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      2. 公司開會的會議通知

        時間:2022-11-09 09:49:25 會議通知 我要投稿

        公司開會的會議通知

          在現(xiàn)在社會,我們都跟通知有著直接或間接的聯(lián)系,通知大多屬于知照性的下行公文。通知的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編整理的公司開會的會議通知,歡迎閱讀與收藏。

        公司開會的會議通知

        公司開會的會議通知1

        公司員工:

          為使我公司各部門工作順利的開展,并且保證各部門之間能夠衍接順暢,有效地提高工作效率。經公司領導研究決定將定期召開公司員工例會。具體通知如下:

          例會召開時間:每周五下午4:00;

          例會召開地點:公司小會議室;

          參會人員:公司總經理及全體員工,如有緊急工作不能參會請?zhí)崆巴ㄖ姓縿Ⅺ惣?

          例會主題及安排:各部門員工本周工作總結及下周工作計劃,需協(xié)調待解決的工作。

          本通知自發(fā)布之日起執(zhí)行。

          x人事行政部

          20xx年4月2日

        公司開會的會議通知2

        20xx年工作打算匯報會的通知

          機關各部門:

          為深入查找x年機關各部門工作不足,便于安排布署x年機關各項工作,經研究決定,我局將于近期召開機關各部門x年工作總結、x年工作打算匯報會。相就有關事項通知如下:

          一、會議時間、地點

          二、參會人員

          三、會議的主要內容(或會議議程)

          (一)機關各部門負責人匯報x年各項工作任務完成情況以及x年具體工作打算。

          (二)局領導作重要講話。

          四、有關要求

          (一)與會人員要準時參加會議,無特殊情況不得請假。機關各部門到會場簽到后,必須報送匯報材料一份,用于x年度效能監(jiān)察。

          (二)機關各部門要高度重視此項工作,工作總結要客觀實際,真正查找到工作的不足。工作安排要站在加強自身建設、提高行政能力,特別是有效發(fā)揮機關部門監(jiān)督職能的角度,結合部門優(yōu)勢和業(yè)務特點,創(chuàng)新性地確定今年的工作目標和任務。匯報中要列出主導性和創(chuàng)新性工作的實施步驟和時間進度。

          (三)匯報材料形成后,要組織本部門人員座談討論、認真修改、提高質量,堅決防止言之無物、偏而蓋全。匯報材料字數(shù)在1600字左右,匯報時間控制在8分鐘以內。

          特此通知

          X辦公室

          XX年XX月XX日

        公司開會的會議通知3

        各部門負責人:

          為了提高公司項目推進速度,提升公司運營和溝通效率,促進部門間聯(lián)動、形成合力,搭建一個集中匯報、討論、協(xié)調項目信息的平臺,根據(jù)公司總經理指示精神,特制定并實施公司部門負責人周例會制度。具體要求如下:

          會議召集人:總經理

          會議召開時間:一般定于每周一下午2:00召開,根據(jù)工作需求也可調整為不定期召開,由行政人事部正式發(fā)布會議通知。

          會議地點:

          會議方式:電話會議

          人員范圍:公司總經理、副總經理、專業(yè)總監(jiān)、各部門負責人

          會議主要內容:

          1、各部門負責人分別匯報手頭工作情況,次序為……

          2、匯報內容應包括:最新項目信息、項目進度和成果,提出需要有關部門協(xié)調的內容,需要集中討論、解決項目進度中遇到的問題。

          3、下一步的工作計劃安排。

          會議要求:

          1、周例會是我公司實行決策、布置任務、溝通信息、協(xié)調行動的基礎性、重要的行政手段,體現(xiàn)我公司的行政效率和行政管理水平,請?zhí)岣邔h重要性的認識。

          2、嚴肅會議紀律,確保會議質量和效果,不得遲到、早退、無故不參加會議,如因特殊原因不能參會由本人直接向總經理請假,并向行政人事部報備。

          3、會議前,要做好會議匯報準備,要對工作進行充分梳理、歸納、反思。

          4、會議中,匯報工作要說結果,結果思維是第一思維。請示工作要說建議,要讓決策層作選擇題?偨Y工作要說流程,找出項目流程中的關鍵點、問題點、風險點。

          5、匯報工作要力求言簡意賅、直截了當、精簡高效,會議總體時間一般控制在2小時以內。

          6、會議后,項目跟進要迅速,積極推進項目進展,堅決落實會議決定。

          行政人事部

          20xx年x月x日

        公司開會的會議通知4

          一、 會議時間、地點安排:

          1、 召開會議時間:20xx年9月5日19:30分。

          2、 召開會議地點:第一分部會議室

          二、 會議主持

          北京華路捷公路工程技術咨詢有限公司云南石鎖高速公里路第一監(jiān)理合同段總監(jiān)辦。

          三、 參加會議人員:

          1、 指揮部相關領導、監(jiān)管辦;

          2、 云南石鎖高速公里路第一監(jiān)理合同段總監(jiān)理工程師及專業(yè)監(jiān)理工程師;

          3、 云南石鎖高速公里路第一監(jiān)理合同段各駐地辦高監(jiān)及道路、橋梁、試驗、安全環(huán)保專業(yè)監(jiān)理工程師;

          4、 中建石鎖高速公路項目部一分部及所屬各工區(qū)項目負責人,總工,質檢負責人,試驗負責人。

          四、 會議主要議程:

          1、 介紹到會指揮部領導;

          2、 監(jiān)理單位、施工單位介紹到會人員;

          3、 施工單位分部、工區(qū)匯報施工情況;工程進度、質量、投資完成情況,安全、環(huán)保、文明施工情況,存在問題,下步工作安排。

          4、 駐地辦高監(jiān)匯報施工監(jiān)理情況;監(jiān)理人員到位情況,工程進度、質量、投資、安全、環(huán)保、文明施工監(jiān)理執(zhí)行情況,存在的問題,下一步監(jiān)理工作計劃。

          5、 總監(jiān)辦相關專業(yè)工程師問題解答及工作安排。

          6、 請指揮部領導、監(jiān)管辦做工作指示。

          7、 總監(jiān)作會議總結和工作安排。

          五、 有關要求

          1、 請各分部、工區(qū)、駐地辦在9月3日17:00前將本部門匯報材料中存在需解決問題以電子版形式發(fā)送到一總監(jiān)辦郵箱(xxx@126.com),

          以備在籌備會中統(tǒng)一。

          2、 各分部、工區(qū)、駐地辦應準備書面匯報材料(時間宜控制在10分鐘之內),會前提供一份給總監(jiān)辦。

          北京華路捷公路工程技術咨詢有限公司

          云南石鎖高速公里路第一監(jiān)理合同段總監(jiān)辦。

          二0xx年九月二日

        公司開會的會議通知5

        科室、處屬各單位 :

          為貫徹落實上級會議精神,總結回顧20xx年工作,安排部署20xx年工作,經研究,決定召開管理處工作會議暨職工迎春聯(lián)歡會,現(xiàn)將有關事項通知如下;

          一、會議時間 20xx年x月x日(星期二)上午8;30 —12;00

          二、會議地點 管理處四樓會議室

          三、會議議程

          1、通報全省高速公路運營管理大檢查情況

          2、宣讀省交通廳、廳高管局、省高管中心先進集體暨先進個人表彰決定

          3、成小原處長做管理處工作報告

          4、職工迎春聯(lián)歡會

          四、參加人員 1、管理處領導、管理處機關(含運維中心、服務區(qū)管理公司)全體人員、分中心班子成員暨各部門負責人、各收費站(綠通驗貨站)站長、服務區(qū)(停車區(qū))經理、路政大隊(超限站)站隊長。

          2、會議特邀德商、南林高速公路建設公司班子成員暨部門負責人參加。

          3、參加職工迎春聯(lián)歡會部分演出人員可列席會議。

          五、會議要求

          1、各參會代表請于20xx年2月5日(星期二)上午8;20分前入場。

          2、各單位要按照通知要求組織參會代表集體乘車,按時參會。

          聯(lián)系人;馬x強電話;0393-----8682202

          20xx年x月x日

        公司開會的會議通知6

        各部門負責人:

          為了提高公司項目推進速度,提升公司運營和溝通效率,促進部門間聯(lián)動、形成合力,搭建一個集中匯報、討論、協(xié)調項目信息的平臺,根據(jù)公司總經理指示精神,特制定并實施公司部門負責人周例會制度。具體要求如下:

          會議召集人:xx總經理

          會議召開時間:一般定于每周一下午2:00召開,根據(jù)工作需求也可調整為不定期召開,由行政人事部正式發(fā)布會議通知

          會議地點:xx/xx電話會議

          人員范圍:公司總經理、副總經理、專業(yè)總監(jiān)、各部門負責人

          會議主要內容:

          1、 各部門負責人分別匯報手頭工作情況,次序為xx、

          xxx、xxx、xxx、xx

          2、 匯報內容應包括:最新項目信息、項目進度和成果,提出需要有關部門協(xié)調的'內容,需要集中討論、解決項目進度中遇到的問題;

          3、下一步的工作計劃安排。

          會議要求:

          1、 周例會是我公司實行決策、布置任務、溝通信息、協(xié)調行動的基礎性、重要的行政手段,體現(xiàn)我公司的行政效率和行政管理水平,請?zhí)岣邔h重要性的認識;

          2、 嚴肅會議紀律,確保會議質量和效果,不得遲到、早退、無故不參加會議,如因特殊原因不能參會由本人直接向總經理請假,并向行政人事部報備;

          3、 會議前,要做好會議匯報準備,要對工作進行充分梳理、歸納、反思;

          4、 會議中,匯報工作要說結果,結果思維是第一思維;請示工作要說建議,要讓決策層作選擇題;總結工作要說流程,找出項目流程中的關鍵點、問題點、風險點;

          5、 匯報工作要力求言簡意賅、直截了當、精簡高效,會議總體時間一般控制在2小時以內;

          6、 會議后,項目跟進要迅速,積極推進項目進展,堅決落實會議決定。

          行政人事部

          20xx年x月x日

        公司開會的會議通知7

        公司各部門,各分、子公司:

          經總經理辦公會研究,公司決定召開經營管理工作會議,F(xiàn)將會議相關事項通知如下:

          一、參會人員:公司全體董事、監(jiān)事;總公司經營班子成員、各部門負責人;各分、子公司正、副經理(含縣區(qū)爆破公司)、財務科長、綜合科長。

          二、會議時間:20xx年11月6日上午9:00

          三、會議地點:公司三樓會議室

          四、會議內容:

          1、宣貫《公司年度目標計劃管理試行辦法》;

          2、分解、下達20xx年經營目標任務;

          3、宣貫公司《工效掛鉤方案》、《年薪管理辦法》、《工資分配辦法》;

          4、宣貫爆破公司近期工作及20xx年工作打算;

          5、講解、宣貫費用計劃編制要求;

          6、其他工作安排。

          五、注意事項:

          1、相關文件已以電子文檔形式下發(fā)至各公司綜合科,請各參會人員攜帶文件參會,會上不再另行發(fā)放;

          2、請各參會人員合理安排工作時間,確保準時到會;

          3、無特殊情況不得請假。

          特此通知。

          瀘州安翔民爆物資有限公司

          二〇XX年十月三十一日

        公司開會的會議通知8

        各科室、各部門:

          為進一步總結2xx年整體工作,謀劃2xx年度工作思路,加強對公司發(fā)展規(guī)劃、各項管理、制度改革的完善,制定當前和今后一段時期公司發(fā)展目標和工作措施,經研究決定,將于近期在公司召開以下各類會議:

          一、民主生活會

          會議內容:要求每位人員,圍繞公司20xx年重點工作、工作目標及工作要求,結合工作實際,要重點從人生及人性兩個方面深刻剖析自己,檢查個人在思想觀念、工作思路和紀律作風等各方面存在的問題,開展批評與自我批評。做到既從分管工作上查擺剖析問題,又積極分擔班子問題的責任;既聯(lián)系現(xiàn)在的身份和崗位職責,又聯(lián)系成長進步經歷;既從工作中找差距,又從思想上、黨性上找差距;既有紅紅臉、出出汗的緊張和嚴肅,又有加加油、鼓鼓勁的寬松與和諧,要有識大體、顧大局的擔當,敢于揭短亮丑的勇氣,又要有誠懇幫助同志、維護班子團結的覺悟。要達到堅定理想信念,切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題;樹立正確政績觀,切實抓好打基礎利長遠的工作;要發(fā)揚釘釘子的精神,切實把工作落到實處。

          會議范圍:公司領導班子成員及中層領導、業(yè)務人員分層召開。

          二、務虛會議

          會議內容:為公司、為個人、為長遠考慮,圍繞公司的明天、團隊及個人發(fā)展方向、企業(yè)的目標、具體發(fā)展思路等方面為主題展開討論。

          會議范圍:分層次、分人員、分別召開。

          三、座談會議

          會議內容:圍繞公司現(xiàn)狀,立足公司及個人工作實際,按照公司對管理者“忠誠、負責、自律;能干事、干成事”的要求,針對目前公司存在的各類問題,提出合理化建議和糾正措施,進一步完善、改進、健全公司規(guī)章制度。

          會議范圍:公司中高層管理人員及各科室、車間分別召開。

          四、匯報會議 會議內容:以“謀劃思路、創(chuàng)新方法、深入鉆研、扎實工作”為工作要求,按照“思想、思路、計劃、執(zhí)行、結果、督查”的工作流程,從“我是誰,我干什么,我怎么干”為切入點,圍繞公司及個人20xx年工作完成情況,外部各種信息,本人及部門20xx年工作計劃與措施,進行匯報,為公司制定20xx年度生產經營大綱及發(fā)展提供依據(jù)。

          會議范圍:公司中高層及各車間、部門負責人員。

          希接通知后,所有人員和部門要認真梳理當前工作,及時查找存在問題,潛心思考發(fā)展思路,認真做好參加各類會議的各項準備工作,要求所有人員所有會議發(fā)言內容要形成文字材料,材料要做到有目標、有計劃、有問題、有措施,會議召開時間及地點另行通知。

          特此通知。

          xx有限公司

          20xx年12月18日

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