市場部主管崗位職責(zé)

市場部主管崗位職責(zé)

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊�，下面是小編整理的市場部主管崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

市場部主管崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析;

　　2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解;

　　3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

　　4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;

　　5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理;

　　6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員;

　　7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。

　　任職資格：

　　1、有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀;

　　3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;

　　4、有較強的'事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

市場部主管崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)

　　1、引進新的代理及業(yè)務(wù)，從代理處引入新的產(chǎn)品 ;

　　2、維護已有代理業(yè)務(wù);推動各個口岸公司與代理聯(lián)系和合作，監(jiān)督指導(dǎo)各個口岸市場專員和代理的溝通;

　　3、開發(fā)新的業(yè)務(wù)模式和產(chǎn)品并向代理輸出 ;

　　4、協(xié)管各分支海外市場部分部 ;

　　5、開發(fā)完善公司的`海外代理網(wǎng)絡(luò)，監(jiān)控優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量 ;

　　6、海外業(yè)務(wù)的風(fēng)險把握 ;

　　7、監(jiān)管應(yīng)收賬款的催收和壞賬率的控制 ;

　　8、上級交予的其他工作 。

　　職位技能要求：

　　1. 學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷，本科優(yōu)先;

　　2. 專業(yè)：物流管理、國際貿(mào)易、英語相關(guān)專業(yè)等;

　　3. 外語要求：英語四級，具備良好的聽說讀寫能力;

　　4. 計算機操作：熟練操作office辦公軟件;

　　5. 從業(yè)經(jīng)驗：貨代行業(yè)商務(wù)/市場崗位從業(yè)經(jīng)驗2年以上，熟悉上海及長江流域出口貨運流程及海運資源優(yōu)先

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　　崗位職責(zé)：

　　1、把握市場各個航空公司價格動態(tài)；

　　2、熟悉歐美線各航空公司優(yōu)勢；

　　3、有較強的市場感知能力，能敏銳地把握市場動向，及時作出調(diào)整；

　　4、分析比較價格，報價給業(yè)務(wù)。

　　任職資格：

　　1、熟悉香港空運或華南國際空運；

　　2、懂粵語、活潑開朗；

　　3、承壓能力強，溝通能力好，遇突發(fā)事件應(yīng)變能力強；

　　4、兩年以上空運市場從業(yè)經(jīng)驗，軍嫂及退伍軍人優(yōu)先。

　　工作地點廣州或深圳均可

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：2年經(jīng)驗

市場部主管崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析;

　　2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解;

　　3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

　　4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;

　　5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理;

　　6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員;

　　7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。

　　任職資格：

　　1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　3、具有豐富的`客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀;

　　4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;

　　5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

市場部主管崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)：

　　(1)協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體發(fā)展計劃以及戰(zhàn)略目標(biāo)(銷售目標(biāo)+財務(wù)目標(biāo));

　　(2)為公司提供準(zhǔn)確的行業(yè)定位，及時提供市場信息反饋;

　　(3)制定和實施年度市場推廣計劃和新產(chǎn)品開發(fā)計劃(依據(jù)市場需求的變化，要提出合理化建議);

　　(4)依據(jù)市場變化要隨時調(diào)整營銷戰(zhàn)略與營銷戰(zhàn)術(shù)(包括產(chǎn)品價格的調(diào)整等)，并組織相關(guān)人員接受最新產(chǎn)品知識與市場知識的培訓(xùn);

　　(5)制定公司品牌管理與發(fā)展策略，維護公司品牌;

　　(6)管理、監(jiān)督和控制公司市場經(jīng)費用使用情況。

　　任職要求：

　　1、對市場營銷工作有深刻認(rèn)知，有較強的.市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;

　　2、密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動的現(xiàn)場管理能力;

　　3、工作努力，積極進取，責(zé)任心強;

　　4、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，出色的人際溝通能力、團隊建設(shè)能力、組織開拓能力;

　　5、較強的觀察力和應(yīng)變能力

　　6、有保健品行業(yè)經(jīng)驗3-5年

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　　工作內(nèi)容：

　　1.負責(zé)市場部內(nèi)部管理工作;

　　2.具體負責(zé)企業(yè)品牌的推廣及宣傳;

　　3.負責(zé)營銷推廣活動的組織與管理工作，并對活動效果進行評估并落地;

　　4.負責(zé)公司內(nèi)部活動的組織管理，定期設(shè)計開展客戶活動;

　　6做好市場部其他工作。

　　任職要求：

　　1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

　　2.具有活動策劃及實施的'實操經(jīng)驗，且接觸高端活動者優(yōu)先;

　　3.可進行活動主持者優(yōu)先;

　　4.有較強的主動意愿，能夠提出創(chuàng)意并推動活動落地 ;

　　5.有金融行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)開發(fā)、建立和維護管理客戶資源;

　　2、深度發(fā)掘客戶需求，向客戶推薦公司產(chǎn)品及服務(wù);

　　3、對新進人員能一對一教學(xué)業(yè)務(wù)流程。

　　4、及時與客戶溝通，做好客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進的支持服務(wù);

　　5、充分熟悉業(yè)務(wù)工作流程，幫助客戶解決在使用公司產(chǎn)品過程中出現(xiàn)的問題;

　　6、完成公司的.銷售目標(biāo)，保證小組任務(wù)的順利完成;

　　7、能獨立開拓新客戶。

　　任職要求：

　　1、 營銷、經(jīng)濟管理類專業(yè)為佳;

　　2、 具有高度的責(zé)任心和良好的溝通能力，較強的工作計劃性

　　3、 能積極面對挑戰(zhàn)及壓力，工作積極主動，具備團隊合作精神

　　4、 具有較強的創(chuàng)新能力，思維活躍;

　　5、 良好的職業(yè)形象和職業(yè)道德，溝通協(xié)調(diào)能力強。

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　　職位描述

　　(1)完成院領(lǐng)導(dǎo)交給本部門的各項工作任務(wù)

　　(2)制定部門工作流程、考核辦法

　　(3)根據(jù)各項目的工作情況，進行跟進服務(wù)、指導(dǎo)

　　(4)做好本部門每日、每周的工作計劃

　　(5)保持和企劃和經(jīng)管的.溝通并對重大活動，營銷方法提出具體意見、建議

　　崗位要求：

　　(1)本科以上學(xué)歷，性別：女、年齡30歲以上，5年以上工作經(jīng)驗;

　　(2)熟悉醫(yī)院營銷的具體內(nèi)容，有成功管理經(jīng)驗和團隊工作完成者

　　(3)能夠根據(jù)各個項目的工作特點，制定清晰可行的目標(biāo)管理方法和績效考核方法

　　(4)具有強力的團隊意識，能夠帶好大家共同成長的管理能力

　　(5)較強的溝通協(xié)調(diào)能力，了解市場，熟練運用各種渠道營銷

市場部主管崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、開發(fā)、邀約客戶并能獨立談單;

　　2、根據(jù)公司的規(guī)劃，開拓及維護客戶;

　　3、領(lǐng)導(dǎo)、激勵和幫助業(yè)務(wù)員開拓市場，擴大產(chǎn)品銷售的.范圍;

　　4、最好做過養(yǎng)生保健行業(yè)

　　任職要求：

　　1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力;

　　2、對銷售工作有較高的熱情;

　　3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

　　4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

　　5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。

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　　崗位職責(zé)：

　　1)每天安排本部門員工開晨會，總結(jié)工作及安排當(dāng)日工作內(nèi)容

　　2)全面負責(zé)企業(yè)的策劃及實施工作。

　　3)制訂和執(zhí)行市場的推廣計劃。

　　4)建立客戶檔案

　　5)對業(yè)務(wù)區(qū)域動態(tài)進行分析、總結(jié)、上報。

　　6)對業(yè)務(wù)區(qū)域業(yè)績進行考評。

　　7)進行信息的收集、整理、反饋、開拓銷售市場。

　　任職要求：

　　1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀;

　　4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;

　　5、有較強的.事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

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　　崗位職責(zé)：

　　1.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，編制年度市場開發(fā)計劃，報營銷總監(jiān)審批后執(zhí)行;

　　2.組織所屬人員開展市場調(diào)研工作，及時掌握市場信息;

　　3.按照市場推廣計劃組織市場推廣活動，審核市場推廣方案;

　　4.定期組織市場公關(guān)、廣告宣傳、促銷等活動 ;

　　5.根據(jù)企業(yè)財務(wù)制度的規(guī)定，及時編制市場拓展各項費用預(yù)算，并控制相關(guān)費用的支出，節(jié)約企業(yè)管理成本 ;

　　6.負責(zé)與外部媒體、政府機關(guān)及相關(guān)社會機構(gòu)建立良好的合作關(guān)系 ;

　　7.具體負責(zé)企業(yè)品牌的推廣及品牌運作工作 ;

　　8.負責(zé)市場部內(nèi)部管理工作 ;

　　9.完成上級臨時交辦的工作。

　　崗位要求：

　　1.熟悉市場學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)和市場營銷知識;

　　2.具有豐富的社會學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、公眾心理學(xué)知識，善于同社會各界公眾交往，具有豐富的實踐經(jīng)驗;

　　3.熟悉市場動態(tài)，了解市場需求變化，善于擬定市場營銷策略，價格政策，能夠根據(jù)市場競爭需要提出各種應(yīng)變措施;

　　4.信息來源廣泛，同客戶有良好的人際關(guān)系;

　　5.較強的組織能力、判斷能力、談判能力和應(yīng)變能力，反應(yīng)靈活，辦事機敏，講究效率;

　　6.較強的.協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠運用銷售數(shù)據(jù)分析市場和存在的問題，及時提出調(diào)整措施;

　　7.有良好的溝通能力，優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗。

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　　職位描述

　　1.對市場拓展(開店、招加盟商)工作有深刻認(rèn)知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的.能力擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃。2.有管理過經(jīng)銷商(加盟商)的經(jīng)驗，并協(xié)助經(jīng)銷商提升門店銷售、拓寬市場。3.熟悉商圈業(yè)態(tài)，有一定商場資源，能獨立完成招商工作，并從事服裝行業(yè)招商經(jīng)驗者優(yōu)先。4.能適應(yīng)長期出差及外派。

　　市場部主管(崗位職責(zé))

　　[招聘部門：不限]

　　職位描述

　　1、負責(zé)公司網(wǎng)站宣傳、活動組織策劃，廣告公司指導(dǎo);

　　2、店面、店頭、廣宣設(shè)計創(chuàng)意;

　　3、會使用photoshop 軟件懂設(shè)計優(yōu)先;

　　4、有汽車4s店市場工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、公司提供高質(zhì)量客戶資源;

　　1、負責(zé)新客戶溝通，開發(fā)新客戶;

　　2、通過微信與客戶進行有效溝通了解客戶需求， 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;

　　3、維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力，建立良好的長期合作關(guān)系;

　　4、具備管理團隊的能力，有管理經(jīng)驗者優(yōu)先

　　任職要求：

　　1、對銷售、管理工作有較高的熱情;

　　2、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力;

　　3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

　　4、有敏銳的.市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。

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　　職責(zé)描述：

　　1、負責(zé)市場部相關(guān)工作合作談判；

　　2、市場推廣及相關(guān)活動策劃和執(zhí)行；

　　3、完成公司分配給市場部的相關(guān)工作內(nèi)容；

　　4、配合市場與相關(guān)部門業(yè)務(wù)；

　　5、有良好的`團隊協(xié)作能力，認(rèn)真、踏實、勤勞、誠實；

　　6、有3年以上市場部門工作經(jīng)驗；

　　職位要求：

　　1、本科或以上學(xué)歷，熟練操作office軟件，具有良好的溝通能力；

　　2、良好的形象氣質(zhì)及親和力，較強的人際溝通能力、洞察力、自信心和進取心。

　　3、吃苦耐勞，有責(zé)任心及團隊協(xié)作意識，誠實敬業(yè)；

　　4、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　公司福利：

　　一、員工旅游；

　　二、五險一金：

　　三、帶薪年假；

　　有海外留學(xué)工作經(jīng)歷的伙伴，優(yōu)先考慮。

　　因為夢想，所以選擇；選擇焙一，成就不一樣的自己！

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

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　　崗位職責(zé)：

　　1、配合上級制定市場整體規(guī)劃及品牌推廣計劃;

　　2、負責(zé)全年媒體投放計劃預(yù)算與媒體效果的監(jiān)測;

　　3、負責(zé)市場相關(guān)活動的策劃、執(zhí)行以及效果評估;

　　4、開發(fā)品牌層面的異業(yè)合作;

　　5、pr關(guān)系維護，負責(zé)稿件的'潤色、發(fā)稿，新媒體運營。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷(新聞傳媒公共關(guān)系、市場營銷或廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)

　　2、3年以上品牌市場相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、性格樂觀，富有激情，對各媒體廣告熟悉，市場策劃能力強;

　　4、具有出色提案能力和溝通技巧，有大型相關(guān)策劃實務(wù)操作經(jīng)驗;

　　5、對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力，有獨立組織市場推廣工作及獨力操作品牌營銷工作的經(jīng)驗和能力;

　　6、頭腦活躍，思路開闊，具有開創(chuàng)性，前瞻性意識。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

　　2、根據(jù)營銷策略和計劃，帶領(lǐng)團隊達成具體的銷售業(yè)績;

　　3、根據(jù)營銷策略和計劃，執(zhí)行和實施具體的銷售任務(wù);

　　4、負責(zé)所轄團隊成員的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核;

　　5、負責(zé)市場的開拓，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;

　　6、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　7、負責(zé)維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、金融等相關(guān)專業(yè);

　　2、2年以上股票、證券、外匯、期貨、現(xiàn)貨等金融行業(yè)銷售管理經(jīng)驗;

　　3、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通和交際技巧，形象氣質(zhì)佳;

　　4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的'客戶服務(wù)意識;

　　5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;

　　6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn);

　　7、帶過20人以上的團隊，業(yè)績突出者優(yōu)先考慮。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、全面計劃、安排、管理市場部工作。

　　2、制定年度營銷策略和營銷計劃。

　　3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系。

　　4、制定市場部的.工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則及獎勵制度。

　　5、指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實施。

　　7、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算。

　　8、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行公關(guān)及促銷活動計劃，計劃安排年、季、月及專項市場推廣策劃。

　　9、制定廣告策略，包括年、季、月及特定活動的廣告計劃。

　　任職要求：

　　1.熟悉市場學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)和市場營銷知識;

　　2.具有豐富的社會學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、公眾心理學(xué)知識，善于同社會各界公眾交往，具有豐富的實踐經(jīng)驗;

　　3.有良好的溝通能力，優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗。

　　福利待遇：

　　基本工資+績效工資+工齡工資+帶薪年假+不定期團建+節(jié)日禮品+購房補助

　　市場部主管(崗位職責(zé))

　　[招聘部門：市場營銷]

市場部主管崗位職責(zé)18

　　崗位職責(zé)：

　　1、 與目標(biāo)客戶進行有效溝通，按公司要求完成潛在客戶登記以及推廣任務(wù);

　　2、負責(zé)校區(qū)舉辦的各類項目的宣傳推廣活動;

　　3、了解和搜集各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息;

　　4、參與對市場兼職人員的培訓(xùn)與管理、考核;

　　5、負責(zé)市場部文件檔案的管理;

　　6、及時發(fā)現(xiàn)、處理校區(qū)市場開發(fā)中的各種問題。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，有市場推廣工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

　　2、年齡在28—45歲之間，性別不限;

　　3、有較強的溝通能力，口齒伶俐，思維敏捷;

　　4、具備良好的`洞察力與團隊合作意識;

　　5、具備一定的團隊管理經(jīng)驗和督導(dǎo)能力;

　　6、具有較強的責(zé)任心，執(zhí)行力;

　　薪酬福利

　　底薪+高額提成

　　晉升空間：市場主管→副校長→校長

市場部主管崗位職責(zé)19

　　職務(wù)描述：

　　為國際和部分國內(nèi)輪胎企業(yè)生產(chǎn)，提供產(chǎn)品服務(wù)和技術(shù)支持。

　　搜集國際國內(nèi)最新輪胎橡膠行業(yè)資訊，整合數(shù)據(jù)和信息，制定最新的輪胎技術(shù)解決方案

　　崗位職責(zé)

　　(一) 獨立完成公司交付的銷售目標(biāo)及管理工作;

　　(二) 負責(zé)完成相應(yīng)客戶的銷售計劃，得到公司核準(zhǔn)后依計劃實施;

　　(三) 按照公司規(guī)定的財務(wù)制度，負責(zé)貨款回收工作;

　　(四) 根據(jù)銷售人員所收集的`市場和客戶信息，進行數(shù)據(jù)分析，并制定相應(yīng)的銷售策略。

市場部主管崗位職責(zé)20

　　職位描述

　　1、關(guān)注行業(yè)及競爭對手，對相關(guān)市場營銷動態(tài)及競爭機構(gòu)情況進行整理與分析;

　　2、市場團隊管理，帶領(lǐng)團隊成員完成下達的業(yè)績目標(biāo);

　　3、聯(lián)盟商家談判，維護以及聯(lián)合推廣計劃的實施;

　　4、負責(zé)區(qū)域市場推廣活動的策劃、實施及總結(jié)反饋;

　　5、不斷開拓新的市場推廣渠道，有效搜集意向客戶的信息，實現(xiàn)目標(biāo)客戶的.到訪，并促成學(xué)生報班學(xué)習(xí)。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，培訓(xùn)行業(yè)二年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗，市場營銷或師范類專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、具備較強的市場敏感度，良好的溝通能力和團隊合作精神，強烈的責(zé)任感;

　　3、具備良好的人際交往能力、溝通能力和團隊組建管理能力;

　　4、具備一定的市場分析及判斷能力，能較好的開拓及運用資源。

市場部主管崗位職責(zé)21

　　1.制訂招聘計劃，負責(zé)公司所需各類專業(yè)人員的選拔、招聘，及時滿足業(yè)務(wù)部門用人需求。

　　2.隨時報告公司崗位編制的變化，更新崗位職責(zé)的`相關(guān)內(nèi)容。

　　3.完善人員招聘體系與人才庫。

　　4.進行人員人職培訓(xùn)與完善員工職業(yè)發(fā)展。

　　5.部門內(nèi)其他事物的處理。

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