事業(yè)單位崗位說明書
事業(yè)單位崗位說明書 篇1
單位名稱（蓋章）：XX單位
編寫日期：XX年XX月XX日
崗位名稱：設備維修
工作部門：服務中心
崗位代碼：XXXX0003
崗位類別：工勤技能：
崗位等級：三級
崗位職職責務：
1、服從領導，做好XX（單位）負責范圍內(nèi)的辦公自動化、電氣設備維護和一般性維修工作。
2、熟悉轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)絡、通訊、供水、供電、電梯、監(jiān)控、消防管線和控制位置，掌握計算機、復印機、傳真機等辦公自動化、電氣設備的性能和使用狀況。
3、懂得各種辦公自動化、電氣設備的使用操作，對一般性的設備故障能采取應急措施。
4、堅守崗位，做好設備的運行、維修，保管好資料、圖表和日常維修工具。
5、設備發(fā)生故障，應及時到場，并迅速查明原因，采取應急措施。
6、完成上級交辦的其他任務。
崗位工作標準：
1、嚴格遵守XX（單位）的章程和規(guī)章制度。
2、熟悉單位業(yè)務工作相關法律法規(guī)和政策、條例。
3、盡職盡責，愛崗敬業(yè)，廉潔自律、奉公守法、作風正派、光明磊落。
4、熱愛社會XX事業(yè)，有奉獻精神。
5、有創(chuàng)新、開拓本事，有強烈的進取心，有良好的職業(yè)道德，起帶頭作用。
6、勝任本職工作，完成好崗位說明書各項職職責務，無投訴。
崗位聘用條件：
1、具備《福建省事業(yè)單位崗位設置管理實施意見（試行）》規(guī)定的基本任職條件。
2、具有�？埔陨蠈W歷。10年以上相關工作經(jīng)驗。取得高級電工證書，近兩年考核稱職以上，身體健康。
3、有水電維護從業(yè)經(jīng)驗，能夠勝任所任崗位職務。
4、有較強的協(xié)調本事、開拓創(chuàng)新意識、溝通本事，具備團隊合作精神。
5、貼合XX（單位）人事聘任的其它要求。
事業(yè)單位崗位說明書 篇2
單位名稱（蓋章）：XX單位
編寫日期：XX年XX月XX日
崗位名稱：普通工人
崗位類別：工勤技能
崗位等級：普工
崗位職職責務：
�。�1）遵守學校各項規(guī)章制度；具有良好的品行；崗位所需的專業(yè)、本事或技能條件。同時應具備良好的師德修養(yǎng)，教育思想端正，關心愛護學生，善于學習，敬業(yè)愛崗，團結協(xié)作，嚴于律己。
（2）任現(xiàn)職以來必須滿工作量，服從學校安排，考核為合格以上。
（3）任現(xiàn)職以來工作情景滿意度調查必須在80%以上。
（4）完成上級交辦的`其他任務。
崗位工作標準：
1、嚴格遵守學校與教育行政部門的各項規(guī)章制度。
2、熟悉教育教學工作相關的法律法規(guī)和政策、條例。
3、盡職盡責，愛崗敬業(yè)，廉潔自律，奉公守法，作風正派，有良好的職業(yè)道德。
4、勝任本職工作，完成好崗位說明書各項職職責務，無投訴。
崗位聘用條件：
（1）具備人事部門規(guī)定的基本任職條件。
（2）貼合條件的人數(shù)超過規(guī)定人數(shù)的，按照學校綜合評價得分排行，按先后順序。
（3）未違反師德師風，未受違章處分。
�。�4）貼合學校人事聘任的其他要求
（5）辦理完招用手續(xù)，且試用期滿
事業(yè)單位崗位說明書 篇3
崗位名稱：電腦操作員
崗位類別：工勤技能
崗位等級：三級
崗位職職責務：
�。�1）負責全校電腦故障處理；
�。�3）做好電腦主機調試和軟件的安裝、調試等日常維護工作；
�。�4）負責中心機房的日常管理工作
（5）能承擔指導培養(yǎng)普工的業(yè)務工作；
�。�6）完成領導交辦的其它任務。
崗位工作標準：
1、嚴格遵守學校與教育行政部門的各項規(guī)章制度。
2、熟悉教育教學工作相關的法律法規(guī)和政策、條例。
3、盡職盡責，愛崗敬業(yè)，廉潔自律，奉公守法，作風正派，有良好的職業(yè)道德。
4、勝任本職工作，完成好崗位說明書各項職職責務，無投訴。
崗位聘用條件：
�。�1）取得計算機網(wǎng)絡、信息系統(tǒng)或相應的計算機初級工資格證書，且取得的初級工資格工種與擬申報崗位一致。
（2）須在學徒（培訓生）學習期滿或見習、試用期滿，并經(jīng)過初級工技術等級考核。
�。�3）能夠熟練進行技能操作，并能解決本工種崗位一般技術問題。
（4）近3年年度考核均為稱職以上，無重大職責事故，有必須工作成果。
事業(yè)單位崗位說明書 篇4
單位名稱（蓋章）：XX單位
編寫日期：XX年XX月XX日
崗位名稱：辦公室主任
工作部門：辦公室
崗位代碼：XXXX0005
崗位類別：管理
崗位等級：五級
崗位職職責務：
1、主持辦公室工作。負責部門工作計劃、崗位職責的制定和落實；中心人事、文秘等工作制度的審核和具體工作的開展；中心內(nèi)部各部門的組織協(xié)調、中心精神禮貌建設與對外宣傳等工作；中心有關會議會務，主任會議紀要、年度總結及有關重要報告的審核。
2、負責單位內(nèi)部人事管理工作，組織制定各種人事管理規(guī)章制度，對中心干部調整提出方案；
3、協(xié)調部門內(nèi)外關系，向中心領導提來源理人事危機的解決方案；
4、負責人員考核的組織實施與監(jiān)督；協(xié)助各類評獎、評優(yōu)申報及管理；
5、負責本部門行政管理工作，部門工作計劃、崗位職責的制定和落實；
6、組織開展各類活動，促進中心精神禮貌建設；
7、負責中心對外宣傳工作；
8、負責中心有關會議會務的組織實施；
9、承辦領導和上級單位交辦的其他事宜。
崗位工作標準：
1、協(xié)助中心領導處理日常工作既要貼合政策規(guī)定，又要體現(xiàn)領導意圖；
2、綜合協(xié)調有力、服務周到全面，能與其他部門負責人有效溝通，配合其他部門的工作，提高工作人員的工作熱情，提升單位對外的影響力；
3、工作做到規(guī)范化、程序化、高效率。
崗位聘用條件：
1、中共黨員，具有大專以上文化程度，具有必須的政策理論水平；
2、在下一級職位有二年以上工作經(jīng)歷；
3、熟悉人事管理工作的政策法規(guī)，有比較豐富的行政管理工作經(jīng)驗；
4、有較強的組織協(xié)調本事，綜合分析本事和語言表達本事、文字寫作本事，能熟練運用計算機；
5、有較強的事業(yè)心、職責心，有吃苦耐勞、廉潔奉公的精神。
事業(yè)單位崗位說明書 篇5
內(nèi)設機構名稱：教務處
崗位名稱：教務處主任
崗位類別：管理
崗位等級：九級
職職責務：
1、在校長領導下，主持教務處全面工作，負責制訂教學工作計劃、學科建設規(guī)劃并組織實施，審批實驗計劃和教材預定計劃。
2、負責教師任課安排，審定總課程表、教學計劃表和教師授課計劃，并對教師進行工作考核。
3、指導制定并審查各科組長和學科計劃。
4、領導科組工作，進取進行課堂教學改革，組織科組開展公開課、優(yōu)質課、論文評優(yōu)、教改實驗和各學科技能競賽等活動，提高教師教學水平。
5、負責組織做好備課、上課、輔導、批改作業(yè)、成績考核、學生評價、質量分析、競賽比賽等常規(guī)工作。
6、認真做好學期、學年教學總結工作。
7、做好領導安排的其他工作。
工作標準：
1、全面、正確貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、法律法規(guī)和政策，執(zhí)行教學大綱，自覺遵守學校的規(guī)章制度。
2、有較高的政策理論水平、教學管理和科研本事，有較強的組織領導本事，組織協(xié)調各部門做好教學與科研工作，保質保量地完成工作任務。
3、年度考核合格及以上。
任職條件：
領導崗位可參照以下資料填寫：根據(jù)《黨政領導干部選拔任用工作條例》的有關規(guī)定和干部人事管理權限執(zhí)行。
非領導崗位任職條件至少應包含學歷要求、在次一級職務任職年限要求、資格要求及其它。
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