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      2. 優(yōu)秀職工的演講稿

        時間:2021-07-02 17:06:16 演講稿 我要投稿

        優(yōu)秀職工的演講稿

        尊敬的各位領導、各位同事:

        優(yōu)秀職工的演講稿

          大家好!

          今天我為大家演講的題目是“z供水、情潤百年”。

          z供水是百年企業(yè),不僅生產(chǎn)歷史悠久,文化底蘊也十分豐富,多年來所形成的文化積淀是企業(yè)寶貴的無形資產(chǎn)。明年是z供水100周年,為了弘揚百年企業(yè)的深厚文化,展示供水人睿智勤奮、勵志宏圖的精神風貌,今年7月12日,公司啟動了企業(yè)文化建設工作,這將是公司發(fā)展歷程中新的起點、新的動力。

          隨著時代的進步,我們越來越清楚地看到,任何一個成功企業(yè)的發(fā)展壯大都必須有強有力的企業(yè)文化做支撐。企業(yè)文化的意義在于它充盈著整個企業(yè)的方方面面,它既是企業(yè)的靈魂和潛在生產(chǎn)力,又是企業(yè)生存和發(fā)展的動力。

          其實我們供水企業(yè)就具有自己別具特色的企業(yè)文化。你看,那一條條規(guī)范企業(yè)與員工行為的制度是一種企業(yè)文化,一次次感恩社會的'捐贈活動是一種企業(yè)文化,一套套代表整體形象的工作服也是一種企業(yè)文化,還有我們所提出的“讓政府放心,讓用戶滿意,讓員工受益”的企業(yè)愿景,以及“保障供水、真誠服務”的服務理念,更是我們企業(yè)文化的精髓。

          有道是十年樹木,百年樹人。公司一直注重職工思想品德、精神風貌的培養(yǎng),職工中的“一個有難大家相幫”的風氣長盛不衰。今年夏天,我市城區(qū)遭遇了百年一遇的特大暴雨襲擊,許多職工家中進水,有的積水達一米多深。大雨過后,全體職工積極捐款捐物,公司領導也馬上派人到受災最嚴重的幾位職工家里慰問,并帶去了全體職工的關心和溫暖……

          人性化的管理,培育了發(fā)奮進取、團結拼搏的團隊精神。有多少我們的同事,他們工作在最平凡的崗位上,卻依然兢兢業(yè)業(yè)。多少嚴寒酷暑,多少風霜雨雪,多少本該與家人團聚的溫情時刻,他們依然堅守在工作一線,汗水浸濕了他們的臉龐,但笑容依然沖破疲憊掛在臉上。同樣的工作我們力求做得更快、更準、更完美;同樣的微笑,我們力求笑得更甜、更美、更真。我們堅信,只要我們用心,人人都是服務的楷模,只要我們付出,必定能讓“保障供水、真誠服務”這一服務品牌深入人心。

          我們的企業(yè)文化是發(fā)展的,進步的,無所不在的。我們的企業(yè)文化是以人為本,精誠團結的文化。有了這樣優(yōu)秀的企業(yè)文化,有了這樣優(yōu)秀的團隊,只要我們所有供水人緊緊擰在一起,我們就是一道閃電,一束火繩;我們聚在一塊兒,就是整個太陽,整片天空;我們站在一處,就是用心靈結成的銅墻鐵壁;我們攜手并肩,就能再創(chuàng)輝煌,屹立群雄。

          此刻,z供水人忠誠在心,莊重在身,讓今天告訴明天,我們有最英明的領導、最優(yōu)秀的團隊,讓明天告訴未來,我們是供水行業(yè)的一面旗幟,讓未來告訴更久遠的未來,供水人的事業(yè)神圣而永恒。

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