日常禮儀之守時做起
守時,是現代人所必備素質之一,現代生活節(jié)奏的加快,更呼喚著人們的時間意識。但是,不守時的情況經常在我們的身邊發(fā)生。通知了幾點開會,卻總有那么幾個人遲到;要求什么時間要辦完哪件事,到時也總有人不能按時完成;約會時間已到,有人就是不見蹤影……諸如此類事情,屢見不鮮,讓人心煩。
信息經濟時代,時間的價值已遠非自然經濟和工業(yè)經濟時代可比。不守時,既浪費了自己的時間,也浪費了別人的生命。
守時就是遵守承諾,按時到達要去的`地方,沒有例外,沒有借口,沒有理由,任何時候都得做到。即便你因為特殊原因不得不失約,也應該提前打電話通知對方,向對方表示你的歉意。這不是一件小事,它代表了你的素質和做人的態(tài)度。這里不是要告訴你守時這條原則的重要程度,是要告訴你一些它如此重要的原因。如果你對別人的時間不表示尊重,你也不能期望別人會尊重你的時間。一旦你不守時,你就會失去影響力或者道德的力量。但守時的人會贏得職員、助手、貨商、顧客……每一個人的好感。借用戴爾.卡耐基的一句話:如果你想結交朋友和有影響力的人就要準時。
現在有很多人沒有時間觀念,上班遲到、無法如期交件等等,這些都是沒有時間觀念導致的后果。時間就是成本,在還是社會新鮮人的時候就養(yǎng)成時間成本的觀念,將會有助于你日后的晉升和工作效率的提高。若是想要在企業(yè)中生存下去的話,首先必須守時,做一名好的員工,就要時刻記得遵守時間,不要遲到。
上班守時很重要,遲到是不能得到諒解的行為,因為這表示你對工作不夠重視。一些年輕人剛到公司的時候,對公司的規(guī)章制度看得較輕,工作上雖十分賣力,但遲到早退卻往往是紀律嚴明的公司所不能容忍的,因為他們認為守時是最基本也是最重要的品質。假如和人約好了時間卻未準時地到達,那老板對你的印象不只是大打折扣,而是立刻一落千丈。常常遲到、早退、或是事先毫無告知便突然請假,既會讓事情變得雜亂無章,又會妨礙全體成員的工作進度。這樣的人無法為他人所信賴的,更無法讓老板信任。
每個人都希望別人講信用、守時間,那我們自己又該如何做呢?答案只有從自己做起。
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