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      2. 副職競聘上崗演講稿

        時間:2023-08-22 07:10:41 講話稿 我要投稿
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        【精】副職競聘上崗演講稿

          演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。在不斷進步的時代,越來越多人會去使用演講稿,在寫之前,可以先參考范文,以下是小編整理的副職競聘上崗演講稿,歡迎大家分享。

        【精】副職競聘上崗演講稿

        副職競聘上崗演講稿1

        尊敬的各位領導、各位評委:

          大家好!

          我叫xxx,xx年xx月出生,xx學歷,中共黨員,現任xx縣質監(jiān)局辦公室主任。

          首先我先介紹一下我的基本情況:我是xx年畢業(yè)分配到xx縣質監(jiān)局在稽查隊做執(zhí)法打假工作;xx年調入局機關任會計職務,xx年任局辦公室副主任負責財務工作,xx年任財務股長,xx年任辦公室主任兼財務股長負責辦公室及財務工作至今。由于我對工作的認真負責,參加工作以來,本人多次被評為縣文明建設先進工作者,兩次被省局授予“xx省質監(jiān)系統(tǒng)票據管理先進個人”榮譽稱號;xx年還獲得xx市精神文明建設標兵,今年我所負責的辦公室被縣團委評選為“xx縣青年文明號”。成績和榮譽屬于以前,但這些成績的取得離不開領導和同事們在工作上的支持。

          下面我就最近幾年的工作情況向各位領導和評委做一下匯報:

          我是xx年擔任辦公室主任這個職務的,這是領導對我的信任,剛開始我倍感壓力,為了做好這份工作,我不間斷的學習黨和國家有關質檢工作的理論和業(yè)務知識,特別是對市局領導的講話,我不是一學了事放在一邊,而是要把精神領會透,最重要的是我能夠把領導的講話精神落實到工作中去,因此干起工作來,目標明確,思路清晰,成績突出,政策水平和業(yè)務能力也不斷提高。平時由于自己手勤,腿勤,嘴勤,平時善于觀察,善于總結,善于問,積累了不少的工作經驗;特別是在負責財務和辦公室工作的7年間,工作多,要求嚴,時間緊,星期天節(jié)假日我很少休息;也正是由于辦公室工作的多、雜、廣,從而鍛煉了我對工作的綜合分析能力、協(xié)調處事能力和上下溝通能力;個人的.整體素質也在鍛煉中不斷提高,職工印象越來越好,領導評價越來越高。在質監(jiān)局的十幾年里,對待工作我始終把握一個主題,就是以科學發(fā)展觀為指導,對工作有感情,干工作有熱情,干事業(yè)有激情,不惜力、肯吃苦、能創(chuàng)新、善進;對領導交辦的工作認真細致、一絲不茍、不講條件的做好落實好;由于自己在工作中執(zhí)行能力的提高,從而樹立了求真務實、真抓實干、勇于負責、敢于作為和熱情服務的作風。如果這次我能夠成功競聘為副科級領導干部,我的工作目標有3點:

          一是思想上加強學習。主要是加強政策理論和業(yè)務知識學習,不斷提高政策水平、法制觀念和理論業(yè)務素質,通過強化發(fā)展、創(chuàng)新意識來促進業(yè)務工作的提高。發(fā)展是硬道理,創(chuàng)新是發(fā)展的促進劑,因此,我要加大創(chuàng)新力度,拓寬創(chuàng)新范圍,提高創(chuàng)新成效,打造質監(jiān)工作新亮點,實現質監(jiān)工作新發(fā)展。

          二是工作中積極主動。按照領導的職責分工和部署,正確領會意圖,大膽決策,積極主動開展工作,做到不推、不拖、不講價錢、不講條件,少說空話、多干實事,敢于承擔責任,充分發(fā)揮自己對待工作的主觀能動性,調動各方的積極性,以只爭朝夕的精神、雷厲風行的作風,努力做好各項工作。

          三是同事間精誠團結。團結出凝聚力出戰(zhàn)斗力,領導班子團結與否是決定整個單位工作成敗的重要因素。因此,作為副職,我要以身作則,做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做;對正職我會積極配合支持正職的工作,不折不扣的貫徹落實正職代表領導班子作出的決定,維護正職以及班子的威信;在與其他副職的工作關系中我會以大局為重,做到權力不爭、責任不推、困難不讓、功名不居;大事講原則,小事講風格;以此樹立班子的權威和形象,推動全局工作的穩(wěn)定快速發(fā)展。

          如果這次競聘不上這個崗位,說明我的工作離領導的要求還有一定差距,在今后的工作中我會毫不氣餒、一如既往的做好本職工作,繼續(xù)努力為質監(jiān)事業(yè)貢獻自己的力量!我的演講結束。謝謝大家!

        副職競聘上崗演講稿2

        尊敬的各位領導、各位評委與會的同志們:

          大伙兒好!

          誠懇待人、為人正派是我的做人的態(tài)度,勤奮務實、開拓創(chuàng)新是的工作態(tài)度。

          我叫劉立新,今年42歲,中共黨員,大專文化,現任吉林鎮(zhèn)賚建平糧食收儲庫副主任,分管倉儲科。1988年10月參加工作,從事15年糧食質量檢驗工作,20xx年3月走上糧庫副主任崗位,在糧食系統(tǒng)差不多工作了23年。

          我今天要表達是“謝謝”兩字。首先要謝謝的是收儲公司,是公司賦予我們所有參加競聘的同事這么一具公平競爭的機會;其次要謝謝公司領導,幾年來對我的別斷培養(yǎng)和各方面的教育指導;最后要謝謝的是我?guī)祛I導班子和全體職員對我工作的支持和幫助,沒有他們的幫助和支持,我別能有今天的進步,也別能完成上級和糧庫交辦的工作。

          對比這次崗位競聘條件和要求,我競聘的是副主任崗位,我認為,我具有以下四點的.優(yōu)勢:

          一是具有一定的專業(yè)優(yōu)勢。

          糧食安全儲存是糧食工作的重點,而安全保糧工作是重中之重,是糧食企業(yè)生存的命脈。我從參加工作以來,從事糧食質量檢驗工作15年,這一期間我別斷仔細學習業(yè)務知識,還別定期參加上級糧食部門組織的業(yè)務培訓,并以優(yōu)異的成績經過培訓考試,使自己的專業(yè)知識和技能以及安全保糧工作水平別斷提高。

          二是具有一定的實踐經驗。

          從檢驗股長崗位走上副主任崗位后,因為分管倉儲工作,我經常深入糧食保管、糧食購銷、糧食生產一線,加強調查研究,掌握第一手資料,在實踐中增長才能,充分掌握糧食質量治理等各業(yè)務環(huán)節(jié)和工作規(guī)程,別斷增強分析和解決實際咨詢題能力。善于總結經驗教訓,及時糾正工作中的缺點與錯誤,舉一反三,確保決定正確。

          三是有較強的工作能力。

          我在日常日子和工作中注意別斷地加強個人修養(yǎng),事事以身作則,踏實干事,誠實待人。經過多年學習和鍛煉,自己的業(yè)務能力、工作作風、組織協(xié)調能力、推斷分析能力、具體處理咨詢題的實際能力都有了很大提高,能將各項制度執(zhí)行到位,降實到位,已基本具備了治理人員的素養(yǎng)和條件。

          四是具有高度的事業(yè)責任感和歸屬感。

          在參加工作后,不管是檢驗股長依然副主任崗位,我都將其作為我自己事業(yè)的一部分,而別是簡單的職業(yè),我熱愛我所從事的職業(yè),有著強烈的事業(yè)心和責任感,努力做到“三個服從”,即個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。讓領導放心,職員中意。正是因為這些因素,也是我勇敢地站在競聘臺上的理由。

          假如我競聘成功了,我將擺正自己的位置,當好領導的參謀和助手,積極考慮,建言獻策;做到到位而別越位,顧大局,識大體,以全局為重,以事業(yè)為重,敢言,直言,能言,善言,將自己的才智毫無保留的貢獻出來,別計個人得失,別當擺設,開拓進取,銳意創(chuàng)新。在工作中,維護糧庫形象,維護班子形象,遇到矛盾咨詢題,主動承擔責任,把咨詢題解決在分管的工作范圍內,我將配合領導,在公司集團化統(tǒng)一運作的模式下把糧庫的工作邁上一具新臺階。

          尊敬的各位領導,各位評委,在我的競聘演說結束時,我還想說的是,我也許還別成熟,也許還有如此那樣的欠缺,我會努力努力再努力,別斷完善自我,追求自我,超越自我,做一具全面進展的人。西方一位哲學家說過:給他一具支點,他會把地球撬起來。我要說的是:給我那個職位,我一定會做得更成功更精彩!

        副職競聘上崗演講稿3

          尊敬的各位領導,各位同事:

          大家好!

          很榮幸趕上今天競聘上崗的機會,站在這里做副職干部的競聘演講,展示自己的實力,挑戰(zhàn)自己的能力!之所以站上今天的競聘講臺,是希望通過競職挑戰(zhàn)自己的工作高度,找到更加適合自己的工作崗位,充分施展自己的才能,更好的為我們的工商事業(yè)服務!今天我參與競選的崗位是副科長的工作職位。

          今天的競職自信,基于以下幾點綜合素質優(yōu)勢:

          1.年齡優(yōu)勢:剛過而立之年,正值熱血的'年紀,對工作有著足夠的熱情和精力,經過紀念的磨練,思想成熟。

          2.能力優(yōu)勢:具有一定的事業(yè)心,血氣方剛的年齡有足夠的自信證明自己的能力與實力,具備進取精神,能出色完成各項工作任務安排,思維敏捷,處理問題果斷堅決,能當好領導的好幫手。而且接受新事物快,我所分管的辦案和法制工作取得了一定的成績,尤其是在辦案工作中,對所查辦的案件做到了快查快結,不推違、不扯皮,體現出速度和力度,做到快速、準確、及時、合法。

          3.豐富的工作經驗優(yōu)勢:自從XX年參加工作以來,已經有8年的工作時間,在這8年,自己出色的完成了從菜鳥到工作能手的成熟蛻變,工作8年當中,先后從事過文秘、宣傳、辦案、法制核審、收費、登記等工作,在行政執(zhí)法過程當中,始終本著對內強化素質,對外時刻不忘加大處罰力度,廣泛樹立工商執(zhí)法權威,提高工商系統(tǒng)的社會影響力和知名度,在辦案中很好地把握準了說話、講法、引導等環(huán)節(jié)中的藝術性,有力地避免了案子辦不下去或當事人不配合及執(zhí)行難,取證難等現象。

          如若有幸,今天得到大家的支持與信任,獲得評委手中的選票,對于今后的工作開展,我有以下幾點認識:

          1.立足崗位職責,盡快熟悉各項工作要點,了解新的崗位的工作特點及實際工作狀況,加強學習,積極配合領導協(xié)調好各方面的關系,有問題及時請示匯報;以強烈的責任心和使命感當好正職干部的左膀右臂。

          2.提升思想認識和政治覺悟,凡事從嚴要求自己,踐行好黨的群眾路線,始終保持清醒的頭腦,管住自己的嘴,不該吃的不吃;管住自己的手,不該拿的不拿;管住自己的腿,不該去的地方不去,做好黨員干部形象。

          3.正確樹立工作目標,盡全力協(xié)助領導干部,努力實現我工商所XX年“市場監(jiān)管上層次,文明執(zhí)法上水平,整體工作上檔次,考評成績有名次”總體工作目標。

          4.內勤工作:針對內勤工作的實際情況,我打算實行“提示卡”制度,將收繳規(guī)費,辦照須知,投訴程序,停業(yè)程序,經營規(guī)范等業(yè)務規(guī)程,以“提示卡”的形式公布于內勤窗口,既能方便群眾,還能提高工作效率。另外,基于我的文秘崗位的工作經驗,我將會全面加強基礎性工作,發(fā)揮集體智慧和才能,共同探索和改進,最終朝著科學化,合理化,效率化,精簡化的方向發(fā)展。

          各位領導,各位評委,以上就是我今天的一得之見,還請評委老師評鑒,最后站在這里我想說:競選是過程,工作是結果,無論如何,我都會坦然面對結果,一如既往,立足實際,在自己的工作崗位上發(fā)光發(fā)熱,創(chuàng)造更多屬于我的結果。

          我的演講結束,謝謝大家!

        副職競聘上崗演講稿4

          各位領導、同志們:大家好!

          此時此刻,我能以一個競爭者的身份走上演講臺,向各位展示自己,心里既激動又緊張。激動的是我幸運地趕上了公平競爭的大好時機,緊張的是我害怕有負領導和同志們的厚望。但無論如何,我要對局黨委這一英明而富有魄力的決策表示衷心地感謝!并借此向所有關心支持我的領導和同志們表示深深的謝意!至于說到對競聘的認識,我想局屬××單位競聘的成功實踐已經作出了回答,全局上下呈現出的百川歸海,百舸爭流的可喜局面就是最有力的證明。對此,我一舉雙手贊成,二要積極參與。我要競聘的職位是業(yè)務科室副職。

          我叫xxx,今年xx歲,xx學歷。(……工作經歷與個人榮譽)。

          今天 ,我之所以競爭這一職位,是因為我有信心、有能力擔當起黨委交給的這項重任:

          首先,我具有比較扎實的政治素質和法律基礎

          從求學階段到工作期間,我從未放松過對政治理論、法律法規(guī)和科學文化知識的學習和領會。求學期間,曾參加中華律師函授中心的法律學習。工作后,刻苦鉆研了行政管理方面的法律法規(guī)和業(yè)務知識,迅速勝任了崗位工作要求。通過學習,我做到了立場堅定,旗幟鮮明,開拓進取,始終與局黨委保持高度一致,對行政管理工作保持著滿腔的熱情。我相信,熱愛學習、勤于思考的良好習慣將幫助我戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn)。

          其次,我具有比較豐富的實踐經驗和工作能力

          參加工作至今已有xx年了,我品嘗過企業(yè)經營的艱辛,體驗過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的繁雜,更樹立了做一名行政執(zhí)法工作者的責任感。長期的工作實踐,使我具備了眼界寬、悟性好、出手快的.特點,善于把握工作重點,準確領會領導意圖,及時而創(chuàng)造性地完成交辦的工作任務;使我初步掌握了行政執(zhí)法工作的程序和要求,依法行政能力、科學判斷能力、寫作能力、組織協(xié)調能力都有了較大的提高。

          其三、我具有強烈的事業(yè)心責任感和良好的個人品德

          xx年來,我經歷過艱苦生活的磨煉,思想上更加成熟,作風上更加優(yōu)良,性格上更加堅強,養(yǎng)成了自己立黨為公、敬業(yè)奉獻;思想敏銳、堅持原則;清正廉潔、樂于助人的道德品格,與同志們建立了深厚的工作友誼。而這些正是我團結同志、做好工作的基礎。

          有人可能認為,競聘業(yè)務科室的干部職位,以上三點并沒有什么特別明顯的優(yōu)勢。對此,我不敢茍同。難道滿懷著對行政管理工作的執(zhí)著和熱情,不正是最大的優(yōu)勢嗎!因為我始終堅信:世上無難事,只怕有心人!

          如果這次競爭上崗中,我有幸得到了領導和同志們的垂青,我將按照局黨委的總體部署,積極協(xié)助正職,打基礎,抓重點、攻難點、出亮點,最大限度地發(fā)揮好行政監(jiān)察的各項職能,努力做到:

          第一、不斷加強自身法律素養(yǎng)、深入開展“認識自我”大討論活動。

          作為一名副職,不僅要迅速補充法律法規(guī)知識上的缺陷,更要做認認真真學習的模范,做踏踏實實干事的模范,做實踐“三能四型五有”要求的模范。

          第二、緊緊圍繞法律法規(guī)、圍繞經濟發(fā)展這個核心,不斷拓寬和強化各項監(jiān)督管理職責,為提高我局整體執(zhí)法水平,做出應有的貢獻。

          第三、講求工作方法,提高工作質量。

          工作中,要善于分清事情的輕重緩急,抓住重點,找準難點,挖掘亮點,做到有條不紊,舉重若輕;要善于從領導機關的需要出發(fā),搞好調查研究,掌握基層實情,服務領導決策,做到超前主動,未雨綢繆;要搞好與兄弟單位的協(xié)調配合,學習他們的經驗,借鑒他們的長處,加強交流溝通,共同促進工作。

          第四、明確職責,強化管理,實現科室工作的規(guī)范化、科學化、制度化。

          一是明確職責,完善制度,做到公平公正,依法行政;二是加強法律法規(guī)、業(yè)務知識和科學文化知識學習,努力建設符合行政管理工作要求的學習型團隊;三是堅持“以人為本”的思想,搞好科室內部團結。對科室同志,要從生活上多關心,工作上多幫助,利益上多照顧,努力提高整體工作合力。

          競聘上崗,本來就體現了優(yōu)勝劣汰的精神,不管這次競聘自己能否成功,我都會一如既往地完善自我,超越自我,勤奮學習,扎實工作,做一塊對全局事業(yè)發(fā)展有用的“桶板”。

          謝謝大家!

        副職競聘上崗演講稿5

        尊敬各位領導、同志們:

          大家好!

          首先,非常感謝領導和同志們對我的信任與支持,給了我這次學習、鍛煉和提高的機會。我生于年,漢族,中共黨員,年河北司法學校畢業(yè)后分配至我院××法庭工作,年月調研究室工作至今,現為法律本科學歷。

          我競崗的職位是研究室的副職,之所以競聘這個職位,我認為自身有以下四方面的優(yōu)勢:

          首先,我有良好的政治素養(yǎng),扎實的法律基本功。工作中不僅有堅定的政治立場,,而且有較高的思想政治覺悟,積極了解國家、地方政事以及與工作密切相關的動態(tài)和信息?梢哉f“家事、國事、天下事,事事關心”。如果說年來從未間斷的法律知識學習使我對法律有了一定的了解、掌握,那么在××法庭年的審判工作則使我找到了理論和實踐的最佳結合,而研究室的年調研又使我對法律有了更深層次的理解,尤其通過審委會的記錄、學習使我超脫了“就案辦案、就事論事”的局限,把更高的.著眼點放于整個法院、整個社會。從xx法院的整體出發(fā)、從法院的工作大局出發(fā)、甚至從法制化建設的長遠道路出發(fā),對法律的宏觀性理解明顯增強。

          其次,我有一定的文字寫作水平。

          學生時代的我就比較喜好寫作,尤其是高中時專攻文科,給日后工作奠定了良好的文字基礎。進入法院后一直注重法律文書的寫作,年我的一篇民事侵權類判決書被收錄到石家莊市優(yōu)秀裁判文書選。調研究室工作后,更給我創(chuàng)造了良好的寫作環(huán)境,年先后完成了《析人民法庭的執(zhí)行工作》、《強化證人出庭、確保司法公正》兩篇調研文章,發(fā)表在當年的《石家莊審判》上。同時針對我院中心工作—基金會清欠,寫了《談當前基金會清欠面臨的問題及對策》、《基金會清欠案件訴訟主體地位的確立》等建議性文章,為審判工作服務。另外,我在《河北日報》、《河北法制報》、《××報》上均有法律信息發(fā)表。并協(xié)助信濤和紅巖兩位同志編纂了我院第一本《優(yōu)秀裁判文書選》、《調研文集》、《法官常備法規(guī)手冊》,受到大家的一致歡迎。

          第三、有開拓進取、敢為人先的創(chuàng)新精神。

          我思想比較活躍,愛好廣泛,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,富于創(chuàng)造,同時年的基層鍛煉造就了我不怕苦、不畏難、勇于進取、敢為人先的良好品質。如:顧某訴劉某人身傷害賠償一案,原告被撞傷致殘而遲遲得不到賠償,我在查清事實的基礎上大膽引入了當時頗存爭議的精神損害賠償,判處被告賠償原告精神損害賠償金萬元。并在判決書的論理部分對精神賠償的事由進行了充分闡述,收到了良好的社會效果。這一論述與一年后最高院頒布的精神賠償司法解釋的適用條件、事由完全相同。

          第四、有團結敬業(yè)、積極向上的工作熱情。

          我本人身體健康,精力充沛,無不良嗜好。工作中服從領導,團結同事,尊重老同志。積極參加院方和團市委組織的各項活動曾獲法院演講競賽一等獎、法律知識競賽一等獎、xx市迎澳門回歸知識競賽三等獎。幾年來,先后被評為“xx市優(yōu)秀公務員”、“新長征突擊手”、“xx法院先進個人”、“清欠先進個人”、“xx市優(yōu)秀共青團員”、“xx市優(yōu)秀團干部”,并受到xx市委嘉獎。年和研究室的同志們一起榮立集體三等功。

          以上特點決定了我能夠更快地進入所竟副職角色,開展工作。假如我有幸競崗成功,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。

          首先要擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手。我將尊重正職的核心地位,維護正職的威信,多請示匯報,多交心通氣,唱好“將相和”。工作中重點堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好“三項工作”。簡稱“⒈⒉”。

         。ㄒ唬﹫猿帧耙粋原則”

          就是堅持“上為黨組分憂、下為干警服務”的原則。研究室工作涉及到調研、信息、審委會、綜合治理、圖書資料、辦公自動化等,紛繁復雜。因此,必須把服從于黨組“中心”工作和服務于全體干警作為工作的出發(fā)點和落腳點。把“參與政務”與“搞好服務”兩大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到:調研圍繞中心轉,服務圍繞大家轉,信息圍繞決策轉。使工作目標更明確,重點更突出。

         。ǘ⿲崿F“兩個轉變”

          一是實現角色的轉變。即由一名普通干部向環(huán)節(jié)干部轉變。既當指揮員,又當戰(zhàn)斗員,在正職的帶領下與大家思想上同心,目標上同向,行動上同步。自覺做到“內圖同心協(xié)力,外謀合作支持”,發(fā)揮整體優(yōu)勢,營造一個良好的工作氛圍。

          二是實現思維方式的轉變。從原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉變,協(xié)助正職嚴格落實各項工作任務。

         。ㄈ┳ズ谩叭椆ぷ鳌

          一是抓好學習強素質。加強政治理論、業(yè)務知識、電腦網絡知識的學習提高隊伍的綜合素質和整體素質。

          二是抓好調研摸實情。研究室要為領導決策提供服務,當好參謀,就必須把調研工作作為一項重要任務來抓。必須在充分的調查研究的基礎上,為各項審判業(yè)務規(guī)章的出臺、法律法規(guī)的正確適用提供準確、真實的依據。

          三是抓好勤政樹形象。做到“三勤”:

          一要手勤,不怕出力流汗,多動筆,把工作夯實做細;

          二要腦勤,勤學善思,深入研究剖析審判工作中的難點、熱點;

          三要嘴勤,多向正職匯報,多與各兄弟庭室溝通,密切協(xié)作。樹立樸實、高效的崗位形象。

          不容置疑,在領導這個崗位上,我還是一個才疏學淺、相對陌生的新兵。也正因如此,我更清醒地看到了自身存在的差距,我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和將來。通過這次競崗,我愿在今后的工作中,立足本職,勤奮工作。力爭在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。勝固可喜,敗亦無悔!

          最后,衷心的希望這次競爭上崗能夠推動我們法院的各項工作更上一層樓、走向輝煌!

        副職競聘上崗演講稿6

        尊敬的各位領導、各位評委與會的同志們:

          大家好!

          誠懇待人、為人正派是我的做人的態(tài)度,勤奮務實、開拓創(chuàng)新是的工作態(tài)度。

          我叫劉xx,今年42歲,中共黨員,大專文化,現任吉林鎮(zhèn)賚建平糧食收儲庫副主任,分管倉儲科。1988年10月參加工作,從事15年糧食質量檢驗工作,20xx年3月走上糧庫副主任崗位,在糧食系統(tǒng)已經工作了23年。我今天要表達是“感謝”兩字。首先要感謝的是收儲公司,是公司給予我們所有參加競聘的同事這么一個公平競爭的機會;其次要感謝公司領導,幾年來對我的不斷培養(yǎng)和各方面的'教育指導;最后要感謝的是我?guī)祛I導班子和全體員工對我工作的支持和幫助,沒有他們的幫助和支持,我不能有今天的進步,也不能完成上級和糧庫交辦的工作。對照這次崗位競聘條件和要求,我競聘的是副主任崗位,我認為,我具有以下四點的優(yōu)勢:

          一是具有一定的專業(yè)優(yōu)勢。糧食安全儲存是糧食工作的重點,而安全保糧工作是重中之重,是糧食企業(yè)生存的命脈。我從參加工作以來,從事糧食質量檢驗工作15年,這一期間我不斷認真學習業(yè)務知識,還不定期參加上級糧食部門組織的業(yè)務培訓,并以優(yōu)異的成績通過培訓考試,使自己的專業(yè)知識和技能以及安全保糧工作水平不斷提高。

          二是具有一定的實踐經驗。從檢驗股長崗位走上副主任崗位后,因為分管倉儲工作,我經常深入糧食保管、糧食購銷、糧食生產一線,加強調查研究,掌握第一手資料,在實踐中增長才干,充分掌握糧食質量管理等各業(yè)務環(huán)節(jié)和工作規(guī)程,不斷增強分析和解決實際問題能力。善于總結經驗教訓,及時糾正工作中的缺點與錯誤,舉一反三,確保決定正確。

          三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng),事事以身作則,踏實干事,誠實待人。經過多年學習和鍛煉,自己的業(yè)務能力、工作作風、組織協(xié)調能力、判斷分析能力、具體處理問題的實際能力都有了很大提高,能將各項制度執(zhí)行到位,落實到位,已基本具備了管理人員的素質和條件。

          四是具有高度的事業(yè)責任感和歸屬感。在參加工作后,無論是檢驗股長還是副主任崗位,我都將其作為我自己事業(yè)的一部分,而不是簡單的職業(yè),我熱愛我所從事的職業(yè),有著強烈的事業(yè)心和責任感,努力做到“三個服從”,即個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。讓領導放心,員工滿意。正是因為這些因素,也是我勇敢地站在競聘臺上的理由。

          如果我競聘成功了,我將擺正自己的位置,當好領導的參謀和助手,積極思考,建言獻策;做到到位而不越位,顧大局,識大體,以全局為重,以事業(yè)為重,敢言,直言,能言,善言,將自己的才智毫無保留的貢獻出來,不計個人得失,不當擺設,開拓進取,銳意創(chuàng)新。在工作中,維護糧庫形象,維護班子形象,遇到矛盾問題,主動承擔責任,把問題解決在分管的工作范圍內,我將配合領導,在公司集團化統(tǒng)一運作的模式下把糧庫的工作邁上一個新臺階。尊敬的各位領導,各位評委,在我的競聘演講結束時,我還想說的是,我也許還不成熟,也許還有這樣那樣的欠缺,我會努力努力再努力,不斷完善自我,追求自我,超越自我,做一個全面發(fā)展的人。西方一位哲學家說過:給他一個支點,他會把地球撬起來。我要說的是:給我這個職位,我一定會做得更成功更精彩!

          謝謝大家!

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