專家建議如何書寫簡(jiǎn)歷
上周四,在北京大學(xué)生就業(yè)之家舉辦的金融招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng),就業(yè)指導(dǎo)專家成了招聘會(huì)的香餑餑,三位就業(yè)指導(dǎo)專家被參會(huì)的應(yīng)聘者圍得里三層外三層,畢業(yè)生就業(yè)課堂:根據(jù)應(yīng)聘職位寫簡(jiǎn)歷。很多來找工作的學(xué)生,干脆把自己的簡(jiǎn)歷遞上去,讓就業(yè)指導(dǎo)專家給分析自己的簡(jiǎn)歷存在哪些誤區(qū),如何修正才能“更勝一籌”。究竟如何寫好一份求職簡(jiǎn)歷,聽聽專家給出的幾點(diǎn)建議吧:
1.用最簡(jiǎn)單而凝練的語言。簡(jiǎn)歷的書寫,也能體現(xiàn)一個(gè)人的語言表達(dá)水平和語言組 織能力以及邏輯思維能力、概括能力。
遞給用人單位的第一份簡(jiǎn)歷一定要簡(jiǎn)明、扼要。一般有機(jī)會(huì)面試時(shí),應(yīng)該再制作一個(gè)更能突出自己特色的簡(jiǎn)歷,遞交給用人單位。
2.簡(jiǎn)歷的內(nèi)容最好在一張紙的'范圍內(nèi)表達(dá)完,否則顯得太啰嗦。在簡(jiǎn)歷的一開始,交代自己的姓名、所學(xué)專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校、應(yīng)聘崗位、相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)就可以了,求職簡(jiǎn)歷《畢業(yè)生就業(yè)課堂:根據(jù)應(yīng)聘職位寫簡(jiǎn)歷》。要對(duì)你的應(yīng)聘職位進(jìn)行詳細(xì)的描述,結(jié)合你現(xiàn)有的經(jīng)驗(yàn),說明自己勝任的原因。切記,你的經(jīng)驗(yàn)一定要和你所應(yīng)聘的職位一致,不是把所有的工作經(jīng)驗(yàn)一個(gè)不落地寫上。
至于戶籍、聯(lián)系方式最好放在后面。因?yàn),在篩選簡(jiǎn)歷時(shí),用人單位最關(guān)心的是應(yīng)聘者的專業(yè)和經(jīng)驗(yàn),而這部分是完全跳過不看的。只有用人單位想要你的時(shí)候,才會(huì)在簡(jiǎn)歷中主動(dòng)找你的聯(lián)系方式,所以這些信息寫到最后就行了。
3.在投遞簡(jiǎn)歷之前,最好先了解有意向單位的應(yīng)聘崗位的具體要求,根據(jù)要應(yīng)聘的崗位要求寫簡(jiǎn)歷,有目的的突出重點(diǎn)。而忌諱給所有用人單位投遞完全同樣的簡(jiǎn)歷。
4.所取得的一些能力證書應(yīng)該有目的的提供。按照你應(yīng)聘的職位,適當(dāng)提供證書。曾經(jīng)有過不少這樣的事例:畢業(yè)生拿著會(huì)計(jì)證、導(dǎo)游證、計(jì)算機(jī)證等應(yīng)聘,本以為用人單位會(huì)對(duì)其能力進(jìn)行肯定,結(jié)果因?yàn)樘峁┑淖C書太多,用人單位認(rèn)為應(yīng)聘者取得這么多證書,正常學(xué)業(yè)難免受影響,故拒用。
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