物流部倉儲崗位職責

物流部倉儲崗位職責通用

　　在日常生活和工作中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編精心整理的物流部倉儲崗位職責通用，僅供參考，大家一起來看看吧。

物流部倉儲崗位職責通用1

　　1、出車前車況檢查。出車前檢查水、油狀況;檢查車輛所載商品是否完好，并保證商品在途的安全、完整。

　　2、出車前貨單對照確認。出車前認真核對商品與出貨單，電話地址等是否正確一致。

　　3、途中安全行駛不得疲勞駕車、酒后駕車，不違反交通規(guī)則。因駕駛原因造成物品遺失、車輛損毀后果自負并予以處罰。

　　4、停車要安全。停車時不能影響正常交通，不得違規(guī)停車，下車要關(guān)好車窗、鎖好車門;

　　5、按時到崗，及時送貨，不松懈出車;

　　6、嚴格按順序和行車路線行駛，損壞貨物，按價賠償。定期對車體內(nèi)外完全清潔，禁止臟亂有異味，違者嚴正考核。

　　7、儀表整潔、穿著干凈整潔、車身干凈、清潔，無污漬;送貨要及時。

　　8、禮貌服務(wù);對抱怨要有耐心傾聽，做好解釋工作。如未做到，因此造成投訴的每次考核20元;

　　9、端正服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，能夠做到主動幫忙卸貨并擺放到指定的位置，表現(xiàn)優(yōu)秀者，公司將予以獎勵。

　　10、對每天的工作行程做好記錄。認真填寫汽車使用記錄，對車輛行駛狀況做好記錄，及時檢查，保證車輛行駛安全;

　　11、對提出的建議做好記錄。對本公司提出的`意見和建議做好記錄，回庫后交給相關(guān)負責人，對有價值的提議予以獎勵。

　　12、對領(lǐng)導(dǎo)的安排要絕對服從。不得無故拖延送貨時間或拒不送貨;對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作有異議，需在接受安排前向領(lǐng)導(dǎo)說明情況，切忌帶著壞情緒工作;

　　13、任何時候，司機必須隨身攜帶手機并且開機。對公司領(lǐng)導(dǎo)或管理人員的呼叫，應(yīng)立即應(yīng)答。當月三次以上通訊聯(lián)系不上，將予以責罰。

　　14、必須填寫車輛外出登記臺賬，如發(fā)現(xiàn)未登記現(xiàn)象，按每次-10元處罰;若造成事故者，由當事人自行承擔。

物流部倉儲崗位職責通用2

　　第一章總則

　　第一條

　　為加強地方儲備糧油倉儲管理，提高倉儲管理水平，確保地方儲備糧油數(shù)量真實、質(zhì)量良好、儲存安全、管理規(guī)范，根據(jù)《糧食流通管理條例》、《糧油倉儲管理辦法》和《湖北省地方儲備糧油管理暫行辦法》等有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)范性文件，特制定本辦法。

　　第二條

　　本辦法適用于湖北省行政區(qū)域內(nèi)地方儲備糧油管理機構(gòu)和地方儲備糧油承儲單位（以下簡稱承儲單位）。地方儲備糧油按權(quán)屬分為省級和市（州）、縣（市、區(qū)）級。

　　第三條

　　省糧食行政管理部門負責全省地方儲備糧油倉儲監(jiān)督管理工作。市（州）、縣（市、區(qū)）糧食行政管理部門負責本行政區(qū)域內(nèi)的地方儲備糧油倉儲監(jiān)督管理工作。

　　第四條

　　承儲單位是本辦法的執(zhí)行責任主體，必須具備地方儲備糧油承儲條件，負責所存地方儲備糧油日常倉儲管理。承儲單位應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和相關(guān)管理規(guī)定，執(zhí)行國家和地方糧食流通政策和糧食應(yīng)急預(yù)案，貫徹國家和地方制定的倉儲管理規(guī)范、標準和制度，接受糧食行政管理部門的監(jiān)管和指導(dǎo)。

　　第二章出入庫管理

　　第五條

　　承儲單位應(yīng)制定地方儲備糧油出入庫流程規(guī)范，并嚴格執(zhí)行。要按規(guī)定期限完成地方儲備糧油出入庫，并及時、準確上報實際出入庫情況。

　　第六條

　　地方儲備糧油入庫前，要進行人員培訓(xùn)，倉房、油罐、設(shè)備、器材、用具要進行檢修、清潔和消毒滅蟲，使之符合糧油入庫和儲存的要求。

　　第七條

　　地方儲備糧油出入庫時，承儲單位要對糧油質(zhì)量進行綜合扦樣檢驗。出入庫的地方儲備糧油必須符合規(guī)定的質(zhì)量和衛(wèi)生標準。

　　第八條

　　地方儲備糧油出入庫必須準確計量，制作計量憑證。計量人員應(yīng)確保出入庫糧油數(shù)量真實、準確。

　　第九條

　　不同品種、不同收獲年度、不同等級的地方儲備糧油要分倉（罐）入庫存放。

　　第十條

　　地方儲備糧油出入庫必須憑據(jù)齊全，及時登記帳目，保證帳實相符。

　　第十一條

　　地方儲備糧油除按規(guī)定輪換出庫外，未經(jīng)所有權(quán)屬同級人民政府批準，不得自行出庫。

　　第三章庫存管理

　　第十二條

　　承儲單位應(yīng)當建立健全地方儲備糧油庫存管理制度，積極應(yīng)用先進適用的糧油儲藏技術(shù)，延緩地方儲備糧油品質(zhì)劣變，降低糧油損失損耗，防止糧油污染，確保庫存數(shù)量真實、質(zhì)量良好、儲存安全。

　　第十三條

　　地方儲備糧油庫存管理的基本要求是：“一符、四無、三專、四落實”，即：

　　（一）“一符”是指帳實相符，即統(tǒng)計帳、會計帳與保管總帳相符，保管總帳與分倉保管帳相符，分倉保管帳與貨位�？ㄏ喾�，�？ㄅc庫存實物相符。

　�。ǘ�）“四無”是指儲糧及倉房達到“無害蟲、無變質(zhì)、無鼠雀、無事故”的要求，儲油及油罐達到“無混雜、無變質(zhì)、無滲漏、無事故”的要求。

　�。ㄈ�）“三專”是指專倉（罐）儲存、專人保管、專帳記載。地方儲備糧油實行專倉（罐）掛牌儲存，不得與其他性質(zhì)的糧油混存。承儲單位要安排專職人員負責地方儲備糧油保管，保管人員應(yīng)取得相應(yīng)的國家職業(yè)資格證書。地方儲備糧油要采用專門的保管帳記載，與其他性質(zhì)糧油保管帳分設(shè)。

　�。ㄋ模�“四落實”是指數(shù)量落實、質(zhì)量落實、品種落實、庫點落實。

　　第十四條

　　賬、卡、牌、簿的管理。

　�。ㄒ唬┑胤絻�備糧油要做到“專賬、�？ā�專牌、專簿”管理。地方儲備糧油賬、卡、牌、簿統(tǒng)一格式，由省糧食行政管理部門統(tǒng)一規(guī)定。

　�。ǘ�）保管帳和專卡所填內(nèi)容要詳細、準確、真實，能夠及時反映地方儲備糧油的數(shù)量、質(zhì)量及輪換情況。地方儲備糧油庫存發(fā)生變化時要在5個工作日內(nèi)更新�？ê陀嘘P(guān)賬目，確保賬賬相符、賬實相符。舊帳、舊卡由承儲單位按有關(guān)規(guī)定存檔。

　�。ㄈ�）儲存地方儲備糧油的倉房和油罐應(yīng)在倉（罐）外醒目處設(shè)置地方儲備糧油專牌，同一庫區(qū)內(nèi)專牌的設(shè)置方式要統(tǒng)一，儲存其他性質(zhì)糧油的倉房和油罐不得使用地方儲備糧油專牌。如需調(diào)整地方儲備糧油專倉（罐），須報糧油權(quán)屬同級糧食行政管理部門批準。

　�。ㄋ模﹥Υ娴胤絻�備糧的倉庫，應(yīng)配有“四簿”即檢查記錄簿、熏蒸登記簿、機械通風登記簿、工作日志，如實詳細記載糧情檢查、熏蒸通風作業(yè)及日常工作情況。

　�。ㄎ澹﹥Υ娴胤絻�備糧倉庫的帳、卡、簿必須統(tǒng)一懸掛和放置于倉庫操作間的醒目位置。

　�。�六）地方儲備糧油實行單倉（罐）檔案管理。檔案中含倉庫（油罐）的基本情況、有關(guān)單據(jù)（出入庫通知單、過磅單、驗質(zhì)報告）和有關(guān)記錄（歷史檢測記錄、熏蒸記錄、機械通風記錄等）等。

　　第十五條

　　承儲單位應(yīng)嚴格按照《糧油儲藏技術(shù)規(guī)范》的要求檢查所存地方儲備糧油的糧情，認真分析糧情變化趨勢，發(fā)現(xiàn)問題要及時妥善處置。檢查內(nèi)容主要包括：

　�。ㄒ唬┘Z溫（油溫）、倉溫和氣溫。

　�。ǘ�）倉內(nèi)、倉外空氣濕度和糧食水分。

　　（三）害蟲種類、密度。

　�。ㄋ模┘Z油儲存品質(zhì)。

　�。ㄎ澹┘Z食返潮、結(jié)露、霉變，油脂滲漏、變質(zhì)，庫區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、鼠害等情況。

　　第十六條

　　糧油儲存區(qū)應(yīng)保持清潔，并與辦公區(qū)、生活區(qū)等區(qū)域進行隔離。在糧油儲存區(qū)內(nèi)開展活動、存放物品，不得對地方儲備糧油造成污染或?qū)�儲存安全�?gòu)成威脅。

　　承儲單位應(yīng)做到以下要求：

　　（一）要保持庫區(qū)整潔衛(wèi)生，倉內(nèi)干凈整潔，糧面平整；倉外不留糧粒、雜草、垃圾、污水和堆積物等。

　�。ǘ�）糧食在保管、搬運、倒倉、整曬等各個環(huán)節(jié)中，防止混入塵雜、感染害蟲和吸附異味。油罐應(yīng)防止通氣孔等部位混入雨水、灰塵等異物。

　�。ㄈ�）糧油儲存區(qū)域嚴禁飼養(yǎng)家畜、家禽和其他動物。

　　第十七條

　　承儲單位應(yīng)不斷提高糧油倉儲管理條件，逐步建立計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)倉儲管理信息系統(tǒng)。

　　第十八條

　　承儲單位應(yīng)建立和健全統(tǒng)計工作的原始記錄，按要求及時、準確報送地方儲備糧油數(shù)據(jù)，不得虛報、瞞報、拒報、漏報、遲報。

　　第十九條

　　承儲單位應(yīng)按《糧油倉儲管理辦法》等有關(guān)規(guī)定處置糧油儲存損耗。

　　第四章倉儲設(shè)施管理

　　第二十條

　　倉儲設(shè)施主要包括倉房、油罐、罩棚、鐵路專用線、專用碼頭、機械設(shè)備等生產(chǎn)設(shè)施及生產(chǎn)附屬設(shè)施。

　　第二十一條

　　承儲單位的倉房和油罐條件應(yīng)符合國家糧油儲藏技術(shù)規(guī)范的要求，其位置及環(huán)境條件應(yīng)符合國家糧食倉庫和油罐建設(shè)標準。應(yīng)配備與糧食儲存功能、倉型、進出糧方式、糧食品種、儲糧周期等相適應(yīng)的倉儲設(shè)備和必要的防火、防盜、防洪、防雷設(shè)施。儲存地方儲備糧油的倉房和油罐必須通過地方儲備糧油承儲條件認定。

　　第二十二條

　　糧油倉儲單位應(yīng)當按規(guī)定對倉房（油罐）編排號碼，配備必要的倉儲設(shè)備，建立健全設(shè)備使用、保養(yǎng)、維修、報廢等制度。

　　第二十三條

　　承儲單位應(yīng)建立倉儲設(shè)施檔案。檔案的建立、保管、使用和保存年限等，按照檔案管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十四條

　　承儲單位應(yīng)經(jīng)常對倉儲設(shè)施的使用和安全狀況進行檢查，對倉房、油罐等主要設(shè)施設(shè)備要及時維修保養(yǎng)。

　　第五章安全保衛(wèi)管理

　　第二十五條

　　承儲單位要認真執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，全面落實責任制，制定年度安全生產(chǎn)管理工作目標，安全生產(chǎn)事故防控方案和應(yīng)急處理預(yù)案，配備必要的安全防護設(shè)施，定期組織安全生產(chǎn)檢查，加強職工安全生產(chǎn)工作的教育和培訓(xùn)。

　　第二十六條

　　機械、電器、登高作業(yè)和化學(xué)藥劑熏蒸作業(yè)等，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。庫區(qū)消防設(shè)施完備，消防器材完好。儲糧化學(xué)藥劑應(yīng)存放在專用的藥品庫內(nèi)，實行雙人雙鎖管理，對藥劑和包裝物領(lǐng)用及回收進行登記。進行熏蒸作業(yè)的.，應(yīng)制訂熏蒸方案，并報當?shù)丶Z食行政管理部門備案。熏蒸作業(yè)時，應(yīng)在距離熏蒸倉房20米以外設(shè)立警示牌和警戒線，安排專人值班，禁止無關(guān)人員進入熏蒸作業(yè)區(qū)。

　　第二十七條

　　承儲單位應(yīng)當按照倉房（油罐）的設(shè)計容量和要求儲存糧油，不得超裝。

　　第二十八條

　　承儲單位應(yīng)注意防雨、防洪、防雷和防冰雪等災(zāi)害，加強與氣象、水文等有關(guān)部門的聯(lián)系，及早做好準備。

　　第二十九條

　　承儲單位應(yīng)建立值班、夜間巡邏、門衛(wèi)、出入庫人員登記、糧食和物資出入庫簽證等制度。

　　第三十條

　　承儲單位應(yīng)嚴守國家機密，對倉庫（油罐）容量、儲備糧油庫存數(shù)字以及重要文件等有關(guān)機密事項，一律不準泄露。

　　第三十一條

　　地方儲備糧油發(fā)生降等、損失、超耗等儲存事故或安全生產(chǎn)事故的，承儲單位應(yīng)當及時進行處置，避免損失擴大。發(fā)生重大及以上儲存事故或安全生產(chǎn)事故（財產(chǎn)損失事故和人員傷亡事故）的，立即向所在地糧食行政管理部門報告，24小時內(nèi)報省糧食行政管理部門。

　　重大及以上儲存事故是指儲存過程中，一次造成100噸（含）以上糧食或20噸（含）以上油脂損失的事故。

　　重大及以上財產(chǎn)損失事故是指因盜竊、火災(zāi)、水災(zāi)等，造成地方儲備糧油以外的其他財產(chǎn)經(jīng)濟損失50萬元（含）以上的事故。

　　重大及以上人員傷亡事故是指在儲糧和生產(chǎn)過程中，死亡1人或重傷2人（含）以上的事故。

　　第六章處罰措施

　　第三十二條

　　對有下列行為之一的承儲單位，提出書面警告，并發(fā)出整改通知書限期整改：

　�。ㄒ唬┪磮�(zhí)行保管專帳專卡、庫存臺帳、統(tǒng)計報表制度的。

　�。ǘ�）倉儲管理未達到“一符、四無、三專、四落實”標準的。

　　（三）檢測儀器不齊全或發(fā)生故障不及時修理而影響糧情檢測的。

　�。ㄋ模┪窗匆�求檢查糧情或糧情記錄不全的。

　�。ㄎ澹┎煌�品種、不同收獲年度、不同質(zhì)量和品質(zhì)的糧食未分開存放的。

　�。�六）安全生產(chǎn)存在隱患的。

　　第三十三條

　　存在上述問題而拒不整改或經(jīng)整改仍無改觀的，以及有下列行為之一的承儲單位，取消地方儲備糧油承儲資格。

　　（一）因管理不善，造成重大儲存事故或重大安全生產(chǎn)事故的。

　�。ǘ�）未按規(guī)定及時推陳儲新，造成糧食品質(zhì)劣變的。

　�。ㄈ�）發(fā)生自然災(zāi)害，搶救不力造成損失擴大的。

　　（四）擅自動用地方儲備糧油的。

　�。ㄎ澹┨搱髱齑娴�。

　�。�六）拒絕檢查或?qū)�檢舉人打擊報復(fù)的。

　　第三十四條

　　省、市（州）、縣（市、區(qū)）糧食行政管理部門從事地方儲備糧油倉儲管理的人員違反本規(guī)定，對承儲企業(yè)違反上述條款的行為監(jiān)管不力，給地方儲備糧油倉儲管理造成損失的，依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)處理。

　　第七章附則

　　第三十五條

　　本辦法自發(fā)布之日起實施，由省糧食局負責解釋。

物流部倉儲崗位職責通用3

　　一、修訂目的：

　　為了提高員工工作積極性，保證倉儲物流部門現(xiàn)有人員隊伍的穩(wěn)定，并且形成一定的外部吸引力，特需建立具有激勵性的薪酬制度。

　　二、修訂思路：

　　1、調(diào)整薪資掛鉤原則，建立基于崗位價值、人力資源價值、工作業(yè)績的價值分配體系，使員工收入水平向崗位價值、工作貢獻方面傾斜。

　　2、建立職務(wù)等級制度，開辟員工橫向發(fā)展，滿足在職位晉升機會不足的情況下員工個體發(fā)展的`需求。

　　3、調(diào)整薪資構(gòu)成，由單一的基本固定工資加考核工資調(diào)整成基本工資、崗位補貼、提成工資、獎勵相結(jié)合的多元化工資構(gòu)成。

　　4、對于提成計算的工作崗位考核不直接與考核工資掛關(guān)系，而是跟整體的業(yè)績完成狀況掛關(guān)系，更加督促員工完成及時、按質(zhì)按量地完成工作任務(wù)。

　　三、薪資組成：

　　基層員工崗位薪資構(gòu)成=崗位基本薪資+崗位補貼薪資+提成/考核薪資+獎勵+其他福利

　　四、崗位基本薪資：

　　倉儲物流根據(jù)不同崗位設(shè)置不同職等和職級，不同職等和職級浮動范圍根據(jù)具體情況設(shè)置，分級共設(shè)置三個員工級、組長、主管級不同職等，同一職務(wù)等根據(jù)不同的工作表現(xiàn)分為一級、二級、三級、四級、五級五個不同職級薪資。具體標準見《表1倉儲物流基本工資與職等對應(yīng)表》。

　　五、崗位補貼：

　　倉儲物流倉儲主管、倉管組長、配貨組長五種崗位設(shè)置崗位補貼，具體標準見《表2倉儲物流崗位工資組成表》。

　　六、提成薪資：

　　有提成薪資=實際崗位完成量×設(shè)定單位崗位項金額×考核分數(shù)相應(yīng)的系數(shù)

　　無提成薪資：考核薪資=設(shè)定崗位考核工資金額×考核分數(shù)/100

　�。�考核分數(shù)相應(yīng)的系數(shù)表見《表3倉儲物流考核分數(shù)相應(yīng)系數(shù)》）

　　七、獎勵：

　　倉儲物流設(shè)置獎勵項目：優(yōu)秀員工獎、合理化建議獎、質(zhì)量監(jiān)督獎、榮譽獎勵、其他獎勵等，各種獎項根據(jù)重要程度設(shè)置不同獎勵標準，具體獎勵標見《表4倉儲物流獎勵標準表》。實施獎勵根據(jù)獎勵條件申報、批準，具體見《表5員工獎勵申報表》。

　　八、福利：

　　公司規(guī)定其他福利事項津貼。

　　九、修訂、完善與解釋：

　　倉儲物流部負責該制度的修訂、完善與解釋工作。

　　十、實施：

　　本制度從公布之日起開始執(zhí)行。

　　倉儲物流部

　　二0一0年十一月二日

　　附錄：

　　表1倉儲物流基本工資與職等對應(yīng)表

　　表2倉儲物流崗位工資組成表

　　表3倉儲物流考核分數(shù)相應(yīng)系數(shù)

　　表4倉儲物流獎勵標準表

　　合理化建議獎

　　積極為公司、部門事務(wù)提出合理化建議，如果被采納的，根據(jù)經(jīng)濟效益獎勵。

　　按照為公司降低成本金額10%比例予以獎勵，最少50元/次。特別重大的，追加記功一次。

　　質(zhì)量監(jiān)督獎

　　積極發(fā)現(xiàn)與處理不同部門、環(huán)節(jié)工作出現(xiàn)的差錯的，為公司、部門挽救損失，根據(jù)經(jīng)濟效果獎勵。

　　按照為公司節(jié)省成本的10%比例予以獎勵，最少5元/次。特別重大的，追加記功一次。

　　榮譽獎勵

　　受到客戶、相關(guān)業(yè)務(wù)部門、政府機構(gòu)表揚或獎勵的，為公司、部門掙得榮譽的。

　　50—100元/次。

　　表5員工獎勵申報表

物流部倉儲崗位職責通用4

　　1.接收貨物，核對送貨清單上的貨物信息和實物是否一致，不一致的通知倉管組，一致的對貨物進行掃碼入庫。

　　2、掃碼時輕拿輕放，確保貨物在掃碼過程中不受損傷;

　　3、掃碼(復(fù)核)過程中，需確�？蛦呜浳锲贩N、規(guī)格、數(shù)量準確，無差異;

　　4、在復(fù)核過程中，對貨物質(zhì)量做判斷，發(fā)現(xiàn)存在質(zhì)量問題的`立即反饋給庫管;

　　5、將完成掃碼的貨物轉(zhuǎn)至收貨，復(fù)核結(jié)束后完成其他后續(xù)工作;

　　6、熟悉掃碼設(shè)備及系統(tǒng)使用操作及日常維護。

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

物流部倉儲崗位職責通用5

　　一、貫徹執(zhí)行公司對安全生產(chǎn)做出的指令和要求，及時準確的傳達。

　　二、全面做好與各配送點的銜接，安排好配送事宜。

　　三、確保調(diào)度正常高效的運行，負責調(diào)度做到：

　　1、按時交接班，交接班時交待清楚需處理的代辦事項。不能出現(xiàn)銜接空擋和遺漏。

　　2、準確工整填寫平衡表，派車路單，值班記錄，每日報表，早晚班接送記錄

　　3、隨時掌握司機的出車情況和車輛的動態(tài),出現(xiàn)臨時用車、退車時及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,根據(jù)要求及時進行車輛調(diào)整和記錄

　　4、對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的`突發(fā)事件第一時間向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　5、負責和處調(diào)直接聯(lián)系，進行車隊運營動態(tài)的上傳下達

　　四、具備較高服務(wù)意識和市場意識，根據(jù)車輛車況司機特點和用車任務(wù)合理高效的進行派車和車輛維護，提高車輛完好率和出勤率

　　六、負責調(diào)度室資料的記錄和管理，負責周報表和月報表的記錄和管理

　　七、根據(jù)實際工作出現(xiàn)的問題，向領(lǐng)導(dǎo)提出自己的建議

　　八、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

物流部倉儲崗位職責通用6

　　1、熟悉規(guī)劃的品類區(qū)域和貨架位置，負責將經(jīng)掃碼、分揀后的貨物按系統(tǒng)制定的區(qū)域堆放或上架，不得放錯位置。輕拿輕放，不可倒置。貨物擺放要規(guī)范整齊，放置穩(wěn)當。

　　2、協(xié)助組長做好倉庫食品管理、消防安全管理等各項規(guī)章制度

　　3、入庫檢查物資的包裝是否完好，清點數(shù)量，并按規(guī)格、尺碼、顏色歸類擺放

　　4、對所有入庫的倉庫食品及時登記貨位編號，并記錄物資存儲位置

　　5、根據(jù)訂單要求，快速準確的找到物資，并轉(zhuǎn)運到打包流水作業(yè)線指定堆放位置

　　6、定期檢查倉庫溫濕度及安全情況，并做好記錄

　　7、定期清掃保管區(qū)域，確保倉儲區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生，無蟲鼠害

　　8、負責物資的`安全檢查和防火工作，確保在倉庫的安全

　　9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時任務(wù)

物流部倉儲崗位職責通用7

　　1.嚴格按收貨程序接收供應(yīng)商的貨物，配合電腦錄入員查詢商品數(shù)量。

　　2.按劃分的區(qū)域、貨架存放貨物，負責收貨區(qū)的衛(wèi)生清潔。

　　3.指揮送貨車輛的`停放，指導(dǎo)、幫助供應(yīng)商卸貨。嚴格照章辦事，按順序卸貨，不得收取好處特殊照顧(如優(yōu)先收貨卸貨)。

　　4.確保收貨商品名稱、數(shù)量、重量、規(guī)格、批次、條形碼與訂單一致。按到貨數(shù)量的5%抽檢每箱數(shù)量及質(zhì)量(特殊商品全檢)，出現(xiàn)多、少、異常及時匯報，由部門領(lǐng)導(dǎo)與采購部聯(lián)系處理，嚴格把好質(zhì)量關(guān)，生產(chǎn)日期不得超過保質(zhì)期的1/3，如超出及時匯報，由部門領(lǐng)導(dǎo)與采購部聯(lián)系處理。

　　5.及時將貨物在系統(tǒng)中錄入，保證商品碼放有序，通道通暢。

物流部倉儲崗位職責通用8

　　1、負責倉庫整體工作事務(wù)及工作日常管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作;

　　2、負責制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準;建立規(guī)范、完整的物流倉儲操作報表，及時反饋倉儲操作;

　　3、庫房的`合理化布局和管理，合理規(guī)劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式，倉位調(diào)整;負責制定各倉庫儲位的規(guī)化、標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準

　　4、制定倉庫工作計劃;制定部門每月工作計劃、分析、總結(jié)部門工作狀況與下一步工作思路，帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù);

　　5、負責分配倉庫員工工作及日常工作監(jiān)督;負責對倉庫進出庫庫存等操作進行審核與監(jiān)督對各項工作制度的執(zhí)行情況進行跟蹤，簽收貨倉各級文件和單據(jù);

　　6、及時地反映倉庫的庫存狀況，確保庫房帳、卡、物數(shù)量一致;確保庫存數(shù)據(jù)的正確性,

　　7、負責倉庫的貨物、人員安全及防護，進行安全評估，不斷改善庫存管理安全，確保倉儲物資免受損失;

　　8、及時地定期回顧并匯報倉庫的安全及運行狀況，采取預(yù)防措施組織倉庫日常盤點。報表帳目實物之相符;定期組織實物盤存，做到帳實相符、帳卡相符。出具盤存及分析報告;

　　9、建立安全庫存機制，進行存量分析和控制，采取有效措施控制庫存成本;

　　10、能夠按照成本會計的要求提供物料消耗情況并進行有效控制

　　11、督促各分倉對各類報表的準時上呈及監(jiān)督。負責加強報表填寫準確性和分析管理，參考分析結(jié)果提出改進建議并組織落實;物料數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計;

　　12、負責督促及時評估和處理不良物料及呆滯物料;

　　13、負責庫存盤點缺損率;收貨及時率;發(fā)貨及時率;收發(fā)貨準確率;單據(jù)完整率;

物流部倉儲崗位職責通用9

　　1.根據(jù)企業(yè)的年度戰(zhàn)略計劃制定物流倉儲工作計劃，合理安排物流倉儲工作。

　　2.組織物流倉儲團隊實施物流倉儲工作計劃，并監(jiān)督實施效果。

　　3.根據(jù)企業(yè)的`時間需要，制定本部門工作流程，操作規(guī)范，崗位責任。

　　4.貫徹執(zhí)行企業(yè)物流倉儲任務(wù)，層層分解，落實到人。在具體實施過程中，嚴格檢查物流倉儲的各項工作。

　　5.負責與采購，運營及企業(yè)其他部門的溝通協(xié)調(diào)，順利完成物流倉儲任務(wù)。

　　6.處理工作中的突發(fā)事件，及時合理解決問題。

　　7.協(xié)助人力資源部隊物流倉儲團隊的招聘工作及本部門的培訓(xùn)工作。

　　8.控制物流倉儲的成本，增加企業(yè)利潤，減低成本。

物流部倉儲崗位職責通用10

　　1、準時、準確完成《送貨單》配貨任務(wù)

　　2、負責配貨現(xiàn)場管理、員工工作質(zhì)量督察工作，確保配貨組員工嚴格按公司規(guī)章制度作業(yè)并達到公司要求;

　　3、負責處理配貨過程中發(fā)生的異常事項，保證配貨順利進行，如本人職權(quán)范圍內(nèi)無法處理時應(yīng)即時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報;

　　4、對配貨過程中錯拿錯放的商品要求各配貨組及時歸位，對配貨過程中損壞的商品及時尋找原因、提出處理措施意見及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　5、根據(jù)配貨部工作及配貨準確、準時率情況，定期向上級領(lǐng)導(dǎo)提出改善配貨部工作質(zhì)量與工作效率的改進措施。負責配貨部員工日常管理與培訓(xùn)工作。

　　6、每天上班前組織配貨部員工召開例會，總結(jié)昨天配貨過程中存在的問題、注意事項與改進措施。

　　7、每天例會時對員工按時到崗情況進行點名，保證配貨部員工考勤準確性;

　　8、加強對新進員工的工作指導(dǎo)與培訓(xùn)，提高員工的商品知識，不斷探索提高員工商品知識水平與工作效率的'方法、措施;

　　9、根據(jù)員工配貨業(yè)績與差錯率，定期對員工的崗位適應(yīng)性進行評估，淘汰明顯不適應(yīng)崗位的員工，不斷提高員工的綜合素質(zhì)

　　10、根據(jù)衛(wèi)生管理要求，每天配貨完畢后，督促、檢查配貨小組清理配貨區(qū)域衛(wèi)生，錯拿錯放商品歸位擺放，報損商品歸類擺放，配貨筐、移動裝貨車歸位有序擺放，保證配貨區(qū)域整潔有序。

物流部倉儲崗位職責通用11

　　1.每天對車輛進行清洗，并檢查油、電、剎車系統(tǒng)是否正常，并做好叉車檢查記錄，定期更換齒輪油、更換液壓油、電池充電、水箱加水。

　　2.下班后必須將叉車停放在指定地方，盡可能不要露天放置并切斷電源，拉上手剎，如場地不平必須在車輪底下墊上三角墊木以確保車輛不發(fā)生滑行，以免發(fā)生安全事故。

　　3.不同班次，上下班時必須進行交接，填寫交接表，讓接班人員知道叉車的狀態(tài)，以確保安全。必須進行口頭交接，以確保安全。

　　4.現(xiàn)場工作保持環(huán)境整潔，叉車不亂停亂放，按指定的地方停放，人離開叉車時必須拔掉鑰匙，堅決杜絕無操作證的.人員使用。

　　5.嚴格執(zhí)行叉車安全操作規(guī)程，杜絕違章裝運，注意作業(yè)場地來往行人避免發(fā)生車輛和人身傷亡事故，不野蠻裝卸不亂堆亂放，保證裝卸物品完整。

物流部倉儲崗位職責通用12

　　一、負責訂單打印，確保出貨單、發(fā)運單準確。負責并保證單據(jù)100%準確、及時能快速的錄入、輸出。

　　二、不得無故壓單，保證單據(jù)的快速傳送、簽收，并分類整理入文件夾，以備查證。

　　三、按照訂單配貨，交由配貨人員打包。

物流部倉儲崗位職責通用13

　　1、負責制定物流配送相關(guān)操作及,安全管理的具體措施、流程，并負責在實施中的指導(dǎo)與監(jiān)督;

　　2、制定和執(zhí)行配送工作計劃，對配送工作規(guī)范和考核標準不斷進行總結(jié)和完善;

　　3、制定配送應(yīng)急處理預(yù)案，進行配送事故的調(diào)查和處理。負責處理物流配送過程中的突發(fā)性事件，并在最短時間內(nèi)做出正確的處理方案;根據(jù)公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況;

　　4、對配送員實施日常管理，反映員工需求，負責解決和協(xié)調(diào)員工工作中出現(xiàn)的問題，營造良好的工作氛圍，公平、公正地對待每一位員工。

　　5、負責制定物流計劃及費用預(yù)算工作;配送成本、效率的`分析，運力需求評估、配送路線及距離的審查，配送流程的優(yōu)化(含配送計劃程序、更改程序)，監(jiān)督配送流程，保障配送準確;

　　6、負責提供各項產(chǎn)品庫存動態(tài)及成品庫管理工作。

　　7、實施妥善的車輛維護保養(yǎng)計劃和維修，防范車輛機械事故的發(fā)生。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

物流部倉儲崗位職責通用14

　　1、擬定公司整體倉儲規(guī)劃；

　　2、擬定倉儲標準；

　　3、擬定倉儲安全標準〔防火，防盜，防水〕；

　　4、擬定公司殘次管理標準，同時進行考核，并通報；

　　5、依據(jù)標準制定作業(yè)流程及管理制度，并落實檢查；

　　6、擬定庫房裝修標準和規(guī)范，以及庫址的選擇標準，同時對裝修方案進行審定；

　　7、對倉儲成本進行控制；

　　8、定期對各地庫房商品的盤點結(jié)果進行匯總分析，跟蹤解決；

　　9、負責對庫房合同版本提出修改性建議，按授權(quán)進行合同審核。

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