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      2. 《善待你所在的單位》的讀后感

        時間:2021-04-20 13:00:16 讀后感 我要投稿

        《善待你所在的單位》的讀后感范文(通用6篇)

          當(dāng)看完一本著作后,相信大家都積累了屬于自己的讀書感悟,何不寫一篇讀后感記錄下呢?那么我們該怎么去寫讀后感呢?以下是小編為大家收集的《善待你所在的單位》的讀后感范文(通用6篇),希望對大家有所幫助。

        《善待你所在的單位》的讀后感范文(通用6篇)

          《善待你所在的單位》的讀后感1

          近來,一篇哲理性經(jīng)典文章《善待你所在的單位》火爆網(wǎng)絡(luò)。全文無華麗的辭藻,卻令人久久回味;無聲嘶力竭的吶喊,卻字字震撼人心;無長篇大論的說教,卻句句引人共鳴。讀之,不由自主的聯(lián)系起自己的工作單位。

          如果將單位比作一條船,滿載大家的全部期望,那么,我們大家就要同舟共濟、齊心協(xié)力才能到達勝利的彼岸。作為單位的一份子,無論處在何種崗位,都應(yīng)將主人翁的意識融入血液、銘記于心。在工作中充分弘揚正能量,與單位肝膽想照,榮辱與共。只要單位各位同仁盡心竭力謀求單位的發(fā)展,那么單位錦繡前程的最終受益者會是我們每個人。

          善待單位,我們主動扛起工作的責(zé)任,自己的工作自然而然變得愈加燦爛;我們的前景,因為懂得善待單位,而變得充滿希望;我們的人生,因為有了這一切的一切,而變得更加輝煌!這一切,都需要把責(zé)任扛在自己的肩上!

          善待單位,就是要把責(zé)任作為一種堅定的信念。任何人都希望實現(xiàn)自己的人生價值,要把這種意愿變成現(xiàn)實,盡職盡責(zé)地對待工作中的每一件事非常重要。履行職責(zé)的過程是否具有強烈的責(zé)任心,對待工作的態(tài)度會截然不同。有責(zé)任感的人,就會自然而然地去遵守規(guī)章制度,自覺地努力做好本職工作,在工作的過程中不但絲毫沒有怨言,而且還充滿著自豪和榮耀。沒有責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)娜,我想任何單位都不會喜歡。當(dāng)一項工作需要某人擔(dān)當(dāng)責(zé)任的時候,總是找各種理由來搪塞的人,這種人要不得。這種人也說不上是善待單位,當(dāng)一個人總是說這個是他人的事,自己一點擔(dān)當(dāng)也沒有的時候,沒有單位會善待這樣的員工。

          《善待你所在的單位》的讀后感2

          “回來了,今天在單位還好吧?”“哦,挺好的”下班回到溫暖的小家,習(xí)慣的回答著愛人的話,低頭換鞋的一瞬,心頭卻突然想起了《精彩瀍河》書記薦文《善待你所在的單位》中“家庭離不了你,但你離不了單位”這一句話。

          飯后,靜靜地靠在沙發(fā)上,在手機上又翻看起這篇文章,帶著一絲新的感悟,思緒紛紛擾擾在腦海里奔走;秀遍g,好像回到了與愛人攜手婚姻殿堂的那天,在婚禮現(xiàn)場父親凝視著我,緊握著我的手深沉的叮囑“結(jié)婚了,就要擔(dān)起家庭的責(zé)任,在單位干出點樣子,把日子過好”。一會兒,又想起了自己從區(qū)教育局公開選拔到區(qū)委宣傳部的一幕,在去新單位報道前,局長語重心長的找我談心“能從單位推出來,說明你這些年在單位的努力得到了大家的認可,現(xiàn)在的人都聰明,但我希望你學(xué)會吃虧,在單位吃多大虧、享多大福,這個你要自己去悟”。緊接著,又閃現(xiàn)了在區(qū)委宣傳部和組織部時領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)激勵、同事幫襯關(guān)心的情形,眼前一幕一幕,耳邊聲音縈繞,很多人和事都在腦海中閃來閃去,有些印象模糊了,有些仍然非常鮮活,認真理一理思緒,發(fā)現(xiàn)那些單位里的好領(lǐng)導(dǎo)、工作上的好戰(zhàn)友和生活中的好哥姐,與他們在單位共處的的點點滴滴依然歷歷在目。

          單位真的猶如文章中所說的“家”,我們每天有超過一半的有效時間在單位和同事在一起,那些猶如嚴父慈母、擔(dān)當(dāng)大哥、知心姐姐、患難兄弟的人總是讓人難以忘懷。單位這個平臺,承載著我們的一種快樂、一種溫暖、一種牽掛、一種自豪,蘊含著我們的歸屬感、幸福感、安全感和獲得感,單位、同事同我們的家庭、親人一樣,都是心中最柔軟的地方。如果讓我比喻,我覺得單位像是照耀我們健康成長的陽光、像是給養(yǎng)我們生存壯大的沃土、像是陪伴我們一路前行的道路、像是載著我們駛向成功的航船。善待你所在的單位是一種心境,它能讓我們每一個人都能樂于面對工作中面臨的各種境遇;善待你所在的單位是一種素養(yǎng),能讓我們大家都在與人交往過程中能更好的影響身邊的人。

          單位給予了我們這么多,我們又為單位做過些什么呢?大家有沒有厭煩過領(lǐng)導(dǎo)的批評,有沒有反感過同事的嘮叨,有沒有抱怨過單位的加班,有沒有慶幸過任務(wù)給他人,這些想法對嗎?作為單位一員我們又能做些什么呢?

          “這個同志底子不錯,我再點點他,也能少走點彎路”批評你的領(lǐng)導(dǎo)心里是這樣想的;“都是同事,我得多提醒幾句,不能眼看著自己人吃虧”嘮叨你的同事心里是這樣想的;“事情很急、任務(wù)很重,這事還是交給他放心,多磨礪一下,以后才能擔(dān)重擔(dān)”確定加班人選的單位負責(zé)人是這樣想的;“這次能把這么重要的工作交給我,是難得的信任和機會,可得好好干,不能讓領(lǐng)導(dǎo)失望”意外得到任務(wù)的同事是這樣想的。當(dāng)你對領(lǐng)導(dǎo)批評不屑一顧、對同事嘮叨無動于衷、對單位加班敷衍應(yīng)付、對本職工作推諉扯皮的時候,你是否看到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們惋惜、失望的目光,是否發(fā)覺自己與單位和大家越來越遠。珍惜你的工作崗位、人事關(guān)系和已經(jīng)擁有的一切吧!這些才是你向往美好生活的源泉。千萬不要推諉工作、愚弄他人和好高騖遠,那些都是導(dǎo)致你迷失自我的禍根。我們只有真正把單位當(dāng)家,把同事當(dāng)家人,聽領(lǐng)導(dǎo)的話、替他人考慮、為單位擔(dān)當(dāng),才能維護單位的和諧、贏得同事的尊重、踏上事業(yè)的頂峰……想著想著,在愛人悄悄為我搭上薄被時,自己已在不知不覺中進入了夢鄉(xiāng)。

          “早上好!”清晨,來到單位,在12樓走廊上與各部門忙著打掃衛(wèi)生的同事相互問候。打好開水,回到辦公室,給大伙和自己都沖上熱騰騰的茶水,把桌上的日歷掀開新的一頁,“2018年1月4日(農(nóng)歷冬月十八,大吉日,萬事可行)”看著窗外紛飛的雪花,感受著身邊無形的溫暖,心情不自覺的舒展開來,嘴角也向上彎了起來,按下了微機的開關(guān),打開了手頭的文件夾,輕輕的吐了一口氣,精力十足的開始了新的一天。

          感謝單位,是您讓我在工作中成長,夯實了我成家立業(yè)、獨立擔(dān)當(dāng)?shù)幕A(chǔ);感恩單位,是您讓我在磨礪中進步,實現(xiàn)了我一展所長、備受認同的抱負!

          一路陪伴我的單位,我會一生善待您,無論是順境或是逆境、富;蜇毟F、健康或疾病、快樂或憂愁,永遠愛您、珍惜您,對您忠實,直到永永遠遠。

          《善待你所在的單位》的讀后感3

          上學(xué)二十載后,我終于有了單位!一改多年來的惡習(xí),不吃早飯、晝夜顛倒、拖延癥、韓劇美劇發(fā)燒友……我的生活變得十分規(guī)律,時間觀念變強,不再拖拉,朝七晚五,勤勤懇懇,盡心盡力,因為我是一名人民教師了!

          人民教師為人民,我為人民做貢獻的地方就是我親愛的單位——第四實驗小學(xué),簡稱四實小,大家給她起的昵稱叫和樂大家庭。馬克思主義哲學(xué)說事物之間是普遍聯(lián)系著的,不知經(jīng)過了怎樣的普遍聯(lián)系,我成了四實小的一員。這是我的第一個工作單位,雖然是掛職工作的單位,但我對她已是欲罷不能。

          如果問我怎樣善待我的單位,我的回答是懷著一顆感恩的心,學(xué)習(xí)她的精神,和她一樣對待工作、對待同事、對待可愛的孩子們,做個和樂的人!

          學(xué)習(xí)單位精神,做些和樂的事!每天早到學(xué)校,燒一壺水,打掃打掃衛(wèi)生,給小植物澆澆水,讓來到辦公室的同事有個好心情;親和的和每個人老師打招呼,和善的回應(yīng)每個學(xué)生的問候;與我的孩子們一起早讀、做操、吃飯、午睡,撫摸他們的臉蛋,拍拍他們肩膀,給予他們陪伴和笑容。四實小的核心教育思想就是和樂教育,營造和樂的教育氛圍,培育在和樂環(huán)境影響下成長的人!感謝我的單位讓我成為一年級的班主任,在兩個月的教育工作中,在每一次的學(xué)校會議,在每一次的交流中,我明白教育從來無小事。幫孩子擰開難開的水杯蓋,揀起地上的橡皮鉛筆,發(fā)給他們一個小小的獎勵粘貼,孩子總會笑著說謝謝;耐心的和個別同學(xué)聊天,說一句鼓勵的話,給予一個肯定的眼神,從他們所有所思的表情和真誠的眼神中知道自己的重要性!一想到每一株幼苗的成長中有我的關(guān)愛和陪伴,那么多做些和樂的事吧,也許會是他們最好的成長養(yǎng)料。感恩我的單位,她的和樂影響我,我用和樂回報她。

          學(xué)習(xí)單位精神,做個和樂的老師!靜下心來教書,潛下心來做人,這是我辦公室中的標語。不得不說,老師的心情有時是壓抑郁悶的,有時學(xué)生用他的無知與偏執(zhí)讓你生氣,家長因?qū)⒆拥钠珢叟c袒護讓你動氣,而自己有時也對自己不滿意,這些匯集到身上就是惡氣攻心。氣生了不少,但問題沒有得到一點解決。生悶氣不如靜下心來,做個和樂的老師,學(xué)會寬容和體諒,用和樂去改變不太美好的事實,努力營造快樂的環(huán)境,做快樂的傳播者、和善的代言人。開啟快樂的鑰匙就是自己,做一個快樂的教師,不僅將教學(xué)和教研當(dāng)作職業(yè),當(dāng)作事業(yè),更當(dāng)作一種樂趣,甘之如飴,才可以從根本上激勵自己,感染學(xué)生,去熱愛工作,熱愛生活?鞓方虒W(xué)原本可以很簡單,它需要的只是心態(tài)的轉(zhuǎn)變:選擇喜歡的教師工作,愛上選擇的工作單位。保持一顆平常心、進取心,快樂就在其中了。而和樂地工作,是對自己最好的獎勵!讓我們忘卻心頭的煩惱,淡化自己的得失,不斷追求做老師的快樂。做永遠和樂的教師,給學(xué)生真正的快樂!工作著是美麗的,努力著是快樂的!

          學(xué)習(xí)單位精神,做個和樂的人!教師要有為師有道,積蓄正能量,要做和樂的使者。四實小向來注重傳播正能量,把和樂傳給每個學(xué)生,讓學(xué)生把和樂的事分享給家長。孩子成長得健康快樂,家長才能和樂的在單位工作,從而整個社會和樂起來。真誠地把和樂的雨露播撒在校園的每一個角落,讓和樂之春水流進每位學(xué)子的心田,讓他們在和樂的浸潤中,學(xué)會和樂的生活。同樣,我也把和樂帶回了家,帶給父母,帶給愛人,帶給親朋好友,讓身邊的人共享和樂生活。

          每一棵花草樹木,每一張純真的笑臉,每一聲真誠的問候,四實小的一切讓我快樂!而當(dāng)和樂成為我的一種情懷,當(dāng)和樂讓我成為生活的受益者,我怎能不懷著感恩的心善待我的單位,我的和樂大家庭!

          我不想用議論文的體裁論證單位的重要性,只希望能用一篇小小的散文來真心表達我對四實小的感恩之情!感謝徐校長,感謝每一位老師,感謝孩子們,感謝門衛(wèi)大叔,感謝食堂阿姨,感謝四實小的一切!

          我愛我的單位四實小,我會像你一樣和善待人,快樂做事,實現(xiàn)價值!

          《善待你所在的單位》的讀后感4

          還記得學(xué)生時代的自己嗎?在那個單純的年代,大家會為了一張小小的流動紅旗而開始嚴格要求自己;會為了運動會的勝利全力以赴揮灑汗水;會為了贏得一次合唱比賽而扯破嗓子。理由很簡單:為了集體榮譽感。如今,大家扮演的角色由學(xué)生變成了員工,而最初那份簡單的集體及榮譽感似乎也隨著年齡的增長漸漸變淡了、消失了。

          一個人到單位工作久了,會漸漸忘記了給予和付出,慢慢的變成安逸的奢求。在我們身邊每天都發(fā)生著這樣的故事,有很多人在目前的工作崗位上,總覺得自己大材小用,對自己的單位充滿了抱怨,總是認為自己應(yīng)該干更重要的工作,總是覺得自己的付出和收獲并不成正比。于是,他們帶著心中的不快和委屈,每天都是滿腹怨氣,得過且過。抱著這樣的心態(tài)在單位工作,不但無法改變現(xiàn)狀,更加讓自己跌入了消極的負面情緒里無法解脫。引發(fā)此類狀態(tài)的深層次原因就是不懂珍惜和感恩,沒有認識到是單位給了自己工作的機會,是同事給了自己家人般的支持,是工作提供給成長的空間和生存的土壤。

          仔細想想,在我們的生命中,有接近三分之一的時間都是在工作單位中度過的,從某種意義上說,單位就是自己的第二個家。既然是家,我們還有什么理由不去善待它呢?家和萬事興,只有家這個集體好了,個人才會更好。相反的,單位也會因為個人的出色而增光添彩,兩者之間是相輔相成相互促進的關(guān)系。

          古人云“滴水之恩,須當(dāng)涌泉相報”。作為單位員工,我們首先要懂得珍惜。你所在的工作崗位,是當(dāng)初靠自己的努力通過重重考驗爭取到的,如果不去珍惜這來之不易的工作機會,不善待自己的單位,怎么對得起自己當(dāng)初的那份堅持?其次要懂得感恩。生活中,大多數(shù)人知道感恩父母,感恩老師,感恩朋友,卻很少有人去感恩工作單位。俗話說,人無完人,工作單位也是一樣。不要總是埋怨單位哪里哪里不好,不妨多去想想單位帶給了你什么。感恩單位提供了讓我們自由發(fā)揮的舞臺,給了我們鍛煉與成長的機會。

          生活如此美好,一轉(zhuǎn)念喜悅就在身邊。珍惜自己的單位,感恩這個舞臺。

          《善待你所在的單位》的讀后感5

          如果我是小鳥,單位就是任我展翅高飛的天空;如果我是魚,單位就是任我遨翔潛底的大海。我是單位的一滴小水珠,折射出單位的整個光芒,是快樂、是悲傷、是抑郁、還是開朗?一切皆自然,我就是單位的一個小縮影,我的形象就是單位的氣質(zhì)表現(xiàn),我怎么可以萎靡不振?我怎么可以拋棄忠誠?我怎么可以忘記感恩?我怎么可以因一個小小的舉動給單位蒙羞?

          我的家即單位,單位就是我的家。單位興我則興,我與單位已是榮辱與共。從十八歲進入單位,光陰荏苒二十六載,當(dāng)初青澀的小姑娘已成長為超級大媽,當(dāng)初敲打著算盤的柜員已成長為機關(guān)一員,一路走來,多少往事即上心頭。

          剛擔(dān)任信貸員時,到包點村調(diào)查走訪,我總是先到村委會,將村組干部召集開會,逐戶了解情況,掌握信息,那時的我才二十多歲,初出茅廬,底氣十足。底氣來自哪里?沒有單位,我什么也不是!

          到企業(yè)走訪,與擁有上億資產(chǎn)的上市企業(yè)家坐在同一張會議桌上,共商合作事宜。我想,如果脫下農(nóng)商銀行的這身制服,放下農(nóng)商銀行員工的身份,企業(yè)家會和我這八桿子打不著邊的一介草民談規(guī)劃、談發(fā)展、談未來?沒有單位,我什么也不是!

          小孩上小學(xué),想調(diào)個好班級,是支行行長一個電話,農(nóng)商銀行的子女,瞬間搞定;老人生病,需排隊問診,衛(wèi)生院院長安排專人,帶領(lǐng)老人,一個科室一個科室看診,一句話,農(nóng)商銀行是合作單位,必須開綠燈;甚至在街頭吃早餐,早餐店的大媽說,她是農(nóng)商銀行的,急著去上班,給她先上。

          樹大好乘涼,風(fēng)正好揚帆。工作與生活中有太多的故事,讓我們明顯感知農(nóng)商銀行這塊金字招牌帶給我們的光環(huán),我們在這個大家庭里,快樂地生活著,幸福得要醉了。每天上班,穿上整潔的制服,干練大氣,優(yōu)雅賢淑,早晨、中午食堂里有豐盛的餐點等著大家,下班后,你不想回家做飯,可以,繼續(xù)食堂吃,菜品一日三餐不重樣,家屬也可以來搭個伙,晚上,如果你是單身,你可以回到單位單身公寓,那里三星級賓館的待遇,衛(wèi)生間、熱水器、電視機、WIFI樣樣俱全。

          這樣的幸福感,不是從天而降的,也不是一蹴而就的,而是農(nóng)商銀行六十多年來厚積薄發(fā)的力量,是幾代信合人、農(nóng)商人辛勤勞動的'結(jié)晶。我們,不能躺在前輩人的功勞薄上,坐享其成,不能躺在安樂窩里安于現(xiàn)狀,不能在最棒的年紀偷懶,不能在最好的位置睡覺,我們要對得起自己,對得起單位,青春是用來奮斗的,不是用來混的!

          單位給你一個崗位,那么這個崗位,就是你展現(xiàn)自我風(fēng)采的平臺。無論這個崗位是哪一個層級,你都要使出渾身解數(shù),將每一件事做好,做精,做到極致,這樣你才能脫穎而出,閃亮登場,水到渠成地再到一個更高的崗位。如果你還不能夠被發(fā)現(xiàn),那就要靜下心來,反省自己哪些方面還做得不夠好,哪些方面還有待完善,不要覺得委屈,那是你的光芒還不夠亮度,唯一的出路就是,再次積聚能量,再次增添信心,要相信,是金子總會發(fā)光,下一任的千里馬選拔賽,主角一定是你!

          我從柜員、信貸員、信貸主管再到信貸科科員、綜合辦公室文秘、綜合辦公室副主任、電子銀行中心主任、再到董事會辦公室主任,這一路走來,我經(jīng)歷了八個崗位,每一個崗位都值得我用一生去懷念、去總結(jié),每一個崗位都讓我充分感受到了推薦的力量,感恩我生命中的每一位貴人,是你們,讓我從一個一個平臺穩(wěn)步走過,抓住了一次又一次提高的機會。而這些機會,如果你自身不努力,在崗位上挑三揀四,好逸惡勞,如何能抓?貴人如何幫你?

          不論何時,我時刻都有嚴重的危機感:怕掉隊!知識更新日新月異,電子科技高速發(fā)展,信貸產(chǎn)品與日俱增,金融服務(wù)再上層樓,年輕一代奮勇爭先,如何跟上時代的節(jié)奏,只有不斷地充電,不斷地完善自我,才有不被淘汰的危險。

          在我的前方,有太多的指路明燈,他們年紀比我大,崗位比我高,資格比我老,但是,他們珍惜崗位的精神讓我佩服,有遠離家人異地任職心無旁騖勤奮敬業(yè)的,有在寫作崗位上一干幾十年仍視文字為初戀的,有孜孜不倦樂于奉獻拼卻一把老骨頭的,我沒有理由駐足停留,只有忘情追隨。

          正如泰戈爾所說:天空沒有留下翅膀的痕跡,但我已飛過。我們都是單位的匆匆過客,但是,只要我們努力過、奮斗過、拼搏過,我們的青春就沒有虛度,年老的時候,我們可以欣慰地對我們的后代說:我的一生獻給了最偉大的農(nóng)商行事業(yè)!

          《善待你所在的單位》的讀后感6

          單位要求每個員工寫一篇《善待你所在的單位》讀后感,開始很不以為然,但認真看完《善待你所在的單位》一文后,心情久久不能平息,確實是單位讓一個農(nóng)村的孩子的我在城里立足、生根,并擁有一個比上不足,比下有余的生活。如果沒有單位,也許我也能在城里生存,但絕沒有現(xiàn)在的生活和社會的尊重。

          古往今來,人們一直在探討著如何善待自己,尋求更好的生活方式,追求更美滿幸福的人生,工作只是實現(xiàn)這一愿景的手段,而單位只是工作的載體而已。在跳槽已經(jīng)成為常態(tài)的現(xiàn)今社會,單位被更多的人視為一處處臨時的容身之所,無所謂忠誠也就無所謂善待。

          正因為現(xiàn)實社會的浮躁和喧囂,大家都漠視了單位給自己所帶來巨大的庇護。正如文中說道:如果你是小草,單位就是你的地。如果你是小鳥,單位就是你的天空。如果你是一條魚,單位就是你的大海。如果你是一只狼,單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場。確實,單位是你安身立命的所在,是你經(jīng)濟的基礎(chǔ)和后盾。如我,一個農(nóng)村的孩子,雖然讀過幾句書,卻是一個什么也不會的什么也不懂愣頭青,就因為有電信(郵電)這么一個單位,找到了可心老婆,擁有了一幫貼心的朋友,更讓我有了一個成長的空間。

          或許每個單位有這樣那樣的問題,體制的、環(huán)境的、歷史的、現(xiàn)實的,讓我們有時會感到不爽,甚至?xí)D于呼吸。但有人的地方就有江湖,單位是人組成的,單位有問題很正常,沒有問題才不正常。關(guān)鍵是作為單位一份子的我們,要擺正位置和心態(tài),勤勉工作,用自己的實際行動影響、感染身邊的人,形成一股積極向上正能量,何愁歪風(fēng)不去,問題不解!

          作為懷化電信中層干部的一員,我更應(yīng)該感恩我所在的單位—懷化電信。我1992年中專畢業(yè)來到懷化電信,在縣分公司干過裝維機線員、做過基層支局長、當(dāng)過市場部主任和分管經(jīng)營副經(jīng)理,在市公司我干過政企客戶經(jīng)理、做過市場部產(chǎn)品經(jīng)理、現(xiàn)在從事政企管理,是單位讓我一步一步地成長,我從最底層的機線員做起,逐漸成長為一名中層管理人員。最底層起一步步成長,使我掌握了很多書本上學(xué)不到的技術(shù),也使我能了解基層員工的思想和心態(tài)。我感謝我所在的單位,是它給了我一個展示自己能力的平臺,它培養(yǎng)了我個人素質(zhì)和實戰(zhàn)能力,讓我學(xué)會了努力和拼,使我變得更理性、更成熟。

          當(dāng)繁瑣的工作讓我們焦頭爛額時,當(dāng)日復(fù)一日的重復(fù)讓我們變得麻木時,當(dāng)單位存在的問題讓我們對單位失去信心時,《善待你所在的單位》這篇文章猶如當(dāng)頭棒喝,讓我們警醒。文章中說得好單位是你安身立命的客棧,單位是你在家庭和社會的發(fā)言權(quán)。雖然現(xiàn)在可以自主擇業(yè),且國家主張大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,但我們電信公司的員工,有能力跳槽,或有能力走出去創(chuàng)業(yè)的,真正又有幾人!不管怎么樣,單位至少讓我們衣食無憂呀!

          感恩庇護我們的懷化電信,是我們懷化電信每個員工應(yīng)有的心態(tài)。感恩單位就要有歸屬感,要沉下心來,單位不是走馬觀花地,單位不是旅游度假村,要把它看成是一生的根據(jù)地,是與我們榮辱與共、休戚相關(guān)、同命運共呼吸的共同體。所以我們一定要穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)、腳踏實地的工作,在自己平凡工作崗位上盡職盡力,做一顆又紅又專的螺絲釘。

          同事們,讓我們感恩懷化電信吧!讓我們?yōu)樵趹鸦娦艙碛幸环萏嵍(wěn)定的工作而感到幸運和滿足吧!

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