訓(xùn)練管理制度

訓(xùn)練管理制度

　　在快速變化和不斷變革的今天，接觸到制度的地方越來越多，制度一經(jīng)制定頒布，就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用，是他們行動的準(zhǔn)則和依據(jù)。那么什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編為大家整理的訓(xùn)練管理制度，歡迎大家分享。

訓(xùn)練管理制度1

　　一、為了維護(hù)田徑隊的聲譽(yù)，使我校體育高考成績更上一層樓，學(xué)生在高考體育加試中取得好成績，考上理想的大學(xué)。在抓文化課的基礎(chǔ)上，狠抓運(yùn)動成績，培養(yǎng)體育高考人才，培訓(xùn)骨干、真抓實干、特定下列訓(xùn)練制度：

　　1、運(yùn)動員訓(xùn)練時要求端正訓(xùn)練態(tài)度，訓(xùn)練中要求積極、刻苦、自覺，有病有事要及時請假。

　　2、講文明，講禮貌，從我做起從現(xiàn)在做起，自覺維護(hù)良好的田徑隊精神面貌。

　　3、遵守訓(xùn)練紀(jì)律，服從教練員安排，不遲到、不早退。

　　4、全面提高運(yùn)動員身體素質(zhì)，爭取學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、思想、作風(fēng)等全面發(fā)展。力爭更好成績，為我校爭光。

　　5、訓(xùn)練中要做到虛心好學(xué)、互幫互助、克服缺點、愛護(hù)器材等，保持服裝整潔、端莊。

　　二、對于違反紀(jì)律的懲罰：

　　1、訓(xùn)練遲到者10分鐘以內(nèi)的罰蛙跳100m。超過20每分鐘加跳200m。

　　2、抽煙、喝酒被抓者罰跑800m一個。

　　3、曠課一次800m一個，兩次蛙跳400m，三次不來停訓(xùn)一周，三次以上者開除訓(xùn)練隊。

　　希望隊員們自覺遵守以上條列，執(zhí)行時間20xx年9月12日三

　　為了田徑隊的健康、有序發(fā)展，也是為了確保每個隊員在運(yùn)動水平、學(xué)習(xí)成績、思想品德、行為習(xí)慣等方面有所提高，特制定了我校田徑隊的管理規(guī)定和要求：

　　教練員：

　　1、認(rèn)真貫徹“健康第一”的指導(dǎo)思想，明確訓(xùn)練的目的和任務(wù)，結(jié)合本校實際情況，制定階段、項目的訓(xùn)練計劃。

　　2、各組帶隊教師深入了解本校學(xué)生身體素質(zhì)情況，科學(xué)選才以保證校運(yùn)動隊的'整體水平提高。

　　3、根據(jù)訓(xùn)練計劃，訓(xùn)練前要布置好場地，備好器材。訓(xùn)練中要保證學(xué)生的安全。教練應(yīng)以身作則，訓(xùn)練時必須穿運(yùn)動鞋、運(yùn)動服。如因教練員安排或管理不當(dāng)造成學(xué)生身體傷害的，視情節(jié)輕重酌情處理。

　　4、訓(xùn)練要做到科學(xué)合理，運(yùn)動量和運(yùn)動強(qiáng)度要適當(dāng)。教練員講解精煉，重點突出，動作示范正確。訓(xùn)練中對學(xué)生既要嚴(yán)格要求，又善于調(diào)動他們的訓(xùn)練積極性，更重要的是要關(guān)愛運(yùn)動員。

　　5、教練員要按時到崗認(rèn)真組織訓(xùn)練，每周按計劃訓(xùn)練。

　　6、每次訓(xùn)練都要做好出缺勤記錄，學(xué)期末根據(jù)出勤與訓(xùn)練成績評出優(yōu)秀運(yùn)動員，以更好地提高學(xué)生訓(xùn)練的積極性。

　　7、教練員要經(jīng)常與校領(lǐng)導(dǎo)、班主任、家長溝通，了解運(yùn)動員學(xué)習(xí)生活情況，關(guān)注學(xué)生的思想動態(tài)，以保證在不影響正常學(xué)習(xí)的情況下提高訓(xùn)練質(zhì)量。

　　班主任及科任老師：

　　1、積極支持配合體育組訓(xùn)練工作，鼓勵班級中有體育特長的學(xué)生積極參與運(yùn)動隊訓(xùn)練。學(xué)生家長不愿意孩子參加訓(xùn)練的，班主任老師能主動做好家長工作，配合好學(xué)校運(yùn)動隊訓(xùn)練。

　　2、平日訓(xùn)練時，班主任及任課老師應(yīng)及時督促學(xué)生下樓參加訓(xùn)練。平時在學(xué)習(xí)上能多加關(guān)注，及時補(bǔ)課。

　　3、班主任與體育組老師能經(jīng)常相互溝通，了解學(xué)生體育訓(xùn)練的各階段情況。

　　運(yùn)動員：

　　1、訓(xùn)練時必須穿運(yùn)動服裝、運(yùn)動鞋。

　　2、按時到指定場地參加訓(xùn)練，因病、因事不能參加訓(xùn)練的，要向教練員請假。

　　3、訓(xùn)練中要遵守紀(jì)律，注意安全。

　　4、能做到學(xué)習(xí)訓(xùn)練兩不誤。

訓(xùn)練管理制度2

　　第一條

　　教練必須制定出嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、規(guī)范的訓(xùn)練計劃(包括階段、周及課時計劃)、及訓(xùn)練比賽總結(jié)，所有隊員必須嚴(yán)格按照計劃執(zhí)行。

　　第二條

　　隊員必須按時訓(xùn)練，不遲到，不早退，如有特殊情況需要請假者，必須提前向隊長申請，隊長批準(zhǔn)后方可奏效。

　　第三條

　　隊員訓(xùn)練時必須服從教練，隊長的安排，不得有任何的偷懶現(xiàn)象，如訓(xùn)練態(tài)度出現(xiàn)問題，予以警告，態(tài)度惡劣則開除出隊，鑒其認(rèn)錯態(tài)度考慮其是否復(fù)原，如果出現(xiàn)不同意見，可以通過正常渠道向隊長及教練提出。

　　第四條

　　隊員之間要互相幫助，互相鼓勵，團(tuán)結(jié)友愛，足球隊是一個平等的團(tuán)隊，沒有高、低級別之分，不得出現(xiàn)以大欺小，或者是小不服大的情況，特別不允許在訓(xùn)練比賽中出現(xiàn)相互埋怨的情況，一旦發(fā)現(xiàn)故意人生攻擊鬧事者，馬上逐出院隊，情節(jié)嚴(yán)重則永不起用。

　　第五條

　　隊內(nèi)不允許打架斗毆，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)在通報批評，記過處分。

　　第六條

　　隊員需要愛惜隊服，訓(xùn)練用球等公共財產(chǎn)。若發(fā)現(xiàn)將公物占為己用者除需賠償損失之外將立即開除出隊，如有故意損壞公物者按雙倍物價賠償，隊服在日常訓(xùn)練中損壞需自己承擔(dān)更換費用，在對外正式比賽中因不可抗拒因素?fù)p壞由公司承擔(dān)更換費用，如果出現(xiàn)意外情況丟失訓(xùn)練用球，則全隊一起賠償。

　　第七條

　　隊長必須公正對待每一位隊員，不能隨意因主觀臆斷處罰或獎勵隊員，開除或吸收隊員。

　　第八條

　　足球隊活動1-2周組織一次，具體活動時間和地點由隊長或領(lǐng)隊通過微信群(待建)或電話通知。

　　第九條

　　足球隊自行組織活動費用由參加該次活動的所有人員分?jǐn)�，不得拖欠�?/p>

　　第十條

　　不拒絕非球隊人員參加活動，但非球隊人員參加活動需由球隊正式人員帶領(lǐng)，每人限帶1人，若非球隊人員違反球隊規(guī)章制度，由帶領(lǐng)其參加活動的.球隊成員代受處罰。

　　第十一條

　　綜合事務(wù)執(zhí)辦需整理球員花名冊，對退役及現(xiàn)役球員的有關(guān)事宜作出統(tǒng)計和存檔工作。

訓(xùn)練管理制度3

　　為響應(yīng)國家全民健身的號召，豐富職工業(yè)余文化生活，增強(qiáng)職工身體素質(zhì)，培育職工的團(tuán)隊精神，促進(jìn)我司與外界的友好合作和交往，特此成立足球隊。為規(guī)范足球隊的組建、訓(xùn)練和比賽，特制定本規(guī)范。

　　一、球隊架構(gòu)

　　(一)足球隊領(lǐng)隊和綜合執(zhí)事

　　1、足球隊設(shè)領(lǐng)隊1名，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)足球隊對外參加大型比賽活動的綜合事宜，包括但不限于賽前與對方球隊溝通協(xié)商比賽地點、確定比賽目的、比賽過程中協(xié)調(diào)兩隊關(guān)系、維護(hù)本隊隊員及拉拉隊參加和觀看比賽秩序、賽后與友隊聯(lián)誼、總結(jié)等事項。

　　2、參加和觀看比賽的所有隊員和非隊員(包括啦啦隊)必須聽從領(lǐng)隊對賽事程序的安排。

　　3、綜合執(zhí)事負(fù)責(zé)對外聯(lián)誼事宜、聯(lián)系賽事，對內(nèi)負(fù)責(zé)球隊后勤保障，包括隊服、隊旗的訂制、球隊參賽和拉拉隊的'后勤物資準(zhǔn)備等。

　　4、領(lǐng)隊及綜合事務(wù)執(zhí)辦為了球隊訓(xùn)練和比賽需要，可以將相關(guān)事務(wù)委托給有能力承擔(dān)的隊內(nèi)成員辦理，相關(guān)成員應(yīng)積極配合;如領(lǐng)隊或綜合事務(wù)執(zhí)辦因特殊原因不能參加比賽的，可以相互委托或委托隊內(nèi)其他成員行使領(lǐng)隊或綜合事務(wù)執(zhí)辦的權(quán)利。

　　5、如足球隊三分之二以上隊員認(rèn)為領(lǐng)隊或綜合事務(wù)執(zhí)辦有更合適人選時，原領(lǐng)隊及綜合事務(wù)主任應(yīng)無條件更換。

　　(二)足球隊教練員

　　1、足球隊設(shè)主教練1名，助理教練2名(可由隊員當(dāng)任)。

　　2、教練和助理教練負(fù)責(zé)組織足球隊日常訓(xùn)練，研究技、戰(zhàn)術(shù)，發(fā)現(xiàn)并確定比賽主力隊員;在對外正規(guī)比賽中，進(jìn)行賽前戰(zhàn)術(shù)布置，并根據(jù)不同的比賽情況和隊員個人特長替換隊員。

　　3、教練和助理教練應(yīng)與領(lǐng)隊或綜合執(zhí)事協(xié)商處理重大賽事的對外事務(wù)。

　　4、教練和助理教練如因特殊情況不能參加訓(xùn)練或比賽的，可以相互委托或委托球隊隊長或隊內(nèi)其他成員行使教練或助理教練的權(quán)利。

　　5、如足球隊三分之二以上隊員認(rèn)為球隊教練或助理教練有更合適人選時，原教練及助理教練應(yīng)無條件更換。

　　(三)足球隊隊長

　　1、足球隊設(shè)隊長、副隊長各1名。

　　2、隊長和副隊長負(fù)責(zé)組織開展足球隊非賽事期間的訓(xùn)練，對外正規(guī)比賽過程中隊員的帶領(lǐng)，負(fù)責(zé)全隊對教練員戰(zhàn)術(shù)的貫徹實施，負(fù)責(zé)場上突發(fā)事件的處理等等。

　　3、隊長和副隊長應(yīng)與教練或助理教練協(xié)商進(jìn)行隊員替換、戰(zhàn)術(shù)轉(zhuǎn)變等事宜，應(yīng)與領(lǐng)隊或綜合事務(wù)執(zhí)辦協(xié)商處理相關(guān)非比賽內(nèi)容的事宜;隊長或副隊長有特殊原因不能參加比賽時，可以委托球隊其他隊員行使隊長權(quán)利。

　　4、如足球隊三分之二以上隊員認(rèn)為球隊隊長或副隊長有更合適人選時，原隊長或副隊長應(yīng)無條件更換。

　　(四)足球隊隊員

　　1、任何在職員工均可申請成為足球隊隊員。

　　2、所有足球隊隊員應(yīng)積極參加訓(xùn)練和比賽，加強(qiáng)與全隊的熟悉、融合。

　　3、所有足球隊隊員在訓(xùn)練和比賽中必須聽從教練和隊長的安排，維護(hù)隊內(nèi)足球活動的整體性。

　　4、每次對外正規(guī)賽事前由球隊教練根據(jù)賽前訓(xùn)練情況和個人技術(shù)水平確定10-15人的參賽球員名單，名單內(nèi)的球員根據(jù)教練安排上場，名單外的球員非經(jīng)球隊教練同意不得要求上場。

　　二、足球賽紀(jì)律

　　(一)在比賽時，所有隊員必須服從教練員的指導(dǎo)，與比賽無關(guān)的人員不得參與比賽的戰(zhàn)術(shù)和人員等安排，以保證全體隊員可以全身心投入比賽。

　　(二)隊員從進(jìn)場開始到比賽結(jié)束，所有隊員均應(yīng)秉持“友誼第一、比賽第二”的精神進(jìn)行比賽，無論由于比賽原因還是其他任何原因，都不應(yīng)對對方球員或觀眾有任何語言攻擊，出現(xiàn)爭執(zhí)時應(yīng)盡快與隊長或教練員取得聯(lián)系，由隊長或教練與對方有關(guān)人員進(jìn)行交涉解決。

　　(三)所有隊員必須團(tuán)結(jié)一致，隊員間相互鼓勵，嚴(yán)禁對其他隊員進(jìn)行諷刺或攻擊，不搞個人英雄主義，提高整體作戰(zhàn)實力。

訓(xùn)練管理制度4

　　鼓號隊作為少先隊工作的基礎(chǔ)建設(shè)，必須加強(qiáng)組織管理，力求規(guī)范化、制度化、規(guī)�；�。

　　一、鼓號隊成員由指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)從四到六年級選拔音樂素質(zhì)高，紀(jì)律組織性強(qiáng)的學(xué)生組成。

　　二、訓(xùn)練時間初步定為每周二、三下午活動課，訓(xùn)練地點：音樂教室、操場。

　　三、訓(xùn)練教師填寫好隊員登記表，選出各小組的小隊長，由各小組的小隊長負(fù)責(zé)按時點名。

　　四、隊員要有高度的責(zé)任感，參加人員一旦確定后不得擅自退出隊伍。

　　五、隊員必須按時參加訓(xùn)練，不得遲到、早退，不得擅自請假。

　　六、鼓號隊成員在訓(xùn)練時必須嚴(yán)格遵守鼓號隊的`各項紀(jì)律，服從輔導(dǎo)老師的安排。

　　七、鼓號隊成員之間必須團(tuán)結(jié)合作、互幫互助、友好相處。

　　八、隊員按照演奏樂器分組訓(xùn)練，各組的小隊長負(fù)責(zé)發(fā)放樂器。

　　九、個人保管好自己使用的樂器，不得損壞、丟失，如損壞丟失照價賠償。

　　十、鼓號隊成員擔(dān)任學(xué)校運(yùn)動會等各大型活動的演奏任務(wù)。

　　十一、排練初期實施“以老帶新”的方法，以保證整個隊伍的學(xué)習(xí)氛圍及演奏質(zhì)量。

　　十二、鼓號隊的老隊員必須等新隊員能熟練吹奏鼓號后才可退任。

訓(xùn)練管理制度5

　　運(yùn)動訓(xùn)練是學(xué)生課外體育活動的一個重要組成部分，是學(xué)校貫徹普及與提高相結(jié)合的一個重要指標(biāo)。為了確保我校運(yùn)動訓(xùn)練工作的開展，為了方便管理運(yùn)動的訓(xùn)練，使運(yùn)動訓(xùn)練形成規(guī)范，不斷提高我校運(yùn)動技術(shù)水平，特制定《包信初中運(yùn)動訓(xùn)練管理制度》。

　　1、必須要通過教待員選材才能進(jìn)入各個運(yùn)動隊參加訓(xùn)練。

　　2、各運(yùn)動隊的人員，必須遵守學(xué)生守則，遵紀(jì)守法。

　　3、各運(yùn)動個人，必須要尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)對人有禮貌，不罵人，不打架。

　　4、按時到校上課以學(xué)習(xí)為主，訓(xùn)練為輔，如不遵守一切規(guī)章制度者，不得參加各運(yùn)動隊的訓(xùn)練。

　　5、各運(yùn)動員必須按時進(jìn)行訓(xùn)練，運(yùn)動員不得無故缺勤。每周訓(xùn)練四次不遲到，不曠課，服從教練員安排按時按質(zhì)完成訓(xùn)練任務(wù)。

　　2、有病及特殊事情須親自向教練請假，經(jīng)教練員批準(zhǔn)

　　6、在訓(xùn)練中，隊員互相幫助、互相學(xué)習(xí)、認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)動作，掌握要領(lǐng)，不斷提高技術(shù)技能。

　　7、運(yùn)動員要樹立勇敢堅毅、吃苦耐勞、克服困難、刻苦練習(xí)的`好作風(fēng)。

　　8、運(yùn)動員要愛護(hù)場地、器材、運(yùn)動服裝，比賽用的學(xué)校服裝，用畢要認(rèn)真清洗，按時歸還。

　　9、夏訓(xùn)時間為為星期一至周四下午6：30——7：15，周一下午5:40----7:05每天至少保持45分鐘的訓(xùn)練。

訓(xùn)練管理制度6

　　(一)凡經(jīng)訓(xùn)練中心(以下簡稱本中心)召訓(xùn)的新進(jìn)及在職員工均應(yīng)遵守本管理辦法。

　　(二)本公司員工接獲召訓(xùn)通知時，應(yīng)準(zhǔn)時報到。逾時以曠職論。因公而持有證明者不在此限。

　　(三)受訓(xùn)期間不得隨意請假，如確因公請假，須提出其單位主管的證明，否則以曠職論。

　　(四)上課期間遲到、早退依下列規(guī)定辦理。因公持有證明者不在此限。

　　1、遲到、早退達(dá)四次者，以曠職半天論。

　　2、遲到、早退達(dá)四次以上八次以下者，以曠職一天論。

　　(五)受訓(xùn)期間以在本中心膳宿為原則，但因情況特殊經(jīng)本中心核準(zhǔn)者不在此限。

　　(六)受訓(xùn)學(xué)員晚上十時以前應(yīng)歸宿，未按時歸宿者，以曠職半天論。

　　(七)本中心環(huán)境應(yīng)隨時保持整潔，并由公推的'班長指派值日員負(fù)責(zé)維持。

　　(八)本中心寢室內(nèi)嚴(yán)禁抽煙、飲酒、賭博、喧鬧等事情。

　　(九)上課時間禁止會客或接聽電話，但緊急事故除外。

　　會客時定為：

　　1、中午：12時至14時

　　2、下午：17時至20時

　　(十)本辦法由訓(xùn)練中心依實際需要制定。

訓(xùn)練管理制度7

　　為了便于管理運(yùn)動隊隊員，加強(qiáng)訓(xùn)練，提高運(yùn)動成績，使運(yùn)動隊訓(xùn)練形成規(guī)范，制定以下制度：

　　教練員要求：

　　1、認(rèn)真貫徹“健康第一”的指導(dǎo)思想，明確訓(xùn)練的目的和任務(wù)，結(jié)合本校實際情況，制定階段、項目的訓(xùn)練計劃。

　　2、各組帶隊教師深入了解本校學(xué)生身體素質(zhì)情況，科學(xué)選才以保證校運(yùn)動隊的整體水平提高。

　　3、根據(jù)訓(xùn)練計劃，訓(xùn)練前要布置好場地，備好器材。訓(xùn)練中要保證學(xué)生的安全。教練應(yīng)以身作則，訓(xùn)練時必須穿運(yùn)動鞋、運(yùn)動服。

　　4、訓(xùn)練要做到科學(xué)合理，運(yùn)動量和運(yùn)動強(qiáng)度要適當(dāng)。教練員講解精煉，重點突出，動作示范正確。訓(xùn)練中對學(xué)生既要嚴(yán)格要求，又善于調(diào)動他們的訓(xùn)練積極性。

　　5、教練員要按時到崗不能無故不到崗，如有特殊情況，應(yīng)及時與組長溝通，不擅自拖延訓(xùn)練課程，認(rèn)真組織訓(xùn)練，每周按計劃訓(xùn)練。

　　6、每次訓(xùn)練都要做好出缺勤記錄，學(xué)期末根據(jù)出勤與訓(xùn)練成績評出優(yōu)秀運(yùn)動員，以更好地提高學(xué)生訓(xùn)練的積極性。

　　7、教練員要經(jīng)常與班主任、家長溝通，了解運(yùn)動員學(xué)習(xí)生活情況，關(guān)注學(xué)生的思想動態(tài)，以保證在不影響正常學(xué)習(xí)的情況下提高訓(xùn)練質(zhì)量。

　　選苗要求：

　　1、為組建階梯式運(yùn)動隊要求趨向中年級進(jìn)行選拔隊員。

　　2、學(xué)生身體健康狀況良好，對體育運(yùn)動感興趣，并有一定的運(yùn)動技能。

　　3、學(xué)生思想各方面較為上進(jìn)聽從教練管理。

　　4、具備以上要求的并交有意外保險的學(xué)生。

　　學(xué)生訓(xùn)練要求：

　　1、學(xué)校田徑運(yùn)動隊隊員必須遵守學(xué)生守則，遵守學(xué)校規(guī)章制度，遵紀(jì)守法；

　　2、尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，對人有禮貌，不罵人，不打架；

　　3、按規(guī)定時間進(jìn)行訓(xùn)練，不遲到，不曠課，服從教練的安排，按質(zhì)量完成訓(xùn)練任務(wù)。

　　4、訓(xùn)練時必須穿運(yùn)動服裝、運(yùn)動鞋。

　　5、 按時到指定場地參加訓(xùn)練，因病、因事不能參加訓(xùn)練的`，要向教練員請假。

　　6、訓(xùn)練中，隊員互相幫助，互相學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)動作，領(lǐng)會動作要領(lǐng)，不斷提高運(yùn)動成績；

　　7、隊員必須愛護(hù)一切器材，訓(xùn)練完后按時歸還，擺放整齊；

　　8、明確隊長職責(zé)，監(jiān)督隊員認(rèn)真完成訓(xùn)練任務(wù)；

　　9、隊員必須有吃苦耐勞、頑強(qiáng)拼搏的精神，刻苦訓(xùn)練，為校爭榮譽(yù)的精神；

　　10、不按時訓(xùn)練，有經(jīng)常曠課，不服從教練安排及違反以上要求的隊員，經(jīng)教育不改都開除出隊。

　　以上則是我組的運(yùn)動隊訓(xùn)練制度，有多方面還為盡適誼，望各位教練員多提出寶貴意見及意，共同完善該訓(xùn)練制度。

訓(xùn)練管理制度8

　　第一條 目的

　　提高員工的質(zhì)量意識、質(zhì)量知識及質(zhì)量管理技能，使員工充分了解質(zhì)量管理作業(yè)內(nèi)容及方法，以保證產(chǎn)品的質(zhì)量，并使質(zhì)量管理人員對質(zhì)量管理理論與實施技巧有良好基礎(chǔ)，以發(fā)揮質(zhì)量管理的最大效果，以及協(xié)助協(xié)作廠商建立質(zhì)量管理制度。

　　第二條 范圍

　　本公司所有的員工及協(xié)作廠商。

　　第三條 實施單位

　　由質(zhì)量管理部負(fù)責(zé)策劃與執(zhí)行，并由管理部協(xié)辦。

　　第四條 實施要點

　　(一)依教育訓(xùn)練的內(nèi)容，分為以下三類:

　　1.質(zhì)量管理基本教育:參加對象為本公司所有員工。

　　2.質(zhì)量管理專門教育:參加對象為質(zhì)量管理人員、檢查站人員、生產(chǎn)部及工程部的各級工程師與單位主管。

　　3.協(xié)作廠商質(zhì)量管理:參加對象為協(xié)作廠商。

　　(二)依訓(xùn)練的方式，分為以下二種:

　　1.廠內(nèi)訓(xùn)練:為本公司內(nèi)部自行訓(xùn)練，由本公司講授或外聘講師至廠內(nèi)講授。

　　2.廠外訓(xùn)練:選派員工參加外界舉辦的'質(zhì)量管理講座。

　　(三)由質(zhì)量管理部先擬訂“質(zhì)量管理教育訓(xùn)練長期計劃”，列出各階層人員應(yīng)接受的訓(xùn)練，經(jīng)核準(zhǔn)后，依據(jù)長期計劃，擬訂“質(zhì)量管理教育訓(xùn)練年度計劃”，列出各部門應(yīng)受訓(xùn)人數(shù)，經(jīng)核準(zhǔn)后實施，并將計劃送管理部轉(zhuǎn)知各單位。

　　(四)質(zhì)量管理部應(yīng)建立每位員工的質(zhì)量管理教育訓(xùn)練記錄卡，記錄該員已受訓(xùn)的課程名稱、時數(shù)、日期等。

　　第五條 本辦法經(jīng)質(zhì)量管理委員會核定后實施，修正時亦同。

訓(xùn)練管理制度9

　　一、為了加強(qiáng)教學(xué)設(shè)施設(shè)備的管理，提高考訓(xùn)場地的利用率，保證訓(xùn)練或考試的安全，杜絕事故，特制定本制度，設(shè)施設(shè)備部負(fù)責(zé)本制度的實施。

　　二、對教練場地的教學(xué)設(shè)施設(shè)備建立登記臺帳、檔案。

　　三、教練場地管理，堅持“以人為本、安全為天”的安全管理原則，教練場地實行封閉管理，休息區(qū)教練場地設(shè)立分隔實施。配備消防設(shè)施設(shè)備及緊急救護(hù)藥品和設(shè)備。

　　四、設(shè)立專門的場地管理員工作崗位，場地管理員職責(zé)如下：

　　1、負(fù)責(zé)場內(nèi)設(shè)施設(shè)備的使用監(jiān)督與管理。

　　2、負(fù)責(zé)場地設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)，使其經(jīng)常保持完好狀態(tài)。

　　3、未經(jīng)許可，不允許本單位以外的人使用本校的考訓(xùn)場地。

　　4、防火、防盜。

　　五、教練員、學(xué)員以及其他工作人員在使用本場地時，應(yīng)遵守以下規(guī)定：

　　1、實行進(jìn)入登記、退出注銷制度。

　　2、服從管理人員的管理，安全第一，杜絕交通事故的'發(fā)生。

　　3、進(jìn)行教學(xué)的學(xué)員與教練員必須系好安全帶，不參加訓(xùn)練的學(xué)員應(yīng)在休息室休息或在安全區(qū)域內(nèi)排隊等候。

　　4、嚴(yán)格遵守交通標(biāo)志、標(biāo)線等的規(guī)定。

　　5、嚴(yán)禁酒后進(jìn)入場地訓(xùn)練。

　　6、吸取“十次肇事九次快”考訓(xùn)，在進(jìn)行考試或訓(xùn)練時要保持安全車速，嚴(yán)禁超速行駛。

　　7、必須嚴(yán)格遵守道路交通安全法的有關(guān)規(guī)定，在教練的隨車指導(dǎo)下進(jìn)行教學(xué)活動。

　　8、安全部除例行的安全檢查外，至少每月對本場地進(jìn)行一次全面的安全大檢查，對經(jīng)排查出的安全隱患應(yīng)及時消除。

　　9、注重美化環(huán)境，不在訓(xùn)練場地亂扔垃圾，不破壞花木草坪。

　　六、考訓(xùn)場地內(nèi)的訓(xùn)練設(shè)施設(shè)備一旦損壞，有關(guān)責(zé)任人應(yīng)在兩個工作日內(nèi)請專業(yè)人士進(jìn)行修復(fù)。嚴(yán)禁非專業(yè)人員修理教學(xué)設(shè)施設(shè)備，設(shè)施設(shè)備在經(jīng)過修理后，管理人員應(yīng)對其性能進(jìn)行檢測，并將檢測結(jié)果向設(shè)施設(shè)備部報告。

　　七、設(shè)施設(shè)備部應(yīng)根據(jù)教練場設(shè)施的使用情況及時進(jìn)行維護(hù)，（如：路機(jī)標(biāo)線、標(biāo)志牌、標(biāo)志桿、標(biāo)志墩、單邊橋、限寬門、連續(xù)障礙、龍門骨架吊桿等）。

　　八、設(shè)施設(shè)備部對考訓(xùn)場地每月至少進(jìn)行一次全面檢查，檢查的項目應(yīng)包括所有設(shè)施設(shè)備的數(shù)量、性能、維護(hù)情況、使用情況等做出準(zhǔn)確記錄。

　　九、對超出使用壽命、失去使用價值或損壞后無法修復(fù)的教學(xué)設(shè)備，應(yīng)由設(shè)施設(shè)備部登記報廢。在一周內(nèi)更新。

　　十、設(shè)施設(shè)備部應(yīng)建立訓(xùn)練場地教學(xué)設(shè)施設(shè)備的文字和電子檔案。檔案應(yīng)包括設(shè)備購置發(fā)票的復(fù)印件、技術(shù)參數(shù)復(fù)印件、保修卡、教練場地平面圖、場地使用證明，科目設(shè)置明細(xì)等。

訓(xùn)練管理制度10

　　1、武術(shù)室實行專人負(fù)責(zé)，專人管理，管理員要對武術(shù)室財產(chǎn)及使用全面負(fù)責(zé)。

　　2、必須換穿運(yùn)動鞋，才可進(jìn)入武術(shù)室內(nèi)。

　　3、愛護(hù)室內(nèi)一切設(shè)施，損壞公物，照價賠償。

　　4、保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生，不得亂扔雜物，嚴(yán)禁隨地吐痰。管理員要及時、定時打掃和整理，做到清潔、無灰塵，器材整齊。

　　5、節(jié)約用電，光線充足時不準(zhǔn)開燈，其它時間做到人走燈滅。

　　6、武術(shù)課在武術(shù)室內(nèi)上的，要教育學(xué)生愛護(hù)公物，上完課后要復(fù)原場地器材。

　　7、每次使用后須經(jīng)管理員驗收，如有損壞，按有關(guān)規(guī)定照價賠償。

訓(xùn)練管理制度11

　　體驗式拓展培訓(xùn)的首要關(guān)鍵任務(wù)是樹立良好的安全意識，掌握培訓(xùn)中的安全管理法則，規(guī)范基本行為要求，實現(xiàn)培訓(xùn)安全化。

　　一、體驗式培訓(xùn)的安全要求與理念

　　在體驗式培訓(xùn)中任何危險的發(fā)生，參與者都無法逃脫干系，這就是責(zé)任。所以無論是作為體驗式培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，還是體驗式培訓(xùn)師等相關(guān)人員，包括學(xué)員都要時刻樹立人身安全意識，建立“安全無小事”的思維模式，從而培養(yǎng)無意識狀態(tài)下的安全操作能力，養(yǎng)成安全保障的行為和習(xí)慣。

　　二、體驗式培訓(xùn)中的安全意識與行為要求

　　安全在體驗式培訓(xùn)中是首要問題，這種安全意識、行為、能力一定要根植在每一個從事體驗式培訓(xùn)人員的腦海中，一定要形成體驗式培訓(xùn)行業(yè)的一種文化，因為它將潛移默化的影響整個體驗式培訓(xùn)行業(yè)的持續(xù)與發(fā)展。增強(qiáng)安全意識，時刻保持警覺性，這是非常重要的安全理念，訓(xùn)練器材器材是死的，而人的因素又是不可預(yù)測的。所以，我們的從業(yè)人員必須具備專業(yè)的安全操控素質(zhì)。人為因素是整個拓展理念建設(shè)過程中的關(guān)鍵所在，但又是最容易出現(xiàn)漏洞的環(huán)節(jié)。粗心大意是安全事故的隱患根源，當(dāng)我們認(rèn)為越安全的時候，反而是越容易出事故的時候；當(dāng)我們認(rèn)為越安全的地方，反而是越有可能埋下隱患的地方；當(dāng)安全因素與不安全因素互相有交叉點的時候，危險就會隨時發(fā)生。

　　三、體驗式培訓(xùn)中的'安全操作原則

　　（一）備份原則

　　在組織體驗式培訓(xùn)之前，就要對所有需要準(zhǔn)備的設(shè)備、器材、材料、方案等技術(shù)與材料進(jìn)行充分準(zhǔn)備，一般情況下，除了正常使用數(shù)量外，還需根據(jù)具體情況備份一份，千萬不要覺得繁瑣，盡可能做到萬無一失。有一次，我在太平湖帶隊訓(xùn)練，由于器材是由公司準(zhǔn)備，開訓(xùn)之前要對器材進(jìn)行全面檢查，檢查中我發(fā)現(xiàn)后勤人員沒有準(zhǔn)備好孤島求生的任務(wù)書，當(dāng)時的培訓(xùn)負(fù)責(zé)人就著急了，馬上就要訓(xùn)練了，怎么辦！這時候，我從包中掏出了《拓展訓(xùn)練》一書，并復(fù)印了任務(wù)書，問題迎刃而解，負(fù)責(zé)人馬上就消除了緊張，并向我豎起了大拇指。所以作為體驗式培訓(xùn)師，要時刻具有備份意識，一切以訓(xùn)練為中心，攜帶體驗式培訓(xùn)相關(guān)教材是一個非常好的習(xí)慣，因為沒有一位體驗式培訓(xùn)師能夠全部記下所有的項目操作。

　　（二）行為原則

　　在進(jìn)行器材操作時，體驗式培訓(xùn)工作人員要始終關(guān)注自己與參訓(xùn)者的行為舉止，一定要養(yǎng)成良好的培訓(xùn)安全"行為原則"。行為原則要做到“四邊”：一邊講解體驗式培訓(xùn)操作的安全要領(lǐng)，一邊強(qiáng)化記憶效果，一邊用手檢查安全器材，一邊仔細(xì)觀察器材或?qū)W員穿戴器具的安全檢查點

　　（三）全程監(jiān)控原則

　　在體驗式培訓(xùn)工作中，工作人員要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和熱情，要時刻保持清醒的狀態(tài)；按照戶外器材操作要求，按步驟操作，做到裝備器材合格；體驗式培訓(xùn)中的四項全程監(jiān)控原則是：全程監(jiān)控學(xué)員行為、全程監(jiān)控器材安全、全程監(jiān)控工作人員行為和全程監(jiān)控周圍環(huán)境。正確熟練地操作和運(yùn)用安全保護(hù)技術(shù)，不斷學(xué)習(xí)和豐富安全保護(hù)經(jīng)驗，整個訓(xùn)練過程中保持在監(jiān)控狀態(tài)下進(jìn)行，才能最大程度的保證體驗式培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行。

　　（四）三層檢查原則

　　體驗式培訓(xùn)需要100％的安全保障。安全在體驗式培訓(xùn)中沒有過渡，只有安全與危險，雖燃體驗式培訓(xùn)的安全保障在備份原則下有了理論與實際的實用保障體系，但是如果我們的操作在匆忙中可能還會存在隱患與遺漏，那么在執(zhí)行項目前的“檢查”就顯得尤為重要了�！叭龑訖z查原則”是“安全原則”確�！叭f無一失”的最后保障。檢查原則包括：學(xué)員自己檢查、學(xué)員之間的互相檢查和體驗式培訓(xùn)師的最后檢查。

訓(xùn)練管理制度12

　　為了使我校武術(shù)教學(xué)有序開展，保證武術(shù)教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)生的武術(shù)成績，使學(xué)生能成為一名優(yōu)秀的武術(shù)運(yùn)動員和武術(shù)工作者，為國家的文化遺產(chǎn)-----武術(shù)源遠(yuǎn)流長，且能得到迅速發(fā)展，特制訂武術(shù)教學(xué)制度：

　　1、教練員要熱愛武術(shù)事業(yè)，發(fā)揚(yáng)武術(shù)精神。

　　2、在武術(shù)課上，教練員和學(xué)員要穿著武術(shù)運(yùn)動服裝，運(yùn)動鞋，不攜帶妨礙武術(shù)教學(xué)活動的物品。

　　3、訓(xùn)練隊形要整齊劃一，有序的開展分組、分項、分類的`武術(shù)訓(xùn)練，尤其是分層教學(xué)。

　　4、訓(xùn)練口令要清脆，響亮、準(zhǔn)確。

　　5、教練員要站在能看到全體學(xué)生的位置，演練武術(shù)動作或集中學(xué)生講授武術(shù)理論，注重理論和實踐的結(jié)合。

　　6、教練員要在學(xué)期前寫出學(xué)期訓(xùn)練計劃，每月寫出月訓(xùn)練計劃，明確教學(xué)目標(biāo)，落實教學(xué)任務(wù)。

　　7、教練員要認(rèn)真?zhèn)湔n，定期進(jìn)行教研，探討武術(shù)教學(xué)經(jīng)驗，互相查漏補(bǔ)缺，取長補(bǔ)短，互相學(xué)習(xí)進(jìn)步。

　　8、定期開展武術(shù)教學(xué)活動，接受學(xué)校的武術(shù)教學(xué)檢查。

　　9、每天的武術(shù)課要高標(biāo)準(zhǔn)安排，保證安全課堂、高質(zhì)量課堂、高效益課堂，同時學(xué)生出勤全。

　　10、每周日教練員要對一周所教內(nèi)容進(jìn)行檢查，對存在問題的學(xué)生進(jìn)行糾正、補(bǔ)習(xí)，保證教學(xué)質(zhì)量的高度。

　　11、按學(xué)校的校歷定期舉行武術(shù)觀摩會，階段性的向?qū)W校匯報武術(shù)教學(xué)成績。

　　12、年終學(xué)校要組織武術(shù)考試，對學(xué)生要進(jìn)行逐人逐項演練考核，項目為：基本功、拳術(shù)、器械、對練、散打技擊、組合、技能和實戰(zhàn)。

　　13、每月的武術(shù)活動要根據(jù)相關(guān)制度進(jìn)行人員的考核計入年度考核，進(jìn)行獎懲。

　　14、教練員和武術(shù)工作者要模范遵守以上制度，如因失誤造成的影響，要追究責(zé)任人的責(zé)任，并受到處理。

訓(xùn)練管理制度13

　　1、 請服從管理人員管理。

　　2、 活動前必須換上自備的運(yùn)動鞋，穿著寬松運(yùn)動服裝，去除身上的硬物、尖銳物。

　　3、 愛護(hù)器材，做到輕拉、輕踏、輕放。

　　4、 科學(xué)安全訓(xùn)練、健身，不做超負(fù)荷的.、危險的、高難度運(yùn)動。

　　5、 學(xué)生要在教師的指導(dǎo)下進(jìn)行訓(xùn)練。

　　6、 器材不得任意拆動，使用健身器材要聽從工作人員的指導(dǎo)。

　　7、 有疾病或特異體質(zhì)者，請遵醫(yī)囑適量鍛煉。

　　8、 室內(nèi)必須保持整潔、安靜，不準(zhǔn)吸煙，不準(zhǔn)隨地吐痰、亂扔果皮紙屑。

　　9、 運(yùn)動后請將器材歸位，關(guān)閉電源。

訓(xùn)練管理制度14

　　運(yùn)動員是學(xué)校的寶貴財富，他們是學(xué)校榮譽(yù)的直接創(chuàng)造者，對運(yùn)動員的管理說到底就是對運(yùn)動員的愛護(hù)和教育，就是最大限度的激發(fā)他們?yōu)樾�爭光，�?chuàng)造優(yōu)秀成績的積極性和獻(xiàn)身精神。為提高我校體育運(yùn)動技術(shù)水平，發(fā)揮體育窗口作用，進(jìn)一步推動我校體育工作的開展，培養(yǎng)一批有科學(xué)文化知識，并具有較高體育運(yùn)動技術(shù)水平的專門人才，結(jié)合實際情況，特制訂本管理辦法

　　一、出勤制度

　　1、作為運(yùn)動員必須有較強(qiáng)的責(zé)任心，在訓(xùn)練期間將實行點名制度。

　　2、不允許運(yùn)動員穿拖鞋，皮鞋及牛仔褲訓(xùn)練。

　　3、每位運(yùn)動員都必須在規(guī)定的'時間內(nèi)，按照訓(xùn)練計劃認(rèn)真的訓(xùn)練，不遲到，不早退。

　　4、運(yùn)動員要注意保護(hù)自己。因傷，病不能訓(xùn)練，須向教練員提出請假。

　　5、因事不能參加訓(xùn)練，須事先向教練員請假。

　　6、訓(xùn)練時間與次數(shù)：平時訓(xùn)練每周訓(xùn)練至少五次，每次訓(xùn)練課1小時，訓(xùn)練時間為早自習(xí)前時間。

　　二、獎懲制度

　　1、根據(jù)出勤出力、個人在比賽中所取得成績或貢獻(xiàn)大小不分等次計入本班的六項達(dá)標(biāo)成績，優(yōu)先評選優(yōu)秀班集體，其目的是激勵運(yùn)動員刻苦訓(xùn)練，爭當(dāng)主力隊員，在比賽中取得優(yōu)異成績，為班爭光，為學(xué)校贏得榮譽(yù)。

　　2、無故缺勤達(dá)3次或者以上的將給予批評教育。

　　3、對在比賽中取得優(yōu)異成績，為校爭光的隊員，由學(xué)校根據(jù)具體情況，貢獻(xiàn)大小和所獲名次給予獎勵，不搞平均分配，對有特殊貢獻(xiàn)的運(yùn)動員，學(xué)校將給予特殊獎勵，通報表彰，并在學(xué)校的關(guān)于學(xué)生的評比中給予政策傾斜。

　　4、本管理制度最終解釋權(quán)在校長室。

訓(xùn)練管理制度15

　　一、考勤方面：

　　不曠課，不遲到早退（以館內(nèi)鐘為準(zhǔn)，應(yīng)換好服裝在場地集合）。事假和病假應(yīng)提前向教練員請假，事后補(bǔ)假無效，將按曠課處理。

　　1、曠課：罰款10元，籃球場中速跑20圈或相應(yīng)體罰。

　　2、遲到：5分鐘內(nèi)：籃球場中速跑10圈或相應(yīng)體罰； 5分鐘至10分鐘：籃球場中速跑20圈或相應(yīng)體罰； 10分鐘以上按曠課處理。

　　3、事假：個人的事假累計兩次：籃球場中速跑20圈或相應(yīng)體罰

　　4、公假：需拿蓋著學(xué)院章的輔導(dǎo)員假條

　　二、訓(xùn)練比賽方面：

　　1、訓(xùn)練態(tài)度不認(rèn)真，嘻笑打鬧的將受到批評，屢次出現(xiàn)將受到相應(yīng)體罰。

　　2、訓(xùn)練中以各種理由偷懶的.將受到相應(yīng)體罰。

　　3、在訓(xùn)練和比賽中應(yīng)團(tuán)結(jié)隊友，互相幫助和鼓勵。如發(fā)脾氣、耍性子將受到批評教育、體罰并寫檢討。

　　4、每學(xué)期末每人交訓(xùn)練總結(jié)（不少于500字），不交者罰款50元。

　　5、參加比賽應(yīng)聽從教練安排，行動統(tǒng)一，文明禮貌。尊重對手、尊重裁判。如出現(xiàn)不文明，不道德的行為將罰款100元并寫檢討，甚至開除出隊。

　　注：罰款所得將作為隊內(nèi)經(jīng)費由隊長保管

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