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軟件部管理制度(通用11篇)
在生活中,很多情況下我們都會接觸到制度,制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。擬起制度來就毫無頭緒?下面是小編精心整理的軟件部管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
軟件部管理制度 1
第一部分:二級部績效思路
根據(jù)軟件開發(fā)部現(xiàn)狀,績效管理的出臺可能不能一步到位,要進行分步實施。就目前第一步要解決開發(fā)部的對績效管理的認識。讓成員把開發(fā)過程中的思路聚焦工作量,開發(fā)量的多少決定了他收入的高低。同時對質(zhì)量、文檔的要求也是其中因素。
軟件開發(fā)部的初步績效管理辦法應(yīng)制定的簡單、易行但又能關(guān)注到重點。第二步是在第一步的積累基礎(chǔ)上對工作量的評估有的指導(dǎo)和參考依據(jù)后進行工作標(biāo)準(zhǔn)化,即每人的工作量會以一個標(biāo)準(zhǔn)工單價進行核算。
第二部門:二級績效考核辦法
1、績效考核目的
在我的理解上,績效考核是一個正面的.激勵辦法。部門通過一個有效可行的對員工工作各層面進行監(jiān)督、指導(dǎo)的一個管理制度下幫助員工理解自己的職責(zé)和目標(biāo),充分調(diào)動員工的工作積極性和創(chuàng)造性,在部門、公司建立起一個績效導(dǎo)向的氛圍,促進部門、公司的各項目標(biāo)的實現(xiàn)。
總結(jié)一句話,績效管理就是要讓員工主動的、積極的、高效的、增收的一個管理辦法,讓個人和團隊從中受惠的一個手段。
2、薪酬結(jié)構(gòu)體系
按部門組織結(jié)構(gòu)設(shè)置,部門薪酬結(jié)構(gòu)要分成兩部門:
行政管理薪酬結(jié)構(gòu)
工資總額=崗位工資+績效+福利
崗位工資按崗位層級劃分;績效工資按實際績效考核發(fā)放;福利按公司標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放不參與績效考核;其中,崗位工資是相對固定不變的,只會隨著崗位升降而加減。
崗位工資占工資總額40%;績效工資占工資總額60%。福利不占工資總額。
技術(shù)崗位薪酬結(jié)構(gòu)
工資總額=崗位工資+績效+項目提成+福利
崗位工資按技術(shù)能力考核,考核結(jié)果作為崗位層級劃分依據(jù);績效工資按實際績效考核發(fā)放,績效不封頂根據(jù)員工技術(shù)能力和工作效率進行考核發(fā)放;福利按公司標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放不參與績效考核;其中,崗位工資是相對固定不變的,只會隨著崗位升降而加減。
崗位工資占工資總額40%;績效占工資總額60%。福利不占工資總額。
項目提成在完成項目組業(yè)務(wù)收入超出部分按比例抽取項目提成發(fā)放項目組成員。
項目經(jīng)理崗位薪酬結(jié)構(gòu)
工資總額=崗位工資+績效+項目提成+營銷提成+福利
項目經(jīng)理除與上述技術(shù)員工同等外加營銷提成,因為項目經(jīng)理在部門要充當(dāng)營銷角色,營銷提成部門不做管理辦法,以公司營銷制度為準(zhǔn);其次項目經(jīng)理項目提成為季度發(fā)放;
崗位工資占工資總額40%;績效占工資總額60%。福利不占工資總額。
項目提成在完成項目組業(yè)務(wù)收入超出部分按比例抽取項目提成發(fā)放項目組成員。
3、基本薪酬與績效比例
上面所提及的軟件開發(fā)人員基本薪酬與績效比例為40:60,這里面有我的主觀考慮。主要原因為目前軟件開發(fā)人員的人均水平在行業(yè)中來看處于一個中等水平,而處于這種水平中的人員思想是不成熟和不安定的,他們是在一個高不成低不就的尷尬線上。工資的波動對他們是會造成比較大的不可靠因素,所以我在確定人工成本時候把這點考慮進去。
4、績效考核內(nèi)容
部門績效考核我認為要以目標(biāo)為導(dǎo)向,考核從兩個層面四個維度進行。
軟件部管理制度 2
1、凡在軟件制作室工作的人員,必須以科學(xué)的態(tài)度,嚴謹?shù)闹螌W(xué)精神,高度負責(zé)的責(zé)任感,認真刻苦學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù)理論和制作課件所需的各種軟件的操作、運用。
2、每個人都要有“愛護機器設(shè)備如同勝過愛自己的眼睛”的理念,十分愛惜公共財務(wù),提高機器的使用壽命和利用率。
3、課件制作中心室的管理人員,按照“定期、定時、定質(zhì)、定職”的原則,對課件制作室的機器和設(shè)備進行檢查、維護、維修。同時,對課件制作的軟件加以維護,實行科學(xué)管理。
4、在課件開發(fā)、制作過程中,大力提倡精誠協(xié)作精神。積極鼓勵課件優(yōu)秀制作者帶動一批自制課件的參與者,相互學(xué)習(xí),共同提高,努力開發(fā)一批科技含量高的優(yōu)質(zhì)課件。
5、課件制作室的`管理人員,充分發(fā)揮創(chuàng)造精神,最大限度到發(fā)揮現(xiàn)代教育技術(shù)的優(yōu)勢,努力提高我校的現(xiàn)代教育技術(shù)水平,為創(chuàng)造佳績做出應(yīng)有的貢獻。
6、教學(xué)軟件開發(fā)任務(wù)統(tǒng)一安排,制作出的教學(xué)軟件及時送資料室編目,并及時歸還原始素材資料。
軟件部管理制度 3
第一章總則
第一條為加強水運工程設(shè)計計算機軟件的管理,提高軟件質(zhì)量,加快工程設(shè)計軟件的系列化、標(biāo)準(zhǔn)化和商品化的進程,根據(jù)建設(shè)部《工程設(shè)計計算機軟件管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。
第二條本辦法所稱軟件系指計算機程序及其有關(guān)文檔。
第三條本辦法適用于交通部水運工程建設(shè)系統(tǒng)直屬院(局)級單位開發(fā)的工程設(shè)計計算機軟件的管理。地方交通廳所屬水運系統(tǒng)設(shè)計院開發(fā)的水運工程設(shè)計計算機軟件可參照本辦法執(zhí)行。
第四條交通部基建管理司是水運工程設(shè)計計算機軟件管理的主管部門,負責(zé)國家或部下達的軟件(國家和部科技攻關(guān)項目除外)開發(fā)項目的立項審批、審定、登錄和推廣工作;各直屬院(局)自行開發(fā)的項目,一般由立項單位管理,對應(yīng)用價值高、通用性強的優(yōu)秀軟件,經(jīng)批準(zhǔn)后也可納入部級管理。
第五條水運工程建設(shè)項目中應(yīng)用的設(shè)計軟件,必須經(jīng)過審定,審定合格后,方可在審定范圍內(nèi)應(yīng)用。
第六條計算機軟件實行有償轉(zhuǎn)讓。經(jīng)部審定合格并登錄的項目可在水運工程全行業(yè)內(nèi)使用和轉(zhuǎn)讓;經(jīng)院(局)審定合格的項目僅限于在本單位內(nèi)部使用,不得轉(zhuǎn)讓。
第二章軟件開發(fā)立項
第七條軟件開發(fā)一般是指軟件的研制、編制、改編和移植。研制是指自行建立數(shù)學(xué)模型,方法有所創(chuàng)新,具有研究或探索性;編制是指利用已有的數(shù)學(xué)模型和方法,針對具體問題開發(fā)程序;改編是在已有軟件的基礎(chǔ)上,擴大或改進其功能,或?qū)θ舾绍浖M行綜合;移植是把程序從一種機型或語言翻譯到另一種機型或語言,程序功能無實質(zhì)性改變。
第八條軟件開發(fā)要有計劃地進行,盡量避免重復(fù)開發(fā)。部一般兩年組織一次設(shè)計計算機軟件的立項,各院(局)級單位組織開發(fā)的設(shè)計計算機軟件可自行安排立項。
第九條對于水運工程設(shè)計中普遍存在的技術(shù)難題,且其開發(fā)成果具有應(yīng)用價值高、通用性強的設(shè)計計算機軟件開發(fā)項目,可申請部立項。并于可立項年的.3月底前提交申請報告和項目可行性研究報告一式四份,報部(基建司)。
第十條部根據(jù)行業(yè)需要,適時組織專家評審立項或采用招標(biāo)方式確定項目承擔(dān)單位。
第十一條承擔(dān)部下達的計算機軟件項目的單位,應(yīng)按部統(tǒng)一制定的合同文本簽定合同,并遵照合同規(guī)定的要求完成開發(fā)任務(wù)。
第十二條軟件開發(fā)單位應(yīng)加強對軟件開發(fā)、實施過程與成果的后期管理,確保軟件成果的質(zhì)量。
第三章軟件審定
第十三條部立項下達的計算機軟件開發(fā)項目,經(jīng)過院(局)級審定后,必須報部審定。各單位自行開發(fā)的應(yīng)用價值高、通用性強的計算機軟件,經(jīng)過院(局)級審定后可申請部級審定。
第十四條部級審定由部組織跨部門或單位的同行業(yè)專家(一般不少于7名)組成審定委員會通過會議形式進行,并形成審定意見;院(局)級審定應(yīng)組織同行業(yè)專家(一般不少于5名)通過會議形式進行,并形成審定意見。
第十五條申請部級審定的設(shè)計計算機軟件應(yīng)提交下列主要文檔:
1、技術(shù)報告(含功能、編制依據(jù)、計算方法、數(shù)學(xué)模型、框圖等);
2、用戶手冊、使用說明;
3、測試報告;
4、用戶報告;
5、院(局)級審定意見及推薦意見。
第十六條軟件審定委員會應(yīng)在審定會前組織專家對送審軟件的功能進行必要的測試,并寫出測試報告。審定期間還應(yīng)對重要技術(shù)數(shù)據(jù)進行現(xiàn)場演示并聽取開發(fā)單位必要的補充說明。
第十七條軟件評審考核的主要指標(biāo)是:
1、軟件成果正確、可靠、實用、先進、符合有關(guān)工程設(shè)計的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,無產(chǎn)權(quán)爭議。
2、軟件結(jié)構(gòu)清晰,操作方便,可維護性好。
3、軟件通用性好、經(jīng)濟效益高,有推廣應(yīng)用價值。
4、技術(shù)文檔齊全。
第十八條部根據(jù)審定委員會的審定意見,對審定合格的軟件頒發(fā)軟件審定合格證書,在水運工程建設(shè)行業(yè)內(nèi)予以公布,并組織推廣應(yīng)用。
第四章軟件的登錄
第十九條經(jīng)部審定合格的水運工程設(shè)計計算機軟件,實行軟件登錄制度,具體登錄要求另行通知。
第二十條登錄在案的軟件擴充功能、更新版本后,也應(yīng)經(jīng)過相應(yīng)的審定,并及時通報原軟件登錄部門。
第二十一條軟件登錄部門有義務(wù)及時向本行業(yè)內(nèi)各單位通告新登錄的軟件以及軟件版本更新等情況。對于已無實用價值并登錄在案的軟件,登錄部門有權(quán)宣布自然淘汰終止使用。除特殊情況外,登錄的軟件一般保留5年。
第五章獎勵
第二十二條軟件管理主管機構(gòu)對審定合格并登錄在案的軟件每兩年進行一次評選活動,對評選出的優(yōu)秀軟件給予適當(dāng)獎勵。具體獎勵辦法可參照國家有關(guān)規(guī)定辦理。
第二十三條對水運工程建設(shè)行業(yè)應(yīng)用價值高、通用性強和經(jīng)濟效益較好的優(yōu)秀軟件,可申報參加全國工程設(shè)計計算機優(yōu)秀軟件的評選。經(jīng)部科技成果鑒定通過的水運工程設(shè)計計算機軟件,可按有關(guān)規(guī)定申報部科技進步獎。
第六章附則
第二十四條本辦法由交通部基建管理司負責(zé)解釋。
第二十五條本辦法自發(fā)布之日起試行。
軟件部管理制度 4
第一條為規(guī)范公司計算機軟件使用的管理,保障信息安全,依據(jù)《中華人民共和國計算機軟件保護條例》《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于推進企業(yè)使用正版軟件工作的實施方案〉的通知》的有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。
第二條本辦法適用于公司的工作人員在工作場所和公務(wù)活動中使用、購置和日常管理計算機軟件的行為。
第三條公司將不定期公布在公司內(nèi)取得合法授權(quán)的.計算機軟件。
第四條各單位應(yīng)當(dāng)制定計算機軟件內(nèi)部管理制度,加強計算機軟件購置、安裝、保管、使用、升級、版權(quán)保護、廢棄等工作,確保本單位工作人員在工作場所和公務(wù)活動使用的計算機軟件均應(yīng)具有合法授權(quán)。
第五條各單位應(yīng)設(shè)立計算機軟件管理臺帳,對每套計算機軟件進行登記。登記的內(nèi)容包括:計算機軟件名稱和版本、來源類型、許可證(授權(quán)書)編號、有效期、供貨商、價格、購買日期、安裝情況等。
第六條各單位應(yīng)當(dāng)妥善保存計算機軟件介質(zhì)、說明書、使用許可證(或合同)等相關(guān)資料。
第七條各單位或其工作人員不得從事下列行為:
(一)擅自復(fù)制和銷售計算機軟件產(chǎn)品的復(fù)制品;
(二)在購買計算機時,要求或者默許銷售商安裝非正版計算機軟件;
(三)超越授權(quán)使用許可,擴大使用范圍;
(四)未經(jīng)授權(quán)把計算機軟件放在網(wǎng)上供他人下載;
(五)明知是未經(jīng)授權(quán)的計算機軟件而從網(wǎng)上下載;
(六)故意規(guī)避或者破壞軟件著作權(quán)人為保護其著作權(quán)而采用的技術(shù)措施;
(七)故意刪除或者改變計算機軟件權(quán)利管理信息;
(八)在單位計算機上擅自安裝與工作無關(guān)和未經(jīng)合法授權(quán)使用的計算機軟件;
(九)在重大信息系統(tǒng)中使用未經(jīng)測評或者有關(guān)部門依法認可的計算機軟件。
第八條各單位或工作人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)其計算機上安裝非正版計算機軟件的,應(yīng)當(dāng)立即予以刪除;否則,由此造成的一切后果由當(dāng)事人承擔(dān)。
第九條公司信息化領(lǐng)導(dǎo)小組會同有關(guān)部門監(jiān)督檢查計算機軟件管理工作。
第十條本辦法自印發(fā)之日起實施。
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為切實增強廣大干部尊重和保護知識產(chǎn)權(quán)的意識,加強單位軟件正版化管理,建立長效機制,特制訂本管理制度。
第一條
適用范圍 本制度適用于單位全體干部。
第二條
職責(zé)部門 單位成立軟件正版化領(lǐng)導(dǎo)小組(設(shè)在辦公室),負責(zé)全面管理和監(jiān)督本制度的貫徹和落實情況。具體負責(zé)軟件正版化工作的組織和日常維護。
第三條
軟件正版化工作重點范圍 操作系統(tǒng)、公辦軟件、安全軟件等。
第四條
各科室負責(zé)人作為第一責(zé)任人,保證本科室軟件使用正版化。
第五條
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制度軟件資產(chǎn)管理制度。指定人員擔(dān)任正版軟件資產(chǎn)管理員崗位,負責(zé)正版軟件的登記造冊等工作。
第六條
根據(jù)需求制定正版軟件采購計劃,并將軟件采購費用納入年度預(yù)算,確保軟件正版化工作資金到位、措施到位、管理到位。
第七條
加強軟件資產(chǎn)管理。規(guī)范正版軟件采購,購買計算機辦公設(shè)備必須符合預(yù)裝正版操作系統(tǒng)軟件的要求,更新計算機操作系統(tǒng)軟件必須使用正版產(chǎn)品。
第八條
要建立規(guī)范的正版軟件管理臺帳,對各類正版軟件進行登記。內(nèi)容包括:軟件名稱、版本、授權(quán)、安裝與使用情況。同時對有關(guān)的資料(如軟件介質(zhì)、說明書等)進行妥善保存。
第九條
要加強軟件正版化培訓(xùn)工作,進一步提高工作人員操作、使用軟件的能力和水平,提高工作人員的`法律意識,使用正版軟件更好地服務(wù)于工會各項工作。
第十條
防止任何可能侵犯軟件知識產(chǎn)權(quán)的風(fēng)險應(yīng)注意:
1、電腦內(nèi)已安裝未授權(quán)的軟件,應(yīng)立即移除。
2、對以團體身份獲得使用權(quán)的軟件,需確保已安裝的軟件數(shù)目沒有超過已購置的軟件許可數(shù)目。
3、購買新的電腦時,已預(yù)裝相關(guān)軟件的,要核對該軟件是否已獲得適當(dāng)?shù)氖跈?quán)。
4、加強版權(quán)意識,不準(zhǔn)向其他單位或個人提供任何正版軟件。因向其他單位或個人提供正版軟件而造成版權(quán)糾紛的,由軟件提供人承擔(dān)一切后果,未取得版權(quán)擁有人的明確批準(zhǔn),不得復(fù)制及更改軟件。
第十一條
單位干部不得從事下列行為:
1、擅自復(fù)制和銷售計算機軟件產(chǎn)品的復(fù)制品。
2、在購買計算機等設(shè)備時,要求或允許銷售商安裝非正版軟件。
3、超越授權(quán)使用許可的要求擴大安裝范圍。
4、未經(jīng)授權(quán)把計算機軟件放在網(wǎng)上代他人下載。
5、明知未經(jīng)授權(quán)的計算機軟件而從網(wǎng)上下載。
6、故意規(guī)避或破壞軟件著作權(quán)人為保護其著作權(quán)而采用的技術(shù)措施。
7、故意刪除或改變計算機軟件權(quán)力管理信息。
第十二條
對于使用非法軟件給單位形象造成影響的,一經(jīng)查出,除追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外,還將追究相關(guān)科室負責(zé)人的行政責(zé)任。
第十三條
本管理制度由單位軟件正版化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公負責(zé)解釋說明。
第十四條
本管理制度自印發(fā)發(fā)之日起施行。
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軟件開發(fā)管理是指根據(jù)公司統(tǒng)一的信息系統(tǒng)規(guī)劃和業(yè)務(wù)需求,對信息系統(tǒng)的開發(fā)進行管理。具體包括組織、規(guī)劃、需求、分析、設(shè)計、編程、測試和投產(chǎn)等環(huán)節(jié)。
本制度適用于公司公司軟件開發(fā)項目。
1.1 項目立項
信息系統(tǒng)研發(fā)前公司成立項目工作小組,重大項目成立項目領(lǐng)導(dǎo)小組,并指定負責(zé)人。
項目領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)項目的組織、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督工作。項目工作小組由業(yè)務(wù)人員、技術(shù)人員和管理人員組成,具體負責(zé)整個項目的開發(fā)工作。
項目工作小組人員應(yīng)具備與項目要求相適應(yīng)的業(yè)務(wù)經(jīng)驗與專業(yè)技術(shù)知識,小組負責(zé)人需具備組織領(lǐng)導(dǎo)能力,保證信息系統(tǒng)研發(fā)質(zhì)量和進度。
業(yè)務(wù)部門根據(jù)本機構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,在充分進行市場調(diào)查、產(chǎn)品效益分析的基礎(chǔ)上制定信息系統(tǒng)研發(fā)項目可行性報告。
1.2. 系統(tǒng)開發(fā)
公司業(yè)務(wù)部門編寫項目需求說明書,提出業(yè)務(wù)需求和系統(tǒng)需求。
信息技術(shù)部和業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)組織人員對項目需求進行評審,意見統(tǒng)一后形成定稿后的“項目需求分析報告”和“項目風(fēng)險報告”,加蓋相關(guān)部門簽章歸檔。
公司信息技術(shù)部根據(jù)項目需求編制項目功能說明書。
公司信息技術(shù)部依據(jù)項目功能說明書分別編寫項目總體技術(shù)框架、項目設(shè)計說明書,設(shè)計和編碼應(yīng)符合項目功能說明書的要求。評審?fù)ㄟ^后加蓋部門簽章歸檔。
公司業(yè)務(wù)人員、技術(shù)人員應(yīng)根據(jù)職責(zé)范圍分別編寫操作說明書、技術(shù)應(yīng)急方案、業(yè)務(wù)連續(xù)性計劃、投產(chǎn)計劃、應(yīng)急回退計劃,并進行演練。
在編碼階段,軟件開發(fā)人員應(yīng)有良好的編寫習(xí)慣,做好代碼注釋和說明,并做好單元測試工作。
1.3. 測試
公司應(yīng)建立獨立的測試環(huán)境,以保證測試的完整性和準(zhǔn)確性。測試至少應(yīng)包括功能測試、安全性測試、壓力測試、驗收測試、適應(yīng)性測試。測試不得直接使用生產(chǎn)數(shù)據(jù)。
公司信息技術(shù)部應(yīng)根據(jù)測試結(jié)果修補系統(tǒng)的功能和缺陷,提高系統(tǒng)的整體質(zhì)量。
由業(yè)務(wù)部門組織人員完成軟件的最終測試,并保留軟件測試記錄,撰寫“項目測試報告”并確認簽章,原則上要求項目測試人員和項目需求人員是同一批人員。
項目驗收應(yīng)出具由相關(guān)負責(zé)人簽字的項目驗收報告,驗收不合格不得投產(chǎn)使用。
項目小組編寫“軟件上線計劃”,按計劃安全穩(wěn)妥的實現(xiàn)軟件產(chǎn)品的上線實施,對核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的'軟件上線由版本控制員實施,沒有業(yè)務(wù)部門提交的“項目測試報告”及“上線確認書”的軟件項目不允許上線運行。
1.4. 文檔管理
開發(fā)過程中所涉及的各種文檔資料應(yīng)經(jīng)相關(guān)部門、人員的簽字確認并歸檔保存。
由項目小組編寫“數(shù)據(jù)庫設(shè)計文檔”并和業(yè)務(wù)人員一起編寫“軟件操作手冊”歸檔,項目小組協(xié)助業(yè)務(wù)部門做好對操作人員的培訓(xùn)工作。
軟件產(chǎn)品穩(wěn)定后,項目開發(fā)小組向信息技術(shù)部資料管理員歸檔所有定稿后需求、設(shè)計、測試、手冊等文檔,作為以后維護工作的依據(jù)。
軟件在修改過程中修改人員要做好注釋說明(時間、修改人、事由),軟件修改后修改人員要及時向信息技術(shù)部資料管理員提交修改文檔。
信息技術(shù)部文檔管理員要負責(zé)做好軟件源碼和文檔的版本控制。
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1、電子軟件資料室是學(xué)校教育教學(xué)資源保藏的重要場所。學(xué)校確定專人負責(zé)管理,管理人員須具備較高的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、學(xué)校軟件資料室的所有資料和設(shè)備,須定位存放、分類編號、逐一登記入賬,做到賬據(jù)齊全、賬物相符。每學(xué)期末,學(xué)校組織一次軟件和資料的`賬、物核查。
3、教學(xué)軟件、資料和技術(shù)文檔須及時整理歸檔。及時辦理軟件和資料報廢審批手續(xù)。報廢須由管理員提出申請,由學(xué)校組織2名以上技術(shù)人員鑒定、簽字,并由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批簽字。
4、建立“軟件資料出借登記簿”,教師使用軟件和資料,須辦理出借登記手續(xù),并及時歸還。軟件資料進出需嚴格檢驗,損壞要賠償。重要文檔、軟件和技術(shù)資料僅限于在軟件資料室內(nèi)借閱,不得攜出室外。
5、電子資料室須備有必要的硬件設(shè)備、維修保養(yǎng)工具和有關(guān)工具軟件。做好維護和保養(yǎng)工作;雨季和假期要定時維護;重要文檔和軟件須有備份。
6、違反操作規(guī)程或因責(zé)任原因人為造成資料及設(shè)備損壞的,要查明原因,追究責(zé)任,嚴肅處理。
7、管理人員變動,須辦理移交手續(xù),由學(xué)校組織人員,嚴格賬物核查、交接工作。
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為加強市場部的管理,維護和建立公司與客戶的良好關(guān)系,使其他部門各項工作得以順利開展,為規(guī)范銷售行為,確保銷售指標(biāo)的達成,根據(jù)公司相關(guān)管理規(guī)定,制定本制度。
第一章:銷售指標(biāo)管理
第一條銷售指標(biāo)是評價銷售人家業(yè)績的主要參考依據(jù),由銷售部經(jīng)理負責(zé)組織規(guī)定。
第二條銷售部經(jīng)理在設(shè)定銷售指標(biāo)是,需要參考以下因素。
1、近期人均銷售量;
2、同類企業(yè)人均銷售量;
3、市場需求變動情況;
4、公司銷售政策的調(diào)整等;
第二章銷售人員管理
第一條銷售人員應(yīng)以和氣的態(tài)度與客戶接觸,應(yīng)注意服裝儀容之整潔。
第二條銷售人員應(yīng)保守各項銷售計劃、營銷策略等商業(yè)機密,不得泄露他人。
第三條銷售人員不得無故接受客戶的招待,更不得工作時間飲酒。
第四條銷售人員應(yīng)熟悉公司產(chǎn)品的`特性,能夠隨時解答客戶關(guān)于產(chǎn)品性能、規(guī)格、價格的問題。
第五條銷售人員對待客戶的抱怨應(yīng)忍讓,不允許于客戶發(fā)生沖突。
第六條銷售人員應(yīng)定期拜訪客戶,收集市場信息,主要包括以下內(nèi)容。
1、產(chǎn)品質(zhì)量的反應(yīng)。
2、客戶使用情況及滿意度。
3、競爭產(chǎn)品使用情況及滿意度。
4、有關(guān)行業(yè)動態(tài)信息。
第七條銷售人員離職除依照公司相關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)外,必須做好以下資料移交工作。
1、所負責(zé)的客戶花名冊。
2、應(yīng)收賬款清單。
3、領(lǐng)用的公共物品。
第三章銷售回款管理
第一條銷售人員收到客戶的貸款應(yīng)當(dāng)日繳回,若因特殊原因不能繳回,應(yīng)電話通知銷售部經(jīng)理。
第二條銷售人員不得以任何理由挪用貨款,否則追究其責(zé)任。
第三條銷售人員應(yīng)以公司核定的客戶信用額度為標(biāo)準(zhǔn),超過信用額度出貨的,公司將追究相關(guān)人員的責(zé)任。
第四條軟件如不能滿足客戶需求,可以更換版本,不可退貨。
第五條銷售人員必須在與客戶約定的結(jié)算日與客戶結(jié)算,不得延遲。
第六條如收取的貨款為支票,應(yīng)及時交財務(wù)部辦理拖收。
第四章銷售工具的使用,領(lǐng)用管理
第一條銷售部所有辦公用品由銷售內(nèi)勤統(tǒng)一領(lǐng)取,建立個人賬戶后領(lǐng)用。
第二條新進試用期的員工,首次領(lǐng)用個人辦公用品,需向銷售部提出申請,經(jīng)同意
后視崗位情況核實發(fā)放。但金額不能超過200元,試用期內(nèi),每個月領(lǐng)取的辦工用品應(yīng)在200元以內(nèi)。
第三條銷售人員需購買非日常性辦公用品時,需擬定計劃書(急需物品除外)。經(jīng)銷售部經(jīng)理審批后,由采購購買。
第四條銷售人員應(yīng)在核定的范圍內(nèi)報銷手機費用,超過標(biāo)準(zhǔn)的,需銷售部經(jīng)理審批。
第五條攝像頭、照相機、等電器的領(lǐng)用,由領(lǐng)用人申請(注明用途)經(jīng)銷售部經(jīng)理批準(zhǔn)后辦理。
第五章附加
第一條本制度由銷售部負責(zé)制定解釋及修改。
第二條本制度自發(fā)布日起執(zhí)行。
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一、總則
1、保護研發(fā)成果,維護公司根本利益。
2、本規(guī)定適用于全體技術(shù)研發(fā)人員和可能的涉密人員。
二、保密內(nèi)容
1、研發(fā)規(guī)劃書。
2、項目建議書、項目立項申請報告、市場調(diào)研報告、可行性研究報告。
3、研發(fā)任務(wù)書、招標(biāo)書、合同書、項目實施方案。
4、試驗大綱、進度計劃
5、試驗室、試驗裝置、試驗設(shè)備與儀器。
6、階段性成果報告、技術(shù)訣竅、工藝流程、產(chǎn)品樣品。
7、評審報告、會議記錄。
8、研制報告、測試報告、試驗報告、技術(shù)設(shè)計資料。
9、項目結(jié)題報告。
10、軟件。
11、其它與技術(shù)研發(fā)相關(guān)的資料。
三、保密措施
1、絕密技術(shù)在保密期限內(nèi)不得申請專利。
2、機密、秘密技術(shù)申請專利應(yīng)報CEO批準(zhǔn)。
3、研發(fā)人員發(fā)表涉及研發(fā)項目內(nèi)容的論文或參加與研發(fā)項目內(nèi)容相關(guān)的學(xué)術(shù)交流,需經(jīng)研究發(fā)展中心負責(zé)人批準(zhǔn)。
4、涉及到絕密技術(shù)的特殊崗位事先應(yīng)單獨簽訂保密協(xié)議。
四、技術(shù)研發(fā)人員保密守則
1、嚴守技術(shù)秘密,技術(shù)人員不得以任何方式向公司內(nèi)外無關(guān)人員泄漏研發(fā)機密。
2、從事科研活動記錄的相關(guān)文字信息整理歸檔,統(tǒng)一存放,無需保存的文字內(nèi)容、保存電子文檔的.信息在沒有存檔必要時統(tǒng)一銷毀,不得直接丟棄。
3、嚴格遵守文件(包括傳真、計算機盤片)保密制度。電子圖紙資料、技術(shù)文件必須加密保存。
4、未經(jīng)許可,技術(shù)文件、圖紙資料不準(zhǔn)私自復(fù)印、外傳,不得在公開發(fā)表的文章中引用秘密技術(shù)文件和資料。
5、技術(shù)研發(fā)人員離職、辭退、調(diào)動須辦理交接手續(xù),技術(shù)資料、圖紙等與公司技術(shù)秘密相關(guān)的書面文檔、電子文檔不得帶走。
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第一章總則
第一條計算機軟件是公司的重要資產(chǎn),為防止由于軟件版本、介質(zhì)和應(yīng)用程序的遺失,影響使業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn),制定下列管理制度。
第二章系統(tǒng)軟件的管理
第二條系統(tǒng)軟件的內(nèi)容。操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件和其他支持應(yīng)用軟件運轉(zhuǎn)和開發(fā)的軟件都屬于系統(tǒng)軟件。
第三條保持軟件介質(zhì)的良好和文檔資料完整。系統(tǒng)軟件的介質(zhì)存放在公司的信息技術(shù)部,公司信息技術(shù)部要有專人對系統(tǒng)軟件進行管理和保管,定期檢查和備份,保證系統(tǒng)軟件介質(zhì)的完好無損和文檔資料的齊全。
第四條系統(tǒng)軟件的借用。系統(tǒng)軟件的借用要做好登記,借用人員要及時歸還,出借人員要檢查還回的介質(zhì)是否完好,避免造成遺失。
第三章應(yīng)用軟件的管理
第五條應(yīng)用軟件的'內(nèi)容。支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展和管理的應(yīng)用計算機程序是公司的應(yīng)用軟件,包括核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)、OA系統(tǒng)、財務(wù)系統(tǒng)、人力資源管理系統(tǒng)和其他管理軟件。由源程序文件、中間文件、目標(biāo)文件、介質(zhì)以及文檔資料組成。
第六條未經(jīng)允許,任何人不得將業(yè)務(wù)應(yīng)用軟件進行拷貝、轉(zhuǎn)讓、復(fù)印以及擴散。版權(quán)轉(zhuǎn)讓、軟件解密等行為,必須經(jīng)公司總經(jīng)理室審批同意后方可進行。
第七條信息技術(shù)部要指定專人負責(zé)對業(yè)務(wù)應(yīng)用軟件進行管理和保管。
第八條保持版本的一致性。信息技術(shù)部要作好應(yīng)用軟件的版本更新管理工作,保證上線使用的軟件版本和保存的軟件版本是一致的。軟件更新和修改后一定要及時作好版本的復(fù)制工作,避免軟件版本不同和遺失,影響業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的運轉(zhuǎn)。
第九條軟件介質(zhì)及文檔的存放。軟件應(yīng)存放在防火、防潮、防磁、防盜的鋼箱內(nèi)妥善保管。
第十條信息技術(shù)部要貫徹國家公安機關(guān)的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)常檢查業(yè)務(wù)部門使用的計算機軟件介質(zhì)的內(nèi)容。一旦發(fā)現(xiàn)病毒,應(yīng)及時予以處理,并查明原因,采取必要措施防止擴散。
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為切實增強廣大干部尊重和保護知識產(chǎn)權(quán)的意識,加強單位軟件正版化管理,建立長效機制,特制訂本管理制度。
第一條、適用范圍本制度適用于單位全體干部。
第二條、職責(zé)部門單位成立軟件正版化領(lǐng)導(dǎo)小組(設(shè)在辦公室),負責(zé)全面管理和監(jiān)督本制度的貫徹和落實情況。具體負責(zé)軟件正版化工作的組織和日常維護。
第三條、軟件正版化工作重點范圍操作系統(tǒng)、公辦軟件、安全軟件等。
第四條、各科室負責(zé)人作為第一責(zé)任人,保證本科室軟件使用正版化。
第五條、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制度軟件資產(chǎn)管理制度。指定人員擔(dān)任正版軟件資產(chǎn)管理員崗位,負責(zé)正版軟件的登記造冊等工作。
第六條、根據(jù)需求制定正版軟件采購計劃,并將軟件采購費用納入年度預(yù)算,確保軟件正版化工作資金到位、措施到位、管理到位。
第七條、加強軟件資產(chǎn)管理。規(guī)范正版軟件采購,購買計算機辦公設(shè)備必須符合預(yù)裝正版操作系統(tǒng)軟件的要求,更新計算機操作系統(tǒng)軟件必須使用正版產(chǎn)品。
第八條、要建立規(guī)范的正版軟件管理臺帳,對各類正版軟件進行登記。內(nèi)容包括:軟件名稱、版本、授權(quán)、安裝與使用情況。同時對有關(guān)的資料(如軟件介質(zhì)、說明書等)進行妥善保存。
第九條、要加強軟件正版化培訓(xùn)工作,進一步提高工作人員操作、使用軟件的能力和水平,提高工作人員的法律意識,使用正版軟件更好地服務(wù)于工會各項工作。
第十條、防止任何可能侵犯軟件知識產(chǎn)權(quán)的風(fēng)險應(yīng)注意:
1、電腦內(nèi)已安裝未授權(quán)的軟件,應(yīng)立即移除。
2、對以團體身份獲得使用權(quán)的軟件,需確保已安裝的軟件數(shù)目沒有超過已購置的軟件許可數(shù)目。
3、購買新的電腦時,已預(yù)裝相關(guān)軟件的',要核對該軟件是否已獲得適當(dāng)?shù)氖跈?quán)。
4、加強版權(quán)意識,不準(zhǔn)向其他單位或個人提供任何正版軟件。因向其他單位或個人提供正版軟件而造成版權(quán)糾紛的,由軟件提供人承擔(dān)一切后果,未取得版權(quán)擁有人的明確批準(zhǔn),不得復(fù)制及更改軟件。
第十一條、單位干部不得從事下列行為:
1、擅自復(fù)制和銷售計算機軟件產(chǎn)品的復(fù)制品。
2、在購買計算機等設(shè)備時,要求或允許銷售商安裝非正版軟件。
3、超越授權(quán)使用許可的要求擴大安裝范圍。
4、未經(jīng)授權(quán)把計算機軟件放在網(wǎng)上代他人下載。
5、明知未經(jīng)授權(quán)的計算機軟件而從網(wǎng)上下載。
6、故意規(guī)避或破壞軟件著作權(quán)人為保護其著作權(quán)而采用的技術(shù)措施。
7、故意刪除或改變計算機軟件權(quán)力管理信息。
第十二條、對于使用非法軟件給單位形象造成影響的,一經(jīng)查出,除追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外,還將追究相關(guān)科室負責(zé)人的行政責(zé)任。
第十三條、本管理制度由單位軟件正版化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公負責(zé)解釋說明。
第十四條、本管理制度自印發(fā)發(fā)之日起施行。
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