關于培訓機構安全的協議書
在日新月異的現代社會中,大家逐漸認識到協議的重要性,協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規(guī)范。擬起協議來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的培訓機構安全的協議書,歡迎閱讀與收藏。
培訓機構安全的協議書1
為了確保學生在培訓機構期間的人身安全,嚴格責任界限,健全學培訓機構教育―家庭教育―社會教育一體化網絡,根據教育部頒發(fā)的《學生傷害事故處理辦法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定,結合我培訓機構實際,特簽訂本安全協議書:
1、學生的監(jiān)護人是學生的父母或依法確定的監(jiān)護人,其監(jiān)護關系不因學生的入學而轉移給學培訓機構,學培訓機構與學生只是教育管理關系,監(jiān)護人應對學生進行安全教育和遵紀守法教育,學生在培訓機構期間學培訓機構應對學生進行安全教育和遵紀守法教育。
2、學生造成他人人身或財產損害的,由其監(jiān)護人承擔賠償責任,學生在培訓機構期間發(fā)生損害賠償糾紛,按本協議第3條處理。
3、學生在培訓機構生活、學習期間,因第三人的原因造成身體受到傷害,一般由第三人承擔賠償責任;如能夠證明學培訓機構有過錯的,按學培訓機構過錯的大小確定學培訓機構應承擔的賠償責任;如給他人造成損害的,一般由學生承擔賠償責任。構成犯罪的,移交司法機關處理。
4、符合下列條件即可確定學培訓機構無過錯:
。1)損害事件的發(fā)生與學培訓機構的設施無關,或者雖與學培訓機構的設施有關,但學培訓機構的.設施并無缺陷;
。2)學培訓機構或老師履行了應盡的教育管理職責,損害事件仍不可避免地必然發(fā)生。
5、學生放學后應立即離培訓機構回家,非學培訓機構或老師的原因學生在培訓機構內滯留、嬉戲玩耍,造成傷害的,學培訓機構不承擔賠償責任。
6、嚴禁教職員工侮辱、毆打、體罰和變相體罰學生,如因此造成后果的由教職員工本人負責或由教職員工和學培訓機構共同負責,學培訓機構還可根據情節(jié)對教職員工進行紀律處分,但教職員工履行職責,進行正常的批評教育,出現意外后果的,學培訓機構不負責任。
7、學培訓機構開展培訓機構內外集體活動,因組織不周,造成意外傷害,學培訓機構應承擔責任;因學生不聽指揮,違背有關規(guī)定,造成意外傷害的,學培訓機構不承擔責任。日常上課期間,學生未到培訓機構或私自離培訓機構,學培訓機構應及時通知學生的監(jiān)護人。學生因此造成社會危害或出現意外事故的,學培訓機構不承擔責任。
8、學生應嚴格遵守交通規(guī)則,出現交通事故的,由肇事方負責;在培訓機構園內騎自行車,違反規(guī)定出現事故,學培訓機構不負責任。
9、學培訓機構嚴禁學生玩火、玩電、玩水、玩甩炮、火炮、玩銳刃鈍器物,因此發(fā)生賠償糾紛,一般由肇事者承擔責任;如果肇事方或受害方能證明學培訓機構、老師明知有上述危險情形而不制止的,學培訓機構承擔部分責任。
10、學生應按學培訓機構指定的地點食宿,在培訓機構外食宿造成意外后果的,學培訓機構不承擔責任,學培訓機構指定的提供食宿方應按學培訓機構簽訂的責任書去履行職責,否則造成意外后果的,由提供食宿方負責。如果受害方能證明學培訓機構未盡到管理職責的,學培訓機構可承擔部分責任。
11、學培訓機構必須加強培訓機構舍等設備設施的檢查,及時清除隱患。若隱患不能及時清除的,必須加以封閉并增設警示標志,且對學生進行安全教育,若未消除隱患又無警示標志,又未對學生進行安全教育,造成學生傷害的,由學培訓機構承擔賠償責任。
12、嚴格做到“四不準”即:不準橫穿馬路、不準私自下河塘洗澡、不準購買零食或飲用不潔水和不準在非上課期間隨意進入培訓機構園。凡由此造成意外事故的,學培訓機構概不負責。
13、教職員工擅離工作崗位或雖在工作崗位但未認真履行職責,或違反工作要求和操作規(guī)程造成事故的,由擅自離崗或違反規(guī)程,失責的工作人員負責。
14、學生在培訓機構園活動中發(fā)生安全事故或受到意外傷害的,在學生投保的情況下學培訓機構有責任積極配合家長向保險公司申請索賠。不履行投保的學生需家長與班主任簽訂協議,不投保造成后果的一律由學生自行負責,學培訓機構概不負責。
15、學生在已經投保情況下,發(fā)生安全事故后,受傷害的學生,其父母(監(jiān)護人)不愿協商調解的,或經協商,調解不成的,可依法向人民法院提起訴訟。
16、本協議一式一份,自簽字之日起生效,有效期為學生在該培訓機構學習期間。
學生姓名:______________
班級:__________________
學生監(jiān)護人簽字:________
培訓機構蓋章:______________
________年_____月_____日
培訓機構安全的協議書2
甲方:_________
乙方:________
為了保證教學效果,同時也為了更好地規(guī)范培訓課程,經甲乙雙方協商特制訂了以下協議:
一、學習周期:
自_________年_________月_________日到_________年_________月_________日共計_________個月)
二、學習時間:
___________________________。
三、甲方權責:
___________________________。
1、甲方提供合格的具有教學經驗的專業(yè)教師以保持教學的連續(xù)性、穩(wěn)定性及教學質量。
2、甲方必須為乙方提供專業(yè)的學習場所用于開展學習服務。
3、甲方會為乙方建立學員跟蹤檔案以及時反饋學員學習狀況。
四、乙方權責:
1、在有效學習期內,若乙方因私人原因不能來上課,須提前一天告知甲方(電話通知甲方即可)。若乙方違反本條款規(guī)定,則甲方有權扣除乙方按照原訂教學計劃而沒有上的相應課時費用。
3、乙方務必保證按時按量的完成學習任務。
4、如果因為乙方之原因(如遲到,缺勤,沒按時完成作業(yè),電訪反饋的效果不好)致使學習目的無法完成,則甲方不承擔任何責任。
5、甲方提供的內部教材僅限乙方本人使用,乙方不得擅自將內部資料告知他人或借給他人使用。
五、其他
1、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方不得擅自變更協議,確需變更的,雙方應在達成一致意見的基礎上以書面形式進行。
2、甲、乙雙方的權利義務以本協議的打印內容為準,任何口頭或其他形式的約定均視為無效。
3、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,擁有同等法律效力。
甲方代表簽字:_________
乙方簽字:_________
電話號碼:_________
電話號碼:_________
法定監(jiān)護人簽字:_________
日期:_________
日期:_________
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