博物館文物保護工作研究論文
【摘要】隨著博物館事業(yè)的發(fā)展,博物館文物保護工作所面臨的挑戰(zhàn)也更加嚴峻。作為國家精神文明建設的有機組成部分,博物館工作必須要做到與時俱進,積極創(chuàng)新,而文物保護是博物館工作的核心,它是確保文物得以安全保存,發(fā)揮歷史文化價值的前提。本文針對新時期強化博物館文物保護工作的幾個方面進行思考。
【關鍵詞】博物館;文物保護;強化
引言
博物館文物保護工作是博物館事業(yè)得以可持續(xù)發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié),這些寶貴的文物能夠流傳于世,勢必要有一個良好的存放環(huán)境,勢必需要有科學的存放方法,所以說強化文物保護的力度,是傳承我國精神文化遺產的要求,也是國家進行精神文明建設不可忽視的重要方面。
一、目前博物館文化保護工作不足之處
1.輕人防,保安隊伍建設薄弱。博物館中會保存很多珍貴的歷史文物,這些文物具有不可估量的歷史文化價值,是國家寶貴的文化遺產,與此同時,它們也擁有巨大的經濟價值,一些不法分子往往會被文物的經濟價值所誘惑,進而采取一些極端的手段,偷盜文物。為了能夠確保文物的完整和安全,博物館必須要擁有一支強大的保安隊伍,但是目前我國大部分的博物館在保安隊伍的建設方面不夠重視,實際上一套完整的保安體系包括物防、人防以及技防三個部分,物防與技防是人防的物質基礎,如果博物館過渡關注技術防衛(wèi),在監(jiān)控體系與安放設施上比較完善,但是保安力量卻不夠,這就會大大削弱整個保安系統(tǒng)的工作效力。即便是一部分博物館建立了保安隊伍,但是保安人員的素質低,流動性大,沒有完善的編制,缺少工作責任心,無法滿足現(xiàn)代現(xiàn)博物館的保安工作要求。
2.輕微觀,過失行為事件處理不當。博物館現(xiàn)階段的安全防御在微觀控制上力度不夠,監(jiān)控系統(tǒng)、安放設施、行政部門屬于常規(guī)檢查,這些檢查都是采用宏觀手段,針對破壞、防火等方面展開工作,但是在實際的工作細節(jié)上有所忽視。從多年來博物館破損案例分析發(fā)現(xiàn),很多文物破損并不是故意的,而是在平時工作中不經意間損壞的。因此強化文物保護過程中,必須要對過失事件等微觀管理加大力度。
3.輕制度,相關領域規(guī)章制度缺失。制度是人們行為得以規(guī)范的保障,在文物保護工作中需要具有嚴格的規(guī)范制度規(guī)范工作者的行為,強化管理人員的安全防范意識。目前很多博物館缺乏這方面的制度建設,對于工作人員的安全意識教育不足,因此而導致的工作失職,文物損毀問題很多,并且一旦出現(xiàn)問題,責任落實很難,程序復雜。
4.輕解決,很多具體問題有待解決。博物館文物保護內容很復雜,很多博物館針對具體問題的解決辦法沒有統(tǒng)一的標準,尤其是在日常問題上,管理者以及領導對工資問題、制度問題、信息交流等方面不夠重視,因此一旦遇到實際問題,解決起來非常麻煩,最終影響了文物保護工作。
二、加強博物館文物保護工作的策略
1.規(guī)范文物藏品的保護管理。強化文物保護,首先要強化文物藏品的管理規(guī)范,博物館文物大部分是收藏的,文物與一般的自然物體不同,它們本身承載著悠久的文化歷史和精神價值。它們一旦被損壞,是不能再生的',因此必須要針對文物藏品的管理與保存工作進行細化,規(guī)范每一道保存收藏工序。引入完善的文物收藏硬件設施,文物需要在一個寬敞、干凈、安全的環(huán)境中保存。因此博物館必須要專門的文物保存場所。然后,基礎細節(jié)不容忽視,隨著博物館事業(yè)的發(fā)展,博物館中藏品的數(shù)量會越來越多,文物調取、歸倉會更加頻繁,這個過程中,入庫登記、統(tǒng)計等環(huán)節(jié)都要做好。要為每個藏品建立自己的檔案,同時整個博物館所有藏品也必須要有一個整體的檔案。
2.重視文物保護人員的培養(yǎng)。與其他單位相比,博物館是比較特殊的單位,博物館的工作人員要具備現(xiàn)代化的科學管理知識、博物館知識以及各種先進的保護手段等等,對于人才的要求很高,因此提升文物保護力度,確保管理效果,必須要建立一直高素質的博物館人力資源隊伍,重視文物保護人才的培養(yǎng)。隨著社會的發(fā)展,科技的進步,博物館工作也迎來了信息化時代,博物館在人才培養(yǎng)上也應該創(chuàng)新形式,多渠道地引進人才資源,廣泛吸納和培養(yǎng)具有較高文化水平和專業(yè)技能的人才,建立和完善引進人才的運行機制是博物館事業(yè)發(fā)展的重要條件。如可以有計劃地調入一些有一定專業(yè)技能、知識豐富的技術管理人才,鼓勵專業(yè)對口的院校生進館工作,這樣既可以引進人才,又可以為他們提供用武之地;還可以讓現(xiàn)有管理人員外出學習培訓,提高他們的專業(yè)素質。聘請專家、專業(yè)人員幫助指導、研究工作,通過政策指導和業(yè)務指導,提高本館管理人員的技能和水平。
3.加強文物保護知識的宣傳。宣傳文物保護知識,保護文物人人有責。博物館是傳承中國傳統(tǒng)文化,展現(xiàn)中國文化魅力的重要場所,承載著傳承和發(fā)揚中國民族文明歷史的重任,因此強化公眾保護意識,為博物館未來工作奠定良好的群眾根基是非常必要的。同時要提升文物講解員的專業(yè)技能,只有講解員對博物館文化價值了解透徹,才能把自己的全部精力投入到博物館的發(fā)展中,切實承擔起對文化傳播的責任。大力加強講解專業(yè)人才的培養(yǎng):一方面要利用工作空閑時間進行業(yè)務培訓,如通過開班前會,舉行培訓,由老講解員示范講解,提高博物館講解人員的文化素質和業(yè)務素質;還可在淡季采取專家授課、專題培訓,外出參觀學習擴大知識面;另一方面可以通過舉辦講演比賽,調動大家培訓學習的積極性。結束語博物館事業(yè)在時代不斷發(fā)展的浪潮中,所面臨的機遇更多,同時也勢必會迎來更多的挑戰(zhàn)。在這樣的前提下,博物館必須要從基礎性工作開始落實,夯實博物觀的根基——文物保護工作,只有文物得以安全、完整的保存下來,博物館其他工作的開展才具有意義,強化文物保護力度,才能夠突出文化特色,促進國家精神文明建設發(fā)展。
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