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高管自我評價
在日常學(xué)習(xí)、工作抑或是生活中，我們都不可避免地要寫自我評價，自我評價是個人對自己的思想、動機(jī)、行為和個性的評價。你所見過的自我評價是什么樣的呢？下面是小編整理的高管自我評價，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
高管自我評價1
本人任職期間一直在市場、工廠、倉庫，居住商業(yè)寫字樓，綜合，醫(yī)院，學(xué)校，酒店等物業(yè)處擔(dān)任物業(yè)管理工作，一人分管多處樓盤，經(jīng)歷過物業(yè)的前期介入到走向成熟的全過程，對物業(yè)部門內(nèi)部管理、人員溝通、各種業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)、考核、與業(yè)戶溝通本人都較深的.研識，由于工作表現(xiàn)出色，04、05年代表瑞風(fēng)物業(yè)公司到廣州物業(yè)協(xié)會參加培訓(xùn)并先后取得物業(yè)管理員和物業(yè)企業(yè)部門經(jīng)理資格證，定期參加行業(yè)協(xié)會組織的實地考察，參觀學(xué)習(xí)和各類消防講座，對保安消防知識，消防系統(tǒng)，消防管理以及消防培訓(xùn)都有本人獨到的見解，本人自參加工作以來對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有較強的職業(yè)操守和責(zé)任心，能很好利用自己工作實踐為公司的繁榮盡一份力。本人有較強的安保等基層人力資源。
高管自我評價2
尊敬的企業(yè)負(fù)責(zé)人：
您好！一個自信、自我認(rèn)定：知識面較廣、實踐活動較多、工作經(jīng)驗較豐富、綜合能力較強的 “能力復(fù)合型的人材、人才、人財”---企業(yè)管理多面手，正找工作崗位？
做事能力與水平，正期待您的驗證！看山是山，看水是水！但愿機(jī)會“緣分”本人，與您共事、共創(chuàng)財富明天！
機(jī)會于我時，當(dāng)“全力以赴，莫忘初衷”！
求職意向：職業(yè)經(jīng)理人、企業(yè)ceo、公司負(fù)責(zé)人（總經(jīng)理）、公司副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、營銷總監(jiān)、企業(yè)管理顧問、企業(yè)服務(wù)顧問、外包項目經(jīng)理、公司負(fù)責(zé)人秘書、公司辦公室負(fù)責(zé)人、民辦教育培訓(xùn)院校負(fù)責(zé)人、企業(yè)突發(fā)事件代理人、企業(yè)服務(wù)外包項目運營負(fù)責(zé)人、事業(yè)發(fā)展風(fēng)險管控經(jīng)理人、中介服務(wù)行業(yè)新項目有限合伙人。
一、工作擅長
1、擅長用心觀察，商機(jī)、市場脈搏把握；擅長對企業(yè)管理實踐提供有指導(dǎo)意義的可操作、可執(zhí)行方案；
2、工作上擅長獨當(dāng)一面，管理上擅長引入相互牽制和錯弊發(fā)現(xiàn)機(jī)制，設(shè)定層層“防火墻”，引導(dǎo)企業(yè)從以往的“規(guī)章制度式管理”陸續(xù)向“流程化管理”過渡，幫助企業(yè)負(fù)責(zé)人實現(xiàn)所謂真正意義上的“遙控指揮”；
3、擅長主動工作、謹(jǐn)防被動工作，擅長使用提出問題、分析問題、解決問題或是什么、為什么、怎么辦的三段論工作法；
4、擅長團(tuán)隊組織、工作行動策劃、工作流程設(shè)計、工作激勵機(jī)制制定，擅長工作講程序、講原則、講準(zhǔn)則、講規(guī)則、講合理合法、講原則性與靈活性結(jié)合；
5、擅長從影響企業(yè)發(fā)展的六大風(fēng)險因素入手，開展企業(yè)風(fēng)險管控工作：政策風(fēng)險，金融風(fēng)險，技術(shù)風(fēng)險，市場風(fēng)險，管理風(fēng)險，變現(xiàn)風(fēng)險；
6、擅長幫助企業(yè)解除或有“未爆彈”，“中和”或有工作矛盾，建議解決問題最佳方案；
7、擅長集財務(wù)、會計、營銷、法律、稅收、工商管理等專業(yè)知識、專業(yè)技能于一體，對企業(yè)運作全過程錯弊檢測；
8、擅長處置企業(yè)經(jīng)營過程中的隱患排查、漏洞查補、落實控制、化解矛盾、權(quán)益維護(hù)工作；
9、擅長稅企關(guān)系、銀企關(guān)系、客戶關(guān)系、行業(yè)監(jiān)管部門工作關(guān)系處理，擅長處理企業(yè)與客戶、企業(yè)與社會、企業(yè)與外部環(huán)境的平衡工作；
10、擅長優(yōu)雅干練式的工作完美追求，喜歡接受挑戰(zhàn)性工作，一貫堅持原則性與靈活性相結(jié)合的工作準(zhǔn)則；
11、擅長操作中國新興服務(wù)外包市場企業(yè)外包項目的管理工作；擅長對企業(yè)后臺的服務(wù)工作行動策劃、流程設(shè)計、顧問與參謀；
12、擅長解決企業(yè)規(guī)�；⻊�(wù)和個性化服務(wù)之間的關(guān)系、服務(wù)質(zhì)量保證與企業(yè)發(fā)展速度保持之間的關(guān)系；
13、擅長從最有利于企業(yè)發(fā)展的多個角度面去推動企業(yè)重組、變革與企業(yè)成長工作；
14、擅長企業(yè)的市場營銷管理、財務(wù)管理，會計咨詢、法務(wù)咨詢，稅收籌劃、營銷策劃與人力資源外包管理設(shè)計工作；
15、擅長當(dāng)前社會工作中的人際關(guān)系、生產(chǎn)力關(guān)系公關(guān)處理工作；
16、遇到問題，擅長出主意、找方法，擅長溝通與交流、分析與總結(jié)，知難而上，排憂解難。
二、工作經(jīng)驗
1、有10年以上企業(yè)管理實踐、獨立運營企業(yè)的磨煉及研究經(jīng)驗；有4年以上企業(yè)服務(wù)外包新經(jīng)營方式應(yīng)用研究、外包戰(zhàn)略與策略制定、外包項目的操作經(jīng)驗；
2、有會計師事務(wù)所、資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)、工程造價、教育培訓(xùn)、律師事務(wù)所、管理咨詢公司等專業(yè)中介服務(wù)單位的實務(wù)工作經(jīng)驗；
3、有多年國營、集體、私營企業(yè)商貿(mào)經(jīng)營、生產(chǎn)發(fā)展的最佳實踐、總結(jié)經(jīng)驗；
4、熟悉機(jī)械、電力、醫(yī)藥、房地產(chǎn)、大型超市、管理咨詢、會計審計、資產(chǎn)評估、工程造價咨詢、法律服務(wù)、教育培訓(xùn)、銀行、服務(wù)外包等多個細(xì)分行業(yè)運作，有多個行業(yè)的實際工作“打磨”經(jīng)驗；
5、對企業(yè)相關(guān)假設(shè)性問題的預(yù)案、腹案設(shè)置有一定設(shè)想經(jīng)驗；
6、對企業(yè)一旦或遇有的危機(jī)事件、突發(fā)事件，能夠在第一時間，掌握分寸，運用有效處置手段，果斷設(shè)下適當(dāng)止損點、控制線，有臨陣處變不驚的工作經(jīng)驗；
7、具有制定和執(zhí)行企業(yè)績效考核制度的`能力及經(jīng)驗；
8、對協(xié)議、合同起草，簽訂與管理，勞動糾紛、勞動爭議、經(jīng)濟(jì)合同糾紛索賠處置有著較豐富的工作經(jīng)驗；
9、對企業(yè)的信息化工作、商務(wù)情報工作有一定策劃、管理經(jīng)驗；
10、熟悉常規(guī)的企業(yè)資產(chǎn)管理、資本運營作業(yè)流程、套路，有著打破常規(guī)的應(yīng)收賬款管理法、“資本共享”運營經(jīng)驗；
11、有著順應(yīng)時代潮流、追趕市場發(fā)展趨勢的企業(yè)改制、重組、兼并或商業(yè)轉(zhuǎn)型、破產(chǎn)清算工作經(jīng)驗；
12、在企業(yè)內(nèi)部控制系統(tǒng)設(shè)計、修整、操作方面，有一定實務(wù)管理經(jīng)驗。
三、知識技能
1、對企業(yè)管理理論知識有較高的研究水平；具備系統(tǒng)性的管理理論和方、敏銳的管理思維和管理視覺、案例抽象能力和理論分析能力，有較強的文字功底；
2、對企業(yè)的信息化管理和電子商務(wù)有一定研究；
3、對中國新興服務(wù)外包市場產(chǎn)生的企業(yè)管理新模式、經(jīng)營發(fā)展新方式：服務(wù)外包，有較深入體會或研究；對如何降低企業(yè)成本、提高工作效率、增強企業(yè)核心競爭力和對外部環(huán)境的適應(yīng)能力深有探索；
4、對企業(yè)的起點設(shè)立登記、變更登記、股權(quán)設(shè)置、股權(quán)協(xié)議、股東會決議、董事會決議、章程制定、資本驗證、資產(chǎn)評估、特種行業(yè)資質(zhì)證申辦、工商稅務(wù)注冊等頗有研究與實踐；
5、對診斷企業(yè)的發(fā)展隱患、服務(wù)缺失、服務(wù)弊端、服務(wù)障礙等深有研究；
6、能夠幫助企業(yè)建立健全財務(wù)系統(tǒng)組織機(jī)構(gòu)、數(shù)據(jù)管理體系、會計核算制度和財務(wù)管理制度，保障財務(wù)會計信息質(zhì)量，保證信息通暢，降低企業(yè)經(jīng)營管理成本；
7、能夠?qū)ζ髽I(yè)的可經(jīng)營性財產(chǎn)進(jìn)行財務(wù)描述，定期審核和計量企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險，采取切實有效防范措施；
8、能夠?qū)`反國家法規(guī)和可能造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失、浪費的行為提出中肯改進(jìn)建議；
9、能夠主持制定企業(yè)的財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，編制企業(yè)收益及利潤分配方案；
10、能夠檢查企業(yè)各項預(yù)算、結(jié)算執(zhí)行情況，對企業(yè)收支計劃、成本計劃、財務(wù)報表、財務(wù)報告編制工作嚴(yán)格把關(guān)，幫助企業(yè)建立內(nèi)部控制制度；
11、能夠積極幫助企業(yè)拓展融資渠道，從資金方面保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，能夠及時調(diào)整財務(wù)政策和程序，為企業(yè)管理層經(jīng)營決策提供財務(wù)依據(jù)；
12、能夠有信心參與企業(yè)重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議會簽工作，并為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展及對外投資提供決策依據(jù)；
13、能夠?qū)ζ髽I(yè)財務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行全面具體的管理；能夠?qū)ζ髽I(yè)預(yù)算、會計決算報表、財務(wù)收支計劃、成本和費用計劃、信貸計劃、財務(wù)專題報告等提出“反向意見型”的合理化建議；
14、知識面較廣，具有較好的工作溝通和談判技能、技巧。
四、核心素質(zhì)
1、一路走來，一向盡職盡責(zé)、履行承諾，恪守職業(yè)道德，保守商業(yè)秘密，嚴(yán)守企業(yè)機(jī)密；
2、為人正直，工作嚴(yán)謹(jǐn)，遇事沉著冷靜，工作思路清晰，具備嚴(yán)謹(jǐn)邏輯思維、抽象和總結(jié)能力；
3、能夠做到與時俱進(jìn)，勇于接受新的經(jīng)濟(jì)工具和經(jīng)濟(jì)事物，具有很強的學(xué)習(xí)能力、非常優(yōu)秀的歸納能力和知識傳承能力；
4、具備獨立起草、整合企業(yè)規(guī)章制度的能力，具有較強的寫作和文檔編輯能力； 5、具備高度創(chuàng)新思維、管理變革與創(chuàng)新能力，良好的解決、分析問題的能力；
6、具有良好的敬業(yè)精神和責(zé)任感、強烈的市場競爭意識，溝通和表達(dá)能力強，能承受較大工作壓力；
7、忠誠、誠信、積極、穩(wěn)健、具有較強的事業(yè)心、很強的責(zé)任心；
8、有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺、極強的財務(wù)分析和內(nèi)部審計能力；
9、具備出色的財務(wù)管理經(jīng)驗，熟悉財務(wù)計劃、財務(wù)成本分析、財務(wù)預(yù)算、成本核算等高級財務(wù)管理工作；
10、熟悉國家各項相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)和政策；
11、有較強的自我認(rèn)知、自我評價、自我判斷、知所進(jìn)退的工作感應(yīng)能力，工作擔(dān)當(dāng)能力；
12、行動力、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)力、財務(wù)規(guī)劃能力、企業(yè)治理能力、良好的組織動員能力兼而有之，有著較強的復(fù)合型工作能力；
13、程序合法工作時時擺首位，一貫堅持合情、合理、合法原則，極富同理心、重工作效率、重工作效果；
14、性格外向、開朗，工作適應(yīng)力、進(jìn)取心強，態(tài)度積極、樂觀、誠實、大氣，重團(tuán)隊合作精神；
15、一向注重?fù)Q位思考，尊重他人人格，以同理心體諒他人；
16、看待問題一向一分為二，處理問題一向主張獨立、客觀、公正；
17、做事果斷不猶豫，冷靜不沖動，敢作敢為，敢于擔(dān)當(dāng)，能夠聽進(jìn)他人不同意見，接受他人批評與建議。
五、基本信息
1、姓名：馬先生
2、性別：男
3、年齡：42歲
4、身高：170cm
5、學(xué)歷：大學(xué)本科學(xué)歷；
6、專業(yè)：經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)背景；
7、民族：漢族
8、婚姻狀況：已婚
9、政治面貌：群眾
10、現(xiàn)居住地：濟(jì)南
11、目前狀況：正在繼續(xù)探討中國服務(wù)外包新興市場，進(jìn)行企業(yè)服務(wù)外包管理新模式、經(jīng)營新方式應(yīng)用、推廣研究。
六、基本技能
1、會開車，有駕照， 13年駕齡；
2、懂計算機(jī)操作，能熟練使用辦公軟件；
3、能夠獨立進(jìn)行企業(yè)網(wǎng)站日常維護(hù)、網(wǎng)站編輯與管理；
七、基本要求
1、要求與聘用一方簽訂崗位工作協(xié)議約定：
�、賺徫还ぷ髀氊�(zé)、規(guī)則、要求、權(quán)利、義務(wù)、目標(biāo)、任務(wù)、授權(quán)權(quán)限、授權(quán)期限；
�、趰徫簧蠉徎蛳抡n衡量標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)場表現(xiàn)考評標(biāo)準(zhǔn)、薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)、績效考評標(biāo)準(zhǔn)；
�、凵蠉徢柏�(zé)任界定認(rèn)定：上崗前企業(yè)現(xiàn)有狀況界定，上崗前崗位當(dāng)前狀況界定；
�、苌蠉徍筘�(zé)任擔(dān)當(dāng)約定；
�、莨ぷ髦С侄瘸兄Z約定；
�、藿馄�、離崗或下課約定。
2、要求簽訂獎罰分明的崗位工作薪酬待遇協(xié)議約定書：
①年度或月度崗位工作基本薪酬定額、年度或月度崗位工作績效薪酬發(fā)放辦法；
�、诮o予的報酬待遇，應(yīng)以吻合企業(yè)現(xiàn)狀、工作環(huán)境、工作業(yè)績、崗位獲評工作能力大小為限，并應(yīng)與要求達(dá)到的工作目標(biāo)、工作任務(wù)掛鉤計算，階段性工作成果相匹配；
�、劬唧w崗位工作薪酬、待遇標(biāo)準(zhǔn)可由雙方面議商定。
3、聘用企業(yè)的以下三點擔(dān)憂應(yīng)在協(xié)議中明確約定：
�、倏煽啃�，此人的人品、服務(wù)專長、管理才能、企業(yè)治理能力、管理水平是否可靠？他行嗎？
�、跈C(jī)密性，擔(dān)心企業(yè)的商業(yè)秘密被泄？安全嗎？
�、蹆r值說，此人利用價值到底有多大？能從此人身上獲得真正的企業(yè)管理價值嗎？此人是“真人財”還是“假人財”？果真能幫助企業(yè)獲取更多的經(jīng)濟(jì)價值？幫助企業(yè)大大提高經(jīng)濟(jì)效益、管理效益？一旦造成企業(yè)嚴(yán)重虧損或經(jīng)濟(jì)損失怎么辦？
此致：各有關(guān)招聘企業(yè)
順祝：尊敬的各企業(yè)負(fù)責(zé)人工作順利、生活愉快！
求職人（簽名）：
年 月 日
高管自我評價3
高管簡歷自我評價一
學(xué)習(xí)能力強，性格開朗，善于交流，有較強的交際和溝通能力，適應(yīng)性強。提高自己，適應(yīng)工作的需要，所以我希望找一份與自身知識結(jié)構(gòu)相關(guān)的工作，如銷售員， 外貿(mào) 員可以有更大的空間來證明自己!
高管簡歷自我評價二
熱情隨和，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊精神，有較強的動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強，反應(yīng)快、積極、靈活，愛創(chuàng)新!提高自己，適應(yīng)工作的需要。所以我希望找一份與自身愛好相關(guān)的工作，可以有更大的空間來證明自己，發(fā)展自己!
高管簡歷自我評價三
服裝設(shè)計能力強 有較強的電腦手繪功底 ai ps pt11 度卡cad 等軟件使用嫻熟;有管理電子商務(wù)的經(jīng)驗 淘寶網(wǎng)與阿里巴巴 曾獲得吉林省服裝設(shè)計新星 與視覺大賽服裝組二等獎。有過管理與制作網(wǎng)站的經(jīng)歷，本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞;喜歡思考，虛心與人交流,以取長補短。有較強的組織能力、實際動手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的.適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。社會責(zé)任感強,踏實肯干,主動爭取鍛煉機(jī)會。
高管簡歷自我評價四
曾做過多次德語口譯工作，以及在雜志社擔(dān)任過文字編輯及翻譯;反應(yīng)與接收能力較強，善于與人溝通;長期與外國人打交道，有較強的跨文化交際能力，德語能力較強。大學(xué)期間，成績優(yōu)異，同時擔(dān)任過學(xué)生會文娛部副部長，組織過許多校內(nèi)活動，組織能力和應(yīng)變能力較強，有一定的團(tuán)隊合作經(jīng)驗;研究生期間則更加注重社會實踐能力的培養(yǎng)。均通過了英語6級、德語專業(yè)8級考試，持有相關(guān)等級證書以及駕照。
簡歷自我評價五
本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，有耐心，喜歡快節(jié)奏的工作。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。 有很強的團(tuán)隊精神，誠實守信。我會在以后的工作中，不斷進(jìn)取，更加努力。
高管自我評價4
非常榮幸能夠來到公司工作，從事報批報建的工作，公司的領(lǐng)導(dǎo)對我很關(guān)心，也很認(rèn)真的指導(dǎo)我，同事們對我也是熱心的幫助，讓我能夠很快的熟悉公司的環(huán)境，適應(yīng)了我的工作崗位，現(xiàn)在，我將把試用期的工作情況做一個總結(jié)。
嚴(yán)格地遵守了公司的各項規(guī)章制度，上班也不遲到，不早退，認(rèn)真學(xué)習(xí)員工的手冊，嚴(yán)格的遵守，沒有違規(guī)的現(xiàn)象，也很努力的.學(xué)習(xí)，盡快地適應(yīng)了現(xiàn)在的工作環(huán)境，也很虛心的向同事領(lǐng)導(dǎo)請教不知道的一些知識，工作的時候非常的積極認(rèn)真和負(fù)責(zé)，也比較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。
因為，在以前的單位里面，主要從事的是，行政，經(jīng)營和項目管理的工作，對于房產(chǎn)公司的工作內(nèi)容和流程，不是那么的了解，所以還需要進(jìn)一步的熟悉，在試用期的時間里面，我還沒有完全的融入到公司的，習(xí)慣和規(guī)章制度里面，以后，還需要各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助，在工作的時候，有時候我太過于自信，把一些復(fù)雜的空座看的比較簡單，所以也就造成了一些失誤，求功的心情也太急切，以后我會慢慢的改正。
在這短短的使用時間里面，我認(rèn)為自己還是取得了一定的成績的，但是離領(lǐng)導(dǎo)的要求和我自我的要求還是有一定的差距，如果公司認(rèn)為我在這段時間的表現(xiàn)還是格格的，那么就希望能夠給予我轉(zhuǎn)正的請求，我一定會嚴(yán)格要求自己，改正自己不足的地方，努力地學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)水平，以后在工作中保持著積極熱情的心態(tài)。
高管自我評價5
大學(xué)期間學(xué)習(xí)情況評價：本人努力學(xué)習(xí)專業(yè)課程，很好的掌握專業(yè)知識，建立了系統(tǒng)的專業(yè)知識體系。為了能很好的把握所學(xué)知識，充分發(fā)揮自己所學(xué)，我平時從不放棄鍛煉自己的機(jī)會；只要是跟專業(yè)有關(guān)的事情我都要嘗試，努力把它做好。
社會實踐能力評價：通過參加暑假社會實踐工作，我懂得了勞動的艱辛，懂得了做事都需要認(rèn)真、耐心和良好的職業(yè)道德素質(zhì)，讓我更珍惜所有勞動成果，更珍惜父母的血汗錢。在其中我更是學(xué)到了一些為人處世的方法，懂得人與人之間的溝通，思想覺悟更是有了一定的進(jìn)步。
個人工作能力評價：作為一名剛剛走出學(xué)校大門的'畢業(yè)生來說，社會實踐確實比較缺少，但是我相信學(xué)校不但讓我學(xué)習(xí)了廣泛的知識，而且也學(xué)會了為人處事的本領(lǐng)，在以后的工作中我一定努力工作，謙虛學(xué)習(xí)，盡職盡責(zé)。
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