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      2. 人才租賃住房合同

        時(shí)間:2023-04-26 16:51:57 租賃合同 我要投稿

        人才租賃住房合同

          在人們的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)的社會(huì),合同的類型越來(lái)越多,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?下面是小編收集整理的人才租賃住房合同,歡迎大家分享。

        人才租賃住房合同

          甲方:_________人力資源服務(wù)中心

          乙方:_________________________

          乙方因生產(chǎn)需要,委托甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《勞動(dòng)法》和《_________省勞動(dòng)力市場(chǎng)管理?xiàng)l例》等有關(guān)勞動(dòng)保障法律法規(guī),甲乙雙方協(xié)商一致,訂立如下合同:

          一、合同期限

          自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

          二、租賃輸出內(nèi)容

          甲方按乙方用人需求,推薦符合條件的租賃員工供乙方擇優(yōu)使用。

          甲方輸出給乙方的人員,為甲方員工,由甲方與租賃員工簽訂勞動(dòng)合同,發(fā)放工資,并為其辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及公積金。

          三、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算

          勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成:租賃員工勞務(wù)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、公積金和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。

          勞務(wù)費(fèi)用各項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn):

          租賃員工勞務(wù)費(fèi)_________元/月至_________元/月

          社會(huì)保險(xiǎn)_________元/月

          甲方按租賃員工每人每月_________元收取的輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)

          公積金_________元/月其中:?jiǎn)挝籣________元/月個(gè)人_________元/月。

          結(jié)算時(shí)間和方式:乙方每月_________日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,并提供各項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算清單。租賃員工工資應(yīng)由甲方于每月_________日前支付。

          乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用,甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。

          四、甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

          甲方要根據(jù)乙方的用工需求,提供適合人選供乙方考核,對(duì)乙方確定的用工對(duì)象,甲方在_________日內(nèi)辦理好勞動(dòng)合同簽訂和社會(huì)保險(xiǎn)繳納手續(xù)。

          甲方每月_________日發(fā)放租賃員工勞務(wù)費(fèi)、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

          租賃員工的工傷、生育事宜,由甲方負(fù)責(zé)向勞動(dòng)部門申報(bào)。

          乙方辭退的租賃員工,由甲方辦理退工手續(xù)。

          甲方可以采取多種形式了解掌握乙方使用租賃員工的情況,乙方應(yīng)予配合甲方應(yīng)配合乙方做好租賃員工的管理工作,協(xié)助乙方教育租賃員工遵守國(guó)家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

          乙方如有違反本協(xié)議、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動(dòng)政策法規(guī)損害租賃員工合法權(quán)益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情況向乙方索賠。

          五、乙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

          乙方使用租賃員工必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》,明確勞務(wù)內(nèi)容及要求和勞務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等。

          乙方應(yīng)為租賃員工提供基本的勞動(dòng)條件和崗位勞動(dòng)保護(hù),并對(duì)租賃員工進(jìn)行安全教育。租賃員工發(fā)生因工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故,乙方要配合甲方處理,有關(guān)處理辦法按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          乙方需按本協(xié)議規(guī)定及時(shí)足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用,不得拖欠。

          乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對(duì)租賃員工進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲,租賃員工經(jīng)考核不合格的,終止勞務(wù)關(guān)系并退還甲方,對(duì)乙方造成損失的,乙方有權(quán)要求其賠償。

          乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放租賃員工勞務(wù)費(fèi)和繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的情況,甲方如有截留租賃員工勞務(wù)費(fèi)和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。

          六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

          與租賃員工發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方均有權(quán)提起仲裁、起訴。

          七、其他事項(xiàng)

          本合同履行過(guò)程中,合同有關(guān)內(nèi)容如與國(guó)家新頒發(fā)的法律、法規(guī)和勞動(dòng)保障政策不一致的,按新的規(guī)定執(zhí)行。

          本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

          本合同一式貳份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

          甲方:_______________

          法定代表人:_________

          經(jīng)辦人:_____________

          聯(lián)系電話:___________________

          傳真:_______________________

          地址:_______________________

          地址:_______________________

          _________年________月______日

          乙方:_______________

          法定代表人:_________

          經(jīng)辦人:_____________

          聯(lián)系電話:___________________

          傳真:_______________________

          地址:_______________________

          地址:_______________________

          _________年________月______日

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