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      2. 小學教師個人年度履職考核總結

        時間:2025-01-11 18:59:51 歐敏 總結 我要投稿

        小學教師個人年度履職考核總結(精選9篇)

          總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,不妨讓我們認真地完成總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編幫大家整理的小學教師個人年度履職考核總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        小學教師個人年度履職考核總結(精選9篇)

          小學教師個人年度履職考核總結 1

          回顧這一學期,有許多值得總結和反思的地方。現將本學期的工作做一個總結,借以促進我今后工作的進一步提高。

          一、 加強學習,不斷提高思想業務素質。

          這一學期,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展。

          二、求實創新,認真開展教學、教研工作, 教育教學是我們教師工作的首要任務。

          我明白,工作再苦、再累,我也不能落后,應該盡力去作好本職工作,特別是教學工作。不管在課堂教學中,還是在課外輔導中,我都以培養學生能力,提高學生的成績與素質為目標,力求讓數學教學對學生的成長和發展起到更大的作用。

          三、任勞任怨,完成學校其他工作。

          我在工作之余,把自己在教學中反思、案例、收獲等收集起來,并記錄一些自己的工作過程、生活故事、思想歷程,精選和積累了自己最為需要的.信息資源,并積極與其他教師在博客上進行交流、討論在教學中存在的問題。

          四、加強反思,及時總結教學得失。

          反思本學期的工作,在取得成績的同時,也在思量著自己在工作中的不足。

          1、對語文教學的理論學習還不夠深入,需要進行反思,教學水平提高速度緩慢。

          2、教育科研在教學實踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標。教師年度考核自我評鑒五、繼往開來,開創新的天地。

          小學教師個人年度履職考核總結 2

          為提高我校教師的職業道德水平,鑄造一支忠誠黨的教育事業、熱愛學生、悉心育人、讓人民滿意的教師隊伍。根據上級主管教育部門文件精神,本著公平、公正、公開的原則,并結合學校具體實情,經過周密而細致地工作,于20xx年6月28日圓滿完成了本年度的師德考核任務。現總結如下:

          一、宣傳學習工作。

          組織教師學習了《中牟縣教育體育局關于組織開展20xx學年中小學幼兒園教師職業道德考核工作的通知》,要求教師對照自己的工作與表現,深刻地剖析自己。為做到考核工作深入人心,考核內容和考核方法人人皆知,還組織教師認真學習有關考核文件,宣傳考核目的,明確考核時間和步驟。

          二、成立師德考核領導小組

          中心小學師德考核工作領導小組

          組 長:

          成 員:

          三、組織考核

          1、制作“師德評價表回收箱”,放置在考核現場醒目的位置,由學生、家長等持表人直接投入票箱。每班下發20張學生評價表和20張家長,要求學生和家長對任課教師逐條作出評價。高年級學生自己獨立完成對教師的評價,準許低年級學生和監護人共同完成,收集整理后,作為考核的資料。

          2、 聘請三位家長代表作為師德考核工作監督員,并將《鄭州市教育局關于印發鄭州市中初等學校、幼兒園教師職業道德考核辦法的通知》〔20xx〕112號文件精神傳達給每一位家長監督員,要求家長監督員全程按照通知精神對學校年度師德考核工作進行監督,并填寫《20xx學年中牟縣學校教師職業道德考核家長監督員意見卡》(意見卡密封后的騎縫處須有監督員簽名),密封后交給校方。

          3、教師互評和師德管理機構考核工作評分,每位教師對本辦公室全體教師進行評分,要求做到嚴肅、認真、客觀、公正,不打擊報復。學校師德管理機構考核工作評分同時進行,及時收集評分表,過期交表作棄權處理。這樣教師之間的評分相對保密,以免出現“人情分”和教師之間互相猜疑、影響團結的現象。

          四、統計成績

          1、將所有教師的互評分、師德管理機構評分、學生和家長評價表等錄入電腦,算出參評人數的'均分,工作組評分累計相加。

          2、將每位教師的四項評分相加,

          3、通過組織互評和學校各項考核,對一年來教師在出勤、理論學習、主題教育、教學常規等方面的資料進行歸類統計和量化,產生今年師德考核結果如下:本次師德考核的教職工共13人,考核為優秀等次 5人,良好等次的6人,合格等次的2人

          五、效果

          通過教師職業道德考核評價,加強了師德建設的力度,提高了教師整體職業道德水平。學校重視了師德師風建設,從教師個人師德考核分數來看教師隊伍整體風貌是積極向上的,進取精神很強。另外一年來教師隊伍的政治思想素質及師德師風水平提高的很快,涌現出許多動人的事跡。

          總之我們通過狠抓師德師風建設工作,把師德評價作為師德建設的重要組成部分,做到制度完善、加強過程管理,發現問題及時處理,保證師德建設有成效。我們將在今后的工作中,不斷總結經驗,進一步提高。

          小學教師個人年度履職考核總結 3

          我是一名極其普通的小學教師,今年擔任著三年級一班的科學、體育學科及其三所小學的電腦。工作中,有苦有甜,均能淡然處之。我重點從以下五個方面嚴格要求自我,促使自我進步。

          一、忠誠黨的教育事業。

          在工作中,處處維護黨的利益。熱愛黨,熱愛教育,更熱愛學生。學生是祖國的期望,是未來四化建設的接班人。為了祖國的發展與強盛,我要把對教育的熱忱滲入生命,與教書育人融為一體。

          二、服從領導分配。

          工作中,領導分配的實際工作,盡自我最大的努力,克服困難去完成。不找主觀理由,不埋怨工作環境,實實在在,誠信做人。作為一名教職員工,就就應為學校教育的`發展著想,拋棄私心雜念,全心全意為教育服務。

          三、鉆研教材,堅持學習。

          工作之余,刻苦鉆研教材,了解學生的狀況。對學生因材施教,分層輔導。教學中能夠及時總結教學經驗,用以指導今后的教學活動。利用課余時光,堅持自學,努力提高自我的文化素質和修養。在學習上,永遠不明白滿足,孜孜不倦,爭取做一名新時代合格的人民教師。

          四、團結同志,樂于助人。

          在學校中,我們單位一共有9位教職員工,就像生活在一個溫暖的大家庭里。我能夠與每一位老師友好相處,互相幫忙。有的同事遇到困難時,我會盡自我最大的努力去幫忙他們,不求報酬,不記名利,只求問心無愧。我們學校中,有一些中年教師由于年齡大,接觸新鮮事物較少,所以在利用微機打字,以及學說普通話時,遇到困惑時,我總是熱情而耐心地幫忙他們。

          五、教書育人,做學生的良師益友。

          在教學中,我深知自己肩上擔負的職責,不僅僅要教學生學習,而且要教學生學會做人。我也是剛剛從學生時期走過來,明白每一個學生都渴望老師能重視他們的價值,能與他們真誠交往。我就是這樣努力去做的,在教學中,能從學生的角度去思考問題,幫忙學生糾正學習和思想上的問題,促使他們健康成長。

          我下定決心,要在今后的教學工作中,處處以標準嚴格要求自我,做學生的“表率”,真正做到“學高為師,身正為范”。

          小學教師個人年度履職考核總結 4

          我校的師德建設,在緊跟師德建設年的步伐,逐一抓好落實的基礎上,主要是以打造師德文化為主線,努力使師德建設在高端、精細、扎實、持久、可持續發展的.生態面上運行,因而取得了較好的效果。現就將我校師德考核工作總結如下:

          一、成立師德考評領導小組

          為使我校德師德考評工作落到實處,學校遵循考核公正、公平、公開的原則,成立了銀河小學教師師德考核領導小組。組長:白繼華(校長)成員:徐國慶(教導主任)何繼紅(少先大隊輔導員)閆學貴(辦事員)岳海禮考核領導小組職責:負責學習宣傳xx縣《教師師德師風考核細則》,組織教師進行自評、他評、校評,進行師德師風總結,教育教師自覺遵守《xx縣教師職業道德規范》和《xx區中小學教師行為“十不準”》。樹立良好的教師形象。

          二、考核時間安排

          1、元月15日:教師師德自我總結階段。

          2、元月16日:教師師德考核自評階段。

          3、元月17日:教師師德考核他評、校評及考核總結階段。

          三、考核組織形式

          本次考核遵循公平、公正、公開的原則,實行自評、他評、校評相結合的形式,力爭使考核工作實事求是、公開透明。

          1、元月15日,學校召集全體教師集體學習了《xx縣教師師德師風考核細則》,對細則深入理解,使教師明確細則的相關考核評價標準,對自身師德師風情況進行自我定位、自我評價。

          2、教師對自身師德情況進行自我剖析,每位教師都能客觀、公正的將自身師德相關情況進行總結,形成書面材料,在考評會上進行總結,其他教師根據書面材料和教師的工作情況進行評議、打分,會上氣氛和諧,效果好。

          3、考評領導小組根據教師日常工作情況并結合教師自評、他評情況客觀公正的打分,并及時將考核情況通報教師,形成書面總結和考核結果上報教育辦。

          小學教師個人年度履職考核總結 5

          一年以來,我能堅持國家的教育方針政策,及時參加政治學習,不斷提高自己的思想,注重加強自己的修養,堅守崗位,熱愛學生,工作中嚴格要求自己,依法教學。

          個人教學方面,一個學期以來,我能夠認真完成學校規定的備課、授課、輔導、批改作業、學生成績評價等教學任務和教學工作,我不斷的在教學中進行探索和實踐,不斷的提高自己的組織教學能力,豐富自己的教學經驗,盡可能的根據學生特點因材施教,注重對學生基礎知識、基本能力和學習興趣、學習方法的.培養,注重學生綜合素質的提高。

          在課堂教學中,能根據不同的教學內容采用不同的教學策略,選擇合適的教學方法。貫徹新課改的理念,大膽進行自主、合作、探究學習方式的嘗試,充分發揮學生的主體作用,使學生的情感、態度、價值觀等得到充分的發揮,為學生的終身可持續發展打好基礎。

          教研方面,在不斷努力提高教研水平,本學期完成了《中級培訓》學習,對新的教學理論有了新的認識。

          取得的成績,已有小部分學生具有自主探究的能力,對將要學習的內容提前自學,并且提前幾天完成《基礎能力訓練》。

          也有不足之處,較多學生對自主、合作、探究的學習方式還沒有適應,成績有所下降。如何解決這些問題,將是我以后的努力方向。

          小學教師個人年度履職考核總結 6

          本人自20xx年1月至20xx年12月續聘任小學高級教師以來,熱愛本職工作,認真學習新的教育理論,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,為以后的教育工作做的更好,下面是本人自履職小學高級教師以來的教育教學工作的情況作如下總結。

          一、政治思想及師德

          熱愛祖國,熱愛人民,擁護中國共產黨的領導,熱愛教育事業。認真貫徹執行黨的教育方針,積極參加政治學習。講政治、講正氣、講學習,服從組織的工作安排,與同事團結協作。遵紀守法、教書育人、為人師表。始終恪守“學高為師,身正為范”的原則。認真學習新的教育理論,更新教育理念。積極參加校本培訓,政治理論學習,還注意從書本中汲取營養,認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。

          二、教育教學能力

          自履現職以來,我擔任一年級語文教學工作,擔任一年級班主任,在教學中我始終以教學質量為中心,為了上好課,我做了下面的工作:

          1、課前準備:備好課。

          2、認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,且能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

          3、了解學生原有的知識技能質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。

          4、考慮教法,把自已掌握的教材傳授給學生,如何安排每節課的活動。

          5、授課時,關注全體學生,注意信息反饋,從而調動學生的學習興趣,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛。

          6、課堂語言簡潔明了,提問面向全體學生,注意引發學生學習的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

          7、要提高教學質量,還要做好課后輔導工作。一年級學生愛動、好玩 缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,針對這種問題,就要抓好學生的.思想教育,做好學生學習的輔導工作。尤其是后進生的轉化的工作特別重要。對后進生做到關愛、友善 ,從贊美著手。比如,握握他的手,摸摸他的頭,多表揚和多交談,給予更多的信任。

          8、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。

          9、熱愛學生,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關心,良好的師生關系促進了學生的學習。

          三、工作量和工作實績

          我熱愛自己的事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。承擔學校的文體工作任務,與年輕教師共同排練節目,參加文昌市文娛調演。積極參加新課程改革研討、課改經驗交流,積極撰寫教學論文。一分耕耘,一分收獲。20xx年9月積極參加“國培計劃”海南省小學教師遠程培訓項目學習,20xx年3月取得優異成績。

          20xx年積極參與教研課題研究,撰寫教學論文,《淺談低年級識字教學》在文昌市20xx年小學語文優秀論文評選中榮獲市級三等獎 。20xx年撰寫教學設計《小壁虎借尾巴》在文昌市20xx年小學語文優秀教學設計評選中榮獲市級三等獎 。20xx年撰寫教學論文《淺談拼音教學》在文昌市20xx年小學語文優秀論文評選中榮獲市級一等獎。 在我任教的一年級語文每學期成績達到優秀。 學生的鞏固率明顯提高, 教學質量有了較大突破,各方面的工作成效明顯,得到領導和同事的認同。20xx年9月被評為文昌市優秀教師。履行小學高級教師以來,每年考核為稱職。

          在教學生涯中,我領悟了超前的教育理念,先進的教學思想,靈活的教學方法,獨特的教學思路,鮮明的教學風格。只有不斷探索、大膽創新,才能使我們的教育教學工作躍上一個新的臺階,回顧走過的路,唯一欣慰的是我問心無愧,因為我一直在奮斗,一直在努力。我用自己的愛心和責任去教育學生,用自己的汗水和智慧去成就事業,為美好明天而努力奮斗。

          小學教師個人年度履職考核總結 7

          今年8月,我擔任了一年級的班主任。一方面,能得到學校領導的認可和信任我很高興,但另一方面,我卻忐忑不安。說實話,我喜歡小孩子,可是要像一個媽媽一樣照顧好一群孩子,我沒這方面的經驗,也沒有完全的信心可以處理好每一件事。現在回首,想想剛開始那段時間的確有些不容易。

          首先,語言交流的第一難關。咱班的學生雖然不多,但羌語是他們的母語,平時在家也不怎么說漢語,而我對羌語一無所知,所以交流起來時很困難,一句簡單的話要重復很多遍有時還要配上動作學生才會有所反應。幾乎所有的學生不能用漢語完整的表達自己的意思,他們的一句話中要么夾著羌語,要么句子結構顛倒、成份殘缺不全,我得耐心的猜。

          其次,學生年齡較小,以前沒有離家的經歷,對學校生活一時難以適應。有的學生不能和其他同學和平相處,有的`學生坐在哪里一句話不說,更沒有所謂的規則意識。此時的他們并不是一張白紙,這張紙上已經畫了一些東西,包括一些不良的行為習慣。所以從坐、站、舉手、排隊、掃地、行為習慣、文明禮貌、衛生安全等都要一一教起。俗話說“心急吃不了熱豆腐”但對于比較急性的我來說還真是一種考驗。每一天每一件小事都手把手的反復教;每一個規則都要說得很細而且要強調無數遍;每天早、晚掃地操場教室兩邊跑,必須在旁監督指導;每天的幾集合也必須準時到位;總之班上是事情看起來都是些芝麻綠豆的小事,但特別繁瑣。學生都比較小,又不懂事,每天都有操不完的心。這樣的努力在我看來是有成效的,一學期來,學生漸漸地知道了每天何時當做何事,也逐漸明白該做哪些事情,不該做哪些事情。目前,學生的行為規范大有進步,已基本上適應了學校生活。此外,在學習生活上,我盡量鼓勵班上學生,讓他們擁有自信,以促使他們能夠多方面發展。多和學生溝通,讓學生不至于害怕班主任,制定嚴格的班規,嚴格執行。我相信學生最初養成的行為習慣和規則意識,對以后的成長有很大的影響。選拔表現出色的學生擔任班干部,建立健全的學生管理團隊,讓他們成為老師的小幫手。樹立學生榜樣,營造良好的班級輿論。班級,不是老師的班級,也不是某個學生的班級,所有的學生都是班級主體,要增強學生的班級意識首先要讓學生意識到自己是班級的主人,班上的大小事務人人有責,理應人人參加。

          再次,及時做好與學生家長的溝通工作。父母是孩子的第一老師,一年級的學生進校前和父母家人相處的時間明顯比老師多,父母對孩子的了解也高于老師。因此,和學生家長經常溝通是了解學生的一條捷徑。家長對學生的關注程度往往跟學生的學習結果成正比,有些家長文化水平不高,對學生也很溺愛,我在與學生家長溝通時認真疏導,細致說理,耐心地同家長分析了教育孩子的策略和方法,努力贏得家長的信任、支持和配合,共同探討教育的有效方法,取得了家長的積極配合,實效明顯。

          小學教師個人年度履職考核總結 8

          本人自晉升為小學一級教師以來,熱愛本職工作,認真學習新的教育理論,廣泛學習各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,為以后的教育工作做的更好,下面是本人自履職小學一級教師以來的教育教學工作的情況作如下總結。

          一、政治思想及師德

          自履行小學一級教師職務以來,我始終堅定不移地堅持四項基本原則。熱愛祖國,熱愛人民,熱愛教育事業。認真貫徹執行黨的教育方針,積極參加政治學習。講政治、講正氣、講學習,服從組織的工作安排,與同事團結協作。遵紀守法、教書育人、為人師表。始終恪守“學高為師,身正為范”的原則。認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加校本培訓,并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發展。所以我不但注重集體的政治理論學習,還注意從書本中汲取營養,認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。

          二、教育教學能力

          自履現職以來,我擔任過普通老師、班主任、遠程教育管理員,工作中我始終以教學質量為中心,不管在哪個崗位我都堅持上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

          1、課前準備:備好課。

          2、認真鉆研教材,對教材的`基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

          3、了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。

          4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

          5、課堂上的情況。組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

          6、要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

          7、積極參與聽課、評課,虛心向同事學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。

          8、熱愛學生,平等的對待每一個學

          三、工作量和工作實績

          我熱愛自己的事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。一分耕耘,一分收獲,教育教學質量有了一定的提高,工作成效明顯。我所做的工作,縣教育局及鄉中心學校領導進行了檢查、指導、考核得到了充分的肯定。

          “金無足赤,人無完人”,在教學工作和學校后勤管理工作中難免有缺陷,例如,課堂語言平緩,平時考試較少,語言不夠生動,考試成績不穩定等。加之由于精力有限,以及自身能力還有待提高的地方。走進新世紀,社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

          小學教師個人年度履職考核總結 9

          作為一名人民教師,我時刻牢住陶行知先生的話“學高為師,身正為范”。我堅信優秀的老師一定要具備良好的知識結構和高尚的道德品質。作為一名新老師,我深深體會到自身的不足,在教學工作中努力彌補這些不足。

          對知識的追求應該是沒有盡頭的,活到老學到老,我相信勤能補拙。在工作中,我虛心向前輩同事們請教、學習,并根據自己的實際情況,吸收他們身上的閃光點。在認真做好自己本職工作的前提下,利用網絡媒介或書籍不斷擴充自己的知識,使自己的`知識結構不斷注入新鮮血液,以符合新形式對老師的要求。品德、師德,是為人師的根基。工作以來,我遵紀守法,積極支持、配合學校安排的工作,團結同事,愛護學生,凡事以大局為重,處處嚴格要求自己,以教書育人為己任,以嚴肅認真的態度對待教育教學工作中的每一個環節,備好、上好每一節課,批改好每一本學生作業,善待每一個學生,利用自己的真誠、扎實的理論知識與學生間建立良好的互動關系,認真完成上級和學校交辦的每一項工作任務,盡力做到“愛業”、“敬業”、“樂業”、“精業”。

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