關于英語教學中的合作學習教學反思
小組合作學習打破了傳統(tǒng)的排座形式,給組織教學帶來了前所未有的挑戰(zhàn)。我們常常會看到這樣的情況:教師布置好某一教學任務后,讓學生進行小組討論。接下來就會看到:有的小組為誰來代表小組發(fā)言而推來擋去,有的成員非常活躍,有的干脆當起了觀眾,有的則趁機用中文聊一些與教學無關的話題,課堂上看似很熱鬧,氣氛很活躍,但教學效果卻很不理想,正所謂“活躍≠有效”,究其原因,主要有:
1、學生準備不足,如討論人的外貌話題時,教師布置學生搜集一些他們喜歡的明星圖片,然后用英語描述,如果事先學生沒有認真準備,那么課上就束手無策。(對策:充分考慮學生實際情況,給他們充足的時間,因為他們面臨的不止英語一門學科)
2、學生個體有差異,如個性、學習習慣、聽課習慣、基本功等各有差異,有的外向、有的不愛發(fā)言,有的知識儲備不夠。(對策:加強對學生的思想教育,教育他們學會傾聽,學會尊重包容別人不同的觀點,學會收集資料,學會表達自己的觀點,對表達有困難的學生可提供必要的'語言資源,如所需的句型、詞匯、固定搭配等。)
3、教師的任務指令不清楚或任務不適合學生去完成,導致學生無從下手,教師組織教學就很難。(對策:教師要備好課,精心設計任務,分析哪些任務由學生自己完成,哪些需要教師提供幫助,哪些由師生共同完成,任務指示語要清楚,使學生明確任務的目標,完成任務的過程及要求。)
4、教師對后進生關注不夠或怕提問他們會影響課堂效果,耽擱教學時間。這樣后進生勢必會漠然做起觀眾,或擾亂課堂秩序。(對策:關注每一個孩子的成長,適時對他們的點滴進步給予贊揚鼓勵,可以給他們安排一些力所能及的任務,讓他們也能體現(xiàn)成功的快樂,和這個集體一起成長)
只有這樣,教師在組織教學的過程中才能不失控,才能收放自如,學生的注意力也能被巧妙的任務所吸引,正如學生玩電腦游戲一般,闖了一關,還想闖下一關,盡管每一關闖起來并不輕松。
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