1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀

        時(shí)間:2024-07-27 01:04:13 崗位職責(zé) 我要投稿
        • 相關(guān)推薦

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀

          在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家整理的副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀1

          1、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定本公司各個(gè)項(xiàng)目的工程開發(fā)計(jì)劃及年度發(fā)展計(jì)劃,以書面形式向總經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào),并認(rèn)真貫徹執(zhí)行;

          2、全面負(fù)責(zé)所開發(fā)項(xiàng)目的工程施工管理工作,制定項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、資金使用計(jì)劃、并按月度、年度進(jìn)行考核;

          3、制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃,對(duì)所帶團(tuán)隊(duì)進(jìn)行企業(yè)文化、精神文明等方面的教育和宣傳,貫徹公司企業(yè)精神,負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)骨干的培訓(xùn)和培養(yǎng),執(zhí)行公司人才發(fā)展和培養(yǎng)計(jì)劃;

          4、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目工程、材料、設(shè)備的招標(biāo)方案,組織對(duì)項(xiàng)目投標(biāo)單位的考察、資格預(yù)審,編制和審查招標(biāo)文件,參加項(xiàng)目的評(píng)標(biāo)、定標(biāo)、合同擬訂、洽談等工作,對(duì)合同的執(zhí)行情況全面負(fù)責(zé);

          5、負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)和重要部位的施工方案,主持召開重要結(jié)構(gòu)、重要部位的施工方案論證會(huì),處理一切質(zhì)量、安全事故;

          6、對(duì)工程、材料、設(shè)備的合同進(jìn)行審核,并簽署意見報(bào)總經(jīng)理批閱;

          7、對(duì)分管部門員工的工作進(jìn)行安排、指導(dǎo)、年度考核,建議公司對(duì)分管部門經(jīng)理進(jìn)行人事任免;

          8、組織項(xiàng)目的`竣工驗(yàn)收和備案,對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量驗(yàn)收結(jié)果全權(quán)負(fù)責(zé);

          9、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的決算進(jìn)行終審,制定工程款、材料款、設(shè)備款的支付計(jì)劃;

          10、負(fù)責(zé)編寫項(xiàng)目總結(jié),并報(bào)公司進(jìn)行備案;

          11、負(fù)責(zé)對(duì)分管部門或工作的涉外部門進(jìn)行溝通和聯(lián)系,并處理一切事務(wù);

          12、完成總經(jīng)理交辦的其它各項(xiàng)工作;

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀2

          1、配合總經(jīng)理處理本企業(yè)的事務(wù)性工作和經(jīng)營(yíng)管理工作。

          2、正確傳達(dá)上級(jí)指示文件。

          3、必須具備能遵守國(guó)家法律、法規(guī)和正確處理國(guó)家、企業(yè)、職工三者關(guān)系的素質(zhì)和能力。

          4、向下屬部門布置工作任務(wù)。

          5、幫助總經(jīng)理制訂企業(yè)總體規(guī)劃,并監(jiān)督各部門按規(guī)劃進(jìn)行工作。

          6、根據(jù)企業(yè)需要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮、指導(dǎo)下屬部門工作。

          7、向總經(jīng)理報(bào)告真實(shí)情況。

          8、掌握有關(guān)部門人事情況,根據(jù)需要監(jiān)督人事部門解決人員流向問(wèn)題。

          9、及時(shí)對(duì)下級(jí)的爭(zhēng)議作出裁決。

          10、在總經(jīng)理授意下,制定企業(yè)下屬部門工作目標(biāo),報(bào)批后并執(zhí)行。

          11、在總經(jīng)理授意下,指導(dǎo)擬定各類重要文件、員工守則和規(guī)章制度。

          12、制訂下屬部門的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用預(yù)算、報(bào)批。

          13、制訂下屬部門的.發(fā)展計(jì)劃、報(bào)批。

          14、制訂下屬部門的生產(chǎn)目標(biāo)方案和產(chǎn)品拓展方案報(bào)批。

          15、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)發(fā)展方向的調(diào)研,并為上級(jí)決策提出建議性意見。

          16、制定下級(jí)的崗位描述,并界定好下級(jí)工作內(nèi)容。

          17、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系。

          18、按程序提出下屬各部門之間的工作界定。

          19、向下級(jí)授權(quán)改進(jìn)和推動(dòng)企業(yè)的各項(xiàng)工作。

          20、檢査下屬各部門工作。

          21、檢查規(guī)劃完成情況。

          22、巡視、檢査企業(yè)的生產(chǎn)部門、開發(fā)部門及下屬職能部門的工作現(xiàn)場(chǎng)。

          23、協(xié)助總經(jīng)理,監(jiān)督檢查下屬各部人、財(cái)、物使用和運(yùn)作,并提出建議性意見。

          24、對(duì)下屬部門生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和資金運(yùn)作的整體規(guī)劃提出建議性意見。

          25、定期接受下級(jí)述職并對(duì)下級(jí)作出工作評(píng)定。

          26、制訂下屬部門各項(xiàng)工作計(jì)劃報(bào)批并執(zhí)行。

          27、了解下屬部門工作情況及下屬部門工作數(shù)字。

          28、負(fù)責(zé)收集整理下屬各部門經(jīng)濟(jì)信息資料、企業(yè)計(jì)劃,物資、生產(chǎn)、設(shè)備、能源、銷售、供需、運(yùn)輸、安全環(huán)保、業(yè)務(wù)的統(tǒng)計(jì)工作數(shù)字。

          29、對(duì)統(tǒng)計(jì)資料進(jìn)行綜合分析,對(duì)經(jīng)營(yíng)和市場(chǎng)進(jìn)行預(yù)測(cè),并提出改進(jìn)方案。

          30、關(guān)心下屬部門工作人員的思想、生活和待遇。

          31、根據(jù)企業(yè)的發(fā)展需要調(diào)配各部工作人員。

          32、主持制定下屬部門主管的工作程序、報(bào)批。

          33、指導(dǎo)下屬各部按工作程序?qū)嵤└黜?xiàng)管理工作。

          34、負(fù)責(zé)安排各部主管的培訓(xùn)工作。

          35、在總經(jīng)理暫時(shí)離開時(shí)代管總經(jīng)理的各項(xiàng)工作和完成總經(jīng)理交辦的其他行政事務(wù)。

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀3

          1、直接對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé);

          2、對(duì)開發(fā)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、工程、預(yù)算、營(yíng)銷負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,管理各部門的日常工作;

          3、全面參與項(xiàng)目的可行性研究及立項(xiàng)工作;

          4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作,及組織有關(guān)部門、專家審核規(guī)劃設(shè)計(jì)等方案;

          5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目勘察、設(shè)計(jì)委托及管理工作。

          6、審批圖紙會(huì)審記錄、施工組織設(shè)計(jì),簽證等關(guān)鍵性工作把關(guān);

          7、負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)計(jì)、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設(shè)備采購(gòu)等招投標(biāo)工作;

          8、組織相關(guān)部門進(jìn)行合同審核、會(huì)簽及歸檔管理工作;

          9、各參建單位工作任務(wù)、計(jì)劃審定,審批工程款、材料款;

          10、工程項(xiàng)目成本、質(zhì)量、進(jìn)度工作的全面管理、監(jiān)督、監(jiān)控;

          11、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各參建單位的組織和工程施工總協(xié)調(diào);

          12、全面把握工程驗(yàn)收并組織與物業(yè)交接工作;

          13、公司工程管理規(guī)范化工作、工程管理得失的'總結(jié)及經(jīng)驗(yàn)推廣;

          14、負(fù)責(zé)組織編制、完善各項(xiàng)管理制度,加強(qiáng)公司員工隊(duì)伍建設(shè)工作;

          15、參與選聘、任用主管部門各崗位人選;負(fù)責(zé)考核下屬各部門及崗位的工作績(jī)效;審核員工的獎(jiǎng)、懲標(biāo)準(zhǔn)及方案:對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)處理下屬部門與公司其他部門之間的協(xié)作關(guān)系,對(duì)外做好相關(guān)外聯(lián)工作;

          16、負(fù)責(zé)樓盤全程的整體營(yíng)銷推廣策略,從市調(diào)、企劃、銷售、招商等全部過(guò)程的管理、督導(dǎo)、推動(dòng)等項(xiàng)工作

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀4

          1、負(fù)責(zé)公司的運(yùn)作與監(jiān)控,進(jìn)行全面管理;

          2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)提出的項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和工作任務(wù);

          3、參加各類業(yè)務(wù)洽談、商業(yè)談判、外事或其他重要活動(dòng);

          4、負(fù)責(zé)處理各類危機(jī)事件,保障公司正常運(yùn)作;

          5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)的政府職能部門、周邊關(guān)系的.溝通協(xié)調(diào)。

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀5

          1、制定物業(yè)部的管理方針,目標(biāo)與計(jì)劃、組織控制和協(xié)調(diào)溝通。

          2、起草文件和規(guī)章制度,如、崗位職責(zé),管理制度、業(yè)主規(guī)約(管理規(guī)約)手冊(cè),物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議,合同接管程序(承接查驗(yàn)程序),入伙和裝修管理等,并監(jiān)管實(shí)施,保證各項(xiàng)管理服務(wù)工作的質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)讓業(yè)主滿意,提高管理水平。

          3、服務(wù)人員的`招聘,錄用、考核、獎(jiǎng)懲辭退工作,合理分配各部門工作任務(wù),并組織指導(dǎo)切實(shí)完成。

          4、協(xié)調(diào)、理順、開發(fā)公司物業(yè)公司各部門的工作關(guān)系。

          5、協(xié)調(diào)與有關(guān)協(xié)作部門、業(yè)主委員會(huì),政府主管部門的關(guān)系,保持良好的公共關(guān)系,樹立企業(yè)品牌形象。

          6、物業(yè)管理前期參與,并針對(duì)使用管理提出可行的建議、意見,接管物業(yè)并跟進(jìn)各項(xiàng)整改措施,落實(shí)保修措施。

          7、指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)物業(yè)各部門的工作,監(jiān)督各項(xiàng)規(guī)章制度,勞動(dòng)紀(jì)律,工作程序,任務(wù)的執(zhí)行與落實(shí),定期和不定期檢查設(shè)施、設(shè)備、環(huán)境等,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決。

          8、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的培訓(xùn)工作,提高公司整體業(yè)務(wù)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

          9、及時(shí)處理投訴突發(fā)事件。

          10、負(fù)責(zé)合同事務(wù)(委托,租賃,維修等)的談判,簽約并呈交上級(jí)批準(zhǔn)后落實(shí)。

          11、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀6

          1、全力作好本公司所生產(chǎn)的各類產(chǎn)品的宣傳工作,不斷擴(kuò)大聲譽(yù),搞好對(duì)外銷售,縮短資金周轉(zhuǎn)周期,提高資金周轉(zhuǎn)率。

          2、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,及時(shí)組織有關(guān)人員編制采購(gòu)計(jì)劃并予以實(shí)施,保證原材料的及時(shí)供應(yīng),嚴(yán)防滯產(chǎn)。

          3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督管理工作,定期組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行成本核算,并根據(jù)具體情況采取有效措施降低生產(chǎn),銷售成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。

          4、負(fù)責(zé)組織銷售人員參加銷售定貨會(huì)和發(fā)展定貨會(huì)議,不斷擴(kuò)大銷售區(qū)域。

          5、加強(qiáng)本公司產(chǎn)品銷售的.跟蹤服務(wù)工作,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,直到用戶滿意。

          6、搞好本公司的環(huán)境管理工作和產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)的洽談工作。營(yíng)造優(yōu)美環(huán)境,做好優(yōu)質(zhì)服務(wù),使用戶到本公司后深感賓至如歸。

          7、努力完成本公司總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀7

          職責(zé)描述:

          1、根據(jù)工廠的訂單,及時(shí)安排生產(chǎn)工作,順利完成公司下達(dá)的`產(chǎn)量指標(biāo);

          2、定期做好設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,合理安排生產(chǎn),保障設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)能最大化,成本最小化;

          3、根據(jù)質(zhì)量管理體系的要求,嚴(yán)格按照生產(chǎn)工藝流程執(zhí)行,做好產(chǎn)品在公司的檢查工作,確保出廠產(chǎn)品的合格;

          4、組織各部門定期查找安全隱患,排除隱患,保證公司生產(chǎn)井然有序進(jìn)行;

          5、降低庫(kù)存,提升庫(kù)存周轉(zhuǎn)率;保障采購(gòu)流程合規(guī)性;

          6、各部門組織規(guī)?刂疲藛T輔導(dǎo)與選拔。

          任職要求:

          1、大專及以上學(xué)歷

          2、5年以上生產(chǎn)工廠全模塊兒管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)液態(tài)奶生產(chǎn)線生產(chǎn)、設(shè)備、技術(shù)相關(guān)知識(shí)和實(shí)操熟練;

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀8

          1、負(fù)責(zé)工作計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、通知等文件的起草、審核、批閱工作;

          2、負(fù)責(zé)組織管理人事調(diào)配、勞動(dòng)合同簽訂、勞動(dòng)紀(jì)律、工資福利、考核獎(jiǎng)懲工作;

          3、負(fù)責(zé)企業(yè)固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品的購(gòu)置、調(diào)配和管理工作;

          4、負(fù)責(zé)企業(yè)各種稅費(fèi)使用的審核工作;

          5、負(fù)責(zé)組織、檢查、管理企業(yè)的安全、保衛(wèi)、消防、防汛工作和防盜工作;

          6、負(fù)責(zé)組織、管理企業(yè)的基建工程和水、電、暖及公司設(shè)備設(shè)施的購(gòu)置、安裝、維護(hù)保養(yǎng)工作;

          7、負(fù)責(zé)督促、檢查公司公共衛(wèi)生、員工后勤保障的.管理工作;

          8、負(fù)責(zé)非經(jīng)營(yíng)性對(duì)外聯(lián)系、接待的組織安排。

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀9

          1、在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司行政管理、協(xié)調(diào)與服務(wù)工作。

          2、建立建全公司規(guī)章制度體系,并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。

          3、營(yíng)造良好的企業(yè)文化,加強(qiáng)職工的`培訓(xùn)與教育,大力宣傳好弘揚(yáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神。

          4、加強(qiáng)與政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)等單位的溝通,有效為公司提供良好的服務(wù)與支持。

          5、協(xié)助總經(jīng)理抓好組織工作,加強(qiáng)班子建設(shè),根據(jù)工作需要和組織程序提出部門管理人員的配備意見。

          6、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃及改革方案。

          7、負(fù)責(zé)組織制定公司的管理考核標(biāo)準(zhǔn)。

          8、經(jīng)常召開分管部門工作會(huì)議,聽取工作匯報(bào)與建議,及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和矛盾,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,提高工作效率。

          9、負(fù)責(zé)公司人員招聘和員工管理工作,樹立典型,獎(jiǎng)勤罰懶。

          10、參與項(xiàng)目洽談、規(guī)劃設(shè)計(jì)、施工方案的實(shí)施和工程質(zhì)量的監(jiān)督。

          11、完成總經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀10

          1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃;

          2、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施與報(bào)告;

          5、負(fù)責(zé)檢查執(zhí)行各部門的`的工作狀態(tài);

          6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、處理各部門之間的工作關(guān)系;

          7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)開展公司文化的建設(shè)與宣傳工作

          8、負(fù)責(zé)向總經(jīng)理報(bào)告工作進(jìn)展和提議人事任命的建議

          9、負(fù)責(zé)在總經(jīng)理缺位之時(shí)代行總經(jīng)理職務(wù)。

          10、負(fù)責(zé)主持召開工作例會(huì)

          12、負(fù)責(zé)修改、審核與公司運(yùn)行有關(guān)的各種文件

          13、負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理臨時(shí)安排的工作任務(wù)

        【副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)優(yōu)秀】相關(guān)文章:

        (優(yōu)秀)副總經(jīng)理崗位職責(zé)07-14

        副總經(jīng)理的工作崗位職責(zé)09-23

        副總經(jīng)理工作崗位職責(zé)09-20

        副總經(jīng)理崗位職責(zé)02-12

        副總經(jīng)理的崗位職責(zé)08-11

        副總經(jīng)理崗位職責(zé)06-27

        技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)03-30

        副總經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé)03-07

        項(xiàng)目副總經(jīng)理崗位職責(zé)02-25

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>