紀檢機構(gòu)基層減負自查整改情況報告(通用5篇)
時間是悄無聲息的,轉(zhuǎn)眼間,歲月匆匆,一段時間的的工作告一段落了,回看這段時間的工作,有著一些問題,讓我們一起認真地寫一份自查報告吧。那么你真正懂得怎么寫好自查報告嗎?以下是小編為大家整理的紀檢機構(gòu)基層減負自查整改情況報告(通用5篇),希望能夠幫助到大家。
紀檢機構(gòu)基層減負自查整改情況報告1
一、總體情況。
根據(jù)《2019年度督查檢查考核計劃》安排,8月27日xx29日,區(qū)紀委、區(qū)政府督查室、區(qū)民政局分別對新豐鎮(zhèn)、湘家蕩、南湖新區(qū)、南湖街道、建設(shè)街道開展基層減負督查。從督查的情況看,基層鎮(zhèn)、街道黨政辦和村、社區(qū)反映,今年以來,區(qū)鎮(zhèn)兩級黨委、政府著重針對精簡文件、改進會風、規(guī)范督查檢查考核創(chuàng)建活動等方面,劃出硬杠杠、強化硬約束,切實為基層松綁減負,給基層干部騰空間。比如像南湖新區(qū)堅持給社區(qū)干部減負,逐步完善社區(qū)管理事項負面清單,需要社區(qū)干部參加的會議,提前通知并盡量套開會議,減少社區(qū)干部來回奔波的時間,湘家蕩需要社區(qū)書記主任參加的會議必須向黨工委書記報備;鶎痈刹科毡榉磻(yīng)較好。
二、存在的問題。
在督查中發(fā)現(xiàn)仍存在著對基層減負重視程度不高、工作推進不平衡,精文減會審核不嚴、數(shù)量仍有增加,督檢考核計劃統(tǒng)籌不夠等問題。具體如下:
1.從上級及部門發(fā)文量來看,收到的各類文件數(shù)量今年1xx7月較去年同期都略有增長,存在電子發(fā)文和紙質(zhì)發(fā)文重復發(fā)的情況。
2.從上級及部門召開的會議量及開展情況看,參加上級或機關(guān)部門以及鎮(zhèn)(街道)召開的會議(含視頻會議)同比增減數(shù)量存在不平衡情況,基層普遍反映經(jīng)濟和綜治會議占比相對較多。
3.從上級及部門要求開展的督查檢查考核情況看,迎接各類督查檢查考核項目、數(shù)量較往年減少不多;各類督查檢查考核要求備查臺賬的情況還是存在;與上級或部門簽訂的“責任狀”及“一票否決”的情況各鎮(zhèn)街道存在不平衡。
4.從政務(wù)APP清理情況看,這兩年上級要求關(guān)注的微信公眾號數(shù)量增量較少,但是總量還是很多;通過QQ、微信、專用APP等載體即時打卡曬成績的情況基本沒有。
5.村(社區(qū))牌子問題,各部門條線要求懸掛的各類牌子,均按照要求清理整頓到位;村(社區(qū))辦事大廳功能區(qū)間的布局及資料擺放情況較好。
三、對進一步做好基層減負工作的意見建議。
一是開會盡量明確會議時長。目前仍有相當數(shù)量的會議沒有明確會議時長,對基層安排會后工作存在困難,希望會議時間盡量安排在一上班或者下班前,能空出整段時間有利于安排工作。會議布置時,要求分管領(lǐng)導參加的,盡量不同時要求主要領(lǐng)導參加,以便干部騰出時間更好地開展工作、服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層。
二是服務(wù)調(diào)研更有針對性,F(xiàn)在市區(qū)兩級部門雖下到基層開展服務(wù)調(diào)研,但從實際效果來看幫基層解決問題的少,為調(diào)研而調(diào)研的、為服務(wù)而服務(wù)的多,希望接下來的服務(wù)調(diào)研能帶著問題來,或者征詢基層需求后,帶著措施和辦法來,切實幫基層解決問題。針對一項調(diào)研主題、建議相關(guān)部門聯(lián)合調(diào)研,避免分散調(diào)研,增加基層接待負擔。
三是職能部門能更好地為基層服務(wù)。日常工作中,街道“屬地責任”是本職工作,對轄區(qū)的一些歷史遺留、疑難雜癥工作的化解牽頭抓總的責任不可推卸,但也希望區(qū)級各職能部門主動行使職權(quán),幫助基層多出出主意,讓基層有堅強的后盾,也能幫基層減輕心理負擔。建議區(qū)級各職能部門在轉(zhuǎn)發(fā)上一級通知要求,讓基層填報數(shù)據(jù)或者工作內(nèi)容時,先行研究,調(diào)整成適合基層實際的填報形式,讓基層更易理解,避免基層填報有誤情況發(fā)生。
四、督查考核更具指導性。
基層還反映,現(xiàn)在工作督查較多,真正給基層指導較少,希望上級部門能夠在工作開展前和開展時多與基層溝通對接,督促工作進展的同時要更加注重對基層工作的指導,以督促導,讓基層工作更有方向。建議督查考核時多要求電子類臺賬,臺賬資料的形式更多樣一些,只要工作內(nèi)容有就可以。另外,現(xiàn)在很多的考核都要求有可看、可展示的陣地,因為老舊社區(qū)資源有限很難拓展,基層建議具體考核最好能夠區(qū)別對待。
紀檢機構(gòu)基層減負自查整改情況報告2
為貫徹落實鐵路總公司黨組關(guān)于開展安全大檢查工作部署,全面深入排查整治施工安全隱患,有效遏制各類安全事故,確保施工過程中不出現(xiàn)大的閃失,堅決守住安全紅線,根據(jù)《開展鐵路建設(shè)安全大檢查活動實施方案》(20xx—70京沈客專遼寧公司關(guān)于下發(fā))文件的精神和要求,結(jié)合我工區(qū)的實際情況,在4月份開展的“施工安全隱患排查整治專項行動”基礎(chǔ)上,至9月末之前,繼續(xù)開展施工安全大檢查大整治活動。為消除各種事故隱患,有效遏制重特大安全事故的發(fā)生,結(jié)合我工區(qū)內(nèi)生產(chǎn)實際情況開展了安全生產(chǎn)大檢查活動,F(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下:
一、精心組織,加強領(lǐng)導。
此次活動我工區(qū)高度重視,及時宣傳貫徹了各級關(guān)于開展安全生產(chǎn)大檢查的通知精神,成立了安全生產(chǎn)大檢查活動領(lǐng)導小組,由主要領(lǐng)導任組長,確保檢查工作落實到位。
二、規(guī)定了檢查內(nèi)容,確定了檢查方式。
此次活動查從6月開始,到8月底結(jié)束。檢查采取項目部自查,對我工區(qū)各施工點進行了全面排查,條塊結(jié)合。檢查內(nèi)容包括:思想認識及責任意識方面、制度體系建設(shè)與有效運行方面、現(xiàn)場作業(yè)控制與安全隱患排查方面(腳手架施工安全、隧道施工安全、橋梁施工安全、防洪及預防地質(zhì)災害)、違法分包、轉(zhuǎn)包、掛靠等行為、駐地宿舍消防安全落實情況(包括消防責任制落實、日常防火檢查巡查、建筑消防設(shè)備設(shè)施的有效性、應(yīng)急預案及演練)、事故“四不放過”落實情況、汛期安全生產(chǎn)及自然災害應(yīng)對工作,包括是否開展汛期隱患排查和隱患點除險加固、對重點隱患場所是否落實包保和跟班等監(jiān)控措施、應(yīng)急預案及演練、應(yīng)急物資儲備等方面的督促檢查。
三、對檢查組進行了嚴格要求。
1、加強組織領(lǐng)導,全力推進安全大檢查工作。
工區(qū)高度重視此次安全大檢查工作,按照“全覆蓋、零容忍、嚴考核、重實效”的工作要求,全面落實鐵路總公司關(guān)于安全大檢查的工作部署,主要領(lǐng)導親自掛帥,建立組織機構(gòu),制定實施方案,明確工作重點,落實工作責任,深入扎實推進安全大檢查工作。
2、突出排查重點,大力整治安全隱患。
要切實加強重點工程、要害部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)全面排查。對排查發(fā)現(xiàn)的問題,認真進行分類梳理,建立問題檔案,制定整改方案,明確整改時限,落實整改責任,嚴格按照閉環(huán)管理要求,及時對整改結(jié)果進行檢查驗收。對存在重大安全隱患的工點,必須立即采取停工整改措施,實行領(lǐng)導包保、跟蹤整改,在確認具備安全條件后,方可恢復施工。
3、加大考核力度,落實安全管理責任。各級檢查組要深入現(xiàn)場,身體力行,仔細排查。排查工作必須實施執(zhí)表檢查,落實檢查責任,對于組織、排查、整治不力,規(guī)章制度不落實、安全隱患突出,排查整治期間發(fā)生安全事故或產(chǎn)生嚴重后果的單位和工點,要嚴格按照規(guī)定加大處罰力度,確保徹底消除安全隱患。
4、加強信息溝通與工作情況匯報。
明確主管部門與主管人員,認真抓好安全大檢查期間的信息上報工作,每周進行一次工作小結(jié),內(nèi)容包括大檢查活動的主要做法、成效和發(fā)現(xiàn)的突出問題,同時附1~2個正反方面的典型案例,于每周六11點前形成工作小結(jié)及“安全問題排查與整改情況統(tǒng)計報表”,每月安全對大檢查工作進行一次總結(jié)。
四、對檢查出的問題進行匯總。
我工區(qū)每周、月對檢查的情況進行匯總,登入臺帳,認真分析、研究,做好總結(jié)。
至開展安全大檢查活動以來發(fā)現(xiàn)問題54個,已整改問題54個,未整改問題0個。下發(fā)9份罰款通知單。34份整改通知單。
五、活動的主要成果。
、潘枷胝J識及責任意識方面。
通過本次活動,我工區(qū)各級干部、員工安全思想認識到位,積極參加本次活動,責任意識顯著增強,以高度的警覺性和責任心履行安全管理責任。例如:1.3km路基現(xiàn)場管理混亂,現(xiàn)場技術(shù)主管、技術(shù)員及施工人員安全意識普遍偏低,對現(xiàn)場的安全管控能力低下,不能及時有效的發(fā)現(xiàn)、整改、落實安全生產(chǎn)問題。在本次活動開展后,該施工點現(xiàn)場主管劉寶全、技術(shù)員邱賀及現(xiàn)場施工人員安全意識普遍得到很大的提升,嚴格落實安全生產(chǎn)“三同時”的要求,施工現(xiàn)場的安全狀態(tài)良性可控,保證了施工安全。
、浦贫润w系建設(shè)及有效運行方面。一是修改并完善安全管理體系;二是以責任制考核為主要內(nèi)容的安全管理體系有效運行,安全工作做到了有安排、有檢查、有分析、有考核,違規(guī)違章行為做到及時有效的得到糾正,安全規(guī)章制度認真落實到位,人員配備與安全教育培訓滿足要求;三是施工階段安全風險管理得到了強化,風險辨識與過程控制到位,并建立風險管理臺賬。
、鞘┕がF(xiàn)場安全管理與控制方面。
一是施工方案、作業(yè)指導書、技術(shù)交底嚴格按規(guī)定編制、審核,認真執(zhí)行落實。
二是大型機械設(shè)備施工手續(xù)完備。
三是大型機械設(shè)備是能夠按規(guī)定進行年檢和養(yǎng)護維修,通過本次活動不存在帶病運轉(zhuǎn)問題;安全操作規(guī)程嚴格認真編制并執(zhí)行,對存在違規(guī)操作、違規(guī)使用問題已得到了整改;干部跟班包保工作落實到位。
四是隧道、橋梁施工,以及腳手架搭設(shè)嚴格執(zhí)行施工方案,滿足相關(guān)安全規(guī)范要求。
五是防洪重點處所采取了防護加固或搬遷措施;建立了預警機制,確保緊急情況能夠及時撤離人員;制定并完善應(yīng)急預案并組織應(yīng)急救援演練,建立應(yīng)急救援隊伍,備足防洪物資和料具。
六、存在的主要問題。
全員的安全意識水平還有待提升。通過本次安全生產(chǎn)大檢查活動,我工區(qū)員工的安全意識得到了一定的提升,在施工時,安全狀態(tài)可控,但是人有不足。在進行施工生產(chǎn)活動時,仍需要時刻保持高度的安全意識,做到生產(chǎn)、安全兩手抓。
安全制度需要不斷完善。安全生產(chǎn)大檢查情況報告3篇安全生產(chǎn)大檢查情況報告3篇本次安全生產(chǎn)大檢查活動后,雖然安全制度得到了完善,擔任有不足。工區(qū)各部門需要根據(jù)自身特點,積極落實安全生產(chǎn)責任,并在后續(xù)的工作中要認真深刻的進行探索、發(fā)現(xiàn)、補充、完善,將安全生產(chǎn)檢查貫穿到全部的工作中,要敢于反思、勇于發(fā)現(xiàn)、嚴格整改、善于總結(jié)、不斷完善。
安全生產(chǎn)大檢查活動我們常抓不懈,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,研究新情況、新問題,逐步提高安全管理水平,努力開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作的新局面,真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)全面達標。在前階段工作基礎(chǔ)上,我工區(qū)將進一步落實責任,認真按照“安全第一、預防為主,綜合治理”方針,落實好防范措施,做好各項安全生產(chǎn)工作,抓好檢查督促,確保各項工作安全有序,以良好的安全生產(chǎn)環(huán)境促進工區(qū)又好又快的發(fā)展。
紀檢機構(gòu)基層減負自查整改情況報告3
一、指導思想:
為了進一步深化基礎(chǔ)教育課程改革,進一步規(guī)范教育教學行為,全面推進素質(zhì)教育,保護青少年學生健康和諧地發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國義務(wù)教育法》,以及合山市教育局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于開展義務(wù)教育學!皽p負萬里行”活動的通知》的通知精神,結(jié)合我校實際,實行科學減負,做到“減負不減責任,減負不減質(zhì)量”,以保證學生的健康成長,F(xiàn)把自查自糾情況匯報如下:
二、領(lǐng)導小組:
組長:xxx
副組長:xxx
組員:xx、xxx、xxx
三、組織宣傳
1、成立以一把手校長為組長的“減負增效”工作領(lǐng)導小組,切實加強對學生課業(yè)負擔的監(jiān)控,確!皽p負”工作的實效性。
2、召開全體教師會議,組織學習“桂教辦【20xx】209號文件”精神,強化教學工作管理,落實“減負增效”措施,深入實施素質(zhì)教育的情況。
3、利用紅領(lǐng)巾廣播站、家長會、家訪、電話溝通等多種形式,向?qū)W生、家長、社會宣講素質(zhì)教育觀、全面發(fā)展觀,搞好減負的宣傳工作,取得社會、家長和社會的理解、支持和監(jiān)督,形成合力共同做好減負工作。
4、各個教研組、備課組利用教研活動或集體備課時間討論學生有哪些過重的負擔必須減掉,教學中有哪些效能可以增加或合理運用,為出臺我校“減負增效”實施方案獻計獻策。
四、組織實施
1、嚴格執(zhí)行國家義務(wù)教育課程計劃,不準隨意增減課程,不得增加周活動總量。要嚴格按照教學大綱進行教學,不準搞突擊教學、擅自提前結(jié)束新課。不準隨意增加或減少教學內(nèi)容、提高或降低教學要求。開足開好體育、藝術(shù)、品社、品生、社會、勞技等課程,嚴禁利用這些課時補習其他文化課。
2、嚴格控制學生在;顒涌偭俊PW生在;顒訒r間不超過6小時。教導處要科學制定“課程表”、“作息時間表”和“課外活動安排表”,小學生每天在校集中學習時間不得超過6小時,每天體育鍛煉不少于1小時。
3、嚴格控制學生課外作業(yè)量。一二年級不留書面家庭作業(yè),其他年級書面家庭作業(yè)控制在1小時以內(nèi)。作業(yè)量當質(zhì)精,不布置機械重復和大量抄寫的作業(yè)。
4、嚴格控制考試次數(shù)。每學期只進行一次期末學科檢測。不得公布學生的檢測成績,不得以檢測成績排列學生的名次,不得以學科成績?yōu)槲ㄒ粯藴蕘砼卸▽W生的好差。
5、嚴格控制教輔資料。學;蚪處煵幌?qū)W生發(fā)放未經(jīng)上級審定和批準的任何書籍、教輔。教務(wù)處不定期組織檢查學生書包,個別學生談話,學期組織一次全校性的問卷調(diào)查,校長室聯(lián)合家長委員會,采取電話、座談會、問卷等多形式向家長了解相關(guān)情況。
6、加強教師隊伍建設(shè),搞好校本培訓活動,提高教師的綜合教學能力,提高課堂教學效益,不搞課外延伸(補課),確!皽p負”不減教學質(zhì)量。加強教學常規(guī)管理。實行教師集體備課制,分工負責,集體備課,資源共享,備精每一堂課,優(yōu)化教學設(shè)計和課堂教學過程,減輕教師負擔。加強信息技術(shù)和學科教學的整合研究,發(fā)揮多媒體輔助教學的強大優(yōu)勢,優(yōu)化教學手段,增強教學的形象性、直觀性、生動性、趣味性。
7、利用學校、社會教育資源,廣泛開展科技、體育、藝術(shù)和社會實踐活動,上好課程超市,豐富學生的課余生活,讓學生輕松愉快地學習,主動和諧地發(fā)展,培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)和實踐能力。
8、加強教學研討,提高課堂教學效益。每學期,學校將舉行一次“減負增效”課堂教學展示匯報活動。由學校部分教學骨干上展示課,匯報在“減負增效”活動中的`一些好的做法,以及時推廣。
五、檢查考核
1、教導處全面抓好檢查考核工作。對減負增效工作的落實情況,學科老師進行全程性的自查,年級組長進行經(jīng)常性的檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。
2、學校將把“減負增效”工作作為教師工作考核的重要內(nèi)容,納入學期教師考評工作。
紀檢機構(gòu)基層減負自查整改情況報告4
根據(jù)寧河縣教育局下發(fā)的《20xx年寧河縣切實減輕中小學課業(yè)負擔實施方案》的精神,我校認真開展了“學生減負”自查自糾工作,現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下:
1、控制學生在校時間。
小學生每日在校用于教育教學活動時間不超過6小時。不提前到校,不延長在校時間。
2、控制學生作業(yè)量。
一、二年級不留書面家庭作業(yè),三、四年級日作業(yè)總量不超過40分鐘,五、六年級日作業(yè)總量不超過一小時。我們加強了作業(yè)管理,提高訓練質(zhì)效,作業(yè)做到了“四精四必”,即“精選、精編、精批、精講”和“有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”。同時我校本學期實行作業(yè)監(jiān)督員制度,有效的控制了各班家庭作業(yè)總量。
3、控制考試次數(shù)。
學校每學年組織考試1次(期末考試)。通過對學生多種能力的考察,結(jié)合期末考試,正確綜合評定學生的學業(yè)成績。
4、嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的《課程計劃》。
開齊開足開好各科課程,規(guī)范課程設(shè)置,嚴格執(zhí)行教學計劃,促進學生全面和諧發(fā)展。不定規(guī)定以外的一切教輔材料。不隨意增減課程難度和課時,不增加周活動總量。
5、優(yōu)化課堂教學,提高課堂教學質(zhì)量。
學校積極探索新的教學模式(先學后教),改進課堂教學,要求教師全身心投入到教育教學工作中來。做好備、講、批、輔、研工作,鉆研教材、研究教法、學法,處理好
“減負”和提高教學質(zhì)量之間的關(guān)系,真正做到輕負擔,搞質(zhì)量。深入開展“高效課堂教學研究”,把提高質(zhì)量的重點放在課堂上,充分調(diào)動學生的學習積極性,讓學生動起來,讓課堂活起來,使效果好起來。真正做到了“高效輕負”。
6、豐富學生的課外活動。
不占用學生的課間、午間、休息時間、節(jié)假日。開放學校的圖書閱覽室、電腦室、美術(shù)室、音樂室等,讓學生從大量、繁瑣、重復的學習勞動中解放出來,參加有利于身心健康的豐富多彩的課外興趣活動,給學生創(chuàng)設(shè)施展才華的時間和空間,促使學生生動活潑地發(fā)展。
7、加強對教師的管理。
嚴禁教師對學生實行有償家教、有償補課,教師也不得組織學生統(tǒng)一征訂教輔材料。教師不得參與推薦學生參加各類培訓班。經(jīng)查,我校沒有組織違規(guī)補課行為,教師無有償家教現(xiàn)象。學校對教師進行培訓,并與每位教師簽訂了學生減負工作責任書。
8、加大宣傳,形成合力。
學校就減負工作先后兩次對學生家長和學生開展調(diào)查問卷,為進一步減負提供依據(jù)。同時,以致家長公開信的形式向家長宣傳減負工作,力爭取得家長的支持。學校網(wǎng)站設(shè)減負專欄。
9、完善監(jiān)督機制。
強調(diào)校長作為減負工作的第一責任人,并實行家庭作業(yè)監(jiān)督員制度。并公布了監(jiān)督舉報電話、電子郵箱。
紀檢機構(gòu)基層減負自查整改情況報告5
持之以恒改進作風,堅決糾正和避免形式主義、官僚主義。始終牢記“作風不實是我們的敵人”。堅決貫徹落實中央“基層減負年”決策部署和自治區(qū)黨委為基層減負20條措施,推動黨中央和自治區(qū)黨委基層減負各項決策部署落實落地。領(lǐng)導班子帶頭以上率下,以身作則,定責任、定人員、定時限,鍥而不舍抓落實,推動單位以嚴的要求、好的作風,認真推進,抓實抓牢各個環(huán)節(jié),逐步解決存在問題,確?h黨委的部署要求落到實處。
。ㄒ唬﹪朗鼐臏p會硬杠杠。在梳理總結(jié)上一年度發(fā)文數(shù)量、質(zhì)量的情況下;xx年,我委持續(xù)嚴控發(fā)文數(shù)量,大幅精簡要求各級醫(yī)療機構(gòu)報文報表數(shù)量,截至xx月xx日我委總體發(fā)文數(shù)量:xxx件,總體在20xx年的基礎(chǔ)上發(fā)文數(shù)量減少20%。xx年度召開中心組學習及會議同比減少xxx%。并按要求每月上報xxx年發(fā)文、會議統(tǒng)計情況,截至目前我委制定需要精簡規(guī)范性文件xxx件,未召開需要精簡的會議。中心組學習嚴格控制在一月一次,且不超過90分鐘。確保做到比20xx年只減不增。針對上級來文及時傳達及轉(zhuǎn)發(fā),未再多頭發(fā)文。對于重點緊急要辦事項,通過釘釘視頻會議傳達部署。
。ǘ┲μ岣呶募䲡h質(zhì)效。嚴格按照發(fā)文管理制度及發(fā)文計劃原則,規(guī)范起草公文,在文件頁數(shù)及字數(shù)上嚴格把關(guān),制定措施要可量化,落實效果要可驗證,意見建議要有針對性和可操作性。準確研判文件印發(fā)范圍,能公開的公開,嚴禁不切實際限定時間,要求基層上報數(shù)據(jù)、材料。分管領(lǐng)導及主要領(lǐng)導做好審核流程把關(guān)。
(三)嚴格落實保密規(guī)定。成立了保密工作領(lǐng)導小組,建立健全了領(lǐng)導干部保密工作責任制度,并納入年度考評及?冃Э己藘(nèi)容,并針對保密工作存在的實際問題做到了及時研究、部署。工作人員按規(guī)定簽訂了保密書,建立了計算機臺賬,所有電腦及移動存儲介質(zhì)均明確責任到人,粘貼警示密級標識,建立登記臺賬,增強全體干部的保密意識,提高做好保密工作的主動性和自覺性,嚴禁在單位微信群、釘釘群、QQ群中發(fā)敏感信息,做工作部署。強化保密意識,堅決杜絕失泄密問題發(fā)生。
。ㄋ模┘訌妭浒腹芾聿⒏倪M督查檢查考核方式。嚴格執(zhí)行xxx年督查檢查考核計劃,實行事前報備,事后報告制度。在日常工作中只調(diào)研指導,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場幫助解決問題,未開展督查檢查考核,以充分利用國家建立大數(shù)據(jù)平臺系統(tǒng)收集數(shù)據(jù)。上級開展的督導、檢查、調(diào)研、驗收、考核、指導工作、幫助工作、業(yè)務(wù)指導等均按要求報備審批。開展的報告會、研討會、論壇、講座等活動,嚴格按照“誰主辦、誰負責;誰審批、誰監(jiān)督”的原則,切實落實一會一報制。
(五)清理規(guī)范單位所有微信、QQ等各類工作群及政務(wù)APP,并建立專人專管制度,嚴格加強保密管理,只作為工作學習交流的平臺,未通過平臺安排部署工作,傳達文件。
我xx將嚴格按照要求進一步自查自糾,對文件會議、督查檢查等嚴格控制管理,將考核指標計劃納入績效評估,加強統(tǒng)一規(guī)范,日常督促、走群眾路線,加強作風建設(shè),讓基層真正減負,促進基層干部提高工作效率,將更多的精力和時間用到務(wù)實上。將黨中央和自治區(qū)黨委基層減負各項決策部署落實落地。
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