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      2. 崗位競聘心得體會

        時間:2021-03-17 19:18:26 心得體會 我要投稿

        崗位競聘心得體會范文(精選6篇)

          當(dāng)我們備受啟迪時,馬上將其記錄下來,這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問題的原因,從而找出解決問題的辦法。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,下面是小編精心整理的崗位競聘心得體會范文(精選6篇),希望能夠幫助到大家。

        崗位競聘心得體會范文(精選6篇)

          崗位競聘心得體會1

          競聘上崗已有兩月了,對于售票工作,我也有了更深層次的認(rèn)識,在這個工作崗位上,由最初的陌生變?yōu)椴荒吧,由最初的不熟練變(yōu)槭炀,這中間凝聚著很多人的心血,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、同事的幫助、以及我個人的努力,這些都使我在新的環(huán)境里能很快適應(yīng)并成長。

          此次競聘上崗我認(rèn)為有以下幾點(diǎn)益處:

          1、有利于拓寬骨干人員的選拔任用渠道。競爭上崗破除了論資排輩、平衡照顧的舊觀念和框框,打破了過去由少數(shù)人選人、在少數(shù)人中選人的的狀況,打破了“封閉化”的運(yùn)作方式。

          2、為全體職工搭建了一個展示自我的機(jī)會。由于工作地點(diǎn)分散,職工們對于彼此情況不是很了解,通過這次競聘,創(chuàng)造了一個彼此了解的機(jī)會。除此之外,還提供了絕好的自我展示、“推銷”的機(jī)會。結(jié)合崗位要求,對人綜合全面評價(jià),較好地體現(xiàn)了人適其職、用人所長的原則,有利于防止一卷定板和求全責(zé)備的片面性。

          3、增強(qiáng)了全體職工的上進(jìn)心和危機(jī)感。誰的實(shí)力強(qiáng)、干得好,誰就跑得更快、待遇更高;反之,誰的素質(zhì)低、又不好好干,誰就可能被“下課”。競爭“機(jī)制”能讓人上去,干不出成績也可以讓人下來。在競爭的大氛圍下,人們會普遍感到:不提高素質(zhì)、不勤奮努力,就會在競爭中失去位置,就得不到提拔重用。總之,競爭上崗帶來了震蕩也帶來了進(jìn)步,它使人們不能“安分守己”,不能按部就班,不能得過且過,只有努力、努力、再努力。

          4、有利于形成人適其職、團(tuán)結(jié)和諧的良好氛圍。雙向選擇是在充分尊重個人意愿的基礎(chǔ)上,把個人理想、工作需要、組織安排有機(jī)地統(tǒng)一起來,以促進(jìn)人員的合理流動和合理配置。

          競聘上崗對我自身的影響很大,我決心從以下方面改進(jìn)工作:

          1、端正心態(tài)、搞好工作。以積極的心態(tài)面對工作,在工作中個人首先要端正心態(tài),只有以積極的心態(tài)去面對工作中的困難,不怕困難和挫折,勇敢面對工作中出現(xiàn)的問題,不懂得積極地問、學(xué),不明白的仔細(xì)琢磨,要搞懂、搞精,高質(zhì)量的完成工作。

          2、謙虛謹(jǐn)慎、積極學(xué)習(xí)。在工作中要謙虛謹(jǐn)慎、積極學(xué)習(xí),首先自己確實(shí)欠缺知識和經(jīng)驗(yàn)很多,只有以一個后來者、一個學(xué)習(xí)者的心態(tài)去面對工作,在工作中積極學(xué)習(xí),向各位同事請教學(xué)習(xí)使自己在工作中成長的更快。

          3、精通業(yè)務(wù)、勤練技能。售票工作是一線部門,售票員的形象代表著景區(qū)的形象。在今后的工作中,我要繼續(xù)加強(qiáng)對售票流程的熟悉程度,以“快、穩(wěn)、準(zhǔn)”要求自己,同時加強(qiáng)禮節(jié)禮貌和景區(qū)知識的學(xué)習(xí),為游客提供較為溫馨和周到的服務(wù)。

          我深深的知道自己還有很多需要改進(jìn)的地方,我會一如既往的努力,爭取把工作做扎實(shí),為景區(qū)的發(fā)展獻(xiàn)上綿薄之力。

          崗位競聘心得體會2

          一、你的付出總會有人看到。

          班干部在講臺上匯報(bào)自己的工作內(nèi)容。實(shí)際上真正做到的同學(xué)不用說的太多,也會得到同學(xué)們的承認(rèn),因?yàn)樗麄兛吹牡健?/p>

          其中禮儀委員的話讓我印象最深,他是并不是一個多么大大咧咧的孩子。上臺之后,他并沒有像紀(jì)律委員那樣說我們班的紀(jì)律太差了等等,而是說我們班罵人的是最少的,這當(dāng)然是禮儀委員的功勞。然后他又跟大家道歉,說因?yàn)樽罱欢螘r間比較忙,有些失職,希望同學(xué)們見諒。有同學(xué)就問了:“你最近忙的什么?”其他同學(xué)哄然一笑。只聽他認(rèn)真地說:我首先要把自己的成績提上去,還要負(fù)責(zé)每天中午為大家出數(shù)學(xué)題,還有……他把自己的工作一說,同學(xué)們報(bào)以熱烈的掌聲。最終班委重新競選,他的票數(shù)最高。

          我想,他之所以高票當(dāng)選,首先得益于他踏踏實(shí)實(shí)的態(tài)度,他知道自己作為班委首先應(yīng)該處理好的是自己的學(xué)習(xí),是自己應(yīng)該負(fù)責(zé)好的工作。其次是他在講臺上誠懇的工作匯報(bào),讓同學(xué)們知道我真的在努力,當(dāng)然同學(xué)們也看的到。

          二、學(xué)會體諒別人更重要。

          我們都知道班委有一定的權(quán)力,但是班委也是為班級付出最多的人。通過這次班委競選我發(fā)現(xiàn)我們的孩子都有一顆感恩的心。很多同學(xué)都說我覺得衛(wèi)生委員太辛苦了,我想要幫幫他;我聽到體育委員的嗓子都喊啞了,我希望可以幫他分擔(dān)一些。

          還有一個孩子在班會結(jié)束后找到我,問:老師,我可以當(dāng)副班主任嗎?我覺得你每天都很累,我真的想替你分擔(dān)一些。我聽了心里很感動,真的,孩子,謝謝你!是你讓我覺得我的工作有了更多的價(jià)值。

          三、每個勇于走上講臺的孩子都值得表揚(yáng)。

          班委競選活動一方面是要選出我們新的一屆班委,另一方面也是給同學(xué)們一個機(jī)會表現(xiàn)一下自己,表達(dá)一下自己對班級的態(tài)度。

          我們的同學(xué)都很積極,甚至平時看上去對班級工作毫不關(guān)心的學(xué)生都在積極參與班干部競聘,表示自己想為班級出一份力。

          每一個勇敢的走上講臺的孩子都戰(zhàn)勝了自己的怯懦,都想要為班級奉獻(xiàn)一份力量,都值得表揚(yáng)。

          四、最好的幫助就是做好自己的事。

          其實(shí)班干部就只有那十個人,雖然很多同學(xué)都在積極參與競聘,但是最終能夠上崗的只有那10個人。雖然如此,但是班級卻是我們65個同學(xué)的。我們不能都以班委的角色來參與班級管理,但是我們每個人都是班級的主人。

          班干部要起帶頭作用,首先就是要讓自己先變得越來越優(yōu)秀。

          同學(xué)們要想幫助我們的班干部最好的方法就是做好自己該做的事情。

          每個人都做好自己的事情,我們的`班級就可以正常運(yùn)轉(zhuǎn),并且越來越好!

          崗位競聘心得體會3

          1.競聘之前一定要做好充分的準(zhǔn)備

          工欲善其事,必先利其器。事先如果沒有做足夠的準(zhǔn)備,你能在發(fā)現(xiàn)競聘演講的時候流利嗎?你能在臺下領(lǐng)導(dǎo)發(fā)問的時候三秒內(nèi)反映過來嗎?你反應(yīng)過來后能很快入題回答嗎?你能簡潔回答到要點(diǎn)嗎?

          2.競聘的準(zhǔn)備要有針對性切忌亂在網(wǎng)上或在別的書上抄一兩篇或是把幾篇搞合成,到時候拿上臺上亂讀一次就以為搞定!

          每一個崗位或每一個部門都有自有的獨(dú)特情況,舉個例子說,如銀行的客戶經(jīng)理職位,可能XX銀行廣州市天河區(qū)的跟南海市的某個支行的實(shí)際市場情況是不同的,可能南海市那邊的國際業(yè)務(wù)獨(dú)占鰲頭,但可能廣州市黃埔區(qū)的卻一敗涂地,因此,演說中可提出對此項(xiàng)業(yè)務(wù)的對策,在回答提問中應(yīng)淮備有對付此類問題的回答。

          3.特別指出不要過份重視演講稿的重要性,更重要的是回答提問。

          忌在競聘中演講的時候咬字不清、不正常停頓、忘記稿詞!如果你不行,建議最好找?guī)讉好友,在他們的面前你先講幾次,特別是上臺緊張和未見過場的家伙!如果你是以上人士,注意了,你的稿詞最好是盡量簡潔,不要長篇大論,否則弄巧成拙,不過,如果你記性不好或緊張,把稿詞帶上去,忘記的時候看一兩眼,下面的領(lǐng)導(dǎo)不會介意的。要正確理解演講與回答提問的關(guān)系,前者只不過是N多人都可以抄得如此華麗的東東,幾乎人人都可以把它北熟了上臺夸夸其談,而后者則是反映你的反映,鎮(zhèn)定,知識面,還有思維能力的東東,顯而易見,后者是起了決定性作用的東東。

          所以要更加努力準(zhǔn)備和排練后者,最好針對各問題都思考,或讓朋友來對自已提問出各種相關(guān)的問題,看看自已是否真的可以在三秒內(nèi)馬上反應(yīng)過來和有條理的自圓其說。而且一般的競聘都是有諸多的應(yīng)聘者,人人都不想沒飯吃,而下面N多領(lǐng)導(dǎo)要在一天之內(nèi)可能面對五十左右的應(yīng)聘者(不知你單位有沒這個效率),排在前面的還好,演講的時候還可能聽一點(diǎn)點(diǎn),在后面的時候人人太累(試想讓你來坐一天,聽一天有什么感覺?)后面的根本沒心情去聽的,有心也無力,只有在回答反應(yīng)能力方面出風(fēng)頭了,本人就有過這樣的經(jīng)歷,有一次我排在四十六位,講的時候下面的人很多都在坐著睡,直到回答的時候才一炮而紅,全場關(guān)注。

          4.關(guān)系說。

          其實(shí)說白了,在現(xiàn)實(shí)中的國有單位的各個崗位的競聘中,如果你能在競聘中表現(xiàn)特別優(yōu)秀、出色,那沒問題。如果你沒有以上的那個能力,而你又有關(guān)系,何樂而不用之?不要猶豫,現(xiàn)實(shí)中我見很多人都是這樣競到的,因?yàn)榉謹(jǐn)?shù)的那些東東還是比較形式的,除非你是前幾名,而且就算你入圍(一般出名的時候都會比要的人數(shù)多一些的),有沒有領(lǐng)導(dǎo)選擇你也是關(guān)鍵,如在問你問題的時候跟你搞好關(guān)系的人可能會給你一些簡單的問題拖時間,非常有利的,這里就不多說了!

          崗位競聘心得體會4

          在公司工作了6年,今年有資格參加第一次競聘。我的心情有點(diǎn)矛盾,將情況分析來分析去,得出的結(jié)論是我的勝算大概是50%,也就是說,沒有結(jié)論的結(jié)論。然后告誡自己,不管怎么樣,都要在筆試和面試中好好表現(xiàn),把50%的可能性再往上加一點(diǎn)。

          筆試時,我的電腦表現(xiàn)很好,沒有鬧情緒,讓我順順利利的答完。公共題的范圍很廣,很多模楞兩可的答案,只有看運(yùn)氣了。專業(yè)題有點(diǎn)大出意外,沒有像預(yù)期中的考最新的東西,可能是幾年的題庫的緣故。筆試那天,同事的老公接送我們兩個,錦在家做四個人的午飯,絕妙的組合。

          面試是安排在筆試的幾天之后。雖說考官都是平時工作中天天見面的領(lǐng)導(dǎo),但是大家都還是會緊張,會擔(dān)心自己答得不好。一考完筆試,我就開始琢磨自己的自我介紹。用我的itouch,一遍一遍的朗讀、背誦,一遍一遍的計(jì)時。

          就在考試的節(jié)骨眼上,突然傳來家公檢查出重病的消息。加上一直以來,積壓在我心頭的壓力,幾乎每天都會做一些緊張兮兮的夢,導(dǎo)致我在面試前的2天有些堅(jiān)持不下去的感覺,開始止不住的大哭。打電話和薇姐聊聊天之后,感覺舒服多了。擦干眼淚,放下包袱,重新投入到準(zhǔn)備中。

          周四的下午,是我面試的時間。從早上就開始緊張,心緒不寧。抽簽時抽中第11號,意味著我要在等候室耐心的等待2個多鐘頭。我順順利利的說完自我介紹,考官念出第一道題之后,我就倒吸一口冷氣。這道題我見過,但是當(dāng)時覺得它過于簡單,沒有什么重要的內(nèi)容,都沒有怎么注意。我結(jié)結(jié)巴巴的說了一堆亂七八糟的,最后當(dāng)機(jī)立斷結(jié)束了,其實(shí)都不是很清楚自己說了什么。聽完第二道題,我整個人都輕松下來,是我準(zhǔn)備過的內(nèi)容,說話的語氣和語速都開始自如和自信起來。

          整個過程中,大老板都一直盯著我看,我只有盯著主考官的衣角,避免目光的直視,擔(dān)心她的一點(diǎn)反應(yīng)就會分散我的注意力,導(dǎo)致我忘記自己要說什么。最后答第三題的時候,大老板開始對我說的內(nèi)容點(diǎn)頭回應(yīng)。我一高興決定馬上保住勝利果實(shí),快速結(jié)尾。

          出來的時候,秘書和我說,你答得好好哦。真的嗎?如果是真的,我太開心了!

          競聘結(jié)束,開始充滿期待和忐忑的等待。

          崗位競聘心得體會5

          回想起來,就像坐過山車一樣,稀里糊涂我就參加了競聘演講。

          那天是國慶長假前最后一周的開始。單位下發(fā)了多個崗位公開競聘的通知。也不知道自己是從哪里來的勇氣,竟然在第一時間就報(bào)了名。自打離開大學(xué)校門,我已經(jīng)有二十二年沒有登臺演講了。

          上大學(xué)的時候,我沒怵過講臺。當(dāng)過學(xué)生干部,組織過社會活動,做過家庭教師,參加過演講大賽。因?yàn)楸憩F(xiàn)積極,還成為全校屈指可數(shù)的學(xué)生黨員之一。遺憾的是因?yàn)榛橐鰡栴},我離開了第一個熟悉的工作崗位。在適應(yīng)新環(huán)境過程中,又沉寂了十年。這十年里,除了寫作能力,我一無所長。不懂得交際,不懂得溝通,甚至于不懂得妥協(xié)。我固執(zhí)地活在自我的小世界里,堅(jiān)守著一成不變的信念。

          我拒絕所有新鮮的事物。只在看小說、寫心得的時候釋放情感,在看散文、聽音樂的時候愉悅心情。我很少關(guān)心別人,也抵觸來自外界的關(guān)注。直到有了兒子,我才開始反思自己的成長道路,才發(fā)現(xiàn)錯過了那么多的風(fēng)景。還記得,有一天看浙江衛(wèi)視的《中國好聲音》,偶然聽到一位小有名氣的歌手唱《領(lǐng)悟》,突然間有了共鳴,淚水濕了眼眶。我第一次明白,強(qiáng)大的內(nèi)心源于自信,開放的心態(tài)是自信的開始;敢于嘗試永遠(yuǎn)比空想來得真實(shí),即便失敗也同樣精彩。

          我開始用學(xué)習(xí)的心態(tài)面對一切。我發(fā)現(xiàn),身邊的每一個人都有自己的長處。年長者的從容,年幼者的自信,尤其是那些年紀(jì)不大卻小有成就的人,絕非僅憑社會關(guān)系,都有自己的獨(dú)到之處。從學(xué)習(xí)的層面上講,現(xiàn)在的我和兒子沒什么兩樣,我也需要成長。

          這是一次機(jī)會,我渴望成長。緊接著,我開始準(zhǔn)備演講稿。二十多年的工作經(jīng)歷,讓我明白了兩個道理:一是機(jī)遇永遠(yuǎn)不會垂青沒有準(zhǔn)備的人;二是一個人的能力總是有限。我深知,尊重是唯一能換取真誠的法寶。為了廣泛聽取意見,我把寫好的演講稿主動拿給身邊的同事和朋友。認(rèn)真地傾聽,認(rèn)真地修改。

          出場順序由抽簽決定。七人競爭一個崗位,我抽到最后一名。只有一個上午的練習(xí)時間。沒地可去,我干脆就在辦公室里開練,請同事們提意見。改了再練,練了再改。時近中午,我突然有種壓迫感,仿佛呼吸總是不能均勻。就像兒子練琴,總在某個地方卡殼。丈夫親自下廚做飯,拿著炒勺還不停地敦促我:“多練練,多練練,都是這樣過來的。”我一遍遍地重復(fù),讀到最后,竟然口干舌燥地躺在沙發(fā)上睡著了。

          好在,我堅(jiān)持到了最后。當(dāng)我走近競聘臺的時候,頭腦一片空白。怎么進(jìn)去的、怎么開始的、怎么讀完的、怎么致謝的、怎么出來的,好像都不記得了。就覺得隱約好像聽到有掌聲,看到有笑臉。本想站在門外等等結(jié)果,突然又覺得結(jié)果已經(jīng)不重要了,邁出這一步,我已經(jīng)成長了。

          崗位競聘心得體會6

          競聘上崗已有兩個星期了,對新崗位也有了更深層次的認(rèn)識,在新的工作崗位上對我來說每天面對的都是新事物,由最初的陌生變?yōu)椴荒吧,由最初的不熟練變(yōu)槭炀殻@中間凝聚著很多人的心血,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、同事的幫助、職工的配合以及我個人的努力,這些都使我在新的環(huán)境里能很快適應(yīng)并成長。

          對于競聘上崗,我個人有以下幾點(diǎn)體會:

          1、在競聘之前在我的思想里競聘也就是一個概念而已,真正實(shí)施起來恐怕離我們有點(diǎn)距離,只是每天在自己的工作崗位上認(rèn)認(rèn)真真工作、踏踏實(shí)實(shí)學(xué)習(xí),因?yàn)槲覀冃枰獙W(xué)習(xí)的東西太多,本職的工作崗位都沒有完全認(rèn)識透徹,對于心得崗位個人沒有思考過。

          2、在競聘來臨之際我是懷著既期待有彷徨的心情。期待的是自己想試試競聘,想真正的展示和拼搏一下自己到底有多大能耐,想體會第一次為工作崗位而競爭的滋味;彷徨的是自己有什么資本去競聘,自己能不能在競聘中競聘到工作崗位,個人一沒資歷二沒資本,面對競聘也只有彷徨。

          3、在競聘的過程中我個人以一個平常心在對待,因?yàn)閷ξ襾碚f,個人優(yōu)缺點(diǎn)一覽無余,如果個人競聘失敗那只能說明個人能力達(dá)不到所競聘崗位得要求,與其它一切因素都無關(guān);個人競聘成功也只是說明領(lǐng)導(dǎo)和組織對我的信任,給了我一個機(jī)會、一個學(xué)習(xí)的舞臺,我個人需要在這個舞臺上不斷學(xué)習(xí)才能真正適合這個舞臺。

          4、在競聘結(jié)束以后我個人感覺責(zé)任大了、擔(dān)子重了,信心卻不足了。面對工作環(huán)境和工作崗位的變化,個人一下覺得無所適從,面對如此激烈的競爭的來的工作崗位,個人如何去工作、怎樣干好來之不易的工作,怎樣給領(lǐng)導(dǎo)和組織一個交待,這些問題一個個的出現(xiàn)在我的腦海中。再想想如果干不好這份工作,那我既對不起領(lǐng)導(dǎo)和同事的期待也對不起在原來工作崗位上工作的同志。

          5、在競聘上崗工作兩周以來,我個人覺得工作積極性強(qiáng)了,主動性強(qiáng)了。工作中每天面對的幾乎都是新事物、新現(xiàn)象,由于個人現(xiàn)場知識欠缺的太多,處理事情的經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)重不足,為此在這段時間里個人確實(shí)學(xué)到了不少知識,逐漸的認(rèn)識和熟悉了這個崗位,但真正要熟練的掌握這個崗位知識還需要不斷的學(xué)習(xí)和努力。

          下步工作打算:

          1、端正心態(tài)、搞好工作。以積極的心態(tài)面對工作,在工作中個人首先要端正心態(tài),只有以積極的心態(tài)去面對工作中的困難,不怕困難和挫折,勇敢面對工作中出現(xiàn)的問題,不懂得積極地問、學(xué),不明白的仔細(xì)琢磨,要搞懂、搞精,高質(zhì)量的完成工作。

          2、謙虛謹(jǐn)慎、積極學(xué)習(xí)。在工作中要謙虛謹(jǐn)慎、積極學(xué)習(xí),首先自己確實(shí)欠缺知識和經(jīng)驗(yàn)很多,只有以一個后來者、一個學(xué)習(xí)者的心態(tài)去面對工作,在工作中積極學(xué)習(xí),向各位同事請教學(xué)習(xí)。積極的跑現(xiàn)場,多問一線的職工師傅,積累現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn),同時不能放松自己的理論學(xué)習(xí),要把理論與實(shí)踐相結(jié)合,使自己在工作中成長的更快。

          3、精通業(yè)務(wù)、全面發(fā)展。在學(xué)習(xí)注水技術(shù)的同時,要利用機(jī)會積極學(xué)習(xí)采油、集輸方面的知識,使自己全面發(fā)展。

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