前期工程師崗位職責(zé)

前期工程師崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在社會，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊�，以下是小編幫大家整理的前期工程師崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

前期工程師崗位職責(zé)1

　　1、無損檢測技術(shù)的研究和開發(fā)，解決新型復(fù)材的無損檢測問題；

　　2、復(fù)合材料制件上機前認(rèn)證的技術(shù)支持，以及對外技術(shù)接口的溝通、協(xié)調(diào)工作；

　　3、負(fù)責(zé)航空復(fù)合材料產(chǎn)品的無損檢測的工作，包括無損檢測的`標(biāo)準(zhǔn)制定、檢測方案制定、檢測結(jié)果的判讀等；

　　4、負(fù)責(zé)無損檢測設(shè)備的技術(shù)評估。

前期工程師崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)研發(fā)項目的前期質(zhì)量策劃工作計劃

　　2、負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量需求分析、識別并追蹤落實

　　3、負(fù)責(zé)項目的`產(chǎn)品檢驗和檢測策劃及驗收相關(guān)工作

　　4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的ots/ppap(empb)及產(chǎn)線2tp認(rèn)可工作

　　5、參與工藝過程的開發(fā)及評審

　　6、負(fù)責(zé)新項目樣品試制質(zhì)量管控

　　7、負(fù)責(zé)新項目客訴問題的處理

　　崗位要求：

　　1、3年及以上汽車行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗，有光學(xué)、電子研發(fā)項目質(zhì)量經(jīng)驗優(yōu)先

　　2、掌握汽車行業(yè)各種質(zhì)量工具，了解ts16949質(zhì)量管理體系

　　3、英語能力良好，能滿足基本溝通及書面要求

前期工程師崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1. bom類專職采購,負(fù)責(zé)注塑件/沖壓件/化工類等結(jié)構(gòu)件原材料采購

　　2. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)、選擇、合同談判及合同維護(hù)工作

　　3. 負(fù)責(zé)項目采購支持并達(dá)成項目節(jié)點時間,滿足項目成本要求

　　4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品報價分析及成本模型制定,滿足公司的年降目標(biāo)

　　5. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商日常關(guān)系維護(hù)

　　6. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程變更維護(hù)及供應(yīng)商改進(jìn)支持

　　崗位要求:

　　1. 3年或以上工作經(jīng)驗

　　2. 本科及以上學(xué)歷,機械、機電、材料等理工科背景優(yōu)先

　　3. 有汽車電子行業(yè)背景更佳

　　4. 理解圖紙規(guī)范及要求

前期工程師崗位職責(zé)4

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)分析及關(guān)鍵機器學(xué)習(xí)算法的設(shè)計與實現(xiàn)

　　2、編寫算法設(shè)計各階段的相關(guān)文檔，撰寫相關(guān)專利;

　　3、負(fù)責(zé)基于大數(shù)據(jù)平臺的.相關(guān)算法實現(xiàn)及優(yōu)化

　　崗位要求：

　　1、本科學(xué)歷及以上，計算機、醫(yī)學(xué)統(tǒng)計或相關(guān)專業(yè)

　　2、數(shù)學(xué)基礎(chǔ)扎實，在數(shù)據(jù)挖掘、機器學(xué)習(xí)算法研究有較為豐富的知識積累和一定的實際項目經(jīng)驗。

　　3、熟悉大數(shù)據(jù)存儲與分析基礎(chǔ)理論和算法，有智能數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、有醫(yī)療數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗優(yōu)先

　　5、樂于接受挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)能力強，勤奮肯干，有責(zé)任心

前期工程師崗位職責(zé)5

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，土建、電、水、暖通、自動化專業(yè)優(yōu)先；

　　2、熟悉CAD、操作，能熟練操作電腦和運用辦公軟件，具有一定的公文寫作能力

　　3、有從事物業(yè)前期介入工作的經(jīng)歷（熟悉物業(yè)土建、設(shè)備系統(tǒng)、分戶查驗、承接查驗、強/弱電、暖通空調(diào)、給排水、房屋維修等工作至少較深入了解2項優(yōu)先），或具有施工單位、房地產(chǎn)項目返修管理的工作經(jīng)歷；

　　4、善于學(xué)習(xí)和總結(jié)，有客戶視角關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量的意識。

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)圖紙會審，并出具書面會審意見；

　　2、負(fù)責(zé)分項目建立隱蔽工程圖片資料庫，為后期工程管理提供技術(shù)支持；

　　3、負(fù)責(zé)承接查驗相關(guān)技術(shù)工作，對老項目的'土建裝修監(jiān)督指導(dǎo)；

　　4、負(fù)責(zé)參加新項目工程例會，從物業(yè)的角度對設(shè)計提出專業(yè)意見，在前期設(shè)計中充分考慮物業(yè)接管的需求提出合理化建議；

　　5、從客戶敏感點、后期運營風(fēng)險的角度對新建項目提出合理化建議，減少產(chǎn)品瑕疵，降低返工成本和后期業(yè)主報事量，使產(chǎn)品最大限度的滿足客戶需求和方便后期物業(yè)運行；

　　6、負(fù)責(zé)設(shè)計缺陷定期收集統(tǒng)計，包括前期設(shè)計方案會審、設(shè)備選型、定期跟蹤施工安裝進(jìn)度、后期運行改進(jìn)專項組織等；

　　7、配合項目完成設(shè)備、設(shè)施的移交工作。

前期工程師崗位職責(zé)6

　　ups電源工程師 深圳市艾普諾電子有限公司 深圳市艾普諾電子有限公司,艾普諾 崗位職責(zé):

　　1.獨立負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心的配電列頭柜和一體化配電柜的.電氣設(shè)計工作。

　　2.獨立進(jìn)行相關(guān)配電的電氣設(shè)計繪圖,bom編制,物料選型,與結(jié)構(gòu)人員溝通器件的布局?jǐn)[放和走線方式,指導(dǎo)生產(chǎn)人員安裝接線,指導(dǎo)生產(chǎn)人員對配電產(chǎn)品測試等工作。

　　3.獨立與ups等部門溝通ups的相關(guān)事宜,了解ups原理功能、故障原因和排查解決方法等

　　4.配合相關(guān)部門(售前,售后,銷售,生產(chǎn))的對接工作,包括但不限于:售前報價,方案圖繪制,客戶問題溝通,問題協(xié)作處理等。

　　5.產(chǎn)品開發(fā)文檔匯總及整理

　　任職資格:

　　1.本科以上學(xué)歷(985、211優(yōu)先),電氣,機電或供配電相關(guān)專業(yè)。

　　2.二年及以上數(shù)據(jù)中心配電或低壓成套等相關(guān)產(chǎn)品配電電氣設(shè)計工作。

　　3.有一定的電氣/配電專業(yè)理論知識,了解國家行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),了解電氣元件產(chǎn)品原理,有一定的內(nèi)外部接線及安裝經(jīng)驗。

　　4.了解ups電源基本原理。

　　5.良好的學(xué)習(xí)和溝通協(xié)作能力。

前期工程師崗位職責(zé)7

　　1、研發(fā)、測試、發(fā)布全流程的質(zhì)量體系建設(shè)；

　　2、相關(guān)質(zhì)量體系流程規(guī)范的'制定及執(zhí)行監(jiān)督，獨立完成測試用例，確保迭代版本上線前的測試工作；

　　3、熟悉協(xié)作管理，項目過程質(zhì)量數(shù)據(jù)度量，能提交和追蹤問題解決狀態(tài)；

　　4、發(fā)現(xiàn)日常各種質(zhì)量問題并推動持續(xù)改進(jìn)，流程優(yōu)化效果分析與推進(jìn)；

　　5、事故追蹤、解決以及相應(yīng)改進(jìn)方案過程跟進(jìn)。

　　6、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行項目管理工作，制定相關(guān)工作計劃；

前期工程師崗位職責(zé)8

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)《消防法》及上海市消防局、協(xié)會相關(guān)規(guī)定的要求，開展建筑消防設(shè)施年檢及竣工驗收檢測，確保設(shè)備質(zhì)量可靠、安穩(wěn)運行;

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)規(guī)程、崗位規(guī)程、安全規(guī)程以及質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系相關(guān)受控文件的`要求編寫檢測技術(shù)方案，開展檢測工作，出具檢測報告;

　　3、指導(dǎo)其他作業(yè)技術(shù)協(xié)理開展技術(shù)工作，并給出具有建設(shè)性和創(chuàng)造性的意見和建議;

　　4、收集和反饋客戶需求;

　　5、跟蹤本專業(yè)前沿技術(shù)，開展新技術(shù)新儀器的技術(shù)開發(fā)工作，為項目提供技術(shù)支持等;

　　6、堅守職業(yè)道德、保守企業(yè)秘密。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷，一級注冊消防工程師;

　　2、掌握消檢等專業(yè)知識，熟悉掌握消防檢測技術(shù)規(guī)程、崗位規(guī)程。;

　　3、能獨立帶隊實施較復(fù)雜系統(tǒng)的檢測并分析、處置過程中設(shè)備的操作問題;

　　4、熱愛并喜歡鉆研新技術(shù)，對技術(shù)理論及發(fā)展趨勢有自己的見解;

　　5、工作細(xì)致認(rèn)真，能夠承擔(dān)較大壓力，有責(zé)任心，有一定的學(xué)習(xí)能力及溝通能力。

前期工程師崗位職責(zé)9

　　任職條件：

　　1、年齡在45歲以下，工民建相關(guān)專業(yè)；

　　2、有土建、裝飾相關(guān)施工工藝管理工作經(jīng)歷，；

　　3、會裝飾成本預(yù)算，會使用CAD制圖，有審圖能力；

　　4、了解國家有關(guān)物業(yè)行業(yè)工程管理法規(guī)、政策，了解民用或商業(yè)供電規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)；

　　5、主要工作內(nèi)容負(fù)責(zé)物業(yè)公司待接管項目前期介入與開發(fā)商對接解決工藝及后期維修維保等方面管理工作及啟用維修資金等相關(guān)工作；

　　6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力，有開發(fā)項目現(xiàn)場監(jiān)理等有關(guān)工作的優(yōu)先考慮。

　　7、包中餐，周末雙休。

　　崗位職責(zé)：

　　1、接受地產(chǎn)委托，參與到房地產(chǎn)項目設(shè)計階段，從客戶、開發(fā)商以及物業(yè)的.角度提出合理化建議，以減少產(chǎn)品交付瑕疵和質(zhì)量問題，降低返工成本和后期業(yè)主報事量，使產(chǎn)品最大限度的滿足客戶需求，方便后期客戶使用和物業(yè)運行，從而提升公司的品牌形象和客戶忠誠度。

　　2、依據(jù)項目全景計劃、點評規(guī)劃、工程專項計劃編制及過程變更。

　　3、參與地產(chǎn)項目啟動會、相關(guān)建造標(biāo)準(zhǔn)的制定、圖審、點評、及總結(jié)工作。

　　4、參與審核設(shè)計任務(wù)書、審核配置標(biāo)準(zhǔn)、審核建造標(biāo)準(zhǔn)，提交讀圖意見。

　　5、牽頭組織研究新技術(shù)、新工藝，編寫知識沉淀，并推廣培訓(xùn)。

前期工程師崗位職責(zé)10

　　1. 定義底盤系統(tǒng)(轉(zhuǎn)向、車輛性能/零件調(diào)試、車架及動力總成懸置、懸架、制動、車輪輪胎)及子系統(tǒng)關(guān)鍵特征;

　　2. 定義底盤系統(tǒng)及子系統(tǒng)恰當(dāng)?shù)某叽绾凸��?

　　3. 確定底盤零部件的'要求和測試規(guī)范;

　　4. 負(fù)責(zé)底盤零部件的技術(shù)設(shè)計、工作圖樣繪制及技術(shù)文件編制工作;

　　5. 負(fù)責(zé)對底盤技術(shù)問題和質(zhì)量問題進(jìn)行分析，并提出持續(xù)改進(jìn)措施;

　　6. 負(fù)責(zé)新開發(fā)的底盤零部件的試制、改進(jìn)及驗證跟蹤工作;

　　7. 進(jìn)行底盤零部件樣品的確認(rèn)封樣工作，并協(xié)同相關(guān)部門進(jìn)行合格供方的評審及技術(shù)協(xié)議的簽訂;

　　8. 維護(hù)底盤零部件清單并保證全球描述系統(tǒng)中底盤零部件發(fā)布的正確性。

前期工程師崗位職責(zé)11

　　崗位描述：

　　1、供投影和視頻系統(tǒng)產(chǎn)品的售前技術(shù)方案支持；

　　2、提供投影和視頻系統(tǒng)工程安裝指導(dǎo)和技術(shù)支持；

　　3、大型投影項目的'設(shè)計、安裝和調(diào)試；

　　4、制定和實施技術(shù)決策和技術(shù)方案；

　　5、指導(dǎo)、審核項目技術(shù)方案；

　　6、完成各項工程項目的投標(biāo)方案設(shè)計、深化設(shè)計和技術(shù)交底。

　　任職資格：

　　1、電子技術(shù)、計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、三年以上投影系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計、工程或技術(shù)支持經(jīng)驗；

　　3、英文四級以上，可以與廠家就技術(shù)、產(chǎn)品用英語進(jìn)行日常的交流；

　　4、性格穩(wěn)重，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，精益求精，設(shè)計或動手能力強；

　　5、熟悉虛擬仿真技術(shù)設(shè)計者優(yōu)先。

前期工程師崗位職責(zé)12

　　1、根據(jù)銷售經(jīng)理和客戶需求，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶儀器測試項目調(diào)試、維護(hù)、保養(yǎng)和對客戶的.培訓(xùn)等;

　　2、負(fù)責(zé)客戶的電話咨詢、技術(shù)支持及問題解決;

　　3、負(fù)責(zé)將每日工作情況及行程及時反饋給公司;

　　4、負(fù)責(zé)填寫調(diào)機記錄表，對調(diào)機的數(shù)據(jù)進(jìn)行加工、整理、對發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)客觀、及時記錄并分析，以便于總結(jié)、提高;

　　5、根據(jù)客戶需求，為客戶提供儀器校準(zhǔn)等相關(guān)報告;

　　6、及時與銷售經(jīng)理溝通，反饋客戶的相關(guān)信息等。

前期工程師崗位職責(zé)13

　　1.負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品線的技術(shù)支持工作;

　　2.持續(xù)跟進(jìn)所負(fù)責(zé)的'重點客戶,了解項目情況,尋找產(chǎn)品線的項目機會;

　　3.撰寫所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的技術(shù)文檔,對銷售人員及客戶進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和技術(shù)交流;

　　4.完成所負(fù)責(zé)客戶的量產(chǎn)項目跟進(jìn)工作;

　　5.配合公司互聯(lián)網(wǎng)戰(zhàn)略完成相關(guān)支持工作。

　　任職要求:

　　1.電子類本科或以上學(xué)歷;

　　2.三年以上單片機開發(fā)經(jīng)驗,精通匯編語言及c語言編程;

　　3.能使用protel或powerpcb等硬件設(shè)計工具繪制電路圖;

　　4.熟悉mcu c語言編程;有arm、mips等32位機開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　5.良好的英語閱讀和理解能力,具有強烈的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力及團(tuán)隊合作精神。

前期工程師崗位職責(zé)14

　　職位描述：

　　1、參與打造業(yè)界領(lǐng)先的存儲、計算、消息隊列等分布式系統(tǒng)

　　2、為海量數(shù)據(jù)及其上的大規(guī)模數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析、機器學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)系統(tǒng)提供可靠、高效的支持

　　3、深入了解業(yè)務(wù)需求，利用存儲技術(shù)支持關(guān)鍵業(yè)務(wù)場景

　　任職要求：

　　1、掌握分布式系統(tǒng)原理，對存儲、計算、消息隊列的一項或多項有深入的理解和認(rèn)識

　　2、樂于挑戰(zhàn)沒有明顯答案的'問題，能快速理解業(yè)務(wù)場景，從具體問題中抽象出通用的解決方案

　　3、有較好的溝通能力；有良好的團(tuán)隊合作精神

前期工程師崗位職責(zé)15

　　1、新項目過程質(zhì)量策劃、質(zhì)量文件編制、質(zhì)量數(shù)據(jù)收集;

　　2、負(fù)責(zé)新項目的開發(fā)過程中的質(zhì)量控制、進(jìn)度監(jiān)督;

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)助新項目質(zhì)量問題的推動解決;

　　4、負(fù)責(zé)新項目在各階段應(yīng)該出具報告的監(jiān)督和協(xié)調(diào)工作;

　　5、新項目在各階段向過程控制人員的培訓(xùn)工作;

　　6、協(xié)助新項目送樣時零件確認(rèn)檢查;

　　7、為已批量產(chǎn)品客戶投訴問題的解決提供信息支持;

　　8、協(xié)助新項目各分供方的布點工作以及過程中出現(xiàn)的推動解決;

　　9、協(xié)助新項目檢具的`驗收和問題整改工作

　　職位要求:

　　1.大專及以上人員，電子專業(yè)畢業(yè);

　　2.熟練操作office辦公軟件及數(shù)據(jù)統(tǒng)計等;

　　3.肯于學(xué)習(xí)進(jìn)取，有強烈的責(zé)任心和原則性。有團(tuán)隊協(xié)作精神;善于溝通交流;

　　4.數(shù)據(jù)敏感度強，思路清晰，具有較強的文字功底;

前期工程師崗位職責(zé)16

　　職責(zé):

　　1、根據(jù)概要需求(客戶及內(nèi)部需求)編寫詳細(xì)需求規(guī)格說明書，包括規(guī)劃業(yè)務(wù)流程、繪制原型等。

　　2、系統(tǒng)規(guī)劃，與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計工作，編寫調(diào)研報告和項目解決方案。

　　3、參與系統(tǒng)功能驗收工作及用戶手冊、新增產(chǎn)品功能培訓(xùn)資料的編寫。

　　4、負(fù)責(zé)客戶需求調(diào)研及需求反饋的分析。

　　5、配合測試人員編寫測試計劃、測試用例、測試報告的編寫、問題缺陷的發(fā)現(xiàn)及跟蹤、產(chǎn)品用戶手冊編寫等。

　　6、協(xié)助系統(tǒng)架構(gòu)師、系統(tǒng)分析師對需求進(jìn)行理解。

　　任職資格:

　　1.有成熟的技能經(jīng)驗，其中2年以上軟件需求分析經(jīng)驗，成功參與過大型產(chǎn)品項目的需求分析工作;有1年以上保險及理賠需求分析經(jīng)驗者優(yōu)先;有開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、具備良好的`溝通能力，能快速把握需求的核心要點，能夠與不懂軟件的其他行業(yè)的客戶迅速溝通，獲取用戶的想法、目的，同時對內(nèi)溝通，讓內(nèi)部的開發(fā)人員、項目經(jīng)理理解用戶想要的東西;

　　3、熟悉需求調(diào)研方法，較強的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計能力;善于控制需求，4、有較強的文檔編寫能力;熟悉CMM文檔規(guī)范者優(yōu)先;

　　5、需有較強的團(tuán)隊協(xié)作精神。有效的溝通技巧，在團(tuán)隊協(xié)作中具有精煉思維和解決復(fù)雜問題的能力，具備良好的學(xué)習(xí)能力，責(zé)任心強，能夠承受較大的工作壓力;

前期工程師崗位職責(zé)17

　　1.負(fù)責(zé)工廠和辦公室用戶日常用戶支持、維護(hù)及故障處理，包含臺式機、筆記本、打印機支持和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作;

　　2.安裝配置電腦操作系統(tǒng)和相關(guān)應(yīng)用程序，為生產(chǎn)提供全力保障支持;

　　3.執(zhí)行日常的系統(tǒng)運行監(jiān)控，保障所有用戶硬件，網(wǎng)絡(luò)，系統(tǒng)和關(guān)鍵進(jìn)程的完整性和可用性。

　　4.通過相應(yīng)的行動，包括但不限于面對面溝通或通過電話幫助最終用戶安裝系統(tǒng)或解決系統(tǒng)及相關(guān)應(yīng)用程序問題;

　　5.創(chuàng)建程序文檔并提供相應(yīng)的報表;

　　6.支持新項目的'部署及實施;

　　7.對評估和測試新IT技術(shù);

　　8.負(fù)責(zé)信息網(wǎng)絡(luò)病毒防范、內(nèi)網(wǎng)安全工作

　　9.主管安排的其它工作。

前期工程師崗位職責(zé)18

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)ssd電磁干擾安規(guī)（emc/safety）認(rèn)證；

　　2、負(fù)責(zé)ssd相關(guān)協(xié)會logo認(rèn)證；

　　3、負(fù)責(zé)安規(guī)label，gift box繪圖。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，電子、電機，資訊工程、機械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉電磁干擾及安規(guī)認(rèn)證流程，熟悉相關(guān)協(xié)會（usb，sata，pci—sig，nvme等）認(rèn)證流程；

　　4、熟悉認(rèn)證實驗室相關(guān)作業(yè)流程；

　　5、熟悉autocad，coredraw，illustrator相關(guān)繪圖軟件。

前期工程師崗位職責(zé)19

　　職責(zé)描述:

　　1.中低壓變頻器的售前技術(shù)交流，技術(shù)方案的擬定;

　　2.對用戶進(jìn)行培訓(xùn);

　　3.售后現(xiàn)場調(diào)試及故障處理等。

　　任職要求:

　　1.大專及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動化等相關(guān)專業(yè);

　　2.三年以上中低壓變頻器調(diào)試經(jīng)驗;

　　3.良好的'溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊合作能力。

前期工程師崗位職責(zé)20

　　職責(zé)描述:

　　1.在tc提供的報價資料基礎(chǔ)上,對工藝流程提出改進(jìn)建議,按照工程下發(fā)的圖紙及技術(shù)要求,消化工藝標(biāo)準(zhǔn)和要求,協(xié)助采購部門明確產(chǎn)品的原材料性能要求,明確產(chǎn)品性能要求、產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)特點及產(chǎn)品的工藝特點。

　　2. 完成項目各個階段的試制及驗證,解決試制問題,完成工藝驗證報告。

　　3.完成新產(chǎn)品的制造過程流程方案,努力達(dá)成制造成本節(jié)儉,制造效率提升、制造不良率降低。

　　4.負(fù)責(zé)分析新項目中所需的工裝、胎具、夾具、模具、設(shè)備、工具、輔助設(shè)備等工作,制定其技術(shù)要求并負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)交流,參與其試制、驗收、調(diào)試工作,并依據(jù)項目進(jìn)度安排制造工程團(tuán)隊的`試制、驗收、調(diào)試的計劃。

　　5.負(fù)責(zé)解決制造過程中的問題,并在制造過程中向產(chǎn)品工程師、采購工程師、結(jié)構(gòu)設(shè)計師反饋問題。

　　6.負(fù)責(zé)在整個制造過程中達(dá)成報價工時目標(biāo),并通過適用新工藝,新技術(shù)等努力降低產(chǎn)品制造工時、降低產(chǎn)品在工序中的生產(chǎn)節(jié)拍、減少作業(yè)人員來實現(xiàn)效率最高化,產(chǎn)品利潤最大化。

　　7.負(fù)責(zé)編制項目開發(fā)階段的制造類相關(guān)文件并在sop前達(dá)成b版的標(biāo)準(zhǔn),完成項目組要求的關(guān)控類文件。

　　8.負(fù)責(zé)組織對生產(chǎn)線上的操作人員和技術(shù)小時工進(jìn)行新產(chǎn)品試制和投產(chǎn)前的涉及工藝技術(shù)的應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)。

　　9.遵守環(huán)境方針,在工藝開發(fā)/或改進(jìn)時考慮污染預(yù)防,積極采用清潔生產(chǎn)工藝和技術(shù),為節(jié)約原輔料、提高能源利用率、減少固體廢棄物提供工藝技術(shù)支持。

　　10.提供相關(guān)資料,協(xié)助完成工廠整體生產(chǎn)布局、包裝工位器具、物料貨架的制作工作。

　　11.負(fù)責(zé)新項目、新產(chǎn)品開發(fā)過程中新技術(shù)引進(jìn)、適用、總結(jié)和傳授工作。

　　12.完成新項目開發(fā)中的va/ve工作。

　　13.完成上級指派的其他業(yè)務(wù)工作。

　　任職要求:

　　1.本科或以上學(xué)歷,機械自動化、模具、車輛工程、高分子、化學(xué)或其他相關(guān)專業(yè)

　　2.從事設(shè)備、工藝、產(chǎn)品開發(fā)制造工作五年及以上經(jīng)驗

　　3.可以適應(yīng)出差

　　4.英語可作為工作語言使用

前期工程師崗位職責(zé)21

　　1、由試驗工程師及其領(lǐng)導(dǎo)下的高級駐地試驗室負(fù)責(zé)試驗檢測工作，對高級駐地監(jiān)理工程師及其助理負(fù)責(zé)。

　　2、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查承包商的工地試驗室和流動試驗室的.設(shè)備、人員、操作情況。

　　3、負(fù)責(zé)按合同規(guī)定對承包商進(jìn)場材料的監(jiān)督檢查。

　　4、負(fù)責(zé)對各個工程項目的原材料、半成品、結(jié)構(gòu)物實體及土壤等項目進(jìn)行試驗檢測，實施有效控制。

　　5、負(fù)責(zé)對承包商的試驗結(jié)果進(jìn)行鑒定，并對其試驗過程進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督。

　　6、認(rèn)真填寫各種試驗資料，所有資料完整齊全。

　　7、管理好高駐辦試驗室的所有儀器設(shè)備，做好定期檢查和日常維修工作。

　　8、完成高級駐地監(jiān)理工程師交辦的其它工作。

　　山西省交通建設(shè)工程監(jiān)理總公司“十不準(zhǔn)”

　　1、不準(zhǔn)在工作時間內(nèi)酗酒或借酒鬧事；

　　2、不準(zhǔn)讓施工單位或用公款到營業(yè)性的歌廳、桑拿、保齡球館等高消費娛樂場所活動；

　　3、不準(zhǔn)觀看黃色錄像，利用各種形式賭博或參加色情活動；

　　4、不準(zhǔn)和所監(jiān)理的施工單位發(fā)生任何不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)往來；更不準(zhǔn)利用職權(quán)吃拿卡要，刁難施工單位或與施工單位串通一氣坑害業(yè)主的利益；

　　5、不準(zhǔn)在所監(jiān)理的施工單位推銷建筑材料，介紹施工隊和兼職；

　　6、不準(zhǔn)利用采購、維修車輛、儀器和設(shè)備等收取回扣，弄虛作假，多報冒領(lǐng)或以次充好，損害企業(yè)利益；

　　7、不準(zhǔn)無駕駛證私自開車或未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的非專職司機開車；

　　8、不準(zhǔn)在監(jiān)理工作中弄虛作假，擅自脫離崗位，不負(fù)責(zé)任，馬虎了事；

　　9、不準(zhǔn)在工作中鬧不團(tuán)結(jié)，團(tuán)團(tuán)伙伙，說三道四，犯自由主義；

　　10、不準(zhǔn)利用職權(quán)或企業(yè)的車輛、設(shè)備、姿質(zhì)、技術(shù)資料搞第二職業(yè)，損公肥私。

前期工程師崗位職責(zé)22

　　1、負(fù)責(zé)編制各項目前期介入工作計劃,跟進(jìn)、把握地產(chǎn)各開發(fā)項目的'進(jìn)度情況;

　　2、負(fù)責(zé)配合前期項目經(jīng)理收集、整理缺陷報告,形成建議書;

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)技術(shù)支持人員聯(lián)合審圖,審圖意見提交前期項目經(jīng)理,跟進(jìn)意見反饋;

　　4、協(xié)助與新項目經(jīng)理移交前期重點資料信息,并針對重點情況給予說明;

　　5、負(fù)責(zé)定期組織前期介入經(jīng)驗、案例分享會;

　　6、負(fù)責(zé)項目承接查驗統(tǒng)籌工作,負(fù)責(zé)督促承接查驗問題的整改。

　　任職要求:

　　1、電、水、暖通、自動化專業(yè)優(yōu)先,其它專業(yè)背景要結(jié)合實際工作經(jīng)驗;

　　2、熟練使用office系列辦公軟件及cad軟件;

　　3、專業(yè)工作經(jīng)驗三年以上,或同等職位工作經(jīng)驗一年以上者優(yōu)先;

　　4、品牌物業(yè)公司同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　5、具有物業(yè)設(shè)備維修類工作經(jīng)驗、溝通能力強者可考慮;

　　6、具有房地產(chǎn)項目返修管理的工作經(jīng)歷,綜合素質(zhì)佳亦可考慮。

前期工程師崗位職責(zé)23

　　任職資格：

　　1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，36歲以下，5年及以上工作經(jīng)驗。

　　2、電、水、暖通、自動化專業(yè)優(yōu)先，其它專業(yè)背景要結(jié)合實際工作經(jīng)驗。

　　3、熟練掌握CAD、office等制圖、辦公軟件。

　　4、有施工單位、地產(chǎn)公司、物業(yè)前介/返修的工作背景。

　　崗位職責(zé)：

　　1、與地產(chǎn)對接新開發(fā)項目的前期規(guī)劃、設(shè)計方案，參與圖紙會審；

　　2、負(fù)責(zé)對項目問題的`收集、反饋，并負(fù)責(zé)與地產(chǎn)項目協(xié)調(diào)及問題跟蹤落實；、

　　3、從物業(yè)的使用便利、配套完善的角度；定期提出設(shè)計、施工、設(shè)備等專業(yè)性建議給地產(chǎn)公司；

　　4、負(fù)責(zé)在建項目施工過程的跟蹤，協(xié)調(diào)設(shè)計和施工方面的整改性問題；

　　5、配合項目推動房屋分戶驗收，包括分戶檢驗計劃、流程的編制及實施階段的工作檢查和協(xié)調(diào)，并提供技術(shù)支持、項目接管驗收不合格項目的整改，以及項目接管驗收技術(shù)支持和移交；

　　6、配合項目完成設(shè)備、設(shè)施的移交工作；

　　7、配合完成物業(yè)與地產(chǎn)相關(guān)關(guān)系界面文件的建立及回顧。

前期工程師崗位職責(zé)24

　　1、嚴(yán)格按照現(xiàn)行試驗檢測標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范進(jìn)行試驗檢測工作，對試驗檢測數(shù)據(jù)的客觀性、誠實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；

　　2、編寫影響試驗檢測結(jié)果的.必要技術(shù)性作業(yè)文件，如主要儀器設(shè)備操作規(guī)程、抽樣規(guī)范、樣品管理規(guī)則、試驗作業(yè)指導(dǎo)書等；

　　3、負(fù)責(zé)編制試驗、檢驗計劃和項目試驗方案，負(fù)責(zé)復(fù)核原始記錄及審核檢測報告；

　　4、做好各種原始記錄，完善各項試驗臺帳；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

前期工程師崗位職責(zé)25

　　職責(zé)描述：

　　1、精通php開發(fā)語言，熟悉面向?qū)ο蟮能浖�設(shè)計方法；

　　2、設(shè)計和開發(fā)web/mobile網(wǎng)絡(luò)游戲后端，包括服務(wù)器結(jié)構(gòu)和邏輯，數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)，通信協(xié)議；

　　3、 負(fù)責(zé)游戲軟件后臺服務(wù)器程序的架構(gòu)設(shè)計和底層開發(fā)，服務(wù)端代碼的編寫；

　　4、 游戲軟件后臺服務(wù)器系統(tǒng)和后臺服務(wù)器管理工具的設(shè)計和開發(fā)；

　　5、 解決技術(shù)難題，保證游戲開發(fā)的正常進(jìn)行。職位要求：

　　1、 具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有大中型web/mobile游戲完整項目開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、 精通php程序設(shè)計，具備有良好的.程序編碼能力；

　　3、 熟悉大容量數(shù)據(jù)庫程序開發(fā)，熟悉mysql/mongodb數(shù)據(jù)庫設(shè)計優(yōu)化；

　　4、 了解大并發(fā)數(shù)據(jù)解決方案，熟悉memcached/redis等nosql技術(shù)；

　　5、 能編寫高質(zhì)量代碼，具備良好的開發(fā)文檔書寫習(xí)慣，有良好的面向?qū)ο蠓治�、設(shè)計能力；

　　6、 對程序員分配工作，審核代碼

　　7、對策劃提出的各種設(shè)計需求的技術(shù)可行性進(jìn)行評估和技術(shù)更正

　　8、 良好的溝通能力，高度的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神，人品佳。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：2年

前期工程師崗位職責(zé)26

　　崗位職責(zé):

　　1、根據(jù)供方選擇和評估程序相關(guān)要求、選擇符合公司要求的潛在供方;并組織對潛在供方進(jìn)行評審工作;

　　2、負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品確定供方意向，報上級審批;負(fù)責(zé)老產(chǎn)品更換廠家的意向，報上級審批;

　　3、在新產(chǎn)品開發(fā)中外協(xié)外購產(chǎn)品委外開發(fā)過程負(fù)責(zé)與新品開發(fā)項目經(jīng)理和供應(yīng)商對接工作;

　　4、負(fù)責(zé)和供應(yīng)商簽訂《新品開發(fā)意向協(xié)議》、《新品開發(fā)技術(shù)協(xié)議》、《采購協(xié)議》等;

　　5、負(fù)責(zé)組織供應(yīng)商的采購報價及價格審核工作;并負(fù)責(zé)填寫《采購價格審批表》跟蹤審批;

　　6、負(fù)責(zé)采購新品的`ots樣件、小批量樣件組織到貨工作;并負(fù)責(zé)組織跟蹤對樣件的確認(rèn)和判定工作;

　　7、參與由質(zhì)量工程師組織對供應(yīng)商的年度、月度的審核工作;

　　8、負(fù)責(zé)組織提供采購件的ppap文件資料(需要時);

　　9、負(fù)責(zé)提供合格供方審批的所有相關(guān)資料，填寫《合格供方審批表》并跟蹤審批;

　　10、根據(jù)年度采購大綱、經(jīng)濟(jì)采購批量等要求，負(fù)責(zé)和供應(yīng)商協(xié)商采購方案;

　　11、當(dāng)批次采購出現(xiàn)質(zhì)量問題時，負(fù)責(zé)組織分析、并落實整改，并督促應(yīng)急采購的完成;

　　12、根據(jù)月度供應(yīng)商的業(yè)績考核記錄進(jìn)行分析并組織落實整改工作;

　　13、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商相關(guān)的各項事務(wù)工作;

　　14、完成直接上級臨時交辦的各項任務(wù)。

　　任職要求:

　　1、本科以上(含)學(xué)歷;五年以上機電、汽車零部件供方開發(fā)管理經(jīng)驗;

　　2、熟悉計算機操作、市場分布及價格行情，熟悉iso9000、ts16949質(zhì)量體系中的采購控制及供方選擇和評估控制程序;

　　3、有一定社交、判定、協(xié)調(diào)和溝通能力;誠實、可靠、人品端正。

前期工程師崗位職責(zé)27

　　崗位職責(zé):

　　1.fpga設(shè)計及調(diào)試等相關(guān)工作;

　　2.新品的開發(fā)，現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化升級、維護(hù)等相關(guān)工作;

　　3.上級臨時安排的`其他相關(guān)的工作等

　　崗位要求:

　　1.本科以上學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)，具備fpga設(shè)計經(jīng)驗;;

　　2.熟練掌握altera/xilinx芯片設(shè)計與開發(fā)工具;

　　3.熟悉verilog/vhdl語言，能獨立進(jìn)行fpga時序設(shè)計、分析、仿真;

　　4.熟悉常用數(shù)字信號處理算法及實現(xiàn)方法，有扎實的理論功底;

　　5.有工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)和工業(yè)自動化控制經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6.能承受一定的工作壓力。崗位職責(zé):

　　1.fpga設(shè)計及調(diào)試等相關(guān)工作;

　　2.新品的開發(fā)，現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化升級、維護(hù)等相關(guān)工作;

　　3.上級臨時安排的其他相關(guān)的工作等

前期工程師崗位職責(zé)28

　　實驗工程師 上海依工塑料 上海依工塑料五金有限公司,上海依工塑料,依工 職位描述

　　1.負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求擬定試驗計劃及實施方案;

　　2.負(fù)責(zé)試驗樣件的工裝設(shè)計與跟蹤;

　　3.負(fù)責(zé)試驗項目具體實施,并指導(dǎo)試驗員完成試驗工作,把控試驗安全和試驗進(jìn)度;

　　4.負(fù)責(zé)跟蹤、解決試驗現(xiàn)場的技術(shù)問題,能夠?qū)υ囼炛型话l(fā)狀況進(jìn)行應(yīng)急響應(yīng)和及時有效處理,對問題提出整改意見;

　　5.負(fù)責(zé)試驗數(shù)據(jù)的有效性,分析試驗數(shù)據(jù),整理試驗結(jié)果,編寫試驗報告;

　　6.參與制定試驗設(shè)備操作規(guī)程;

　　7.按要求及時完成各項試驗相關(guān)的其他工作任務(wù);

　　職位要求:

　　1.車輛、機械、電氣等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷(專業(yè)不做硬性要求)

　　2.能使用labview優(yōu)先;

　　3.熟練掌握catia、cad等機械制圖軟件,具備設(shè)計試驗工裝夾具的`能力優(yōu)先;

　　4.整車或零部件試驗相關(guān)工作經(jīng)驗,具備機電一體化相關(guān)知識,有試驗室建設(shè)或試驗室工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　5.具有較強責(zé)任心和安全意識,較強的協(xié)調(diào)、溝通能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真;

前期工程師崗位職責(zé)29

　　職責(zé)描述:

　　1、對項目的制度執(zhí)行、質(zhì)量達(dá)標(biāo)、安全文明施工、施工進(jìn)度等負(fù)責(zé);

　　2、參與各類工程會議及圖紙會審、施工方案初審、各類材料設(shè)備的進(jìn)場驗收等工作;

　　3、負(fù)責(zé)本專業(yè)監(jiān)理資料的收集、匯總及整理，并詳細(xì)記錄監(jiān)理日志及各類臺賬;

　　4、協(xié)助項目經(jīng)理行使合同權(quán)利履行義務(wù)，督促施工單位全面履行義務(wù);

　　5、根據(jù)工程進(jìn)度及時提出圖紙、合同立項，并督促解決;

　　6、負(fù)責(zé)項目工程技術(shù)資料檔案的檢查、監(jiān)督及考核管理工作;

　　7、定期組織、指導(dǎo)、檢查工程現(xiàn)場管理工作，督促施工單位對現(xiàn)場存在的'問題進(jìn)行整改。

　　任職要求:

　　1、工民建、工程管理等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

　　2、3年以上土建工程管理、施工現(xiàn)場管理或監(jiān)理等相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、問題解決能力，較強的抗壓力。

　　土建監(jiān)理工程師崗位

前期工程師崗位職責(zé)30

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉庫數(shù)據(jù)采集、處理、存儲以及挖掘分析的架構(gòu)實現(xiàn)，負(fù)責(zé)架構(gòu)設(shè)計和指導(dǎo)團(tuán)隊落地；

　　2、參與數(shù)據(jù)平臺建設(shè)，包括環(huán)境和框架的規(guī)劃搭建以及部分核心編碼工作；設(shè)計并實現(xiàn)對bi分析、數(shù)據(jù)產(chǎn)品開發(fā)、算法開發(fā)的系統(tǒng)性支持；

　　3、研究未來數(shù)據(jù)模型和計算框架的創(chuàng)新與落地，包括但不限于以下領(lǐng)域：大規(guī)模數(shù)據(jù)實時化、研發(fā)模式敏捷化、數(shù)據(jù)計算框架輕量化、數(shù)據(jù)模型組織方式業(yè)務(wù)化等方面。

　　職位要求：

　　1、具備5年以上dw系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗；了解數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)過程中的挑戰(zhàn)與問題，有實際架構(gòu)設(shè)計和數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗，有作為技術(shù)負(fù)責(zé)人系統(tǒng)化解決問題的'成功案例；

　　2、有dw/bi架構(gòu)體系中某些領(lǐng)域的專項建設(shè)經(jīng)驗，包括但不限于：數(shù)據(jù)質(zhì)量、元數(shù)據(jù)管理、主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)監(jiān)控、流計算、分布式計算、分布式文件系統(tǒng)、分布式存儲、大規(guī)模數(shù)據(jù)實時化、跨平臺資源調(diào)度；

　　3、熟悉hadoop生態(tài)圈，包括但不限于：hadoop、hive、storm、spark、dremel、kylin等；

　　4、有海量數(shù)據(jù)建模實踐經(jīng)驗優(yōu)先。

前期工程師崗位職責(zé)31

　　崗位職責(zé)：

　　1、缺陷點選取，定位；項目開挖驗證點位選擇、編寫開挖驗證方案；

　　2、組織土方開挖實施；管道內(nèi)檢測開挖驗證的實施及現(xiàn)場管理工作

　　3、管道反腐層剝離，管道本體打磨，缺陷點測量，反腐層恢復(fù)；

　　4、反腐層剝離以后對應(yīng)不同的`腐蝕情況做不同的處理；

　　5、反腐層剝離安裝和材料購買

　　6、土方回填；

　　7、編寫工程項目數(shù)據(jù)處理及開挖驗證報告。

　　任職要求：

　　1、反腐、涂料或相關(guān)工程專業(yè)；

　　2、五年以上化工或石油化工行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉相關(guān)的國內(nèi)及國際標(biāo)準(zhǔn)

　　4、具有良好的英語及普通話口頭及書面溝通能力者優(yōu)先；

　　5、熟練掌握辦公電腦應(yīng)用程序；

　　6、能夠獨立進(jìn)行分析、處理問題；

　　7、勤勞、誠實、有責(zé)任心，能負(fù)重工作。

前期工程師崗位職責(zé)32

　　1. 整體負(fù)責(zé)本部門各項工作的開展，工作直接對副總經(jīng)理負(fù)責(zé);

　　2. 負(fù)責(zé)與其他部門的橫向溝通，與上層領(lǐng)導(dǎo)的縱向溝通;

　　3. 安排及協(xié)調(diào)本部門各項工作;

　　4. 掌控本部門各項工作的開展和落實情況，并能及時地做出工作調(diào)整;

　　5. 控制本部門的`運作成本;

　　6. 對本部門發(fā)出的各項文件、單據(jù)進(jìn)行審核;

　　7. 對本部門人員進(jìn)行業(yè)績和能力考核;

　　8. 對本部門人員進(jìn)行技能培訓(xùn)，或組織培訓(xùn)，提升部門人員的綜合能力;

前期工程師崗位職責(zé)33

　　工作職責(zé)：

　　1、參與核心系統(tǒng)（溝通和協(xié)作方向）的'設(shè)計和編碼；

　　2、負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊搭建和管理；

　　3、對研發(fā)團(tuán)隊產(chǎn)出的質(zhì)量和效率負(fù)責(zé)。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上Web后端系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗，積累深厚；

　　2、2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，能夠打造快速進(jìn)步的優(yōu)秀團(tuán)隊；

　　3、對軟件開發(fā)有較深理解，能夠產(chǎn)出較好設(shè)計；

　　4、有一定的產(chǎn)品和業(yè)務(wù)sense；

　　5、有IM經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　6、熟悉To B領(lǐng)域優(yōu)先。

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前期開發(fā)崗位職責(zé)11-18

前期咨詢崗位職責(zé)01-29

前期手續(xù)崗位職責(zé)03-02

前期配套崗位職責(zé)05-25