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      2. 回顧全年工作總結(jié)

        時(shí)間:2021-12-13 13:39:02 總結(jié) 我要投稿

        2021回顧全年工作總結(jié)(精選6篇)

          不經(jīng)意間,工作已經(jīng)告一段落,回顧這段時(shí)間的工作,理論知識(shí)和業(yè)務(wù)水平都得到了很大提高,是時(shí)候認(rèn)真地做好工作總結(jié)了。工作總結(jié)怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的2021回顧全年工作總結(jié)(精選6篇),歡迎大家分享。

        2021回顧全年工作總結(jié)(精選6篇)

          回顧全年工作總結(jié)1

          一、20xx年度工作總結(jié)

          1、為企業(yè)提供招聘、人才推薦、人才引進(jìn)、就業(yè)派遣、職稱(chēng)評(píng)定、政策咨詢等服務(wù)

         。1)加強(qiáng)與用人單位聯(lián)系,通過(guò)電話聯(lián)系和走訪企業(yè)了解企業(yè)用工信息,為企業(yè)推薦用人2780人,安置就業(yè)924人,已完成全年任務(wù)的92%,預(yù)計(jì)年底能完成全年任務(wù)指標(biāo)。

         。2)做好人才招聘網(wǎng)站的宣傳與維護(hù),為企業(yè)與求職者之間搭建網(wǎng)絡(luò)交流平臺(tái),完善與充實(shí)人才信息庫(kù)。截止目前,注冊(cè)企業(yè)會(huì)員達(dá)92家,發(fā)布招聘信息422條,注冊(cè)個(gè)人會(huì)員達(dá)1376人。

         。3)加強(qiáng)與其他職能部門(mén)聯(lián)系,協(xié)助他們組織企業(yè)參加各種小型招聘會(huì),如農(nóng)民工專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)、大學(xué)生專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)、每周小型招聘會(huì)等,實(shí)現(xiàn)人才資源共享,同時(shí)也為企業(yè)提供全面招聘服務(wù)。

         。4)加強(qiáng)與駐區(qū)及區(qū)周邊大中專(zhuān)院校的聯(lián)系,協(xié)助他們組織企業(yè)參加校園專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì),為校企搭建了交流平臺(tái)。

          (5)組織代理企業(yè)參加20xx年度職稱(chēng)評(píng)定的培訓(xùn)會(huì),完成52家企業(yè)職稱(chēng)申報(bào)。

         。6)協(xié)助企業(yè)辦理大學(xué)生就業(yè)派遣手續(xù)和人才引進(jìn);為企業(yè)做好勞動(dòng)政策咨詢服務(wù);幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決困難。

          2、組織20xx年專(zhuān)場(chǎng)人才招聘會(huì)

          為滿足企業(yè)人才需求,解決企業(yè)面臨招工難的問(wèn)題,3月25日與區(qū)工會(huì)共同承辦了“20xx年春季大型人才招聘會(huì)”。

          此次招聘會(huì)共有企業(yè)300家參會(huì),提供就業(yè)崗位9645個(gè),現(xiàn)場(chǎng)求職咨詢?nèi)藬?shù)上萬(wàn)余人,會(huì)后達(dá)成就業(yè)意向2800余人,及時(shí)緩解了企業(yè)用人以及求職者就業(yè)的雙重壓力。

          3、人事檔案管理工作

          截止目前,與166家企業(yè)簽訂人事代理協(xié)議,累計(jì)接收整理企業(yè)檔案2478份,辦理調(diào)出、退出、轉(zhuǎn)出檔案1198份,開(kāi)具商調(diào)函2220份。

          二、20xx年工作中存在困難和問(wèn)題

          1、當(dāng)前工作中存在的困難

         。1)落實(shí)用工“回執(zhí)單”的反饋比較難,部分企業(yè)配合不好,有時(shí)催促多次也無(wú)法上交。分析原因:其一,單位蓋章審批流程很?chē)?yán),企業(yè)蓋章不方便;其二,增加了企業(yè)人事的工作量。

         。2)企業(yè)在網(wǎng)上發(fā)布用工崗位信息的不真實(shí)性,也給工作帶來(lái)不便。

         。3)普通操作工來(lái)源匱乏。每當(dāng)企業(yè)向我們提出大量普通操作工的用工需求時(shí),我們都會(huì)感到力不從心,很難在最短的時(shí)間內(nèi),提供大量的合格人員供企業(yè)進(jìn)行面試挑選。分析原因:其一,大學(xué)本科和專(zhuān)科人員過(guò)多,合格的普通操作工卻供不應(yīng)求。其二,自有人才庫(kù)信息少,滿足不了企業(yè)大量用工需要。其三,求職者對(duì)工資和福利待遇要求較高,而很多企業(yè)達(dá)不到他們的要求,所以造成許多人員外流,特別是外地人員。

         。4)專(zhuān)業(yè)對(duì)口的高級(jí)技術(shù)人員或經(jīng)驗(yàn)豐富的高級(jí)技術(shù)工人難覓。當(dāng)企業(yè)提出需要這種特殊人才,我們往往不能及時(shí)的找到符合企業(yè)技術(shù)要求的人才提供給企業(yè),主要是因?yàn)槊赓M(fèi)人才信息資源太少。

         。5)人事檔案創(chuàng)收工作越來(lái)越難。存檔業(yè)務(wù)流程和政策更改了許多內(nèi)容,辦事手續(xù)也越來(lái)越細(xì)化,如不允許存?zhèn)人檔案,即員工離職后必須在一個(gè)月內(nèi)將檔案轉(zhuǎn)出,否則費(fèi)用由單位支付等。

          2、當(dāng)前工作中存在的問(wèn)題

         。1)職業(yè)介紹平臺(tái)發(fā)揮的還不完善,提供人才的數(shù)量和質(zhì)量都達(dá)不到企業(yè)的要求,推薦的力度和速度不行。

         。2)服務(wù)企業(yè)的深度和廣度不夠。走訪企業(yè)的頻率少和質(zhì)量不高,服務(wù)仍只停留在表面形式,還沒(méi)有做細(xì)、做實(shí)、做到位。以后我們還要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),加抽時(shí)間走訪企業(yè),了解企業(yè)需求,并及時(shí)盡所能幫助企業(yè)解決困難。

         。3)開(kāi)拓創(chuàng)新的工作思路和招法不多,平時(shí)還應(yīng)多加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),多吸取借鑒其他區(qū)的好做法、好思路。

         。4)與業(yè)務(wù)相關(guān)職能部門(mén)接觸還不夠密切,有時(shí)在幫助企業(yè)解決困難時(shí)感覺(jué)很吃力。

          (5)與“校企聯(lián)誼”還不夠。目前人才中心與區(qū)中高院校聯(lián)系緊密,與區(qū)外和外省市中高校聯(lián)系較少,還應(yīng)多與高校聯(lián)系,及時(shí)了解各高校的畢業(yè)生源,

          三、20xx年工作計(jì)劃

          20xx年人才中心仍緊緊圍繞區(qū)工作重點(diǎn),積極主動(dòng)為企業(yè)發(fā)展提供人才服務(wù),具體工作思路具體如下:

          1、與企業(yè)保持密切聯(lián)系,為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

          建立定期走訪、回訪制度,及時(shí)了解企業(yè)需求,為企業(yè)排困解難;為企業(yè)提供招聘服務(wù)及人才推薦工作,做到及時(shí)、周到、熱情、細(xì)致、認(rèn)真,特別是做好新建及重點(diǎn)企業(yè)的招工工作,為新建企業(yè)的順利開(kāi)工提供人才保障;協(xié)助企業(yè)辦理人才引進(jìn)和大學(xué)生就業(yè)派遣的服務(wù)工作,提供勞動(dòng)和人事政策的咨詢解答,盡自己所能幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決一些困難。

          2、開(kāi)展靈活多樣的招聘形式

          組織一場(chǎng)大型人才專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì),滿足企業(yè)用工需求。加強(qiáng)與區(qū)職能部門(mén)和駐區(qū)及區(qū)周邊大中專(zhuān)院校的聯(lián)系,互相溝通信息,共同組織一些小型招聘會(huì),如校園招聘會(huì)、農(nóng)民工專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)、民營(yíng)企業(yè)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)、大學(xué)生專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)、春季和秋季招聘會(huì)。

          3、做好企業(yè)人事檔案的接收審核;完成20xx年度企業(yè)人事檔案的核對(duì)工作,確保20xx年存檔人事存檔費(fèi)用的足額收取。

          4、完成20xx年度代理企業(yè)大中專(zhuān)人才需求調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作和20xx年代理企業(yè)員工的初中高級(jí)職稱(chēng)評(píng)定摸底和申報(bào)工作。

          5、與信息部配合更新人才招聘網(wǎng),充分發(fā)揮人才網(wǎng)的招聘平臺(tái)功能,在網(wǎng)上為企業(yè)與求職者搭建交流平臺(tái)。

          6、扎實(shí)做好日;A(chǔ)性工作,如招聘信息采集工作,堅(jiān)持每天認(rèn)真接待整理上門(mén)求職和按類(lèi)別建立人才信息庫(kù),使人才基本情況一目了然,方便了查詢和管理。

          7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。

          回顧全年工作總結(jié)2

          今年以來(lái),在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我們緊緊圍繞“一四五三”總體部署,嚴(yán)格按照“更加突出抓好工業(yè)經(jīng)濟(jì)”這一要求,工作中不斷創(chuàng)新舉措,強(qiáng)力突破,確保了主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增幅高于全市平均水平。1-10月份,全區(qū)202家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入、利潤(rùn)和利稅為52、3、227、1、13和21、7億元,同比分別增長(zhǎng)27、9%、38、8%、46、4%和45、7%,增幅分列全市第1、第1、第2和第2位,有效推動(dòng)了全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)較快發(fā)展,F(xiàn)將今年以來(lái)的工作總結(jié)及明年工作打算匯報(bào)如下。

          一、今年以來(lái)的工作情況

         。ㄒ唬┊(dāng)好參謀,抓好協(xié)調(diào),工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢(shì)良好

          面對(duì)后金融危機(jī)時(shí)期的不利影響,我們充分發(fā)揮部門(mén)職能,努力為區(qū)委、區(qū)政府當(dāng)好工業(yè)工作的參謀助手,全力為工業(yè)企業(yè)搞好協(xié)調(diào)服務(wù)。從建立工業(yè)運(yùn)行監(jiān)測(cè)預(yù)警機(jī)制、完善領(lǐng)導(dǎo)包靠重點(diǎn)企業(yè)制度、幫助企業(yè)爭(zhēng)取資金扶持和挖掘現(xiàn)有企業(yè)潛力、開(kāi)拓產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)等一系列工作措施入手,加強(qiáng)對(duì)工業(yè)企業(yè)的引導(dǎo)、協(xié)調(diào)、調(diào)度和服務(wù)。

          一是實(shí)現(xiàn)了全區(qū)工業(yè)的平穩(wěn)較快發(fā)展。1-10月份,全區(qū)202家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)收入、利稅和利潤(rùn)同比增長(zhǎng)分別高出全市平均水平7、7、1、1和4、1個(gè)百分點(diǎn)。二是重點(diǎn)企業(yè)發(fā)展趨穩(wěn)向好。截止10月份,全區(qū)202家規(guī)模以上企業(yè)中,主營(yíng)業(yè)務(wù)收入、利稅、利潤(rùn)增長(zhǎng)20%以上的分別有147家、136家和138家,分別占72、8%、67、3%和68、3%。大企業(yè)的拉動(dòng)作用進(jìn)一步增強(qiáng),鑄鍛、股份1-10月份分別實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入23、7和24、1億元,正向拉動(dòng)全區(qū)4、9和5、4個(gè)百分點(diǎn)。三是工業(yè)投入逐步加大。1-10月份,全區(qū)在建工業(yè)項(xiàng)目105項(xiàng),完成投資29、9億元,同比增長(zhǎng)31、1%,其中“1030企業(yè)”在建項(xiàng)目32個(gè),完成投資16、8億元,占整個(gè)在建工業(yè)項(xiàng)目已完成投資的56、2%。項(xiàng)目全部竣工投產(chǎn)達(dá)到設(shè)計(jì)能力后,年可新增銷(xiāo)售收入127、3億元、利潤(rùn)17、1億元、稅金6、3億元。

         。ǘ┥罨母,推進(jìn)改制,企業(yè)發(fā)展面貌明顯改觀

          面對(duì)經(jīng)信局原直屬國(guó)有集體企業(yè)發(fā)展停滯,效益下滑,職工不穩(wěn)定,改革改制不夠到位,遺留問(wèn)題難以解決的困難局面,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)機(jī)關(guān)干部職工,振奮精神,迎難而上,按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,認(rèn)真加強(qiáng)對(duì)改制企業(yè)管理,從深化改革、加快發(fā)展、盤(pán)活資產(chǎn)、確保穩(wěn)定多渠道入手,分別不同情況,采取“一廠一策”,幫助企業(yè)走出困境,加快發(fā)展。

          一是對(duì)能基本維持生產(chǎn)的企業(yè)。幫助引導(dǎo)其完善規(guī)范內(nèi)部機(jī)制,通過(guò)退城進(jìn)園、資產(chǎn)重組、化解債務(wù)等措施,激活了改制企業(yè)加大投入、加快發(fā)展的內(nèi)在活力,企業(yè)的下滑虧損局面得到了有效遏制,多數(shù)改革改制企業(yè)逐步復(fù)蘇,開(kāi)始走上高速發(fā)展的快車(chē)道。二是對(duì)資產(chǎn)被銀行抵貸或被債權(quán)人依法抵押查封的企業(yè)。積極采取“退二進(jìn)三”的辦法,通過(guò)收回拍賣(mài)國(guó)有土地安置職工,化解歷史遺留問(wèn)題。三是對(duì)暫不具備拆遷條件的企業(yè)。多方協(xié)調(diào)銀行、企業(yè)積極采取多種方式,盤(pán)活用好現(xiàn)有資產(chǎn),逐步解決遺留問(wèn)題,保障職工的正常生活,維護(hù)職工基本利益,使企業(yè)的穩(wěn)定形勢(shì)明顯好轉(zhuǎn)。

          二、存在的主要問(wèn)題

          1-10月份,全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行形勢(shì)雖然相對(duì)較好,但仍有一些不確定因素和困難,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

          一是原材料價(jià)格不斷走高。自去年四季度以來(lái),棉花、木漿、橡膠等產(chǎn)品價(jià)格持續(xù)上漲。原材料價(jià)格上漲壓縮了部分企業(yè),特別是下游加工企業(yè)的利潤(rùn)空間。今年前三季度,股份主營(yíng)業(yè)務(wù)收入為36、06億元,同比增長(zhǎng)54、06%。但由于主要原材料棉短絨、棉漿粕價(jià)格較去年同期大幅度上漲,其上漲幅度大于產(chǎn)品價(jià)格上漲幅度,致使企業(yè)利稅和利潤(rùn)同比分別下降了5、3%、49、8%,影響了公司效益。

          二是企業(yè)各項(xiàng)成本有所增加。今年以來(lái),勞動(dòng)力需求呈擴(kuò)大趨勢(shì),部分企業(yè)遇到“招工難”問(wèn)題,紡織、機(jī)械等行業(yè)用工短缺矛盾比較突出,熟練工、技術(shù)工最為緊缺,倒逼企業(yè)提高用工待遇,改善用工條件,導(dǎo)致企業(yè)用工成本增加。今年前三季度,企業(yè)的管理費(fèi)用和主營(yíng)業(yè)務(wù)成本也出現(xiàn)上升,同比分別增長(zhǎng)了14、8%和38、7%。

          三、明年工作打算

          回顧今年以來(lái)的工作,雖然取得了一定成績(jī),但仍有一些工作做得不夠到位,明年我們將著重做好以下幾個(gè)方面的工作。

          一是要堅(jiān)定不移地推進(jìn)“1030計(jì)劃”。工業(yè)振興“1030計(jì)劃”作為全區(qū)工業(yè)發(fā)展的導(dǎo)航燈,將對(duì)我區(qū)當(dāng)前乃至今后工業(yè)的發(fā)展起到至關(guān)重要的作用。我們將繼續(xù)以“1030計(jì)劃”為引領(lǐng),努力在項(xiàng)目建設(shè)、增加投入、載體建設(shè)、節(jié)能降耗、產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)、企業(yè)幫扶等面積實(shí)現(xiàn)新的更大的突破。

          二是要堅(jiān)定不移地抓好“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)”。突出抓好高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)的培育。我們將科學(xué)制定發(fā)展規(guī)劃,選擇重點(diǎn)領(lǐng)域作為突破口,力爭(zhēng)盡快見(jiàn)到成效,實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)突破、局部跨越。重點(diǎn)推進(jìn)新醫(yī)藥、新能源、新材料等領(lǐng)域先進(jìn)技術(shù)的產(chǎn)業(yè)化,加快產(chǎn)業(yè)集群和規(guī)模膨脹;突出抓好機(jī)械、紡織、食品等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的升級(jí)改造。積極采用新技術(shù)、新工藝、新裝備、新材料,全力向價(jià)值鏈高端邁進(jìn);突出抓好工業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整。把優(yōu)化的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到推動(dòng)制造業(yè)與服務(wù)業(yè)結(jié)合,推動(dòng)勞動(dòng)力密集與資金密集、技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展上來(lái),逐步實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)。嚴(yán)格按照市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、規(guī)模經(jīng)濟(jì)、專(zhuān)業(yè)分工、產(chǎn)業(yè)配套的原則,進(jìn)一步改善產(chǎn)業(yè)組織結(jié)構(gòu),提高產(chǎn)業(yè)集中度,全力打造現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。

          三是要堅(jiān)定不移地抓好項(xiàng)目建設(shè)。項(xiàng)目是一切工作的抓手,必須堅(jiān)定不移地抓好、抓實(shí)、抓出成效。對(duì)全區(qū)在建的工業(yè)項(xiàng)目,特別是“1030企業(yè)”在建項(xiàng)目,要按照既定的建設(shè)內(nèi)容和投資規(guī)模,全力以赴加快建設(shè),確保按時(shí)完工或提前完工。同時(shí),對(duì)擬建項(xiàng)目,逐一梳理開(kāi)工條件,積極做好項(xiàng)目用地、能評(píng)、環(huán)評(píng)、備案、核準(zhǔn)等各項(xiàng)工作,促其盡快開(kāi)工建設(shè)。

          回顧全年工作總結(jié)3

          對(duì)辦公室的工作已經(jīng)有了新的認(rèn)識(shí),從年初月日調(diào)入辦公室的這半年的時(shí)間里。并能很好的完成自己份內(nèi)的工作。記得在開(kāi)年上班時(shí)進(jìn)行了一次競(jìng)聘上崗,自己的演講詞中說(shuō)過(guò)自己對(duì)辦公室工作的三點(diǎn)認(rèn)識(shí),那么這半年的時(shí)間我達(dá)到目標(biāo)嗎?現(xiàn)在就上半年的工作做出以下總結(jié):

          一、堅(jiān)持為雜志社服務(wù)

          整理會(huì)議記錄8篇,這半年里我能夠扎實(shí)的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)。接待上級(jí)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、全國(guó)同行單位來(lái)檢查訪問(wèn)等工作200余次。起草文件100篇,嚴(yán)格按照要求整理歸檔各類(lèi)收文、發(fā)文、編號(hào)文件等重要資料。下班時(shí)對(duì)辦公場(chǎng)所的門(mén)、窗、燈進(jìn)行檢查,確保不發(fā)生任何意外事故。并切能做到上班第一個(gè)到崗,下班最后一個(gè)離開(kāi)。上傳下達(dá),信息通知方面能落實(shí)到人,辦公室是起橋梁的作用,因此確保每位員工能夠很清晰明確的解領(lǐng)導(dǎo)所下達(dá)的命令,并且把每位員工的'意見(jiàn)與建議反饋給領(lǐng)導(dǎo),工作中的主要任務(wù)。

          二、堅(jiān)持為部門(mén)服務(wù)

          自己能夠很好與各個(gè)部門(mén)打交道。基本上熟悉了各個(gè)部門(mén)的工作方式與業(yè)務(wù)流程,這半年里。并能配合各部門(mén)做好服務(wù)協(xié)調(diào)工作。計(jì)劃期出樣時(shí),自愿加班陪同各部門(mén)同志,做好加班同志的服務(wù)工作,保障他能夠一心一意審稿、校稿,確保我雜志準(zhǔn)確無(wú)誤,順利出刊。平時(shí)的工作中也能夠配合辦公室的其他工作人員做好協(xié)調(diào)工作,確保辦公室的各項(xiàng)工作能夠順利的開(kāi)展。

          三、堅(jiān)持為同事服務(wù)

          保持自己的平常心。樂(lè)于幫助其他同事,自己能夠與各位同事很好的相處;旧献龅接星蟊貞(yīng)。工作中,自己負(fù)責(zé)與大廈的工作人員聯(lián)系,基本上能夠在兩個(gè)工作日內(nèi)解決問(wèn)題。認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好各項(xiàng)工作。

          雖說(shuō)都不是什么大事,辦公室的工作細(xì)小、瑣碎。但是又不能有任何的缺失。對(duì)于我來(lái)說(shuō)任何細(xì)小的錯(cuò)誤,都會(huì)給其他部門(mén)的不便,更會(huì)造成雜志社的損失。因此,經(jīng)過(guò)這半年的鍛煉,磨練了自己的細(xì)心和耐心,確保任何事情能夠很好的完成,不給其他人帶來(lái)麻煩。這是體會(huì)到也是今后工作的準(zhǔn)則。

          總的來(lái)說(shuō)能夠完成自己在年初制定的目標(biāo)方案,以上是對(duì)我年上半年的工作進(jìn)行的總結(jié)。并且能從磨練中不斷的提高自己在各個(gè)方面的能力。盡管自身還是存在一定的不足,但是自己通過(guò)自己不斷的學(xué)習(xí),不斷努力,不斷的去適應(yīng)各種環(huán)境,來(lái)完善自己。

          能夠讓你需要你地方發(fā)揮作用。做好自己的本職工作,進(jìn)入雜志社給我感受就是這是一個(gè)很好的平臺(tái)。配合好辦公室其他人員完成工作,今后工作的一個(gè)基礎(chǔ)。處理好各方面的關(guān)系,自己今后工作的方向,讓自己在社會(huì)的環(huán)境中不斷得到錘煉。當(dāng)然自己還應(yīng)該通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),減少工作中的失誤。不斷的加強(qiáng)文化知識(shí)的學(xué)習(xí),提高自己的知識(shí)水平與文化素質(zhì),這樣才能在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。 榮幸。要把握這個(gè)難得的機(jī)會(huì),能夠進(jìn)入雜志社。不斷的改進(jìn)自己,為今后的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

          回顧全年工作總結(jié)4

          在廣電局工作,為貫徹落實(shí)中央七部委聯(lián)合整治互聯(lián)網(wǎng)低俗之風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)會(huì)議及國(guó)家廣電總局有關(guān)通知精神,加強(qiáng)全縣信息網(wǎng)絡(luò)傳播視聽(tīng)節(jié)目監(jiān)管工作,現(xiàn)總結(jié)工作如下:

          一、精心組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

          遏制腐朽落后文化在網(wǎng)上蔓延,促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)視聽(tīng)內(nèi)容健康有序發(fā)展,更好地滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的精神文化需求,是廣電部門(mén)義不容辭的職責(zé)。為徹底清理網(wǎng)上低俗內(nèi)容,規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)信息傳播秩序,使文明辦網(wǎng)、文明上網(wǎng)落到實(shí)處,我局結(jié)合全縣實(shí)際,成立了以局長(zhǎng)任組長(zhǎng),分管社會(huì)和事業(yè)建設(shè)工作的副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),辦公室、事業(yè)技術(shù)科、總編室、新聞部負(fù)責(zé)人為成員的專(zhuān)項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,要求各專(zhuān)、兼職人員按照中央和省有關(guān)文件精神,把握內(nèi)容甄別尺度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,立即處理。同時(shí)要求廣播電臺(tái)、電視臺(tái)積極配合,做好專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的宣傳報(bào)道,調(diào)動(dòng)廣大群眾參與專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的積極性,爭(zhēng)取有關(guān)方面的支持,形成共同抵御互聯(lián)網(wǎng)低俗之風(fēng)的良好氛圍。

          二、集中精力,認(rèn)真整治

          按照全國(guó)整治互聯(lián)網(wǎng)低俗之風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)工作電視電話會(huì)議明確的任務(wù)分工:“廣電部門(mén)在此次專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)中負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)絡(luò)視聽(tīng)節(jié)目、視頻網(wǎng)站和手機(jī)視頻進(jìn)行執(zhí)法檢查、清除網(wǎng)絡(luò)視聽(tīng)節(jié)目的低俗內(nèi)容”的要求,我局從月日開(kāi)始,集中精力對(duì)轄區(qū)內(nèi)的視聽(tīng)節(jié)目服務(wù)網(wǎng)站中涉及13各方面的低俗內(nèi)容進(jìn)行核查清理。通過(guò)清理和核查,目前,我縣無(wú)視聽(tīng)節(jié)目傳播活動(dòng)的網(wǎng)站。

          三、今后工作措施

          這次專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)雖然未查出我縣有視聽(tīng)節(jié)目傳播活動(dòng)的網(wǎng)站,但是,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,加強(qiáng)和規(guī)范視聽(tīng)節(jié)目網(wǎng)站的管理刻不容緩,在今后的工作中

          一是將按照《互聯(lián)網(wǎng)視聽(tīng)節(jié)目服務(wù)管理規(guī)定》的要求,對(duì)轄區(qū)內(nèi)持有互聯(lián)網(wǎng)視聽(tīng)服務(wù)許可證的機(jī)構(gòu)和備案單位進(jìn)行執(zhí)法檢查,督促他們建立和完善節(jié)目采編播管理制度,從技術(shù)上、人員上切實(shí)加強(qiáng)網(wǎng)站內(nèi)部管理,堅(jiān)決刪除個(gè)方面的有關(guān)低俗不良視聽(tīng)節(jié)目?jī)?nèi)容,對(duì)嚴(yán)重違規(guī)的,將依法從嚴(yán)、從重處罰;

          二是努力推進(jìn)網(wǎng)上視聽(tīng)業(yè)務(wù)法律制度建設(shè),建立長(zhǎng)效管理機(jī)制,依法加強(qiáng)管理,逐步實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)視聽(tīng)業(yè)務(wù)完全持證經(jīng)營(yíng),營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)、良性循環(huán)的發(fā)展環(huán)境;

          三是對(duì)未獲得互聯(lián)網(wǎng)視聽(tīng)節(jié)目服務(wù)許可證的網(wǎng)站,對(duì)符合條件的將盡快納入規(guī)范管理,對(duì)存在嚴(yán)重問(wèn)題的要予以關(guān)閉;四是要將集中清理與推進(jìn)行業(yè)自律建設(shè)相結(jié)合,建立健全制度、制定發(fā)展規(guī)劃、出臺(tái)引導(dǎo)政策、開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)等多種方式,加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管,創(chuàng)造公平環(huán)境,鼓勵(lì)、引導(dǎo)、規(guī)范網(wǎng)絡(luò)視聽(tīng)業(yè)務(wù)健康有序發(fā)展。支持廣播電臺(tái)、電視臺(tái)網(wǎng)站等主流媒體以及其他守法經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)利用自身資源積極開(kāi)拓創(chuàng)新,服務(wù)群眾、服務(wù)社會(huì),成為網(wǎng)絡(luò)視聽(tīng)節(jié)目行業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量。

          回顧全年工作總結(jié)5

          學(xué)校消防安全工作是學(xué)校綜合治理的重要資料,關(guān)系到學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全和教師員工的生命安全。對(duì)于這項(xiàng)工作,我校從來(lái)不敢有絲毫懈怠與麻痹大意。我們?cè)趯?shí)際工作中能堅(jiān)持做到不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷改善和完善工作方法,提高安全防范潛力,將事故隱患減少到最低指數(shù),最大可能的帶給安全保障,確保學(xué)校建設(shè)發(fā)展不受影響。

          一、高度重視,用心做好消防安全的宣傳工作高度重視,只有思想上重視起來(lái),安全行為才有保障。

          這是我校多年來(lái)的工作經(jīng)驗(yàn)之一。為此,我們十分重視消防安全工作的宣傳。近幾年,我校主要從三個(gè)方面落實(shí)這項(xiàng)工作。首先是透過(guò)各級(jí)會(huì)議進(jìn)行消防安全宣傳,學(xué)校綜治領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持召開(kāi)消防安全工作例會(huì),分析問(wèn)題討論措施布置工作。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在每次的全校教職工大會(huì)上都反復(fù)強(qiáng)調(diào),要求教職工留意謹(jǐn)慎,預(yù)防為主。學(xué)校就安全問(wèn)題專(zhuān)門(mén)召開(kāi)過(guò)全校教職工大會(huì),對(duì)包括學(xué)校消防安全在內(nèi)的安全問(wèn)題作了詳盡的分析,并提出了許多需要注意的問(wèn)題,要求各個(gè)部門(mén)和個(gè)人將安全牢記在心。其次是組織學(xué)生觀看消防展覽和影片,我校針對(duì)中學(xué)生理解和理解問(wèn)題的特點(diǎn),組織學(xué)生參觀直觀材料,加深他們的印象,使學(xué)生掌握了基本的消防安全知識(shí),增強(qiáng)了消防安全意識(shí)。另外是在全校師生員工之中進(jìn)行了多次系統(tǒng)全面的消防安全培訓(xùn)。培訓(xùn)既有書(shū)面的又有實(shí)際操作,理論與實(shí)踐相結(jié)合,參加培訓(xùn)人員面廣量大,培訓(xùn)工作細(xì)致全面,效果顯著。

          二、推進(jìn)消防安全職責(zé)制,充分落實(shí)管理職責(zé)與具體措施推進(jìn)消防安全職責(zé)制,只有加強(qiáng)管理,做到職責(zé)到人,才能真正做到防微杜漸。

          這是我校多年來(lái)做好消防安全工作的另一條重要經(jīng)驗(yàn)。明崗明責(zé),檢查評(píng)比,是強(qiáng)化管理力求實(shí)效的重要舉措。

          三、加大資金投入,注重實(shí)戰(zhàn)演練。

          加大資金投入,注重實(shí)戰(zhàn)演練。消防安全需要超多設(shè)備,沒(méi)有必須資金投入到頭只能是望災(zāi)興嘆。加大資金投入,重金買(mǎi)安全,也是我們的一條經(jīng)驗(yàn)。我們將過(guò)期的消防藥水用來(lái)演習(xí),一方面化廢為寶,另一方面確保定時(shí)換上有效藥水。資金投入的另一塊就是每學(xué)期的實(shí)戰(zhàn)演練需要的費(fèi)用,實(shí)戰(zhàn)演練是對(duì)消防安全意識(shí)和安全操作行為的綜合考察。由于我校的住讀生較多,我們制定出了住讀生每學(xué)期進(jìn)行一次消防安全演練的制度。我們利用有利條件開(kāi)展實(shí)戰(zhàn)演練。每次活動(dòng)之前,我們請(qǐng)各部門(mén)負(fù)責(zé)人、消防中隊(duì)的指揮員一齊擬定方案,并在演練之前召開(kāi)動(dòng)員會(huì),部署演練計(jì)劃。在演練過(guò)程中,我們要求每個(gè)環(huán)節(jié)每個(gè)層面都有教師把關(guān)做好防護(hù),防止傷害事故發(fā)生。在消防安全方面,我們真正做到了重金買(mǎi)安全,力求萬(wàn)無(wú)一失,使全體師生真正掌握消防器材的正確使用方法和滅火技巧,做到兩知一會(huì)、處危不亂;進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)校消防教育工作。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度,以及學(xué)生管理、門(mén)衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、各項(xiàng)工作做到有章可循,違章必究,不留盲點(diǎn),不出漏洞。

          四、制訂消防安全緊急預(yù)案,確保臨危不亂。

          制訂消防安全緊急預(yù)案,確保臨危不亂。消防安全無(wú)小事,為使火險(xiǎn)隱患能夠在第一時(shí)間得到有效扼制,并保證學(xué)生能夠處危不亂,科學(xué)避險(xiǎn),減少盲目、慌亂和xx事故的發(fā)生,學(xué)校組織全體教職工,透過(guò)對(duì)教室等學(xué)生集中區(qū)域進(jìn)行實(shí)際考察,反復(fù)醞釀、建立學(xué)校安全意外事故處置預(yù)案制度。學(xué)校建立事故處置領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了意外事故處置預(yù)案制度,制訂了切實(shí)可行的“消防安全緊急預(yù)案”做到全校一盤(pán)棋,!熬o急預(yù)案”人人熟悉。

          五、警鐘常鳴,專(zhuān)人值守,安全有保障。

          警鐘常鳴,專(zhuān)人值守,安全有保障。為避免各種不安全因素的發(fā)生,學(xué)校嚴(yán)禁學(xué)生在任何時(shí)候使用火具和照明蠟燭。課間在各樓層安排學(xué)生會(huì)值日,教師值日,班主任值班,防止學(xué)生擁擠、踩踏。下晚自習(xí)時(shí),安排值日教師護(hù)送和巡查,多管齊下,確保學(xué)校穩(wěn)定無(wú)事故,把一切不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。學(xué)校消防安全工作是一個(gè)艱巨的長(zhǎng)期的任務(wù),不是一勞永逸的事情。由于認(rèn)識(shí)明確,措施到位,多年來(lái),我校從未發(fā)生過(guò)消防安全方面的意外事故。我們?cè)诩訌?qiáng)日常工作管理和階段狀況總結(jié)的同時(shí),要真正樹(shù)立一種防患于未然的安全意識(shí)。只有防治結(jié)合,才能保證學(xué)校安全。每個(gè)人都要關(guān)心消防安全,不能以為看不到就沒(méi)事,事不關(guān)己就沒(méi)事。我們相信,在全校教職員工的共同努力下,我們必須能將消防安全工作做得更好,為學(xué)校發(fā)展與改革事業(yè)做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。消防安全高于一切,消防工作任重而道遠(yuǎn)。

          回顧全年工作總結(jié)6

          公司將根據(jù)年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃布置,以安全生產(chǎn)、穩(wěn)定供氣為中心任務(wù),完成基本建設(shè)、cng市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、新用戶發(fā)展和天然氣置換四項(xiàng)重點(diǎn)工作,努力開(kāi)創(chuàng)公司發(fā)展新局面。為了全面完成公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),現(xiàn)將20xx年度平安生產(chǎn)工作安排如下:

          一、平安生產(chǎn)指導(dǎo)思想

          堅(jiān)持以人為本,認(rèn)真貫徹落實(shí)平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的工作方針。以防范重大平安生產(chǎn)責(zé)任事故為重點(diǎn),強(qiáng)化落實(shí)各項(xiàng)平安管理制度、平安生產(chǎn)責(zé)任制、崗位職責(zé)、操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范平安生產(chǎn)管理行為,努力構(gòu)建平安生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制。繼續(xù)加大平安投入,提升裝備水平,改進(jìn)生產(chǎn)工藝,構(gòu)建平安生產(chǎn)環(huán)境。強(qiáng)化事故隱患排查,完善隱患排查治理系統(tǒng)。準(zhǔn)備組建應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍,進(jìn)一步完善重大事故應(yīng)急救援管理體系。繼續(xù)加強(qiáng)平安教育和培訓(xùn),提升員工的平安管理素質(zhì)。完善重大危險(xiǎn)源管理制度,使重大危險(xiǎn)源處于可控狀態(tài)。開(kāi)展平安質(zhì)量規(guī)范化體系建設(shè),全面提升平安建設(shè)和管理水平,確保生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)平穩(wěn)高效地進(jìn)行。

          二、平安生產(chǎn)管理目標(biāo)

         。ㄒ唬┲稹⒈ǖ戎卮笃桨藏(zé)任事故為0

         。ǘ┧劳龊椭貍鹿蕿0輕傷事故控制在3‰以下。

         。ㄈ┛刂聘黝(lèi)燃?xì)庠O(shè)備事故。

          三、平安工作思路

          強(qiáng)化四個(gè)方面的管理,20xx年平安生產(chǎn)管理總體思路是堅(jiān)持一個(gè)中心、抓好兩個(gè)落實(shí)、突出三條生產(chǎn)線。推進(jìn)平安質(zhì)量規(guī)范化實(shí)施。堅(jiān)持一個(gè)中心:堅(jiān)持以預(yù)防事故、平安穩(wěn)定供氣為中心,所有工作都要做到防范在先,預(yù)防在先。抓好兩個(gè)落實(shí):落實(shí)責(zé)任,就是抓各級(jí)、各部門(mén)、各崗位的平安經(jīng)濟(jì)責(zé)任和平安行政責(zé)任。落實(shí)制度,就是抓技術(shù)制度和管理制度的落實(shí)。突出三條生產(chǎn)線:重點(diǎn)抓好門(mén)站生產(chǎn)線、cng加氣生產(chǎn)線、基本建設(shè)生產(chǎn)線。強(qiáng)化四方面的管理:一是強(qiáng)化隱患排查治理,及時(shí)消除物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷,為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作發(fā)明良好的平安生產(chǎn)條件。二是強(qiáng)化平安生產(chǎn)。教育培訓(xùn),提高職工平安生產(chǎn)綜合素質(zhì),最大限度地減少人的不安全行為。三是強(qiáng)化系統(tǒng)管理,實(shí)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)保證體系。四是強(qiáng)化基礎(chǔ)管理工作,按規(guī)范化、規(guī)范化、科學(xué)化來(lái)保證平安生產(chǎn)工作,推進(jìn)平安質(zhì)量規(guī)范化實(shí)施,逐步健全完善平安質(zhì)量規(guī)范化工作體系。

          四、重點(diǎn)工作和要求

         。ㄒ唬┙⒔∪桨采a(chǎn)責(zé)任制。

          逐級(jí)建立健全平安生產(chǎn)責(zé)任制。對(duì)公司現(xiàn)有的平安管理制度、崗位職責(zé)、操作規(guī)程和工作規(guī)范等平安生產(chǎn)責(zé)任體系進(jìn)行進(jìn)一步調(diào)整、修訂和完善。同時(shí)要加大監(jiān)管力度,公司各部門(mén)要認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家平安生產(chǎn)方針政策及有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范。有章可依的同時(shí),要保證有章必依。實(shí)行公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)分片包點(diǎn)制度,公司總經(jīng)理與各管理部門(mén)、門(mén)站、cng事業(yè)部及cng加氣站主要負(fù)責(zé)人簽訂《20xx年度太原天然氣有限公司平安責(zé)任書(shū)》嚴(yán)格按責(zé)任書(shū)進(jìn)行責(zé)任追究,做到誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé),誰(shuí)分管誰(shuí)有責(zé),層層落實(shí)平安責(zé)任制。各級(jí)干部要深入基層一線,及時(shí)掌握生產(chǎn)動(dòng)態(tài),對(duì)安全生產(chǎn)的重點(diǎn)工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié),要靠前指揮,及時(shí)排查消除隱患,確保平安生產(chǎn)。各門(mén)站、cng加氣站要明確各項(xiàng)生產(chǎn)平安責(zé)任人。通過(guò)規(guī)范各自生產(chǎn)作業(yè)流程,實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、精細(xì)化管理,保證制度規(guī)程落實(shí)到每個(gè)崗位、每道環(huán)節(jié),杜絕各類(lèi)事故發(fā)生。堅(jiān)持公司領(lǐng)導(dǎo)定期下基層檢查制度和門(mén)站、cng加氣站平安月例會(huì)和班組周例會(huì)制度。

         。ǘ┏醪浇⑵桨操|(zhì)量規(guī)范化體系

          全面加強(qiáng)公司平安質(zhì)量規(guī)范化工作,認(rèn)真貫徹《國(guó)務(wù)院進(jìn)一步加強(qiáng)平安生產(chǎn)工作的決定》落實(shí)公司平安生產(chǎn)主體責(zé)任。突出重點(diǎn),狠抓關(guān)鍵,求真務(wù)實(shí),講求實(shí)效,以點(diǎn)帶面,穩(wěn)步推進(jìn)。20xx年公司將圍繞建立健全平安質(zhì)量規(guī)范化體系為工作主線,結(jié)合公司實(shí)際情況,從標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)、責(zé)任、控制、考核、信息等環(huán)節(jié)著手,逐步健全完善平安質(zhì)量規(guī)范化工作體系,實(shí)現(xiàn)全過(guò)程達(dá)標(biāo)。每個(gè)部門(mén)、班組、崗位要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、市平安質(zhì)量規(guī)范化規(guī)范和各項(xiàng)操作規(guī)程、實(shí)現(xiàn)全方位達(dá)標(biāo)。20xx年將在門(mén)站及cng加氣站試行平安質(zhì)量規(guī)范化工作考評(píng)。嚴(yán)格依照《公司平安質(zhì)量規(guī)范化體系考核細(xì)則》進(jìn)行考核,每月定期檢查和不定期抽查相結(jié)合,每季度組織評(píng)比,對(duì)評(píng)出的優(yōu)秀的部門(mén)予以資金獎(jiǎng)勵(lì)。檢查和抽查情況要做好記錄,及時(shí)建檔、存檔。對(duì)整改情況要做好整改記錄。力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)平安質(zhì)量規(guī)范化100%達(dá)標(biāo)。通過(guò)試行開(kāi)展平安質(zhì)量規(guī)范化活動(dòng),促使公司建立自我約束、不時(shí)完善的平安生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,全面提高平安管理水平。

          (三)繼續(xù)加大門(mén)站、cng加氣站平安投入。

          根據(jù)《20xx年平安措施建議計(jì)劃表》投入資金用來(lái)改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,今年將繼續(xù)加大門(mén)站、cng加氣站平安投入。加強(qiáng)平安教育培訓(xùn),職工體檢,定期發(fā)放勞保用品,對(duì)設(shè)施設(shè)備、預(yù)警系統(tǒng)、報(bào)警系統(tǒng)、緊急切斷系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)改造更換以及各類(lèi)平安輔助設(shè)備的購(gòu)置和安全預(yù)案的演練等,確保生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備運(yùn)行工況完好。

         。ㄋ模⿵(qiáng)化基建施工監(jiān)管。

          做好施工前、中、后期的監(jiān)督檢查工作,結(jié)合年度基建計(jì)劃。杜絕施工平安事故發(fā)生。施工前嚴(yán)格履行項(xiàng)目建設(shè)法定順序,嚴(yán)格審查設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位和設(shè)備資料制造商的資格,嚴(yán)把資質(zhì)審查和平安準(zhǔn)入關(guān)。施工中加強(qiáng)對(duì)施工作業(yè)人員的監(jiān)管,提高施工單位和施工作業(yè)人員的平安生產(chǎn)意識(shí)和操作水平,增強(qiáng)自我維護(hù)能力和應(yīng)急處置能力。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,對(duì)重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)加大監(jiān)管力度,落實(shí)平安措施,嚴(yán)查嚴(yán)管,消除事故隱患。竣工驗(yàn)收時(shí),各相關(guān)單位、部門(mén)要高度負(fù)責(zé),嚴(yán)格驗(yàn)收,認(rèn)真履行相關(guān)簽字手續(xù)。

          (五)強(qiáng)化事故隱患排查與治理。

          今年隱患排查和治理工作從以下三個(gè)方面進(jìn)行:鞏固隱患治理年和平安生產(chǎn)年已取得成果的基礎(chǔ)上。

          加強(qiáng)巡檢1。突出重點(diǎn)。

          發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即整改。加強(qiáng)對(duì)違章壓占管線現(xiàn)象的監(jiān)管,加強(qiáng)對(duì)門(mén)站、cng加氣站、高中壓調(diào)壓站及高中壓管線等重大危險(xiǎn)源及管線穿越、跨越、斜坡、易塌陷地面等特殊地段的巡檢力度。依照發(fā)現(xiàn)一處,處置一處的原則,力爭(zhēng)把違章壓線情況消滅在萌芽狀態(tài)。對(duì)違章壓線單位或個(gè)人下達(dá)《平安隱患通知書(shū)》如遇到阻撓或拒不執(zhí)行的要及時(shí)上報(bào)市城鄉(xiāng)管委等職能部門(mén),確保燃?xì)夤芫W(wǎng)平安運(yùn)行。

          狠抓整改2。嚴(yán)密措施。

          對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要依照四定措施進(jìn)行整改和考核。如在規(guī)定日期內(nèi)沒(méi)有完成整改的加倍考核。把久拖不改的疑難問(wèn)題作為重點(diǎn)攻堅(jiān)對(duì)象,隱患排查過(guò)程中要堅(jiān)持四不放過(guò)的原則。絕不容許下不為例現(xiàn)象的發(fā)生。健全隱患排查整改臺(tái)帳,進(jìn)一步加大隱患排查治理力度。

          加強(qiáng)配合3.明確職責(zé)。

          明確各部門(mén)的職責(zé),隱患排查過(guò)程中。不時(shí)完善橫向到邊、縱向到底、分兵把口、覆蓋全公司的平安責(zé)任體系。要依照誰(shuí)主抓誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)檢查誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)包片誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,層層落實(shí)責(zé)任。同時(shí)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,充分發(fā)揮和供水、供熱、通信、消防等相關(guān)單位的聯(lián)動(dòng)作用,形成合力,力求工作效益最大化。

          (六)繼續(xù)加強(qiáng)平安宣傳教育和培訓(xùn)

          通過(guò)培訓(xùn)提高員工實(shí)際操作能力和識(shí)別判斷平安事故、隱患、危險(xiǎn)的能力。每月更新平安宣傳欄內(nèi)容,進(jìn)一步加強(qiáng)公司級(jí)、站所級(jí)和班組級(jí)三級(jí)平安生產(chǎn)崗前培訓(xùn)和上崗再培訓(xùn)。定期組織對(duì)高壓電工、壓力容器操作工、cng充裝工等特殊工種的培訓(xùn)及復(fù)審。定期組織公司機(jī)關(guān)平安管理人員、門(mén)站及cng加氣站平安員、第一責(zé)任人平安資格證取證培訓(xùn)和再培訓(xùn)。培訓(xùn)要突出普遍化、經(jīng);透咝Щ。通過(guò)平安宣傳欄的展示,使廣大員工及時(shí)了解國(guó)家、省、市的法律法規(guī)、燃?xì)庵R(shí)以及公司的運(yùn)行工況,全面提升平安意識(shí)。

         。ㄆ撸╅_(kāi)展職業(yè)病預(yù)防。

          建立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,開(kāi)展職業(yè)病預(yù)防工作。增強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督意識(shí)。將日常監(jiān)督與專(zhuān)項(xiàng)整治結(jié)合起來(lái),認(rèn)真抓好《職業(yè)病防治法》貫徹落實(shí),改善職工的作業(yè)環(huán)境。普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),強(qiáng)化職工的法制觀念和職業(yè)病防治意識(shí),使勞動(dòng)者了解相關(guān)的權(quán)利,提高自我防護(hù)能力,為開(kāi)展職業(yè)病防治工作發(fā)明良好的工作環(huán)境。

         。ò耍┻M(jìn)一步完善重大事故應(yīng)急救援和保障機(jī)制

          加強(qiáng)對(duì)門(mén)站工藝區(qū)發(fā)生故障、cng加氣站發(fā)生故障及居民戶使用不當(dāng)著火故障的應(yīng)急搶險(xiǎn)培訓(xùn)與實(shí)地演練,依照《天然氣應(yīng)急預(yù)案》繼續(xù)開(kāi)展各類(lèi)預(yù)案的演練活動(dòng)。切實(shí)提高應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和事故處理的能力。準(zhǔn)備組建一支高、中壓應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍,配備搶險(xiǎn)車(chē)、指揮車(chē)、工具車(chē)及各種搶險(xiǎn)工、器具,進(jìn)一步完善應(yīng)急救援管理體系。

          (九)創(chuàng)新企業(yè)平安文化建設(shè)。

          堅(jiān)持在實(shí)踐中提升理念,充分發(fā)揮企業(yè)平安文化建設(shè)在企業(yè)管理中的作用。用發(fā)展的眼光加強(qiáng)平安文化建設(shè),適應(yīng)企業(yè)平安文化建設(shè)要求。通過(guò)板報(bào)、宣傳欄、宣傳手冊(cè)等各種途徑宣傳平安理念,普及平安知識(shí),引導(dǎo)和教育全體員工樹(shù)立平安為天的理念,使平安成為員工的自覺(jué)行動(dòng),融匯貫穿于員工的一言一行、一舉一動(dòng),全面實(shí)現(xiàn)四個(gè)零目標(biāo),即:?jiǎn)T工零違紀(jì)、操作零違章、施工零隱患、平安零事故。

         。ㄊ┤婕訌(qiáng)治安、消防、交通平安各項(xiàng)工作

          做到職責(zé)明確、措施有力。抓好日常工作落實(shí)的基礎(chǔ)上,各部門(mén)要加強(qiáng)治安、消防、交通平安等日常管理工作。建立健全義務(wù)消防隊(duì)等機(jī)構(gòu),使公司治安、消防、交通平安工作責(zé)任清、任務(wù)明、落實(shí)到位。盡職盡責(zé)地抓好防范工作,定期組織開(kāi)展治安、消防、交通平安自查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,確保各項(xiàng)工作的平安穩(wěn)定進(jìn)行。

          公司各部門(mén)要充分認(rèn)識(shí)燃?xì)庑袠I(yè)平安工作的極端重要性,城鎮(zhèn)燃?xì)鈱儆诟呶P袠I(yè)。切實(shí)把平安工作放在公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的首位,繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)平安管理工作,牢固樹(shù)立隱患險(xiǎn)于明火,防范勝于救災(zāi),責(zé)任重于泰山的意識(shí),依法落實(shí)各項(xiàng)平安管理制度,同心協(xié)力,齊抓共管,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、平安發(fā)展、健康發(fā)展,逐步提升平安管理水平,為促進(jìn)公司又好又快發(fā)展,維護(hù)社會(huì)安寧,構(gòu)建和諧社會(huì)而努力奮斗。

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