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      2. 汽車銷售精英崗位職責

        時間:2023-02-01 18:46:02 崗位職責 我要投稿

        汽車銷售精英崗位職責

          在社會發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。我們該怎么制定崗位職責呢?下面是小編收集整理的汽車銷售精英崗位職責,希望對大家有所幫助。

        汽車銷售精英崗位職責

        汽車銷售精英崗位職責1

          銷售精英(汽車銷售) 中國太平洋財產(chǎn)保險股份有限公司廣州分公司 中國太平洋財產(chǎn)保險股份有限公司廣州分公司 職責描述:

          1、通過面見拜訪或者電話微信聯(lián)系客戶了解客戶保險需求,篩選客戶,維系客戶關系;

          2、負責建立客戶檔案;

          3、接洽聯(lián)系面見客戶并為客戶建立保險保障,投資理財和財稅規(guī)劃體系,達成保險合同,以及售后服務工作還有太平洋保險貸款業(yè)務;

          4、配合上級主管的.有關工作。

          5、認真執(zhí)行各項管理制度和遵守職業(yè)操守,為客戶保守有關秘密。

          6、大客戶公司提供銷售平臺,平時做好客戶關系經(jīng)營和維護,有合適的公司銷售平臺負責邀約客戶參會。

          任職要求:

          1、大專以上學歷,22-45歲。

          2、良好的職業(yè)道德。

          3、勤于拜訪和維系客戶關系。

          4、具備優(yōu)秀的紀律性、團隊合作精神及開拓精神。

          5、熱愛銷售,認同保險。樂于幫助別人,有團隊發(fā)展意愿。

          6、有自己經(jīng)營過相關行業(yè)優(yōu)先。

        汽車銷售精英崗位職責2

          性別:不限

          崗位職責:

          崗位職責:負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;任職資格:1、有駕駛證并駕駛熟練,形象好,氣質(zhì)佳;2、主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;3、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn);4、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的'能力,心理素質(zhì)佳;5、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務意識;

        汽車銷售精英崗位職責3

          職責描述:

          崗位職責

          1、銷售人員職位,在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;

          2、管理客戶關系,完成銷售任務;

          3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;

          4、對客戶提供專業(yè)的咨詢;

          5、收集潛在客戶資料;

          6、收取應收帳款。

          任職資格

          2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

          3、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的`溝通能力及交際技巧,具有親和力;

          4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

          5、有責任心,能承受較大的工作壓力。

          崗位要求:

          學歷要求:不限

          語言要求:不限

          年齡要求:不限

          工作年限:無工作經(jīng)驗

        汽車銷售精英崗位職責4

          職位描述:

          崗位職責:

          1、為進店客戶提供咨詢答疑服務和汽車銷售服務;

          2、開發(fā)新客戶,挖掘潛在客戶;

          3、按照公司規(guī)定的銷售流程,負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作,提高客戶滿意度和忠誠度;

          4、積極參加公司或部門組織的各種職能及技能培訓,努力提高自身業(yè)務水平;

          5、完成上級領導交辦的其他事務。

          職位要求:

          1、大專及以上學歷,具有2年及以上汽車銷售相關工作經(jīng)驗學歷可放寬;

          2、具有良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務意識;

          3、具有良好的'溝通表達能力和應變能力,行動力強,學習能力強,抗壓能力強。

          所有人員一經(jīng)錄用,公司提供河南省內(nèi)具有競爭力的薪資待遇和完善的福利體系,銷售顧問具有保底薪資待遇

         。U一金+國內(nèi)外旅游+節(jié)日福利+生日禮物+健康體檢+帶薪年假+員工聚餐+免費可口午餐(三菜一湯,一周不重樣)+營養(yǎng)早餐)。

          系統(tǒng)專業(yè)的技能培訓+人性化的領導關懷+和諧歡樂的團隊氛圍+公平公正的晉升機制

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