鄉(xiāng)中心校代課教師綜合考核計(jì)劃
為加強(qiáng)我校代課教師的管理，提高代課教師工作的.積極性，為代課教師競(jìng)爭(zhēng)上崗創(chuàng)造一個(gè)公平的平臺(tái)，經(jīng)中心校行政集體研究，將代課教師綜合考核方案制定如下：
一、教學(xué)成績(jī)方面（50分）
1、以任教統(tǒng)一考試學(xué)科成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)，以平均分計(jì)算，以鄉(xiāng)平均分為標(biāo)準(zhǔn)。所教學(xué)科目成績(jī)達(dá)到鄉(xiāng)平均分，計(jì)考核分50分。超過鄉(xiāng)平均分，每超1分，加考核分1分，最多可加考核分30分。低于鄉(xiāng)平均分，每低1分，減考核分0.5分。
2、學(xué)生人數(shù)在成績(jī)考核方面：學(xué)生人數(shù)以該年級(jí)鄉(xiāng)平人數(shù)為標(biāo)準(zhǔn)，每多或少1人，在成績(jī)考核分?jǐn)?shù)方面加或減考核分0.5分。
若教學(xué)科目為兩科的，按以上方法計(jì)算，較好科次占70％，較次科目占30％。
二、學(xué)歷方面（20分）
1、已取得專科學(xué)歷的，計(jì)考核分20分，屬本科學(xué)歷加5分。
2、已取得中師、中專、高中學(xué)歷的，計(jì)考核分15分。
3、在讀�？平處�，在20**年年底能拿到專科方憑的教師，憑學(xué)習(xí)有關(guān)證明材料，可計(jì)考核分13分。
4、現(xiàn)學(xué)歷為初中及以下，且20**年年底不能拿到�？品綉{的教師，不計(jì)學(xué)歷分。
三、教齡方面（20分）
1、連續(xù)教齡在15年以上的，可計(jì)考核分20分，連續(xù)教齡在25年以上的可再加5分。
2、連續(xù)教齡在15年以下的，每少一年減考核分1分。
四、榮譽(yù)方面（10分）
1、曾獲得鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)表彰計(jì)考核分10分，每多1次，加考核分1分。
2、曾獲縣級(jí)及以上表彰計(jì)考核分15分，每多1次，加考核分2分。
中心校將按以上方案分期對(duì)各校代課教師進(jìn)行考核排位，若學(xué)校要裁減代課教師，將按裁減數(shù)目從倒數(shù)位次起進(jìn)行裁減。本方案從宣布之日起執(zhí)行。
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