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      2. 教育培訓(xùn)學(xué)校各部門(mén)職責(zé)

        時(shí)間:2024-03-29 16:00:55 敏銓 工作職責(zé) 我要投稿
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        教育培訓(xùn)學(xué)校各部門(mén)職責(zé)

          在充滿活力,日益開(kāi)放的今天,崗位職責(zé)對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。下面是小編為大家收集的教育培訓(xùn)學(xué)校各部門(mén)職責(zé),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

        教育培訓(xùn)學(xué)校各部門(mén)職責(zé)

          市場(chǎng)部工作職責(zé):

          1、做出市場(chǎng)戰(zhàn)略預(yù)測(cè),擬訂未來(lái)市場(chǎng)的分析、產(chǎn)品定位、發(fā)展方向和具體規(guī)劃。

          2、擬訂年度市場(chǎng)營(yíng)銷策略,以及具體的工作計(jì)劃和銷售額目標(biāo)。

          3、市場(chǎng)調(diào)研及分析。包括:宏觀環(huán)境、行業(yè)狀況及市場(chǎng)渠道;消費(fèi)者購(gòu)買心理和行為;競(jìng)爭(zhēng)品牌的產(chǎn)品、價(jià)格、促銷手段、廣告策略、核心競(jìng)爭(zhēng)力;各級(jí)政府、業(yè)界團(tuán)體、協(xié)會(huì)發(fā)布的行業(yè)政策和信息。

          4、擬訂各班型產(chǎn)品的價(jià)格及優(yōu)惠策略。根據(jù)市場(chǎng)情況提出新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提案。

          5、策劃市場(chǎng)推廣活動(dòng),擴(kuò)大品牌知名度、提升美譽(yù)度,并將具體的實(shí)施方案與各部門(mén)溝通,在各部門(mén)的支持配合下,組織調(diào)動(dòng)相關(guān)人員共同完成活動(dòng)。

          6、通過(guò)各種方式搜集意向?qū)W員及團(tuán)體的信息,開(kāi)發(fā)各類企事業(yè)單位合作渠道,完成每月任務(wù)指標(biāo)量。

          7、進(jìn)行廣告媒體的選擇,廣告、宣傳、設(shè)計(jì)文案的擬訂并跟進(jìn)實(shí)施。

          8、對(duì)微信公眾號(hào)、網(wǎng)站、校區(qū)內(nèi)外宣傳欄等自主媒介推廣的主題選擇及實(shí)施審核。

          9、制定市場(chǎng)部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則、業(yè)務(wù)流程及制度體系。

          10、組織、管理、考核市場(chǎng)人員,做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。選用兼職市場(chǎng)人員。

          11、遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格控制部門(mén)預(yù)算費(fèi)用。

          12、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          銷售部工作職責(zé):

          1、根據(jù)市場(chǎng)部提供的市場(chǎng)需求信息進(jìn)行電話邀約,或接待直接上門(mén)到訪客戶,挖掘客戶的實(shí)際需求,向客戶提供專業(yè)的學(xué)校優(yōu)勢(shì)介紹及特色課程體系講解,實(shí)現(xiàn)客戶試聽(tīng)或簽單。

          2、意向?qū)W員課前的英語(yǔ)水平測(cè)試,為學(xué)員設(shè)計(jì)符合其需求專業(yè)、個(gè)性化需求的課程。

          3、安排實(shí)施意向?qū)W員試聽(tīng)課,與教師溝通、培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)助等。

          4、完成意向?qū)W員試聽(tīng)后的簽單,辦理入學(xué)協(xié)議、繳費(fèi)、書(shū)本等報(bào)名手續(xù)。

          5、定期對(duì)客戶進(jìn)行回訪及服務(wù),收集客戶需求信息以及消費(fèi)習(xí)慣等信息,對(duì)客戶的問(wèn)題進(jìn)行答疑,分析客戶需求并及時(shí)向?qū)W校反饋,處理投訴事件。

          6、做好咨詢登記表的記錄,建立學(xué)員從市場(chǎng)信息收集到售后跟蹤服務(wù)的全流程數(shù)據(jù)庫(kù)記錄。

          7、對(duì)現(xiàn)有學(xué)員信息進(jìn)行開(kāi)發(fā)利用,挖掘潛在客戶,提升到訪數(shù)量及簽單率,推進(jìn)課程銷售。

          8、配合市場(chǎng)部完成市場(chǎng)推廣活動(dòng),積極開(kāi)發(fā)資源,主動(dòng)收集意向?qū)W員信息。

          9、按時(shí)完成月度工作計(jì)劃及課程銷售任務(wù)指標(biāo)量。

          10、制定銷售部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則、業(yè)務(wù)流程及制度體系。

          11、組織、管理、考核銷售人員,做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),不斷充實(shí)個(gè)人涵養(yǎng)與銷售溝通技巧。

          12、遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格控制部門(mén)預(yù)算費(fèi)用。

          13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          教學(xué)部工作職責(zé):

          1、積極研究英語(yǔ)教學(xué)和教學(xué)管理規(guī)律,不斷改進(jìn)優(yōu)化教學(xué)管理工作,提高教學(xué)管理水平。

          2、完成學(xué)校分配的教學(xué)任務(wù),完整準(zhǔn)確地完成課程的教授備課、準(zhǔn)備教案。教案合理,教學(xué)目的明確,課堂內(nèi)容串接自然。

          3、保證教學(xué)質(zhì)量,認(rèn)真做好學(xué)生調(diào)查,掌握學(xué)生對(duì)知識(shí)的吸收率和鞏固率,收集教學(xué)信息和反饋信息,按教學(xué)計(jì)劃圓滿完成教學(xué)任務(wù)。

          4、保證每節(jié)課的學(xué)員出勤率,課前給未到課學(xué)員及時(shí)電話溝通。

          5、教具、教學(xué)設(shè)備、其他教輔用品、教室布置的課前準(zhǔn)備及課后整理。

          6、授課語(yǔ)言生動(dòng),表情豐富,態(tài)度熱情,富有親和力,肢體動(dòng)作協(xié)調(diào)。

          7、完成學(xué)員信息登記表及評(píng)估報(bào)告,與家長(zhǎng)及時(shí)溝通,確保完成續(xù)費(fèi)率。

          8、組織每期課程的整體學(xué)習(xí)成果匯報(bào)。

          9、配合市場(chǎng)需求,制訂開(kāi)班計(jì)劃及課程內(nèi)容設(shè)置。

          10、制定教學(xué)部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則、業(yè)務(wù)流程及制度體系。

          11、組織、管理、考核教學(xué)人員,做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。按時(shí)組織教研活動(dòng),互相交流學(xué)習(xí),提升教師業(yè)務(wù)技能。

          12、遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格控制部門(mén)預(yù)算費(fèi)用。

          13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          行政人員工作職責(zé):

          1、校區(qū)環(huán)境及設(shè)施的日常監(jiān)督、維護(hù)。

          2、負(fù)責(zé)來(lái)訪學(xué)員和家長(zhǎng)的接待,接聽(tīng)咨詢電話并做相關(guān)記錄。

          3、校區(qū)日?铐(xiàng)收入的收取、繳存,并開(kāi)具收據(jù)。

          4、對(duì)各班級(jí)學(xué)員出勤及教師課時(shí)的統(tǒng)計(jì)。

          5、負(fù)責(zé)員工招聘、合同、培訓(xùn)、工資計(jì)算發(fā)放等各項(xiàng)人力資源工作。

          6、在市場(chǎng)部的指導(dǎo)及審核下,負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、網(wǎng)站、校區(qū)內(nèi)外宣傳欄等自主媒介推廣的具體實(shí)施。

          7、學(xué)校各項(xiàng)資質(zhì)的申領(lǐng)、年檢、變更,完成上級(jí)政府要求的各項(xiàng)工作,申報(bào)各項(xiàng)政府優(yōu)惠政策。

          8、配合會(huì)計(jì)完成各項(xiàng)對(duì)外財(cái)務(wù)工作。

          9、負(fù)責(zé)學(xué)校后勤及安全環(huán)保工作。

          10、校區(qū)各項(xiàng)物資、辦公用品、圖書(shū)、教材等財(cái)產(chǎn)的保管、出入庫(kù)登記。

          11、學(xué)校檔案的整理與保管。學(xué)員及員工檔案的整理與日常管理利用。

          12、負(fù)責(zé)企業(yè)文化氛圍的渲染,文化活動(dòng)的策劃及開(kāi)展,落實(shí)職工關(guān)懷。

          13、配合及參與其他各部門(mén)工作。

          14、制定行政的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則、業(yè)務(wù)流程及制度體系。

          15、遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格控制行政預(yù)算費(fèi)用。

          16、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          后勤部工作職責(zé):

          1、嚴(yán)格貫徹落實(shí)學(xué)院《學(xué)生住宿管理?xiàng)l例》的執(zhí)行,維護(hù)宿舍區(qū)的正常生活秩序。

          2、根據(jù)學(xué)院人事制度要求,切實(shí)做好學(xué)生宿舍管理員、清潔員的管理,定期組織員工進(jìn)行培訓(xùn),并做好員工的考勤、考核工作。

          3、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍區(qū)房產(chǎn)資源的管理,做好學(xué)生宿舍的清理、調(diào)整和分配工作。

          4、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍家具、設(shè)施和設(shè)備等公有財(cái)產(chǎn)的管理,并定期組織檢查,確保公有財(cái)產(chǎn)的數(shù)量齊全及使用完好。

          5、維護(hù)學(xué)生宿舍的正常秩序,與學(xué)院保衛(wèi)處、學(xué)生處密切配合,及時(shí)消除各種安全隱患。

          6、確保學(xué)生宿舍區(qū)的正常供水、供電和熱水的供應(yīng),并負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍超標(biāo)水電費(fèi)的收繳工作。

          7、做好學(xué)生宿舍樓公共場(chǎng)所及宿舍樓周邊地區(qū)的衛(wèi)生清潔工作,及時(shí)清理垃圾收集點(diǎn)的垃圾,保持宿舍區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔。

          8、與維修組密切配合,做好學(xué)生宿舍及公共設(shè)施的維修工作,保持各種設(shè)施使用良好。

          9、按照實(shí)際工作需要申報(bào)勤工助學(xué)名額協(xié)助開(kāi)展工作,并負(fù)責(zé)該部分同學(xué)的管理以及相關(guān)的考核和補(bǔ)助申報(bào)工作。

          10、按照實(shí)際需要申報(bào)購(gòu)買宿舍管理、服務(wù)工作所需的物資(物品),并按規(guī)定領(lǐng)用、發(fā)放。

          11、密切與政治輔導(dǎo)員溝通、協(xié)調(diào),共同做好學(xué)生住宿管理的有關(guān)工作。

          12、認(rèn)真推進(jìn)宿舍文化建設(shè),積極發(fā)揮宿舍管理方面的教育職能,在宿舍區(qū)域內(nèi)就秩序、衛(wèi)生等對(duì)學(xué)生進(jìn)行宣傳、指導(dǎo),把學(xué)生宿舍建成精神文明建設(shè)陣地、培養(yǎng)“四有”人才的第二課堂。

          13、做好與學(xué)生會(huì)相關(guān)職能部門(mén)和住宿學(xué)生的協(xié)調(diào)工作,經(jīng)常收集學(xué)生有關(guān)學(xué)生宿舍管理工作的意見(jiàn)。認(rèn)真受理有關(guān)宿舍管理方面的各類投訴,并妥善做出處理。

          14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

          校長(zhǎng)辦公室:

          1、校長(zhǎng):全面負(fù)責(zé)學(xué)校的戰(zhàn)略規(guī)劃、發(fā)展方向、教育教學(xué)質(zhì)量管理、師資隊(duì)伍建設(shè)及重大事項(xiàng)決策。

          2、助理或秘書(shū):協(xié)助校長(zhǎng)處理日常行政事務(wù),協(xié)調(diào)各部門(mén)工作,起草文件報(bào)告,安排會(huì)議等。

          行政部:

          1、負(fù)責(zé)學(xué)校的日常行政管理,包括人事管理、辦公用品采購(gòu)、資產(chǎn)管理、后勤保障、安全管理、環(huán)境衛(wèi)生等。

          2、組織實(shí)施各類校內(nèi)活動(dòng),提供后勤服務(wù)支持,確保教學(xué)活動(dòng)正常運(yùn)行。

          財(cái)務(wù)部:

          1、負(fù)責(zé)學(xué)校財(cái)務(wù)管理,包括資金運(yùn)作、預(yù)算編制、財(cái)務(wù)報(bào)表、稅務(wù)申報(bào)、學(xué)費(fèi)收取與支付、成本核算等工作。

          2、參與學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的財(cái)務(wù)分析,為學(xué)校決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。

          招生部:

          1、負(fù)責(zé)學(xué)校招生計(jì)劃的制定與執(zhí)行,包括招生簡(jiǎn)章的編制、招生渠道的拓展、報(bào)名咨詢、入學(xué)考試組織等。

          2、定期對(duì)招生工作進(jìn)行總結(jié)分析,改進(jìn)招生策略,確保完成招生目標(biāo)。

          學(xué)生事務(wù)部:

          1、負(fù)責(zé)學(xué)生日常管理,包括學(xué)生行為規(guī)范、學(xué)籍管理、評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)、獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定、心理輔導(dǎo)、學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)指導(dǎo)等。

          2、處理學(xué)生事務(wù)糾紛,維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益,營(yíng)造良好的校園文化氛圍。

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