醫(yī)院節(jié)能減排工作總結(jié)
不經(jīng)意間，工作已經(jīng)告一段落，回顧過去這段時間的工作，收獲頗豐，好好寫寫工作總結(jié)，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，指導(dǎo)將來的工作吧。那么你有了解過工作總結(jié)嗎？以下是小編幫大家整理的醫(yī)院節(jié)能減排工作總結(jié)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
醫(yī)院節(jié)能減排工作總結(jié)1
20xx年，中醫(yī)醫(yī)院圍繞全市節(jié)能減排工作目標(biāo)，以創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)為目標(biāo)，通過加強管理，改進方法，采取一系列措施，狠抓能耗降低，節(jié)能減排工作取得了一定成效。
一、全年節(jié)能減排工作情況
1-xx月，用電XX度，同比增加XX度，增幅XX%；用油XX噸，同比減少XX噸，減幅XX%；用水XX噸，同比增加XX噸,增幅XX%。 20xx年度用電用水比20XX年度用電用增加的主要原因 是：一方面，新建食堂、供應(yīng)室，5號樓、放射科等地方基建工程用電XX度，用水XX 噸；另一方面，辦公設(shè)備電腦增加70臺、打印機40臺、空調(diào)42臺、電梯一臺，及醫(yī)用設(shè)備電器逐漸增加。
二、主要工作措施
20xx年度用水用電的增加是由于不可控的客觀原因?qū)е�，總的來說，在節(jié)能減排的工作上我們還是取得了一定成績的，主要表現(xiàn)在用油減幅達到XX%，幾乎只有去年的三分之二。
主要采取了一下措施：
一是領(lǐng)導(dǎo)重視。年初，在第一次院務(wù)工作會上，就要求廣大干部職工要高度重視節(jié)能減排工作，樹立“時時節(jié)約、人人有責(zé)”的意識。
二是加強管理。嚴(yán)格控制照明用電，做到人走燈滅；在使用電腦、打印機、傳真機、復(fù)印機等辦公自動化設(shè)備時，盡量減少待機時間，下班前關(guān)閉各類電器設(shè)備的電源。切實加強用水管理，堅決避免長流水現(xiàn)象；嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車配備標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)派車，減少車輛使用次數(shù)，執(zhí)行定點加油、定點維修制度，每月按標(biāo)準(zhǔn)核算；規(guī)范辦公用品管理，提倡修舊利廢。
三是強化考核。將節(jié)能減排工作與績效考核掛鉤，對超過預(yù)算費用的部門，進行相應(yīng)扣減，促使醫(yī)院各部門形成節(jié)能減排的自覺。
三、20xx年節(jié)能減排工作打算
為進一步做好節(jié)能減排工作，實現(xiàn)節(jié)能、增效的目的，我院將在以下四方面作出努力。
一是加強宣傳教育，增強全員節(jié)能意識。
二是建立健全制度，形成科學(xué)管理體系。
三是狠抓日常監(jiān)管，嚴(yán)格落實獎優(yōu)罰劣。
醫(yī)院節(jié)能減排工作總結(jié)2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
我院十分重視節(jié)能減排工作，一直認真貫徹落實節(jié)約能源的基本國策和國家有關(guān)開展節(jié)能減排行動實施文件精神，我院的節(jié)能減排工作在上級相關(guān)部門的指導(dǎo)下，全院節(jié)能減排工作順利推進并取得初步成效，現(xiàn)把我院節(jié)能減排工作總結(jié)如下。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)十分重視節(jié)能減排工作，多次在醫(yī)院的全體職工大會上要求廣大干部職工要高度重視節(jié)能減排工作，樹立“時時節(jié)約、人人有責(zé)”的意識。
二、加強宣傳。
首先是利用“節(jié)能宣傳周”進行節(jié)能宣傳，其次是在換季或者天氣突變的時候及時下發(fā)節(jié)約用水、用電的通知等文件，并針對文件要求的內(nèi)容進行不定時的抽查。
三、強化考核。
將節(jié)能減排工作與績效考核掛鉤，為各科室安裝水、電表，將水、電用量計入科室績效考核，與每一位職工的實際收入掛鉤，促使職工養(yǎng)成節(jié)約的意識，使醫(yī)院各部門自覺節(jié)能減排。
四、注重落實。
�。�1）嚴(yán)格控制照明用電，做到人走燈滅，杜絕出現(xiàn)長明燈現(xiàn)象；新安裝的燈具使用節(jié)能燈或用電少的LED燈，均使用聲光控感應(yīng)燈；除特定的科室外，夏天空調(diào)設(shè)置最低制冷溫度為26°，要求開空調(diào)必須關(guān)門；在使用電腦、打印機、傳真機、復(fù)印機等辦公自動化設(shè)備時，要求盡量減少待機時間，下班前關(guān)閉各類電器設(shè)備的電源。
�。�2）切實加強用水管理，堅決避免長流水現(xiàn)象；新安裝的水龍頭均采用了感應(yīng)式水龍頭；將飲用水和生活用水水源分開，減少水資源消耗。
�。�3）嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車配備標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)派車，減少車輛使用次數(shù)；嚴(yán)格杜絕公車私用現(xiàn)象發(fā)生；執(zhí)行定點加油制度；要求需要停車3分鐘以上時要熄火等候。
�。�4）規(guī)范辦公用品管理，提倡修舊利廢；減少紙質(zhì)文件下發(fā)，多利用辦公自動化系統(tǒng)進行文件的傳閱和發(fā)放。
�。�5）為響應(yīng)國家節(jié)能減排工作要求，對宿舍區(qū)7棟住宅樓和醫(yī)院門診樓外墻保溫改造，保溫建筑面積達24707平方米；并對暖氣管道進行單戶控制改造；同時還為宿舍樓統(tǒng)一安裝了樓宇門,正在統(tǒng)一制作中批。
�。�6）在進行設(shè)備采購時，堅決不采購國家明令淘汰的用能產(chǎn)品，一直遵循著“科技先進，能在數(shù)年內(nèi)保持領(lǐng)先水平、不會淘汰，對相同產(chǎn)品進行消耗對比，選擇低消耗、高效率的產(chǎn)品”的原則。
在今后的工作中，我院將繼續(xù)把節(jié)能減排作為醫(yī)院發(fā)展的一項大事來抓，進一步加強宣傳和督促落實，把節(jié)能及環(huán)
保意識貫穿到醫(yī)院各項工作中，分化目標(biāo)落實責(zé)任到人，提高廣大醫(yī)護人員的節(jié)能減排意識，促進我院節(jié)能減排工作的開展。在即將開工建設(shè)的`新院區(qū)工程中，我們將繼續(xù)做好節(jié)能減排工作，切實加快節(jié)約型醫(yī)院建設(shè)，為社會和醫(yī)院發(fā)展作貢獻。
醫(yī)院節(jié)能減排工作總結(jié)3
為認真貫徹落實節(jié)約能源的基本國策和國家有關(guān)開展節(jié)能減排行動實施文件精神，20XX至20XX年我院節(jié)能減排工作在上級相關(guān)部門的指導(dǎo)下，全院節(jié)能減排工作順利推進并取得初步成效，現(xiàn)把兩年來我院節(jié)能減排工作總結(jié)如下。
一、 完成的主要工作：
(一)精心安排，全面部署我院節(jié)能減排工作
為貫徹落實好節(jié)能減排工作，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)極為重視，成立以主管副院長掛帥的節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，安徽省十二五及20XX年節(jié)能綜合性工作方案的通知（皖政【20XX】76號）文件，明確了我院節(jié)能減排工作指導(dǎo)思想和任務(wù)，并把此項工作列為醫(yī)院今后的主要工作之一。
(二)加強節(jié)能宣傳，營造節(jié)能減排的良好環(huán)境
通過網(wǎng)絡(luò)、院報、會議等多種形式宣傳節(jié)能，發(fā)布了《縣醫(yī)院節(jié)約用水用電倡議書》、《縣醫(yī)院節(jié)能減排行為公約》，在全院范圍內(nèi)倡導(dǎo)和培養(yǎng)廣大醫(yī)護人員節(jié)約一滴水、一度電和一張紙的意識。
(三)把節(jié)能及環(huán)保意識貫穿到醫(yī)院各項工作中
根據(jù)醫(yī)院工作需要精心組織開展各種節(jié)能減排學(xué)習(xí)活動，將節(jié)能、節(jié)水、節(jié)電、節(jié)材等內(nèi)容納入醫(yī)院管理，真正落實節(jié)能環(huán)保進醫(yī)院。在公共場所、食堂、醫(yī)院宿舍廣泛開展了節(jié)能減排工作。通過廣泛深入的宣傳教育，極大提高了廣大醫(yī)護人員的節(jié)能減排意識，促進了我院節(jié)能減排工作的開展。
�。ㄋ模⿵娀繕�(biāo)管理，認真貫徹落實目標(biāo)責(zé)任制
從基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)著手，做好節(jié)能減排工作。20XX年以來，醫(yī)院先后投入20萬余元對現(xiàn)有醫(yī)院中央空調(diào)進行維修改造，將電能改為地源熱泵，通過改造，降低了用電量，僅此一項每年約為醫(yī)院節(jié)約3萬多度電量。
�。ㄎ澹┦褂酶呖萍脊�(jié)能產(chǎn)品，促進節(jié)能減排工作開展
兩年來，在醫(yī)院經(jīng)費十分緊張的情況下，投入資金購買了1500多只節(jié)能燈和30多只無極高頻節(jié)能型路燈，將醫(yī)技樓、住院樓等照明燈進行了更換，把醫(yī)院內(nèi)所有路燈更換為節(jié)能燈，大大降低了用電量，減少了開支。
�。┘訌婈犖榻ㄔO(shè)，做好節(jié)能減排工作
一是強化崗位教育,培養(yǎng)了一支懂技術(shù)、會管理、有責(zé)任心的水電管理隊伍，對在節(jié)水節(jié)電工作中有突出貢獻的人進行獎勵，對責(zé)任心不強的人員調(diào)離水電管理崗位；二是將變頻供水壓力調(diào)整到最佳壓力狀態(tài)，從而實現(xiàn)節(jié)水、節(jié)電的目的；三是做好用水臺帳，每日觀察全院用水變化，及時發(fā)現(xiàn)地下管網(wǎng)漏水情況并立即修復(fù)，減少浪費；四是將部分廁所沖水箱由自動沖水改為手動沖水，從而減少用水量；五是加強科室和路燈的管理和巡查，杜絕長明燈，調(diào)整路燈開關(guān)時間和分時段開啟，降低了用電量。
�。ㄆ撸┬略簠^(qū)節(jié)能工作
由于醫(yī)院主體今年要搬遷到城南新院區(qū)，因此醫(yī)院把節(jié)能工作的重點放在新院區(qū)，目前已投資了80多萬元購置智能型箱泵一體化泵站；投資了400多萬元購置節(jié)能型斷橋隔熱真空玻璃彩鋁窗，投資了200多萬元購置節(jié)能型斷橋隔熱真空玻璃幕墻，投資了160多萬購置6.5公分A級防火外墻保溫材料，投資了160多萬元購置節(jié)能型LED照明燈具，投資近1200萬元購置高效節(jié)能燃氣溴化鋰中央空調(diào)機組產(chǎn)品代替電鍋爐供熱；采用一卡通供水供電等方式落實節(jié)能減排工作。
在學(xué)習(xí)、調(diào)研的基礎(chǔ)上針對醫(yī)院水電管理中存在的問題，積極探索新院區(qū)水電管理的新思路新方法，撰寫了《縣醫(yī)院新區(qū)水電定額管理模式的思考》，提出對具備單獨計量條件的科室、行政等部門水電用量實行“核定指標(biāo)、計量管理、超量收費、節(jié)約獎勵”的管理辦法，目的是通過經(jīng)濟手段，把節(jié)約水電的責(zé)任層層落實到各部門及個人，徹底改變各部門水電用多用少一個樣，水電費用全由醫(yī)院承擔(dān)的狀況。
二、存在的問題
兩年來，盡管我院在節(jié)能減排方面做了許多工作，取得了明顯成效，但還存在以下問題。
一是全院職工節(jié)能意識有待進一步提高。廣大職工對節(jié)能減排工作的重要性和緊迫性還缺乏足夠的認識，參與節(jié)能減排的積極性、主動性還不強; 二是資金不足。盡管今年醫(yī)院投入了一定改造資金，但由于資金缺乏，滿足不了進一步節(jié)能技術(shù)改造的需要。
我院的節(jié)能工作還剛剛開始，節(jié)能空間和潛力還很大，我們將在各級政府和主管部門的支持下，以搬遷新院區(qū)為契機，切實加快節(jié)約型醫(yī)院建設(shè)，為社會和醫(yī)院發(fā)展作貢獻。
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