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      2. 牧場安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度

        時間:2024-04-01 11:16:09 規(guī)章制度 我要投稿
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        牧場安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度

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        牧場安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度

        牧場安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度1

          一、總則

          1、實行總公司領(lǐng)導(dǎo)下的場長負責(zé)制。

          2、認真執(zhí)行總公司的相關(guān)制度辦法和本辦法。

          3、各場要自覺接受總公司監(jiān)管,檢查和指導(dǎo)。

          二、崗位設(shè)置及職責(zé)

         。ㄒ唬徫辉O(shè)置。

          1、草牧場人員配備。每場設(shè)場長一人,會計一人(兼保管),技術(shù)員一人(天山小牧場由場長兼)。

          2、場長由總公司任命,會計和技術(shù)人員均由總公司委派。

         。ǘ、崗位職責(zé)

          1、場長職責(zé)

         。1)負責(zé)草牧場的日常管理

         。2)負責(zé)牧草的生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督與管理。

          (3)負責(zé)本場費用開支和成本控制。

         。4)負責(zé)本場人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和技能的提高,達到應(yīng)知應(yīng)會。

         。5)負責(zé)總公司的制度辦法和管理規(guī)定的貫徹落實,認真執(zhí)行。

         。6)負責(zé)本場的生產(chǎn)和消防安全。

         。7)負責(zé)全場的清潔衛(wèi)生。

         。8)完成總公司交辦的其它任務(wù)。

          2、技術(shù)員職責(zé)

         。1)協(xié)助場長搞好牧草生產(chǎn)管理,及時向場長提出合理化建議。

         。2)負責(zé)本場牧草生產(chǎn)的技術(shù)指導(dǎo)。

         。3)及時掌握商情,病情,適時進行病蟲害防治和澆水施肥,確保牧草茁壯成長。

         。4)負責(zé)本場牧草的產(chǎn)量和質(zhì)量

          (5)完成本場場長和總公司交辦的其他任務(wù)。

          3、會計職責(zé)

         。1)接受總公司財務(wù)部的監(jiān)督與領(lǐng)導(dǎo)。

         。2)認真執(zhí)行總公司財務(wù)制度和辦法。

         。3)負責(zé)本場財務(wù)賬表記載準確、及時、完整、規(guī)范并及時報送(上傳)總公司財務(wù)部。

          (4)負責(zé)本場會計核算、費用開支和成本控制。

         。5)負責(zé)牧草出入庫和低值易耗品及生產(chǎn)資料的領(lǐng)用和管理。

          (6)完成總公司和本場交辦的其他任務(wù)。

          三、績效考核

          1、考核內(nèi)容。主要考核各草場生產(chǎn)苜蓿草的產(chǎn)量、質(zhì)量、生產(chǎn)成本及投入產(chǎn)出比。

          2、考核辦法:

         。1)產(chǎn)量考核。每茬苜蓿草收割后,根據(jù)過磅重量計算出平均畝產(chǎn),各分場排名通報。

         。2)質(zhì)量考核。每茬草收割后隨機抽樣化驗,進行蛋白質(zhì)等含量檢測,將檢測結(jié)果排名通報。

         。3)生產(chǎn)成本考核。根據(jù)各草場開支的管理費用和生產(chǎn)費用算出每畝牧草平均費用,與產(chǎn)量和質(zhì)量比較,算出投入產(chǎn)出比,有高到低排名通報。

          3、獎罰

         。1)總公司給各草場制定統(tǒng)一的產(chǎn)量,質(zhì)量和生產(chǎn)費用標準。

         。2)根據(jù)考核結(jié)果計算出每年的投入產(chǎn)出比。

         。3)根據(jù)投入產(chǎn)出比兌現(xiàn)獎懲,實行每推薦通報。

         。4)各草場人員每月發(fā)基本工資的%,下余的`%作為績效工資,根據(jù)任務(wù)完成情況計發(fā)。

         。5)%獎罰比例。對超過總公司規(guī)定指標部分按予以獎勵;低于規(guī)定指標部分按%計提罰款。

          四、建立學(xué)習(xí),考核,競爭機制。

          1、為保證分場人員(含公司部室)達到應(yīng)知應(yīng)會,勝任崗位工作、履行崗位職責(zé),公司定期或不定期的分別發(fā)放學(xué)習(xí)教材,規(guī)定學(xué)習(xí)的內(nèi)容、要求和目的,鼓勵全員自覺學(xué)習(xí)。

          2、請進來講課。公司不定期請有關(guān)專家來講課,對全員進行培訓(xùn),提高員工業(yè)務(wù)技能。

          3、走出去學(xué)習(xí)。各分場和部門推選出勤奮好學(xué)員工,由公司統(tǒng)一派出去學(xué)習(xí)考察,結(jié)合各自實際,創(chuàng)新性的開展工作。

          4、根據(jù)布置學(xué)習(xí)內(nèi)容和培訓(xùn)要求,公司不定期進行測驗考試,成績記入個人檔案。

          5、開展流動紅旗競賽活動。公司各部門負責(zé)人和分場場長對各草場(部室)的生產(chǎn)、工作管理、環(huán)境衛(wèi)生、職工履職、物品存放等有關(guān)內(nèi)容,不定期進行評比,評出先進單位,頒發(fā)流動紅旗。

          五、建立例會制度開展建言獻策活動

          1、每月或每茬草收割后,召開生產(chǎn)匯報分析會。場長匯報工作,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),公司布置下月工作任務(wù)。

          2、根據(jù)牧草長勢和出現(xiàn)的新情況新問題及時召開生產(chǎn)現(xiàn)場辦公會,研究解決辦法,制定實施方案。

          3、最后一茬草收割后召開年度工作總結(jié)表彰會,總結(jié)當(dāng)年工作,兌現(xiàn)當(dāng)年獎罰,布置下年工作,下達新年度工作計劃。

          4、集中眾人智慧,開展建言獻策活動,建議如被采納,公司予以獎勵。

          5、各場要積極實驗和應(yīng)用牧草生產(chǎn)的新技術(shù)、新方法、新品種、新工藝,一旦試驗成功,公司將根據(jù)生產(chǎn)的效益給予重獎。

          六、完善辦法

          1、本辦法自董事長簽發(fā)之日起實施,在實施期間各分場和有關(guān)部門可根據(jù)實際情況,提出修改和補充意見,報公司綜合部。

          2、公司綜合部負責(zé)解釋。

        牧場安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度2

          第一章總則

          安全生產(chǎn)是牧場生產(chǎn)發(fā)展的一項重要方針,實行“防疫、防火、防盜、防事故”的安全生產(chǎn)是一項長期艱巨的任務(wù),因此必須貫徹“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主、全體動員”的方針,不斷提高全體員工的思想認識,落實各項安全管理措施,保證生產(chǎn)經(jīng)營秩序的正常進行。根據(jù)國家畜牧行業(yè)有關(guān)法令、法規(guī),結(jié)合公司的實際情況制訂本制度。

          第二章安全生產(chǎn)組織架構(gòu)

          安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組是安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。公司總經(jīng)理或者是牧場場長為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,任安全生產(chǎn)小組組長,負責(zé)本公司(牧場)的安全事務(wù)的全面工作;副總經(jīng)理(副場長)任副組長,具體負責(zé)安全事務(wù)的日常管理工作;各部門負責(zé)人任安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員,負責(zé)落實執(zhí)行本部門安全生產(chǎn)事項。各部門設(shè)立一名兼職安全員,負責(zé)監(jiān)督、檢查、上報安全事項。班組設(shè)立義務(wù)消防員,負責(zé)對突發(fā)火情的緊急處理。

          第三章安全生產(chǎn)崗位職責(zé)

          一、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)人職責(zé)

          1、貫徹執(zhí)行國家及畜牧行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,對本公司的安全生產(chǎn)、勞動保護工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

          2、建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員。

          3、把安全管理納入日常工作計劃。

          4、積極改善勞動條件,消除事故隱患,使生產(chǎn)經(jīng)營符合安全技術(shù)標準和行業(yè)要求。

          5、負責(zé)對本公司發(fā)生的疫病、工傷、死亡事故的調(diào)查、分析和處理,認真落實整改措施和做好善后處理工作。

          6、組織安全管理人員制訂安全生產(chǎn)管理制度及實施細則。

          二、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)

          1、制訂本部門的安全生產(chǎn)管理實施細則并負責(zé)組織落實。

          2、落實本部門兼職安全員、消防員(班組)人選。

          3、組織本部門開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。

          4、負責(zé)本部門的疫病防控、安全責(zé)任制、安全教育、安全檢查、安全獎懲等制度以及各工種的安全操作規(guī)程,并督促實施。

          6、協(xié)助和參與公司職工傷亡事故的調(diào)查、分析和處理工作。

          7、定期向安全生產(chǎn)負責(zé)人反映和匯報本部門的安全生產(chǎn)情況。

          8、在每周檢查公司5S管理工作的同時檢查各部門安全生產(chǎn)措施執(zhí)行情況(安全生產(chǎn)責(zé)任區(qū)與5S管理工作責(zé)任區(qū)的責(zé)任人相同),在例會上通報檢查情況,及時做好安全總結(jié)工作,提出整改意見和防范措施,杜絕事故發(fā)生。

          三、安全員崗位職責(zé)

          1、具體負責(zé)相應(yīng)區(qū)域(生產(chǎn)車輛、設(shè)備操作等)的安全管理、宣傳工作。

          2、每日巡查相應(yīng)區(qū)域的安全生產(chǎn)情況,定期檢查維護生產(chǎn)設(shè)備、消防器材、電路,確保設(shè)備器材的'正常使用及安全完好,及時糾正解決安全隱患,落實整改措施。

          3、了解管轄區(qū)域的安全生產(chǎn)情況,定期向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報安全生產(chǎn)情況。

          4、及時匯報突發(fā)事故,協(xié)同公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組處理事故,維持事故現(xiàn)場,及時搶救傷亡人員,制止事故事態(tài)發(fā)展。

          四、義務(wù)安全消防員崗位職責(zé)

          1、接受安全員的工作安排,分管每一具體區(qū)域的安全生產(chǎn)工作。

          2、由安全員組織,進行不定期的疫病防控、消防演習(xí),確保掌握基本的疫病防控、消防技能。

          3、由安全員組織對公司安全生產(chǎn)進行定期檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患立刻制止并做好防范措施,向安全員匯報。

          4、協(xié)助安全員負責(zé)事故現(xiàn)場的處理工作。

          五、員工的安全生產(chǎn)職責(zé)

          1、積極參加公司組織的安全生產(chǎn)知識的學(xué)習(xí)活動,增強疫病防控、安全法制觀念和意識。

          2、嚴格按照操作規(guī)程作業(yè),遵守勞動紀律和公司的規(guī)章制度。

          3、正確使用勞動保護用品。

          4、及時向公司有關(guān)負責(zé)人反映安全生產(chǎn)中存在的問題。

          第四章安全會議

          公司建立健全安全生產(chǎn)例會制度,每月的工作總結(jié)各部門要求有安全生產(chǎn)方面的內(nèi)容,定期分析安全生產(chǎn)狀況,對重大安全生產(chǎn)問題制訂對策,并組織實施。

          第五章安全培訓(xùn)

          1、公司全體員工必須接受相關(guān)的安全培訓(xùn)教育。

          2、本公司新招員工上崗前必須進行崗位、班組安全知識教育。員工在公司內(nèi)調(diào)換工作崗位或離崗半年以上重新上崗者,應(yīng)進行相應(yīng)的崗位或班組安全教育。

          3、公司對全體員工必須進行安全培訓(xùn)教育,應(yīng)將按安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀律作為安全教育的重要內(nèi)容。

          4、本公司特種作業(yè)人員(包括疫病保健、電工作業(yè)、廠內(nèi)機動車輛駕駛、機械操作者等),必須接受相關(guān)的專業(yè)安全知識培訓(xùn),確保有資格后方可安排上崗。

          第六章安全生產(chǎn)檢查

          一、公司必須建立和健全安全生產(chǎn)檢查制度。安全生產(chǎn)檢查每月一次,班組安全生產(chǎn)檢查每周一次。

          二、公司應(yīng)組織生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。具體要求是:

         。ㄒ唬、生產(chǎn)崗位安全檢查,主要由員工每天操作前,對自己的崗位或者將要進行的工作進行自檢,確認安全可靠后才進行操作。內(nèi)容包括:

          1、設(shè)備的安全狀態(tài)是否完好,安全防護裝置是否有效;

          2、規(guī)定的安全措施是否落實;

          3、所用的設(shè)備、工具是否符合安全規(guī)定;

          4、作業(yè)場地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范;

          5、個人防護用品、用具是否準備齊全,是否可靠;

          6、操作要領(lǐng)、操作規(guī)程是否明確。

         。ǘ┤粘0踩a(chǎn)檢查,主要由各部門負責(zé)人負責(zé),其必須深入生產(chǎn)現(xiàn)場巡視和檢查安全生產(chǎn)情況,主要內(nèi)容是:

          1、是否有職工反映安全生產(chǎn)存在的問題。

          2、職工是否遵守勞動紀律,是否遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

          3、生產(chǎn)場所是否符合安全要求。

         。ㄈ⿲I(yè)性安全生產(chǎn)檢查,主要由公司每年組織對防疫設(shè)施、電氣設(shè)備、機械設(shè)備、危險物品、消防設(shè)施、運輸車輛、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等,分別進行檢查。

          第七章生產(chǎn)場所及設(shè)備安全措施

          一、公司必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全和勞動衛(wèi)生規(guī)定、標準,為員工提供符合要求的勞動條件和生產(chǎn)場所。生產(chǎn)經(jīng)營場所必須符合如下要求:

          1、生產(chǎn)經(jīng)營場所應(yīng)整齊、清潔、光線充足、通風(fēng)良好,車道應(yīng)平坦暢通,通道應(yīng)有足夠的照明。

          2、在生產(chǎn)經(jīng)營場所內(nèi)應(yīng)設(shè)置安全警示標志。

          3、生產(chǎn)、使用、儲存化學(xué)危險品應(yīng)根據(jù)化學(xué)危險品的種類,設(shè)置相應(yīng)的通風(fēng)、防火、防爆、防毒、防靜電、隔離操作等安全設(shè)施。

          4、生產(chǎn)作業(yè)場所、倉庫嚴禁住人。

          二、公司的生產(chǎn)設(shè)備及其安全設(shè)施,必須符合如下要求:

          1、生產(chǎn)設(shè)備必須進行正常維護保養(yǎng),定期檢修,保持安全防護性能良好。

          2、各類電氣設(shè)備和線路安裝必須符合國家標準和規(guī)范,電氣設(shè)備要絕緣良好,其金屬外殼必須具有保護性接地或接零措施;在有爆炸危險的氣體或粉塵的工作場所,要使用防爆型電氣設(shè)備。

          3、公司對可能發(fā)生職業(yè)中毒、感染疾病、人身傷害或其它事故的,應(yīng)視實際需要,配備必要的搶救藥品、器材,并定期檢查更換。

          三、防疫設(shè)備必須按消毒防疫要求保證正常工作:

          1、門口進出通道防疫設(shè)施每天檢測,消毒池保證隨時有消毒液。

          2、牧場內(nèi)消毒車輛保證隨時使用,不得出現(xiàn)消毒設(shè)施設(shè)備故障不能使用現(xiàn)象。

          第八章職工安全衛(wèi)生保護措施

          1、公司必須建立符合國家規(guī)定的工作時間和休假制度。職工加班加點應(yīng)在不損害職工健康和職工自愿的原則下進行。

          2、公司應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)的特點和實際需要,發(fā)給職工發(fā)需的防護用品,并督促其按規(guī)定正確使用。

          3、公司禁止招用未滿16周歲的童工,禁止安排未滿18周歲的未成年工從事有毒、有害、過重的體力勞動或危險作業(yè)。

          4、公司應(yīng)通過衛(wèi)生部門防疫站對生產(chǎn)工人進行上崗前體檢和定期體檢,采取措施,預(yù)防職業(yè)病。

          第九章傷亡事故管理

          1、勞動過程中發(fā)生的員工傷亡事故,公司必須嚴格按規(guī)定做好報告、調(diào)查、分析、處理等管理工作。

          2、發(fā)生職工傷亡事故后,公司負責(zé)人應(yīng)立即組織搶救傷員,采取有效措施,防止事故擴大和保護事故現(xiàn)場,做好善后工作,并報告集團公司和保險公司等相關(guān)部門。

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