關于聘用合同范文匯編七篇
在當今社會，人們對合同愈發(fā)重視，越來越多事情需要用到合同，合同協(xié)調著人與人，人與事之間的關系。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編收集整理的聘用合同7篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
聘用合同 篇1
甲方： 企業(yè)法人代表：
身份證號碼： 地址：。 乙方： （執(zhí)業(yè)藥師）
身份證號碼： 地址：。 甲方因經(jīng)營藥店需要，租用乙方執(zhí)業(yè)藥師證書，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意簽訂本聘用協(xié)議書，并共同遵守下列條款：
一、合同期為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。合同期滿后，甲方享有優(yōu)先租賃權，雙方因需要續(xù)簽合同時，可提前二個月協(xié)商。
二、乙方提供執(zhí)業(yè)藥師證書，按年支付，年工資元， （大寫：）。
三、甲方僅使用乙方的藥師資格證辦理藥店相關證照及相關手續(xù)，藥店盈虧及其他一切經(jīng)營責任均與乙方無關，甲方必須嚴格按照該藥房有關證照核準的經(jīng)營范圍和方式開展經(jīng)營業(yè)務。
四、聘用期內甲方如需乙方到現(xiàn)場協(xié)助檢查，認證等工作，須提前通知并支付藥師路費。
五、乙方保證提供的證件真實有效，在聘用期內收到甲方通知時，配合甲方工作，甲方應承諾不得將乙方證件信息泄露給第三方或提供給第三方使用。
六、本協(xié)議在履行中發(fā)生任何糾紛，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商處理。
七、本協(xié)議一式兩份，本協(xié)議經(jīng)雙方或雙方代表簽字后立即生效，甲乙雙方各持一份。
八、乙方需提供身份證原件、藥師證原件、繼續(xù)教育證，畢業(yè)證原件，由甲方負責辦理，在辦理注冊成功，現(xiàn)場檢查完成后，注冊證由甲方保管。（身份證原件等退回給乙方）。
甲方： 乙方：
年月日年月日
聘用合同 篇2
根據(jù)《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的有關規(guī)定，就甲方聘任乙方為_________教 師事項，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，簽訂本協(xié)議。
第一條 工作崗位
1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，被聘任在_________職位工作。如果院系發(fā)生變化，雙方應該根據(jù)需要重新確認乙方工作的院系和職位。變動之后，乙方原來協(xié)議規(guī)定的待遇等內容原則上不應該改變。
2.聘期內甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作，但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究、進修、培訓任務的除外。從海外直接應聘的特聘教授人選如有特殊情況，聘期內保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于_________個月。
第二條 聘期
本崗位首次聘期為_________年，即自_________年______月______日至_________年______月______日。
聘任期滿后，根據(jù)甲方工作需要，聘期考核結果以及甲乙雙方意向，甲乙雙方可續(xù)簽聘任協(xié)議。聘任期限另行商定。
第三條 工作目標
1.乙方愿意按照本協(xié)議書約定及甲方關于本職位工作任務和職責要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標。
2.乙方在聘期內應完成的工作目標：_________
第四條 崗位任務
乙方在聘期內應承擔的工作任務包括以下幾個方面：
1.教學任務(包括承擔核心課程講授任務、培養(yǎng)博士、碩士研究生，指導博士后研究人員、高級訪問學者)：
(1)乙方必須按照甲方的教學安排，每學年完成研究生或本科生教學任務，總學時數(shù)達到_________學時以上。
(2)乙方必須按質按量地完成教學任務，認真完成學院及教研室分配的教學工作，認真進行課程建設(如教材編寫，教學內容和教學方式改革，實驗方法變革等)。
2.爭取和主持科研項目，科技創(chuàng)新研究任務及目標：
(1)乙方在考核期內，必須至少主持過1項省部級以上科研項目;或至少主持1項省部級以上重大項目的子課題;或主持1項橫向科研項目(科研經(jīng)費在_________元以上)。
(2)乙方對主持的科研項目，應該認真負責，必須按照項目計劃書的內容以及學院科研項目中后期管理的相關規(guī)定保質保量地完成。
3.學科建設任務：
(1)乙方應該積極參加學院以及所在教研室的學科建設工作，協(xié)助完成相關的學科建設目標。
(2)乙方在考核期內 平均每學年必須有1篇在國內核心期刊或國外雜志上公開發(fā)表的學術論著(第1作者或通訊作者，作者單位為_______大學);或考核期內有1篇公開發(fā)表在sci收錄雜志(if3、0以上)學術論著(第1作者或通訊作者，作者單位為_______大學)。
4.人才培養(yǎng)任務：_________
5.隊伍建設及其他任務：乙方應該完成學院以及教研室分配的與教學相關的工作以及行政管理工作。
第五條 禁止兼職
乙方承諾，未經(jīng)書面向甲方提出申請，并獲甲方許可，不在校外兼任有報酬性的職業(yè)。
第六條 教師道德
1.乙方應當認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度。
2.乙方必須遵守憲法和法律，忠誠教育事業(yè)，遵守學校的規(guī)章制度，恪守學術規(guī)范，嚴謹治學，團結合作，愛護學生，關心集體，自覺維護學校聲譽。
3.乙方在聘期內，不得擅自辭職、離職，應當做到愛崗敬業(yè)。
第七條 科研條件
1.乙方有權要求甲方支持，配合履行職位職責，要求甲方在國家法律，法規(guī)和學校能力允許的前提下，為乙方提供教學和科研必要的工作條件。
2.甲方必須為乙方申請項目提供必要的條件，從人力、物力和時間上為乙方主持和完成項目提供以下便利：
(1)實驗室及儀器設備條件：_________。
(2)科研配套經(jīng)費：_________。
(3)工作助手(可由特聘教授自主選聘)：_________。
(4)辦公條件：_________。
(5)生活條件：_________。
(6)招生條件(包括指導博士，碩士研究生及指導博士后工作人員，高級訪問學者等)：_________。
第八條 作品署名
乙方在聘期內所取得的教學，科研等成果均屬職務成果，其發(fā)表有關論文，著作或申報有關獎勵，專利和科研項目及經(jīng)費等，均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位，作者單位只能署甲方名)。
第九條 監(jiān)督與備案
1.甲方有權對乙方的教學與科研進行監(jiān)督，包括定期和不定期檢查。
2.乙方應認真如實填寫兼職教師信息表，遵守甲方教學管理規(guī)章制度，接受甲方的教學管理及教學檢查，并參加必要的教研活動。
3.乙方應當嚴格 按照教學大綱授課。開學一周內將自己所任課程的教學進度交所在系(部)審查，合格后備查。
第十條 考核
甲方每年按確定的崗位目標和工作任務對乙方進行年度考核。乙方須向所在院系聘任委員會(或學術委員會、考核委員會)匯報履行崗位職責情況和工作進展情況，并提出下一年度的工作目標和工作任務。甲方根據(jù)院系意見確定考核結果。
聘用合同 篇3
甲方：_________________________________乙方：_________________________________
甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。
二、乙方這職務或工種為。
三、乙方受聘于甲方期間，應根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責：
�。ㄒ唬┘追焦究偛�；
�。ǘ┘追皆谌Y公司或參股的合資公司；
�。ㄈ┘追皆趦鹊厥》輽C構及境外機構；
�。ㄋ模⿷霾罘⻊罩畧鏊�。
四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派。
五、乙方之正常工作時間每日為７小時，每周五個半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊辦理之。
六、甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒之事外，乙方應予配合，有關加班事宜，依員工手冊辦理之。
七、甲方按國安規(guī)定實行社會保險制度，并為乙方投保。
八、甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月元人民幣
九、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
十、乙方每月工資由甲方次月５日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。
十一、甲方對乙方獎勵，分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(chǎn)（工作）者和勞動模范等５種。甲方對乙方之懲處，分為警告、記過、降級、辭退、除名等
５種。以上獎勵及懲處事由和辦法，依員工手冊辦理之。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。
十二、甲方因業(yè)務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時，甲方有權終止本合同，并提前１個月通知乙，合同終止時，甲方增發(fā)乙方１個月的工資。
十三、乙方主動提出解除本合同時，須提前１個月通知甲方，調離時，乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù)，且甲方不予增發(fā)１個月工資。
十四、乙方聲明：乙方在簽署本合同時，業(yè)已獲得員工手冊，并知悉全文，愿意遵守各項規(guī)定。
十五、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效。
十六、本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續(xù)有效 十七、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以市勞動局為第一仲裁機關。
訂立合同書人
甲方： （蓋章）
簽約代表人：（簽字）
職務：
乙方（姓名）：（簽字）
身份證號碼：
戶口所在地地址：
聯(lián)絡方式：
聘用合同 篇4
在遵守國家法律、法規(guī)和《市家政服務業(yè)行業(yè)公約》的前提下，為保護甲、乙雙方合法權益不受侵犯，甲、乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商簽定并自覺遵守本合同：
甲方：____________身份證號碼：____________
家庭住址：____________ 電話：________________
乙方：____________身份證號碼：____________
家庭住址：____________ 電話：________________
乙方親屬：____________ 關系：____________
身份證號碼：____________ 聯(lián)系電話：____（緊急聯(lián)系使用）
一、合同期限：從20____年____月____日起至，至20____年____月____日止，其中試用期為____個月。
二、服務內容：
�。ㄒ唬�、看護、照顧兩位老人（均為病人，父親半自理、母親暫時不能自理）：
1、全天看護、照顧兩位老人，照顧好兩位老人的飲食和起居及與之相關的服務工作。
2、對待兩位老人要有愛心和耐心，____溫和有禮貌，____嚴禁哄騙、____訓斥老人，按時給老人吃飯、服藥。
3、逐步養(yǎng)成兩位老人的生活規(guī)律，按時吃飯睡覺。老人有異常表現(xiàn)隨時與甲方溝通，但最好不要當老人面說。
4、關注兩位老人每日的飲食、睡眠、外出，隨時發(fā)現(xiàn)老人不舒服、特殊、異常情況及時告知甲方。
5、如果甲方母親生病住院，負責照看和陪護工作。
6、重點看護、照顧甲方母親要求：每日早晨溫水洗臉洗手，每日晚上睡前熱水洗腳。每星期幫助母親洗澡（兩/叁）次。及時幫助母親接大小便并清洗干凈，每次尿袋尿液超過150ML須立即清理干凈。隨時清洗母親的衣服并歸類放置。每天定時或按照甲方母親要求幫助就餐、喝水、翻身、坐起、曬太陽等護理。每晚主動向甲方匯報老人當天生活和病情情況。
7、天氣良好條件下，視情況幫助甲方的父親每日按照固定路線進行二次（上午________點和下午________點）的戶外走動活動，每次時間不超過分鐘，活動時，乙方特別注意上下樓梯、周圍交通安全、甲方父親精神和身體狀態(tài)，規(guī)避和防止發(fā)生意外情況。
（二）、家庭日常家務：
家庭日常家務必須在老人口頭說明暫時不需要照顧、老人休息睡覺或者有甲方家人照顧時，乙方可進行日常家務，家居清潔等家務工作。
1、負責包括乙方在內的5個人的每日三餐，廚房衛(wèi)生保潔等(不負責買米、買菜等外出工作)；
2、參考冰箱存有的菜品情況，可自行決定三餐品種，主、副食以及調料、炊具等廚房用品缺少時及時向甲方提出補給要求。
3、生熟菜板不混用。生熟刀具不混用；菜板,洗菜盆和炊具、刀具用過后要即時里外清潔。
4、廚房櫥柜、餐桌椅、墻壁、地面、抽油煙機等要隨時保持清潔；冰箱每月至少整理、清理一次。
5、洗衣服，清掃、整理房間環(huán)境衛(wèi)生等家務（包括但不限于清理家具灰塵、擦洗家具、拖地、衛(wèi)生間衛(wèi)生保潔、陽臺澆花等等工作）。
6、乙方的.主要工作地點為________，甲方根據(jù)服務內容需要，可要求乙方在甲方其他的居住地________履行合同約定有關服務內容。
三、工資待遇：
試用期為____個月，試用期內，每月工資人民幣____元；
試用期滿，每月勞務工資人民幣________元整（為含工資、相關醫(yī)療和工作保險費、交通費、周末和節(jié)假日補貼、應繳個人所得稅等的全部費用）。
乙方工作押金為人民幣元，甲方從乙方第一個月工資中扣除，待合同終止后乙方憑押金收據(jù)條結算押金。
在合同期限內，由于乙方不能夠勝任看護、照顧兩位老人的工作，或工作服務質量出現(xiàn)問題，甲方可隨時要求終止本合同，并向乙方按照當月實際服務天數(shù)折算結清當月工資，乙方承諾不再另外結算其他費用。
四、工資支付方式和時間：
工資按月給付，支付時間為每月底的最后一天，乙方收到工資后，簽字為據(jù)。
五、工作時間：
乙方每周7天工作制，乙方承諾同意在國家規(guī)定的周末（周六和周日）、節(jié)、假日不休息，但乙方應在每月收到工資、簽字為據(jù)時在旁邊注明清楚每月實際工作天數(shù)。
六、甲方的權利和責任：
1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務；
2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病不適合繼續(xù)開展服務內容工作的情形及乙方有偷盜等不正當行為時，有權隨時解除合同；
3、甲方不得拖欠或扣發(fā)乙方的工資，按時、按約定、按月付給乙方足額的勞務工資。
4、不安排乙方從事可能存在安全隱患的工作，如夜間單獨外出、電路修理、攀高工作等。
5、向乙方提供免費正常食宿，不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方服務期間人身財產(chǎn)的安全。
6、在乙方使用家庭任何設備、設施前，必須予以必要的安全性規(guī)范使用指導。尤其各種家用電器、廚房電爐、高壓鍋、煤氣設施等有危險性的設備及精密、貴重用具等用設備的安全使用方法，指導乙方小心謹慎使用，杜絕盲目操作。
7、工作期間，因乙方身體隱患而突發(fā)疾病，甲方不承擔醫(yī)療費用和相關責任，但須提供必要的幫助。
8、有權要求乙方在甲方指定醫(yī)院進行體檢，如果體檢不合格，費用由乙方承擔，反之，由甲方承擔。
9、有權拒絕乙方將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權拒絕乙方使用家中長途電話。
10、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟損失，應同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯乙方的人員權益。
11、發(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任合同規(guī)定的服務內容的疾病，甲方有權及時解除本合同。
七、乙方的權利和責任：
1、乙方必須對向甲方提供的有關證實自身身份情況的身份證、戶口本原件、具備從事本合同服務內容的工作經(jīng)驗、乙方親屬信息和聯(lián)系電話，以及近期體檢資料等的真實性、合法性、有效性、實用性負責。乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿或合同解除后，甲方應交還乙方身份證。
2、尊重和維護甲方的合法權利，尊重甲方的生活習慣，自覺履行本合同規(guī)定的服務項目，熱誠服務。尊重甲方的就餐習慣，乙方同意在保證照顧好兩位老人的就餐后，可與甲方同臺就餐。
3、乙方有權按合同約定按月、如數(shù)拿到工資的權利。乙方承諾并同意在國家規(guī)定的周末（周六和周日）、節(jié)、假日不休息。
4、乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等）隨意談論甲方的家庭情況。
5、積極按照合同約定的服務內容做好家政服務工作；如遇特殊情況（親屬患病、家有急事等），需臨時離開回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)，不得擅自離崗。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責任。
6、未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自將他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品，不得有偷竊等違法行為。
7、不得參與甲方家庭鄰里糾紛，尊重甲方家的生活習慣。嚴禁出現(xiàn)服務工作不主動、消極怠工、言語態(tài)度粗俗、粗魯以及侮辱性語言和行為惡劣、虐待所服務對象的現(xiàn)象，否則甲方有權及時解除本合同。
8、乙方應在甲方指導下事先詳細了解并掌握甲方家用電器、廚房電爐、高壓鍋、煤氣設施等有危險性的家電設備及精密、貴重用具等的安全使用方法，小心謹慎使用，杜絕盲目操作，由于乙方未按規(guī)范操作帶來的傷害，由乙方自行承擔，甲方不承擔任何責任。
9、如因乙方過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應承擔賠償責任。如因乙方的工作疏忽使病人發(fā)生嗆食、嗆水、摔倒等意外而產(chǎn)生的一切后果由乙方負責。
10、保持自身衛(wèi)生，工作整齊、干凈，工作態(tài)度和諧，但不負責甲方成員內衣、內褲清洗及室內吊燈、玻璃清潔。
11、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
12、乙方在非工作范圍和工作時間所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
八、合同的變更和解除：
本合同生效后，甲、乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除協(xié)議，須提前30天通知對方，方能解除協(xié)議。
九、其它：
1、合同期滿，雙方經(jīng)協(xié)商可續(xù)簽定新一輪合同。
2、合同期未滿，單方要求解除合同，應提前30天通知對方。
3、合同執(zhí)行期間，如發(fā)生糾紛、爭議和其它事故，可先由見證機構進行調解協(xié)商解決，解決不了可申請由服務工作所在地仲裁機關裁決。
十、合同的生效：
本合同自雙方簽字后生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同未盡事宜，協(xié)商解決。
十一、安全指導確認：
在乙方使用家庭任何設備、設施前，甲方已經(jīng)完成對乙方服務工作的安全性規(guī)范指導，乙方詳細了解并已經(jīng)熟練掌握甲方家庭的家用電器、廚房電爐、高壓鍋、煤氣設施等有危險性的設備及精密、貴重用具等的安全使用方法，并承諾小心謹慎使用，杜絕盲目、不安全的操作行為。
甲方已實施上述“第十一條安全指導條款”內容，乙方確認（簽名、手�。篲_______。
甲方：________（簽名、手�。� 乙方：________（簽名、手�。�
20____年____月____日 20____年____月____日
聘用合同 篇5
甲方：_______________
住所地：______________________________
法定代表人：_______________職務：_______________
乙方：_______________電話：_______________
住址：______________________________
甲乙雙方通過協(xié)商，就乙方兼職擔任甲方財務負責人一事達成以下聘用協(xié)議。
1、甲方聘用乙方為甲方（兼職）財務負責人，對甲方公司總經(jīng)理負責。
2、乙方負責甲方財務管理工作，其主要職責為：
�。�1）負責制定年度財務的預算、決算編制以及經(jīng)濟運行分析工作。
（2）負責公司產(chǎn)品成本核算工作和資金籌措工作。
（3）對公司財務管理、會計核算工作、資料和信息的真實性、合法性和規(guī)范性負責。
�。�4）對公司各類合同、財會資料的安全保密負責。
�。�5）對財務系統(tǒng)負責監(jiān)督、檢查的規(guī)章制度的施行情況負責。
�。�6）進行月度審核和相關數(shù)據(jù)的匯總，并向總經(jīng)理匯報。
�。�7）每月向總經(jīng)理報送財務預算執(zhí)行情況分析和成本分析報告。
�。�8）組織對公司重大經(jīng)濟合同及重要文件的財務審核。
（9）及時處理稅務等政府主管機關的各項事宜。
3、甲方聘用乙方的期限暫定為壹年，自_____年____月____日開始至_____年____月____日結束。
4、乙方主要工作時間為每周的周六和周日，工作地點為甲方公司財務辦公室，其他工作時間和地點為彈性工作方式。
5、乙方月薪為______元/月，隨公司員工工資統(tǒng)一發(fā)放。
乙方社會保險由乙方原單位交納，甲方概不負責。
甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請調解和仲裁。
本合同如有未盡事宜，雙方同意依據(jù)甲方勞動管理規(guī)章制度處理或另行協(xié)商。
本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽訂之日起生效。
涂改、冒簽所造成的損失，甲方概不負責，合同期滿，乙方應繳回本合同。
甲方：_______________乙方簽名：_______________
蓋章：_______________身份證號碼：_______________
聘用合同 篇6
甲方（單位名稱）：＊＊＊＊司法所
乙方（單位名稱）：
根據(jù)南京市人民調解工作暫行規(guī)定及有關的法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本協(xié)議書（以下簡稱“協(xié)議”）。
第一條聘任崗位與工作目標
�。ㄒ唬┘追礁鶕�(jù)工作需要和崗位要求，聘用乙方擔任瑞金路街道專職人民調解員崗位工作。
�。ǘ┮曳椒䦶募追降墓ぷ靼才�，履行崗位管理制度和工作職責，按時完成甲方分配的工作任務。
第二條崗位聘用期限
本協(xié)議的崗位聘用期限自年月日起，至年月日止。
第三條崗位職責
1、負責派出所接處警中的民間糾紛、適用調解的治安案件，可以調解處理的輕微刑事案件及街道范圍內的重大民事糾紛調解。
2、嚴格按照調解程序及法律法規(guī)對矛盾糾紛進行調解。
3、認真做好調解筆錄，對調解成功的案件要制作調解協(xié)議書。
4、在街道司法所的指導下健全完善各項工作機制和工作臺帳。
5、糾紛調解率達100%。
第四條崗位津貼
�。ㄒ唬┢赣闷趦龋曳降膷徫唤蛸N分為基本工資和績效津貼，基本工資為每月1000元，績效津貼每月300元。
�。ǘ┗竟べY每月發(fā)放一次，績效津貼每月經(jīng)考核后與基本工資一同發(fā)放。
第五條乙方義務
�。ㄒ唬┳袷貒曳煞ㄒ�(guī)及司法所各項規(guī)章制度。
（二）忠于職守，公平公正，認真負責。
�。ㄈ┕ぷ髦邪l(fā)揮積極主動精神，自覺維護甲方權益。
�。ㄋ模﹪栏褡裱{解工作的有關規(guī)定和程序，使用的工作方法和方式不得超越法律界限。
�。ㄎ澹┕ぷ髦胁坏孟虍斒氯耸杖∪魏钨M用。
�。┝疂嵶月�，注重學習，不斷提高法律道德素養(yǎng)和調解技能。
�。ㄆ撸┓䦶乃痉ㄋ墓芾恚ＷC每天工作時間不少于6小時。
第六條聘任考核
�。ㄒ唬┘追浇M織考評活動家對乙方履行崗位職責狀況進行考核。
�。ǘ⿳徫黄赣闷趦龋曳接辛x務向甲方提交書面述職報告或履行崗位職責情況總結。
�。ㄈ┛己藰藴矢鶕�(jù)本協(xié)議第三條和第五條的約定執(zhí)行。
�。ㄋ模┮曳酵獍凑占追降目己宿k法接受考核。
�。ㄎ澹┟磕辏ㄔ拢┛荚u次�？己私Y果作為績效津貼發(fā)放和續(xù)聘用上崗的依據(jù)。
第七條解聘與續(xù)聘
�。ㄒ唬┮曳娇己瞬缓细竦模追娇梢越獬酒赣脜f(xié)議，本聘用協(xié)議作廢。
�。ǘ┍緟f(xié)議期限屆滿后，需續(xù)聘的，由甲乙雙方協(xié)商另行簽訂協(xié)議。
第八條違法責任
本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格履行，任何一方違反協(xié)議協(xié)定，給對方造成損失的，應承擔賠償責任。
第九條雙方需要約定的其他事項
�。ㄒ唬┮曳叫枰K止協(xié)議，應提前一個月告知甲方。
（二）協(xié)議期內甲方不為乙方輸社會保險（因乙方屬退休人員，已享受社會保險）。
第十條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：
年月日 年月日
聘用合同 篇7
甲方：
乙方：身份證號：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限：
合同期限為1年，20xx年10月12日起至20xx年xx月x日止，約定期滿，本合同自然終止，如雙方同意，可以續(xù)簽。
二、工作待遇：
1、甲方支付乙方工資50元/天，甲方不再支付其它任何費用，工作天數(shù)據(jù)實計算，除此之外不享受其他任何福利待遇，工資發(fā)放日期同項目部管理人員；
2、甲方負責乙方工作期間的用餐；
3、乙方在甲方工作期間，如中途乙方提出離職，須經(jīng)甲方同意，并找到合適的保潔人員后方可離職，否則甲方有權扣除乙方當月工資。乙方離職前，甲方檢查沒有對甲方用品的損壞，按甲方要求辦理離職手續(xù)完后，結算工資；如有損壞，則扣除損壞用品的費用。
三、工作時間及職責范圍
1、保潔形式為全日制（含節(jié)假日期間），做到每日清掃，即日常保潔；
2、保潔范圍為甲方指定區(qū)域（項目部大門周邊及以內所有環(huán)境衛(wèi)生保潔工作、包含辦公室、大院、廁所、浴室、廚房等）；
3、在做好本職工作以外的同時，幫助廚師做好項目部員工的用餐工作。
四、乙方工作責任及要求：
1、乙方必須服從甲方管理安排，嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，違者按公司制度處罰；
2、乙方保證保潔區(qū)域環(huán)境清潔、衛(wèi)生；
3、乙方必須保證每日清掃；
4、乙方不能有偷竊行為，否則一律送派出所處理。
五、乙方有一列情況甲方可解除合同：
1、試用期內證明不符合錄用條件的；
2、經(jīng)常遲到早退，無故礦工的；
3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排、工作效率低、服務不及時，經(jīng)教育不改的；
4、食堂浪費大、對本職工作不負責、挑三撿四、做得較差者；
5、占小便宜、有偷竊行為。
六、人身安全責任
1、工作過程中，因乙方操作等自身原因造成的工傷等安全事故，甲方概不負責。
2、乙方在上下班途中應注意自身安全，期間所發(fā)生的一切疾病、安全事故，均由乙方自身承擔一切責任，甲方概不負責。
七、乙方單方解除合同時，必須15天以前以書面形式提出申請，并且必須取得甲方同意，并且無論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責任，如違反則扣除當月工資。
八、其他
本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲方執(zhí)一份、乙方執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：乙方：（蓋章）：
負責人：負責人：
經(jīng)辦人：經(jīng)辦人：
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
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