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      2. 蔬果主管崗位職責(zé)

        時(shí)間:2023-01-13 15:58:40 崗位職責(zé) 我要投稿

        蔬果主管崗位職責(zé)

          在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的蔬果主管崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

        蔬果主管崗位職責(zé)

        蔬果主管崗位職責(zé)1

          職位描述:

          【需要你具備——】

          1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn)

          2、2年以上蔬果部門(mén)獨(dú)立管理經(jīng)驗(yàn),蔬果部門(mén)商品知識(shí)扎實(shí),對(duì)于部門(mén)的管理有獨(dú)到的理解

          3、年輕活力,性格開(kāi)朗;

          4、能適應(yīng)公司變化,接受新的挑戰(zhàn);

          5、具有發(fā)現(xiàn)及解決問(wèn)題的'能力,善于總結(jié)提煉

          6、良好的溝通能力

          【需要你負(fù)責(zé)——】

          1、主持蔬果日常工作,根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)狀況與要求,制定部門(mén)工作計(jì)劃,及時(shí)完成上級(jí)的工作任務(wù),傳達(dá)公司文化精神;

          2、保持5s管理,視覺(jué)感官,保證商品陳列整潔,美觀

          3、商品訂貨,原料訂貨,物料和工具訂貨

          4、降低缺貨率,保持庫(kù)存準(zhǔn)確性

          5、部門(mén)人員管理,做好員工的崗位技能培訓(xùn),并做好每月的員工排班及kpi考核等工作;

          6、監(jiān)控各個(gè)環(huán)節(jié)的異常,參數(shù)的調(diào)整,時(shí)效管理,明確工作指標(biāo),確保員工的工作完成質(zhì)量;

          7、各類(lèi)報(bào)表、數(shù)據(jù)的匯總及分析;

          8、做好蔬果日常盤(pán)點(diǎn),控制損耗,與餐飲部配合做好生熟聯(lián)動(dòng)

          9、跟蹤蔬果部門(mén)客戶服務(wù)體驗(yàn),推動(dòng)改善客戶服務(wù)kpi

          10、促銷(xiāo)員管理、培訓(xùn)及監(jiān)督、促銷(xiāo)計(jì)劃落地及反饋

          11、與相關(guān)部門(mén)做好協(xié)調(diào)工作

          【你將獲得——】

          1、繳納五險(xiǎn)一金

          2、法定節(jié)假日加班工資

          3、餐貼12/天

          4、帶薪年假

          5、內(nèi)推獎(jiǎng)金

          6、節(jié)日員工活動(dòng)

          7、盒馬大學(xué)培訓(xùn)體系

          8、內(nèi)部競(jìng)聘晉升機(jī)制(全國(guó)快速開(kāi)店中)

        蔬果主管崗位職責(zé)2

          職位描述:

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)生鮮部門(mén)(蔬果&日配)日常工作,根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)狀況與要求,制定部門(mén)工作計(jì)劃,及時(shí)完成上級(jí)的工作任務(wù),傳達(dá)公司文化精神;

          2、保持5s管理,視覺(jué)感官,保證商品陳列整潔,美觀;

          3、商品訂貨,原料訂貨,物料和工具訂貨;

          4、降低缺貨率,保持庫(kù)存準(zhǔn)確性;

          5、部門(mén)人員管理,做好員工的崗位技能培訓(xùn),并做好每月的員工排班、出勤及kpi考核等工作;

          6、監(jiān)控各個(gè)環(huán)節(jié)的異常,參數(shù)的調(diào)整,時(shí)效管理,明確工作指標(biāo),確保員工的工作完成質(zhì)量;

          7、各類(lèi)報(bào)表、數(shù)據(jù)的匯總及分析;

          8、做好部門(mén)日常盤(pán)點(diǎn),控制損耗,與餐飲部配合做好生熟聯(lián)動(dòng);

          9、跟蹤客戶服務(wù)體驗(yàn),推動(dòng)改善客戶服務(wù)kpi;

          10、促銷(xiāo)員管理、培訓(xùn)及監(jiān)督、促銷(xiāo)計(jì)劃落地及反饋;

          11、與相關(guān)部門(mén)做好協(xié)調(diào)工作;

          12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作;

          職位要求:

          1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn)

          2、5年以上生鮮部門(mén)獨(dú)立管理經(jīng)驗(yàn),蔬果&日配商品知識(shí)扎實(shí),對(duì)于部門(mén)的管理有獨(dú)到的理解;

          3、年輕活力,性格開(kāi)朗;

          4、能適應(yīng)公司變化,接受新的挑戰(zhàn);

          5、具有發(fā)現(xiàn)及解決問(wèn)題的能力,善于總結(jié)提煉;

          6、良好的溝通能力;

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