付__________年______月至__________年______月加班費(fèi)共___________元，其中：_________________
1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)___________元及25%的`經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__________元;
2、休息日加班費(fèi)_______________元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金___________元。
三、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付年休假賠償金___________元。
四、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付高溫補(bǔ)貼___________元。
五、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付失業(yè)保險(xiǎn)賠償金___________元。
六、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付未簽署勞動(dòng)合同的賠償金___________元。
以上六項(xiàng)合計(jì)：______________元。
事實(shí)與理由：_________________
此致
____________市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：______________(簽名)
_________年____月____日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 4
申請(qǐng)人：______，男______。
被申請(qǐng)人：______，住____________。
法定代表人：____________。
請(qǐng)求事項(xiàng)：
1、依法裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬______元。
2、依法裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付所欠加班工資25%的補(bǔ)償金______元。
3、依法裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)二倍賠償金______元。
4、依法裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的差額部分70元及所欠差額工資25%的補(bǔ)償金17.50元。
事實(shí)和理由：
______年2月23日申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人建立勞動(dòng)關(guān)系，______年2月26日雙方續(xù)簽勞動(dòng)合同，合同約定勞動(dòng)期限至______年2月22日終止，其中______年2月23日至______年3月5日申請(qǐng)人擔(dān)任實(shí)驗(yàn)員崗位，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，______年3月6日至今申請(qǐng)人擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度崗位，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制度，每天工作12小時(shí)。
______年8月15日至______年3月5日申請(qǐng)人擔(dān)任實(shí)驗(yàn)員期間，被申請(qǐng)人要求申請(qǐng)人每天加班，一天工作12小時(shí)，被申請(qǐng)人未向申請(qǐng)人支付加班工資，在申請(qǐng)人的強(qiáng)烈要求下，被申請(qǐng)人于______年3月6日調(diào)換申請(qǐng)人工作崗位，轉(zhuǎn)為現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制度，但被申請(qǐng)人要求申請(qǐng)人一周工作六天，每天工作12小時(shí)的綜合計(jì)算工時(shí)制度，嚴(yán)重違反勞動(dòng)法的規(guī)定，總工作時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)法定工作時(shí)間，且不支付加班工資，侵犯了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。
______年______月______日被申請(qǐng)人違反法律規(guī)定與申請(qǐng)人解除勞動(dòng)，嚴(yán)重侵犯了申請(qǐng)人的.合法權(quán)益，應(yīng)向申請(qǐng)人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)二倍賠償金。
基于以上事實(shí)，被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了法律規(guī)定，并給申請(qǐng)人工作、生活造成嚴(yán)重影響，為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益，特提出申訴，請(qǐng)依法裁決。
此致
北京市朝陽(yáng)區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：__________________
______年______月______日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 5
申請(qǐng)人：_________________、民族_____、性別____、出生______年_______月(與身份證相同)，住所：_________________(身份證地址)，聯(lián)系方式：_________________。
被申請(qǐng)人：_________________公司名稱，住所：_________________營(yíng)業(yè)執(zhí)照地址，法定代表人：_________________，職務(wù)：_________________，聯(lián)系方式：_________________。
申請(qǐng)事項(xiàng)：
1、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人違規(guī)辭退的賠償金________________元;
2、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人(如有其它請(qǐng)求，可以一并提出)。
事實(shí)和理由：
綜上所述，請(qǐng)仲裁委依法維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益!
此致
________市_________區(qū)(縣)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：_________________
_________年____月____日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 6
申請(qǐng)人：______，女，漢族，生于____年____月____日
家庭住址：____市____街____號(hào)
身份證號(hào)：______
聯(lián)系電話：______
被申請(qǐng)人：______蘇州b有限公司
法定代表人：______
地址：____市經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)____路____號(hào)
聯(lián)系電話：______
郵編：______
仲裁請(qǐng)求事項(xiàng)：
一、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人以申請(qǐng)人是乙肝攜帶者為由強(qiáng)迫申請(qǐng)人離職行為違法，侵犯申請(qǐng)人平等就業(yè)權(quán)；
二、請(qǐng)求依法裁定撤銷申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽署的離職協(xié)議，裁定被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。
三、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人誤工損失____元，交通費(fèi)：____元，體檢費(fèi)：____元；
四、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人精神損害撫慰金____元；
事實(shí)及理由：
申請(qǐng)人于____年____月____日進(jìn)入蘇州b公司，任工程師一職。試用2個(gè)月合格后簽訂勞動(dòng)合同，合同期限2年，____年____月____日續(xù)簽合同，合同編號(hào)：______
____年____月____日，申請(qǐng)人參加了被申請(qǐng)人組織的福利體檢。____年____月____日，被申請(qǐng)人單位課長(zhǎng)____找申請(qǐng)人談話，說(shuō)申請(qǐng)人體檢結(jié)果為小三陽(yáng)，公司要求自動(dòng)離職。被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人反復(fù)交涉未果。____年____月____日，被申請(qǐng)人單位人事經(jīng)理給被申請(qǐng)人發(fā)郵件并附有《自動(dòng)離職通知單》，要求第二天必須離開(kāi)。____年____月____日，被申請(qǐng)人被迫離職。以上事實(shí)有相關(guān)證據(jù)證實(shí)。
綜上所述，申請(qǐng)人認(rèn)為，____年____月____日，勞動(dòng)部和衛(wèi)生部聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者就業(yè)權(quán)利的意見(jiàn)》規(guī)定："除國(guó)家法律、行政法規(guī)和衛(wèi)生部規(guī)定禁止從事的'易使乙肝擴(kuò)散的工作外，用人單位不得以勞動(dòng)者攜帶乙肝表面抗原為理由拒絕招用或者辭退乙肝表面抗原攜帶者。"。文件還規(guī)定："除國(guó)家法律、行政法規(guī)和衛(wèi)生部規(guī)定禁止從事的工作外，不得強(qiáng)行將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)。"
20____年1月1日生效的《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》也作出了類似的規(guī)定。
根據(jù)我國(guó)憲法第三十三、四十二條及相關(guān)法律規(guī)定，公民有平等就業(yè)權(quán)利，任何單位和個(gè)人不能侵犯公民平等就業(yè)權(quán)。我國(guó)《勞動(dòng)法》第三條、第十二條規(guī)定，勞動(dòng)者享有平等就業(yè)的權(quán)利，勞動(dòng)者就業(yè)不應(yīng)受到歧視�！吨腥A人民共和國(guó)傳染病防治法》第十六條規(guī)定："任何單位和個(gè)人不得歧視傳染病病人、病原攜帶者和疑似傳染病病人。"。
被申請(qǐng)人僅因?yàn)樯暾?qǐng)人是乙肝攜帶者而歧視申請(qǐng)人，不但違規(guī)為申請(qǐng)人體檢了乙肝標(biāo)志物，還強(qiáng)迫申請(qǐng)人離職，不僅侵犯了申請(qǐng)人的平等就業(yè)權(quán)，還嚴(yán)重打擊申請(qǐng)人的就業(yè)信心，遭此重挫以來(lái)一直神情沮喪，精神上受到極大打擊。
申請(qǐng)人認(rèn)為，被申請(qǐng)人的行為違反了我國(guó)《憲法》和相關(guān)法律中有關(guān)公民享有平等就業(yè)權(quán)和任何單位和個(gè)人不得歧視乙肝攜帶者的規(guī)定，以及勞動(dòng)和社會(huì)保障部及衛(wèi)生部文件，使申請(qǐng)人遭受誤工損失和精神損害。因此，為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益，特向貴局提出仲裁。
申請(qǐng)人：____（簽名，手�。�
____年____月____日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 7
申請(qǐng)人：
地址：
身份證：
被申請(qǐng)人：
住址：
請(qǐng)求事項(xiàng)：
1、被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付所欠工資10000元，
2、支付克扣申請(qǐng)人應(yīng)得出差補(bǔ)貼及申請(qǐng)人出差墊付款5000元，
3、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2個(gè)月(每月工資5000元，工資報(bào)酬的百分之二十五)共4000元，
4、被申請(qǐng)人承擔(dān)勞動(dòng)仲裁費(fèi)用。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人于20____年6月正式到被申請(qǐng)人李建平華通豐田旅游汽車服務(wù)有限公司上班，擔(dān)任其副總經(jīng)理一職，當(dāng)時(shí)由于公司經(jīng)營(yíng)不規(guī)范，沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，申請(qǐng)人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策，在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動(dòng)使公司逐步從最初的幾輛車發(fā)展到現(xiàn)在的七十余輛車。
今年又為公司完成春運(yùn)，由于公司新車上牌耽誤等原因，導(dǎo)致沒(méi)有按預(yù)約的時(shí)間到達(dá)，預(yù)定任務(wù)為100萬(wàn)元，實(shí)際回收70萬(wàn)元，除去費(fèi)用，不算來(lái)回載客贏利，每臺(tái)車的凈利仍能達(dá)到10萬(wàn)元，對(duì)于這樣的.利潤(rùn)對(duì)于被申請(qǐng)人李建平華通豐田旅游汽車服務(wù)有限公司來(lái)說(shuō)，還是史無(wú)前例的，但被申請(qǐng)人卻以此為原因克扣我的工資、補(bǔ)助、應(yīng)報(bào)銷的業(yè)務(wù)款項(xiàng)不予發(fā)放�；谝陨鲜聦�(shí)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》等的相關(guān)規(guī)定，訴訟貴處，請(qǐng)求依法裁決，支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求。
此致
_________市區(qū)勞動(dòng)局勞動(dòng)仲裁委
申請(qǐng)人：
20____年____月____日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 8
申請(qǐng)人：______________，男，_____年_____月_____日出生，漢族，系_____________員工，住__________市__________區(qū)__________棟__________號(hào)，聯(lián)系電話：_________________
被申請(qǐng)人：______________市________________公司，住所地_______________路__________號(hào)
法定代表人：______________，公司經(jīng)理
仲裁請(qǐng)求：
1、________________
2、________________
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人自_____年_____月_____日入職于被申請(qǐng)人擔(dān)任__________一職，________________(說(shuō)明入職時(shí)間，工作崗位，工作情況，及用人單位的違法行為及申請(qǐng)人要求用人單位承擔(dān)責(zé)任的理由及法律依據(jù))
此致
________省__________市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：______________
_____年_____月_____日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 9
申請(qǐng)人：_____
性別：_____
民族：_____
出生年月：_____
住址：_____
聯(lián)系電話：_____
被申請(qǐng)人：_____
法定代表人：_____
地址：_____
聯(lián)系電話：_____
仲裁請(qǐng)求：
請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付違法辭退申請(qǐng)人的賠償金_______元。
請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人未提前一個(gè)月通知辭退的`代通知金_______元。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人自 [入職日期] 起在被申請(qǐng)人處工作，擔(dān)任 [職位名稱]。在工作期間，申請(qǐng)人一直兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。然而，被申請(qǐng)人在 [辭退日期] 無(wú)故將申請(qǐng)人辭退，且未給出任何合理的解釋。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，給申請(qǐng)人造成了極大的經(jīng)濟(jì)損失和精神傷害。
綜上所述，為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益，特向貴仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)，請(qǐng)求依法裁決。
申請(qǐng)人：_____
_____年_____月_____日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 10
申請(qǐng)人：_____
性別：_____
民族：_____
出生年月：_____
住址：_______
聯(lián)系電話：_______
被申請(qǐng)人：_____
法定代表人：_____
地址：_____
聯(lián)系電話：_______
仲裁請(qǐng)求：
裁令被申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金_______元。
裁令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人應(yīng)得的加班工資_______元。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作已有_______年之久。在工作中，申請(qǐng)人始終遵守公司規(guī)章制度，努力工作。但被申請(qǐng)人卻在毫無(wú)征兆的情況下，以莫須有的`理由將申請(qǐng)人辭退。被申請(qǐng)人的行為屬于違法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)依法支付賠償金。此外，申請(qǐng)人在工作期間存在加班情況，但被申請(qǐng)人從未支付過(guò)加班工資。
懇請(qǐng)仲裁委員會(huì)依法公正裁決，維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益。
申請(qǐng)人：_____
_____年_____月_____日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 11
申請(qǐng)人：_____
性別：_____
民族：_____
出生年月：_____
住址：_____
聯(lián)系電話：_____
被申請(qǐng)人：_____
法定代表人：_____
地址：_____
聯(lián)系電話：_____
仲裁請(qǐng)求：
請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付違法辭退的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_______元。
請(qǐng)求確認(rèn)被申請(qǐng)人辭退申請(qǐng)人的行為違法。
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人自_____年_____月_____日進(jìn)入被申請(qǐng)人單位工作，一直勤勤懇懇。但被申請(qǐng)人在_____年_____月_____日突然通知申請(qǐng)人被辭退，且未按照法律規(guī)定給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。被申請(qǐng)人的`行為嚴(yán)重侵犯了申請(qǐng)人的合法權(quán)益，違反了勞動(dòng)合同法的規(guī)定。
為此，申請(qǐng)人特向仲裁委員會(huì)提出申請(qǐng)，請(qǐng)求依法裁決。
申請(qǐng)人：_____
_____年_____月_____日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 12
申請(qǐng)人：_____
性別：_____
民族：_____
出生日期：_____
住址：_____
聯(lián)系電話：_____
被申請(qǐng)人：_____
法定代表人：_____
地址：_____
聯(lián)系電話：_____
仲裁請(qǐng)求：
請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付違法辭退的經(jīng)濟(jì)賠償金_______元。
請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付未提前通知辭退的代通知金_______元。
事實(shí)與理由：
我于_____年_____月_____日入職被申請(qǐng)人處，擔(dān)任______。在工作期間，我一直兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)。然而，在_____年_____月_____日，被申請(qǐng)人無(wú)故將我辭退，且未提前通知我，也未給予任何合理的解釋。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，給我造成了極大的.經(jīng)濟(jì)損失和精神傷害。
綜上所述，為了維護(hù)我的合法權(quán)益，特向貴仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)，請(qǐng)求依法裁決。
申請(qǐng)人：_____
_____年_____月_____日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 13
申請(qǐng)人：_____
性別：_____
民族：_____
出生日期：_____
住址：_____
聯(lián)系電話：_____
被申請(qǐng)人：_____
法定代表人：_____
地址：_____
聯(lián)系電話：_____
仲裁請(qǐng)求：
裁決被申請(qǐng)人支付違法辭退的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_______元。
裁決被申請(qǐng)人承擔(dān)本次仲裁的費(fèi)用。
事實(shí)與理由：
我在被申請(qǐng)人處工作已有_____年，一直以來(lái)，我都嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，努力工作，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的力量。但在_____年_____月_____日，被申請(qǐng)人卻以莫須有的.理由將我辭退，這明顯是違法的行為。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，用人單位違法辭退勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
懇請(qǐng)仲裁委員會(huì)依法公正裁決，維護(hù)我的合法權(quán)益。
申請(qǐng)人：_____
_____年_____月_____日
辭退仲裁申請(qǐng)書(shū) 14
申請(qǐng)人：_____
性別：_____
民族：_____
出生日期：_____
住址：_____
聯(lián)系電話：_____
被申請(qǐng)人：_____
法定代表人：_____
地址：_____
聯(lián)系電話：_____
仲裁請(qǐng)求：
要求被申請(qǐng)人支付違法辭退的雙倍經(jīng)濟(jì)賠償金_______元。
要求被申請(qǐng)人出具解除勞動(dòng)合同的證明。
事實(shí)與理由：
我自_____年_____月_____日進(jìn)入被申請(qǐng)人公司工作，在工作中始終勤勤懇懇。但在毫無(wú)征兆的'情況下，被申請(qǐng)人于_____年_____月_____日突然將我辭退，嚴(yán)重侵犯了我的合法權(quán)益。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位違法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)支付雙倍經(jīng)濟(jì)賠償金。同時(shí)，被申請(qǐng)人也應(yīng)出具解除勞動(dòng)合同的證明，以便我辦理后續(xù)的相關(guān)事宜。
望仲裁委員會(huì)依法裁決，保護(hù)我的合法權(quán)益。
申請(qǐng)人：_____
_____年_____月_____日
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