“學(xué)習(xí)行動超越”公司員工演講稿
演講稿以發(fā)表意見,表達(dá)觀點(diǎn)為主,是為演講而事先準(zhǔn)備好的文稿。在不斷進(jìn)步的社會中,演講稿使用的情況越來越多,那么,怎么去寫演講稿呢?下面是小編收集整理的“學(xué)習(xí)行動超越”公司員工演講稿,僅供參考,歡迎大家閱讀。
尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事:
大家下午好!我是來自長沙分公司的羅x,也是全國會議講師團(tuán)的一員。很感謝總部能夠組織這樣的一次活動讓我們更加深刻的去理解“學(xué)習(xí)·行動·超越”這樣的一個主題。也非常開心今天有這樣的一次機(jī)會跟xx的兄弟姐妹們一起探討。
自古以來,中華民族就十分注重學(xué)習(xí),唐代著名詩人韓愈曾說過:“書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟”。無獨(dú)有偶,我們的一代偉人毛澤東主席也說過:“三天不學(xué)習(xí),趕不上劉少奇”,由此可見,學(xué)習(xí)對于一個人成長的意義非常重大,哪怕是偉人都必須不斷的學(xué)習(xí),再看看我們xx的文化, 7年了,在這2500多個日日夜夜里,我們耳濡目染,我們受益匪淺!其中兩種心態(tài),一種品質(zhì)。我們今天來談?wù)剬W(xué)習(xí)的心態(tài)。各位,我們都知道現(xiàn)在已經(jīng)不是大魚吃小魚的年代,是快魚吃慢魚的時代,學(xué)習(xí)的能力,代表競爭力,所以要想成功我們唯一的優(yōu)勢就是比別人學(xué)得更快、更多、更好。談到學(xué)習(xí),首先讓我想到的就是馬總提出的三句話:學(xué)習(xí)的態(tài)度、學(xué)以致用和溫故而知新。我想,這就是學(xué)習(xí)力最權(quán)威得解釋,其實我覺得學(xué)習(xí)的態(tài)度是一種價值觀的體現(xiàn),學(xué)以致用是一種習(xí)慣,是一種問過程要結(jié)果的良好習(xí)慣。學(xué)習(xí)力,不僅僅是每天看書求知,不僅僅是每次聽bqq會議時認(rèn)真記筆記,更重要的是學(xué)以致用。古人說:“知行合一”。如果學(xué)了不做,看再多的書,聽再多的名人演講,依然是紙上談兵,不會有任何的進(jìn)步!只有學(xué)以致用,才能把學(xué)到的變成自己的,實現(xiàn)自身能力的提升,改變最終的結(jié)果。同時我也認(rèn)為,溫故而知新是一種空杯的心態(tài)。一些老公司的經(jīng)理,可能會對自己曾有過的'業(yè)績、經(jīng)驗?zāi)钅畈煌,受不了成功一次的刺激,滿的再也聽不進(jìn)、看不到,失去了學(xué)習(xí)的能力,導(dǎo)致業(yè)績落后甚至持續(xù)下降。各位,我們別忘記了,海納百川乃成其大,海之所以能容納百川,是因為海平面比較低。人也一樣,只有放低心態(tài),才能看到差距,取長補(bǔ)短。其實談到學(xué)習(xí)力讓我想起一件事,我在xx也有一年多的時間了,我發(fā)現(xiàn)華中大區(qū)劉總每過一段時間總會拿出很多書籍去讓我們學(xué)習(xí),有一次我就好奇問劉總,我說劉總,你怎么老有那么多書來給大家分享啊,劉總告訴我:原來是我們的ceo張總,也是一個非常熱愛學(xué)習(xí)的人,這里面的書很多都是ceo推薦的。非常樸實的一句話,讓我們看到了,連xx公司的主要負(fù)責(zé)人都在學(xué)習(xí),我們就更沒有理由不去學(xué)習(xí)了。也正是因為我們ceo的學(xué)習(xí)力,才讓我們xx公司,成長的如此之快。談到學(xué)習(xí)力,還讓我想到一個人,就是西部大區(qū)總監(jiān)王總,王總可謂是xx公司成長速度最快的人物之一,他用15天的時間升上經(jīng)理,1個月的時間做上總監(jiān),在第八個月的時候已經(jīng)是大區(qū)總監(jiān)了。今年3月份,我去重慶講小會,剛好遇到王總,當(dāng)時我就問他,我說,王總,你覺得你在xx公司快速成長最重要的原因是什么?他說我之所以能夠快速
成長的原因主要有三點(diǎn),第一點(diǎn)就是學(xué)習(xí)力。他說他非常喜歡看書,在他家里,有一個書房放了各種各樣的書,不僅如此在他家的沙發(fā)、枕頭邊、鞋架上、連馬桶旁邊都是書!王總說他有一個習(xí)慣,就是每天早上5點(diǎn)起床,看2個小時書,然后再去上班。各位,我現(xiàn)在終于知道為什么王剛可以在第八個月的時候就做到大區(qū)總監(jiān),如果在座的各位以后也想榮升高管,可能從今天開始我們就要開始瘋狂的本站!
行動我把他歸類于執(zhí)行力,如果說執(zhí)行是企業(yè)成功的保障,那么行動就是個人成功的必要條件。我記得馬總曾經(jīng)說過,執(zhí)行的關(guān)鍵在于干部,“干部,干部,先干一步”,這是對于干部職責(zé)最通俗,也是最貼切的解釋。講到這里,我又想起了,另外一個xx的傳奇人物,她號稱xx的女版“許三多”她剛?cè)肼歺x公司的時候,連電腦先開顯示屏還是先開機(jī)箱都不知道,為了能跟上公司發(fā)展的步伐,她借錢買了電腦,每天晚上在公司加班學(xué)習(xí)到9點(diǎn)半才回家。在這樣的努力下,她將一個業(yè)績不到4萬的部門,用1年的時間,把部門業(yè)績帶到了63萬,并且綜合評比中拿到了全國冠軍,F(xiàn)在她已經(jīng)榮升為華中大區(qū)的總監(jiān),這個人就是劉影劉總,身為xx華中大區(qū)的一員,我時時刻刻被劉總的執(zhí)行力所影響。古語有云,“身先足以率人”,每一次總部下發(fā)的文件,劉總一定是第一個研究透徹的,然后帶著大家一起學(xué)習(xí)、一起執(zhí)行。正是因為這種執(zhí)行力,才讓長沙一步步從三級走向二級沖到一級,成為xx又一個百萬公司!
有一種勇氣,讓人激情勃發(fā);有一種自信,讓人昂然奮起;有一種力量,讓人一飛沖天。這就是超越,他給人以勇氣、自信和力量,在學(xué)習(xí)中行動,在行動中超越。比如我們的長春公司,為什么在三月份能突破超越,那就是因為曾經(jīng)長春公司的不斷的學(xué)習(xí)和持續(xù)的行動,記得在XX年1月的最后一天,離春節(jié)只有兩天,很多公司都開始松懈,甚至有些公司已經(jīng)放假了,可是長春公司,依然拼搏到底,持續(xù)行動到很晚,大過年的,沒有一個公司過10萬,可是長春公司依然以13萬的日到賬完成了總部的任務(wù)。長春公司還有北京公司正是學(xué)習(xí)、行動,最終得到超越的最好詮釋。 在xx這樣的事這樣的人這樣的團(tuán)隊還有很多,學(xué)習(xí)、行動、超越的元素隨處可見,有時扣人心弦,有時驚心動魄,有時啟迪心靈。生命在超越中進(jìn)化,人類在超越中進(jìn)步。超越對手,超越自己,超越昨天,挑戰(zhàn)的斗志不息。我們是創(chuàng)新的xx人,星火不滅,只因信念相依,我們是陽光的xx人。直面烈日炎炎,無懼風(fēng)霜雪天,直面春花秋寒,無懼日月變遷,我們是堅韌的xx人。歡呼我們的夢想!擁抱我們的兄弟!我們誠信,我們團(tuán)結(jié)!真心相聚!充滿必勝勇氣,山河四方,實現(xiàn)萬家互聯(lián),我是盡責(zé)的xx人。我們信念堅定,我們堅持執(zhí)行,直到有結(jié)果。學(xué)習(xí),行動,超越。做百年公司,讓每一個企業(yè)成為互聯(lián)網(wǎng)上最主要的一個。謝謝大家!我的演講完畢。
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